Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

🧩 Les responsabilités clés (traduction métier) Ce que fera concrètement le consultant : Concevoir une architecture de plateforme IA (TAS Pricing) Définir : APIs Data flows sécurité infra cloud Connecter : modèles IA (Python / Domino Datalab) data platform (CTDF) front/back (Java / Angular) Mettre en place : CI/CD environnements monitoring 👉 + rôle de référent technique / leader de squad Architecture : microservices, API-first Cloud : AWS / Azure / GCP (ou cloud interne BNP) Data : pipelines, ingestion, modelling IA : intégration de modèles (pas forcément data scientist pur) Tech : Python (IA) Java / Angular (exposition des services) DevOps : CI/CD, infra, monitoring Sécurité : IAM, chiffrement, architecture sécurisée GREAT PLACE TO WORK depuis 2019 et BEST WORKPLACE FRANCE 2023-2024 & 2025 Depuis 24 ans, le Groupe Objectware développe ses expertises et practices pour accompagner ses clients dans l’optimisation de leurs performances et leurs enjeux de transformation. Notre expertise en Management de projets, Développement applicatif, Infrastructure, Opération et Sécurité nous permet d’avoir une couverture totale sur le cycle de vie des projets de nos clients.

Rattaché.e au Responsable du Pôle Infrastructure Cloud, vous jouerez un rôle clé dans la conception, la gouvernance et l’évolution des architectures on-premise et Cloud dans un contexte d’industrialisation et d’optimisation des infrastructures. Votre rôleArchitecture et gouvernance des infrastructures • Définir et concevoir les architectures cibles on-premise, Cloud et hybrides • Garantir la cohérence, la sécurité, la résilience et la performance des plateformes • Définir les standards d’architecture, d’exploitation et de sécurité • Contribuer à la construction des landing zones et des architectures Cloud Azure • Définir les patterns d’architecture (rehosting, replatforming, hybridation) • Participer à l’élaboration de la roadmap d’évolution des infrastructures à moyen terme Exploitation et maintien en conditions opérationnelles • Assurer l’administration avancée des environnements on-premise et Cloud • Participer au maintien en conditions opérationnelles (MCO) et de sécurité (MCS) • Suivre les performances, le capacity planning et l’optimisation des ressources • Gérer les incidents complexes et transverses de niveau expert (N3) • Participer aux cellules de crise et aux analyses post-incident (RCA) • Documenter les architectures, procédures et modes opératoires Transversalité et sécurité (SecOps) • Collaborer étroitement avec les équipes Sécurité, SecOps, Réseau et IAM • Contribuer aux stratégies de patch management multi-environnements (Windows, Linux, AIX, VMware, Cloud) • Participer aux analyses de risques, audits techniques et plans de remédiation • Intégrer les exigences de sécurité dans les architectures (Zero Trust, RBAC, chiffrement, journalisation) • Coordonner avec les équipes SOC et PAM Projets de transformation et migrations Cloud • Accompagner les projets structurants de la DSI • Participer aux phases de cadrage, d’assessment et de design • Challenger et valider les choix techniques • Piloter ou accompagner les migrations d’infrastructures et de workloads • Garantir la cohérence globale entre environnements on-premise et Cloud Résilience, sauvegarde et observabilité • Définir les stratégies de sauvegarde et de restauration • Participer à la mise en œuvre et aux tests des PRA / PCA • Mettre en place une observabilité de bout en bout (monitoring, alerting, logs) • Intégrer la supervision Cloud (Azure Monitor, Log Analytics, CloudWatch…) • Connecter les environnements Cloud aux outils existants (Prometheus, Grafana)

Change Manager nantes ITIL ServiceNow Contexte de la mission Analyse et validation des demandes métiers (changements standards) Préparation et planification des changements non standards Pilotage de mise en production ou de travaux de MCO Organisation des tests de PRA en collaboration avec nos partenaires Participation au CAB Rédaction de chronogrammes, compte-rendu d’opération, dossiers de déploiement, etc Interventions possibles en Heures Non Ouvrées (Entre 19h00 et minuit), 1 à 2 fois par mois, voire en WE (1 à 2 fois par an pour les tests de Plan de Reprise d’Activité) pour assurer certaines opérations dans le respect des engagements pris Objectifs et livrables Plannings des différents changements affectés au prestataire Tous les livrables spécifiques aux changements concernés Dossier de Déploiement pour les Séquences Dossier de pilotage (séquençage des opérations, présentation au CAB …) Description des Taches liées aux changements à entreprendre Soumission des travaux (Taches) via l’outil ServiceNow auprès des acteurs concernés et suivi Reportings afférents (compte-rendus …) et mise à jour dans l’outil SI de GDC (Service Now) Pilotage des changements en production Compétences demandées Compétences Niveau de compétence gestion des changements Confirmé ITIL Expert service now Confirmé

Expérience Expérience approfondie dans l'optimisation et l'industrialisation de plateformes d'échange telles que KAFKA, APIGEE, Bucket GCP et SFTP, avec un souci constant de sécurisation et de supervision. Capacité à anticiper et intervenir rapidement pour renforcer la résilience de solutions telles qu'APIGEE, KAFKA et SFTP, garantissant leur disponibilité et leur performance optimale. Participation active à des projets de migration, notamment la transition de KAFKA dans le cadre du projet Move 2Paris, afin d'assurer une continuité de service et une modernisation des infrastructures. Implication dans des initiatives liées à l'intelligence artificielle, en utilisant APIGEE (notamment le MCP Server) et d'autres plateformes Google Kafka pour le développement et l'intégration de solutions innovantes. Expérience confirmée en gestion d'incidents et en astreinte, garantissant une prise en charge efficace et rapide des problématiques techniques sur ces plateformes critiques.

Bonjour, Je recherche pour le compte d'un de mes clients dans le secteur de la pharma , un ingénieur cybersécurité autour des solutions Microsoft afin de : Contribuer aux projets d’évolution des solutions Cybersécurité de Microsoft • Assurer l'ingénierie d'installation et de paramétrage des plateformes techniques • Participer aux qualifications de nouvelles solutions techniques et PoC • Réaliser les études techniques, préparer les configurations et les livrables : DAT, DEX, Recette sécurité, Build to Run, CMDB, Supervision. • Définir et maintenir les normes et standards techniques du périmètre Cybersécurité en garantissant leur alignement avec les exigences de sécurité. • Réaliser les changements dans le respect des contraintes de production • Assurer le transfert d’information vers les équipes N1/N2/N3 • Assurer un reporting régulier vers les coordinateurs et le management • Assurer un rôle de conseil sur les solutions sécurité de Microsoft existantes

TEKsystems recherche pour l'un de ses clients un(e) Tech lead frontend Vue.JS AEM (H/F) Responsabilités : Développement et architecture · Être responsable de la conception technique front, de leur conformité aux guidelines d'architecture front end et aux critères de qualité communs sur la plateforme AEM. · Concevoir et développer des composants front end consommés par la plateforme AEM. Développer le theming des sites. · Concevoir et développer des composants front selon les principes de l'architecture front end · Optimiser les performances et veiller à l’évolutivité des systèmes existants. · Être en charge de l'amélioration continue et de la résolution de problèmes techniques tant au niveau performance que sécurité, évolutivité et maintenabilité des sites · Assurer la conformité des solutions développées notamment d'un point de vue performance (SEO, Web performance), sécurité et légal (compliance d'accessibilité). · Participer aux discussions techniques et aux choix d'architecture applicative. Leadership & Support de l’équipe · Travailler avec les équipes Produit pour piloter la roadmap de delivery sur les sites marques · Interlocuteur privilégié des Product Owners pour le cadrage et le support technique aux besoin émis. · Remonter les opportunités techniques et prendre en charge leurs spécifications · Encadrer les développeurs autour de l'estimation des chiffrages et des choix d'orientation de développement · Guider l'équipe technique sur le solutioning et les pratiques de code, l'intégration continue et sur les tests & déploiements. · Valider les Merge Requests (MR) et s’assurer de la qualité du code avant intégration. · Être un support des équipes d'architecture de la plateforme, des leads techniques et d'autres équipes transverses. · Améliorer les processus de développement et encourager l'automatisation. · Maintenir et améliorer les pipelines CI/CD pour l'automatisation des déploiements. Collaboration & Communication · Travailler en étroite collaboration avec les équipes back-end, QA, UX/UI, produit et design. · Documenter les développements et assurer la transmission des connaissances. · Assurer un suivi et un reporting clair / efficace des avancées techniques de l’équipe. Enjeux : · S'adapte facilement au contexte technique et humain des équipes et des solutions en place tout en challengeant les choix techniques et l'architecture existants · Gère les équipes techniques front en favorisant les meilleures pratiques en matière de code, d'architecture, de sécurité. · Adoper une logique mutli-sites rendue par la plateforme AEM basée sur un Core Model et une component library partagée, · Être garant de la qualité du code front livré. Impliqué, rester près du code afin de pouvoir aider les équipes techniques à réaliser des développements robustes et performants, à résoudre les problèmes rencontrés et lever les obstacles techniques Maîtrise les impacts budgétaires de la transformation de l'architecture

Contexte de la mission Au sein du CERT en charge de la détection, de la prévention et de la réponse aux incidents de sécurité sur le périmètre des réseaux opérateurs et des systèmes d'information, vous serez rattaché(e) au pôle Activités Transverses. Ce pôle a pour but de coordonner l'ensemble des activités transverses hors RUN du CERT, mais également de mener à bien plusieurs chantiers, dont la sécurisation de l'ensemble des Active Directory de l'entreprise, sur lesquels vous interviendrez. Accompagnant la responsable du pôle, vous effectuerez les missions suivantes : Élaboration de la stratégie de sécurité des AD (outillage de scan, fréquence, méthode de suivi, définition des indicateurs). Analyse des remontées (ORADAD, BloodHound, craquage de mots de passe). Communication aux métiers et accompagnement dans la correction. Production d'indicateurs et reporting. L'équipe sera également renforcée par un profil junior en charge du craquage et de l'analyse comparative des mots de passe entre les forêts. Profil recherché : Au moins 3 ans d'expérience (hors stages et alternances). Une bonne maîtrise de l'architecture et des protocoles liés à l'Active Directory. Une bonne connaissance en pentest AD. Des capacités de reporting et de synthèse. Objectifs et livrables Compétences demandées CompétencesNiveau de compétence Active DirectoryExpertPentestConfirméCybersécuritéConfirmé

Je cherche un Développeur Quantitatif Analytics au sein d’une équipe spécialisée en pricing et analyse d’instruments financiers. Vous interviendrez sur : • Le développement de services de pricing et d’analytics • La migration vers une architecture Cloud (Azure) • Des problématiques liées aux produits Crédit et FX • Une plateforme utilisée par des équipes Front Office et Risk Profil recherché : • 3+ ans d’expérience (dont en finance ou logiciel financier) • Maîtrise de C#, C++ ou Java • Connaissance des produits de crédit (obligations) • À l’aise dans un environnement international Une opportunité idéale pour combiner technique, finance de marché et cloud dans un contexte exigeant et stimulant.

Localisation Charenton-le-Pont Présence attendue sur site selon le rythme d’équipe, avec un cadre habituel de 2 jours minimum sur site par semaine , et environ 30 jours par trimestre . Contexte Dans le cadre du renforcement d’une équipe Salesforce d’environ vingt personnes, nous recherchons un profil capable d’intervenir à la fois sur le développement Apex Salesforce et sur un rôle de Release Manager . L’équipe est pluridisciplinaire et réunit des profils de business analysis, pilotage, scrum, développement Salesforce et intégration avec le reste du SI. Elle fonctionne dans un environnement très agile , dynamique et collaboratif, avec une forte culture d’équipe et de qualité de delivery. Le poste s’inscrit dans une logique où chacun contribue au build comme au run, avec une rotation sur le traitement des incidents afin de maintenir un lien concret avec la production et les usages terrain. Missions principales Au sein de l’équipe, vous interviendrez sur deux volets complémentaires. 1. Développement Salesforce / Apex Vous participez aux évolutions de la plateforme Salesforce en veillant à privilégier autant que possible les standards et à limiter le spécifique aux besoins indispensables. À ce titre, vous serez amené à : concevoir et développer des fonctionnalités sur Salesforce, principalement en Apex contribuer à la qualité technique des développements respecter les bonnes pratiques de maintenabilité et de robustesse participer aux phases de test et de sécurisation des évolutions intervenir ponctuellement sur le run et le traitement des incidents dans le cadre de la rotation d’équipe 2. Release Management Vous prenez en charge la préparation opérationnelle des mises en production, avec une fréquence de release d’environ une toutes les trois semaines . À ce titre, vous serez responsable de : consolider et gérer les branches préparer les packages de déploiement gérer les dépendances sécuriser les contenus avant mise en production coordonner les étapes de préparation de version avant livraison fiabiliser les releases, notamment lors des livraisons les plus complexes appliquer et faire respecter une démarche rigoureuse de versioning et de préparation des livrables Le rôle de release management ne représente pas un temps plein, mais nécessite une vraie méthode , de la rigueur et une capacité à absorber les pics de charge avant livraison.

Pour l'un de nos client situé dans le département 77, nous recherchons un consultant Team leader SGBD habillable et capable de mener des projets d'envergure côté Run. Nous sommes à la recherche d'un consultant sénior pour nous accompagner à la reprise du service RUN Base de Données (Oracle & SQLServer majoritaires, Postgre & Mongo DB minoritaire) - Organisation et mise en oeuvre du nouveau service RUN (ressources, processus, gestion activité, …) - Gestion des incidents N3 et des changements - KPI, coordination et supervision Profil : Team Leader ou Manager avec une expérience confirmée en management de service DBA Contrainte : demande d'habilitation

En immersion dans une équipe SCRUM, vous travaillerez en trinôme avec le PO et les développeurs pour garantir une qualité de service irréprochable sur des produits technologiques de pointe. Vos Missions Garantie Qualité : Validation technico-fonctionnelle sur terminaux physiques (mobiles et TV connectées). Expertise Technique : Isolation des incidents (Front vs Back) via analyse de logs et proxies. Stratégie de Test : Conception et mise à jour du patrimoine de tests sous Xray. Pilotage : Suivi des KPI de stabilité (Crash-free users), participation aux rituels QoS et reporting des risques avant mise en production. Amélioration Continue : Contribution à la Guilde QA transverse et réflexion sur l'automatisation (Gherkin/Cucumber). Profil recherché Expérience : Minimum 3 ans en QA sur des offres numériques mobiles. Technique : Maîtrise des environnements iOS, Android, et idéalement TV connectées (Apple TV, Android TV). Outils : Jira, Xray, Charles Proxy / Proxyman, Xcode / Android Studio (logs). Certification : ISTQB Niveau Fondation minimum requis. Soft Skills : Excellente capacité de synthèse, communication transparente sur les risques et sensibilité à l'accessibilité (RGAA). Expérience sur les problématiques de streaming vidéo. Maîtrise de BrowserStack. Sensibilité aux tests d'accessibilité (VoiceOver, TalkBack). certification ISTQB

Contexte OnSpark est un cabinet spécialisé dans la GMAO/EAM et l'intégration SI, en forte croissance (40 collaborateurs, CA 3,3 M€). Dans le cadre de la diversification de son offre vers la Data et l'Intelligence Artificielle, nous recherchons un Data Architect pour accompagner nos clients grands comptes. Responsabilités Concevoir et faire évoluer l'architecture globale de la plateforme de données Définir les standards et bonnes pratiques de modélisation Accompagner les équipes techniques dans leur mise en œuvre Assurer la cohérence entre les besoins métier et les choix techniques Veiller à la sécurité et à la conformité des architectures (RGPD, ISO 27001)

Au sein de la Direction Distribution & Supply Chain, le pôle de notre client joue un rôle central de coordination transverse et de support stratégique auprès des différentes entités Distribution. Dans le cadre du déploiement d’un TMS (Transport Management System) , nous recherchons un Chef de Projet pour accompagner la mise en œuvre de ce programme stratégique, essentiel à l’amélioration de la performance transport. Missions principales : Piloter l’ensemble du projet TMS, du cadrage jusqu’à la mise en production, en assurant un rôle de PMO . Coordonner les équipes métiers et IT afin de garantir l’alignement des besoins et des solutions. Contribuer à la définition des besoins fonctionnels : ordres de transport, planification, tracking, facturation, pilotage de la performance transport. Participer à la rédaction et à la validation des spécifications fonctionnelles, ainsi qu’aux travaux de conception (ERP, budget, organisation…). Définir et suivre les indicateurs de pilotage : avancement, risques, planning, performance transport. Accompagner les équipes lors des phases de tests, de formation et de conduite du changement. Assurer une communication régulière et claire sur l’avancement du projet, les arbitrages réalisés et les impacts business. Profil recherché : 2 à 4 ans d’expérience en gestion de projet Supply Chain / Transport, idéalement avec une expérience opérationnelle ou projet sur un TMS (déploiement, implémentation, évolution). Une expérience dans un cabinet de conseil est un plus Bonne maîtrise des processus transport : gestion des flux, affectation des transporteurs, suivi des opérations, facturation, KPI transport. Solides capacités d’analyse et de synthèse, autonomie, rigueur. Excellentes aptitudes relationnelles et capacité à collaborer avec de multiples interlocuteurs. Maîtrise des outils PowerPoint, Excel et Power BI. Anglais opérationnel.

Nous recherchons un expert en cybersécurité OT afin d’accompagner nos initiatives de sécurité industrielle, de cyber‑résilience et de conformité réglementaire dans un environnement pharmaceutique critique soumis aux exigences GMP . Le prestataire interviendra au cœur d’un système d’automatisation basé sur des technologies Rockwell et SCADA, avec un rôle majeur dans l’amélioration de la posture de sécurité et la préparation aux audits réglementaires. Missions principales Réaliser des analyses d’écart (CRA Gap Assessment) et proposer des plans de remédiation adaptés aux environnements OT. Définir et faire évoluer l’ architecture OT selon les bonnes pratiques (modèle Purdue, zones & conduits, DMZ). Évaluer et recommander des mesures de durcissement de la sécurité pour les automates Rockwell et les systèmes SCADA iFIX. Conduire des analyses de risques OT , exercices de threat modeling et évaluation de la criticité des actifs. Définir des baselines de configuration sécurisée pour serveurs OT, postes d’ingénierie et infrastructures associées. Assurer la conformité GMP & FDA 21 CFR Part 11 (audit trail, RBAC, gestion des accès, enregistrements électroniques). Contribuer à la documentation CSV (URS, NFR, FS, DS, IQ, OQ, PQ) concernant les exigences de cybersécurité. Proposer des processus de patch management et de gestion des vulnérabilités compatibles avec les environnements OT validés. Fournir un support d’expertise et de documentation en vue des audits, inspections réglementaires et revues qualité .

Nous recherchons un Consultant Senior en Cybersécurité / Chef de projet pour piloter des projets sécurité globaux dans un contexte réglementé et critique. Missions : Piloter les projets sécurité SSI de la phase de cadrage à la mise en production. Définir l’architecture cible et les cas d’usage sécurité. Coordonner les équipes internes et les partenaires externes. Assurer le suivi des risques, dépendances et recommandations d’audit. Sensibiliser les équipes aux enjeux de cybersécurité. Participer à la veille réglementaire et technologique. Capitaliser et documenter les projets. Profil recherché : Minimum 10 ans d’expérience en cybersécurité et conduite de projets complexes. Expertise en sécurité réseau, IAM, conformité et audit. Maîtrise des normes ISO 27001, NIST et référentiels associés. Capacité d’analyse, de synthèse et de décision. Autonomie, rigueur et esprit de coordination. Modalités : Régie, démarrage ASAP , mission initiale 3 mois , renouvelable. Présence sur site minimum 3 jours par semaine . Français et anglais.

Nous recherchons un Chef de Projet Sénior pour piloter plusieurs projets stratégiques dans le domaine Santé/Prévoyance. Vos missions principales : Piloter des projets de A à Z , du cadrage à la post‑production. Assurer le respect des objectifs Qualité / Coûts / Délais (la connaissance de Clarity est un plus). Coordonner et animer les échanges entre les équipes techniques (développeurs, architectes) et les équipes métier . Gérer simultanément plusieurs projets avec une grande agilité. Organiser les instances de pilotage et fournir un reporting clair et structuré. Prioriser rapidement et basculer efficacement entre sujets techniques et fonctionnels.