Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Test-Driven Development (TDD)

Nous recherchons un Développeur Full Stack Java / Angular pour rejoindre une équipe projet engagée dans la phase de build d’une application stratégique du secteur public . Le projet est conduit en mode agile , au sein d’une squad intégrée avec une forte implication du client. L’environnement favorise la collaboration , la proximité avec les métiers et la qualité du code . Vous interviendrez sur l’ensemble du cycle de développement : Conception et développement des fonctionnalités front-end et back-end, Participation aux rituels agiles (daily, sprint review, planning, rétrospective), Contribution à la qualité logicielle (revues de code, TDD, respect des bonnes pratiques), Intégration continue et déploiement via une chaîne CI/CD.

Ta mission •Concevoir et développer des interfaces Front ambitieuses et performantes (React, Next.js, TypeScript, Web component), orientées SEO et Core Web Vitals, accessibles (RGAA/WCAG). •Porter la qualité logicielle (Software Craftsmanship) : TDD, clean code, design simple & robuste, revues de code, pair/mob programming. •Collaborer avec l’architecte & le tech lead pour faire évoluer l’architecture (SSR/SSG, caching, observabilité, monitoring). •Faire grandir le Design System en coopération avec l’équipe ad-hoc (Storybook, tokens, guidelines d’accessibilité), et accompagner son adoption dans les produits. •Améliorer en continu : CI/CD, tests automatisés, feature flags, A/B testing, observabilité et feedback loops. Livrables Front : pages produit haute performance (SSR/SSG), gestion de l’état, data fetching, routing, optimisations (images, scripts, bundles, lazy & code splitting), accessibilité et SEO by design. •Qualité : stratégie de tests multi-niveaux (unitaires, intégration, contract tests, E2E), dette maîtrisée, ADRs, sécurité (OWASP), revues structurées. •Ops & Delivery : déploiements progressifs, monitoring et SLOs, analyse d’incidents/post-mortems, culture data-driven. •Engagement : évangélisation craft, animation de rituels, capacité à challenger avec bienveillance et à faire converger les décisions.

Développement logiciels : Participer à l’ensemble des activités de développement logiciel au sein de l’équipe (conception, développement, tests, déploiement) • Contribuer activement à la conception, au développement et au maintien en conditions opérationnelles du produit. • Participer aux différents ateliers de conception, à la vie de l’équipe et à ses différentes cérémonies agiles (Daily, rétro…) • Gérer des bases de données • Assurer l’application des règles de sécurité et d’authentification • Assurer des opérations de maintenance et veiller à l’optimisation • Participer au développement des tests (unitaires, end-to-end, ...) pour assurer la qualité de l’application Qualité du code et bonnes pratiques : Appliquer les bonnes pratiques de développement en vue d'avoir un code efficace, évolutif et maintenable. Il convient de garantir de la qualité de code, des performances, des bonnes pratiques de développement et des tests au sein de l’équipe. • Appliquer les meilleures pratiques de développement pour un code propre et maintenable (TDD, BDD, DDD, Pair programming…) • Participer au développement des tests (unitaires, end-to-end, ...) pour assurer la qualité de l’application • Être force de proposition dans la résolution des problèmes, l’amélioration de la qualité du code et l’atteinte des indicateurs Accelerate (DORA Metric) Leadership Technique : Définir la stratégie de développement du produit (architecture, technologies, bonnes pratiques). Piloter et accompagner techniquement l’équipe de développement. • Prendre part aux choix d’architecture et aux décisions techniques structurantes et garantir l’alignement technique avec les standards de l’UPN (architecture, sécurité, performance, documentation, etc.). • Superviser les développements et garantir le respect des engagements de développements dans les sprints. • Accompagner et faire monter en compétence les membres de l’équipe • Accompagner l’équipe de développement dans la résolution de problèmes

La mission consiste à : - Mise à jour de l’architecture et travaux de conception - Rédaction des documentations techniques, étude des US - Développement de nouvelles fonctionnalités/features/APIs - Analyse et amélioration des performances du SI - Revue de code et accompagnement des membres de l’équipe - Missions basées en métropole lilloise avec présence sur site obligatoire 3j/semaine Compétences demandées : - Min. 3 ans d’expérience en développement - Java 11+, SpringBoot, ReactJS, Typescript, TDD ... - Intégration continue - Culture Devops, connaissances Docker et Kubernetes - Environnement GCP - Maîtrise et pratique de l’Agile - Anglais un +

Développement et maintenance d’applications full-stack en Java / Spring avec une forte composante front (Angular/React), au sein d’une équipe DevSecOps travaillant en agile à Strasbourg. Participation aux choix techniques, à la conception et à l’architecture logicielle, avec un fort focus sur la sécurisation du code (DevSecOps) et la qualité (tests, TDD, revue de code, amélioration continue). Collaboration étroite avec les UX, les développeurs front et les métiers pour garantir une expérience utilisateur cohérente. Contribution active à la diffusion des bonnes pratiques (pair programming, mentoring, partage), et utilisation d’outils d’IA pour accélérer et fiabiliser le développement.

Rejoignez TRUST’IT 🚀 Créée en 2016, TRUST’IT compte aujourd’hui plus de 100 collaborateurs et un chiffre d’affaires de plus de 10 M€. Spécialistes de l’infrastructure, de la production et des métiers fonctionnels (Business Analyst, PO, Scrum Master…), nous proposons principalement des missions longues (2 à 3 ans). Notre force : une culture d’entreprise familiale , un turnover quasi nul et un mot d’ordre clair – la confiance . Chez TRUST’IT, nous plaçons l’épanouissement de nos collaborateurs au cœur de notre réussite. Nos avantages ✅ 25 CP + 10 RTT ✅ Mutuelle/prévoyance 100 % gratuite pour vous et votre famille ✅ Navigo intégralement remboursé + panier repas ✅ Prime d’intéressement & de cooptation (1 500 €) ✅ Chèques cadeaux, vacances, culture, rentrée scolaire ✅ Accès gratuit à + de 3 000 infrastructures sport & bien-être TRUST’IT, ce n’est pas une ESN comme les autres… c’est une famille ! Nous recherchons pour notre client spécialisé en banque, un Lead devops (H/F) Mission : Ce rôle n’est pas fait pour tout le monde. Il demande une combinaison de plusieurs qualités : excellence technique, posture d’accompagnement, et plaisir à coder pour les autres. Votre savoir-faire (Compétences Techniques) : Compétences Indispensables : C'est le socle non négociable. Nous attendons une maîtrise solide ou un niveau expert sur ces sujets. Expertise approfondie et pratique de Python. Excellente maîtrise de Pytest et de son écosystème. Solide expérience en automatisation de tests d'API REST. Maîtrise de Git et des pipelines CI/CD, notamment GitLab CI. Maîtrise des commandes de base Linux et du scripting shell. Maîtrise des pratiques BDD (Gherkin). Compréhension des principes d'ingénierie logicielle (DRY, Abstraction, Idempotence). Compétences Appréciées (Les plus) : Une connaissance pratique ou théorique de ces sujets est un avantage certain. Une connaissance d'Apache Airflow. Une connaissance des pratiques de Test-Driven Development (TDD). Une bonne connaissance des environnements de conteneurisation (Docker/Kubernetes). Une connaissance des outils modernes de gestion de dépendances Python (Poetry, pip). Une expérience sur Terraform ou Ansible. Environnement technique : Python Git & GitLab CI, Commandes Linux, BDD (Gherkin), Principes d'Ingénierie, Apache Airflow, Docker/Kubernetes, Poetry/pip, Terraform/Ansible, Scrum JIRA

Contexte du poste: Dans le cadre d’un programme de transformation digitale industrielle , nous recherchons un développeur en informatique industrielle afin d’assurer le maintien en conditions opérationnelles (MCO) et le développement de nouvelles applications destinées aux sites de production d’un grand groupe industriel français . Le poste s’inscrit dans une équipe logicielle pluridisciplinaire au sein de la division informatique industrielle, en lien direct avec les utilisateurs terrain et les équipes projet . Vos missions principales : Maintenir et faire évoluer des applications métiers existantes développées en C#/.NET ; Reprendre et fiabiliser des applications actuellement gérées par les métiers ; Développer ou redévelopper de nouvelles solutions applicatives pour les besoins des usines ; Assurer la qualité logicielle : documentation, tests unitaires, intégration continue, code review ; Identifier et corriger les incidents ou anomalies de production (analyse des causes racines) ; Collaborer avec les équipes techniques et métiers pour l’analyse, le chiffrage et la mise en œuvre des évolutions ; Participer aux déploiements applicatifs et à la traçabilité des exigences dans un environnement industriel exigeant. ⚙️ Environnement technique : Langages : C# (.NET Framework & .NET Core), SQL (SQL Server) Langages secondaires appréciés : Python, Java, JavaScript, VBA Bases de données : SQL Server, PostgreSQL, MySQL Outils CI/CD : Git, Jenkins, Azure DevOps, Docker Scripts et automatisation : PowerShell, Bash Méthodologies : Agile / Scrum, intégration continue, TDD Outils de suivi : Jira, Confluence

Quel poste proposons-nous ? Dans le cadre d’un projet chez un de nos clients en région Hauts de France , nous recrutons un Ingénieur QA fonctionnel expérimenté (F/H) . L’ingénieur QA travaillera au sein d’un train Safe. Ainsi, votre mission sera de : Concevoir les tests sous Testlink ou XRAY en utilisant les techniques de conception des tests appropriées et les méthodes agiles (TDD, Tri-Amigo,..) Produire les plans de qualification (conception des cas et jeux d’essai) Exécuter les campagnes de test ( Testlink ) ou plan de test ( XRAY ) Déclarer et gérer les défauts dans Jira Soutenir l’automatisation des tests au sein de l'équipe Réaliser des revues de qualification Rédiger le bilan de qualification Télétravail : 3 jours de remote et 2 jours de présentiel non consécutifs par semaine.

Vue3 - Confirmé - Impératif Typesript - Confirmé - Impératif Git, Code-review, Clean-code, TDD - Confirmé - Important Architecture Micro Frontend - Confirmé - Important Connaissances linguistiques Français Courant (Impératif) anglais Professionnel (Impératif) Description détaillée nos équipes digitales se renforcent en profil front pour répondre aux enjeux de maitrise de la collecte de données. Nous recherchons un lead développeur frontend avancé pour renforcer notre équipe transverse domaine. Sa mission consistera à: - Etre le référent front des bonnes pratiques ADEO pour le domaine - Collaborer avec les autres profils transverses comme notre UX ou notre architecte solution - Accompagner les frontends des produits digitaux en collaboration avec les Tech Lead et Product Leader des produits - Développer les composants avec les frontends des produits

Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s’imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l’IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un Développeur Java Angular AWS (H/F) à Lyon, France. Contexte : Les missions attendues par le Développeur Java Angular AWS (H/F) : Participation à l’ensemble des activités de développement logiciel au sein de son équipe (conception, développement, tests, déploiement) Participation aux différents ateliers de conception, à la vie de l’équipe et à ses différentes cérémonies agiles (Daily, rétro…) Application des meilleures pratiques de développement pour un code propre et maintenable (TDD, BDD, DDD, Pair programming…) Participation à la relecture du code des autres développeurs de l’équipe et en fonction du niveau d’expertise, accompagner des développeurs plus juniors Gestion des bases de données Assurer des règles de sécurité et d’authentification Assurer des opérations de maintenance et veiller à l’optimisation Participation à la relecture du code des autres développeurs de l’équipe et en fonction du niveau d’expertise, accompagner des développeurs plus juniors Application des meilleures pratiques de développement pour un code propre et maintenable (TDD, BDD, DDD, Pair programming…), participation au développement des tests (unitaires, end-to-end, ...) pour assurer la qualité de l’application Proposition d'actions dans la résolution des problèmes, l’amélioration de la qualité du code et l’atteinte des indicateurs Accelerate (DORA Metrics) Stack : Java / Spring Boot, Angular, Cloud AWS

Contexte : Rejoins l’équipe stratégique Pages Produit de notre client : un levier business majeur, au cœur de l’expérience client et exposé à un trafic massif. Chaque optimisation en production impacte des millions d’utilisateurs. Tu travailleras au quotidien avec un architecte, un tech lead, des devs expérimentés et une équipe design qui fait vivre notre Design System. Ta mission : • Concevoir et développer des interfaces Front ambitieuses et performantes (React, Next.js, TypeScript, Web component), orientées SEO et Core Web Vitals, accessibles (RGAA/WCAG). • Porter la qualité logicielle (Software Craftsmanship) : TDD, clean code, design simple & robuste, revues de code, pair/mob programming. • Collaborer avec l’architecte & le tech lead pour faire évoluer l’architecture (SSR/SSG, caching, observabilité, monitoring). • Faire grandir le Design System Fnac Darty en coopération avec l’équipe ad-hoc (Storybook, tokens, guidelines d’accessibilité), et accompagner son adoption dans les produits. • Améliorer en continu : CI/CD, tests automatisés, feature flags, A/B testing, observabilité et feedback loops. Responsabilités clés : • Front : pages produit haute performance (SSR/SSG), gestion de l’état, data fetching, routing, optimisations (images, scripts, bundles, lazy & code splitting), accessibilité et SEO by design. • Qualité : stratégie de tests multi-niveaux (unitaires, intégration, contract tests, E2E), dette maîtrisée, ADRs, sécurité (OWASP), revues structurées. • Ops & Delivery : pipelines CI/CD, déploiements progressifs, monitoring et SLOs, analyse d’incidents/post-mortems, culture data-driven. • Engagement : évangélisation craft, animation de rituels, capacité à challenger avec bienveillance et à faire converger les décisions. Stack & outils (référence) : Front : • React, Next.js, Web components, Javascript/Typescript, Sass, ... • Storybook, Design Tokens, ESLint/Prettier • Tests : Vitest, Jest, Playwright, ... • Build : Vite, Webpack, Bundle Analyzer... Qualité & Delivery : • CI/CD : Gitlab • SonarQube, Dependabot/Renovate • Observabilité : OpenTelemetry, Datadog • Perf tests : Lighthouse, WebPageTest, ... • Accessibilité (RGAA/WCAG)

TON CHALLENGE Participer à des projets stimulants dans le retail au sein d’une équipe expérimentée : Analyser les besoins utilisateurs Développer de nouvelles fonctionnalités (évolutions ou projets from scratch) Participer aux tests et à la qualité des solutions Travailler en méthodologie agile et partager les bonnes pratiques TON PROFIL Master ou diplôme d’ingénieur en informatique Bon niveau d’anglais Minimum 3 ans d’expérience en développement Java Sens du clean code et des bonnes pratiques Connaissances en finance appréciées Environnement technique : Java, Kafka, Spring Boot, JEE, Hibernate, REST, Microservices, Méthodes : TDD, BDD, DDD, pair programming, refactoring, amélioration continue, agilité L’ESPRIT DIGGERS Plan d’évolution personnalisé et 18 jours par an pour se perfectionner (formations, certifications, conférences, projets, coaching) Communauté active : support, partage de connaissances, challenges, afterworks Ambiance conviviale et collaborative LE PROCESS DE RECRUTEMENT Entretien RH avec Ludmila ou Kamelia Tests techniques + échange avec le Tech Lead Rencontre avec les associés pour la proposition d’embauche

Participer à des projets stimulants dans la banque , la finance ou le retail au sein d’une équipe soudée et passionnée : Concevoir et développer des applications front-end modernes, performantes et maintenables, basées sur Vue 3 et des architectures Micro Frontends . Définir et faire évoluer l’architecture logicielle , en garantissant la cohérence technique et la performance des solutions livrées. Encadrer et coacher les développeurs de l’équipe, en favorisant la collaboration, la montée en compétences et le partage de connaissances. Collaborer étroitement avec les équipes back-end, produit et design pour proposer des interfaces cohérentes, ergonomiques et centrées sur l’utilisateur. Mettre en place et maintenir les bonnes pratiques de développement : clean code, TDD, revues de code, documentation, refactoring. Participer activement à la vie agile de l’équipe : sprint planning, daily meetings, revues et rétrospectives. Contribuer à la veille technologique et à la diffusion des innovations front-end au sein de la communauté d'experts.

Secteur de la santé. Missions principales : Développer et maintenir des API REST et applications back-office Concevoir des architectures modulaires respectant les principes de Clean Architecture / Hexagonal Architecture Garantir la qualité du code et la maintenabilité (tests, revues, documentation) Participer aux rituels agiles et aux revues techniques Accompagner la montée en compétence des développeurs moins expérimentés Contribuer à la veille technologique et à la communauté craft interne Compétences techniques : Backend : Java 17/21, Spring Boot, Hibernate, JPA, REST, RabbitMQ, MySQL, MongoDB Frontend : Angular 17+, TypeScript, RxJS, NgRx Outils : Git, Gradle/Maven, Jenkins, Docker, SonarQube, Glowroot Architecture : Clean Architecture, DDD, TDD, CI/CD

Almatek recherche pour l'un de ces clients, Un Tech Lead Java (Spring Boot) sur Orléans. Le profil souhaité est un(e) Techlead Java, écosystème Spring Boot, PostgreSQL, Liquibase ou Flyway, Gitlab Maîtrise des techniques de refactorisation : baby steps, golden master testing, etc. Connaissances des principes de testing : stratégie de tests, tests unitaires, d’intégration, fonctionnels Bonne connaissance des principes du « Software craftmanship » : Clean Code, TDD (maîtrise souhaitée) Connaissances des outils de qualimétrie : Sonarqube, Checkmarx, Trivy, Gitlab Connaissances des outils de maintenance automatiques : Renovate Bases en architectures logicielles : monolithe modulaire, OpenAPI, hexagonale Bases en sécurité des applications : OIDC, Keyclok Maîtrise des pratiques de développement en équipe : revue de code, trunk-based, merge requests Maîtrise des pratiques Agile (Scrum) : animation de retro, de daily et atelier d’estimation, organisation en kanban/ticket. Maîtrise des pratiques DevOps : CI/CD, release management ; feature flag s serait un plus.

Contexte du poste Dans le cadre du prochain départ à la retraite du titulaire actuel, nous recherchons notre futur Responsable de l’Architecture d’Entreprise . Rattaché directement au Directeur des Systèmes d’Information, il anime un collectif de sachants, architecte de données, équipes de développement, d’exploitation, de sécurité ainsi qu’avec les équipes Produit (Product Managers, Product Owners). Missions principales Le Responsable de l’Architecture d’Entreprise a pour mission de piloter l’architecture d’ensemble du SI afin d’en garantir la qualité de fonctionnement, les performances, l’évolutivité, la pérennité, la sécurité, la maîtrise des coûts. Il assure l’équilibre entre transformation de long terme et besoins opérationnels immédiats. Activités clés · Définir la cible architecturale du Système d’Information en lien avec les parties prenantes. · Élaborer et piloter la feuille de route de transformation (construction de nouvelles briques, décommissionnement des systèmes existants). · Cadrer les projets techniques et métiers d’un point de vue architectural · Animer la Design Authority hebdomadaire , garantissant des décisions collégiales et cohérentes. · Développer et maintenir un agenda d’innovation technologique , en veillant à la réduction de la dette technique et applicative. · Documenter et communiquer les choix d’architecture, en assurant pédagogie et influence à tous les niveaux de l’organisation. · Définir les patterns architecturaux de développement, évangéliser sur les bonnes pratiques, faire monter en compétence le collectif sur la culture architecturale Compétences et profil recherché · Expérience confirmée en architecture d’entreprise dans un environnement agile à l’échelle (SAFe, Scrum). · Maîtrise des pratiques modernes : TDD, DDD, software craftsmanship, CI/CD, API-first, Cloud, sécurité SI, DevOps/DevSecOps… · Bonne connaissance de l’architecture des solutions Salesforce (Service Cloud, Field Services). · Compréhension des enjeux stratégiques ET expérience concrète des opérations d’une DSI. · Excellentes capacités de communication écrite et orale, sens pédagogique. · Aptitude à animer un collectif et à fédérer autour d’une vision commune. Environnement technique cible Salesforce, Java, PostgreSQL, Talend, React, SQL Server, PowerBI, Azure, Kubernetes…