Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance React

Missions principales : Développer et faire évoluer des microservices backend en Java / Spring Boot . Concevoir et maintenir des interfaces web performantes avec React.js et JavaScript moderne. Assurer la maintenance et le support des composants Node.js legacy durant la phase de transition technique. Participer à la conception technique et aux choix d’architecture en environnement microservices. Collaborer avec les équipes Product, Design, QA et développement pour la livraison des fonctionnalités. Garantir la performance, la sécurité et la scalabilité des applications. Rédiger un code propre, maintenable, documenté et testé (tests unitaires et d’intégration). Participer aux revues de code , aux rituels agiles et aux discussions techniques. Contribuer à l’ amélioration des pipelines CI/CD et aux processus de déploiement. Intervenir sur l’ optimisation des performances et le debugging des applications en production. Travailler sur des architectures événementielles (Kafka) et des APIs REST. Participer à l’évolution de l’infrastructure (Docker, Kubernetes, cloud).

Nous recherchons pour l'un de nos clients grands comptes, un(e) Techlead JAVA / REACT JS sénior. Le/la consultant(e) sera en charge de la refonte totale de l'architecture DevOps. Pour cette prestation vous serez amené à : Concevoir et implémenter des prestations en Java et React JS ; Contribuer à la maintenance de la documentation technique ; Concevoir et livrer en production des applications web ; Analyser les environnements et l'infrastructure ; Gérer et analyser les user stories technico-fonctionnelles ; Mettre en place la chaîne CI/CD sur Docker EE ; S'assurer de la conformité du produit livré selon les normes internes en vigueur et les contraintes de performance et de sécurité associées.

Nous recherchons un Lead Développeur Full Stack (H/F) afin d’accompagner les équipes de développement dans un environnement Agile . Vous interviendrez sur des projets stratégiques avec un rôle à la fois technique et de leadership auprès des équipes. Vos missions Au sein d’une équipe fonctionnant en méthodologie Agile (Scrum / Kanban) , vous aurez pour principales responsabilités : Participer à la conception technique et à l’architecture des applications Encadrer et accompagner les équipes de développement Garantir la qualité du code et le respect des bonnes pratiques de développement Participer activement au développement des fonctionnalités Réaliser les revues de code et accompagner la montée en compétences des développeurs Contribuer aux choix technologiques et aux évolutions d’architecture Collaborer avec les Product Owners, Scrum Masters et équipes métiers Participer à l’amélioration continue des pratiques de développement (qualité, performance, sécurité) Assurer la maintenance et l’évolution des applications Environnement technique Stack principale : Backend : Java Frontend : React ou Angular Outils et pratiques associés : Architecture API / microservices Git / GitLab CI/CD (Jenkins ou équivalent) Docker / environnements conteneurisés Tests unitaires et d’intégration Jira / outils de gestion Agile

Développeur Senior Backend Java en CDI, autonome et moderne, intervenant sur une architecture microservices distribuée, avec forte culture qualité et CI/CD, et compréhension des impacts backend sur le frontend. VOS MISSIONS PRINCIPALES Développement Backend Développer des services backend en Java 17+ / Spring Boot Concevoir des API REST robustes et documentées (OpenAPI) Implémenter des solutions performantes et maintenables Optimiser les requêtes SQL et la gestion des données Participer activement aux code reviews Contribution architecturale Contribuer aux choix techniques avec le Tech Lead Identifier et réduire la dette technique Assurer la cohérence des développements avec l’architecture microservices Participer aux réflexions autour des patterns distribués (event-driven, messaging) Qualité & Tests Développer et maintenir des tests automatisés (unitaires, intégration) Appliquer les principes Clean Code, SOLID et bonnes pratiques de conception Maintenir un haut niveau de qualité via les outils d’analyse (SonarQube) Contribuer à l’amélioration continue des standards de développement DevOps & Production Contribuer aux pipelines CI/CD (GitLab CI ou équivalent) Participer au déploiement des services sur AWS Conteneuriser les applications (Docker) Intervenir dans l’analyse et la résolution d’incidents en production Collaboration Participer activement aux rituels Agile Travailler en proximité avec le Tech Lead et les Product Owners Accompagner les développeurs moins expérimentés Comprendre les impacts backend sur le frontend et assurer la cohérence des contrats API

Paris 19e – 3 jours/semaine sur site Démarrage : 1er mai Mission longue durée Contexte : Dans le cadre d’un audit technique et d’une montée en exigence sur la performance, nous recherchons un profil expert Web Performance pour intervenir sur un site B2C à fort trafic. L’objectif : améliorer les performances front et optimiser l’expérience utilisateur sur l’ensemble du parcours (homepage, search, listing, etc.). Missions : Analyse et optimisation des Core Web Vitals Amélioration des scores Lighthouse Optimisation du bundle (code splitting, tree shaking) Mise en place de lazy loading (images, composants) Réduction des reflows / repaints inutiles Optimisation des animations front Optimisation des images et assets Audit et monitoring des performances

Lieu : Croix (59) Salaire : 38k€ à 50k€ brut annuel selon profil Rythme : à définir (présentiel / hybride / télétravail à discuter) Nous recherchons, pour notre client ESN nouvelle génération: centrée sur l’humain, la transparence et l’évolution continue: un Développeur Fullstack expérimenté sur Java Spring / React ou Vue VOS MISSIONS : -Développement et maintenance / Java 11+ / Spring Boot -Conception et développement d’interfaces modernes en React et/ou Vue.js (avec ou sans méta-frameworks : Next.js / Nuxt) -Mise en place d’une qualité de code élevée (tests unitaires, code reviews) -Participation aux pipelines CI/CD -Collaboration avec les équipes Produit, Design et DevOps dans un environnement Agile -Contribution aux choix d’architecture logicielle -Optimisation des performances et de la sécurité des applications Votre parcours s’articulera autour de deux axes : - Un axe de challenge, via une mission pérenne et stimulante - Un axe d’expertise, vous permettant d’intervenir ponctuellement en conseil, audit ou renfort chez des clients variés L'objectif étant de valoriser votre talent, développer vos compétences et vous donner de la visibilité auprès d’un maximum de clients. ENVIRONNEMENT TECHNIQUE : Backend : Java 11+ / Spring Boot, JPA / Hibernate, Spring Security Frontend : React, Vue.js, Next.js / Nuxt, JavaScript / TypeScript Général : Git, CI/CD, Docker, méthodologies Agile (Scrum / Kanban) VOUS : Entre 3 et 10 ans d’expérience sur un poste similaire Très à l’aise sur Java Spring et motivé pour intervenir sur NodeJS + très à l'aise sur React ou VueJS Autonome, tout en appréciant le travail en équipe Sensible aux bonnes pratiques, au clean code et à la qualité logicielle Curieux, avec une solide culture technique A SAVOIR / Cette ESN: > Accompagnement & évolution Entretiens individuels réguliers, dédiés à : -l’acquisition de nouvelles compétences -les formations souhaitées ou nécessaires -la validation des évolutions de rémunération -l’évolution de vos responsabilités, périmètre ou fonctions > Carrière sur-mesure -Missions choisies en cohérence avec votre projet -Possibilité d’intervenir sur du conseil, de l’audit ou de l’expertise ponctuelle -Valorisation active de votre profil auprès de nos clients > Vie d’équipe & esprit collectif -Team building tous les 2 mois -2 grandes réunions annuelles pour partager la vision, les réussites et les perspectives -Une ambiance basée sur l’échange, la transparence et la confiance PROCESS : Après une visio avec un membre de notre équipe, vous rencontrerez : - la PDG pour valider votre parcours et vos qualités/capacité d'intégration à l'équipe et à l'entreprise - l' Architecte pour valider vos compétences techniques (Dév bien sûr, mais aussi IA, etc...) Envoyez-nous votre CV et, si votre profil correspond, vous serez contacté sous 24h. Au plaisir d’évoquer votre projet, S-quaar

Dev Fullstack Web React/.NET Contexte de la mission : Mission au sein de la digital Factory de notre client en charge de concevoir, industrialiser et déployer les solutions technologiques qui accélèrent la transformation digitale. Le consultant aura un rôle clé dans le développement et l’évolution de plusieurs projets Web à destination de différents « métiers ». Tâches à réaliser : Collaborer avec les équipes métier pour recueillir les besoins et rédiger des spécifications fonctionnelles et techniques · Concevoir et développer des applications Web modernes (React, TypeScript, .NET, Node.js) · Participer à l’architecture, aux revues de code et aux phases de tests · Contribuer à plusieurs projets en parallèle (Build & Run) · Assurer le support N3 et la maintenance des solutions hébergées sur Azure · Participer aux rituels agiles et à la roadmap produit · Réaliser une veille technologique et partager les bonnes pratiques Compétences recherchées : Obligatoires : Bonne maîtrise de React, Node.js / NET C# Solide expérience Azure et bonnes pratiques de tests (unitaires, intégration, E2E) Connaissance d’Azure DevOps Optionnelles : CI/CD Terraform Expérience nécessaire : minimum 3 années d’expérience sur la fonction Langues : Français et Anglais

🔎 Mission – Lead Développeur Full Stack - NIORT Intervention au sein d’une DSI assurance/finance pour piloter l’évolution des socles techniques, notamment la migration Java 8/11 vers Java 21. 🎯 Responsabilités Conception technique et choix d’architecture Développement, tests et revues de code Participation aux rituels Agile Optimisation performance & robustesse Documentation technique 🛠 Environnement Java 21, Kafka, BPMN, OpenShift, Python 3, React 19 📍 3 jours minimum sur site à Niort 👉 Intéressé(e) ? Contactez moi en MP ou par Mail

Contexte de la mission Dans le cadre de la refonte d’un intranet international basé sur SharePoint Online (Microsoft 365) , nous recherchons un Développeur SharePoint Online pour intégrer une équipe Agile dédiée à la conception et au développement de nouvelles fonctionnalités intranet. L’objectif du projet est de mettre en place une plateforme intranet moderne, performante et centrée utilisateur , permettant d’améliorer l’accès à l’information, la collaboration et la communication interne dans un environnement international. Le développeur interviendra au sein d’une équipe Scrum et participera activement aux développements, aux intégrations techniques et aux livraisons incrémentales de la plateforme. Organisation de l’équipe (Scrum) Le consultant intégrera une équipe Agile de 4 personnes : 1 Business Analyst Recueil et formalisation des besoins métiers Rédaction des user stories Priorisation fonctionnelle avec le Product Owner 2 Développeurs SharePoint Online Conception et développement des solutions techniques Implémentation SPFx et intégrations M365 1 Scrum Master Animation des rituels Agile/Scrum Facilitation de l’équipe Suppression des obstacles Amélioration continue des processus L’équipe travaille en sprints de 2 semaines , avec : backlog priorisé rituels Scrum (Daily, Sprint Planning, Review, Rétrospective) logique de livraison incrémentale Objectifs du poste Développer et maintenir les fonctionnalités de l’intranet sur SharePoint Online . Participer activement aux livraisons de l’équipe Scrum . Garantir la qualité, la performance et la maintenabilité des développements. Missions principales Développement & intégration Développer des webparts et extensions SPFx (React / TypeScript). Configurer et personnaliser les sites SharePoint Modern . Concevoir et gérer : listes SharePoint types de contenu métadonnées taxonomies Intégrer des données via : Microsoft Graph API APIs externes si nécessaire Mettre en place des automatisations via Power Automate lorsque nécessaire. Travail en mode Agile / Scrum Participer aux rituels Agile : Sprint Planning Daily Meeting Refinement Sprint Review Rétrospective Estimer les user stories et contribuer au découpage technique. Collaborer étroitement avec : le Business Analyst le Scrum Master Respecter la Definition of Done (tests, documentation, qualité). Qualité & industrialisation Appliquer les bonnes pratiques de développement : revues de code tests unitaires optimisation des performances Participer à la mise en place et à l’amélioration des pipelines CI/CD . Documenter les développements réalisés. Contribuer au support applicatif si nécessaire. Environnement technique SharePoint Online (Modern Experience) SPFx (SharePoint Framework) React / TypeScript PnPjs Microsoft Graph API Azure AD App Registration Power Platform Power Automate Power Apps Azure DevOps ou GitHub Compétences requises Compétences techniques Excellente maîtrise de SharePoint Online Expérience confirmée en : SPFx React TypeScript Bonne compréhension de l’écosystème Microsoft 365 Expérience de développement dans un environnement Agile / Scrum Compétences comportementales Esprit d’équipe et collaboration Autonomie et rigueur Sens des responsabilités Capacité à travailler dans un environnement international Langues Anglais professionnel requis

Contexte : Le candidat intervient dans des projets de développement web à forte valeur ajoutée, au sein d’équipes agiles ou pluridisciplinaires. Il participe à la conception d’interfaces utilisateurs modernes et performantes, en intégrant les contraintes fonctionnelles, techniques et de sécurité. Le contexte implique la collaboration avec des UX/UI designers et des développeurs et backend dans un cadre DevOps. MISSIONS Activités principales : • Conception et développement d'interfaces utilisateur réactives et maintenables. • Participation à la réflexion ergonomique et à l’amélioration continue de l’expérience utilisateur. • Intégration des maquettes UI/UX fournies par les designers. • Collaboration avec les développeurs backend pour l'intégration des APIs. • Rédaction de documentation technique. • Participation aux revues de code, aux sprints agiles, aux démos LIVRABLES Interfaces utilisateur ; - - - - - Composants UI et intégration des maquettes ; Librairies de widgets ; Scripts de tests frontend (unitaires, fonctionnels) ; Documentation technique (guides, procédures) ; Profil & Exigences techniques : • Maîtrise de React.js et/ou Angular (composants, hooks, services, routing) pour le développement d’interfaces dynamiques. • Excellente compréhension de TypeScript, JavaScript ES6+, HTML5, CSS3. • Expérience en gestion d'état (Redux, NgRx, Context API). • Pratique des outils de build moderne : NPM, Webpack... • Connaissance des tests frontend (Playwright, React Testing Library, Cypress). • Intégration d’APIs REST et/ou GraphQL. • Connaissance des principes UX/UI, responsive design, accessibilité (ARIA, WCAG). • Expérience de la conteneurisation avec Docker et Docker Compose pour les environnements de développement ou de tests. • Maîtrise de Git, GitLab/GitHub CI, pipelines CI/CD

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Software Engineer expérimenté sur la stack .NET / PHP afin d'assurer un remplacement stratégique au sein de notre équipe. Ce professionnel intégrera une équipe stable, chargée du développement et de la maintenance de nos applications métier. Le candidat retenu sera essentiellement associé à la gestion d’un système de gestion logistique interne, principalement basé sur PL/SQL . Il participera également à des projets clés, notamment la migration de nos applications existantes, actuellement développées en PHP, vers une architecture plus moderne utilisant .NET dans le back-end et React pour le front-end. Sécurité et stabilité, performance et innovation seront au cœur de ses missions : Participation au développement et à la maintenance des applications existantes et nouvelles. Contribution à la migration des applications PHP vers une solution moderne en .NET et React. Assurer la qualité du code, la conformité aux normes en vigueur et la performance des systèmes. Collaborer avec les équipes métier pour définir les besoins et apporter des solutions techniques adaptées. Nous recherchons un profil de niveau senior , avec une expérience d'environ dix ans ou plus dans le domaine du développement logiciel, notamment sur la plateforme .NET, PHP et en gestion de bases de données PL/SQL. Si vous souhaitez contribuer à un projet stratégique dans une entreprise dynamique, avant-gardiste, n'hésitez pas à soumettre votre candidature dans le cadre de cet appel d'offres.

Missions : Les langages de programmation pour le poste sont le Java et Angular. Vous devrez être néanmoins capable de vous adapter à tout nouveau langage. Les développements (Agile SCRUM) · Intégration dans une équipe de développement Agile SCRUM · Participation aux cérémonies, stand-up meetings et autres évènements SCRUM · Participation au cadrage des projets du point de vue technique · Proposition de l’architecture technique des applications et des fonctionnalités à développer · Développement des fonctionnalités · Mise en production des développements L’amélioration de la qualité des développements · Garantir la pérennité des projets via de la documentation technique et d’architecture · Proposition et application de nouveaux standards de travail et processus · S'assurer de la bonne cohérence des technologies choisies · Mise en place de tests · S’assurer que la qualité et sécurité des plateformes back répondent aux exigences techniques

La mission s’inscrit dans un environnement technique complexe et hybride , combinant les écosystèmes Azure et Legacy , et impliquant de forts enjeux de qualité, d’intégration et de coordination transverse entre les différentes équipes : Gaia (Ingestion et exposition des données des entreprises ainsi que des produits vendus sur le site ) , Atlas( Devops), Orion (Grille Tarifaire et Paiement), la TMA Legacy , et autres acteurs techniques connexes. Mission principale Rôle de Tech Lead. Il contribue à la conception technique, au pilotage des bonnes pratiques de développement, à la résolution des problématiques complexes et à la coordination transverse des sujets techniques. Responsabilités Leadership technique - Concevoir et documenter les solutions techniques sur des problématiques complexes ou transverses - Participer aux comités d’architecture (conception, décision, résolution transverse) - Garantir la cohérence des choix techniques et la qualité globale des livrables - Assurer le relais technique avec les équipes Atlas et TMA Legacy pour les livraisons en pré-production et production - Résoudre les blocages transverses liés à l’écosystème Azure / Legacy (ex : pipelines Azure DevOps, Datadog, interconnexions) - Définir ou réaliser des Proof of Concept (POC) permettant d’améliorer le cadre technique ou les outils de développement - Préparer et présenter les revues techniques de fin de sprint (qualité, architecture, incidents, recommandations) Encadrement et accompagnement technique - Veiller à la mise à jour et à la qualité des documentations techniques - Soutenir l’équipe dans la résolution et le débogage des anomalies complexes - S’assurer du respect des normes de codage, des revues de code et des bonnes pratiques - Valider les conceptions détaillées sur les périmètres Azure et Legacy Transversalité et support - Garantir un niveau de qualité homogène entre les différents contextes du client - Apporter un soutien opérationnel sur des problématiques de DevOps, conception, livraison ou debugging - Contribuer à la mise en place et à l’optimisation des chaînes CI/CD (notamment sur Azure DevOps) - Favoriser la coordination entre les équipes Build et TMA - Accompagner et conseiller les équipes projet et les clients internes sur les orientations techniques - Participer à la mise en place de chaînes d’automatisation (tests de non-régression, campagnes de tests fonctionnels, industrialisation DevOps) - Contribuer activement à la démarche qualité (mesure de la qualité, tests automatisés, fiabilisation des déploiements) Profil recherché - Expérience confirmée en développement et en architecture logicielle - Bonne connaissance de l’écosystème Azure et des pratiques DevOps - Capacité à travailler en transverse, à communiquer efficacement et à soutenir plusieurs équipes - Esprit d’analyse, sens de la pédagogie et goût du challenge technique - Expérience en animation technique, revue de code et coaching d’équipe Positionnement Le futur titulaire sera un référent technique transverse, capable de naviguer entre plusieurs environnements projet. Il devra garantir la qualité et la robustesse du socle technique Gaia, assurer un lien fort entre les équipes Build, TMA et Architecture, et être force de proposition dans une logique d’amélioration continue et de standardisation en interne

Senior Tech Lead Java / React – Levallois – Hybride (2 jours télétravail) Vous avez déjà piloté une squad de 4 à 6 devs sur un projet fullstack ? Vous jonglez entre backend Spring Boot, front React/NextJS, CI/CD et backlog technique ? Ce rôle est fait pour vous. Chez Inventiv IT, on accompagne des clients comme Saint-Gobain, RATP, Volkswagen, SNCF ou encore l‘INSERM sur des projets longs et structurants (12 à 36 mois), avec une vraie exigence de qualité. En tant que Tech Lead, vous serez le garant de la cohérence technique, du delivery, et de la montée en compétence de votre équipe. En plus de nos équipes à Levallois, nous avons ouvert en 2021 un centre à Casablanca qui compte aujourd’hui 15 personnes avec qui vous serez également en relation. Vos missions Co-construire la roadmap technique avec les PO et les architectes Encadrer une équipe de 3 à 6 développeurs, assurer le suivi des tâches et la montée en compétence Définir l’architecture des features à venir, challenger les solutions existantes Participer au développement (hands-on sur les parties clés) Mettre en place et maintenir l’intégration continue (tests, qualité, sécurité) Assurer la communication technique avec les autres équipes (infra, sécurité, produit)