Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance à Paris

Dans le cadre d’un dispositif AMS à dimension internationale, nous recherchons un consultant senior en change management afin d’accompagner la rationalisation et l’harmonisation des pratiques de travail sur un périmètre aujourd’hui très hétérogène. L’objectif de la mission est de structurer et piloter une démarche de conduite du changement permettant d’aligner les équipes sur des processus communs, des pratiques homogènes et des modes de fonctionnement partagés. Le consultant interviendra sur les sujets de stratégie change, communication, training et Ways of Working. Il aura notamment pour rôle de définir et dérouler le processus de communication, de construire des kits de communication, de structurer les actions de formation et d’accompagner les utilisateurs dans l’adoption de nouvelles pratiques. La mission comporte une dimension politique et humaine importante. Le consultant devra être capable de gérer les résistances au changement, d’accompagner des équipes habituées à leurs propres modes de fonctionnement et de faire adhérer les parties prenantes à une trajectoire commune. Il interviendra également sur la planification des actions, la mise en place de KPI, la gouvernance change management et travaillera en binôme avec un consultant plus junior.

Notre client est un groupe tech / digital en forte croissance disposant d’une plateforme cloud moderne et déjà mature sur les sujets : Platform Engineering, Cloud Governance, DevSecOps, Observabilité, CI/CD, Infrastructure as Code. Dans le cadre de l’accélération des usages liés à l’IA générative et aux architectures agentiques, l’entreprise souhaite désormais construire un véritable socle plateforme dédié aux workloads IA afin d’accompagner les futures initiatives autour des : LLMs, agents IA, MCP, RAG, orchestration multi-agents, AI automation. L’objectif est d’industrialiser ces nouveaux usages tout en conservant les standards élevés déjà en place en matière de sécurité, gouvernance, observabilité et scalabilité. Le poste Vous rejoignez une équipe transverse Platform / Cloud avec un rôle stratégique dans la définition des futures fondations IA du groupe. Votre mission : concevoir, standardiser et industrialiser les patterns techniques permettant aux équipes de développer rapidement des solutions IA robustes, sécurisées et maintenables. Vous interviendrez sur : l’architecture cloud IA, les plateformes LLM, les workflows agentiques, les outils d’orchestration, les sujets sécurité & gouvernance IA, ainsi que l’industrialisation des pratiques. Vos missionsArchitecture & Patterns IA Concevoir des architectures cloud adaptées aux workloads IA modernes. Définir les patterns de référence autour : des agents IA, du RAG, des vector stores, des orchestrateurs, du MCP, des intégrations API & event-driven. Standardiser les usages LLM dans l’entreprise. Industrialisation plateforme Développer les modules Terraform et briques IaC nécessaires. Construire les “golden paths” IA : templates projets, CI/CD, observabilité, sécurité, workflows de déploiement. Intégrer ces nouveaux usages dans les landing zones existantes. Intégration & tooling Évaluer et intégrer les nouveaux frameworks et composants IA. Connecter les briques IA à l’écosystème existant : API Management, GitHub, observabilité, sécurité, data platforms. Sécurité & gouvernance IA Définir les standards de gouvernance IA. Encadrer les problématiques : prompt injection, data leakage, accès modèles, auditabilité, conformité. Assurer la traçabilité et la supervision des usages IA. Observabilité & FinOps Mettre en place le monitoring des workloads IA : coûts, latence, volumétrie, performance modèles. Construire dashboards, métriques et alerting. Participer à l’optimisation des coûts LLM. Accompagnement des équipes Documenter les bonnes pratiques. Accompagner les squads sur les premiers projets IA. Participer à l’acculturation des équipes engineering.

Notre client, grand acteur international de l’énergie, recherche un Chef de projet technique / Technical Integration Lead pour intervenir sur une plateforme digitale liée à la mobilité électrique . La mission consiste à piloter l’intégration de nouveaux partenaires exploitant des réseaux de recharge pour véhicules électriques. Le consultant interviendra au sein d’une équipe produit, en lien avec les équipes IT, métiers et partenaires externes. Le rôle couvre l’ensemble du processus d’intégration : cadrage, collecte des prérequis techniques, ouverture de flux, configuration des environnements, suivi des échanges API, tests d’intégration, préparation des mises en production et stabilisation post-MEP.

Vous pilotez des projets d’infrastructure et de transformation IT dans des environnements de production exigeants, en assurant la coordination des parties prenantes, le suivi opérationnel et l’accompagnement au changement. Votre rôle Pilotage de projet et gouvernance · Cadrer les projets : périmètre, planning, ressources, risques et dépendances · Assurer le suivi des charges, délais, risques et plan d’actions · Préparer les supports de comité et animer les instances projet · Assurer le reporting auprès de la direction et des parties prenantes · Piloter les activités de gestion du changement et accompagner les phases de transition Coordination technique et Build to Run · Recueillir et analyser les besoins auprès des chefs de projet MOA et des métiers · Coordonner les différents intervenants : infogérant, experts techniques, équipes infrastructure et production · Participer aux phases de Build to Run et à l’organisation du transfert vers les équipes d’exploitation · Présenter et suivre les DAT ainsi que les éléments techniques associés · Veiller à la cohérence des choix retenus et au respect des processus projet Gestion des risques, qualité et conformité · Identifier, anticiper et traiter les risques projet · Mettre en œuvre les actions correctives et suivre leur avancement · Garantir le respect des processus, standards et bonnes pratiques de production · Contribuer à la qualité des livrables et à la sécurisation des mises en production

Au sein de notre client : Contexte du poste Lead dev SRE Front Le rôle du SRE Web Front est de garantir une expérience utilisateur web fiable, performante et observable, depuis le navigateur jusqu'au backend. Le SRE travaille avec : Développeurs Front (VueJS) Backend (BFF/API) DevOps Produit SEO / Marketing Exigences SRE Front : VueJS réel Performance web réelle CDN réel Objectifs du poste Garantir la disponibilité des interfaces web Optimiser les performances perçues utilisateur Réduire les erreurs frontend visibles utilisateur Industrialiser la qualité des déploiements Front Missions principales 1. Fiabilité & performance Web Définir et suivre les SLI / SLO Web. Superviser la disponibilité des pages critiques. Optimiser les temps de chargement. SLI typiques : Page Load Time Time to First Byte (TTFB) First Contentful Paint (FCP) Largest Contentful Paint (LCP) Taux d'erreur JavaScript Exemples : Détection d'une dégradation LCP après une release Augmentation des erreurs JS sur Safari / Chrome Latence CDN sur une région 2. Observabilité Frontend Mettre en place un monitoring navigateur, corréler erreurs frontend et backend, superviser les métriques utilisateur réelles. Sources : Real User Monitoring (RUM) Logs JavaScript Core Web Vitals Exemples : Corrélation erreur JS avec un endpoint API Détection d'un bug sur une version spécifique Chrome 3. Gestion des incidents Web Participation aux astreintes Identification rapide des dégradations frontend Coordination rollback frontend Exemples : Erreurs JS massives après déploiement CDN indisponible Dégradation performances Lighthouse 4. Déploiements sûrs Frontend Déployer via Canary ou progressive rollout. Superviser les erreurs après release. Automatiser les rollbacks. Techniques : Feature flags Versioning frontend Rollback instantané CDN Exemples : Activation progressive d'un nouveau composant VueJS Rollback après hausse des erreurs JS 5. Performance Web avancée Optimiser le rendu frontend, réduire le poids des assets, optimiser les stratégies de cache. Techniques : Lazy loading Code splitting Compression HTTP caching Exemples : Réduction bundle JS Optimisation images WebP Mise en cache CDN 6. CDN & Edge Delivery Configurer et superviser le CDN. Optimiser le cache edge. Superviser l'invalidation cache. Exemples : Mauvaise configuration cache HTML Invalidation tardive d'un asset 7. Compatibilité navigateurs Superviser les erreurs par navigateur, valider la compatibilité multi-device, détecter les erreurs spécifiques navigateur. Exemples : Bug Safari uniquement Problème sur Android Chrome 8. Core Web Vitals & SEO technique Superviser les métriques SEO et optimiser l'expérience utilisateur. Métriques : LCP CLS INP Exemples : Dégradation CLS après ajout publicité Mauvaise indexation SSR 9. Gestion des assets & cache Versionner correctement les assets, superviser l'invalidation cache, éviter les incohérences front/back. Exemples : Asset JS non synchronisé Cache obsolète 10. Sécurité Frontend Mise en place CSP Protection XSS Gestion des cookies sécurisés Exemples : Mauvaise configuration CSP Injection script externe

Nous recherchons un(e) Scrum Master Senior pour intervenir auprès d’un client grand compte dans un environnement à forte dimension technique et agile. Contexte Vous interviendrez au sein d’un dispositif structuré autour des pratiques cloud, automatisation et SRE , avec un objectif fort d’industrialisation et d’optimisation des environnements de production. Missions Coordination d’équipes organisées en plusieurs squads (environ 30 à 35 personnes) Mise en place et animation des cérémonies agiles (Scrum, Scrumban, etc.) Facilitation du travail des équipes au quotidien (gestion des blocages, remontée des alertes) Accompagnement à l’amélioration continue des processus Mise en place et suivi des indicateurs de performance (KPIs, dashboards) Contribution à la planification et à la visibilité des activités à moyen terme (2 à 3 mois)

Nous recherchons pour un client grand compte un(e) DevOps Engineer / SRE (spécialité OpenShift & Cloud). Vous serez responsable de la fiabilité, de la performance et de la scalabilité des plateformes Cloud. Vous jouerez un rôle clé dans la conception, l’automatisation et l’exploitation des environnements de production, avec un focus particulier sur les plateformes OpenShift. Responsabilités principalesOpérations & Fiabilité Assurer la stabilité, la résilience et la performance des environnements Cloud, notamment OpenShift Participer au déploiement, au monitoring, au troubleshooting et à l’optimisation des applications en production Contribuer à la mise en place et à l’amélioration de SLOs, SLIs et SLAs Automatiser les opérations de production dans une logique Infrastructure as Code et GitOps Engineering & Automatisation Développer et maintenir des pipelines CI/CD utilisant GitLab CI Gérer l’infrastructure via Terraform, Helm, et des pratiques modernes de déploiement Participer au design et à l’évolution de l’architecture Cloud (Public, Private, Hybrid) OpenShift & Kubernetes Administrer et opérer des clusters OpenShift (installation, mises à jour, capacity planning, gestion des opérateurs, sécurité) Améliorer la fiabilité de la plateforme et accompagner les équipes de développement dans l’utilisation d’OpenShift Gérer les problématiques réseau, stockage, logging et monitoring dans un environnement Kubernetes / OpenShift Collaboration & Culture SRE Collaborer avec les différentes parties prenantes (développement, sécurité, infrastructure, produit) Documenter et partager les bonnes pratiques dans une démarche d’amélioration continue

Nous recherchons, pour l’un de nos clients grand compte, un(e) Business Analyst Transformation intervenant dans un contexte de forte croissance et de structuration de ses activités de services. Le/la Business Analyst Transformation interviendra en étroite collaboration avec les responsables de la transformation afin d’analyser les modes de fonctionnement actuels et de contribuer à la mise en œuvre d’initiatives concrètes de transformation. Ce poste s’adresse à une personne appréciant de combiner analyse et mise en œuvre opérationnelle dans un environnement SaaS / startup. Missions : Cartographier et documenter les processus existants (cycle de delivery, gouvernance, reporting, interactions entre équipes) Identifier les écarts, inefficacités et opportunités de standardisation et de passage à l’échelle Contribuer au développement d’actifs (playbooks, templates, méthodologies, documentation) Concevoir et déployer des outils de pilotage et de reporting opérationnel (activité, performance, delivery) Participer à des ateliers de transformation, des entretiens avec les parties prenantes et des initiatives de conduite du changement Accompagner le déploiement et l’adoption de nouveaux processus et outils

CDI en direct chez le client ou préembauche. Situé à 1 heure de Paris. Pas de télétravail envisageable ou cas exceptionnel. Anglais obligatoire. Attention : il faut connaitre les modules Finance, supply, production et achats. Descriptif du poste Dans le cadre d'une création de poste afin de renforcer notre équipe, nous recherchons notre futur.e chef.fe de projet technique et fonctionnel ERP Sage X3. Votre mission principale consistera à garantir l'évolution et la pérennité de l'ERP Sage X3 (V12) actuellement déployé sur nos 4 sites français tout en assurant l'efficacité des flux de données externes (EDI). Vous pourrez également intervenir sur le maintien opérationnel de notre ERP SAP actuellement déployé sur notre site du Maroc et en phase de déploiement sur notre site de Slovaquie. Ainsi, au quotidien, les missions du poste sont les suivantes : Pilotage et évolution Sage X3 (V12) Recueillir, analyser et prioriser les besoins métiers Piloter les projets d’évolution (cadrage, planning, suivi, reporting) Rédiger les cahiers des charges et coordonner les parties prenantes Assurer le support applicatif (gestion des incidents, correction des anomalies) Administrer l’ERP (droits, paramétrage, environnements DEV/PROD) Concevoir, développer, tester et déployer les évolutions Garantir la performance, la disponibilité et la sécurité du système Former les utilisateurs et maintenir la documentation Participer à l’amélioration continue des processus métiers et des interfaces avec les applications tierces Gestion des EDI (Échanges de Données Informatisés) Piloter les flux EDI (clients, fournisseurs, partenaires logistiques) Assurer l’intégration et le bon fonctionnement des échanges (commandes, factures, avis d’expédition…) Superviser les incidents EDI et coordonner leur résolution Participer à la mise en place de nouveaux partenaires et flux Garantir la conformité des échanges (normes, traçabilité, sécurité) Assurer le suivi et la fiabilisation des flux inter-applicatifs et des échanges de données critiques Support SAP Suivre et coordonner les incidents avec le prestataire Assurer le support fonctionnel et technique aux utilisateurs Participer à la documentation et à la montée en compétence des équipes Profil recherché Profil recherché Pour réussir dans cette mission, vous justifiez d'une formation supérieure (Bac+5) en Systèmes d'Information, idéalement complétée par une spécialisation en gestion de projet ou logiciel de gestion intégré (ERP). Votre parcours professionnel, riche d'au moins 7 ans d’expérience sur un poste similaire dans des environnements industriels complexes et exigeants, vous a permis de forger une expertise solide. Vous maîtrisez l'ERP Sage X3 (version 11 ou 12), solution sur laquelle vous intervenez depuis au moins 3 ans. Cette expertise technique s’accompagne d’une vision métier transverse : vous possédez une connaissance approfondie des modules Finance, Supply Chain, Production, Achats, vous permettant de dialoguer efficacement avec l’ensemble de vos interlocuteurs internes. Une expérience significative dans la gestion des flux EDI constituerait un atout majeur pour ce poste. Une bonne compréhension des environnements techniques ERP (bases de données, requêtes SQL, interfaces, gestion des flux et interconnexions applicatives) sera également appréciée. Dans notre environnement international, votre niveau d'anglais vous permet d'être à l'aise à l'écrit comme à l'oral.

Contexte de la mission Au sein d'une entité Cloud dédiée à l'infrastructure système, vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire chargée de la production, de la sécurisation et de l'automatisation des socles systèmes Windows. L'entité couvre l'ensemble du spectre : On-Premise, Cloud privé et Cloud public, dans le respect des plus hauts standards de sécurité. Missions principales Conception et implémentation d'une usine de production de golden images Windows (hardening inclus) Durcissement (hardening) des images selon les référentiels CIS Benchmarks et ANSSI Mise en place d'une solution de production de packages MSI signés Production des Service Packs de sécurité et des Service Packs for Proliant HPE Création et déploiement de templates d'OS sur les marketplaces des principaux Cloud providers (AWS, GCP, Azure) Intégration de l'ensemble des briques dans une chaîne CI/CD GitLab Duplication des usines dans un cœur de confiance sécurisé Maintien en condition opérationnelle (MCO) des usines de production Livrables attendus Dépôts GIT structurés et documentés Documentation d'architecture technique et d'exploitation Packages MSI signés et publiés pour les applications pilotes Rapport de tests validant le bon fonctionnement des usines déployées

Acteur international de la tech SaaS, notre client développe des solutions innovantes permettant à de grandes entreprises de digitaliser et automatiser leurs opérations à grande échelle. Présente à l’international avec plusieurs centaines de collaborateurs, l’entreprise poursuit aujourd’hui une forte accélération autour de l’IA générative et des systèmes agentiques afin d’automatiser des workflows métiers complexes. Dans ce contexte, elle recherche un profil capable de concevoir, industrialiser et déployer des agents IA internes à fort impact opérationnel. Poste basé à Paris ou Bordeaux avec présence sur site plusieurs jours par semaine. Le poste Vous rejoignez une équipe transverse travaillant sur la conception et l’industrialisation d’agents IA destinés à automatiser des processus métiers internes. L’objectif : transformer des expérimentations IA déjà lancées en véritables produits robustes, scalables et utilisés au quotidien par les équipes. Vous interviendrez sur des sujets mêlant : IA générative, orchestration d’agents, automatisation de workflows, intégration API, data, tooling interne. Vos missionsConception & développement d’agents IA Concevoir des agents IA orientés workflow métier. Construire des systèmes multi-étapes intégrant prompts, outils, mémoire et guardrails. Prototyper rapidement puis industrialiser les solutions développées. Intégration & automatisation Connecter les agents aux outils internes (CRM, data platforms, ticketing, documentation…). Développer des intégrations API, webhooks et connecteurs. Orchestrer des workflows automatisés fiables et maintenables. Amélioration continue Tester les agents avec les utilisateurs internes. Mesurer performance, adoption et qualité des résultats. Optimiser continuellement précision, robustesse et expérience utilisateur. Sécurité & gouvernance Mettre en place des mécanismes de validation, contrôle d’accès et sécurité. Garantir le respect des standards de gouvernance et conformité data. Documenter les agents et leurs usages. Accompagnement & adoption Participer à la diffusion des bonnes pratiques IA en interne. Accompagner les équipes dans l’adoption des nouveaux outils. Contribuer à la structuration d’un écosystème d’agents scalable.

À propos de l’entreprise Acteur reconnu dans le secteur des services financiers et patrimoniaux, notre client développe des solutions digitales destinées à accompagner particuliers et investisseurs dans leurs projets financiers. Dans un contexte de forte croissance et de transformation digitale, l’entreprise renforce ses équipes tech et recherche un Tech Lead PHP afin d’accompagner l’évolution de ses plateformes d’acquisition et de ses produits digitaux. L’environnement combine l’agilité d’une structure entrepreneuriale avec les moyens d’un groupe établi. Le poste En tant que Tech Lead, vous rejoignez une organisation structurée en Product Teams dédiées à la conception et à l’évolution de parcours digitaux à fort trafic. Vous intervenez comme référent technique d’une squad composée de développeurs Backend, Frontend, Product Managers et Designers. Votre rôle couvre à la fois : la conception technique, le développement, l’accompagnement des équipes, et la diffusion des bonnes pratiques d’ingénierie. Vos missions Analyser les besoins métiers et concevoir des solutions techniques robustes et évolutives. Piloter les choix d’architecture et les orientations techniques de la squad. Développer de nouvelles fonctionnalités backend et participer aux évolutions produit. Garantir la qualité, la maintenabilité et la performance du code. Mettre en place et promouvoir les bonnes pratiques : code review, tests unitaires, CI/CD, documentation, quality gates. Accompagner les développeurs dans leur montée en compétences. Collaborer avec les équipes Infra / DevOps sur les sujets cloud, sécurité et industrialisation. Être force de proposition sur les outils, méthodes et améliorations techniques.

🌟 Quel sera ton poste ? 🌟 Chef de projet IT – Conformité DORA & cybersécurité H/F 📍 Lieu : Paris 🏠 Télétravail : 2 jours de TT 📝 Contrat : CDI / Freelance possible 👉 Contexte : Tu interviens au sein d’un acteur majeur, dans le cadre d’un programme stratégique de mise en conformité réglementaire DORA . Ce projet, à forte dimension cybersécurité, risques et gouvernance , implique de nombreuses parties prenantes (IT, cybersécurité, juridique, conformité, achats…). Au sein d’une direction dédiée aux risques numériques et à la gouvernance , tu piloteras des projets complexes liés à la gestion des prestataires IT critiques . 👉 Tes missions : Piloter des projets de mise en conformité liés aux prestataires tiers IT (PSTIC) Définir et structurer les dispositifs de gouvernance, processus et gestion des risques Mettre en place et industrialiser un registre d’information réglementaire Piloter la mise en conformité des clauses contractuelles réglementaires Assurer le respect des délais, budgets et qualité des livrables Coordonner les parties prenantes et animer les instances (comités projets, pilotage, direction) Suivre les risques, indicateurs et performance du projet Garantir la cohérence avec les autres projets du programme

Hanson Regan recherche un consultant support SAP MM pour une mission de 6 mois renouvelable à Paris. Ce poste consiste principalement à apporter des solutions aux problèmes de votre équipe et de plusieurs autres équipes. Une maîtrise intermédiaire de SAP MM Gestion des articles est requise. Une maîtrise intermédiaire de la maintenance applicative, de la conception des processus d'approvisionnement (P2P) et d'Ariba P2P est souhaitable. Développez une compréhension approfondie des processus métier afin d'améliorer la précision et la pertinence des solutions proposées. Apportez votre soutien à l'équipe en partageant votre expertise et en guidant la résolution de problèmes fonctionnels complexes. Collaborez étroitement avec les équipes transversales pour aligner les fonctionnalités du système sur les objectifs opérationnels. Analysez l'efficacité des flux de travail et recommandez des améliorations pour optimiser les performances des processus. Contribuez à l'amélioration continue des standards et des bonnes pratiques au sein de l'environnement projet. Compétences : SAP MM Gestion des articles ; Maintenance applicative Conception du processus Ariba P2P Procure-to-Pay (P2P) Lieu : La Défense Télétravail : possible, avec un minimum de 3 jours de présence sur site par semaine Maîtrise du français et de l’anglais requise Conformément aux exigences du client, les freelances doivent pouvoir travailler via leur propre entreprise. Nous n’acceptons malheureusement pas les candidatures via des sociétés de portage salarial pour ce poste. Si cette opportunité vous intéresse, veuillez nous contacter au plus vite.

Nous recrutons un développeur front maîtrisant Svelte pour intervenir dans la réalisation des projets de notre client parisien. mission: Maîtrise de Svelte / SvelteKit : Expérience opérationnelle d'au moins 3 ans (ou 1 projet majeur d'envergure) sur ce framework. Compréhension fine de la réactivité de Svelte et du routing / SSR / ISR avec SvelteKit. Autonomie Back-End de premier niveau : Capacité à intervenir sur le code Back-end pour des tâches simples (ajustement d'API, modification de structures d'objets, gestion des routes serveurs ou endpoints SvelteKit). Web Performance : Maîtrise avancée des Core Web Vitals (LCP, INP, CLS), du lazy-loading, de la mise en cache et des problématiques de rendu. SEO : Excellente connaissance du SEO technique, spécifiquement appliqué aux sites de "News" (données structurées, indexation rapide, critères Google News). Accessibilité numérique : Maîtrise des normes RGAA / WCAG et capacité à développer du code nativement accessible. Consommation d'API REST : Parfaite maîtrise des architectures REST et des flux de données asynchrones. Expérience sur site média à fort trafic : Compréhension des enjeux de charge, de la gestion fine des caches (client, CDN, serveur / Varnish / Redis). Pratiques DevOps et Qualité de code : Maîtrise de l'environnement Docker, des pipelines CI/CD, rédaction de tests unitaires et fonctionnels, et pratique rigoureuse de la code review.

Qui sommes-nous ? Artemys, acteur de la transformation numérique est une entreprise à taille humaine, avec plus de 30 ans d’expérience composée de plusieurs entités, chacune spécialisée dans leur domaine (Système, data, réseaux/sécu…) Ce qui nous distingue vraiment ? Ce n’est pas de dire que nous valorisons nos collaborateurs, c’est de le montrer chaque jour. Chez Artemys, l’humain est au cœur de tout ce que nous faisons. Nos valeurs, concrètes et vécues au quotidien : Convivialité : travailler dans une bonne ambiance, ça change tout Proximité : chaque membre de l’équipe a sa place et sa voix Écoute : vos idées comptent autant que votre travail Agil-IT , située à Isneauville (près de Rouen) est une entité spécialisée en Data, Développement et pilotage de projets IT. Forte de plus de 20 ans d’expertise , elle accompagne les entreprises, principalement implantées en Normandie dans leur transformation digitale. C’est au sein de cette entité, que se développe notre expertise Data. Chiffres clés : 7,8 M€ de CA | 65 consultants en 2025 Une structure à taille humaine où vos compétences et votre savoir être font la différence. Reconnue pour son exigence technique et ses valeurs humaines, elle est aujourd’hui un acteur clé en offrant des prestations d ‘audit , de conseil , de mise en œuvre , de migration , de support et des formations pour diverses clients. Dans le cadre de la mise en place de SAP S/4HANA, notre client recherche un(e) consultant(e) expérimenté(e) en gouvernance de la donnée et Master Data Management afin d’accompagner la structuration et le pilotage du chantier Data. La mission s’inscrit dans un programme de transformation majeur avec des enjeux forts autour : de la qualité des données, de la gouvernance, des référentiels métiers, des rôles et responsabilités, et de la préparation à la bascule S/4HANA. Objectifs de la mission : Le consultant interviendra comme référent gouvernance et MDM afin de : piloter le chantier Master Data dans le cadre du programme S/4HANA, structurer la gouvernance des données, identifier et accompagner les Data Stewards métiers, définir les rôles et responsabilités, conseiller les équipes projet sur les bonnes pratiques MDM, contribuer à l’amélioration de la qualité et de la fiabilité des données, accompagner les métiers dans la conduite du changement autour de la gouvernance Data. Votre mission (si vous l’acceptez) : Gouvernance & organisation Définir et structurer la gouvernance des données Identifier les Data Owners et Data Stewards Mettre en place les rôles, responsabilités et processus de gouvernance Animer les ateliers métiers et IT Participer aux instances projet et comités de pilotage Master Data Management Cartographier les référentiels critiques Participer à la définition des règles de gestion et de qualité de données Accompagner les travaux de nettoyage, qualification et fiabilisation des données Contribuer à la stratégie de migration des données vers SAP S/4HANA Définir les workflows de création/modification/validation des données Pilotage projet Coordonner les différents acteurs métiers et techniques Suivre les actions, risques et dépendances Produire les reportings et indicateurs de suivi Être force de proposition sur l’organisation cible et les outils de gouvernance Accompagnement & conduite du changement Sensibiliser les équipes aux enjeux Data Accompagner les métiers dans l’adoption des nouveaux processus Participer à la documentation et aux supports de formation Le terrain de jeu et compétences attendues ? Gouvernance Data Master Data Management SAP S/4HANA Data Quality Animation d’ateliers métiers Pilotage transverse Gestion de projet Conduite du changement SAP MDG Informatica / Collibra / Stibo / Talend Méthodologies de gouvernance Data Connaissance des référentiels clients, fournisseurs, articles ou finance Le profil que nous recherchons : Vous avez 5 à 10 ans d’expérience minimum autour du Master Data Management et/ou de la gouvernance Data. Vous avez une expérience significative sur des projets SAP ECC / SAP S/4HANA ainsi qu'une expérience en environnement de transformation SI complexe Le process pour nous rejoindre : simple et clair ! Échange RH : On discute de vos motivations et de l’adéquation avec nos valeurs (promis, pas de robotisation ici). Échange opérationnel : Je propose votre candidature au référent (Commercial, SDM, coordinateur…) du compte client, qui échange ensuite avec vous afin de valider votre adéquation avec le besoin. Proposition de mission : Si tout colle, on propose votre CV à notre client ! Conditions de rémunération : Statut : Indépendant / Freelance TJM : Entre 600€ et 750€ (Selon votre expertise) Modalités : Localisation : Boulogne-Billancourt Télétravail : 2 jours par semaine Présence sur site : 3 jours par semaine Démarrage : ASAP Durée : longue visibilité souhaitée Bienvenue dans l’aventure ARTEMYS Chez nous, chaque talent compte. Peu importe votre âge, vos origines, votre identité, votre religion ou votre orientation : ce qui nous intéresse, c’est vous et ce que vous avez à apporter. On s’engage à répondre à toutes les candidatures. Et ici, l’inclusion n’est pas qu’un mot : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, et on fait tout pour créer un environnement où chacun peut s’épanouir. Prêt, feu, candidatez !