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Pour un de nos clients, je suis à la recherche d'un Intégrateur Delphix Compliance H/F. Lieu : Paris Date : ASAP Durée : longue mission (6 mois minimum) TJM : 550€/J max Mission : Dans le cadre d’un projet de mise en conformité règlementaire avec le RGPD, et plus particulièrement d’anonymisation des données à caractère personnel présentes dans les environnements de tests, nous recherchons un profil d’« expert DELPHIX » qui aura 4 principales responsabilités : 1. Concevoir, mettre en œuvre & maintenir, par l’intermédiaire de la solution « DELPHIX COMPLIANCE », les différents processus d’anonymisation identifiés 2. Conseiller l’équipe projet en apportant expertise & retours d’expérience sur l’utilisation de la plateforme DELPHIX 3. Assister le projet dans la définition et la mise en œuvre d’un processus d'échantillonnage des données afin de réduire les volumétries anonymisées 4. Assister les équipes applicatives dans la validation des processus d’anonymisation mis en œuvre et l’évolution des pratiques de constitution de jeu de données de test Description Concevoir, mettre en œuvre & maintenir, par l’intermédiaire de la solution « DELPHIX COMPLIANCE », les différents processus d’anonymisation identifiés : - Détection & analyse des sources de données : recensement des tables et des champs contenant des données à caractère personnel - Définition et/ou adaptation des règles d’anonymisation - Rédaction des spécifications - Configuration des règles de détections et des algorithmes d’anonymisation de la solution Delphix Compliance - Mise en œuvre via Delphix Compliance des processus d’anonymisation spécifiés (création des connecteurs, créations des rules sets et créations des jobs) - Mise en œuvre des scripts SQL pré-et post-traitement - Mise en œuvre des scripts d’ordonnancement des traitements d’automatisation - Analyse des performances et optimisation des processus d'anonymisation - Déploiement des processus d’anonymisation mis en œuvre - Correction des anomalies décelées par les équipes utilisatrices des jeux de données - Maintenance des processus - Alimentation des référentiels de gouvernance des données Dans le cadre de la mise en place de l'échantillonnage des données : - Définition de la méthode et des critères d’échantillonnage pour mise à disposition des bases de données à volumétrie réduites - Analyse des modèles de données pour extraction relationnelle Les travaux menés dans le cadre du projet sont menés en lien avec les équipes de Data Gouvernance Livrables : - Spécifications détaillées des processus d’anonymisation à implémenter - Mise en œuvre des traitements DELPHIX - Mise en œuvre des scripts SQL pré et post-traitement d'anonymisation - Intégration et « packaging » des traitements d’anonymisation, avec ordonnancement dans les différentes phases de mise à disposition des données dans les environnements de tests pour les applications ciblées par le projet - Déploiement des processus d’anonymisation via les outils / process de CI /CD à intégrer dans la démarche d'automatisation de la mise à disposition des données Compétences : Les compétences indispensables au projet pour remplir les responsabilités évoquées sont : - Expertise de développement de requêtes SQL - Expertise de développement de scripts UNIX - Une première expérience sur la solution DELPHIX COMPLIANCE est indispensable, avec une montée en compétence contextuelle qui reste envisageable Les autres compétences souhaitables portent sur SQL Server, Mongo DB, Maria DB, paramétrage REGEX & Java. Au-delà des compétences techniques, dans le contexte du projet, une expérience dans l’accompagnement d’une organisation dans la transformation et l’industrialisation des pratiques de test est recommandé. Les qualités professionnelles du candidat sont le relationnel et la pédagogie, l'aptitude à documenter ses activités, des capacités d’adaptation rapides à un écosystème complexe, la proactivité (remontée des problèmes et alertes, anticipation) et l’autonomie intégrant le sens de l’initiative et des propositions. Compétences clés : Obligatoire : Delphix, SQL (requêtes et jointures simples), REGEX, Script Linux Important : Database / MS SQL Serveur BDD : MariaDB, MongoDB

Contexte Dans le cadre du renforcement d’une équipe infrastructure internationale, nous recherchons un DBA PostgreSQL Production Senior capable d’intervenir sur des environnements critiques Cloud et haute disponibilité. Le consultant rejoindra une équipe DBA en charge du build, du run et de l’architecture des plateformes bases de données dans un contexte Azure / AWS fortement orienté production et résilience. Missions Administration PostgreSQL en environnement de production Gestion des incidents, changements et demandes MCO / MCS des plateformes Performance tuning et optimisation SQL Sauvegarde / restauration / PRA / PCA Mise en place de solutions haute disponibilité Monitoring, alerting et observabilité Accompagnement des équipes projets et développement Participation aux sujets architecture et standardisation Documentation technique HLD / LLD Stack technique PostgreSQL Azure Database AWS RDS Patroni / repmgr / pg_autofailover pg_dump / pgbackrest Linux Bash / Python / PowerShell Grafana / Prometheus / Zabbix

Nous recrutons un Développeur Kotlin Multiplatform (KMP) – Paris 🚀 Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous recherchons un développeur Kotlin Multiplatform expérimenté pour intervenir sur des projets mobiles à forte valeur ajoutée. 📍 Localisation : Paris 📅 Démarrage : ASAP 💼 Expérience : senior recherché 6 ans+ 🔎 Compétences attendues : • Expertise Kotlin & Kotlin Multiplatform (KMP) • Développement Android natif • Architecture MVVM / Clean Architecture • Intégration d’API REST • Coroutines / Flow • Jetpack Compose est un vrai plus • CI/CD, Git, bonnes pratiques de développement • Sensibilité aux problématiques de performance et qualité mobile 👥 Environnement : • Méthodologie Agile • Équipe technique passionnée • Projets innovants et structurants

Dans le cadre d’un programme de transformation Business & Technology, nous recherchons un Business Analyst SAP MM afin d’accompagner les équipes sur les processus Procure-to-Pay et les solutions Ariba P2P. Le consultant interviendra sur la validation fonctionnelle des processus métiers et des workflows associés, en assurant l’alignement entre les besoins opérationnels et les solutions mises en œuvre. Il participera à l’analyse des processus existants, à l’identification des axes d’amélioration et à la conception des solutions adaptées aux enjeux métiers. Le rôle inclut également la collaboration avec plusieurs équipes projet, la contribution aux décisions fonctionnelles et le support à la maintenance applicative du périmètre SAP MM et Ariba.

🚨 Opportunité Freelance – Business Analyst Réglementaire | Marchés Financiers 🚨 📍 Localisation : Paris 📅 Démarrage : ASAP ⏳ Durée : 1 an renouvelable (visibilité jusqu’à 3 ans) 💰 TJM : Selon profil 🗣 Anglais courant obligatoire 👤 Séniorité : 3 à 6 ans Nous recherchons un(e) Business Analyst spécialisé(e) en reporting réglementaire et produits dérivés pour intervenir dans un environnement international exigeant. 🔎 Vos missions : ✔️ Rédaction des spécifications fonctionnelles ✔️ Conception et exécution des scénarios de tests ✔️ Suivi des tickets Jira de l’UAT jusqu’au Go Live ✔️ Collaboration avec des équipes internationales ✔️ Support aux équipes production sur les analyses métiers ✔️ Participation aux projets réglementaires autour des dérivés listés, OTC et collateral

Bonjour, Je recherche Consultant e-commerce senior pour une mission freelance à Paris. Démarrage asap Paris (75) + remote Contexte : Client final évoluant dans un environnement e-commerce à fort enjeu business. Besoin de renforcer une équipe existante sur des projets digitaux structurants. Environnement multi-prestataires nécessitant coordination et pilotage. Stack e-commerce centrée autour de Magento et Sylius. Mission : Pilotage et suivi de projets e-commerce sous Magento Coordination de différents prestataires techniques et fonctionnels Organisation et animation des instances projet (suivi, pilotage, restitution) Structuration et communication du reporting projet (avancement, risques, plans d’actions) Interface entre les équipes métiers, techniques et partenaires externes Apport de recommandations et bonnes pratiques e-commerce.

Nous recherchons un Développeur WinDev et RPG pour la mission suivante: Maintenance et évolutions applicatives – Prise en charge de la TMA sur les applications WINDEV et AS400, Maintenance corrective et évolutive du code RPG / AS400 (traitements batch, formats générés) – Déploiement des mises en production (environ 1 par mois) et gestion des publications – Traitement des demandes d'évolution regroupées avant déploiement Transfert de compétences et documentation – Participation active au transfert de connaissances – Rédaction et structuration de la documentation technique – Audit de maintenabilité du patrimoine applicatif – Sécurisation et industrialisation de l'environnement de développement / tests Exploitation et support – Assurance du support applicatif – Analyse et résolution des incidents de production – Participation à l'étude de trajectoire de modernisation applicative Compétences requises Compétences techniques – Indispensables – RPG : maintenance de traitements batch et formats générés – WINDEV (PC SOFT) : développement et maintenance d'applications métier – Connaissance des architectures SI basées sur des connecteurs et transferts de fichiers Compétences fonctionnelles – Compréhension des métiers de l'import/export, du transport international et de la logistique, de la comptabilité – Capacité à s'approprier un SI ancien et fortement spécifique – Aptitude au transfert de compétences et à la conduite d'un audit documentaire Compétences comportementales – Autonomie et rigueur dans la prise en charge d'un périmètre fonctionnel complet – Curiosité et capacité à travailler sur un patrimoine applicatif historique – Sens de la communication pour faciliter le transfert depuis l'expert métier/technique sortant – Fiabilité et engagement sur la durée (mission à horizon pluriannuel)

Consultant Senior Fiscalité Internationale & Reporting (H/F) Nous recherchons un consultant senior en fiscalité et reporting pour le compte d’un de nos clients du secteur assurance dans le cadre d’un projet lié aux obligations fiscales internationales et au Pilier 2. Missions Établissement des liasses fiscales Participation aux travaux de reporting et de consolidation Gestion de sujets de fiscalité internationale Contribution aux déclarations GIR / Pilier 2 Coordination avec les équipes finance et tax Profil recherché Minimum 5 ans d’expérience en tax, consolidation et/ou reporting Expérience en fiscalité internationale Expérience auprès de groupes internationaux ou filiales de groupes >100 M€ de CA Maîtrise des outils CEGID et Business Tax Autonomie et capacité à évoluer dans un environnement exigeant Détails Démarrage : ASAP Durée : 20 jours minimum Localisation : Paris

Au sein du département Digital Platform d'un grand groupe international, vous rejoindrez une équipe dynamique évoluant en mode Agile . L’objectif principal est de définir, construire, faire évoluer et exploiter une plateforme sur Azure afin de permettre aux différentes entités métiers de développer et faire tourner leurs applications Cloud en toute autonomie et de manière sécurisée. Missions Conception & Évolution : Définir, construire, faire évoluer et exploiter la plateforme Azure globale. Infrastructure as Code (IaC) : Développer des modules Terraform et concevoir des pipelines CI/CD pour déployer, configurer et gouverner l'infrastructure. Aucun déploiement manuel ne sera toléré via le portail Azure. Run & Opérations : S'intégrer dans une philosophie "You build it, you run it" en participant activement aux activités de RUN liées à la plateforme (des astreintes opérationnelles pourront être requises) . Approche User-Centric : Rester à l’écoute des utilisateurs de la plateforme, recueillir leurs feedbacks et rédiger la documentation technique nécessaire pour garantir leur parfaite autonomie. Agilité : Prendre part aux livrables des plans de charge de l'équipe et réaliser les User Stories définies dans le backlog.

Nous recherchons un Développeur Node.js / Angular pour rejoindre une équipe produit travaillant sur des applications digitales à forte audience, disponibles sur web et mobile. Vous intégrerez une équipe agile en charge du développement des couches middleware et des outils d’administration associés, dans un environnement technique moderne et orienté qualité. Vos principales missions : Concevoir et développer des middlewares (API, BFF, workers) en Node.js Participer à l’évolution d’un CMS développé en Angular Développer les nouvelles fonctionnalités en respectant les standards qualité de l’équipe Rédiger les documentations techniques et les tests unitaires Corriger les anomalies et participer à l’amélioration continue des applications Collaborer avec le Tech Lead, le Product Owner et les autres développeurs dans un environnement agile Mission longue (3 ans) avec forte visibilité et projets variés dans un contexte digital dynamique.

Data Analytics Engineer Power BI, Microsoft Fabric (Confirmé à Senior) Technologies : Power BI, Microsoft Fabric (cible) Langages : Low-code privilégié, SQL si nécessaire Données : SI-RH (type People Management system) Sécurité : RLS, gestion des accès, RGPD Dans le cadre de l’optimisation et de la sécurisation de ses outils de pilotage RH, un grand groupe souhaite faire évoluer son environnement de reporting basé sur Power BI. Les rapports existants s’appuient actuellement sur une solution SI-RH tierce (type People Management system) et nécessitent encore des traitements manuels. L’objectif est d’améliorer l’industrialisation, la gouvernance des accès et d’étendre la couverture fonctionnelle via de nouveaux reporting. Cette mission s’inscrit dans une démarche de modernisation de la plateforme de données avec une cible technologique orientée Microsoft Fabric, tout en garantissant : La scalabilité des solutions Une confidentialité stricte des données Une maintenabilité renforcée Objectifs et livrables Automatiser les processus existants de reporting Renforcer la sécurité et la confidentialité (RLS, gestion des accès) Concevoir et développer de nouveaux rapports décisionnels Structurer une solution robuste, évolutive et documentée en vue du RUN Environnement technique : Technologies : Power BI, Microsoft Fabric (cible) Langages : Low-code privilégié, SQL si nécessaire Données : SI-RH (type People Management system) Sécurité : RLS, gestion des accès, RGPD Profil recherché : Consultant confirmé à sénior Excellente maîtrise de Power BI Bonne connaissance de Microsoft Fabric Expertise en modélisation de données Maîtrise des concepts de sécurité (RLS, gestion des accès) Connaissances SQL appréciées Expérience en environnement SI-RH (fort plus) Capacité à intervenir en mode hybride Développeur / AMOA Animation d’ateliers et de comités projet Rédaction de documents structurés Vision produit et orientation métier Excellente communication orale et écrite Autonomie et capacité d’analyse Sens de la confidentialité et rigueur Esprit structuré et orienté solution Compétences demandées Compétences Niveau de compétence Snowflake (ou autre lakehouse possible) Avancé Power BI Expert Entra ID Avancé Microsoft Fabric Confirmé DAX Confirmé

Informations Clés : Intitulé du poste : System Architect Gen AI – Expert Cloud Hybride (GCP / Microsoft) Département : Direction de la Data / Pôle Architecture IA Localisation : Paris (75) Rythme de travail : Mode hybride (Présentiel obligatoire 3 jours par semaine minimum) Date de démarrage : ASAP (Urgent) Durée de la mission : Visibilité jusqu'au 31/12/2026 Budget / Tarif : 650 € - 680 € HT / jour (Selon expérience) Objectif de la mission : Sous la supervision du Lead System Architect AI, votre rôle principal sera de concevoir, de mettre en œuvre et de faire évoluer les assets d'Intelligence Artificielle Générative (Gen AI) sur une plateforme hybride GCP/Microsoft. Vous serez le garant de la cohérence technique, de la scalabilité, de la robustesse et de la sécurité des solutions d'IA Générative, tout en agissant comme référent d'excellence sur les architectures LLM. 🛠️ Missions Principales & Responsabilités Architecture Gen AI & LLMOps : Conception d'architectures découplées, scalables et sécurisées (RAG, Agents autonomes). Définition de l'architecture applicative des environnements LLM (DEV, UAT, PROD) et intégration des pipelines CI/CD via les pratiques LLMOps. Solutions "Développeur Augmenté" : Piloter et mettre en œuvre des solutions et outils d'augmentation de la productivité des développeurs par l'IA. Conception d'Architectures Robustes : Garantir la tolérance aux pannes, rédiger les contrats d'interface, développer les processus de fallback et gérer les exigences non fonctionnelles (optimisation de la latence, sécurité, fiabilité). Modèles d'Interaction et d'Ingestion : Analyser les besoins métiers, créer les modèles conceptuels pour le stockage vectoriel, optimiser la consommation des tokens LLM et mettre en place des mécanismes d'évaluation continue des modèles. Gouvernance et Dette Technique : Assurer la mise en application des principes de gouvernance de l'IA au sein du groupe et piloter activement la réduction de la dette technique. Compétences Techniques Requises : 1. Expertises Cloud Écosystèmes IA (Multi-Modèles) Environnement Google Cloud (GCP) : Agent Platform (ex-Vertex AI), BigQuery Data Agents, Gemini. Environnement Microsoft : Copilot, Copilot Studio, WorkIQ, M365 Copilot Agents. Développement & Frameworks : Python, SQL, ADK. Protocoles : A2A, MCP. 2. Architectures Cognitives & LLMOps Avancés Orchestration & Function Calling : Expérience prouvée dans le découplage de la logique métier pour faire interagir dynamiquement les agents avec le Système d'Information (code modulaire en Python, Go, etc.). Conception pour Forts Volumes : Gestion des bases de données vectorielles à l'échelle ( Vector Search ), stratégies avancées de mise en cache sémantique (réduction des coûts et de la latence) et maîtrise des architectures multi-agents (planification, réflexion). Sécurité appliquée à la Gen AI : Maîtrise des stratégies de prévention des attaques (ex: Prompt Injection , Data Poisoning ) et implémentation de filtrages stricts (OLS/RLS sémantique) pour le cloisonnement des données. Observabilité & Monitoring : Traçabilité fine des prompts, monitoring des coûts par token et diffusion des logs applicatifs vers les couches de Sécurité du SI (SIEM). Livrables Attendus : Diagrammes d'architecture cibles et cartographies techniques. Dossiers de spécifications techniques des pipelines LLMOps. Documentation des exigences et formalisation des décisions d'architecture. Supports techniques et évangélisation auprès des équipes de développement.

Expert Technique SAP S/4HANA BASIS (SME) (H/F) Nous recherchons un Expert Technique SAP BASIS (BC) Senior pour rejoindre un programme de transformation international d'envergure. Vous interviendrez en tant qu'expert terrain ( hands-on SME ) pour soutenir le projet lors des phases critiques, notamment le Build , les Tests, le Cutover (bascule) et le Go-live (mise en production). Responsabilités Clés Leadership Technique : Agir en tant qu'expert BASIS S/4HANA, gérer la cartographie des systèmes ( landscapes ), les routes de transport (TMS/ChaRM) et le suivi des performances ( monitoring ). Opérations : Prendre en charge les installations, les montées de version (Kernel/SPS), l'administration de la base de données SAP HANA et les rafraîchissements de systèmes ( system refreshes ). Cycle de Vie du Projet : Animer les ateliers de conception technique, mener les évaluations des risques et exécuter les activités de cutover et de hypercare (support post-démarrage). Coordination : Piloter les équipes de support offshore et collaborer étroitement avec les fournisseurs d'infrastructure et les partenaires d'intégration. Compétences Techniques Requises Expertise : Expérience approfondie en SAP BASIS/BC, spécifiquement sur l'environnement S/4HANA . Outils : Maîtrise de SAP NetWeaver, de la base de données HANA et de Solution Manager (ou Focused Run). Environnement : Expérience confirmée dans des déploiements internationaux d'envergure et sur des architectures cloud/hybrides. Méthodologie : Solide expérience pratique de la préparation technique au démarrage ( go-live readiness ) et des copies de systèmes complexes. Localisation & Mobilité Présence sur site : Paris : 2 à 3 jours par semaine. Allemagne : Une semaine complète par mois. Flexibilité : Forte disponibilité requise pendant les fenêtres critiques de cutover et de go-live .

Au sein de la Core Team internationale, vous êtes l'architecte du changement. Votre mission est de piloter la transition technique d'un socle monolithique Salesforce Commerce Cloud (SFCC) vers une architecture moderne Headless & Micro-services (Node.js) . Vous rejoignez l'équipe Core Checkout : le moteur critique du groupe (tunnel d'achat, paiement, stocks mondiaux). Votre rôle n'est pas seulement de produire du code, mais d'être le garant de l'excellence technique face à des enjeux de scalabilité mondiale pour les plus prestigieuses Maisons de Luxe. Vos Responsabilités Clés Bridge Architecture : Concevoir et piloter la trajectoire de migration du legacy SFCC vers une stack backend composable (Node.js / AWS). Garant de la Qualité (Gatekeeper) : Superviser et challenger le travail des équipes externes (intégrateurs). Vous validez les PR, auditez le code et assurez le respect des standards de performance et de sécurité. Vision Core Platform : Définir et documenter les APIs et micro-services partagés qui seront consommés par l’ensemble des Maisons du groupe. Leadership Technique : Collaborer étroitement avec le Head of Tech et les Solution Architects pour traduire les besoins business (Checkout, Omnicanal) en solutions techniques robustes. Innovation : Maintenir une veille active sur l'écosystème MACH (Microservices, API-first, Cloud-native, Headless).

En bref : Technicien informatique itinérant (F/H) - Intérim - Fontenay-sous-Bois Notre client recherche un Technicien de maintenance informatique itinérant (F/H) pour développer son activité à Paris. Vos missions : - Prendre connaissance du planning de ses interventions défini par sa hiérarchie (installation, dépannage…) - Analyser et préparer les interventions confiées - Intervenir quotidiennement sur les sites clients du périmètre de son secteur, occasionnellement sur l’ensemble du territoire couvert par l'entreprise - Réaliser les interventions, à partir des instructions de travail - Assurer la commande et/ou le renvoi du matériel dans les délais définis - Remonter les incidents d’exploitation à la hiérarchie Votre profil : Diplômé d'une formation technique, BAC PRO, DUT ou BTS dans les domaines de la maintenance informatique, l'électronique ou le réseau. Vous justifiez également d'une première expérience réussie dans un poste similaire. Les avantages chez notre client : - Rémunération fixe de 27k à 30 k € brut sur 13 mois - Mutuelle et contrat de prévoyance avantageux - RTT - CSE Le processus de recrutement : - Entretien initial avec Clément, Consultant en Recrutement IT - Deuxième entretien avec le Responsable Hiérarchique Direct - Troisième entretien avec le Directeur des Ressources Humaines Vous vous reconnaissez dans ce poste de Technicien de maintenance informatique itinérant (F/H) ? Postulez dès maintenant et rencontrez Clément !

Qui sommes-nous ? Artemys, acteur de la transformation numérique est une entreprise à taille humaine, avec plus de 30 ans d’expérience composée de plusieurs entités, chacune spécialisée dans leur domaine (Système, data, réseaux/sécu…) Ce qui nous distingue vraiment ? Ce n’est pas de dire que nous valorisons nos collaborateurs, c’est de le montrer chaque jour. Chez Artemys, l’humain est au cœur de tout ce que nous faisons. Nos valeurs, concrètes et vécues au quotidien : Convivialité : travailler dans une bonne ambiance, ça change tout Proximité : chaque membre de l’équipe a sa place et sa voix Écoute : vos idées comptent autant que votre travail Artemys Paris , située dans le 10ᵉ arrondissement, est une entité spécialisée en infrastructures systèmes. Forte de 36 ans d’expertise , elle accompagne les entreprises, principalement implantées en Ile-de-France , dans leur transformation digitale. C’est au sein de cette entité, la plus ancienne du groupe, que l’aventure a débuté. Au fil des années, Artemys a su fidéliser une clientèle exigeante de Grands Comptes, certains clients accompagnant l’entreprise depuis sa création, dans des secteurs variés. Reconnue pour son exigence technique et ses valeurs humaines, elle est aujourd’hui un acteur clé des Infrastructures, Cloud et Modern Workplace. Votre mission (si vous l’acceptez) : Dans le cadre d’un renforcement d’équipe chez l’un de nos clients évoluant dans le secteur des solutions logistiques, nous recherchons un Administrateur Systèmes & Virtualisation VMware. À ce titre, vous serez amené à : Assurer l’administration quotidienne des environnements virtualisés sous VMware vSphere Gérer et maintenir les serveurs Windows Server Superviser la disponibilité, les performances et la capacité des infrastructures Participer aux opérations de MCO (Maintien en Conditions Opérationnelles) Traiter les incidents et demandes techniques de niveau 2/3 Participer aux projets d’évolution et d’optimisation des infrastructures Documenter les procédures et assurer un reporting régulier Le terrain de jeu ? Virtualisation : VMware (vSphere, ESXi, vCenter) Systèmes : Windows Server (2016/2019/2022), Linux (RedHat / CentOS / Ubuntu) Annuaire : Active Directory (GPO, DNS, DHCP) Stockage : SAN / NAS (notions) Sauvegarde : Veeam / outils équivalents Scripting : PowerShell (indispensable), Bash (notions) Supervision : Centreon, Nagios, Zabbix ou équivalent Outils ITSM : ServiceNow ou équivalent Le profil que nous recherchons : Vous avez au minimum 4 ans d’expérience dans un environnement infrastructures et production Vous avez déjà évolué dans des contextes grands comptes ou fortement industrialisés Vous êtes autonome, rigoureux et force de proposition Vous aimez travailler dans des environnements techniques challengeants Vous disposez d’un bon relationnel et d’une vraie posture orientée service Vous avez un bon niveau d’anglais à l’oral et à l’écrit Le process pour nous rejoindre : simple et clair ! Échange RH : On discute de vos motivations et de l’adéquation avec nos valeurs (promis, pas de robotisation ici). Échange opérationnel : Je propose votre candidature au référent (Commercial, SDM, coordinateur…) du compte client, qui échange ensuite avec vous afin de valider votre adéquation avec le besoin. Proposition de mission : Si tout colle, on propose votre CV à notre client ! Conditions de rémunération : Statut : Indépendant / Freelance ou CDI possible selon votre projet TJM : Entre 400 € et 450 € (Selon votre expertise) Rémunération : 38000 - 44000 € (Selon votre expertise) Informations complémentaires Mission de 6 mois en Freelance ou CDI avec perspective de préembauche chez le client final Poste basé à St Ouen L'Aumône (95) Démarrage souhaité ASAP Bienvenue dans l’aventure ARTEMYS Chez nous, chaque talent compte. Peu importe votre âge, vos origines, votre identité, votre religion ou votre orientation : ce qui nous intéresse, c’est vous et ce que vous avez à apporter. On s’engage à répondre à toutes les candidatures sous 72 heures, parce qu’on sait combien l’attente peut être stressante. Et ici, l’inclusion n’est pas qu’un mot : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, et on fait tout pour créer un environnement où chacun peut s’épanouir. Prêt, feu, candidatez !