Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance .NET CORE

CONTEXTE Experience : 5 ans et plus Métiers Fonctions : Etudes & Développement, Développeur Spécialités technologiques : Devops, API Le prestataire intégrera une équipe de développement composée de 2 internes, 1 prestataire et 1 apprenti. La mission vise à renforcer l’équipe en charge de : (Sécurité Opérationnelle, Annuaire et PKI) dans ses activités de développement backend, principalement autour d’API, de webservices et de composants techniques liés au poste de travail et aux annuaires. L’environnement de travail suit un cadre Agile / Kanban, avec une forte orientation qualité, sécurité et industrialisation. MISSIONS - Participer au développement backend en .NET (fort focus API / webservices, aucun développement de site web). - Contribuer à la conception, l’évolution et la maintenance des services techniques utilisés par les applications internes. - Participer à la mise en place progressive d’une culture DevOps au sein de l’équipe. - Assurer le support N3 sur le périmètre applicatif. - Prendre part aux travaux autour des environnements Windows, Linux, Active Directory, EntraID, bases SQL et composants de sécurité. Développement : - Concevoir et développer des services backend : APIs, webservices, modules techniques. - Produire des dossiers de conception et spécifications. - Assurer la qualité du code et participer aux revues. - Interroger des BDD, Active Directory, EntraID via API/Webservices. MCO / Support : Prendre en charge le support N3 : analyse, diagnostic, résolution des incidents. Maintenir en condition opérationnelle les applications et services développés. Architecture & Evolutions : - Contribuer à l’évolution de l’architecture technique du domaine. - Être force de proposition sur les patterns de développement et améliorations DevOps. Collaboration : - Travailler en étroite collaboration avec les développeurs internes. - Participer aux rituels Kanban, partager l’avancement, documenter les travaux. - Rendre compte régulièrement à la direction technique. Expertise souhaitée - Très bonne maîtrise du développement backend .NET (API, Webservices). - Bonus apprécié : maîtrise de C# avancé. - Notions en .NET Core sans que cela soit l’axe principal. - Bonnes bases SQL. - Connaissance des annuaires Active Directory et EntraID (Azure AD). - Bonus Connaissance Windows (poste de travail, serveurs) et Linux SLES. - DevOps (bonus important) - Culture DevOps : compréhension de l’industrialisation et bonnes pratiques. - CI/CD : GitLab CI, GitHub Actions, Azure DevOps, Jenkins. - Docker (obligatoire), Kubernetes (apprécié). - Gestion des artefacts, tests automatisés, stratégies de déploiement (blue/green, canary). Soft Skills - Excellentes capacités rédactionnelles. - Bon esprit d’équipe, communication claire. - Autonomie, rigueur et capacité à rendre compte.

Bonjour, Pour l’un de mes clients, je recherche un(e) : Mission Développeur .NET – Secteur Retail Contexte Vous rejoignez les équipes e commerce d’une enseigne du retail pour travailler sur le back office avec une partie run en .NET 4.7.2 et une partie build sur une nouvelle stack .NET 8/9 en Clean Architecture et Event Driven avec une astreinte hebdomadaire. Responsabilités Analyse des besoins études et estimations conception et développement en .NET 4.7.2 et .NET 8/9 application des bonnes pratiques Clean Architecture et Event Driven modélisation des bases de données prototypage documentation tests correction d’anomalies maintenance évolutive gestion des incidents et participation à l’astreinte. Compétences .NET 4.7.2 et .NET 8/9 expert Clean Architecture expert Event Driven confirmé EF Core expert bonne ingénierie logicielle expérience e commerce appréciée. récap : Un développeur .NET confirmé capable d’assurer run et build et de mener une modernisation vers .NET 8/9. Lieu 92 avec 3 jours sur site et 2 jours remote Début 01/12/2025 pour 1 an renouvelable 2 fois ( 3 ans ) Si vous êtes intéressé(e) et que votre profil correspond, merci d’envoyer votre CV à jour. Je reviendrai vers vous rapidement pour échanger.

PÉRIMÈTRE Concevoir, réaliser et déployer une nouvelle solution de gestion du métier pour remplacer les 2 systèmes existants. Pays 45 et utilisateurs >3000 RÔLE Le développeur est responsable du développement et des tests unitaires d'un module de comptabilité qui fera partie de l'écosystème technique. Ce rôle implique le développement, y compris des API pour interconnecter le module et des tests unitaires, mais il peut inclure des spécifications techniques si nécessaire. Le profil doit être agile et prêt à accompagner les équipes pour accélérer la livraison du module technique dont il est responsable. Principales allocations : 1. Calculateur de taxes indirectes et TVA - La matrice fiscale permettra de gérer l'application ou non de la TVA et/ou d'un impôt indirect, en fonction de plusieurs facteurs. o Ces facteurs varient d'un pays à l'autre. Afin de permettre un traitement générique, une grille tarifaire a été définie. Il comprend toutes les dimensions (de tous pays) susceptibles d'impacter la détermination de la TVA connue à ce jour. - Entrée de la matrice : o Une famille de taxes HCC, ainsi que les valeurs associées aux dimensions d'entrée. o Consultez le fichier de référence pour obtenir la liste des dimensions disponibles et des valeurs possibles pour chacune d'elles. - Sortie d'une ligne de la matrice : o Un code TVA à appliquer, et éventuellement un ou plusieurs codes des impôts indirects. o Pour un pays donné, chaque matrice doit contenir une colonne de sortie pour le code TVA, et éventuellement une ou plusieurs colonnes de sortie correspondant aux impôts indirects applicables dans ce pays. 2. Convertisseurs Comptables - Le module « Convertisseur Comptable » a plusieurs missions essentielles dans le processus de gestion comptable. Voici un résumé de ses principales fonctions : o Paramétrage comptable : Le module vous permet de configurer les paramètres comptables nécessaires au traitement des écritures. o Commande d'écritures comptables : Il gère la création et l'envoi des écritures comptables aux systèmes comptables. o Transformation des données : Le module convertit les données comptables dans les formats requis par les systèmes financiers, tels que SUN et SAP. o Gestion des limites de crédit et des conditions de paiement : S'assure que les limites de crédit et les conditions de paiement sont respectées lors de la comptabilité. o Confirmation de la reconnaissance : Le module confirme que les écritures comptables ont été correctement enregistrées dans les systèmes comptables. - Ces missions sont cruciales pour s'assurer que toutes les transactions financières sont correctement enregistrées et traitées, ce qui est essentiel pour la gestion financière de l'entreprise.

🎯 Contexte Nous recherchons un Développeur .NET / Angular pour rejoindre une équipe projet au sein de la DSI d’un grand groupe industriel. Le poste s’inscrit dans un projet de modernisation technique et fonctionnelle d’une application interne. L’équipe, organisée en mode Agile Scrum, évolue dans un environnement collaboratif et orienté amélioration continue. 🔎 Missions Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire, vous interviendrez sur l’ensemble du cycle de développement : Participer aux sprints Agile et aux cérémonies associées. Analyser techniquement les User Stories et contribuer à la conception de l’architecture logicielle (DAL, BLL, API, ergonomie). Développer et maintenir les fonctionnalités applicatives en .NET Core, Angular et SQL. Rédiger des tests unitaires (SpecFlow) et garantir la qualité du code livré. Participer aux revues de code, au versioning (GIT) et au suivi des tâches via JIRA. Contribuer à la mise en place et l’amélioration des processus CI/CD.

ACCROCHE SI TU NE CONNAIS PAS LE CHEMIN, CETTE ANONCE T'INDIQUERA LA BONNE DIRECTION ... CE QUE TU RECHERCHES : Evoluer au sein d’une équipe dynamique Participer à des projets innovants d’envergure Relever des défis Donner un nouveau souffle à ta carrière Alors nous avons la mission idéale pour toi. Au sein d’un acteur majeur du secteur , tu participeras Analyse des besoins, tu feras Spécifications techniques, tu rédigeras L’architecture et/ou socle technique, tu définiras Bonnes pratiques, tu instaureras De nouvelles fonctionnalités, tu développeras Zéro bug, tu laisseras Ton équipe, tu accompagneras Aux instances de pilotage, tu participeras QUI TU ES : Diplômé(e) de la formation qui va bien Surdoué(e) ou dôté(e) d’une expérience de ans minimum Expert(e) en développement back-end : Habile avec les outils : AU-DELÀ DES COMPÉTENCES TECHNIQUES, TU ES / AS : Dynamique : tu n’aimes pas rester les deux pieds dans le même sabot Autonome : un guide du Routard te suffira Esprit de synthèse : tu sais aller à l’essentiel Capacité d’adaptation : tu es un vrai caméléon Sens de la communication : les mots n’ont pas de secret pour toi Force de proposition : tu es l’Aladdin de l’informatique Esprit d’équipe : un pour tous et tous pour un !

Contexte Dans le cadre du renforcement de ses équipes techniques, notre client, éditeur de logiciels basé en Île-de-France , recherche un Lead Developer .NET / Angular pour piloter les développements et accompagner l’équipe sur des projets à forte valeur ajoutée. Localisation : Île-de-France Télétravail : Full remote après 1 mois de présence sur site Démarrage : ASAP / à convenir Type : Freelance Prérequis techniques Backend Très bonne maîtrise de .NET / .NET Core / Conception d’API REST Entity Framework / Dapper SQL Server (optimisation des performances) Frontend Excellente maîtrise d’ Angular (v12+) TypeScript, HTML5, CSS3 Architecture frontend, composants réutilisables DevOps / Environnement Git, CI/CD (Azure DevOps, GitLab CI ou équivalent) Conteneurisation Docker (souhaitée) Cloud Azure (apprécié) Méthodologies Agile / Scrum

Teksystems recherche pour l'un de ses clients un(e) Développeur full stack .Net Flutter (H/F) Etude, conception, développement et maintenance d’un middle office pour la gestion d’une carte de paiement dématérialisée : de la commande de la carte jusqu’à la réalisation de la transaction.  Définition et suivi du planning; Suivi des actions et reporting sur l’avancement du projet.  Mise en oeuvre des développements et de la recette en interne et en nearshore;  Conception et documentation d’API, qualification des bugs.  Développement frontend sur Flutter / Dart  Méthodologie Scrum  Microservices Réalisations clés :  Un système d’information complexe qui gère plus que 2 milliards d’euros de transactions par année ;  Lancement d’une nouvelle carte dématérialisée  Connaissance en Craftmanship/Quality est indispensable.  L’approche “You build it, you run it” est aussi tres importante.  Automatisation des tests et des déploiements avec Ranorex et Azure DevOps.  Pratique du DDD

Nous recherchons pour un de nos clients, spécialisé dans le domaine bancaire un Analyste Développeur double compétences .NET / Java H/F pour une mission à pourvoir dès janvier 2026 sur le secteur du Luxembourg ville. La mission se déroulera sous la responsabilité d'un chef de projet interne et au sein d’une plate-forme de développement Nous vous offrons : un package salarial attrayant, assorti de nombreux avantages complémentaires (ticket restaurant, mutuelle...), un environnement de travail professionnel et stimulant. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, ce poste est fait pour vous alors n'hésitez pas à postuler

Cette entreprise est un acteur reconnu dans le domaine de la protection juridique, apportant soutien et expertise aux particuliers comme aux organisations confrontés à des litiges. Elle offre des services de conseil, d’accompagnement et de gestion des démarches juridiques afin de simplifier des situations souvent complexes. Ses équipes s’appuient sur des spécialistes du droit et un réseau de partenaires pour analyser chaque dossier et défendre efficacement les intérêts de ses assurés. Son objectif est de garantir une prise en charge fiable et accessible, en apportant un éclairage clair sur les droits et les solutions possibles. Dans le cadre de son activité, elle prépare également plusieurs nouveaux chantiers opérationnels pour 2026 et dispose d’une squad tech composée d’environ 7 développeurs et 2 testeurs nécessitant un pilotage solide et un leadership affirmé. Missions principales - Orchestrer le travail de la squad au quotidien et maintenir un rythme de delivery soutenu. - Prioriser, organiser et piloter 3 à 4 sujets en parallèle. - Construire et maintenir la roadmap produit. - Assurer l’interface entre les équipes métier et les équipes de développement. - Garantir la tenue des rituels agiles et la bonne gestion des boards. -Faire preuve d’un leadership fort, savoir s’imposer dans les arbitrages, prendre des décisions, embarquer l’équipe. - Être moteur dans la dynamique d’équipe et accompagner les devs/testeurs dans les priorités.

l sera intégré dans une équipe de 4 personnes, en charge du développement d'API et de la maintenance de plusieurs applications internes, dans des domaines fonctionnels et techniques variés. Un ambitieux Schéma Directeur du Système d'Information prévoit de moderniser une partie de notre SI client, et va nécessiter le développement de nombreuses API. Dans ce cadre-là , vos missions principales seront: Le développement des nouvelles API et la maintenance des API existantes Vous travaillerez dans une team Agile (Scrum) Vous collaborerez avec les autres entités de la DSI ( autres équipes de développement, architecte, urbaniste, RSSI, production) Technologies utilisées: Net 8, Web API, Entity Framework Code First, Oauth OpenId( Identity Server), Sql Server Outils utilisés: Visual Studio 2022, Azure Devops 2020, Git Profil: De formation Bac +4/5, vous justifiez d'une première expérience professionnelle dans une fonction similaire. Rigoureux(se) et autonome, vous possédez des capacités d'analyse et de synthèse. Vous avez adopté un mindset Agile. Vous aimez les challenges techniques et êtes force de proposition.

CTY accompagne les entreprises dans leurs projets de transformation digitale en plaçant l’expertise technologique au cœur de la performance. Nous intervenons sur des projets stratégiques pour des clients majeurs du secteur financier, industriel et technologique. Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous recherchons un Développeur C# / .NET Core expérimenté pour intervenir sur des applications liées aux risques de crédit . Vos missions Au sein d’une équipe technique dynamique, vous serez impliqué(e) dans l’ensemble du cycle de développement : Analyser, concevoir et développer des applications web sous .NET Core . Participer à la mise en œuvre de solutions techniques fiables et performantes pour la gestion des risques de crédit. Collaborer étroitement avec les équipes métier et fonctionnelles (analystes risques, data, finance). Assurer la maintenance évolutive et corrective des applications existantes. Contribuer à la qualité du code (revues, tests unitaires, documentation).

Le Team Leader Prévoyance est le pivot du delivery des produits de sa Tribu. Il/Elle est responsable à la fois du management des équipes (internes et externes) et du respect des engagements de la roadmap liés aux produits de Prévoyance. A. Management de la Tribu Prévoyance : Gérer et développer le personnel (collaborateurs internes N-1 et prestataires externes) via les entretiens individuels, les points de suivi de mission et le plan de développement des compétences. Fixer les objectifs des collaborateurs des Feature Teams et les challenger pour leur atteinte. Assurer la gestion RH et administrative (intégration des nouveaux arrivants, gestion du personnel, etc.). Adapter et optimiser l'organisation de la Tribu. Fédérer les équipes autour d'une vision commune et favoriser l'alignement. Identifier et remonter les besoins de staffing à la hiérarchie. B. Responsabilité du Delivery des Produits : Garantir le respect des engagements de la roadmap sur le delivery des produits de la Tribu. Suivre et évaluer la charge/capacité à faire du pôle géré, et proposer des solutions (repriorisation, staffing, etc.) en cas d'alerte. Assurer le reporting à la hiérarchie via indicateurs et KPI (objectifs, risques, alertes) et proposer des solutions proactives. Identifier et fluidifier les adhérences entre les projets, en interne de la Tribu et en lien avec le Manager de l'Usine Logicielle et les autres Team Leaders. C. Suivi Projets et Roadmap (en lien avec le Product Manager) : Contribuer activement à la réalisation et au suivi des roadmaps. Déterminer les priorités en collaboration avec la hiérarchie, les Product Managers (PM) et les clients. Superviser la conception et la réalisation des projets de la Tribu.

Nous recherchons un Tech Lead .NET capable de prendre en main la conception, le développement et la qualité technique d’un projet stratégique. La mission consiste à encadrer les développements, garantir le respect des normes logicielles, réaliser les revues de code, assurer les tests unitaires et accompagner une équipe de développeurs (dont une partie en offshore) en mode agile. Le Tech Lead sera également responsable de la montée en compétence sur les composants spécifiques du périmètre, de la préparation des livraisons, de la rédaction des documentations techniques, ainsi que de la maintenance corrective. Il contribuera à l’amélioration continue, au maintien des pipelines Azure DevOps et au suivi des livrables (tests, tickets JIRA, documentation, packages d'installation…). Technos principales : C# (.NET Core), API REST, SQL, Oracle/PL-SQL, UML, Visual Studio , avec possibilité d’intervenir sur React Native .

La prestation se déroulera à Levallois Perret, dans la Tribe « Mes Projets » et plus précisément au sein de la Squad Produit REC dont la mission est de concevoir, développer, maintenir et assurer le run des applications pour l'activité regroupement de crédits pour le canal de distribution Courtage (B2B2C). La Squad REC (Regroupement de Crédits) est composé d'un Product Owner, d'un tech lead, de 2 développeur et d'un Business Analyste. La Squad recherche un Scrum Master qui viendra également en renfort sur des missions de développeur au sein de la SQUAD. Par sa polyvalence, et sous l'impulsion du tech lead et d'un architecte de la Tribe, le Scrum Master aura également pour objectif de ré-organiser la Squad en assurant le transfert de certains assets en interne DSI FRANCE. Activités partagées entre Scrum Master, Chef de Projet, et développement front React, .Net 4.7 / NET 5.0 et .NetCore / EF 6 Environnement : REACT 17, .NET, GITLAB, VSCODE, JENKINS, CONFLUENCE, JIRA, KLAXOON, SUITE OFFICE, TEAMS, POSTMAN, API RESTFUL, BATCH La mission de Scrum Master, en mode Agile @scale, consistera dans : - Organisation des différents rituels agiles (daylys meetings, sprints planning, sprints review, sprints rétro, refactoring) - Proposition d’idées dans le cadre de l’amélioration continue - Résolution des points de blocage entre l’équipe et les acteurs externes - Réalisation et mise à jour des documents de la Tribe sur Confluence et Service Now - Suivi et redéfinition du plan d’action - Intermédiaire entre l’équipe et la hiérarchie - Organisation des Quaterly Agile Planning - Création et suivi de l’avancement des différents projets au travers des outils Jira En tant de Chef de Projet : - Coordonner les migrations des assets en collaboration avec l'Architecte, le tech lead et le product owner, - Etre garant du bon déroulé de ces accostages - Co-Animer des réunions - Etre garant du bon déroulé de ces accostages En tant que développeur : - Développement, cadrage de features et étude des besoins - Macro-chiffrage et définitions de solutions - Tests de non-régression - Ecriture et exécution de scripts - Reporting et suivi des tickets de développement via Jira - Résolution et déclaration des incidents avec Service Now

La mission se déroulera au sein du département IT qui gère les risques structurels de bilan (principalement risque de liquidité, risque de taux & spread de crédit du Banking Book, risque de change structurel & autres ratios réglementaires). Le département souhaite se doter d’une plateforme performante qui permettra le suivi des indicateurs de risques (Liquidité, IRRBB, CSRBB), la création d’outils de simulations, la production de reporting statiques et dynamiques à destination interne et externe. Au sein de l’équipe composée de 3 développeurs séniors et 1 AMOA dédié au métier, la mission consiste en mode agile à participer activement à la conception et à l'implémentation de la plateforme (compétences de développement indispensables). C'est une plateforme scalable et configurable, avec une architecture ouverte proposant les fonctionnalités suivantes : La collection des données et des référentiels, Un moteur d’agrégation , La visualisation et la création des reporting, Un moteur de workflow et des pistes d’audit, La simulation et analyses,

Analyst Développeur .NET / JAVA – Gestion documentaire Le candidat doit avoir le profil suivant: · Team Player · Maîtrise du langage de programmation .Net Framework (4.8), .Net Core et Java (11) · Connaissance des logiciels Quadient (Inspire et Automation v16) ou OpenText (Documentum et Intelligent Capture v22) constitue un avantage important · Connaissance du langage de programmation Cobol constitue un avantage · Expérience dans le domaine des Web Services et API REST. · Expérience variée en matière d’environnement de développement · Maîtrise des méthodologies agiles · Mindset innovateur, pluridisciplinaire, autonome et force de propositions dans la réalisation des travaux · Langues : français, anglais. Le luxembourgeois est considéré comme un avantage. La mission du candidat : - Débutera au plus tôt : Janvier 2026. - Se déroulera sous la responsabilité d'un chef de projet interne et au sein d’une plate-forme de développement.