Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance IFS

Notre client, acteur structurant du secteur construction et projets complexes, recherche son futur Responsable ERP Technico-Fonctionnel (H/F) pour son site basé en Occitanie, dans le cadre de la structuration et du pilotage de son ERP central dans un contexte BUILD / RUN. ### Vos missions Intégré à la Direction des Systèmes d'Information, vous aurez pour responsabilités : * Piloter la gouvernance globale de l'ERP et définir la roadmap associée * Garantir la cohérence fonctionnelle et technique du SI ERP * Centraliser et arbitrer les demandes d'évolutions et projets * Structurer, prioriser et piloter le backlog BUILD & RUN * Superviser le support applicatif, la gestion des incidents et les SLA * Piloter les partenaires, éditeurs et dispositifs de TMA * Promouvoir le standard ERP et une logique de pérennité du SI * Suivre le budget ERP et contribuer à la montée en compétences des équipes ### Compétences techniques attendues * ERP IFS ou équivalent (Infor, Divalto…) * Gouvernance ERP, BUILD & RUN, MCO * Pilotage TMA, partenaires, éditeurs * Intégration applicative, flux, interfaces * Vision transverse SI & métiers

Dans le cadre d'un projet d'intégration de la solution IFS auprès d'un client, GMES recherche un(e) consultant(e) technico-fonctionnel(le) maîtrisant IFS Cloud ou IFS Applications. Une expérience dans un environnement industriel serait particulièrement appréciée. Vous accompagnerez le client dans l'intégration, le paramétrage et le déploiement de la solution IFS, en assurant l'interface entre les équipes métiers, la DSI, l'intégrateur et les éventuels partenaires techniques. Vos principales missions seront les suivantes : • Analyser les processus métiers et recueillir les besoins des utilisateurs ; • Animer les ateliers de conception fonctionnelle et technique ; • Évaluer les écarts entre les besoins du client et les fonctionnalités standards d'IFS ; • Participer à la définition de la solution cible et des processus futurs ; • Conseiller le client sur l'utilisation des fonctionnalités standards et les bonnes pratiques IFS ; • Paramétrer et adapter la solution aux besoins identifiés ; • Rédiger les spécifications fonctionnelles et technico-fonctionnelles ; • Participer à la conception des interfaces avec les autres applications du système d'information ; • Contribuer aux travaux de reprise, de migration et de fiabilisation des données ; • Préparer et exécuter les tests fonctionnels et les tests d'intégration ; • Accompagner les utilisateurs dans la recette de la solution ; • Identifier, analyser et suivre la résolution des anomalies ; • Participer à la formation des utilisateurs et à la conduite du changement ; • Accompagner la mise en production, le démarrage et la phase de stabilisation ; • Assurer le suivi des actions, des risques, des livrables et du planning.

En tant que Consultant technique ERP IFS RH confirmé, vous intervenez pour assurer l'évolution et la fiabilité du module RH d'IFS. Présence obligatoire 5 jours sur 5 sur site à Aix-en-Provence. Vos missions principales : • Analyser les besoins métiers RH et challenger les demandes pour proposer des solutions adaptées dans IFS • Paramétrer et faire évoluer le module RH (processus, règles de gestion, workflows, reporting) • Réaliser les développements techniques nécessaires (adaptations, interfaces, requêtes, scripts, customisations) • Assurer la maintenance corrective et évolutive : diagnostic des anomalies, corrections, optimisation des performances • Participer aux projets de déploiement, migration ou upgrade de l'ERP IFS sur le périmètre RH • Contribuer aux tests (plans de tests, exécution, recettes utilisateurs) et à la qualité des livrables • Accompagner et conseiller les utilisateurs RH dans l'utilisation quotidienne de l'outil • Documenter les paramétrages et évolutions pour garantir la pérennité de la solution Référence de l'offre : aq9lls6tjh

La mission s'inscrit dans la durée, avec un engagement prévu jusqu'à fin 2027. Missions principales1. Périmètre RH IFS Structuration et gestion de l'organisation RH (unités, postes, structures). Support sur les processus de recrutement. Mise en place, optimisation et suivi des workflows RH. Analyse et sécurisation fonctionnelle des données RH. Collaboration avec les équipes métiers et IT pour garantir la cohérence des processus RH. 2. Gestion des droits & sécurité IFS (Cœur de mission) Paramétrage des roles, permission sets, règles d'accès et restrictions. Gestion de la sécurité autour d'un volume important de développements spécifiques (custom pages, custom events, custom lobbies). Mise en conformité des accès selon les règles internes et standards de sécurité. Réalisation de tests fonctionnels approfondis (UAT, tests de régression, tests de sécurité). Documentation des règles d'accès, impacts fonctionnels et scénarios de tests. Analyse des interactions entre modules afin d'assurer la bonne cohérence des droits. Support aux équipes techniques en cas d'ajouts ou modifications de droits.

Notre client, acteur majeur du secteur de la construction et de l'immobilier innovant, recherche son futur Architecte Technique / Architecte Applicatif ERP (H/F) pour son site de Toulouse, dans le cadre d'un programme stratégique de transformation du système d'information. ### Vos missions Intégré à la DSI et en lien avec les équipes métiers, vous devrez : * Piloter les différents chantiers liés à la mise en œuvre et à l'évolution de l'ERP IFS. * Assurer la gouvernance et le suivi des projets applicatifs associés. * Définir et faire respecter les principes d'architecture applicative et technique. * Coordonner les parties prenantes internes et externes du programme. * Accompagner les sujets d'intégration et d'interopérabilité du SI. * Superviser les problématiques de gouvernance et de qualité des données. * Identifier les risques techniques et proposer les plans d'actions adaptés. * Contribuer à la feuille de route SI et aux orientations d'architecture. Les compétences techniques * Architecture applicative et technique. * Pilotage de projets IT complexes. * Expérience significative sur des programmes ERP. * Connaissance de l'écosystème IFS. * Gouvernance Data et qualité des données. * Intégration applicative, flux et urbanisation du SI. * Animation de comités projets et coordination d'équipes pluridisciplinaires.

Contexte de la mission Actuellement, une ERP maison est utilisée et la migration vers l'ERP IFS Cloud est prévue. Objectifs et livrables Notre équipe a besoin de se renforcer et recherche un développeur Java Back-End confirmé/ senior. Activités principales : Prendre connaissance de l'environnement ERP et technologique de l'entreprise, en particulier de la stratégie de développement définie et des outils associés pour répondre aux besoins métiers spécifiques à chaque société. Participer aux ateliers complémentaires avec les équipes fonctionnelles pour répondre aux besoins spécifiques de chaque société et adapter en conséquence les spécifications techniques des outils associés. Définir des schémas pour déterminer le mode de fonctionnement technique. Standardiser les spécifications techniques pour une meilleures harmonisation des pratiques d'équipe. Créer des interfaces d'application via des microservices. Réaliser l'ensemble des phases de développement Java (FEC, STD, développements, tests unitaires, déploiement, support, gestion des versions). Assurer la liaison entre différentes API. Réaliser des interfaces d'échanges entre différentes briques du SI en utilisant APACHE CAMEL (framework JAVA). Utiliser les technologies Java 17, Spring Boot 3.2 et le framework d'intégration d'entreprise Apache Camel. Qualifications ompétences techniques indispensables : IFS CLOUD sur de la réalisation de customisation est un plus. Maîtrise SQL. JIRA. Java 17 Spring boot Repos du service Web. GIT. Connaissance PLSQL est un plus. Apache CAMEL / SPRING sont des plus. Compétences relationnelles : Agile et adaptable. Communiant. Travail en équipe et en mode projet. Rigoureux et orienté résultat. Capacité à résoudre les problèmes. Sens du service. Anglais : Niveau professionnel.