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Dans le cadre d’une activité de conformité logicielle et de gestion des actifs logiciels , nous recherchons un License Asset Manager (LAM) transverse . Intégré(e) au sein d’une cellule Software Asset Management (SAM) , vous intervenez en tant que relais opérationnel sur un périmètre logiciel transverse . Votre rôle consiste à garantir la bonne gestion du cycle de vie des licences logicielles , à assurer leur conformité , et à contribuer à l’ optimisation des coûts et des usages logiciels . Vous participez également à la mise sous contrôle et à l’industrialisation des processus SAM , ainsi qu’à la production des reportings et indicateurs associés.

Dans le cadre d’un programme international de transformation d’entreprise, nous recherchons un Consultant Fonctionnel SAP PM afin d’accompagner l’adoption de nouveaux processus et outils au sein d’un environnement complexe et multi-acteurs. Vous interviendrez sur des projets de transformation à grande échelle impliquant des enjeux d’optimisation des processus opérationnels, de conduite du changement et de gestion des actifs. Missions Accompagner les activités de conduite du changement et d’adoption des nouveaux processus auprès des utilisateurs. Assister les équipes métiers dans l’appropriation des solutions et des modes de fonctionnement associés. Assurer la coordination entre les différentes parties prenantes projet et les équipes opérationnelles. Concevoir, maintenir et enrichir la documentation fonctionnelle ainsi que les supports de formation. Contribuer à la préparation et au suivi des déploiements, phases de transition et activités d’hypercare. Participer au suivi des actions, des risques et des indicateurs de performance projet.

Bonjour, Dans le cadre d’un programme international de transformation SAP S/4HANA, un grand groupe recherche un Consultant SAP S/4HANA BASIS / BC expérimenté afin de renforcer l’équipe projet en tant qu’expert technique. Le consultant interviendra au sein d’un environnement international complexe et participera aux phases clés du programme : build, tests, cutover, go-live et hypercare. Il assurera également la coordination opérationnelle d’une équipe offshore en charge du support des environnements. ResponsabilitésExpertise SAP BASIS / BC Assurer le rôle d’expert SAP S/4HANA BASIS / BC sur le programme Installer, configurer et maintenir les environnements SAP S/4HANA (DEV, QAS, PRD) Administrer les paysages SAP et les routes de transport Réaliser les opérations techniques : montées de version Kernel upgrades SPS et patching implémentation de SAP Notes Administrer et superviser les bases SAP HANA Garantir la performance, la stabilité et la disponibilité des systèmes Support projet Travailler en étroite collaboration avec les équipes projet, fonctionnelles et techniques Participer aux ateliers d’architecture technique Contribuer aux analyses de risques et d’impacts Accompagner les activités de cutover et de go-live Assurer le support hypercare post démarrage Coordination & support opérationnel Coordonner les échanges avec : les équipes IT internes les partenaires infrastructure/hébergement les intégrateurs SAP Intervenir sur les sujets : interfaces et connectivité RFC gestion des batchs et jobs monitoring et alerting Produire et maintenir la documentation technique N'hésitez pas à m'envoyer votre candidature. Vanessa | DUONEXT

Intégré(e) aux équipes d'un de nos clients grand compte, vos missions seront les suivantes : - Pilotage de la transformation du système d'information avec une approche globale centrée sur la gestion - Implémentation d'un système de monitoring proactif (élimination de 98% des vulnérabilités sur l'ensemble du parc informatique) - Standardisation et industrialisation des méthodes de déploiement par adaptation du processus de packaging applicatif - Conception et déploiement du nouveau socle Windows 11 - Création d'outils de vérification et de provisionning en PowerShell - Assistance au déploiement et support aux utilisateurs Environnement technique : - MECM - Windows 10/11 - PowerShell - Active Directory - GPO - Intune

1. Conception et prototypage Concevoir des solutions basées sur : Microsoft Copilot (M365, Business Chat, etc.) Copilot Studio et agents IA LLM externes (Claude ou équivalents) Réaliser des POC et MVP fonctionnels Définir les architectures cibles (cloud, IA, intégration SI) Identifier les cas d’usage à forte valeur métier 2. Développement et industrialisation Développer des agents IA et assistants conversationnels Mettre en œuvre des intégrations avec le SI : APIs internes et externes Outils ITSM (ex : ServiceNow) Sources de données (SharePoint, bases internes, etc.) Définir et appliquer des standards de développement IA Industrialiser les solutions (scalabilité, performance, sécurité) Accompagner le passage du prototype à la production 3. Déploiement et adoption Accompagner les équipes dans le déploiement des solutions IA Structurer le modèle Build to Run (passage en exploitation) Contribuer à l’adoption des outils auprès des utilisateurs finaux Participer à la conduite du changement autour de l’IA générative 3. Livrables attendus POC et MVP fonctionnels (agents IA, assistants, automatisations) Documentation technique et fonctionnelle Frameworks de développement (templates, standards, bonnes pratiques) Dossiers d’architecture Support à la mise en production Guidelines d’industrialisation et de gouvernance

DAF de transition — Paris 9e / Clamart (H/F) Disponibilité immédiate — temps plein Contexte : Groupe d’ingénierie français intervenant sur des projets techniques à forte valeur ajoutée (études, conception, industrialisation, gestion de projets) 450 collaborateurs — 12 sites — 6 entités juridiques — 43 M€ de CA Activité structurée autour de prestations d’ingénierie, assistance technique et projets au forfait, pour des secteurs industriels exigeants Objectif de la mission : Sécuriser, structurer et piloter la fonction finance dans un environnement multi-projets, multi-contrats, avec enjeux de rentabilité et de pilotage fin des marges Vos responsabilités clés : Pilotage financier global : reporting, cash, marges par projet, clôtures Suivi de la rentabilité des missions (régie / forfait), analyse des écarts Fiabilisation des process financiers (clôtures, prévisionnels, KPI) Contrôle de gestion opérationnel Management de l’équipe finance Supervision multi-entités / multi-sites Interface avec CAC, banques et partenaires externes Appui à la direction sur les décisions stratégiques (croissance, organisation, performance) Modalités : Présentiel obligatoire : Paris 9e (principal) + 1 à 2 jours/semaine à Clamart Pas de télétravail Temps plein — démarrage ASAP

Compétences principales attendues : Projet : analyse des besoins clients, proposition de solutions techniques, conception et rédaction de spécifications, tests. Suivi de la mise en œuvre jusqu’à la livraison : coordination des parties prenantes IT, Métier etc., veiller au respect des contraintes de budget, de qualité et de délais. Support et amélioration continue : rester à jour sur les bonnes pratiques du secteur et les technologies émergentes. Fournir un support opérationnel aux utilisateurs finaux, notamment en analysant et en résolvant les problèmes liés aux données et au reporting lorsqu’ils surviennent. IT : Les principales applications sont Datahub, Bloomberg, Markit, Adjuto, Salesforce, Databricks, Microsoft Azure Logic Apps, RabbitMQ et des applications internes. Expérience avérée en tant que développeur ou dans un rôle similaire, idéalement dans un environnement de conseil ou de services financiers. Bonne compréhension des concepts d’architecture data et expérience de travail avec Datahub ou des plateformes similaires de Master Data Management. Bonne compréhension des marchés privés et/ou de la gestion d’actifs alternative est fortement souhaitée. Anglais courant.

DIRECTEUR ADMINISTRATIF ET FINANCIER / SECRÉTAIRE GÉNÉRAL (H/F) Mission de Management de Transition – 6 à 9 mois – Paris 9e / Clamart Le contexte : Groupe indépendant de 43 M€ – 430 collaborateurs, structuré autour d'une holding, de trois filiales d'ingénierie et de services (dont une activité aéronautique) et de trois sociétés immobilières. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) DAF / Secrétaire Général(e) en mission de transition, opérationnel(le) dès le 12 mai. Ce que vous délivrerez : Votre priorité absolue : produire le bilan. Vous prenez en main la comptabilité du groupe en total autonomie, avec une équipe de 3 comptables internes. Vous pilotez la clôture annuelle au 30 septembre de A à Z — arrêté des comptes, bilans de toutes les entités — tout sauf le calcul des IFC et la production des liasses fiscales. Vous avez déjà fait ça. Vous savez le faire sans l'appui d'un cabinet externe. Sur ce socle, vous assurez également : La supervision fonctionnelle de la paie (Sage Paie – 2 gestionnaires rattachées à la DRH) Le pilotage de la trésorerie et de l'affacturage, le placement de la trésorerie de la holding Le suivi budgétaire et les outils de contrôle de gestion en lien avec les équipes opérationnelles La gestion des relations bancaires, experts-comptables et commissaires aux comptes Les contrats d'assurance et les fournisseurs hors-métier En tant que Secrétaire Général(e), vous prenez en charge : Les assemblées générales, modifications statutaires et formalités KBIS Les baux commerciaux et les conventions intragroupe Les dépôts et évolutions de marques La relation avec les avocats du groupe La mission : 📍 Paris 9e (majoritaire) + Clamart 1 à 2 j/semaine | ⏱ Temps plein présentiel | 🗓 Démarrage : mi -mai

Objectifs L’Architecte Solution est chargé de participer aux phases de conception des projets en apportant son expertise aux équipes projets et applicatives pour la définition et la validation des architectures cibles et de transition. Le périmètre couvre l’ensemble de la DSI, incluant : les applications en mode SaaS, les applications On-Premise, ainsi que les développements internes. Les technologies mises en œuvre sont variées. L’Architecte Solution intervient en tant que référent architecture auprès de la DSI et collabore avec l’ensemble des parties prenantes : équipes projets, équipes applicatives, opérations, support, sécurité, data, etc. Missions principales Contribuer à la définition des architectures cibles et de transition dans le cadre des projets de la feuille de route DSI et hors feuille de route Intervenir sur les couches métiers, applicatives et technologiques Documenter et valoriser les patterns d’architecture retenus dans le cadre des projets ou des évolutions de la plateforme Participer à la définition et à la mise en œuvre d’un cadre d’architecture d’entreprise pour la DSI Contribuer à la cartographie du patrimoine SI ainsi qu’à la mise à jour du référentiel SI dans l’outil de cartographie Missions spécifiques Piloter un projet de cartographie du SI basé sur une solution du marché et accompagner sa mise en œuvre Assurer l’intégration technique avec les équipes Réseau, Sécurité, Systèmes et Applicatives Veiller à l’intégration de la vision Data dans les projets et les besoins d’interopérabilité Définir les schémas d’interopérabilité lorsque nécessaire Performance & Engagement S’assurer de la maîtrise des risques associés au périmètre Définir et suivre un plan d’actions évolutif Identifier les opportunités d’amélioration Intégrer dans la pratique quotidienne les actions permettant une meilleure maîtrise des risques Innovation Être force de proposition dans une démarche d’amélioration continue Contribuer aux initiatives IA de l’entreprise Évaluer les opportunités d’intégration de l’IA dans les projets Environnement Technique Windows Server Microsoft 365 Active Directory / Entra ID AS400 Talend Snowflake / Power BI Copilot / Claude / Mistral Confluence / EasyVista Compétences attendues Solide expérience en architecture applicative et technique Bonne maîtrise des problématiques d’intégration, d’interopérabilité et de data Capacité à évoluer sur des environnements hybrides (SaaS / On-Premise) Bonne vision transverse des enjeux SI Méthodologies / Frameworks appréciés : TOGAF ArchiMat

🧩 Contexte de la mission Dans le cadre d’un projet stratégique de transformation digitale, notre client – une filiale d'un groupe bancaire basée en Suisse – recherche un consultant SAP IBP expérimenté pour intervenir sur une migration d’environnement Neo vers Kyma au sein de SAP BTP. 🎯 Vos missions Participer à la migration des extensions et intégrations SAP IBP de Neo vers Kyma Analyser l’existant (architecture, interfaces, développements spécifiques) Concevoir et mettre en œuvre des solutions cloud-native sur Kyma Adapter les flux d’intégration et APIs Garantir la performance et la stabilité des applications après migration Collaborer avec les équipes techniques et métiers (supply chain / IBP) Contribuer aux phases de tests, validation et mise en production

Dans le cadre du renforcement de son dispositif de Sécurité Financière, un acteur institutionnel majeur recherche un(e) Consultant(e) Senior spécialisé(e) en LCB-FT, KYC et Sanctions Financières. Contexte : La mission s’inscrit dans un programme de mise en conformité et d’adaptation aux évolutions réglementaires européennes en matière de lutte contre le blanchiment de capitaux et le financement du terrorisme (LCB-FT). L’objectif est d’accompagner les équipes Conformité et Sécurité Financière dans l’analyse, la structuration et la mise à jour de l’ensemble du corpus documentaire relatif aux dispositifs de contrôle et de conformité. Missions : Réaliser un état des lieux du dispositif documentaire existant (politiques, procédures, modes opératoires, contrôles) Analyser les impacts des nouvelles réglementations européennes et nationales sur les dispositifs en place Réaliser un diagnostic détaillé du dispositif existant et plan d’actions Identifier les écarts et formuler des recommandations d’évolution Rédiger ou mettre à jour les politiques, procédures et modes opératoires relatifs aux activités : KYC / Connaissance Client, LCB-FT, Sanctions financières et gel des avoirs Définir ou mettre à jour les contrôles de niveau 1 associés Formuler des préconisations d’évolution des outils de filtrage et de surveillance Participer aux ateliers métiers et aux instances de pilotage Assurer le transfert de compétences auprès des équipes internes

Contexte : Nous maintenons les compétences techniques et l'expertise acquise pour stabiliser l'application et sécuriser le transfert de compétence vers une nouvelle ressource. Missions : Accompagner sur tous les aspects techniques de l'application afin de répondre aux sollicitations liées à l’architecture, à la sécurité, au versioning. Être force de proposition sur la transformation nécessaire en vue de la prochaine montée de version. Réaliser des développements spécifiques au niveau client et serveur (mots clés spécifiques, batchs spécifiques). Assister un développeur dans les développements techniques spécifiques. Garantir le bon fonctionnement technique de l'application. Identifier les causes des problèmes techniques et apporter les solutions correctives. Assurer un support technique aux experts fonctionnels de l’équipe dans la recherche de solutions fonctionnelles.

Bonjour, Nous recherchons un(e) Consultant(e) SAP MM/SD – Support N3 pour un client basé en Île-de-France : Contexte : Dans le cadre du maintien en conditions opérationnelles de leur environnement SAP, notre client recherche un(e) consultant(e) expérimenté(e) pour assurer le support de niveau 3 sur les modules MM et SD. Tâches : Prise en charge et résolution des incidents complexes de niveau 3 sur les modules MM et SD Analyse des dysfonctionnements, identification des causes racines et mise en œuvre des corrections Participation aux évolutions fonctionnelles et paramétrages avancés Coordination avec les équipes techniques et fonctionnelles pour le traitement des tickets escaladés Contribution à la documentation des solutions et au transfert de compétences

Au sein d'un pôle de compétences dédié au Cloud Azure, l'ingénieur SysOps / SecOps assure le maintien en condition opérationnelle et la sécurité des Landing Zones de la plateforme. Il intervient sur un environnement industrialisé (Infrastructure as Code, CI/CD) et constitue le dernier niveau d'expertise technique sur les incidents et la sécurité. • Garantir le maintien en condition opérationnelle (MCO) des Landing Zones Azure : disponibilité, supervision, patching, capacité, performance. • Assurer la sécurité opérationnelle des Landing Zones : durcissement, gestion des politiques de sécurité, conformité, gestion des accès et des secrets. • Concevoir et faire évoluer le déploiement avancé en IaC : modules Terraform complexes, factorisation, pipelines CI/CD élaborés. • Assurer le support de niveau 3 : diagnostic et résolution des incidents critiques et complexes non traités par les niveaux 1 et 2. • Détecter, analyser et remédier aux incidents de sécurité ; contribuer au threat modeling et à l'amélioration continue de la posture de sécurité. • Documenter les procédures d'exploitation et de sécurité, et transférer la connaissance vers les niveaux N1 / N2.

Intervenir en tant qu’ expert référent bases de données , pour : auditer les environnements existants recommander et mettre en œuvre des optimisations concrètes assurer un suivi mensuel structurer et faire monter en compétence les équipes internes Rôle stratégique avec forte valeur ajoutée / positionnement senior. 📅 Modalités d’intervention 1 à 2 jours par mois (régulier) 10 à 20 interventions par an Démarrage ASAP Mode mission : freelance / consultant externe 🛠️ Périmètre technique SQL Server (prioritaire) PostgreSQL (impératif) 🚀 Missions principales1. Audit & diagnostic Analyse de la performance (requêtes, indexation, volumétrie) Audit de l’architecture des bases Analyse des procédures de sauvegarde / restauration Identification des risques (sécurité, disponibilité, dette technique) 2. Recommandations Élaboration de plans d’optimisation concrets et priorisés Proposition d’améliorations d’architecture (scalabilité, résilience) Mise en place de bonnes pratiques d’administration 3. Mise en œuvre Application des recommandations validées Optimisation des requêtes SQL et schémas Mise en place d’outils de supervision et d’alerting 4. Suivi mensuel Reporting des performances et incidents Ajustement des actions selon l’évolution des besoins Prévention proactive des problèmes 5. Encadrement & montée en compétence Accompagnement des équipes internes (dev / ops) Transfert de connaissances Structuration des processus DBA internes Position de référent / mentor

TEMPS PARTIEL Freelance Expert Solution Monitoring (H/F)Informations générales Secteur : Aéronautique Localisation : Toulouse ou Marseille Présence sur site : Minimum 1 jour par semaine à Marseille Type de mission : Freelance Démarrage : ASAP Charge : Mi-temps au démarrage Évolution : Possibilité de passage à temps plein après 3 à 4 mois Durée : Jusqu'à la fin de l'année avec forte probabilité de prolongation Processus de recrutement : 2 entretiens Contexte Dans le cadre d'un projet au sein d'un acteur majeur du secteur aéronautique, nous recherchons un Expert Solution Monitoring afin de renforcer les activités de supervision, d'administration et d'amélioration continue des infrastructures de production. Missions principales Administration et évolution des solutions de monitoring. Mise en œuvre et optimisation des outils Grafana et Icinga . Création, paramétrage et amélioration des alertes de supervision. Mise en place d'alertes préventives basées sur l'analyse des indicateurs systèmes et applicatifs. Administration systèmes et support aux équipes d'exploitation. Développement et maintenance de scripts d'automatisation en Shell et Python . Analyse proactive des incidents et identification des axes d'amélioration. Contribution à l'amélioration continue des processus de supervision et d'exploitation. Compétences techniques requisesIndispensables Expertise en monitoring et supervision. Très bonne maîtrise de Grafana . Très bonne maîtrise de Icinga . Solides compétences en administration systèmes. Scripting : Shell et Python . Expérience dans la mise en œuvre d'alertes préventives et de supervision avancée. Atouts Expérience des environnements de production critiques. Connaissances en automatisation et industrialisation des opérations. Langues Anglais courant obligatoire (écrit et oral).