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Nous cherchons un/une développeur fullstack C#/React qui aura pour mission de concevoir et construire, from scratch, des outils et un portail web innovants qui permettront aux équipes de pricer, commercialiser et suivre les offres 24/7: des contrats disponible chaque heure de la journée (matching horaire entre production et consommation). Cette solution sera clé pour offrir aux clients une transparence et une performance accrues. Profil recherché : grande autonomie et sens des responsabilités, excellents réflexes de sécurisation, maîtrise pratique du cloud Azure (App Services/Kubernetes, Azure SQL/Storage, Key Vault, Monitor) et capacité à transformer ces bonnes pratiques en code et en pipelines CI/CD robustes.

· Objectif Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Développeur Full-Stack Java / Angular afin d'accompagner nos clients dans la conception, le développement et l'évolution de leurs applications métier. Vous intégrerez une équipe projet Agile et interviendrez sur des projets à forts enjeux techniques autour des technologies Java et Angular. · Principales activités Votre mission consistera à participer au développement et à l'évolution d'applications web en intervenant aussi bien sur les couches Back-End que Front-End. Vous : Analysez les besoins fonctionnels et techniques. Participez à la conception des solutions applicatives. Développez les services Back-End en Java. Concevez et développez les interfaces Front-End en Angular. Réalisez les tests unitaires et contribuez à la qualité des livrables. Assurez les corrections d'anomalies et les évolutions applicatives. Participez aux revues de code et à l'amélioration continue. Contribuez aux phases d'intégration, de déploiement et de mise en production. Travaillez en étroite collaboration avec les équipes fonctionnelles, développement, QA et exploitation. Environnement technique : Java, Spring Boot, Spring MVC, Hibernate, JPA, Angular, TypeScript, HTML5, CSS3, RxJS, REST API, Git, GitLab, Jenkins, SonarQube, Docker, Kubernetes, PostgreSQL, Oracle, Azure, AWS, Agile Scrum.

Dans le cadre d'un projet stratégique au sein d'un grand acteur du secteur Banque & Finance, nous recherchons un(e) Développeur(se) Senior Agile Full Stack Java / Angular pour rejoindre une équipe dynamique et internationale. 🎯 Vos missions principales : • Concevoir, développer et faire évoluer des applications critiques à forte valeur ajoutée • Participer à l'analyse des besoins métiers et à la conception des solutions techniques • Développer de nouvelles fonctionnalités et assurer la maintenance évolutive et corrective • Garantir la qualité, la robustesse et la maintenabilité du code (TDD, Clean Code, Refactoring) • Contribuer à l'amélioration continue des applications et des processus de développement • Participer activement aux cérémonies Agile (Scrum) • Accompagner les nouveaux membres de l'équipe et partager les bonnes pratiques 🛠️ Environnement technique : • Java / Spring Boot • Angular • Oracle SQL / PL-SQL • Shell Unix / KSH • Git, Maven, Jenkins, SonarQube • CI/CD • Méthodologie Agile Scrum 👤 Profil recherché : • Plus de 10 ans d'expérience en développement logiciel • Expertise confirmée en développement Full Stack Java / Angular • Solide maîtrise des bonnes pratiques de développement (TDD, Clean Code, Refactoring) • Expérience des environnements CI/CD et DevOps • Bonne connaissance des bases de données Oracle • Expérience dans le secteur Banque & Finance appréciée • Excellentes capacités de communication et esprit d'équipe • Anglais courant indispensable 🌟 Pourquoi rejoindre cette mission ? • Projet stratégique à forte visibilité • Environnement Agile mature et collaboratif • Contexte international stimulant • Défis techniques variés et technologies modernes • Opportunité d'avoir un impact concret sur des applications critiques 📩 Vous êtes intéressé(e) ou connaissez la bonne personne ? N'hésitez pas à me contacter pour échanger sur cette opportunité. Cordialement,

Contexte Dans le cadre d'un programme stratégique de transformation Data au sein de la Direction Achats d'un grand groupe international, nous recherchons un Responsable de la Transformation Data afin de piloter la feuille de route Data, Analytics et IA de la fonction Achats. Vous serez l'interlocuteur privilégié des équipes Achats, Data, Digital et IT pour définir les standards de gouvernance, développer les capacités analytiques, améliorer la qualité des données et accélérer les projets de transformation à l'échelle du Groupe. Missions Piloter la roadmap Data de la Direction Achats. Définir et mettre en œuvre la gouvernance des données (Data Governance, Data Quality, Master Data Management). Structurer les référentiels et garantir la qualité des données Achats. Développer et industrialiser les tableaux de bord et KPI Groupe. Piloter les indicateurs de Spend Analysis, Savings, Supplier Performance, ESG, Compliance et Risk Management. Concevoir des solutions de Business Intelligence, Data Analytics, Reporting et Self-Service Analytics. Développer des cas d'usage autour de Microsoft Fabric, Power BI, Databricks et de l'IA Générative. Participer à la transformation des outils SAP, Ivalua, Source-to-Pay, Contract Management et Spend Analytics. Préparer et animer les instances de gouvernance et les reportings de direction. Manager une équipe composée de collaborateurs internes et de prestataires. Accompagner les Business Units internationales dans la conduite du changement et l'adoption des nouveaux outils Data. Piloter des projets internationaux en méthodologie Agile.

Ingénieur d'études et développement Back-Office Dérivés de taux, dérivés de crédit, de change et options de change. Pour la prestation, il est nécessaire d'être formé à la sécurité des systèmes d'information, notamment à l'administration sécurisée de ressources sensibles et fournir ainsi une attestation de suivi de formation. Contexte : Au sein de la DSI Global Market département Opérations pôle Dérivés, l'équipe Summit TCI couvre le pilotage, la gestion et l'évolution du Système d'information Summit TCI Back Office permettant le développement des activités en Europe et à l'international sur les activités de Dérivés de Change, de taux et Crédits et Trésorerie. Summit TCI gère les activités Back Office des Dérivés de taux et de Crédits, des produits de Change et de la trésorerie : - Cycle de vie du Trade. - Paiements. - Confirmations. - Comptabilité. - Reporting; Contexte international et équipe multi langues : Anglais parlé courant. Profil recherché : C/C++, script shell, SQL (oracle), Summit V6, Linux.

Location: Copenhagen, Denmark (Hybrid) Engagement: Contract / 12 months extendable Seniority: Senior Project Coordinator / Junior Project Manager Industry: Life Sciences, Enterprise Technology, Data Integration, Manufacturing Digital Transformation, Enterprise Data and Industrial Automation About the Opportunity We are looking for a structured and proactive Project Coordinator / Junior Project Manager to support enterprise data integration and digital transformation initiatives for a global Life Sciences client in Copenhagen. This role is ideal for someone who enjoys bringing structure, governance, and operational clarity to complex transformation programmes. You will support delivery coordination, stakeholder communication, financial tracking, and the build-out of Operations & Maintenance (O&M) frameworks to ensure a smooth transition into ongoing support. Please note: This is a delivery coordination, governance, and operational readiness role. It is not a hands-on software engineering position. Key Responsibilities Project Governance & Coordination: Maintain project standards, track risks, actions, issues, and dependencies, and coordinate multi-workstream timelines across business units, vendors, and implementation partners. Operational Readiness & O&M Transition: Support the design of post-implementation support models, service governance, escalation workflows, monitoring procedures, and training documentation. Stakeholder Management: Facilitate governance forums, steering committee updates, and clear communications between project teams, technical leads, business operations, and external partners. Budgeting & Financial Reporting: Track project spend, forecast resource utilisation, identify cost deviations, and prepare clear dashboards and status reports. PMO & Process Improvement: Maintain high-quality documentation, capture lessons learned and support the rollout of standardised PMO best practices. What We're Looking For Experience: 3–7 years in project coordination, PMO support, operational readiness, transition-to-operations, or project management roles. Sector Exposure: Enterprise technology, digital transformation, data management, system integration, manufacturing, industrial automation, engineering, or Life Sciences projects. Core Strengths: Project governance, stakeholder coordination, status reporting, budget tracking, documentation, and transition-to-operations capability. Tools: Microsoft Project or Planner, Excel, PowerPoint, SharePoint, Teams, and Jira/Confluence or service management platforms. Education: Master's degree preferred in Engineering, IT, Computer Science, Industrial Engineering, Business Administration, Project Management, or a related field. Why This Role? This is an excellent opportunity to gain exposure to high-impact enterprise data and digital transformation programmes within a global Life Sciences environment. The role offers the chance to strengthen your project management, governance, stakeholder engagement, financial tracking, and operational readiness experience in a fast-paced, cross-functional setting. How to Apply Interested? Please send your latest CV, daily rate in DKK availability to interview, and earliest start date to: Marina Economidou Executive Solutions Consultant Email:

Mission Dans le cadre du renforcement d'une équipe Infrastructure, nous recherchons un(e) Ingénieur Systèmes Senior spécialisé(e) dans les environnements Microsoft on-premise, la virtualisation et les architectures hybrides. Vous serez responsable de l'administration, de l'optimisation et de l'évolution des infrastructures critiques tout en contribuant aux projets de modernisation et d'intégration cloud. Responsabilités Administrer, maintenir et optimiser les infrastructures Microsoft on-premise : Windows Server Active Directory / Entra ID Exchange (on-premise et hybride Microsoft 365) Gérer et maintenir les environnements de virtualisation VMware : Clusters Stockage Haute disponibilité (HA) Optimisation des performances Garantir la disponibilité, la sécurité et la performance des services d'infrastructure : Active Directory DNS DHCP GPO Services de fichiers Assurer le support de niveau 3 et piloter la résolution d'incidents complexes. Participer aux projets de transformation et de modernisation des infrastructures, notamment dans des contextes hybrides (on-premise vers Azure/Microsoft 365). Mettre en œuvre les changements conformément aux processus ITIL, aux standards de sécurité et aux bonnes pratiques. Développer et améliorer les capacités de supervision et d'observabilité à l'aide d'outils de monitoring. Automatiser les tâches d'administration et d'exploitation via PowerShell. Collaborer avec les équipes Réseaux, Sécurité, Applications et Opérations afin d'assurer la fiabilité et l'amélioration continue des services. Profil recherché Expérience : Minimum 5 ans d'expérience dans l'administration et l'exploitation d'infrastructures Microsoft on-premise. Expérience significative dans des environnements hybrides associant infrastructures locales et services Microsoft 365 / Azure. Compétences techniques : Administration avancée de Windows Server. Expertise Active Directory et gestion des identités hybrides (Entra ID). Administration d'Exchange Server (on-premise et/ou hybride). Maîtrise des services d'infrastructure : AD DNS DHCP GPO Solide expérience des environnements VMware. Connaissances en sauvegarde, gestion des correctifs (patch management) et gestion du cycle de vie des systèmes. Bonne maîtrise de PowerShell pour l'automatisation. Expérience des outils de supervision et d'observabilité tels que : PRTG Dynatrace Splunk Bonne compréhension des processus ITIL. Langues : Français courant. Anglais professionnel. Atouts supplémentaires : Connaissances des services Azure (IaaS, réseau, identité). Participation à des projets de migration ou de transformation d'infrastructure. Sensibilité aux approches d'automatisation, DevOps ou CI/CD. Connaissances des environnements Linux.

Dans le cadre du renforcement de sa Direction des Opérations IT, notre client recherche un Architecte Technique Cloud Hybride & API, qui prendra un rôle de Responsable Technique sur ses plateformes d'intégration et d'infrastructure. Rattaché au Directeur des Opérations IT, vous définissez, pilotez et faites évoluer l'architecture technique dans un environnement combinant cloud public et cloud privé. Vous restez proche de la technique tout en portant une vraie responsabilité de cadrage, de normalisation et d'arbitrage. Vous encadrez une équipe de 5 personnes et siégez comme membre permanent de l'Architecture Review Board (ARB). Vos responsabilités : Définir la stratégie d'architecture cloud public, privé et hybride : hébergement, résilience, scalabilité, performance. Concevoir et faire évoluer les plateformes d'API Management / API Gateway, en garantissant la conception, la sécurisation et la gouvernance des API. Piloter les socles d'intégration : ETL, échanges inter-applicatifs, architectures événementielles, flux batch et temps réel. Standardiser les socles techniques, les patterns d'architecture et les référentiels. Garantir la sécurisation des infrastructures et des échanges, l'observabilité, la fiabilisation et la documentation des flux. Contribuer à la roadmap technique : obsolescence, trajectoires de modernisation, choix technologiques structurants et analyse d'impacts (techniques, opérationnels, financiers, sécurité). Au sein de l'ARB : challenger les choix d'architecture, identifier les risques, formuler des recommandations et arbitrer les options techniques majeures. Encadrer, faire monter en compétence et animer techniquement votre équipe.

Dans le cadre de projets de transformation numérique à grande échelle, nous recherchons un Architecte Infrastructure & Cloud Senior capable de définir et piloter des architectures cloud complexes, sécurisées et évolutives dans des environnements multi-cloud et hybrides. Le consultant interviendra comme référent technique auprès des équipes projets, des architectes et des directions informatiques. Missions principalesDéfinir les architectures cibles et les feuilles de route de transformation. Concevoir des plateformes cloud natives résilientes et sécurisées. Accompagner les DSI et les parties prenantes dans leurs choix stratégiques. Déployer et promouvoir les architectures multi-cloud (AWS, Azure, GCP). Concevoir des solutions d'infrastructure automatisées via l'Infrastructure as Code. Mettre en place les bonnes pratiques DevSecOps et CI/CD. Participer aux activités d'avant-vente et de conseil. Encadrer et accompagner les architectes et experts techniques. Réaliser les analyses de risques, de coûts et de performance des solutions proposées. Compétences requisesCloud & ArchitectureAWS Azure GCP Architectures multi-cloud Environnements hybrides Infrastructure as CodeTerraform CloudFormation Bicep Pulumi GitOps Conteneurs & Cloud NativeKubernetes EKS AKS GKE Helm Istio Linkerd RéseauSD-WAN BGP ExpressRoute Direct Connect Zero Trust SASE SécuritéIAM Chiffrement ISO 27001 SOC2 RGPD NIS2 DevOpsCI/CD DevSecOps Automatisation des déploiements RésilienceHaute disponibilité (HA) Disaster Recovery (DR) Business Continuity (BCP)

Notre client, acteur reconnu de la distribution et de la supply chain, est à la recherche de son futur Chef de Projet Supply Chain WMS/TMS (H/F) pour son site situé dans le Nord Toulousain, dans le cadre d'un programme de transformation logistique et de préparation d'une migration ERP. Vos missions Intégré(e) aux équipes métiers et IT, vous devrez : Piloter plusieurs projets de transformation Supply Chain. Accompagner les évolutions et l'optimisation des processus logistiques. Participer à la préparation et au pilotage d'une migration ERP Infor M3. Contribuer aux projets liés au WMS et au TMS avec une répartition équilibrée des activités. Définir et mettre en œuvre des solutions d'automatisation des flux de réception. Coordonner les différents intervenants métiers, logistiques et techniques. Superviser les phases de cadrage, de recette, de déploiement et d'accompagnement au changement. Assurer le suivi des risques, du planning et des actions associées. Compétences techniques attendues Gestion de projet Supply Chain. Bonne maîtrise des environnements WMS. Bonne maîtrise des environnements TMS. Expérience des projets de migration et de transformation. Coordination d'équipes métiers et IT. Connaissance des flux logistiques entrepôt et transport. La connaissance d'Infor M3 constitue un réel atout.