Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Consultant·e ERP (MS Dynamics, Oracle, Sage, SAP...)

Un consultant ERP-Systems (enterprise resource planning) apporte conseil, guidage et suivi tout au long du projet de mise en place d'un progiciel de gestion intégré. A l'aise avec les outils informatiques, il accompagne ses clients vers une transition informatique en matière de RH, de comptabilité, de gestion en général. Il intervient dans l'installation et la gestion de l'outil informatique choisi.
Informations sur la rémunération de la fonction Consultant·e ERP (MS Dynamics, Oracle, Sage, SAP...).

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CDD

Offre d'emploiD365 solution architect

LA International Computer Consultants Ltd
Publiée le

3 mois
Royaume-Uni
nThe ideal candidate will be an ambitious and enthusiastic consultant who will nurture needs and deliver Microsoft Business Applications solutions for existing and prospective clients. Working with the Business Analysis practice and client teams to design, build, oversee, and implement solutions using the Power Platform and Dynamics 365 customer engagement first-party applications. What will the Dynamics CE Solution Architect be doing day-to-day? Advising customers on the fit of Microsoft Dynamics to their environment, infrastructure, functional and non-functional needs, and their compliance requirements Leading the architecture and technical design of Dynamics 365 CE Sales, Service and Marketing solutions, Power Platform and Field Services Interface with BAs, SME end-users and functional leads to ensure architecture and design meets their needs including integration with third party systems Guiding the design of the Dynamics functional and technical teams on the project Supporting the Delivery Lead planning delivery of solutions and their implementation What type of experience does the Dynamics 365 CE Solution Architect need to be successful in this role? Must have over 15+ years of experience in Microsoft stack with strong experience working as a Technical Consultant or Architect in Microsoft Dynamics 365 CE (CRM) Strong understanding of Microsoft Dynamics 365 CE and experience of working on full life cycle implementations across multiple versions of Dynamics CRM/365 CE (4.0, 2011, 2013, 2016, 365) Lead the design of solutions with BAs, SME end-users and Dynanmics 365 Functional Lead to understand customers environment and advise on fit of Dynamics to their needs including integration with third party systems. Able to guide work of the Dynamics Developers, and product SMEs on the project Able to write high level solution architecture and detailed Technical Design documentation Experienced in data integration and data migration Experience with onsite/offshore delivery models Experience with defined frameworks (MVC, Entity Framework and Enterprise Library) Strong client facing communication skills Experienced providing Pre-Sales demonstrations. Technically experienced in: SQL Server 2008 or above with custom report experience through SQL Server Reporting Services (SSRS) and FetchXML .NET Framework Version 4.5 or above including strong WCF\ Web API experience Knowledge of Web development, HTML, CSS, JSON, XML, Javascript and SQL C# and OOPS concepts Typescript and its conversion to JavaScript Azure Logic Apps Good to have experience and knowledge of Microsoft Azure Power Apps and Portal Field Services Customer Insight What education and certification credentials are needed for this role? Educated to degree level or equivalent TOGAF certified ideally Certified in an Agile methodology Microsoft Dynamics 365 CE/CRM certification (preferably Dynamics 365 Customer Service and Sales- MB-210) is highly desirable LA International is an award-winning partner of choice for many of the world's most influential companies and government organisations. Holding Enhanced Government Security Accreditation, we are recognised as the European market leader in the delivery of Security Cleared talent to organisations that demand the very highest levels of security, compliance and assurance. A multiple award-winning organisation, having secured the prestigious Queens Award for Enterprise: International Trade over consecutive years. We are committed to fostering an inclusive, equitable and accessible workplace where everyone feels valued and supported. We welcome applications from all individuals, regardless of background or identity, and we encourage candidates who may not meet every listed requirement to still apply. If you require any adjustments or support during the recruitment process, please let us know and we will work with you to ensure a fair and accessible experience. Please Note: If a high volume of applications is received, only candidates shortlisted will be contacted.
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Freelance

Mission freelance104027/Senior SAP ABAP Consultant - RH et Workforce Management solutions

WorldWide People
Publiée le
SAP ABAP
Workday

9 mois
400-580 €
Bezons, Île-de-France
Senior SAP ABAP Consultant - Fournir une expertise spécialisée dans les solutions RH et Workforce Management solutions. Le besoin cible un consultant senior SAP ABAP possédant une expertise avérée dans les processus de développement SAP, d'intégrations, SAP HCM et de gestion des effectifs. En raison de la combinaison spécifique de compétences techniques SAP, de connaissances du domaine RH et de compétences linguistiques obligatoires en anglais et en français, le recrutement se concentrera sur des viviers de talents SAP externes spécialisés à travers l'Europe afin d'identifier un candidat capable de contribuer immédiatement avec un temps d'intégration minimal. Context: As part of the client's Workday transformation programme and post-Day2 activities, additional SAP technical expertise is required to support developments, integrations, and HR/WFM-related initiatives. The role will work across business and IT teams to deliver SAP ABAP developments, interface integrations, technical specifications, and support critical project milestones. Experience in SAP HCM and Workforce Management environments is considered essential to ensure continuity and successful delivery. Sourcing Strategy: The requirement targets a senior SAP ABAP consultant with proven expertise in SAP development, integrations, SAP HCM, and Workforce Management processes. Due to the niche combination of SAP technical skills, HR domain knowledge, and mandatory English/French language capabilities, sourcing will focus on specialised external SAP talent pools across Europe to identify a candidate capable of contributing immediately with minimal ramp-up time. Business Case: This role is critical to supporting the successful delivery of the Workday programme and associated transformation initiatives. The consultant will: Ensure timely delivery of SAP developments and integrations. Support SAP-to-application interfaces and business-critical processes. Provide specialist expertise in HR and Workforce Management solutions. Reduce pressure on existing internal teams and close current capability gaps. Support troubleshooting, testing, cutover, and hypercare activities during key project phases. Accelerate delivery through direct engagement with business stakeholders and technical teams. Risk: Failure to secure this expertise presents a high risk to programme delivery, including: Delays to Workday and transformation project milestones. Increased dependency on already constrained internal resources. Reduced capacity to support complex SAP integrations and developments. Higher operational and project risks during implementation, cutover, and transition phases. Potential impact on business continuity and quality of HR/WFM-related SAP services.
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Freelance

Mission freelancePMO ERP

LeHibou
Publiée le
ERP

12 mois
575 €
Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes
Notre client dans le secteur Énergie et ressources naturelles recherche un/une PMO ERP H/F Description de la mission : Rôle : PMO Global pour piloter la coordination du projet ERP de l'entité CEDE, en assistant le Directeur du Programme CEDE : Suivi global et Pilotage : Préparation des supports de présentation (slides), animation et gestion logistique. Gestion budgétaire : Suivi des contrats et contrôle des facturations. Coordination des BU / entités : Veiller à ce que les exigences et la préparation soient menées en respectant le calendrier du projet ERP. Définition de la TOM (Target Operating Model) : Participation à la définition du modèle cibles des opérations. Coordination des intégrations : Pilotage de la coordination des activités d'intégration avec les applications satellites de l'ERP (avec des prestataires internes et externes). Attentes Gestion de projet (Comités de pilotage, réunions hebdomadaires, etc.), PMO Agile. Expérience projet sur l'intégration / le déploiement d'applications à portée internationale. Expérience sur les sujets ERP. Capacité à communiquer avec un large panel de parties prenantes, y compris le DSI (CIO) et le DAF (CFO) de l'entité CEDE. Capacité à gérer les priorités et à respecter les échéances dans un environnement complexe en transformation. Outils : PowerPoint, Excel, Jira, PowerBI. Compétences / Qualités indispensables : PMO, communication, anglais, erp Compétences / Qualités qui seraient un + : SAP Informations concernant le télétravail : Oui — 4 jours/semaine
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Freelance

Mission freelanceLead Business Consultant – Order Management (H/F)

PREREQUIS
Publiée le
SAP SD

2 ans
Belfast, Irlande du Nord, Royaume-Uni
Le contexte Dans le cadre d'un programme majeur de transformation du SI d'un site industriel situé à Belfast, le projet vise à intégrer le site au système d'information Groupe et à migrer son ERP vers SAP S/4HANA. Le site, en forte croissance, sera également pilote pour le déploiement d'une version modernisée et rationalisée du modèle SAP Groupe. Le programme prévoit également la mise en œuvre d'une version modernisée et rationalisée du modèle SAP du Groupe. Le site constituera ainsi un environnement pilote pour la définition et le déploiement de cette solution cible. Modules principaux à connaitre - SAP SD – Sales & Distribution ; - gestion des commandes, livraisons et facturation ; - processus Order-to-Cash. + Modules et domaines en intégration MM : disponibilité des composants et approvisionnement ; PP : planification et fabrication ; EWM/WM : préparation, expédition et mouvements de stock ; FI/CO : facturation, comptabilisation et analyse de marge ; QM : contrôles qualité et documentation associée ; interfaces avec les systèmes clients, logistiques et industriels. Mission Vous êtes le référent fonctionnel des processus de gestion des stocks, des entrepôts et de la logistique. Vous veillez à la prise en compte des exigences de traçabilité des pièces et de documentation qualité propres à l'industrie aéronautique. Vous accompagnez le responsable de processus et les équipes métiers dans la définition de leurs besoins, la conception de la solution cible et la validation des processus. Responsabilités - analyser les processus actuels de gestion des commandes ; - organiser et animer les ateliers avec les équipes métiers ; - recueillir, clarifier et formaliser les besoins fonctionnels ; - accompagner le Business Process Owner dans la définition de la cible ; - contribuer à la définition des processus SAP S/4HANA ; - identifier les écarts entre les besoins métiers et le standard SAP ; - challenger les solutions proposées par les équipes d'intégration ; - contribuer à la définition des interfaces et des flux avec les systèmes connexes ; - coordonner les contributions des équipes métier ; - suivre l'avancement des actions et s'assurer du respect des échéances ; - contribuer à la rédaction des spécifications fonctionnelles et des dossiers de conception ; - participer aux tests, à la préparation de la migration et à la conduite du changement ; - contribuer à la préparation de la mise en production.
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Les questions fréquentes à propos de l’activité d’un Consultant·e ERP (MS Dynamics, Oracle, Sage, SAP...)

Quel est le rôle d'un Consultant·e ERP (MS Dynamics, Oracle, Sage, SAP...)

Professionnel des progiciels de gestion intégrée, le consultant ERP-Systems ou Entreprise Resource Planning conseille et guide les entreprises dans la gestion des flux d'informations. En collaboration avec son client, il trouve des solutions d'amélioration pour gérer et organiser les informations de l'entreprise. Il apporte un regard extérieur pour solutionner au mieux les points faibles de son client.

Quels sont les tarifs d'un Consultant·e ERP (MS Dynamics, Oracle, Sage, SAP...)

Pour un consultant ERP-Systems freelance, son TJM se situe entre 500 et 1100€. Le salaired 'un consultant en ERP se situe entre 50 K€ et 60 K€, par an, en moyenne.

Quelle est la définition d'un Consultant·e ERP (MS Dynamics, Oracle, Sage, SAP...)

Celui-ci permet au personnel d'une même société de travailler sur un support commun qui gère ses bases de données. Grâce à son analyse, les besoins de l'entreprise sont identifiés précisément afin d'apporter des solutions sur mesure et de choisir le meilleur progiciel possible.

Quel type de mission peut gérer un Consultant·e ERP (MS Dynamics, Oracle, Sage, SAP...)

Le consultant ERP-Systems a plusieurs missions : -Définir avec l'entreprise cliente, ses besoins -Analyser les moyens mis à disposition -Proposer des solutions adaptées à la demande -Veiller à la bonne installation du progiciel, le paramétrage et le développement des fonctionnalités -Effectuer les tests validant l'installation -Accompagner le client tout au long de l'utilisation de l'ERP par des formations -Rédiger des rapports sur les différentes missions réalisées afin d'assurer une traçabilité

Quelles sont les compétences principales d'un Consultant·e ERP (MS Dynamics, Oracle, Sage, SAP...)

Un consultant ERP-Systems possède plusieurs compétences essentielles au métier : -Savoir gérer des projets de A à Z -Connaître les parties techniques et fonctionnelles des différents outils à la perfection -Maîtriser l'anglais et le langage informatique -Avoir une bonne connaissance du secteur d'activité du client (banque, assurance...)

Quel est le profil idéal pour un Consultant·e ERP (MS Dynamics, Oracle, Sage, SAP...)

Le consultant ERP-Systems est très polyvalent : -Professionnel de l'informatique et des différentes composantes liées au milieu de l'IT -Capacité d'analyse aigüe et être force de proposition -Sens de l'écoute avec une oreille active -Pédagogie, clarté des propos, être un bon guide et formateur -Aisance rédactionnelle et esprit de synthèse -Rigueur et organisation pour une meilleure structuration -Adaptabilité et réactivité pour savoir se fondre dans le contexte de l'entreprise et générer de nouvelles idées dès qu'un obstacle se dresse sur votre chemin -Esprit d'équipe et aisance relationnelle car il s'agit avant tout d'une collaboration entre différents corps de métier -Disponibilité pour le suivi du projet -Expérience professionnelle qui apporte confiance en soi pour être convaincant et fédérer les utilisateurs aux outils mis en place. -Savoir chasser la routine Travailler en autonomie, varier vos missions c'est la clé pour choisir le freelance.

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Ses contenus et son jobboard IT sont mis à disposition 100% gratuitement pour les indépendants et les salariés du secteur.

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