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Bonjour, Nous recherchons un(e) Consultant SAP MM/SD pour un client basé en région lyonnaise. Contexte : Dans le cadre d'un projet autour des processus logistiques et supply chain, notre client recherche un consultant SAP MM/SD capable d'intervenir sur les flux d'approvisionnement, la gestion des stocks et l'intégration avec des applications externes. Le consultant participera aux ateliers métiers, à l'analyse des besoins, au paramétrage et à l'accompagnement des utilisateurs. Tâches : Gestion et maintenance des données de base logistiques (articles, fournisseurs, informations d'achat, etc.) Configuration et suivi des contrats d'achats et programmes de livraison (Scheduling Agreements) Analyse et optimisation des processus d'approvisionnement externe Gestion des processus MRP (Material Requirements Planning) Suivi et optimisation des flux de gestion des stocks Gestion des inventaires et des retours fournisseurs Coordination avec les équipes en charge des solutions EWM/WMS Participation à l'intégration des flux SAP avec des applications non SAP Configuration de processus de vente simples dans SAP SD Animation d'ateliers métiers et support aux utilisateurs

BPO Coordination Lead — SAP EMEA (H/F) Cabinet : Grafton Type : Freelance (consultant) Lieu : Créteil (hybride possible selon organisation) Démarrage : Juillet 2026 (phase 2 en septembre) Durée : Juillet–Décembre 2026 Langue : Anglais courant indispensable TJM : 900 à 1 150 € HT/j (selon séniorité et expérience gouvernance ERP) Contexte Grafton recrute pour un groupe international engagé dans un programme de transformation ERP à grande échelle en zone EMEA, avec déploiement d'un paysage SAP harmonisé pour les activités Customer Service, Sales Administration, Supply Chain et Manufacturing. Mission Rôle de gouvernance et coordination BPO (non PM) : garantir la cohérence, l'alignement et le pilotage transverse des activités BPO sur plusieurs domaines et pays. Responsabilités Coordination des BPO sur plusieurs projets / domaines Consolidation de la planification BPO (charges, jalons, roadmaps) Suivi risques / issues / dépendances cross-domaines Animation des rituels de gouvernance (comités, ateliers) Alignement BPO / GPO / Chefs de Projet / parties prenantes Harmonisation des livrables et des processus de validation Contribution à l'amélioration continue des pratiques BPO

Notre client, acteur industriel stratégique du secteur de la défense, est à la recherche de son futur Consultant Support Fonctionnel SAP FI/CO (H/F) pour son site d'Aix-en-Provence, dans le cadre du renforcement de son équipe de support applicatif Finance. | Vos missions | Intégré(e) à une équipe support dédiée aux applications métiers, vous devrez : \- Prendre en charge les incidents et demandes des utilisateurs via un outil de ticketing \- Analyser les anomalies fonctionnelles liées aux modules SAP FI/CO et assurer leur traitement \- Accompagner les utilisateurs dans la résolution de problématiques métier et applicatives \- Assurer le suivi des tickets et le respect des engagements de service \- Rédiger, mettre à jour et structurer la documentation fonctionnelle et les procédures \- Participer à la diffusion des bonnes pratiques SAP auprès des utilisateurs \- Animer ponctuellement des sessions de sensibilisation ou de formation \- Collaborer avec les équipes techniques et métiers pour garantir la qualité de service | Compétences techniques attendues | \- Bonne maîtrise des modules SAP FI/CO \- Connaissance des processus Finance et Contrôle de Gestion \- Analyse et diagnostic d'incidents fonctionnels SAP \- Utilisation d'un outil de ticketing (ServiceNow, Jira, GLPI ou équivalent) \- Rédaction de documentation fonctionnelle et procédures utilisateurs \- Support et accompagnement des utilisateurs finaux

Pour un client du secteur aérien, mission d'accompagnement des équipes projet dans la mise en œuvre d'une recette technico-fonctionnelle industrialisée des flux de données : les données issues de SAP ECC feront l'objet d'un processus d'extraction, de transformation et d'intégration (ETL) vers deux applications cibles : ADP Link et SuccesFactors (SF). Le consultant devra être en mesure de proposer des méthodes et des outils permettant notamment de : · Industrialiser les contrôles de cohérence et de complétude des données, · Automatiser les comparaisons entre les différentes étapes de transformation, · Identifier et qualifier les écarts détectés, · Exploiter les journaux techniques (logs) produits lors des traitements afin de faciliter l'analyse des anomalies, · Produire des restitutions permettant de prioriser les écarts et d'en assurer le suivi, · Accompagner les équipes projet dans l'analyse des causes racines et la définition des plans d'actions correctifs, · Contribuer à la sécurisation des campagnes de recette et à la validation de la qualité des données avant leur mise en production. Le Consultant devra démontrer une expertise reconnue dans les activités de recette de données et de validation de flux d'intégration, avec une approche fortement industrialisée reposant sur des outils et accélérateurs éprouvés.

Dans le cadre d'un important programme de transformation SAP S/4HANA au sein d'un grand groupe industriel international, nous recherchons un Consultant Senior SAP PP / Embedded PPDS afin d'accompagner la mise en œuvre et le déploiement des processus de planification de production. Au sein d'une équipe projet internationale, vous interviendrez sur des projets stratégiques de standardisation des processus métiers et de déploiement de SAP S/4HANA sur plusieurs sites européens. En tant que référent fonctionnel SAP PP/ePPDS, vous serez responsable de l'analyse des besoins métiers, de la conception de solutions, de l'intégration des processus de planification de production et de l'accompagnement des utilisateurs tout au long du cycle de vie du projet. Vos principales missions seront notamment : Participer à l'intégration de SAP S/4HANA PP et Embedded PPDS. Concevoir et optimiser les processus de planification de production. Assurer l'intégration avec les autres modules SAP (QM, EWM, PEO, etc.). Animer les ateliers métiers et recueillir les besoins fonctionnels. Préparer et piloter les campagnes de tests (SIT/UAT). Accompagner les utilisateurs lors des phases de recette, de formation et de mise en production. Élaborer la documentation fonctionnelle et les supports de formation. Participer à la préparation du Go Live (Cutover) et sécuriser le démarrage. Contribuer au pilotage du projet, au reporting, à la gestion des risques et à l'amélioration continue des processus.

Contexte du poste : Nous recherchons un Consultant SIRH HR Access V9 afin d'accompagner un acteur majeur du secteur de l'énergie dans l'évolution et la maintenance de son Système d'Information RH. Vous interviendrez au sein du Centre d'Excellence Data IA et Développement sur des projets stratégiques liés à la Gestion Administrative et à la Paie. Vous jouerez un rôle central dans le pilotage des évolutions réglementaires, l'accompagnement des équipes métier et la sécurisation des mises en production. Missions principales : Piloter les évolutions fonctionnelles et réglementaires autour de la Gestion Administrative et de la Paie. Analyser les besoins métiers et réaliser les études de faisabilité. Rédiger les Spécifications Fonctionnelles Générales (SFG). Concevoir les solutions technico-fonctionnelles sous HR Access V9. Coordonner les travaux réalisés par les équipes de TMA et de Recette Applicative. Définir et piloter les stratégies de recette fonctionnelle et métier. Assurer le support de niveau 3 sur les dossiers complexes. Accompagner les utilisateurs lors des mises en production et participer à la conduite du changement. Produire le reporting projet et garantir la qualité des livrables.

Missions principales : Analyse des besoins : Animation d'ateliers métiers et Finance Recueil et formalisation des besoins Rédaction de comptes rendus de réunions Formalisation des règles de gestion, rédaction de cahier des charges et feuille de route Analyse transverse entre l'environnement (cadre réglementaire, règle métier) et les SI Spécifications fonctionnelles : Rédaction des spécifications fonctionnelles générales et détaillées, mode opératoires (gouvernance, métier) Recette et conduite du changement : Préparation et suivi des recettes Support fonctionnel et formation à la solution Coordination avec les développeurs Suivi des tickets et priorisation Support aux projets : Contribution aux projets d'intégration et d'évolution Interface Finance / IT / prestataires Suivi des livrables et plannings Environnement technique et applicatif : ERP maison Applicom – base Oracle PL/SQL SAP S/4 Hana Interfaces SAP S/4 Hana Interfaces TMS XRT Sage/Kyriba

1 Chef de Projet / Product Manager / Expert SAP PP (domaine Production - Manufacturing - S/4 - Marseille (3 jours / semaine sur site, frais pris en charge) Le profil recherché est un(e) Expert(e) SAP PP / Manufacturing Product Manager pour une durée de 3 à 6 mois. La mission démarrera préférablement début Juillet (ok si vacances prévues). Les responsabilités et compétences requises sont : Expertise SAP et gestion de produit : Piloter les activités d'étude en lien avec le domaine fonctionnel Production. Porter l'expertise Solution SAP en s'appuyant sur la compréhension des usages, des irritants et des besoins des utilisateurs (métiers et filiales). Recueillir, analyser et prioriser les besoins métiers, arbitrer les demandes en fonction de la valeur, des contraintes et de la stratégie. Cadrer les études de projet : analyse d'opportunité, de faisabilité, benchmark de solution, cahier des charges. Conseiller les métiers et préconiser des solutions pérennes en collaboration avec les autres experts de l'organisation. Définir, prioriser et coordonner la maintenance corrective et évolutive des produits et des services. Rédiger les spécifications fonctionnelles. Pilotage de projets et d'évolutions : Piloter les projets en cours et à venir. Piloter les activités de TMA en coordination du Métier et du partenaire. Piloter les projets et les évolutions dans le respect des coûts, des délais et de la qualité. Définir les ressources nécessaires aux projets : compétences, planning et budget. Piloter les phases de test Métier, de mise en production et de déploiement. Assurer le suivi et le respect du planning des chantiers. Gouvernance et support : Assurer la gouvernance auprès des métiers et des filiales. Piloter l'intégration des produits et services du domaine avec le reste du SI. Garantir la conformité et la sécurité. Recueillir, analyser les besoins auprès des représentants du métier et réaliser les études d'impacts. Gérer les demandes de services et les incidents. Assurer le support auprès des utilisateurs lors de l'exploitation (formation, maintenance préventive et incidents). Assurer la production des KPI et l'animation des comités projets.

Dans le cadre d'un programme de transformation du système d'information, l'entreprise souhaite renforcer ses équipes avec un Consultant / Développeur ETL SAP BODS confirmé. La mission s'inscrit dans un contexte de migration et de modernisation des interfaces entre plusieurs environnements, notamment SAP, SQL, des systèmes tiers, ainsi que des applications historiques et .NET. Le consultant interviendra sur la conception, le développement, l'optimisation et la fiabilisation de flux ETL sous SAP BODS. Il travaillera en étroite collaboration avec les équipes internes et un partenaire externe déjà impliqué sur une partie des développements. Les principales missions seront les suivantes : Analyser les besoins métiers et les flux existants. Concevoir techniquement les interfaces sous SAP BODS : modélisation, mapping, gestion des erreurs et optimisation des performances. Développer et tester les jobs BODS. Créer de nouveaux flux ETL entre SAP, SQL et des systèmes tiers. Optimiser et fiabiliser les flux existants afin d'améliorer leur robustesse, leur performance et leur maintenabilité. Monter rapidement en expertise sur les flux existants afin de devenir un référent interne sur le périmètre. Documenter les flux, les développements réalisés et les bonnes pratiques associées. Préparer et animer des sessions de transfert de compétences auprès des équipes internes. Accompagner les équipes dans la prise en main de SAP BODS et des flux mis en place. La mission est à pourvoir pour un démarrage fin août ou début septembre, pour une durée prévue jusqu'à fin 2026, renouvelable sur 2027.

Bonjour, Nous recherchons un(e) Consultant(e) Fonctionnel(le) SAP Finance (AMOA / Core Model) pour un client basé à Lavaur : Contexte : Dans le cadre d'un programme stratégique de transformation digitale, notre client déploie SAP S/4HANA en remplacement de son ERP existant (Dynamics AX) sur un périmètre international (30 filiales). Vous intégrerez l'équipe Core Model Finance et interviendrez en tant que référent fonctionnel, avec pour objectif de garantir la cohérence de la solution déployée et d'accompagner les métiers dans les phases de formation et de déploiement. Tâches : Participer aux ateliers de conception et représenter les métiers Finance Challenger les propositions de l'intégrateur Valider les livrables (design, spécifications, paramétrage) Identifier les écarts fonctionnels et proposer des solutions Participer aux phases de recette (UAT) et aux tests fonctionnels Rédiger la documentation fonctionnelle et les supports de formation Former et accompagner les key users Assurer un rôle de référent auprès des filiales lors des déploiements Contribuer à l'amélioration continue du Core Model Faire l'interface entre métiers, IT et intégrateur

Nous recherchons pour l'un de nos clients, une très belle société en fort développement sur l'Ouest de Paris (92) un-e Gestionnaire de Paie expérimenté-e pour gérer un périmètre de paie sur le logiciel SAGE. Le-la Gestionnaire de paie aura à : - Préparer tous les éléments nécessaires à l'établissement de la paie et les transmettre à la société en charge d'établir les bulletins de paie - Réceptionner les bulletins de paie (établis par la société en charge d'établir les bulletins de paie) et contrôler leur conformité - Saisir, contrôler et analyser les données temps et activités des salariés et alerter en cas de problématique identifiée (retard, dépassement etc.) - Renseigner et répondre aux questions des salariés ou des managers sur les différents éléments constitutifs de la paie (explication des éléments du bulletin de salaire, congés, charges sociales…), de la gestion des temps ou de l'administration du personnel - S'assurer du paiement en temps et heures des salaires, conformément aux procédures en vigueur. - Etre force de proposition sur les modifications ou améliorations des pratiques RH locales, sur l'ensemble des sujets confiés. - Gérer les aspects administratifs liés au suivi des salariés (arrivée, départ,..) - Faire le calcul de la répartition de l'épargne salariale, conformément aux accords en vigueur et coordonner avec l'organisme en charge de leur gestion la communication des données auprès des salariés - Faire les demandes de paramétrages si nécessaire auprès des différents prestataires (Gestion de Temps, Paie,..) et suivre leur bonne mise en œuvre dans les délais impartis - Mettre à jour les tableaux de bords (gestion des temps & activité, données paie, fichiers post paie etc.) et préparer les données nécessaires en cas d'audit ou sur demande ponctuelle - Gérer le suivi des dossiers mutuelle et prévoyance avec les différents organismes compétents - Participer aux audits (mensuels ou annuels) ainsi qu'aux enquêtes rattachées à son périmètre - Contribuer activement à l'amélioration continue (process, outils et instructions de travail)

MissionsAssurer le lien entre les besoins métiers et leur mise en œuvre technique sous SAP. Participer aux phases de conception, développement, déploiement et maintien en condition opérationnelle. Analyser les besoins fonctionnels et réaliser les études d'impacts techniques. Participer aux ateliers de conception avec les équipes métiers et techniques. Configurer et faire évoluer les solutions SAP eWM. Rédiger et exécuter les tests unitaires et d'intégration. Garantir la qualité, la stabilité et la performance des applications. Diagnostiquer et résoudre les incidents complexes. Assurer le suivi du RUN et conduire les analyses de causes racines (RCA). Suivre les activités et les livrables dans Jira. Participer à l'estimation des charges, au reporting et à la gestion des priorités. Environnement fonctionnelSAP eWM SAP MM Gestion des rendez-vous fournisseurs Réceptions logistiques Ajustements de stocks Retours fournisseurs Transferts inter-sites Profil recherchéCompétences techniquesExpertise confirmée sur SAP eWM. Bonne maîtrise des processus logistiques et supply chain. Connaissances SAP MM appréciées. Expérience en environnement Agile SCRUM. Maîtrise des tests fonctionnels et d'intégration. Expérience du suivi des activités sous Jira. Excellentes capacités d'analyse et de debugging. Soft SkillsForte capacité d'analyse et de synthèse. Rigueur et autonomie. Sens du service et de la qualité. Excellentes compétences relationnelles. Esprit d'équipe et aptitude à travailler dans un contexte international. LanguesAnglais courant impératif. ConditionsMission hybride : 3 jours sur site / 2 jours en télétravail. Déplacements occasionnels en Europe. Mots-clésSAP eWM – SAP MM – Supply Chain – Logistique – Intégration – Agile SCRUM – Jira – RCA – Run – Continuous Delivery – Warehouse Management.

La mission consiste à intervenir en tant que Business Analyst dans le cadre d'un projet de transformation SAP, avec un focus sur les processus SAP SD Billing. Le consultant aura pour rôle d'analyser l'organisation, les processus existants et les systèmes en place, afin d'évaluer l'état actuel, d'identifier les besoins métiers et de définir les solutions cibles. Il devra produire des modèles de processus détaillés, formaliser la documentation associée, analyser les données et tendances, et contribuer à l'amélioration de la performance opérationnelle. La mission implique également une collaboration étroite avec les parties prenantes afin d'assurer l'alignement entre les besoins métier et les solutions technologiques.

Vos principales missions : • Analyse des besoins • Conception fonctionnelle : • Rédiger des spécifications fonctionnelles détaillées en lien avec les processus de vente/distribution (SD) et de gestion des stocks (MM). • Définir les configurations SAP nécessaires pour répondre aux exigences métiers. • Concevoir l'architecture des flux au sein de l'outil SAP. • Utiliser et paramétrer les volets CAR et Fashion. • Paramétrage SAP SD/MM et customizing : • Configurer les modules SAP SD et MM en fonction des spécifications validées • Adapter les fonctionnalités SAP aux processus internes de l'entreprise. • Tests et validation : • Effectuer des tests de validation sur les configurations mises en place pour s'assurer que le système fonctionne correctement et respecte les exigences métier. • Corriger les erreurs et ajuster les configurations si nécessaire. • Formation des utilisateurs : • Former les utilisateurs finaux et Key Users à l'utilisation de SAP SD/MM. • Créer des supports de formation adaptés aux différents profils d'utilisateurs. • Support et maintenance • Suivi de projet : • Suivre l'avancement du projet, s'assurer de la bonne qualité des livrables et respecter les délais. • Collaborer avec les autres équipes SAP (techniques, métiers, etc.) et participer aux réunions de suivi de projet. • Amélioration continue : • Proposer des améliorations continues des processus en exploitant les capacités de SAP SD/MM. • Analyser les données dans SAP pour identifier des axes d'amélioration. • Management et montée en compétences : • Accompagner des consultants plus juniors dans leur montée en compétences • Manager votre équipe fonctionnelle SD/MM Référence de l'offre : tyuk0ebm68

Mission : Consultant(e) SAP SD – Projet SAP S/4HANA – 6 mois Nous recherchons un(e) Consultant(e) SAP SD confirmé(e) pour accompagner un grand groupe international dans un projet d'envergure autour de SAP S/4HANA. Vous interviendrez sur le déploiement et l'adaptation des fonctionnalités SD, avec un focus sur les spécificités réglementaires de la Pologne (split payment, pre payment). Contexte de la mission : Démarrage rapide Durée : 6 mois Localisation : Est de la France (possibilité de télétravail majoritaire) Langue de travail : anglais courant indispensable

Contexte de la mission : Dans le cadre d'un projet pour un client majeur du secteur retail, Pixie Services recherche un(e) Consultant Support SAP pour renforcer les équipes en place. Vos missions : Assurer le support fonctionnel SAP auprès des utilisateurs Intervenir sur les modules SAP SD (Sales & Distribution) ou SAP MM (Materials Management) Gérer et résoudre les incidents liés aux processus métiers Participer à l'analyse et à la correction des anomalies Accompagner les utilisateurs et assurer le suivi des demandes Travailler sur les problématiques de pricing