Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Consultant·e ERP (MS Dynamics, Oracle, Sage, SAP...)

Notre client recherche un Consultant SAP FI expérimenté pour assurer la continuité des activités Finance dans le cadre du remplacement d'une ressource. Reprendre rapidement un environnement SAP FI existant afin de garantir la continuité des activités. Assurer une transition efficace avec la ressource actuelle avant son départ. Prendre en charge le traitement des tickets et la résolution des incidents fonctionnels sur le périmètre SAP FI. Analyser les anomalies, identifier leur origine et proposer des solutions adaptées aux besoins métiers. Assurer le support fonctionnel auprès des utilisateurs Finance et accompagner la résolution des problématiques rencontrées. Garantir le suivi des demandes et la stabilité des processus financiers existants.

La mission consiste à intervenir en tant que Consultant Senior SAP SCM / Manufacturing dans le cadre d'un programme de transformation industrielle visant à définir un modèle opérationnel cible autour des processus Manufacturing, Supply Chain et Intercompany. Le consultant aura pour rôle d'analyser les processus existants (AS-IS), d'identifier les impacts métiers, organisationnels et applicatifs, puis de concevoir les processus cibles (TO-BE) dans un environnement SAP ECC. Il interviendra notamment sur la définition et l'optimisation des flux intercompagnies, ainsi que sur les interactions entre les processus Achats, Ventes, Production, Gestion des stocks et Finance. La mission comprend également l'animation d'ateliers avec les équipes métiers et IT, la formalisation des recommandations fonctionnelles SAP, la cartographie des flux, la réalisation des analyses d'impact et la production des dossiers de cadrage et de conception générale.

Bonjour, Je vous contacte car je recherche actuellement un consultant SAP BASIS pour intervenir sur une prestation chez mon client basé en Ile-de-France.

Contexte Octogone, ESN spécialisée SAP et infrastructure, recherche pour l'un de ses clients grands comptes industriels un consultant senior SAP FI/CO. Vous intégrerez le département Finance Transformation, qui fait le lien entre les métiers Finance et l'IT, pour remplacer une consultante interne qui part en fin d'année. Missions Suivre et coordonner les différents projets Finance (rôle de delivery manager) Accompagner les métiers sur la solution actuelle SAP ECC Assurer le support des premiers sites déployés sur SAP S/4HANA Contribuer au projet de centralisation finance Participer à la structuration et à l'organisation du département Finance Transformation

Contexte de la mission : Urgent démarrage cette semaine : nous recherchons un/une Acheteur Indirect expérimenté pour notre client localisé dans les Yvelines (78 – En présentiel). Notre client est un grand groupe (+5000 pers) expert technique reconnu dans ses domaines par ses clients de l'industrie, de la Construction et des infrastructures. Responsabilités principales : Reprise d'un portefeuille Achats indirect (surtout) et direct ; Sécuriser les projets en cours et assurer un relationnel de confiance avec les fournisseurs ; Gestion des AO en cours, piloter les catégories achats, suivi des contrats et renouvellements.

Vous serez amené à : - Intervenir chez les clients de notre base installée pour des projets de migration techniques, des passages de patchs, de l'optimisation de flux, de la mise en place de nouvelles fonctionnalités et de l'assistance et paramétrage, - Intervenir pour la formation et l'assistance aux utilisateurs (sur site ou à distance), - Participer à des astreintes ponctuelles (soirée, nuit, WE) pour des missions ne pouvant être effectuées durant les temps d'exploitation de l'ERP. - Travailler sur différents modules (Achat, Vente, Production, Négoce...).

Nous recherchons un consultant SAP SuccessFactors pour rejoindre notre équipe. La mission consiste à définir le périmètre et la feuille de route des projets d'implémentation de SAP SuccessFactors, en lien avec SAP HR. Principales responsabilités - Accompagner la direction et l'équipe projet dans la définition du périmètre fonctionnel et informatique des projets SAP SuccessFactors. - Apporter son expertise dans l'élaboration de la feuille de route de déploiement des modules SAP SuccessFactors. - Finaliser les spécifications et intégrer les éléments clés liés à la solution et à ses différents modules. - Accompagner l'équipe IT dans la définition d'un plan de migration global des applications existantes vers SAP SuccessFactors et SAP HR. - Identifier les possibilités et les limites de migration des systèmes existants et définir une vision globale de l'existant (As-Is) et de la cible (To-Be). - Réaliser une analyse à rebours des fonctionnalités existantes et modéliser les rapports techniques et fonctionnels. - Piloter, animer et documenter les réunions avec les parties prenantes : développeurs, utilisateurs finaux et responsables locaux. - Évaluer les impacts et les risques liés à la mise hors service des applications existantes.

🎯 Le contexte Dans le cadre du maintien en condition opérationnelle (TMA) de son environnement Oracle E-Business Suite, notre client recherche un(e) consultant(e) polyvalent(e), capable d'intervenir aussi bien sur les aspects techniques que fonctionnels, pour assurer la continuité de service et la résolution des demandes au quotidien. 🚀 Vos missions Prise en charge et qualification des tickets remontés par les utilisateurs (incidents, anomalies, demandes d'évolution) Analyse et diagnostic des dysfonctionnements, résolution technique (SQL/PL-SQL, débogage) et fonctionnelle (paramétrage des modules) Développement et maintenance des interfaces et états personnalisés (XML Publisher, Reports) Accompagnement des utilisateurs clés et rédaction de documentation Suivi et priorisation du backlog TMA en lien avec les équipes IT et métiers Participation aux tests, correctifs et mises en production Suivi des montées de version et patchs Oracle Reporting régulier de l'activité TMA (SLA, indicateurs de suivi)

Nous constituons un vivier de consultants SAP indépendants pour des missions récurrentes chez nos clients grands comptes : projets S/4HANA (implémentation, migration, déploiement), évolutions et TMA. Compétences recherchées Structures de projet : organigrammes techniques (WBS), réseaux, activités, jalons Budgets, planification des coûts et suivi des engagements Règles d'imputation (settlement) et calcul des résultats (results analysis, avancement) Facturation sur projet et jalons Intégration avec CO, MM, PP et SD (stock projet, production sur affaire) Atouts appréciés : environnements à affaires ou programmes complexes, GPD (Grouping, Pegging, Distribution), Commercial Project Management, double compétence CO, certification S/4HANA Project System. Votre rôle : animer les ateliers avec les métiers, rédiger les spécifications fonctionnelles, paramétrer, piloter la recette et accompagner les utilisateurs, en lien avec les équipes techniques. Modalités Statut : indépendant (freelance ou portage salarial) Missions : 6 à 12 mois, renouvelables Lieu : Île-de-France, télétravail partiel selon les missions TJM : selon profil Expérience : 7 ans minimum en tant que consultant fonctionnel SAP PS Pour candidater : CV à jour, disponibilité et TJM souhaité

Référent fonctionnel Finance : accompagner les équipes métier Finance, recueillir leurs besoins et apporter une expertise fonctionnelle sur les processus SAP. Expertise SAP FICO : intervenir sur les modules FI (comptabilité financière) et CO (contrôle de gestion), en fonction du périmètre du projet. Migration SAP ECC 6 vers S/4HANA : analyser les impacts fonctionnels, participer à la conception de la solution cible et assurer la cohérence des processus Finance. Interface métier / IT : traduire les besoins métier en exigences fonctionnelles et coordonner les échanges avec les équipes techniques et les autres intervenants du projet. Conception et paramétrage : contribuer à l'évolution et au paramétrage de la solution SAP, selon les besoins identifiés. Tests et recette : préparer et exécuter les tests fonctionnels, analyser les anomalies et participer à leur résolution. Coordination internationale : collaborer avec les équipes Finance et IT de différents pays, en anglais. Continuité opérationnelle : reprendre le périmètre du consultant remplacé et assurer la continuité des travaux en cours.

Bonjour, Nous recherchons un(e) Consultant(e) SAP MM / SD / WM pour un client basé à Bordeaux : Contexte : Dans le cadre du renforcement de ses équipes SAP, notre client, acteur du secteur industriel aéronautique basé à Bordeaux, recherche un(e) consultant(e) SAP MM / SD / WM pour intervenir au sein de son système d'information sous SAP ECC6. La mission s'inscrit dans un environnement industriel exigeant, avec des enjeux liés aux processus logistiques, aux flux d'approvisionnement, de gestion des stocks et de distribution. Le consultant interviendra au contact des équipes métier et IT afin de contribuer au bon fonctionnement et à l'évolution des processus couverts par SAP. Nous recherchons un profil fonctionnel ou technico-fonctionnel confirmé, disposant d'une bonne compréhension des flux logistiques SAP et capable d'évoluer avec autonomie dans un environnement industriel complexe. Une expérience dans le secteur aéronautique ou défense constituera un réel atout. La mission est basée à Bordeaux et nécessite une présence sur site à 100 %. !!! Habilitation secret défense requise ou profil habilitable !!!

Le consultant interviendra en tant que Lead Product Manager Métier & SI, en proximité directe avec les équipes métier et SI. Ses principales responsabilités seront : Réaliser un diagnostic de l'existant : processus, parcours, outils, flux, données, irritants et dépendances. Conduire des immersions terrain et animer des ateliers avec les équipes opérationnelles, managers et parties prenantes. Définir la vision produit, les objectifs de service et la cible fonctionnelle, organisationnelle et applicative. Construire une roadmap priorisée selon la valeur métier, les efforts, les risques et les dépendances. Identifier les tâches répétitives, ressaisies, traitements documentaires et contrôles pouvant être automatisés. Concevoir des scénarios d'automatisation autour de technologies telles que Workflow/BPM, RPA, OCR, GED, éditique, API, IA ou self-care. Définir les KPI et mesurer les gains obtenus : délais de traitement, effort manuel, qualité, fiabilité et satisfaction utilisateur. Coordonner les équipes métier et SI et assurer l'alignement avec l'architecture cible. Structurer la gouvernance et préparer les instances de pilotage. Produire les dossiers de cadrage, backlog produit, roadmap, plan de releases et critères d'acceptation.

À PROPOS DU POSTE Dans le cadre de son développement, Aberdeen Services recherche un(e) Business Analyst / Consultant(e) ERP profil Confirmé ou Senior pour rejoindre son pôle ERP. Ce poste s'adresse à des profils souhaitant évoluer au sein d'un cabinet de conseil à taille humaine avec de véritables perspectives de montée en responsabilités. Vous interviendrez directement chez nos clients pour accompagner la mise en place, le paramétrage et l'optimisation de solutions ERP (Sage X3), en portant la relation client et en contribuant activement aux projets de transformation digitale. MISSIONS PRINCIPALES Déploiement et paramétrage ERP Analyser les besoins fonctionnels des clients et rédiger les spécifications, Paramétrer et déployer la solution ERP retenue (Sage X3), Réaliser les tests, recettes et corrections avant mise en production, Assurer la conduite du changement et la formation des utilisateurs clés, Garantir la qualité des livrables et le respect des délais, Gestion de projet & relation client Travailler en équipe projet aux côtés du chef de projet et des autres consultants, Être l'interlocuteur privilégié du client tout au long du projet (référents métier, DSI), Assurer le reporting régulier auprès des décideurs (comités de pilotage, revues de projet), Identifier les risques et proposer des plans d'action correctifs, Rédiger les livrables projets : comptes rendus, procédures, guides utilisateurs, Contribution interne Partager vos retours d'expérience et contribuer à l'amélioration des méthodologies internes, Participer à l'élaboration des offres commerciales et des réponses à appels d'offres (profils seniors),

Nous recherchons un(e) consultant(e) senior ! habilitable ! SAP EWM TM pour un client en IDF (78): Contexte : Il s'agit de la mise en place de EWM TM pour remplacer WM suite à un projet bronwfield. Description: Consultant confirmé/expérimenté SAP EWM pour faire les ateliers de conception détaillée, la rédaction des spécifications fonctionnelles détaillées, les paramétrages des solutions et les fiches de paramétrages associées, la rédaction des scénarios de tests d'intégration, rédaction des modop de reprises de données et/ou d'utilisation par les utilisateurs finaux Livrables: La rédaction des spécifications fonctionnelles détaillées, les paramétrages des solutions et les fiches de paramétrages associées, la rédaction des scénarios de tests d'intégration, rédaction des modop de reprises de données et/ou d'utilisation par les utilisateurs finaux Profil: -! Habilitable ! -Expert SAP EWM TM au moins 7 ans d'expérience -Expérience projet SAP S/4/H -Mobilité 3j/semaine sur site Démarrage ASAP Durée 6 à 12 mois Distanciel possible à 50% Lieu de la mission client : IDF (78)

Dans le cadre du renforcement de notre équipe SIRH, nous recherchons un Consultant Technico-Fonctionnel HR Access capable d'intervenir auprès de nos clients sur l'ensemble du cycle de vie des projets liés aux solutions RH et Paie. Vous serez l'interlocuteur privilégié entre les équipes métiers RH/Paie et les équipes techniques afin de garantir la bonne mise en œuvre, l'évolution et le maintien en condition opérationnelle des solutions HR Access. Vos missions Volet Fonctionnel : Recueillir et analyser les besoins des utilisateurs RH et Paie. Rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques. Paramétrer les modules HR Access selon les besoins métiers. Accompagner les utilisateurs lors des phases de recette. Participer à la conduite du changement et à la formation des utilisateurs. Réaliser les analyses d'impact lors des évolutions réglementaires et fonctionnelles. Volet Technique : Développer et maintenir les traitements spécifiques sous HR Access. Réaliser les interfaces entrantes et sortantes avec les systèmes tiers. Analyser et corriger les anomalies de production. Participer aux montées de version et aux projets de migration. Optimiser les performances et la qualité des traitements. Assurer le support de niveau 2 et 3.

ContexteUn groupe d'agroalimentaire fait évoluer son système d'information historique (socle IBM i) vers l'ERP Copilote d'Infologic, ERP vertical spécialisé dans l'agroalimentaire (production, qualité, traçabilité). L'intégration est menée en interne par la DSI du groupe ; le consultant rejoint l'équipe côté maîtrise d'œuvre (MOE). MissionsConception et paramétrage : analyse des besoins MOA, spécifications fonctionnelles détaillées, contribution aux specs techniques, paramétrage, arbitrage standard / spécifique, lien avec l'éditeur Infologic Interfaces et données : interfaces Copilote / IBM i / applications satellites, reprise de données Tests et recette : tests unitaires et d'intégration, accompagnement de la recette utilisateurs Déploiement : déploiements site par site (bascule, démarrage, présence sur site), formation des key users, documentation, support post-démarrage, transfert de compétences Pilotage : suivi de son périmètre (planning, risques, alertes), reporting à la Direction de programme IT