Experis France

Offre d'emploi Architecte cybersécurité senior - Support projets IT (F/H)

Niort (79)

Experis France

Le poste

CDI
Dès que possible
40k-65k €⁄an
< 2 ans d’expérience
Niort, Nouvelle-Aquitaine
Publiée le 28/04/2026

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Architecte cybersécurité senior - Support projets IT (F/H) - Niort

Le contexte

Dans un environnement IT complexe et en constante évolution, Experis renforce son pôle cybersécurité pour accompagner ses clients dans la sécurisation de leurs projets IT.

Dans un contexte d'anticipation de départ à la retraite et de continuité d'expertise, nous recherchons un Architecte cybersécurité senior afin de renforcer les équipes d'architecture sécurité et d'assurer un support opérationnel aux projets IT stratégiques.

Vos missions

En tant qu'Architecte cybersécurité senior, vous intervenez en support direct des projets IT et contribuez activement à la définition et à la mise en œuvre de solutions sécurisées et adaptées aux enjeux métier.

À ce titre, vous serez amené·e à :

  • Définir et concevoir des architectures de sécurité sur des environnements infrastructure, applicatifs et cloud
  • Intégrer les exigences cybersécurité dès les phases de conception des projets IT
  • Accompagner les équipes projets (build) dans l'analyse des risques techniques et la sécurisation des solutions
  • Formuler des recommandations pragmatiques et applicables, adaptées aux usages métier
  • Challenger les choix techniques et contribuer aux décisions d'architecture
  • Participer à l'amélioration continue des pratiques et des standards de sécurité
  • Produire les livrables d'architecture sécurité et contribuer aux workshops, cadrages et validations projets

Profil recherché

Technical skills






Expérience confirmée en architecture cybersécurité dans des environnements IT complexes


Solides connaissances en sécurité des infrastructures, des applications et des environnements cloud


Maîtrise des principes d'architecture sécurisée et des patterns de sécurité


Capacité à analyser les risques techniques et à proposer des solutions concrètes


Expérience du travail en mode projet et en interaction avec des équipes IT pluridisciplinaires







Soft skills






Approche résolument opérationnelle et orientée résultats


Vision pragmatique et orientée métier


Excellentes capacités de communication et de collaboration


Capacité à challenger de manière constructive


Autonomie, rigueur et sens des responsabilités









Pourquoi rejoindre Experis ?

Rejoindre Experis, c'est intégrer un acteur reconnu du conseil et des services IT, et intervenir sur des projets à forte valeur ajoutée, au cœur des enjeux de cybersécurité des grandes organisations, tout en bénéficiant d'un accompagnement de carrière personnalisé.



Engagé·e en faveur de la diversité et de l'inclusion, Experis / ManpowerGroup France considère chaque candidature sans distinction.



-lien masqué-

Environnement de travail

L'Humain, l'Expertise et l'Innovation, voilà ce qui caractérise l'ADN d'Experis France, ESN de ManpowerGroup reconnue Top Employer 2025.



Présente dans 28 pays, Experis se positionne comme un acteur incontournable et innovant sur le marché des ESN.



Nous proposons une offre intégrée alliant services et solutions IT pour accompagner nos clients partenaires dans leurs projets de transformations.



A travers la formation, Experis investit continuellement dans l'acquisition de connaissances de ses Talents afin d'anticiper les tendances et faire preuve de réactivité face aux changements.



Nanterre, Île-de-France
> 1 000 salariés
ESN
L’Humain, l’Expertise et l’Innovation, voilà ce qui caractérise l’ADN d’Experis France, ESN de ManpowerGroup reconnue Top Employer 2025. Présente dans 28 pays, Experis se positionne comme un acteur incontournable et innovant sur le marché des ESN. Nous proposons une offre intégrée alliant services et solutions IT pour accompagner nos clients partenaires dans leurs projets de transformations. A travers la formation, Experis investit continuellement dans l’acquisition de connaissances de ses Talents afin d’anticiper les tendances et faire preuve de réactivité face aux changements. Experis vous propose d’associer vos compétences techniques et comportementales pour franchir la prochaine étape de votre carrière. Chiffres clefs France : 3 700 Talents 18 agences nationales 200 clients

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