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Nous recherchons un(e) Pilote de Projet SI (F/H) pour notre cabinet à Niort🚀 Vous interviendrez sur : Des chantiers RGPD , avec le pilotage de dispositifs de purge et d’anonymisation de données sensibles. Vous accompagnerez les métiers et les équipes IT dans la sécurisation des traitements, la maîtrise des impacts data et la mise en conformité opérationnelle. Un programme LCBFT , centré sur la collecte, la fiabilisation et l’intégration des données d’identité au sein du référentiel personnes. Vous assurerez la coordination entre les parties prenantes métier et techniques dans un cadre projet structuré. Le décommissionnement TIBCO GDF & Impression Centralisée , impliquant des enjeux d’architecture applicative, d’analyse d’impacts techniques et de pilotage des équipes d’études, d’infrastructure et d’exploitation jusqu’à extinction des services. Le décommissionnement de formulaires de workflow sous Lotus Notes Domino , avec un accompagnement métier fort, un cadrage précis des besoins, la sécurisation des solutions de remplacement et la maîtrise des risques liés à la bascule.

Ingénieur Messagerie Expérimenté (F/H) - Brest Nous recherchons un Ingénieur Messagerie Experimenté (F/H) pour l'un de nos clients basé à Brest. 🎯 VOS MISSIONS 🔄 1. Migration & transformation Participer activement au projet de migration des MX Lotus vers Exchange Contribuer à la transition vers une architecture moderne et performante 🔐 2. Sécurité & résilience Renforcer la sécurisation de l'écosystème de messagerie Améliorer les mécanismes de résilience et de continuité de service 🧩 3. Exploitation avancée Gérer les incidents et demandes N2/N3 sur les environnements Exchange & Proofpoint Assurer le relais de traitement des incidents N3 pour la plateforme Lotus

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Le consultant idéal dispose des compétences suivantes : Expérience en administration des identités et des accès (IAM), y compris la gestion des comptes à privilèges (PAM). Forte capacité d’ analyse et de conception des droits d’accès , notamment à travers des modèles RBAC . Maîtrise des environnements Active Directory et Entra ID (Azure AD) indispensable. Des connaissances en Lotus Notes et RACF constituent un avantage. Une expérience avec One Identity Manager est appréciée. La connaissance de solutions PAM telles que CyberArk est un plus. Des notions liées à la PKI et à la gestion des certificats sont également valorisées. La langue française est requise ; la pratique du luxembourgeois, de l’allemand ou de l’anglais représente un atout supplémentaire. Capacité à s’intégrer aisément dans une équipe d’environ 20 personnes . Missions principales Le consultant interviendra notamment sur : La gestion opérationnelle des identités et des accès (processus joiner / mover / leaver). L’administration des comptes et accès à privilèges (PAM). L’accompagnement des équipes projets lors de la mise en œuvre des accès pour de nouvelles applications . Cadre de la mission Durée : mission initiale de 6 mois, avec possibilité de prolongation. Organisation du travail : présence sur site privilégiée ; télétravail possible jusqu’à 2 jours par semaine selon la réglementation fiscale en vigueur et le niveau d’autonomie. Environnement : intégration dans une équipe déjà en place, sous la supervision d’un coordinateur interne. Interactions : échanges réguliers avec les utilisateurs finaux.

Contexte de la mission Ce Programme « Nouvelle Workplace » fait suite à la décision du client de retenir la solution SharePoint comme base des futurs intranets un démarrage le 1er août 2023. L’objectif final est de remplacer les anciens portails marques et métiers existants et de converger vers un portail unique. Il s’agit de mettre en place le socle (hub) de la future Workplace sous Sharepoint pour • remplacer l’actuelle Workplace sous Salesforce et l’intranet (avec reprise des contenus) • puis héberger les autres Intranet marques et métiers La nouvelle workplace sera intégrée à notre solution RH (moteur de recherche intelligent). Planning de déploiement : • Temps 1 : construire le socle (hub) + espace RH comprenant l’accès direct aux principaux services o Lot 1 : Construction du socle de la WP et du MVP DDI, livraison 1/04/2024 (à la fin du programme Innov – déloiement O365-Teams - à l’ensemble des collaborateurs). Déploiement Big-bang. o Lot 2 : Enrichissement de la WP avec le serviciel RH, livraison 1/11/2024 • Temps 2 (à étudier avant fin 2023) : portails marques et métiers (actualités profilées, accès aux applications en fonction des profils métiers, …) => permettra de traiter l’obsolescence Lotus Notes Nous recherchons le Directeur de Programme, responsable de l’ensemble des travaux (Temps 1 et Temps 2). MISSIONS: - Piloter le programme dans toutes ses dimensions : Périmètre, Coût, Planning - Piloter les Pilotes de chantiers (Métiers et IT) - Piloter les contributeurs externes éditeurs et intégrateurs - Gérer les adhérences avec les autres projets - Valider la recette définitive du projet - Organiser la MEP et le déploiement - Piloter par les risques ; anticiper et maîtriser les plans d’actions. - Responsabilité de toutes les décisions importantes - Gérer et animer la communication auprès des équipes, des différentes instances et des organes de décision - Reporter auprès des sponsors Début de mission : asap Disponibilité : temps plein sur 2023 => à voir sur 2024 en fonction de l’étude sur les intranets marques et métiers PROFIL Compétences : Pilotage de programmes dans toute leur complexité : • Organisation complexe (grands groupes multi-marques) • Projet stratégique impactant la totalité du Groupe • Programme très fortement Métier • Nombreuses équipes multi-sites (Métiers, IT) • Pilotage de fournisseurs Editeur et Intégrateur • Budget géré : 3 000 jh annuel Nous attacherons une importance particulière : • A la connaissance des grandes entreprises • A vos expériences de mise en place et de déploiements d’Intranets Groupe de grande dimension Sous sharepoint serait un plus (mais pas obligatoire)