Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Lean

Bonjour, Pour le compte de l'un de mes clients lyonnais, je suis en recherche urgente suite à un remplacement, d'un lead dev Java. Contexte : Le marché client sur la digitalisation des activités de terrain en centrale nucléaire, avec un enjeu fort de sécurité opérationnelle, traçabilité réglementaire et performance des interventions techniques. Les projets visent à remplacer ou moderniser des outils métiers critiques utilisés par les équipes d’exploitation pour : - Suivre et consigner les actions en salle de commande, - Gérer les consignations électriques et mécaniques, - Digitaliser les essais périodiques et rondes de surveillance. Ce périmètre est hautement sensible : interventions en environnement nucléaire, exigences réglementaires fortes, audits de conformité, continuité de service indispensable. Organisation & méthodologie : - Méthodologie agile adaptée (Scrum + "inspiration" SAFe) - Rituels hebdomadaires, suivi des charges et des priorités métier - Forte exigence documentaire : dossiers d’exploitation, Procédures d'installation

Dans le cadre de plusieurs projets d’envergure, nous recherchons plusieurs Tech Lead Java / React pour intervenir sur des systèmes d’information critiques (gestion de flux, applications métiers, refonte SI). Les missions peuvent couvrir : Encadrement technique d’équipes de développement Conception et évolution d’architectures applicatives Participation au développement (Java / React) Mise en place de bonnes pratiques (qualité, performance, sécurité) Contribution à des environnements Agile (Scrum / SAFE) Collaboration avec les équipes produit, métier et architecture

Dans un environnement dynamique et en pleine transformation, nous recherchons un Lead Developer Fullstack Node.js / Angular (H/F) ou un Engineering Manager Hands-On (H/F), pour prendre en charge le pilotage technique et humain de l'équipe. Vous jouerez un rôle clé dans le développement des applications, l’architecture technique, et la montée en compétences de votre équipe. Vous reporterez directement au CTO et travaillerez en étroite collaboration avec le Product Manager, l’Architecte du groupe, et les autres équipes techniques pour concevoir des solutions robustes, scalables et performantes. Lead Tech & Développement : - Définir l’architecture et les bonnes pratiques de développement en Node.js / Angular. - Concevoir, développer et optimiser des applications web et mobiles en garantissant qualité, maintenabilité et évolutivité. - Participer aux revues de code, à la mise en place de tests et à l’industrialisation du développement. - Assurer une veille technologique et proposer des améliorations continues. - Collaborer avec l’Architecte du groupe pour aligner les choix techniques avec la stratégie globale. Engineering Management : - Encadrer une équipe de deux développeurs (junior et confirmé) : mentoring, montée en compétences, suivi de carrière - Assurer la gestion des développements en lien avec le Product Manager et garantir la bonne exécution des projets. - Instaurer un cadre de travail efficace : méthodologies, pair programming, bonnes pratiques DevOps. - Animer des rituels techniques (revues de code, tech talks, formations internes). Product Ownership & Collaboration : - Être le référent technique sur la conception et la spécification des nouvelles fonctionnalités. - Participer aux estimations de charge et aux décisions d’architecture technique. - Travailler avec le Product Manager pour définir des spécifications précises et aligner la vision technique avec les besoins métiers. - Collaborer avec les équipes support pour résoudre les incidents techniques et améliorer la fiabilité des applications. Environnement technique : - Backend : Node.js - Frontend : Angular, TypeScript - Infrastructure : Docker, Kubernetes - CI/CD : Automatisation des tests et déploiements - Approche : Architecture scalable, bonnes pratiques de code, clean code

Vous jouez un rôle central à plusieurs niveaux dans un environnement cloud, en guidant une équipe technique et en garantissant des pratiques DevOps efficaces. Responsabilités : Assurer le support de niveau 3 pour les incidents liés à l'infrastructure des applications hébergées sur Azure et GCP. Suivre le backlog d'incidents et de demandes via ServiceNow. Qualifier les demandes avant soumission aux infogérants cloud. Suivre les infogérants cloud techniquement N3 pour les incidents et changements. Rédiger et maintenir la documentation technique à jour. Automatiser les tâches d'administration système. Réaliser la qualification et le suivi des remédiations de sécurité (CVE, Cloud, etc.) en lien avec les infogérants. Effectuer des demandes d'ouvertures de flux réseau vers le partenaire réseau. Gérer les demandes urgentes (installation de VM, test de reprise après sinistre isolé, etc.). Management de trois personnes et pilotage d’équipes externes sur le suivi d’incidents plateforme.

Nous recherchons pour notre client situé sur Bagnols sur Cèze (30) un Administrateur système et réseau H/F. Missions : Dans le cadre du renforcement de son équipe IT, notre client, acteur majeur du secteur industriel, recherche un(e) Administrateur(trice) Systèmes & Réseaux pour intervenir sur un environnement technique exigeant et sécurisé : · Administration des serveurs (Windows / Linux) · Gestion des infrastructures réseau (LAN/WAN, VLAN, routage, Wi-Fi) · Supervision et maintien en condition opérationnelle des systèmes · Gestion des incidents niveau 2 et 3 · Mise en œuvre des politiques de sécurité (sauvegardes, antivirus, firewall, droits d’accès) · Participation aux projets d’évolution et de modernisation du SI · Rédaction de la documentation technique · Support technique aux utilisateurs Profil : Formation Bac+3 à +5 en informatique, vous détenez minimum 5 ans d’expérience. Vous avez une bonne maîtrise des réseaux LAN/WAN ainsi que sur MCS. Une expérience en secteur industriel sensible est appréciée. Avantages : Mutuelle entreprise – Prévoyance - Tickets restaurants - Prime de vacances- Télétravail - Prime de Partage de la Valeur (PPV).

Contexte de la mission : Dans le cadre d’un programme de transformation des communications au sein d’un grand groupe international, nous recherchons un expert Unified Communications pour renforcer une équipe IT globale. Vos missions principales : Participer aux projets d’évolution ToIP / Visioconférence Analyser les besoins métiers et rédiger les spécifications Gérer les demandes techniques (configuration, expertise) Assurer le support niveau 3 Contribuer aux projets de transformation : Migration téléphonie vers hubs régionaux Déploiement de softphones Modernisation des solutions de communication Piloter les migrations et coordonner les changements Gérer incidents et problèmes (analyse, RCA) Assurer le maintien en conditions opérationnelles Rédiger la documentation technique Compétences requises : ToIP / UC : Microsoft Teams, Direct Routing SIP, H323 Audiocodes SBC, Cisco Call Manager Unity Connection, Expressway, Jabber Contact Center : Nice CXone, Cisco UCCX Visio : PexIP, Bluejeans, MTR Réseau & Sécurité : LAN/WIFI, SD-WAN Palo Alto, Checkpoint, Fortinet Zscaler

Dans un contexte international et fortement orienté produit, vous intervenez en tant que Lead Développeur Java / Front VueJS sur un programme stratégique visant à développer un générateur de configurateurs produits et services destiné à plusieurs enseignes d’un grand groupe européen de l’amélioration de l’habitat. Intégré(e) à une Feature Team agile , vous jouez un rôle clé à la fois technique et transverse. Vous êtes responsable de la conception, de la qualité et de la scalabilité d’un monolithe modulaire critique, utilisé à grande échelle dans différents pays. Vous garantissez l’isolation des modules fonctionnels (catalogue, règles métier, configurateur, nomenclature) et la bonne communication via APIs internes, dans une logique d’architecture robuste et maintenable. Vous intervenez sur l’ensemble du cycle de vie du produit : conception, développement, tests, documentation et mise en production. Une attention forte est portée à la qualité logicielle , avec des pratiques TDD/BDD, des tests d’intégration avancés et la validation stricte des spécifications OpenAPI. Le poste comporte une dimension innovante marquée, notamment à travers l’intégration d’ IA générative dans le cœur métier : interaction avec des modèles LLM via Spring AI, conception de prompts intégrés au code, génération dynamique de règles, d’analyses métier et de requêtes complexes. Au-delà du développement, vous jouez un rôle de référent technique , contribuez aux choix d’architecture, sécurisez les performance (cache distribué, gestion des données complexes, versioning métier) et participez à la diffusion d’une culture d’excellence technique au sein de l’équipe.

Contexte de la mission Dans le cadre d’un projet réglementaire demandé par l’État, notre client du secteur bancaire recherche un Lead Développeur Java 21 Back-End Senior pour intervenir sur un projet stratégique de gestion des données personnelles des clients . Le projet s’inscrit dans un environnement bancaire exigeant, avec de forts enjeux de conformité, de sécurité, de qualité logicielle et de traçabilité. La mission se déroulera à Montpellier , avec une organisation hybride comprenant 2 jours de télétravail par semaine . Environnement technique Le consultant interviendra principalement sur un socle back-end moderne autour de : Java 21 Spring Boot Architecture microservices ou applicative back-end API REST Bases de données relationnelles Git / CI-CD Tests unitaires et d’intégration Environnements Agile / Scrum Pratiques DevOps appréciées

Vos missions Piloter les solutions CRM en garantissant leur performance et leur évolution. Assurer la coordination technique entre les équipes BPO, métiers et la DSI. Accompagner les évolutions fonctionnelles et techniques des outils CRM. Participer à la stratégie applicative pour le domaine Ventes & CRM en alignement avec les objectifs business. Assurer la conception et le chiffrage des solutions techniques à mettre en place suivant les besoins business Être le référent technique et le point de contact pour les projets CRM. Veiller à la qualité et à la cohérence des intégrations et des flux (sans développement direct).

Le développement d'IHM autour de la ferme GPU L'intégration des services autour de la plateforme IA MISTRAL Profil basé idéalement à Bordeaux mais ouvert à du remote (prévoir quelques déplacements à Bordeaux). Nous souhaitons un profil solide, car les enjeux sont fort et les éléments techniques complexes. Il sera amené à prendre de fortes responsabilités. Le développement d'IHM autour de la ferme GPU L'intégration des services autour de la plateforme IA MISTRAL Profil basé idéalement à Bordeaux mais ouvert à du remote (prévoir quelques déplacements à Bordeaux). Nous souhaitons un profil solide, car les enjeux sont fort et les éléments techniques complexes. Il sera amené à prendre de fortes responsabilités.

Team Leader I&O Niveau 1 (L1) Rôle et responsabilités : Encadrer et coordonner une petite équipe I&O de niveau 1 (2 personnes), en assurant le bon déroulement des opérations quotidiennes et la priorisation des tâches Intervenir de manière opérationnelle en tant que référent technique, avec une implication directe dans les activités de support de niveau 1 Gérer et résoudre les tickets de premier niveau (gestion des comptes utilisateurs, attribution de licences, résolution d’incidents simples) Escalader les incidents complexes vers les équipes de niveau 2 et 3, en assurant un suivi rigoureux et une communication fluide Collaborer avec des équipes internationales, en veillant à l’alignement avec les standards et processus globaux Interagir avec des prestataires externes, notamment pour les services d’hébergement et d’infrastructure Superviser les files de tickets et garantir le respect des SLA ainsi que la qualité de service Participer et coordonner les activités liées au Change Advisory Board (CAB) : planification des changements, documentation et suivi Contribuer à l’amélioration continue des processus IT, de la documentation et de la qualité de service Connaissances : Bonne compréhension des environnements d’Infrastructure & Operations (I&O) Maîtrise des outils ITSM (ex : FreshService, Jira Service Management ou équivalent) Bonne connaissance du framework ITIL (gestion des incidents, problèmes et changements) Connaissances générales en gestion des utilisateurs, des licences et des environnements de travail (workplace) Notions de base en environnements cloud et hébergement

Contexte de la mission Dans le cadre d’un programme stratégique de transformation digitale , un acteur majeur du secteur des services engage la reconstruction complète d’une plateforme SaaS à forts enjeux business . La mission s’inscrit au sein d’une DSI structurée, évoluant en environnement agile à l’échelle (SAFe) . Les équipes sont organisées en feature teams pluridisciplinaires , favorisant une collaboration étroite entre les équipes techniques et produit. Le Lead Développeur intervient comme référent technique d’une feature team, sous la responsabilité d’un Engineering Manager, en interaction constante avec le Product Owner et le Product Manager. Missions Assurer la responsabilité technique globale d’une feature team Encadrer et accompagner les développeurs Front et Back Définir et garantir le cadre technique : patterns, conventions, bonnes pratiques, alignement Front / Back / API Concevoir, piloter et faire évoluer l’architecture end-to-end (data, APIs, BFF, performance, scalabilité, sécurité, dette technique) Contribuer activement au développement sur les sujets complexes et à forts enjeux Garantir la qualité du delivery technique : tests automatisés, revues de code, CI/CD, observabilité Apporter un éclairage technique lors des phases de refinement, d’estimation, de PBR et de PI (risques, dépendances, découpage technique) Être force de proposition sur l’amélioration continue des pratiques et de l’outillage

Démarrage ASAP Mission de 6 mois A pourvoir sur Tarare ou Saint Paul 3 Châteaux TT possible 2 ou 3 jours par semaine Profil confirmé et opérationnel 5 ans minimum Responsabilités clés Pilotage de la plateforme Analytique · Assurer la disponibilité, la performance et la sécurité des services analytiques. · Développer, superviser et optimiser les flux entre les systèmes internes et externes. · Développer, superviser et optimiser les dashboards groupes. · Piloter et suivre l’usage des Dashboard réalisés par le métier. · Définir, maintenir et faire respecter les standards d’intégration analytique. · Garantir la conformité des développements aux bonnes pratiques et aux normes de sécurité. Support et coordination · Être le point de contact principal pour les projets nécessitant des ressources ou expertises techniques analytiques. · Accompagner les équipes projets dans la conception et la mise en œuvre des solutions. · Prendre en charge les incidents, suivre les problématiques et assurer la résolution durable. Amélioration continue et innovation · Proposer et piloter les évolutions améliorant la robustesse, la performance et la maintenabilité de la plateforme. · Réaliser une veille technologique sur les solutions et services analytiques. · Contribuer à la démarche Green IT en optimisant les usages et ressources cloud. Pilotage financier et administratif · Suivre et analyser les coûts associés aux services Cloud. · Mettre en œuvre des actions FinOps pour optimiser les coûts des solutions d’intégration. · Participer à l’élaboration du budget annuel de la plateforme analytique. Documentation et qualité · Maintenir un référentiel documentaire complet sur les flux, architectures et configurations. · Veiller au respect des normes documentaires et des processus de gouvernance. · Réaliser des audits réguliers de qualité, de conformité et de sécurité.

Mission principale Au sein de l’équipe technique, vous intervenez sur le développement, l’architecture et l’optimisation de projets web basés sur Drupal et Symfony. Vous êtes garant de la qualité technique, de la performance des solutions et contribuez à l’amélioration continue des pratiques de développement et des infrastructures. Responsabilités Développement & expertise technique Concevoir et développer des fonctionnalités sur mesure sous Drupal 9/10 et Symfony 5/6 Participer aux choix d’architecture technique et aux orientations des projets Réaliser des migrations applicatives (notamment vers Drupal 10 ) Développer et maintenir des API (API Platform) Concevoir des scripts Node.js pour des usages backend (ex : AWS Lambda) Qualité & amélioration continue Garantir la qualité du code (revues de code, bonnes pratiques, standards) Mettre en place et améliorer les processus de développement (industrialisation, outillage) Implémenter et maintenir des tests automatisés ( PHPUnit , Cypress ) dans une démarche TDD Accompagner et former les développeurs (mentorat, support technique) DevOps & infrastructure Concevoir et maintenir des infrastructures cloud sur AWS via Terraform Mettre en place et gérer des pipelines CI/CD avec GitLab CI Automatiser les déploiements via AWS CodeDeploy et scripts shell Conteneuriser les applications avec Docker Mettre en place des solutions de monitoring et de logging ( Grafana , Loki ) Administrer des outils de recherche et d’analyse ( Elasticsearch , Kibana ) Relation client & conseil Accompagner les clients dans leurs choix techniques Apporter une expertise sur les bonnes pratiques et les solutions adaptées Participer à la conception fonctionnelle et technique des projets

Orcan recherche un Test Project Leader pour piloter l’ensemble des activités de test dans un environnement international. Responsabilités principales Planifier et piloter toutes les activités de test Définir la stratégie de test, y compris les tests utilisateurs Superviser l’exécution des tests et assurer le reporting associé Mettre en place et maintenir les processus de Quality Management Valider les rapports de test et les preuves associées (acceptation / rejet des livrables) Participer à l’analyse des exigences pour définir une stratégie de test efficace Assurer la documentation liée à la qualité Coordonner les parties prenantes sur les sujets qualité