Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Responsable produit (Product Manager, Chief Product Officer)

Nous recherchons un profil MDM (Semarchy et STIBO) pour des projets longues durées (entre 1 à 3 ans) dans un environnement majoritairement Transport & Logistique, qui puisse avoir un rôle de bras droit : un profil autonome, structuré, qui va droit au but, qui synthétise, prend des décisions et avance. PROFIL RECHERCHÉ : CDI uniquement !! Entre 5 et 10 ans d'expérience maximum CDI uniquement !! Salaire entre 55 000 et 70 000 € Maîtrise opérationnelle de Semarchy ET STIBO Profil technique, direct, synthétique et qui ne tourne pas autour du pot. MDM, Master Data Management, Semarchy, STIBO, Data Governance, Référentiel de données, Transport, Logistique, Supply Chain Data. Vous avez déjà évolué en contexte grand compte, vous êtes habitués à interagir directement avec des managers qui vont vite et êtes quelqu'un qui structure lui-même. Projets long et stable (entre 1 à 3 ans) — vraie visibilité Poste de bras droit avec une vraie autonomie et de l'impact Majoritairement structure Transport & Logistique 92 & Paris

Opportunité – Consultant Software Asset Management (SAM) – Paris / Hybride Dans le cadre d’un programme de transformation digitale au sein d’un grand environnement international, nous recherchons un(e) Consultant(e) SAM confirmé(e) pour renforcer la gouvernance des actifs logiciels et accompagner des enjeux stratégiques de conformité et d’optimisation des coûts IT. Vos missions Au cœur de la DSI, vous interviendrez sur des sujets à forte valeur ajoutée : • Mettre en place et améliorer la gouvernance SAM (processus, KPI, reporting) • Assurer la conformité logicielle (licensing, audits éditeurs, analyse des écarts) • Piloter les inventaires logiciels et consolider les données (contrats, usages, licences) • Identifier et mettre en œuvre des leviers d’optimisation des coûts (on-premise, SaaS, Cloud) • Accompagner les équipes IT, Achats et Juridique dans les négociations éditeurs • Participer au vendor management et aux échanges avec les grands éditeurs • Produire des tableaux de bord, analyses de risques et recommandations stratégiques • Contribuer à l’amélioration continue des outils et référentiels SAM Environnement & compétences • Expertise en Software Asset Management (SAM, ITAM, ITIL) • Bonne maîtrise des éditeurs majeurs : Microsoft, Oracle, SAP… • Connaissance des environnements Cloud & SaaS • Outils : ServiceNow, Ivalua, CMDB ou équivalents • Bonne compréhension des enjeux contractuels et achats IT • Capacité d’analyse de données complexes et reporting Profil recherché • Plus 10 ans d’expérience en Software Asset Management • Expérience en DSI, cabinet de conseil ou Direction des Achats • Autonomie, rigueur et forte capacité de coordination • Excellentes compétences en communication (interlocuteurs techniques & métiers) • Esprit analytique et orientation résultats • Français et anglais courant • Une expérience dans le secteur bancaire est un plus 📍 Modalités • Localisation : Paris La Défense (hybride – présence sur site 3 jours/semaine) • Démarrage : ASAP • Durée : 6 mois (renouvelable)

Service Delivery Manager (H/F) - MOISSY-CRAMAYEL ( 77) - Moissy-Cramayel EXPERIS France recherche un Service Delivery Manager (H/F) spécialisé RETAIL / Grande Distribution pour rejoindre nos équipes sur la région IDF ( Puteaux / Moissy-Cramayel ) Vos missions : Gestion des prestations : Assurer la maîtrise d'œuvre dans le respect des engagements contractuels et des niveaux de marges. Relation client : Gérer et optimiser la relation client, négocier et contractualiser les modifications ou extensions de service. Suivi et reporting : Mettre en place et suivre les tableaux de bord internes et externes, préparer et animer les comités de pilotage et stratégiques. Exécution des prestations : Gérer les activités associées à l'exécution des prestations, participer activement à la gestion du P&L de vos comptes clients. Phases de projet : Intervenir sur toutes les phases du cycle d'une affaire (Avant-vente, Transition, Probatoire, Run et Réversibilité). Management des ressources : Manager les moyens et les ressources de vos prestations managées, gérer les risques opérationnels. Contrats et documentation : Participer à l'élaboration des contrats et de la documentation contractuelle (Conventions de Service, PAQS, PAS,...).

CONTEXTE Grand compte du secteur assurance — Direction des Systèmes d'Information et du Numérique. L'équipe Solutions Digitales est organisée en feature teams agiles, intervenant sur les parcours omnicanaux du site web grand public de la marque (avant-vente et vente en ligne). Le besoin est motivé par l'anticipation de deux départs prévus au sein de l'équipe en charge du produit Espace Client (septembre et décembre 2026). Le prestataire intégrera une équipe composée de développeurs, tech leads et Scrum Masters, au service des directions métier IARD, Vie, Protection Juridique, Sinistres et Assistance. Des déplacements occasionnels sont à prévoir sur les sites de Paris, Niort et Le Mans. RÔLE ET RESPONSABILITÉS PRINCIPALES Développement Front-End Conception et implémentation d'interfaces utilisateurs interactives et réactives en Angular Réalisation des tests unitaires et d'intégration Collaboration avec les Product Owner et Proxy Product Owner pour garantir l'expérience utilisateur Assurance de la compatibilité et de l'optimisation des performances multi-navigateurs et multi-appareils Développement Back-End Développement et maintien d'API robustes et évolutives en Java Intégration de bases de données et gestion sécurisée des données Participation à l'architecture et à la conception système (fiabilité, robustesse, évolutivité) Collaboration & Gestion de projet Participation aux cérémonies agiles et travail en étroite collaboration avec les équipes marketing produit Contribution aux revues de code Rôle de conseil et proposition d'axes d'innovation auprès des PO et PPO LIVRABLES ATTENDUS Développements front et back des parcours du site grand public (avant-vente et vente) Tests unitaires et d'intégration Documentation technique : spécifications techniques (Technical Stories), diagrammes de séquence, documentation API

1. CONTEXTE Dans le cadre de la transformation des modes de fonctionnement Tech et du développement de notre plateforme, nous souhaitons renforcer l’agilité à l’échelle, industrialiser le pilotage de la delivery et améliorer la prédictibilité de la roadmap. Nous recherchons un(e) Chef de projet transformation Tech capable de combiner accompagnement agile, structuration des pratiques pour le suivi de l’avancement du delivery et mise en place d’un pilotage industrialisé fondé sur des indicateurs fiables, des processus clairs et des outils partagés. Le poste s’inscrit dans une logique pragmatique, adaptée au contexte opérationnel des équipes, avec un objectif d’amélioration continue, de montée en maturité collective et de renforcement de la maîtrise des engagements. Conditions de télétravail Pas de télétravail les 3 premiers mois de la mission 3 jours de présence sur site obligatoires ensuite 2. OBJECTIF DU POSTE Le/La Chef de projet transformation Tech aura pour mission d’accompagner les équipes Tech dans l’amélioration de leurs pratiques agiles, la préparation des PI Planning, la diffusion des bonnes pratiques et l’industrialisation du pilotage de la performance. Il/Elle contribuera à renforcer la visibilité sur l’exécution, la qualité des livraisons, la maîtrise des risques, les réponses aux exigences de sécurité, la gestion des defects et la capacité à tenir les engagements de la roadmap. Le rôle vise à passer d’un pilotage principalement déclaratif à un pilotage plus factuel, outillé, homogène et prédictif. 3. MISSIONS PRINCIPALES Préparer et faciliter les PI Planning : Préparer les séquences de PI Planning avec les équipes concernées. Définir les prérequis attendus : backlog prêt, dépendances identifiées, objectifs clarifiés, risques préqualifiés. Accompagner les Product Owners et les équipes dans la préparation des inputs. Faciliter les ateliers de planification et veiller à la qualité des engagements pris. Structurer le suivi post-PI Planning et capitaliser sur les retours d’expérience. Définir et diffuser les guidelines agiles : Formaliser les bonnes pratiques agiles : gestion de backlog, priorisation, découpage de la valeur, définition du ready et du done. Accompagner les pratiques de sprint planning, sprint review, delivery review et synchronisation inter-équipes. Diffuser un cadre commun, pragmatique et adapté au contexte opérationnel, sans application dogmatique d’un framework agile. Favoriser l’autonomie et la montée en maturité des équipes produit, techniques et transverses. Accompagner les équipes et les managers : Coacher les Product Owners, Scrum Masters, leaders techniques et managers. Aider les équipes à mieux formuler la valeur attendue et à améliorer la qualité des backlogs. Identifier les obstacles opérationnels ou organisationnels et proposer des plans d’action concrets. Accompagner les managers dans l’évolution de leur rôle dans un modèle agile. Industrialiser le pilotage de la delivery : Mettre en place, structurer ou améliorer les indicateurs de pilotage Tech. Suivre l’avancement de la delivery, la qualité des livraisons, le readiness des livraisons en environnement de tests clients, les réponses aux exigences de sécurité, les defects internes et les defects clients. Fiabiliser les données de pilotage et contribuer à la mise en place de tableaux de bord partagés. Relier les indicateurs de delivery, qualité, sécurité, risques et valeur produite. Définir les règles « RAG » des indicateurs : Définir les règles « RAG » de passage Red / Amber / Green pour chaque indicateur. Formaliser les seuils, critères d’alerte, tolérances et règles d’escalade. Aligner les critères RAG avec les enjeux de roadmap, qualité, sécurité et delivery. S’assurer que les statuts reflètent une réalité mesurable et non une perception déclarative. Renforcer la prédictibilité de la roadmap : Construire une lecture croisée des indicateurs afin d’évaluer le niveau de confiance sur la tenue de la roadmap. Identifier les signaux faibles pouvant annoncer une dérive. Mettre en évidence les risques de non-livraison, les dépendances critiques et les impacts qualité, sécurité ou client. Aider le management à anticiper les dérives plutôt qu’à les constater a posteriori. Définir les processus et les traduire dans les outils : Formaliser les processus de suivi des risques, defects, readiness, exigences de sécurité et gouvernance. Définir les circuits de validation, règles d’escalade, routines de pilotage et workflows opérationnels. Travailler avec les équipes DevOps et outillage pour traduire les besoins dans JIRA. Définir les workflows cibles, statuts, transitions, champs obligatoires et règles de gestion. Contribuer à l’amélioration de la qualité des données et à l’automatisation des tableaux de bord. Contribuer à la mise en place du Earn vs Burn : Aider à définir ce qui est considéré comme “earned” dans le contexte de la roadmap. Aider à définir ce qui est considéré comme “burned” : capacité, budget, jours consommés ou charge. Proposer les règles de calcul et identifier les données nécessaires dans JIRA ou les autres outils. Intégrer ces indicateurs dans les rituels de gouvernance. Faire du Earn vs Burn un outil d’aide à la décision.

Chef de projet DevOPS / PMO - LCB FT, KYC, Java, RGPD Missions principales - Piloter et coordonner des projets techniques (infrastructure, middleware, transferts de fichiers, intégration, sécurité). - Superviser les phases d’étude, de conception, développement, tests et déploiement. - Organiser et animer les instances de suivi projet. - Collaborer avec les équipes techniques, métiers et partenaires externes. - Gérer planning, risques, arbitrages et escalades. - Assurer la bonne conformité des solutions mises en œuvre et leur alignement aux standards Groupe. Compétences requises - Pilotage de projets, multi-entités. - Compétences techniques : systèmes Windows, réseaux, architectures applicatives. - Connaissance CI/CD , outils DevOps et connaissance des environnements cloud apprécié . - Bonne compréhension des enjeux sécurité. - Leadership, rigueur, capacité de synthèse et communication aisée avec les équipes métiers et IT. Modalités Lieu : Guyancourt, présence sur site 3j/Semaine, travail à distance 2j/ semaine Démarrage souhaité : dès que possible XX définit la politique informatique du XX et coordonne sa mise en œuvre. Dans ce cadre, XX fournit aux métiers des solutions adaptées, optimise les dépenses SI et réalise des prestations pour plusieurs entités du Groupe. Au sein d’XX, le département XX pilote le SI de l’entité XX et mène des projets IT communautaires à forte visibilité. La mission vise à accompagner ces projets structurants, dans un contexte de modernisation et de transformation des infrastructures. Objectifs et livrables Livrables attendus : - Planning détaillé et à jour - Documentation projet (technique & accompagnement pour le fonctionnel) - Comités & comptes-rendus (COPIL, COPROJ, comités techniques) - Tableau de bord projet et indicateurs de suivi - Dossier de mise en production - Retour d’expérience (REX) en fin de projet Compétences demandées Compétences Niveau de compétence LCB FT Confirmé JAVA Expert KYC Confirmé PMO Expert DEVOPS Expert Docker Kubernetes Confirmé RGPD Expert

La mission consiste à prendre en charge les activités suivantes: Préparation et animation de réunions de travail et comités, avec des opérationnels IT, leurs managers et les décisionnaires • Elaboration des supports/présentations, rédaction des comptes-rendus et suivi des plans d’action ; essentiellement en anglais • Communication de divers statuts d'avancement à plusieurs niveaux (détaillés, synthétiques, à la demande) • Analyse de données, construction et mise à jour de tableaux de bord / reportings Excel, définition et suivi des indicateurs de performance (KPI), identification des écarts et recommandations associées • Coordination des travaux entre équipes onshore et offshore/nearshore • Gestion des plannings des différentes phases d'exécution des projets • Elaboration, diffusion et maintenance des documents nécessaires à l'exécution des projets • Apporter un support aux opérationnels dans l’exécution de ce programme

Change Manager & Pilotage d'Exploitation F/H - Nantes Le contexte Dans un environnement IT critique au sein d'une DSI d'un acteur du secteur des services numériques , Experis accompagne ses clients sur des enjeux de disponibilité, de qualité de service et de maîtrise des changements. Nous recherchons un·e Change Manager / Delivery Manager F/H intervenant au sein d'un Service Delivery Management structuré, au cœur des opérations de delivery et de surveillance de la production. Vos missions Change Management & Delivery Management Valider, planifier et prioriser les changements sur les environnements de production et hors production Suivre les demandes de changements validées et garantir leur bonne exécution Réaliser certains déploiements techniques sur les environnements hors production (hors pré-production) Piloter les déploiements et les mises en production des releases Organiser et animer les instances associées (CAB, CAB urgents, PIR…) Assurer les communications internes et externes tout au long des livraisons Prévoir des interventions ponctuelles le week-end pour le pilotage des MEP (environ 4 par an) Pilotage d'exploitation / Surveillance Surveiller l'état des composants et services en production Mettre en place et suivre des sondes et indicateurs de supervision Analyser les alertes issues des outils de supervision Participer aux analyses et à la résolution des incidents de production Transverse Apporter votre expertise delivery et exploitation aux nouveaux projets Suivre les indicateurs de performance et produire le reporting associé Être garant·e du bon fonctionnement des processus ITIL et de leur amélioration continue Participer aux rituels et activités récurrentes de l'équipe SDM (daily, weekly, météo…)

Expert Cybersécurité des IA / Gen-IA Senior (H/F) 📋 Contexte de la mission Au sein du département de la sécurité globale d'un grand groupe bancaire d'envergure internationale, vous rejoignez l'entité ISR/IDP (Information & Data Protection) . Ce service est responsable de la cybersécurité des données stratégiques exploitées à travers les technologies de pointe : Cloud, Big Data, Blockchain et, de manière très intensive, l'Intelligence Artificielle. Dans un contexte de forte accélération de la transition vers l'IA générative (Gen-IA), l'entité fixe les objectifs stratégiques de maîtrise des risques, encadre les initiatives des différents pôles métiers et garantit la cohérence globale du niveau de sécurité. L'objectif principal de cette mission est d'apporter une expertise de premier ordre pour sécuriser le socle technique, définir les standards de sécurité applicables aux usages d'IA, et accompagner les Centres de Compétences en France comme à l'international. 🎯 Vos principales responsabilités Gouvernance & Analyse de Risques : Produire les livrables documentaires de sécurité réglementaires (analyses de risques détaillées, blueprints , politiques, standards de sécurité, matrices d'architecture DAT, DAH, LLD, HLD). Assistance Sécurité Opérationnelle : Accompagner les centres de compétences et les Business Units/Service Units dans le design et le déploiement de contrôles de sécurité adaptés aux technologies d'IA hybrides. Sécurisation technologique fine : Définir et implémenter les exigences de sécurité liées aux usages des frameworks du marché (LangChain, ASDK, Garak) et aux services cloud (Microsoft 365, Azure Cognitive Services, Copilot, Azure ML, Fabric, Power Platform, Bedrock, Foundry). Sécurisation des environnements Microsoft : Assurer la protection renforcée des tenants Azure, des souscriptions, et gérer les configurations RBAC, MFA, l'accès conditionnel et le Privileged Identity Management (PIM). DevSecOps & Code Review : Effectuer les revues de sécurité du code des composants logiciels d'IA développés en interne. Intégrer la sécurité au sein des pipelines CI/CD et des scripts d'Infrastructure as Code (Terraform, Bicep). Surveillance & Automatisation : Automatiser les contrôles de sécurité et analyser les logs via des scripts (Python, PowerShell) et des outils de sécurité opérationnelle comme Microsoft Sentinel, Defender for Cloud et Microsoft Purview. 👤 Profil recherché Nous recherchons un Expert en Cybersécurité (H/F) de haut niveau (Level 4), spécialisé dans la protection des architectures d'Intelligence Artificielle et de la Gen-IA. Pour réussir dans cette mission, vous devez justifier d'une expérience significative et éprouvée dans la sécurisation opérationnelle des écosystèmes Cloud, notamment Microsoft Azure et Microsoft 365 . Vous possédez une maîtrise approfondie des outils de sécurité de l'environnement Azure tels que Sentinel, Defender for Cloud, Purview , ainsi que des mécanismes d'identité complexes (RBAC, MFA, Accès Conditionnel, PIM). Votre valeur ajoutée repose sur votre parfaite compréhension des risques spécifiques liés aux LLM et aux architectures d'IA générative (comme le prompt injection , le data leakage ou le model poisoning ). Vous maîtrisez l'état de l'art et les frameworks de référence en la matière, notamment l' OWASP Top 10 LLM, MITRE ATLAS et le NIST AI , et vous savez comment ces menaces évoluent dans le cadre de cas d'usages basés sur du code agentique (ex: LangGraph ). Autonome, rigoureux et doté d'une excellente capacité de synthèse rédactionnelle, vous savez traduire des risques techniques en exigences fonctionnelles exploitables dans des User Stories sous Jira.

nous travaillons à la convergence vers un modèle opérationnel unifié afin de fonctionner comme un seul gestionnaire d'actifs d'ici fin 2027. Cela inclut la migration de Simcorp Dimension vers Aladdin. Au sein d'une équipe d'une trentaine de personnes basées à Paris, Londres, New York, Hong Kong et Varsovie, vous aurez l'opportunité de soutenir l'application Simcorp Dimension, le principal outil Front to Middle utilisé par environ 1 000 utilisateurs, et de participer à la migration vers Aladdin. En travaillant au sein d'un département agile à Paris, vous interagirez avec tous les membres de la squad, les Product Owners, les Product Managers, ainsi qu'avec d'autres squads au sein du département Technologie. Objectifs clés du projet Vos principales responsabilités, au sein de Simcorp Dimension, seront les suivantes : Fournir un support fonctionnel et technique aux utilisateurs (configuration, intégration, assistance, formation…) En partenariat avec les métiers (Front Office, Trading, Opérations, Risques, Guidelines d'investissement), identifier, définir, valider et mettre en œuvre de nouvelles fonctionnalités ou améliorer les fonctionnalités existantes Participer activement aux cérémonies agiles (Sprint Planning, Sprint Review, Rétrospective, Daily Stand-up) et gérer les user stories Dans le cadre de l'intégration, contribuer au projet de migration transversal vers les outils cibles, incluant le décommissionnement de Dimension au profit d'Aladdin Une connaissance et une expérience préalable de Simcorp Dimension sont obligatoires.

Dans le cadre d'un remplacement suite à une mobilité interne, nous recherchons un Directeur de Projet Logiciel afin d'assurer la continuité des activités et faciliter le passage de relais avec l'équipe en place. Vos missions En tant que Directeur de Projet, vous serez en charge de : Construire, alimenter et prioriser le backlog produit Piloter les besoins métiers et assurer la bonne communication avec les parties prenantes (Clients et chef de projet interne) Suivre l'avancement des projets et animer les réunions associées Produire les comptes-rendus de réunions Assurer le suivi budgétaire des projets via Excel Participer à des projets de reporting et tableaux de bord sous Power BI Contribuer à d'autres applications destinées aux fonctions Supports Livrables attendus Product Backlog Comptes-rendus de réunions Suivi financier sous Excel Reporting et tableaux de bord Divers PV afférant à l’activité

Rattaché au directeur commercial vous avez la charge de : Développer, intégrer et animer un portefeuille de partenaires (distributeurs / intégrateurs) en collaboration avec les équipes internes Maintenir une relation de proximité avec les partenaires, comprendre leurs besoins et transmettre les demandes commerciales de manière structurée Mettre en œuvre les actions quotidiennes de gestion des ventes, déployer et expliquer efficacement les stratégies commerciales auprès des clients Contribuer aux actions marketing et promotionnelles (campagnes, événements, animations commerciales) et participer à leur exécution Organiser des visites régulières et assurer une communication continue afin de développer les opportunités business Analyser le modèle économique et l'historique de collaboration des partenaires existants, évaluer les forces et faiblesses des canaux actuels et formuler des recommandations d'amélioration.

Programmeur/se CFAO 5 axes - Junior - Aix-en-Provence Lieu : Aix-en-Provence, France Type de contrat : Temps complet Description de l'entreprise : S’appuyant sur son savoir-faire des produits complexes de haute technologie, la vocation de notre entreprise est de fournir à ses clients un avantage concurrentiel en améliorant l'efficacité opérationnelle tout au long du cycle de vie du produit. Complexité technologique, long cycle de vie, exigences de sûreté et sécurité, chaîne logistique multi-dimensionnelle… : nous nous engageons pour transformer, optimiser et renforcer l’approche de conception et production industrielles et les systèmes d’information associés. Nos services complets et modulaires autour du Product Lifecycle Management (PLM) couvrent chaque étape du cycle de vie du produit : de la conception à la fabrication, et de l'entrée en service jusqu’à la maintenance et le support. La connaissance du métier industriel de nos clients conjuguée à notre savoir-faire dans les technologies de l’information fait notre force. Nous intervenons auprès des différentes Directions et Fonctions qui suivent l’évolution du produit. Notre société s'adresse à l'industrie manufacturière, ainsi qu'aux fournisseurs des grands donneurs d’ordre, opérateurs, partenaires et clients, dans les secteurs de l’aéronautique, de la défense, de l’énergie et du transport. Description du poste : Et si vous rejoigniez nos équipes en tant que Programmeur/se CFAO 5 axes ? Vos missions : Définir la stratégie et l’environnement de programmation. Créer et simuler le programme CN. Créer la documentation et la fiche d’instruction associées au programme. Stocker les éléments dans la GPAO du client et valider le programme par une mise au point sur le moyen industriel avant mise en production. Optimiser, mettre à jour et assurer la performance des programmes existants. Qualifications : Parlons de vous : Vous avez des compétences en programmation sur machines 5 axes ? Vous êtes familier/e des outils CATIA V5R27 Manufacturing, des modules part-shape-product design et machining , ainsi que de NC SIMUL 2023 ? La connaissance de SAP et/ou de WinMerge / Tkdiff / Examdiff serait un plus. Vous êtes bon communiquant/e, autonome et avez l'esprit d'équipe ? Vous êtes issu/e d'un cursus BAC +2 ou plus, titulaire d'un BTS ou d'une licence en Génie Productique, en ingénierie spécialisée FAO ou d'une formation équivalente ? Connaissances techniques appréciées : Pièces 3D complexes aéronautiques. Domaine des pièces élémentaires en lien avec les problématiques d’assemblage. Matériaux : aluminium, inox, titane, inconel et autres alliages. Outils de coupe en fraisage, tournage : surfacer, détourer, charioter-dresser, aléser… Centres de tournage et de fraisage 5 axes (positionné et continu). Langage CN : SIEMENS principalement (NUM ou spécifiques possibles). Opérations de palpage, fraisage, alésage et tournage pour des tolérances très précises. Le contrôle des axes machines serait un plus pour l’activité.

Rattaché(e) directement au pôle applicatif, vous prenez en charge la maintenance corrective et évolutive des applications santé : Développement et Évolutions : Concevoir et intégrer de nouvelles fonctionnalités backoffice, optimiser le code existant et adapter les applications aux nouvelles réglementations de l'assurance santé. Maintenance et Support : Analyser et diagnostiquer les incidents de production, assurer la correction des bugs et veiller à la stabilité et aux performances de la plateforme. Tests et Recette : Rédiger et exécuter les tests d'intégration/API via les outils dédiés, valider la conformité des flux de données. Suivi de projet : Collaborer étroitement avec le PO/PPO pour l'estimation des charges, le suivi des sprints et la documentation technique sous environnement DevOps. Environnement Microsoft .NET : Maîtrise impérative du langage (qui représente 90% de l'écosystème) et de bonnes notions ou intérêt pour le C# (10%) . Base de données : Solide maîtrise de SQL Server et de l'outil SSMS (requêtes complexes, procédures stockées, analyse de performance). Outils de développement : Pratique quotidienne de Visual Studio 2022 et de la gestion de versions/tickets sous Azure DevOps . Tests API & Client : Utilisation des outils Soap UI et/ou Bruno pour valider les architectures et flux de services (SOAP/REST). Optionnel : Connaissance ou pratique des composants graphiques/frameworks de type Infragistics . Une connaissance préalable des mécanismes de l'assurance (notamment la gestion des contrats santé, le traitement des flux de tiers payant, ou les règles de remboursement de la prévoyance) est indispensable pour être immédiatement opérationnel face aux PO et PPO.

CONTEXTE Au sein de la DSSI la mission consiste à piloter et accompagner des projets de sécurité des systèmes d’information liés aux moyens de paiement et à la monétique. Le consultant interviendra sur des sujets d’Intégration de la Sécurité dans les Projets (ISP) IT et d’externalisation, avec un rôle transverse de pilotage, coordination et expertise SSI. Missions principales Pilotage et coordination de projets SSI Intégration de la sécurité dans les projets IT Analyse des risques SSI selon la méthodologie interne Analyse des architectures projets Définition et suivi des exigences Secure By Design Suivi des plans de remédiation et collecte des preuves Pilotage des plans d’amélioration ISP Suivi des remédiations issues d’audits Collaboration avec les RSSI et les directions métiers