Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Responsable produit (Product Manager, Chief Product Officer) à Paris

Mission / Freelance / Paris / Product Designer / Figma / E-commerce / Anglais / Luxe Détails de la mission : Localisation : Paris (2j/semaine en remote) Démarrage : Début 2026 Durée : Longue mission (au moins 6 mois, renouvelable) Contexte : Un acteur majeur du secteur du luxe recherche un Product Designer (Senior / Mid-level) basé à Paris. Vous interviendrez au sein des équipes digitales pour concevoir et optimiser les expériences customer-facing (site web, e-concessions, communications digitales), en lien direct avec les équipes Communication, E-commerce, CRM et Régions. Vos responsabilités : Communication & Brand : Concevoir les designs pour les live shows, lancements de collections et nouveaux templates digitaux. Travailler en lien avec les équipes communication pour donner vie à la vision créative de la marque. E-commerce : Optimiser les pages clés (Homepage, PLPs, PDPs) pour améliorer l’expérience utilisateur et la conversion. Omnichannel & CRM : Réaliser des designs pour l’Aftership, le Care & Repair, les e-concessions, les promotions locales et l’app de clienteling. Régions : Créer des bannières et designs spécifiques pour les e-concessions en support aux marchés régionaux. Profil recherché : 4+ ans d’expérience en design produit / UI-UX dans un environnement digital. Excellente maîtrise de Figma et des best practices design system. Expérience confirmée en e-commerce, idéalement dans le secteur luxe, retail ou fashion. Capacité à travailler en interaction avec les équipes Communication, Brand, E-commerce et CRM. Sens du détail, créativité et compréhension des enjeux de brand consistency. Anglais professionnel requis. Si cette opportunité vous intéresse, je vous laisse y postuler ou me contacter directement (Christopher Delannoy).

Dans le cadre de la continuité du déploiement de la plateforme AI Suite (2.4+) en MOE, la prestation consiste, à gérer la mise en place de nouveaux Flux ou des modifications sur les flux existants, sur l’interpréteur comptable Finance. La méthode de travail est l'Agile. Contexte à forte connotation internationale, l'Anglais est la langue de travail. Prestations demandées - Assurer les activités de contribution à divers projets faisant évoluer le scope du système : mise en place de nouveau flux d’interprétation (prévisions: 15 Nouveaux pays + pays existants: Sur l'Espagne, et sur la partie France/Assurance, mais aussi sur l'ensemble du périmètre géographique et fonctionnel déjà existant de l'application). - Participer et coordonner techniquement la migration de la solution vers AFAH 3.0 (projet initié en juin) - Assister et conseiller sur l'utilisation du système. - Contribuer à l'orientation fonctionnelle en collaboration avec le PO et/ou le TechLead - Assurer ponctuellement des tâches de maintenance: Suivi de production, reporting, diagnostique des anomalies d’interprétation, maintenance corrective, et potentiellement d'astreintes (en semaine ou en weekend) pas plus d'une fois par mois

Contexte : Le client recherche un manager de transition pour encadrer l’équipe en charge du cadre et de la gouvernance, créée dans un contexte de réorganisation de sa Direction des Systèmes d'Information (DSI). La DSI a adopté le framework SAFe depuis trois ans et souhaite renforcer sa maturité produit, fluidifier la collaboration IT-métiers, et faire évoluer sa culture organisationnelle. Rattachement : Vous serez rattaché(e) au Directeur de l’équipe Stratégie et Gouvernance IT, lui-même rattaché au Directeur des Systèmes d’Information. Equipe : l’équipe à encadrer comporte une quinzaine de personnes et est composée : d’une équipe de RTE et Scrum masters (10 personnes), d’une équipe de Service Delivery Managers (4 personnes), d’une personne en charge de la gestion des connaissances. Objectifs du poste : Structurer la gouvernance et optimiser les processus Contribuer à la réussite de la transformation de la DSI Renforcer la collaboration transverse Positionner la DSI comme partenaire de confiance des métiers Missions principales : Manager l’équipe et accompagner la mise en place de la nouvelle organisation Piloter l’application du cadre de travail basé sur SAFe Harmoniser les pratiques et renforcer la gouvernance au sein de la DSI Promouvoir les cultures agiles et produit Accompagner les trains agiles dans l'organisation et l'exécution des Program Increments (PI) Sécuriser l'exécution des PI (gestion des risques, résolution de problèmes, communication) Supporter la montée en compétence des équipes et réaliser des actions de coaching Superviser les dispositifs d'assistance et la résolution des incidents Faciliter l'accès à la connaissance et développer une culture du delivery Profil recherché : Au moins 15 ans d’expérience sur des postes similaires ou ayant conduit à l’acquisition d’une expérience pertinente pour ce poste Connaissance approfondie du framework SAFe et mise en pratique de celui-ci (certification SAFe SPC ou autre vivement souhaitée) Expérience approfondie en gestion de la transformation agile et conduite du changement Connaissance des pratiques Lean, DevOps, qualité logicielle Bonne maîtrise des outils collaboratifs et de pilotage (Jira, Confluence, Miro, Klaxoon, etc.) Expérience du management hiérarchique et transverse Capacités de coaching, formation et accompagnement Excellente communication orale et écrite, sens de la diplomatie Forte capacité d’analyse, de structuration et de synthèse Expérience avérée dans l’animation de communautés de pratiques ou de transformation Pragmatisme et orientation résultats

Dans le cadre d’un projet de transformation digitale interne , nous recherchons un(e) Consultant(e) Fonctionnel(le) & Support Technique Microsoft 365 pour accompagner les équipes métiers dans l’adoption et l’utilisation optimale des outils collaboratifs de la suite Microsoft 365 (Outlook, Teams, SharePoint, OneDrive, Copilot, Loop, Stream, etc.) ainsi que d’autres solutions numériques complémentaires. Le/la consultant(e) participera activement à la conduite du changement , à la formation des utilisateurs , au support technique et fonctionnel , et à la gestion de projets numériques transverses . Missions principales : Accompagner la conduite du changement autour des usages Microsoft 365. Former et sensibiliser les utilisateurs aux outils collaboratifs. Garantir la qualité du support fonctionnel et technique (diagnostic, résolution, escalade). Piloter des projets numériques internes. Concevoir, administrer et maintenir des espaces SharePoint . Créer et suivre des tableaux de bord Power BI et du reporting avancé. Gérer la logistique et la coordination des événements hybrides (visioconférences, réunions internes).

Vous rejoignez l’IT Sécurité d’un grand groupe international pour piloter la gouvernance et le déploiement d’un portefeuille d’offres de sécurité (IAM/PAM, EDR/antimalware, filtrage réseau, data security/key management, collecte de logs/SIEM…). Votre rôle : cadrer un programme de convergence régional pour amener les entités à consommer les offres Groupe, conduire des assessments d’alignement au modèle d’organisation cible, prioriser et planifier les vagues de déploiement, animer les comités de pilotage (planning, risques/alertes, budget, décisions) et produire un reporting exécutif. Vous suivez les KPI de sécurité opérationnelle (ex. coverage AV/EDR, collecte de logs, MTTD/MTTR, taux de faux positifs) et les transformez en scoring de maturité par entité, avec plans d’actions. Vous “vendez” les offres en interne (contrats/chargeback), challengez les dérogations lorsqu’une contrainte locale l’exige, et améliorez la vitrine des services (doc, prérequis, FAQ). Collaboration étroite avec les Product Owners et l’équipe reporting (tableaux de bord). Rôle gouvernance/pilotage (pas d’accès technique aux outils). Démarrage ASAP/avant fin d’année. Mission longue (contrats annuels renouvelables, jusqu’à 3 ans). Présence régulière sur site (1er mois recommandé à temps plein), puis télétravail ~50%.

Nous sommes à la recherche pour l'un de nos clients dans le domaine de l'assurance d'un Product Owner sur des projets DATA : Tâches : - Piloter le backlog Data autour des technologies de la plateforme data - Définir la vision produit autour des flux de données, de la recherche et de la visualisation. - Recueillir les besoins métiers liés à la collecte, l’analyse et la restitution des données. - Prioriser le backlog en fonction de la valeur métier et des contraintes techniques. - Rédiger les user stories pour les équipes techniques (Data Engineers, DevOps). - Piloter les développements et les intégrations sur NiFi, Grafana et Elasticsearch. - Valider les livrables : pipelines NiFi, dashboards Grafana, index Elasticsearch. - Piloter les cérémonies agiles : Daily, Sprint planning, Sprint déma, Sprint rétrospectives - Assurer la qualité des données et la performance des flux. - Suivre les indicateurs clés : latence des flux, disponibilité des dashboards, pertinence des recherches. -Collaboration : Collaborer avec les équipes interfonctionnelles, notamment les ingénieurs logiciels, les architectes de données et les analystes, pour comprendre les exigences métier et assurer une intégration harmonieuse des pipelines de données.

Ce poste nécessite des compétences fonctionnelle sur la partie OMS (Order Management System) et nécessite également les compétences d'un développeur très confirmé mais il n'y aura pas de développement à faire. La mission consiste à analyser et fouiller dans le code dans une fonction d'incidentologie afin de résoudre des tickets. la connaissance de Biztalk Server serait un vrai plus pour le poste. En qualité de support applicatif technique .NET, vous aurez pour mission de : • Catégoriser les incidents, • Analyser les incidents, • Communiquer les demandes de correction/évolution aux features teams, • Animer des échanges réguliers avec les features teams pour le suivi des incidents, • Identifier les incidents irritants et proposer des solutions, • Être en support sur un incident de production.

Description du poste : Nous recherchons un(e) Service Delivery Manager expérimenté(e) pour soutenir une équipe Cyber Defense dans un environnement international. Vous serez le point de contact clé entre les entités et les produits de cybersécurité, assurerez le reporting, la communication et la qualité de service, et gérerez les escalades si nécessaire. Responsabilités principales : Assurer la livraison des produits Cyber Defense et coordonner les efforts d’amélioration continue. Collaborer avec les Product Managers et les fournisseurs pour améliorer les processus ITIL. Organiser et animer les réunions de gouvernance avec les entités. Suivre les SLA et générer des rapports de performance. Gérer les incidents majeurs et escalades critiques. Participer à la communication de la valeur et des améliorations des produits.

Notre client recherche un Responsable Comptable et Fiscal (H/F) dans le cadre d'une longue mission. Au sein d’un centre de services partagés Finance regroupant plusieurs entités juridiques françaises (sociétés opérationnelles, holdings, fondation), ce poste s’inscrit dans le cadre d’un remplacement et d’un renforcement de la structuration comptable et fiscale. L’enjeu principal consiste à garantir la fiabilité du reporting financier et fiscal tout en accompagnant les évolutions des systèmes d’information et la montée en compétence des processus internes. Rattaché(e) au Directeur adjoint du centre de services partagés, le/la Responsable Comptable et Fiscal pilote la production comptable et fiscale d’une entité financière française. Véritable référent des processus de comptabilité générale et de fiscalité, il/elle agit également comme Business Process Owner sur les modules comptables SAP et contribue à la cohérence des pratiques et à la qualité des données financières consolidées. Domaines de responsabilités : 1. Comptabilité générale & fiscalité - Superviser la tenue de la comptabilité générale et la production des liasses de reporting mensuelles, trimestrielles et annuelles. - Garantir la cohérence des comptes intercos et la conformité des données consolidées. - Assurer le déclaratif fiscal complet (CFE, CVAE, TF, TGAP, TVS, IS…) et le calcul des impôts différés. - Produire le résultat fiscal IFRS et local, en garantissant la conformité avec les normes en vigueur. - Être garant de la documentation et des délais de clôture. 2. Reporting consolidé (IFRS / SAP / HFM) - Établir des liasses de consolidation fiables et documentées. - Analyser les évènements exceptionnels et leurs impacts sur les comptes IFRS. - Contribuer au Tax Reporting pour les besoins consolidés (appendix HFM, calculs, justificatifs). - Coordonner les échanges avec les services consolidation et fiscalité. 3. Comptes sociaux & révision comptable - Établir les états financiers annuels et la liasse fiscale en collaboration avec le cabinet d’expertise-comptable. - Réaliser le bridge IFRS / French GAAP et assurer la traçabilité des retraitements. - Effectuer la révision des comptes trimestrielle et annuelle en identifiant les zones de risque. - Garantir la conformité documentaire : piste d’audit fiable, FEC, prix de transfert. 4. Projets comptables & systèmes d’information - Être référent SAP FI-CO / AA au sein du CSP Finance. - Participer aux migrations et déploiements SAP pour les entités du périmètre. - Contribuer à la digitalisation fiscale (e-invoicing) en lien avec les équipes IT et conformité. - Apporter son expertise pour fiabiliser et homogénéiser les outils et processus comptables. 5. Contrôle interne & audits - Appliquer et renforcer les procédures de contrôle interne dans le domaine comptable et fiscal. - Répondre aux auditeurs internes et externes, documenter les revues et anticiper les points de vigilance. - Préparer les dossiers de contrôles fiscaux et assurer la communication avec les administrations. Résultats attendus - Production d’un reporting fiable, complet et livré dans les délais. - Documentation exhaustive et conforme aux exigences du contrôle interne. - Alignement du périmètre local avec les normes IFRS et fiscales du groupe. - Contribution active aux projets de fiabilisation des systèmes et processus comptables.

Dans le cadre d’un renforcement de la sécurité opérationnelle de la production IT, nous recherchons un consultant expérimenté pour intervenir sur des activités de Security Vulnerability Management . Missions principales Gestion de l’offre de détection des vulnérabilités internes (IVS) Production de bulletins de sécurité sur la base des scans internes et des analyses CERT Affectation et suivi des vulnérabilités avec les Product Owners des services concernés Réalisation d’ analyses de risques et proposition de plans de remédiation et de contrôles associés Animation de comités de suivi des vulnérabilités avec les métiers et les responsables applicatifs pour piloter les contrôles et remédiations régulières

Pour le compte de notre client du transport aérien, nous sommes à la recherche d' un customer services manager pour une mission d'interim management : Faire le lien entre le client et les équipes logistiques (appro, réception, gestion de stock, distribution, outillage) pour s’assurer du suivi des demandes internes et externes Participer à la performance du contrat sur l’aspect logistique, donc à la satisfaction du client Pilotage des activités au quotidien : mise à jour des processus existants, gestion des stocks Pilotage des inventaires (multi-client) + reporting associé Assurer la conformité aux exigences contractuelles Interface directe du client Anglais technique

Dans le cadre de sa croissance et de la modernisation de ses systèmes d’information , un acteur international majeur de la mobilité et des services recherche son futur Senior It Operation Manager Piloter l’activité Run : supervision des flux, gestion de l’incidentologie, suivi des SLA et coordination des résolutions. Assurer la gestion des incidents data (facturation, transactions, TVA, etc.) : extraction, analyse et identification des anomalies, communication avec les équipes de développement pour correction. Suivre les prestataires externes et les équipes internes (dev, infra, data). Mettre en œuvre les bonnes pratiques ITIL 4 (ou équivalentes) pour structurer les process et assurer la traçabilité des incidents. Accompagner le changement (processus, outils, culture projet) et faire preuve d’empathie vis-à-vis des métiers impactés. Être force de proposition sur l’amélioration continue et la résilience opérationnelle.

Piloter des projets Web / Digitaux / CMS sur DRUPAL - Conduite de projets - Rédactions du User Stories - Mises en production des applications Web Compétences techniques CMS Drupal - Confirmé - Impératif HTML / CSS - Confirmé - Important Connaissances linguistiques Français Courant (Impératif) Description détaillée Au sein de la DSI, le prestataire interviendra dans l'équipe Solutions Clients Web dont le périmètre comprend tous les applicatifs web mis à disposition des clients de l'Entreprise : outils métiers, sites web, solutions selfcare, plateformes e-commerce… Le prestataire sera l'interlocuteur fonctionnel privilégié des responsables Métiers (Marketing, Vente, Opérations…) et responsable de leur relation avec le SI. Le prestataire imaginera en sollicitant les équipes de développement informatique les solutions techniques les plus pertinentes, formalisera les solutions préconisées, veillera à leur bonne mise en œuvre (généralement selon la méthodologie Agile) en considérant les contraintes de l'écosystème et en utilisant les compétences de solutions déjà existantes du SI, organisera et réalisera leur recette et leur déploiement. Le prestataire pilotera les délais et les ressources nécessaires. Le prestataire sera chargé fonctionnellement de la mise en œuvre opérationnelle des sites web institutionnels, gérés par le CMS Drupal, dont il doit posséder de solides bases, et agira en tant que Product Owner en organisant les projets de réalisation ainsi que le processus d'amélioration continue au travers d'évolutions applicatives fonctionnelles et en étant force de proposition de solutions technico-fonctionnelles (personnalisation visuel par des thèmes, extensions par ajouts externes ou modules contrib, CSS) Au-delà de l'univers Drupal, le prestataire pourra être amené à piloter d'autres projets web, dans le périmètre applicatif de l'équipe. Les tâches prédominantes de la missions seront de : * Rédiger les user stories * Faire développer les US par l'équipe de développement * Tester les US * Démontrer les US aux métiers * Coordonner et animer l'équipe projet et les contributeurs (DSI et métier), * Être force de proposition de solutions technico-fonctionnelles, * Produire les livrables du projet, * Animer les réunions de pilotage de vos projets selon la gouvernance en place, * Gérer le planning projet, maîtriser les risques et les coûts, * Conduire le changement (formation, accompagnement du support, communication).

Bonjour à tous, Je suis à la recherche d’un Product Owner Data/BI orienté technique qui maitrise l’environnement GCP – BigQuery. Vous avez une bonne connaissance de Power BI dans l’idéal. Vous avez déjà travaillé autour sur des sujets liés à la Supply. Démarrage : courant novembre Lieu : Paris intra-muros Télétravail : 2 jours par semaine Durée de la mission : 1 an ou + Scope de la mission : Gestion de la Backlog : Prendre en charge la backlog autour de notre Dataplatform sur GCP Big Query, en veillant à ce qu'elle soit bien organisée, priorisée et alignée sur les objectifs de l'entreprise et les besoins de nos métiers Organisation du delivery : Planifier le delivery lors du PI planning en veillant à ce que l'équipe se concentre sur la livraison de fonctionnalités et d'améliorations à forte valeur ajoutée Rédaction des User Stories : Rédiger des user stories claires et concises, des critères d'acceptance et des spécifications techniques pour guider l'équipe de développement dans la livraison de solutions de qualité Amélioration continue : Piloter le plan d’amélioration des performances de notre Dataplatform, de la qualité de nos programmes, de notre stratégie de test et de réduction des couts Release management : Piloter les Releases de l’ensemble des équipes du département Data&BI Répartition de l'activité : Product Owner de l’équipe Data/BI (75% de l’activité) Responsable du Release management du département Data/BI (25% de l’activité) L'équipe Data est en charge de : L'ingestion des données dans notre Dataplatform La gestion des couches basses (Raw, Normalized) de notre Dataplatform La gestion des flux de données pour les équipes Data&BI en charge de la couche Harmonized Du Versioning Du release management du département Data&BI L'automatisation des tests et des bonnes pratiques de QA du train Data&BI Compétences nécessaires : Bonne connaissance de BigQuery (Google Cloud Platform) et du concept de Dataplatform Expérience en SQL, modélisation de données et intégration de données Expérience autour de Power BI souhaitée Expérience en environnements Agile, avec une solide compréhension des principes et pratiques Agile A bientôt,

L’ Architecte Master Data occupe un rôle central au sein de l’équipe Master Data. Sur la base des cas d’usage métier (c’est-à-dire des besoins exprimés par les équipes business), il ou elle est responsable de : Définir et concevoir la solution (avec les spécifications fonctionnelles et techniques) dans le cadre de notre Master Data Operating Model — incluant les entités, les champs, les interfaces et les métadonnées — maintenu dans notre l'outil. Gérer le consultant développement chargé de réaliser les développements techniques dans l’outil MDM, Définir les tests appropriés pour valider la solution développée, Collaborer avec l’équipe de la Dev Factory responsable de la couche AWS Redshift , afin de les informer sur les liens à établir entre les données transactionnelles Analyser les besoins et concevoir l’architecture / les spécifications des interfaces avec les autres systèmes. Ainsi, le ou la Master Data Architect est à la fois orienté(e) métier (pour comprendre les besoins business) et technique (pour concevoir des solutions adaptées). Une bonne connaissance de l’outil MDM sont fortement appréciées. Enfin, la maîtrise de l’anglais et une expérience dans un environnement international sont indispensables.

Dans le cadre du déploiement stratégique de Microsoft Dynamics 365 Finance, la DSI de la SACEM souhaite renforcer son équipe avec un consultant fonctionnel expérimenté et motivé par les grands programmes de transformation. Consultant fonctionnel Microsoft Dynamics 365 confirmé Maîtrise des modules D365 F&O (approvisionnement, compta fournisseur, vente et marketing, compta client, comptabilité, immo, taxe), avec capacité à paramétrer en autonomie Expérience réussie sur au moins un roll-out de Dynamics Solide connaissance de la finance française Expérience en MCO / TMA souhaitée