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Dans le cadre d’un programme IT européen, nous recherchons en urgence un Business Analyst Senior / Confirmé pour intervenir sur des projets digitaux à forte valeur ajoutée, dans un environnement international. Contexte de la mission : Vous intégrerez une équipe Digital & IT en charge de la mise en place de solutions métiers à l’échelle européenne. Dans un contexte dynamique et en constante évolution, l’objectif est de livrer rapidement des solutions adaptées aux besoins métiers , tout en garantissant leur alignement avec des standards globaux. La mission s’inscrit dans une logique de delivery rapide , avec plusieurs projets menés en parallèle et des cycles courts. Missions principales : Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers de manière structurée et pragmatique Rédiger des spécifications fonctionnelles claires, concises et directement exploitables par les équipes techniques Participer à la conception des solutions en collaboration avec les équipes IT et les chefs de projet Contribuer aux phases de tests fonctionnels et accompagner les utilisateurs Assurer le suivi des anomalies et prioriser les corrections Être un point de référence fonctionnel pour les équipes de développement Produire une documentation légère mais efficace pour le transfert de connaissances Intervenir sur plusieurs projets en parallèle dans un environnement agile et international Profil recherché : Expérience confirmée en tant que Business Analyst Excellente capacité d’analyse, de synthèse et de priorisation Approche pragmatique : savoir aller à l’essentiel (logique 80/20) Capacité à travailler avec des informations incomplètes et à prendre des décisions rapidement Expérience en environnement multi-projets Bonne compréhension des environnements digitaux et IT Excellentes compétences en communication Anglais courant obligatoire

est Engineer Nantes QUALIFICATION : Cloudera Hadoop,Squash TM (Test Management),MS Azure Databricks,Jira Confluence, Mission à temps plein dans le secteur financier, d'une durée de 1an minimum. Elle consiste à tester et intégrer des solutions de données dans le cadre d'un projet de migration d'un lac de données sur site vers une plateforme cloud Azure Databricks. Contexte : - Cette mission s'inscrit dans un projet de migration d'un lac de données sur site (ODLG) vers une plateforme cloud Azure Databricks pour le domaine financier. - Ce domaine comprend une trentaine de sources de données et une trentaine de cas d'utilisation à migrer d'ici mi-2028. - La mission est axée sur les tests et l'intégration, les tests fonctionnels étant gérés par l'AMOA. Responsabilités : - Définir les scénarios de test et rédiger la documentation de test. - Exécuter les tests. - Enregistrer et suivre les anomalies. - Fournir des indicateurs de progression et de qualité. - Proposer des outils d'automatisation ou d'IA pour optimiser les activités de test et garantir la pérennité des tests, le cas échéant. La prestation nécessite les compétences suivantes : - Maîtrise de Microsoft Azure, Databricks et Cloudera pour l'exécution des tests. - Expérience pratique de Jira/Confluence et Squash pour la documentation et le suivi. - Connaissance d'Archimate pour la documentation. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. - Solides compétences analytiques et de résolution de problèmes. - Excellentes compétences en communication pour documenter et présenter les activités et les résultats des tests.

Dans le cadre du plan stratégique et de la transformation de l’architecture Pre-Trade, le consultant interviendra au sein d’une nouvelle équipe dédiée à la refonte des processus et des systèmes. Missions principales : Participer à la définition et à la mise en place de la nouvelle architecture Pre-Trade Collaborer étroitement avec les équipes métiers, architectes, IT et stakeholders (GMR, value stream owners) Piloter les projets liés aux activités Equity et gestion d’indices (QIS) Animer les rituels agiles et assurer le suivi des tâches (Jira) Contribuer à l’amélioration de la robustesse, performance et scalabilité des systèmes Être force de proposition dans un environnement en construction (flexibilité, autonomie, initiative)

Notre client recherche un Chef de Projet Marché & Risques IT (H/F) dans le cadre d’une longue mission. Au sein du département IT Global Markets & Risks, le consultant interviendra dans un programme transverse visant à renforcer les systèmes de gestion des risques de marché et à structurer la gouvernance des End User Computing (EUC). La mission s’inscrit dans le cadre des recommandations réglementaires et de l’amélioration des processus de gestion des risques. Pilotage des évolutions IT liées aux risques de marché : - Recueillir et analyser les besoins métiers en collaboration avec les équipes Risques et Global Markets - Définir et piloter la roadmap des évolutions SI liées aux risques de marché - Concevoir les solutions fonctionnelles avec les équipes MOA et IT - Valider les spécifications fonctionnelles - Définir la stratégie de tests (fonctionnels, intégration, performance) - Coordonner les phases de tests (SIT et UAT) - Suivre les mises en production et assurer l’accompagnement post-déploiement - Conduire les actions de change management si nécessaire Amélioration des processus de gestion des risques - Renforcer le calcul de la VaR en intégrant de nouveaux facteurs de risque et réduire le seuil RNIME - Optimiser le calcul du P&L hypothétique pour limiter les corrections manuelles - Automatiser et optimiser les processus de stress tests et backtesting - Piloter la fusion des instances de calcul de la VaR entre Paris et New York Gestion et gouvernance des End User Computing (EUC) - Mettre en place un inventaire centralisé des EUC utilisés par les équipes métiers - Enrichir et structurer les informations afin d’obtenir une vision consolidée des outils existants - Décliner la politique EUC en procédures couvrant le cycle de vie des outils (création, validation, stockage, modification, décommissionnement) - Évaluer les risques associés aux EUC et coordonner les plans de remédiation - Identifier les EUC pouvant être migrés vers des solutions IT-managed ou low-code / no-code - Définir la roadmap de transformation et de migration des EUC Pilotage transverse - Assurer le suivi d’avancement, le reporting et l’animation des comités projet - Identifier et gérer les risques et dépendances du programme - Coordonner les différentes équipes IT impliquées - Garantir la consolidation et la qualité de la documentation projet Livrables - Roadmap projet et plan de transformation - Spécifications fonctionnelles validées - Stratégie et rapports de tests (SIT / UAT) - Documentation projet et procédures EUC - Supports de comités et reporting d’avancement

Missions Notre client recherche un Feature Owner– Collatéral (H/F) dans le cadre d'une longue mission (2 a 3 ans). Migration d'une activité de gestion du prêt-emprunt Equity/Bonds depuis un outil existant vers une solution développée en interne. - Prendre en charge le rôle de Feature Owner Collateral - Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers liés à la migration (EDB). - Assurer la coordination entre les équipes IT et les utilisateurs métiers. - Participer à la définition des solutions fonctionnelles et à leur priorisation. - Suivre la mise en œuvre des évolutions dans l’outil maison. - Contribuer aux phases de test (planning UAT, plan de tests, déroulement des UATC etc) et de validation fonctionnelle. Informations complémentaires Mission basée dans les Yvelines (78).

Almatek recherche pour l'un de ses clients, un Business Analyst Comptabilité Mutuelle et Facturation électronique sur Tours. Activités : Responsabilités principales : Préparation, animation et participation active aux cérémonies agiles de la « Dev Team Finances Comptabilité » et aux instances opérationnelles, avec les parties prenantes informatiques et métier Découpage des sujets fonctionnels en User stories et élaboration des spécifications afférentes Représentation du SIHM aux instances de pilotage et aux instances opérationnelles Epauler le PO dans son rôle de qualification des besoins métiers entrant dans la backlog de la Squad en cas de contingence sur la capacité à faire. Eclairer si besoin les développeurs sur l’attendu métier et, si compétent en la matière, sur les choix d’implémentation technique Compétences attendues : Capacité à convaincre sur les choix structurants, esprit d’analyse et de synthèse, capacité à challenger le besoin métier Appétence à mener des ateliers avec des populations diverses et à centrer les travaux sur l’objectif à atteindre Expérience significative dans des équipes agiles à l’échelle exigée (avec utilisation de JIRA) Un vernis technique serait un plus également sur différents points divers : XRAY (testing), gestion des flux d’intégration (formats UBL, CSV), tests d’appel API Une compétence et expérience Assurance Mutuelle + Facturation électronique est obligatoire

Le présent appel d'offre a pour objectif de sélectionner un prestataire pouvant assurer une mission de Scrum Master au sein du Train Digital AI, appartenant à la DSI Métier Alimentaire. Le prestataire interviendra en tant que Scrum Master de 2 équipes produits : l’équipe Gestion commande et l’équipe Préparation et Livraison. Le prestataire sera rattaché hiérarchiquement au Centre d’Expertise Agile du CIO Office, garant des pratiques et du cadre de référence Agile au sein de l'organisation. Le Train Digital AI représente :-120 collaborateurs,-9 équipes Produit,-un fonctionnement organisé selon le cadre SAFe. Les responsabilités clés incluent :-garantir le respect du cadre agile et des rôles associés,-être garant de la mise en œuvre de cadre de référence d’entreprise-faciliter l’ensemble des cérémonies Scrum (Daily, Sprint Planning, Review, Rétrospective),-collaborer avec le Product Owner pour clarifier le backlog et maximiser la valeur,-assurer la fluidité du flux de travail (gestion des dépendances, capacité de l’équipe, gestion des blocages etc.)-suivre et animer les indicateurs de performance de l’équipe,-favoriser la collaboration, la communication et la résolution de conflits,-accompagner l’équipe dans l’amélioration continue et la montée en compétence,-contribuer au fonctionnement du Train et à l’alignement avec les objectifs organisationnels,-préparer et faciliter la participation de l’équipe au PI Planning en coordination avec le RTE. Voir pièce jointe pour la description détaillée de la mission (voir pièce jointe) PILOTAGE : Est responsable de la mise en place et de la pérennité du cadre de développement agile Organise, planifie et anime toutes les cérémonies agiles (Sprint Planning, Daily Scrum, Spring Review, Rétrospective?) Se coordonne avec le PPO pour s'assurer de la disponibilité des prérequis (techniques, fonctionnels et humains) nécessaires à la réalisation des User Stories Elabore, suit et met à jour avec l'équipe de réalisation les indicateurs de suivi nécessaires au pilotage du produit ACCOMPAGNEMENT : Apporte un support à l'équipe dans la résolution des problèmes soulevés et gère la relation avec les parties prenantes Facilite le travail de chaque membre de l'équipe en veillant au respect du cadre agile Aide chacun à remplir son rôle Favorise la collaboration Accompagne et suit l'amélioration continue Crée la dynamique et la cohésion d'équipe Accompagne le PPO dans le support à l'équipe pour le développement du produit Les livrables sont : Reporting régulier des indicateurs de performance du flux Plan d’amélioration continue Gestion des dépendances Compétences techniques : Rétail - Confirmé - Important SAFE - Confirmé - Important JIRA - Confirmé - Important Flux de travail - Confirmé - Important

Vous accompagnerez l'équipe Moa sur le périmètre Assurance Prévoyance, Retraite et Epargne. Vos missions consisteront à contribuer à/au (x): Participer à la validation, Rédaction des US en collaboration avec les différents métiers, Participer à la stratégie de recette, Assurer la gestion courante, assistance et le support aux utilisateurs, Accompagner l'utilisateur, Analyser et qualifier les incidents, Participer aux évolutions transverses autour des outils d'aide à la vente, Réaliser les études d'impacts des évolutions métiers. Participer à la préparation des supports aux comités opérationnels, Participer à la rédaction des présentations transmises lors des montées de versions,

Chaque moment compte. Surtout ceux que vous vivez à fond. Bienvenue chez Consort Group. Consort Group, accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia, et place l’humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs. Product Owner - Data H/F C’est votre future équipe Fondée en 2012, l'agence Rhône-Alpes rassemble une équipe de 120 collaborateurs. Elle accompagne près d’une vingtaine de clients, allant des grands comptes aux ETI et PME. Elle s’appuie sur un Centre de Services spécialisé dans le stockage et la sauvegarde ainsi que sur un Centre d'Expertise en sécurité. L'agence accorde une importance particulière à un recrutement fondé sur l'humain et la transparence. C’est votre mission Vous êtes passionné·e par la data et la gestion de produit en environnement Agile ? Ce poste est fait pour vous. En tant que Product Owner Data , vous êtes responsable du pilotage des besoins métiers et de la coordination des équipes techniques de notre écosystème : Côté build : Analyser et comprendre les besoins métiers liés aux solutions data Formaliser les besoins fonctionnels et rédiger les user stories Co-construire les solutions avec les équipes du train SAFe Perso Reco Participer à la modélisation et à la structuration des solutions data Piloter le développement, l’intégration et le déploiement des solutions Animer les échanges entre équipes métiers et techniques Côté run : Suivre la performance des solutions data en production Garantir la cohérence entre développement, tests et production Vérifier le respect des standards techniques et des règles de sécurité Assurer la conformité fonctionnelle des solutions livrées Identifier les risques et proposer des actions correctives Assurer le reporting d’avancement et le suivi des objectifs délais / budgets Collaborer avec les partenaires techniques et gérer les intégrations C’est votre parcours Vous avez au moins 4 ans d’expérience dans des environnements exigeants. Vous aimez traduire les besoins métiers en solutions concrètes sans jamais cesser d’innover. Vous cherchez un cadre où vos idées comptent et où la technique va de pair avec la collaboration. C’est votre expertise : Gestion de projet en mode Agile SAFe JIRA C’est votre manière de faire équipe : Esprit d’analyse et sens de la communication Collaboration et capacité à fédérer les équipes C’est notre engagement Chez Consort Group, vous êtes un·e expert·e qu’on accompagne pour que chaque mission devienne une étape qui compte. Un onboarding attentif et humain Une vraie proximité managériale Des formations accessibles en continu Des engagements concrets : inclusion, égalité, solidarité Un package RH complet : mutuelle, carte TR, CSE, prévoyance Une culture du feedback et des projets qui font sens C’est clair Le process de recrutement : Un premier échange téléphonique avec notre team recrutement Un entretien RH ainsi qu’un échange métier avec un.e ingénieur.e d’affaires Un test ou un échange technique avec un.e de nos expert.es Un dernier point avec votre futur.e manager ou responsable de mission Et si on se reconnaît : on démarre ensemble C’est bon à savoir Lieu : Mougins Contrat : CDI Télétravail : 2j Salaire : De 40 000€ à 46 000€ (selon expérience) brut annuel Famille métier : Data Ce que vous ferez ici, vous ne le ferez nulle part ailleurs. Ce moment, c’est le vôtre.

CONTEXTE DE LA MISSION : Nous recherchons pour notre client Grand-Compte un responsable helpdesk. l'objectif est de superviser au quotidien la gestion du support IT, assurer la qualité des interventions, piloter les prestataires de proximité et garantir le respect des SLA ainsi qu’une expérience utilisateur optimale. MISSIONS PRINCIPALES : Supervision Opérationnelle du Support Suivi en temps réel des files de tickets N1/N2 : priorisation, répartition, suivi des résolutions. Contrôle de la qualité des tickets (catégorisation, commentaires, délais). Animation du run quotidien : points d’équipe, actions correctives, gestion du backlog. Pilotage du Prestataire de Proximité Coordination des interventions sur site : urgences, remplacements, opérations planifiées. Suivi des délais, de la qualité des interventions et des comptes-rendus. Analyse des KPI, animation des comités hebdomadaires/mensuels. Administration & Amélioration ITSM Gestion des SLA, escalades, relances et clôtures. Optimisation des workflows et propositions d’automatisation. Contribution à la base de connaissances.

En tant que Directeur de Projet AR Cloud , vous serez le chef d’orchestre de la conception, du développement et du déploiement de l’infrastructure AR Cloud. Votre rôle est à la fois stratégique et opérationnel , garantissant l’alignement technologique avec les ambitions métiers et l’innovation du client. Responsabilités principales 1. Définir la stratégie et la feuille de route : Élaborer la vision technique et la stratégie de déploiement de l’infrastructure AR Cloud, en cohérence avec la stratégie technologique du client. Définir la roadmap produit et technologique, incluant les phases de recherche, développement, tests et déploiement. 2. Piloter le projet de bout en bout : Manager l’intégralité du cycle de vie du projet (cadrage, planification, budget, exécution, suivi, recette et déploiement). Constituer et animer une équipe projet pluridisciplinaire (architectes, développeurs, experts cloud, product owners, etc.), internes et externes. Gérer les risques, les délais et le budget du projet, en assurant une communication transparente et régulière aux parties prenantes. Superviser la conception et le développement de l’infrastructure AR Cloud propriétaire, en veillant à sa robustesse, sa scalabilité et sa sécurité. Mettre en place les processus de développement (DevOps), d’intégration continue et de déploiement continu. Anglais Professionnel (Impératif)

Contexte Dans le cadre d’un programme stratégique de transformation digitale autour des produits d’épargne, notre client met en place un nouvel écosystème IT reposant sur un outil de gestion spécialisé et des espaces clients digitaux destinés aux entreprises et aux particuliers. Ce programme vise notamment à concevoir et déployer une nouvelle génération d’espaces clients épargne retraite et salariale, tout en assurant la maintenance et l’évolution des plateformes existantes. Pour accompagner ce programme structurant, nous recherchons un Business Analyst expérimenté capable d’intervenir à la fois sur des activités projet (build) et sur le maintien en conditions opérationnelles (run). Missions principales Vous interviendrez au sein d’une équipe Agile composée de Product Owner, Business Analysts, développeurs, architectes et équipes métier. Vos responsabilités incluent notamment : Analyse métier et gestion des besoins Recueillir et analyser les besoins auprès des équipes métier Formaliser les expressions de besoin et les spécifications fonctionnelles dans JIRA Participer à la gestion et priorisation du backlog produit Contribuer à la définition et à l’évolution des fonctionnalités des espaces clients digitaux Coordination projet et suivi des développements Participer aux cérémonies Agile (sprint planning, daily, review, rétrospectives) Assurer la bonne compréhension des besoins par les équipes techniques et l’éditeur Collaborer étroitement avec les équipes produit, IT et métier Recette fonctionnelle et validation Concevoir les stratégies et plans de test Rédiger les cas de tests et piloter les campagnes de recette (HP ALM) Exécuter les tests fonctionnels Identifier, analyser et suivre les anomalies Valider les livraisons et mises en production Support, maintenance et amélioration continue Analyser et suivre les anomalies en production Coordonner les corrections avec l’éditeur et les équipes techniques Participer aux comités de suivi projet et run Proposer des améliorations fonctionnelles et des optimisations des processus Participation aux évolutions et migrations Analyser les impacts fonctionnels liés aux évolutions et migrations Contribuer aux phases de recette et de validation Participer à la mise en œuvre de nouvelles versions et fonctionnalités Environnement fonctionnel et technique Environnement métier : Epargne retraite Epargne salariale Espaces clients digitaux Méthodologies et outils : Agile, Scrum, SAFe JIRA HP ALM outils de gestion de backlog et recette Interaction avec : équipes métier équipes IT éditeur logiciel Product Owner, développeurs, architectes

En tant que chef.fe de projet, vous intervenez au sein d’un programme de transformation SI bancaire stratégique visant à converger plusieurs SI vers une seule plateforme. Vous travaillerez en lien étroit avec les équipes métiers et IT sur des domaines tels que : paiements, épargne, comptes et assurances. Votre rôle Analyse métier et cadrage fonctionnel · Recueillir, analyser et challenger les besoins des métiers · Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées · Modéliser les processus et les flux de données Pilotage de projets SI bancaires · Coordonner les différents acteurs (métiers, IT, partenaires) · Piloter les chantiers dans un environnement multi SI et multi entités · Suivre l’avancement, les risques et les dépendances · Garantir le respect des délais, des coûts et de la qualité Convergence des SI et sécurisation des données · Analyser les impacts fonctionnels liés aux transformations des référentiels et des flux · Sécuriser les phases de reprise de données · Utiliser SQL comme levier d’analyse pour investiguer et fiabiliser les données · Piloter les phases de recette dans un contexte de migration critique · Garantir la continuité de service et la fiabilité des données dans des phases de bascule

Gestionnaire de Parc - Le Mans - ITSM de Service Now, Jira et savoir utiliser Excel avec un niveau avancé. Assurer la gestion des approvisionnements en informant régulièrement les demandeurs réceptionner les demandes internes et externes d'approvisionnement alimenter l'outil de suivi (Jira) passer les commandes dans les outils internes et des fournisseurs le cas échéant suivre la livraison des commandes traiter les réclamations auprès des fournisseurs valider techniquement les factures s'assurer que l'intrégation des matériels dans la CMDB est réalisée Animer le comité de stock avec les équipes concernées et l'infogérant recueillir les besoins et les challenger par rapport aux états de stocks mesurer les délais d'intégration dans les stocks physiques du fournisseur Produire les éléments de reporting nécessaires permettant : de permettre la validation des commandes par les personnes habilitées de produire un état des commandes réalisées chaque mois avec différents critères d'analyse La personne doit avoir un bon sens relationnel, être très organisée, avoir un bagage technique relatif à l'environnement de travail, être force de proposition, prendre des initiatives et être dans une logique d'amélioration continue. Elle doit savoir utiliser le module ITSM de Service Now, Jira et savoir utiliser Excel avec un niveau avancé.

Dans le cadre du renforcement d’un dispositif agile existant, nous recherchons un Product Owner Senior pour intégrer une équipe technique déjà en place. Le consultant interviendra au sein d’un environnement Agile / Scrum, composé d’environ 8 développeurs et 1 Scrum Master, avec des rituels déjà structurés. Le contexte présente une spécificité forte : il s’agit d’un produit 100% back-end, sans interface utilisateur, dans un environnement à forte dominante technique. Le consultant aura pour missions de : • Piloter un produit technique back-end. • Gérer la priorisation et le pilotage du backlog. • Travailler en étroite collaboration avec les équipes de développement. • Assurer la bonne compréhension des enjeux techniques et métiers. • Contribuer à l’avancement du produit dans un cadre Agile / Scrum.

ACCROCHE SI TU AIMES QUE TOUT TOURNE COMME SUR DES ROULETTES, ALORS CE POSTE N’ATTEND QUE TOI ... CE QUE TU RECHERCHES : Assurer la disponibilité et l’optimisation des environnements de production Travailler sur des infrastructures critiques et des systèmes à forte volumétrie Relever des défis techniques dans des environnements exigeants Contribuer à l’excellence des services IT Rejoins une équipe où ton expertise en ingénierie de production sera essentielle ! Au sein d’un acteur majeur du secteur , tu participeras : Supervision et administration des environnements de production, tu assureras Automatisation des processus et amélioration continue, tu mettras en place Gestion des incidents et résolution des anomalies, tu piloteras Mise en production et déploiement des applications, tu coordonneras Optimisation des performances et gestion des capacités, tu garantiras Sécurisation des infrastructures et gestion des accès, tu renforceras Veille technologique et anticipation des évolutions, tu effectueras QUI TU ES : Diplômé(e) en informatique, systèmes et réseaux ou équivalent Tu justifies d’une expérience de ans minimum en ingénierie de production IT Maîtrise des environnements Expertise sur les outils d’automatisation, de monitoring et de supervision : AU-DELÀ DES COMPÉTENCES TECHNIQUES, TU ES / AS : Réactif(ve), tu sais gérer les incidents en temps réel Méthodique, tu structures et documentes chaque procédure avec rigueur Pragmatique, tu proposes des solutions adaptées aux contraintes de production Communicant(e), tu sais collaborer avec les équipes Dev, Infra et Métier Autonome, tu es capable de prendre des décisions rapidement Force de proposition, tu anticipes les optimisations à mettre en place Orienté(e) performance, tu veilles à la stabilité et à l’efficacité des systèmes Tu veux relever ce défi stratégique et contribuer à la robustesse des infrastructures IT