Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Administrateur·rice d'application (progiciel ERP, CRM, SIRH ...) à Paris

🎯 Contexte de la mission Dans le cadre d’un vaste programme de transformation ERP mené par notre client, grand Groupe international dans le secteur du Retail, nous recherchons un Consultant SAP S/4HANA expérimenté sur la partie Cloud Public Edition . L’objectif : migrer les différentes entités vers un ERP unifié , basé sur SAP S/4HANA Cloud Public Edition , en s’appuyant sur les solutions SAP Retail , SAP BTP 🧭 Votre rôle Vous intervenez en tant qu’expert pour : Accompagner la transformation SAP vers le Cloud Public Challenger l’éditeur et les intégrateurs (choix encore en cours) Coordonner les acteurs internes et externes autour de la solution cible Apporter votre expertise sur les contraintes et bénéfices du Cloud Public SAP Participer aux phases de POC , puis de déploiement progressif (France, puis international)

Bonjour, Dans le cadre de lancement de nouveaux projets, un de nos clients recherche un QA pour l'épauler. Il faudra OBLIGATOIREMENT avoir de très bonnes Connaissances dans l'ASSURANCE VIE mais également sur le PROGICIEL KELIA. La mission consistera a Concevoir et exécuter des tests fonctionnels et TNR. Analyser les anomalies, faire les fiches de qualification et assurer leurs suivis Rédiger les PV de recette Coordination avec les équipes MOA et MOE pour garantir les livrables et leurs qualités Pour ce poste, nous recherchons une personne autonome et qui a déjà de bonnes connaissances dans le domaine de l'assurance vie et sur le progiciel Kélia. De bonnes connaissances des processus métier ( retraite individuelle/Vie multisupport) et les outils de gestion de contrats ( Kélia) Maitrise des actes de gestion d'un contrat d'assurance-vie , être autonome, pro-actif, analyste et rigoureux. Maitrise de Jira et Xray est demandé.

🏭 Secteurs stratégiques : Banque d’investissement 🗓 Démarrage : ASAP 💡 Contexte /Objectifs : Ta future équipe est responsable du système d'information dont l'activité est du crédit-bail Immobilier. Le projet concerné vise à réécrire l'interface risque de Cassiopae. Dans ce cadre la prestation consiste à contribuer à/au(x) : • L'assistance projet • La conception d'une solution adaptée • L'assistance en système d'information sur le progiciel Cassiopae Livrables attendus Expression de besoin User stories / Spécification Tests de la solution Sujet d'amélioration continue Support de production (analyses complexes et bug fix)

Pour un client du secteur assuranciel, nous recherchons un profil développeur avec 4 à 6 ans d'expérience, pour travailler sur la création d'un CRM et d'un extranet à destination des courtiers qui y feront la souscription de produits. Les outils à maîtriser sont Microsoft Dynamics 365 et Power Pages. Facteurs différentiants au-delà de la maîtrise de ces outils : avoir déjà créé un CRM, un extranet, connaître le monde de l'assurance. Mission dans un premier temps de 2 mois, potentiel lot 2 sur l'extension des fonctionnalités de l'extranet. Mission en français avec potentiellement quelques réunions marginales en anglais.

En tant qu'Ingénieur·e Systèmes - Réseaux - Sécurité, vous jouerez un rôle central dans l'exploitation, l'évolution et la sécurisation de notre infrastructure IT. Vous interviendrez sur l'ensemble de notre socle technique : serveurs physiques et virtualisés, systèmes d'exploitation, équipements réseau, pare-feux, tout en apportant une vision moderne orientée vers les technologies cloud. Une appétence pour l'environnement AWS, ainsi qu'une première expérience en la matière, seront particulièrement appréciées, notamment pour assurer le relais technique de notre ingénieur AWS. Vos principales missions : Administrer, maintenir et faire évoluer les environnements VMware, Windows Server et Linux. Assurer la gestion et le bon fonctionnement des équipements réseau (switchs Cisco et Aruba). Configurer, administrer et surveiller les pare-feux (Forcepoint et Checkpoint). Participer activement à la sécurisation de l'infrastructure et à la mise en oeuvre des bonnes pratiques en cybersécurité. Contribuer à la gestion des incidents, aux opérations de maintenance et aux mises en production. Rédiger, structurer et maintenir la documentation technique. Collaborer étroitement avec l'ingénieur AWS pour monter en compétences sur l'écosystème cloud. Travailler en synergie avec les équipes internes (infrastructure et projets). Piloter des projets techniques en lien avec l'évolution du système d'information.

Nous recherchons un chef de projet expérimenté pour accompagner un projet stratégique de migration SAP ECC/S4 vers RISE Private Cloud . La mission consiste à piloter une migration de type lift & shift incluant la reprise des environnements (développement, recette, qualité, production) ainsi que l’intégration de 5 à 6 applications non-SAP connectées à l’ERP. 📅 Démarrage prévu en octobre – mission longue durée (~12 mois) – basée en Île-de-France, au sein d’équipes exigeantes et dynamiques. 🎯 Missions principales : assurer le pilotage global du projet et le respect d’un planning ambitieux, réaliser un reporting régulier auprès du DSI, coordonner efficacement les équipes SAP et non-SAP, identifier et résoudre les points de blocage, tout en fédérant les différents interlocuteurs autour des objectifs communs.

Pour l’un de nos clients dans le secteur des jeux d’argent, nous sommes à la recherche d’un Tech Lead Fullstack ReactJS (6 à 12 ans d’expérience) Tâches Participer au déploiement d’un outil de dématérialisation des factures type Flow-e, avec impact sur le CRM Dynamics Travailler sur le reporting BtoC pour les transactions des parieurs (intégration de la réforme TVA) Enrichir SIF Compta Opé avec les flux Sport, Poker et Fidélité (sources BigData) Développer en Fullstack ReactJS (Pattern BFF, Springboot)

Rejoignez-nous ! Aujourd’hui, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Systèmes & Modern Workplace Office 365 pour intervenir sur un projet clé chez l’un de nos clients grands comptes. Ce que vous ferez : Administration Office 365, Suivi des évolutions et accompagnement au changement : Administrer et assurer le bon fonctionnement des services Office 365 (Entra ID, Exchange, Teams, SharePoint, etc.), suivi des évolutions et accompagnement au changement. Gérer les interfaces applicatives avec le Cloud 365 : SSO, SCIM, API, évaluation des produits tiers. Améliorer la gouvernance globale dans un contexte multi-entreprises, tout en garantissant la sécurité du SI. Gérer les incidents liés à la sécurité de la plateforme : analyse d’activité, détection, remédiation. Administrer Active Directory (GPO), Entra ID et InTune. Administrer Power Platform (Power BI, PowerApps, PowerAutomate) et améliorer la gouvernance des entrepôts de données. Administrer les environnements applicatifs propres à la DSI (ex : GLPI Cloud dans un contexte multi-entités). Réaliser une veille technologique continue sur les services O365 et assurer la formation continue. Automatiser les systèmes et processus pouvant l’être (scripting). Pilotage : Piloter des projets d’infrastructure : planification, organisation, suivi (ex : intégration de nouvelles entités). Interventions sur des missions spécifiques et contribution aux projets collectifs du service. Support, Administration et maintenance : Assurer le support de niveau 2/3 sur les incidents et demandes, suivi des escalades et résolution des problèmes. Administrer et maintenir les services d’infrastructure mutualisés (niveau 2), rédiger la documentation technique, appliquer la PSSI. Maintenir en condition opérationnelle et de sécurité les éléments actifs de l’infrastructure. Votre positionnement vous permettra de travailler sur des projets innovants, d’interagir avec des équipes multidisciplinaires et d’exploiter votre expertise pour apporter une réelle valeur ajoutée.

Analyser, concevoir, coder et tester plusieurs composants du code d’application (effectuer des travaux de maintenance, d’amélioration et de développement). o Une maîtrise experte de l’architecture et du développement de Microsoft Dynamics 365 est requise. o Une expertise experte en architecture et intégration de Microsoft Dynamics CRM, en installation et en déploiement de Microsoft Dynamics CRM et en conception et construction est recommandée. • Développer des solutions innovantes qui améliorent l’expérience utilisateur et la performance des applications. • Collaborer avec les équipes interfonctionnelles pour assurer une intégration sans faille des composants. • Effectuer des tests et des débogages approfondis pour maintenir des normes de qualité élevées. • C# et .NET Framework : Pour l’écriture de plugins • Microsoft Dynamics 365 SDK : Compréhension des bibliothèques et des outils SDK. • Dataverse : Connaissance du modèle de données et de la manière d’interagir avec celui-ci. • Maîtrise du langage TypeScript : Solide compréhension des types, des interfaces, des génériques et des modules. • Principes de base de JavaScript : puisque TypeScript est un sur-ensemble de JavaScript. • Node.js et npm : pour la gestion des packages et des outils de construction. • API REST et Fetch/Axios : pour interagir avec les services backend.

La tribu « Communication Clients et CRM » est en charge du parc applicatif dédié à la mise en œuvre et au suivi de l’ensemble de la relation client-banque et des outils de conformité. La mission proposée consiste à intégrer la squad Marketing Relationnel et Communications (13 personnes) en qualité de Solution Analyst (CP MOE), afin d’assurer le Maintien en conditions opérationnelles, le développement et le pilotage des projets, notamment le projet Business Digital de gestion des leads digitaux à diffuser auprès des collaborateurs du réseaux. 1/ Projet et évolutions - Evaluer le coût des évolutions - Assurer la coordination avec notre hébergeur CA-GIP, notamment sur le choix des infrastructures, les préparations des mises en production… - Assurer l’intégration avec les éditeurs - Installer et déployer des nouvelles versions de progiciel sur les environnements cibles - Réaliser des développements - Préparer les plans de tests, exécutions, contrôles, diagnostics - Alimenter la documentation 2/ Maintien en conditions opérationnelles : - Analyser les incidents, solliciter les éditeurs, coordonner les actions de résolution - Proposer et développer des solutions de monitoring et d’alerting afin d’optimiser le processus de surveillance - Proposer des améliorations ou optimisations des processus - Maintenir les référentiels documentaires à jour 3/ Interaction avec plusieurs types d’interlocuteurs aussi bien fonctionnels que techniques : éditeurs, métier, BA, DBA, production informatique 4/Maitrise des technologies / Frameworks suivants : • Java 17/21 • Spring Boot 3 • JUnit, Mockito • Cloud (K8S, ArgoCD, Docker) • GitLab

Objectif : En tant qu’IT Infrastructure Engineer, vous serez responsable de la gestion du support de niveau 2 et 3, de la maintenance des systèmes mondiaux et de la coordination avec les éditeurs. Vous contribuerez à la sécurité, à la continuité des services IT et à l’évolution de l’infrastructure, en couvrant les serveurs, le stockage, les systèmes de visioconférence et les outils ITSM. Les + du poste : Vous intégrerez une société internationale, détenue par ses employés, avec une culture collaborative et inclusive. Vous travaillerez sur des infrastructures variées et complexes dans un environnement technique stimulant. Participation directe à des projets stratégiques et transformationnels. Opportunité de développer vos compétences dans les environnements Windows, Linux, VMware, VSAN et cloud Azure. Poste Missions principales Gestion des incidents et support Gérer les incidents de niveau 2 et 3 dans tous les domaines techniques. Documenter les procédures et former les partenaires de support local de niveau 1. Fournir un support de niveau 1 aux utilisateurs si nécessaire. Collaborer avec les prestataires externes pour garantir la qualité du service. Maintenance et opérations quotidiennes Mettre à jour et gérer les environnements serveurs Windows et Linux. Superviser et administrer l’infrastructure de stockage (VSAN Ready Node). Administrer les solutions de visioconférence (Zoom Room). Maintenir et mettre à jour la documentation technique. Soutenir la gestion opérationnelle des contrats de maintenance et de support (renouvellements, mises à jour, fin de vie, etc.). Projets techniques et évolution de l’infrastructure Participer et diriger des projets de transformation et d’évolution de l’infrastructure. Assurer la continuité de service dans les domaines Workplace/Collaboration et Réseau pendant les périodes de congés de l’équipe.

Vos principales missions 1. HR Controlling & Pilotage budgétaire Élaboration, consolidation et suivi du budget masse salariale au niveau global Analyse mensuelle des écarts, reporting social et financier Suivi des effectifs (suivi mensuel, effectifs projetés, demandes de staffing, etc.) Interface avec les équipes finance, paie, SIRH et contrôle de gestion groupe Participation active aux campagnes budgétaires annuelles et prévisionnelles 2. Compensation & Benefits (C&B) Définition et harmonisation de la politique de rémunération groupe Lancement et animation des campagnes salariales (augmentations, bonus, packages, etc.) Suivi des mobilités (expatriés, impatriés), packages de rémunération et avantages sociaux Analyse des dispositifs d'épargne salariale (intéressement, participation, retraite, etc.) Benchmark marché et recommandations stratégiques sur l'attractivité des rémunérations 3. Structuration et outils Accompagnement de la transformation des outils RH (SuccessFactors, SAP, SIRH groupe) Suivi des indicateurs RH et exploitation des données à des fins d'aide à la décision Mise en conformité des processus paie / onboarding / rémunération à l'échelle groupe

Mission / Freelance / France / Paris / RSSI de Transition / Expert / Gouvernance SSI / Conformité / DORA / Cybersécurité Contexte : Dans le cadre d’une mission stratégique de transition, nous recherchons un Responsable de la Sécurité des Systèmes d’Information (RSSI) pour accompagner notre client dans le renforcement de sa gouvernance SSI, de sa conformité réglementaire (notamment DORA) et de sa maturité cybersécurité. Le consultant interviendra en proximité avec la Direction Générale, la DSI et les instances de gouvernance, avec un rôle clé dans la mise en place des feuilles de route, la gestion des risques et la culture sécurité. Localisation : Île-de-France (hybride) Durée de mission : 6 mois renouvelables Date de démarrage : Septembre 2025 Missions principales : Gouvernance SSI Définir et piloter la feuille de route SSI. Organiser et animer les comités cyber (hebdomadaires, semestriels). Être l’interlocuteur clé auprès des filiales et des équipes sécurité Groupe. Documentation, politiques et conformité Rédiger et actualiser les politiques SSI (PSSI, stratégie de sauvegarde, gestion des comptes, etc.). Surveiller et mettre en application les dispositifs organisationnels. Assurer la conformité réglementaire (dont DORA). Gestion des risques et incidents Réaliser les analyses et appréciations de risques SI. Piloter la gestion des alertes et incidents : plan de remédiation, suivi, reporting. Contribuer aux notifications CNIL. Vulnérabilités & audits Coordonner la veille et les plans de remédiation avec architectes/administrateurs. Suivre les contrôles, présenter les résultats et définir les actions correctives. Préparer et suivre les audits de conformité & sécurité (internes et externes). Sécurité dans les projets & sensibilisation Intégrer la sécurité dans les projets IT (analyses de risques, recommandations). Développer la culture sécurité via sensibilisation et formation des équipes. Mettre en œuvre des campagnes régulières de tests pour les administrateurs. Conformité fournisseurs Contrôler les clauses de sécurité dans les contrats. Assurer la conformité du Plan d’Assurance Sécurité avec les fournisseurs. Profil recherché : Expérience : 7+ ans sur des missions de sécurité SI. 3+ ans en tant que RSSI. Expérience confirmée en gestion de projets SI. Formation : Diplôme d’ingénieur en sécurité SI. Compétences techniques & métiers : Gouvernance SSI, rédaction de politiques & procédures. Compréhension des sujets techniques (administration systèmes & réseaux). Renforcement de la maturité cyber dans les développements. Connaissance du secteur assurance / mutuelles. Soft skills : Capacité d’analyse et de synthèse. Excellent rédactionnel et communication claire. Leadership, force de proposition, orientation résultats. Si cette opportunité vous intéresse, je vous laisse y postuler ou me contacter directement (Christopher Delannoy)

Notre client, acteur majeur de la technologie automobile, recherche un Business & Technology Integration – Business Architect pour renforcer ses équipes dans le cadre d’un projet de mise en place de schémas de sous-traitance intra-groupe. 🎯 Contexte de la mission : Le client souhaite adapter son ERP SAP (PS, CO, PSD Project Accounting & Planning/Scoping) et son outil de reporting ( BFC ) afin de refléter de nouveaux flux financiers et opérationnels, dans le respect des exigences fiscales. 🚀 Responsabilités : Identifier l’impact des nouveaux modèles de sous-traitance sur la profitabilité des projets. Définir les évolutions nécessaires dans SAP PS, incluant l’ajout éventuel de nouveaux modules. Évaluer l’effort et la charge liés aux ajustements demandés. 🔧 Compétences requises : Expertise en SAP Project System (PS) et ses déclinaisons ( CO, PSD Project Accounting, PSD Planning & Scoping ). Solide compréhension des problématiques comptabilité/finance appliquées aux projets. Capacité à travailler sur l’intégration entre finance, fiscalité et solutions ERP. 🌍 Profil recherché : Maîtrise de l’anglais et du français.