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📍 Île-de-France | 🌍 Contexte international | 🏢 2 jours sur site / semaine Dans le cadre du renforcement de ses équipes, notre client recherche un Solution Architect confirmé pour intervenir sur la définition et la gouvernance des solutions d’architecture applicative à l’échelle du groupe. 🎯 Contexte de la mission Vous interviendrez sur des applications Corporate utilisées par les équipes siège et les backoffices, dans un environnement international , en collaboration étroite avec les équipes Architecture d’Entreprise, IT Ops, Sécurité et les équipes projets (Build & Run). Les environnements sont hybrides , combinant On-Premise et Cloud (SaaS / PaaS) , avec un fort enjeu autour de la stratégie Move to Cloud , de la rationalisation applicative et de la maîtrise de la dette technique. 🧩 Missions principales Définir et piloter des architectures de solutions applicatives robustes et évolutives Documenter l’existant (HLD, LLD, schémas d’architecture) en vue de migrations ou de rationalisations Alimenter et maintenir le référentiel applicatif via l’outil d’EA LeanIX Garantir l’application des best practices du groupe , notamment en matière de sécurité Cloud Suivre l’obsolescence applicative et proposer des plans de résorption de la dette technique Contribuer activement à la stratégie Cloud des applications Corporate Être le point de contact transverse entre les équipes projets et les équipes IT. 📅 Informations clés Démarrage : 19 janvier 2026 Durée : jusqu’au 31 décembre 2026 Localisation : Île-de-France Télétravail : hybride (2 jours sur site par semaine)

Les missions : En tant que Responsable de l’Équipe Essais & Prototypes, rattaché(e) directement au service R&D, vous prenez en charge le pilotage opérationnel et managérial des équipes et jouez un rôle clé dans l’évolution des méthodologies de validation des machines. Vous êtes le garant de la cohérence, de l’efficacité et de la fiabilité des essais réalisés. Votre profil fera la différence par les caractéristiques suivantes: Piloter et animer les équipes Essais & Prototypes, en adaptant votre approche managériale aux besoins et profils de chacun. Développer et optimiser les processus d’essais mécaniques, grâce à vos compétences techniques et scientifiques. Proposer, défendre et porter un plan d’amélioration des méthodes et outils de test auprès de la direction (analyse financière, impacts, enjeux, gains attendus). Accompagner les chefs de service dans le renforcement de leur posture managériale et de leur management d’équipe. Assurer une présence terrain régulière, garantissant la bonne remontée d’informations vers les services internes et externes (commerce, marketing, achats, SAV, partenaires…). Analyser les pratiques existantes, définir des règles claires, en assurer l’application et accompagner l’adhésion des équipes. Installer un climat de confiance, de motivation et de performance, permettant à chacun de s’engager avec conviction et ambition. Veiller au respect strict des règles de sécurité sur le terrain et en être le référent.

ALTEN est un acteur mondial de référence avec plus de 60 000 collaborateurs dans plus de 30 pays . En 2025, nous avons initié un regroupement stratégique de nos activités informatiques autour de 7 grands centres de compétences : Software, Smart Platforms, Infra, Sécurité & Cloud, Data/IA, PMO, Télécoms et Finances de marché . Ce nouvel élan nous permet de renforcer notre expertise et d'offrir à nos clients des solutions encore plus innovantes et adaptées à leurs enjeux. Au sein du centre de compétences "Software", basé à Toulouse, nous recherchons un(e) Architecte Microservices passionné(e) pour rejoindre notre équipe d’experts en technologies web. Vous aurez un rôle clé dans la conception d’architectures innovantes et l’accompagnement de nos équipes sur des projets d’envergure. 🎯 Votre mission : une expertise au service de l’innovation 🔹 Contribution aux appels d’offres Participer activement en proposant des solutions techniques adaptées et innovantes. Valider les choix technologiques et assurer le chiffrage des projets. 🔹 Expertise technique & architecture Concevoir et mettre en place des architectures microservices robustes et évolutives (Cloud et On-Premise). Valider les évolutions d’architecture et les impacts techniques des changements fonctionnels. Encourager et sponsoriser les initiatives CI/CD pour une livraison continue optimisée. 🔹 Accompagnement & partage des connaissances Évaluer et qualifier techniquement les candidats, notamment les Tech Leads . Former et accompagner les équipes de développement sur les bonnes pratiques microservices . Animer votre communauté technique : meetups, événements, démonstrations … Assurer une veille technologique et partager les connaissances pour améliorer continuellement nos pratiques. 🔹 Garantie du succès des projets Lancer les projets aux côtés du Tech Lead et de l’équipe pour assurer une bonne compréhension de l’architecture et des enjeux. Accompagner les équipes dans les phases critiques de mise en œuvre. Intervenir en cas de crise pour diagnostiquer et résoudre les problématiques complexes.

Contexte de la mission La Direction des Systèmes d’Information Epargne et Services Financiers (DSI ESF) souhaite renforcer sa capacité à piloter ses produits internes : applications, services techniques, plateformes, outils transverses, socles technologiques, référentiels, etc.. Pour ce faire elle recrute un Product Manager DSI ESF dont la mission sera d’incarner la vision, la stratégie et le cycle de vie de ces produits, au service des équipes internes DSI et des directions utilisatrices. Le poste s’inscrit dans une logique d’amélioration continue, d’industrialisation et de modernisation du SI. Il est en rapport direct avec une démarche d'urbanisation embrayée en septembre. Finalité du poste : Être garant pour le compte de la DSI en tant que métier spécifique, de la définition, vision, priorisation et gestion du cycle de vie d’un ou plusieurs produits SI internes, qu’ils soient métier-support (ex : gestion des identités, automatisation) ou techniques (ex : plateformes, pipelines, data, socles d’intégration, mécanismes d'échanges).

Required: VMware Architect Location: Fully on site in Basingstoke. Duration: 6 months+ Clearance level: DV level IR35 Status: Inside IR35 Mandatory skills: -Experience in designing, implementing, and optimizing VMware-based PaaS solutions, specifically with technologies like vRealize Orchestrator (VRO), VMware Cloud Director (VCD), and NSX-T. -Hands-on experience in configuring and optimizing VMware vRealize Orchestrator (VRO) workflows for automating provisioning, deployment, and management tasks, along with ESXi host lifecycle management. -Strong understanding of infrastructure architecture, including close collaboration with Network, Storage, and SIEM Architects, along with experience in working with NFS and iSCSI storage solutions. -Experience in using CI/CD pipelines to automate infrastructure buildouts and facilitate efficient changes throughout the deployment lifecycle. -Familiarity with CIS benchmarking to maintain security best practices across technologies, ensuring systems are compliant and protected against vulnerabilities. Due to the nature and urgency of this post, candidates holding or who have held high level security clearance in the past are most welcome to apply. Please note successful applicants will be required to be security cleared prior to appointment which can take up to a minimum 18 weeks. LA International is a HMG approved ICT Recruitment and Project Solutions Consultancy, operating globally from the largest single site in the UK as an IT Consultancy or as an Employment Business & Agency depending upon the precise nature of the work, for security cleared jobs or non-clearance vacancies, LA International welcome applications from all sections of the community and from people with diverse experience and backgrounds. Award Winning LA International, winner of the Recruiter Awards for Excellence, Best IT Recruitment Company, Best Public Sector Recruitment Company and overall Gold Award winner, has now secured the most prestigious business award that any business can receive, The Queens Award for Enterprise: International Trade, for the second consecutive period.

Ton quotidien chez Komeet sera rythmé par : Animation des ateliers afin d’étudier et cadrer les besoins clients Préconisation, conception et mise en œuvre des plateformes Data (datawarehouse, datalake/lakehouse ) Rédaction de dossiers d’architecture et spécifications techniques Mise en œuvre des stratégies d’exploitation de plateformes Data Construction et déploiement des pipelines de données (ETL / ELT) à l’aide de langage de programmation ou d’outils de type Low-Code Mis en œuvre des flux d’intégration (en batch ou streaming) de données structurées/non structurées et volumineuses. Tests, validation et documentation des développements Réalisation d'audits et projets d’optimisation Nos choix technologiques : - Talend - DataBricks - Snowflake - DBT - Starburst - Tableau / Power BI / Looker - AWS, Azure et GCP

Ton quotidien chez Komeet sera rythmé par : Animation des ateliers afin d’étudier et cadrer les besoins clients Préconisation, conception et mise en œuvre des plateformes Data (datawarehouse, datalake/lakehouse ) Rédaction de dossiers d’architecture et spécifications techniques Mise en œuvre des stratégies d’exploitation de plateformes Data Construction et déploiement des pipelines de données (ETL / ELT) à l’aide de langage de programmation ou d’outils de type Low-Code Mis en œuvre des flux d’intégration (en batch ou streaming) de données structurées/non structurées et volumineuses. Tests, validation et documentation des développements Réalisation d'audits et projets d’optimisation Nos choix technologiques : - Talend - DataBricks - Snowflake - DBT - Starburst - Tableau / Power BI / Looker - AWS, Azure et GCP

Contexte Nous recherchons un Architecte SharePoint expérimenté, capable de concevoir et piloter des architectures complexes autour de SharePoint On-Premise (2016/SE) et SharePoint Online / Microsoft 365, avec une expertise étendue sur la Power Platform et les solutions de gouvernance et sécurité. Cette rationalisation repose sur une amélioration continue de nos services ainsi que sur la conduite de projets. Missions principales Définition de l'architecture On-Premise (SharePoint 2016 / SE). Définition et mise en œuvre l'architecture SharePoint Online / M365, incluant la Power Platform si possible. Élaboration d'une nouvelle gouvernance autour des offres Microsoft 365. Définition du cadre sécuritaire pour les environnements SharePoint et M365. Contribution à plusieurs projets de migration inter-SI pour SharePoint et Power Platform. Réalisation des études et recommandations sur les solutions Microsoft M365 et les stratégies d'archivage, de sauvegarde et de rétention SharePoint. Azure fonction / APP registration.

DCS, filiale IT du Groupe SYNERGIE, accompagne les grandes entreprises dans leurs projets de transformation numérique. Forts de nos 1000 collaborateurs et de notre couverture nationale et européenne, nous structurons, opérons et optimisons des organisations IT sur-mesure, conçues pour répondre aux enjeux métiers, technologiques et de performance de nos clients grands comptes. Nous intervenons dans 5 grands domaines : Workplace Management, Infrastructures & Métiers, Cybersécurité, Data / IA, Transformation digitale. Notre force : allier proximité terrain, pilotage structuré et innovation opérationnelle. L'intelligence collective est au coeur de notre action. Dans le cadre du développement de nos positions en France, nous ouvrons un poste de : Bid Manager IT- Lead avant-vente stratégique Envie de piloter les réponses à des appels d'offres IT stratégiques pour des clients grands comptes ? Vous souhaitez jouer un rôle central dans une ESN en forte croissance, construire des propositions sur-mesure avec les équipes commerciales, les experts et la Direction, et les défendre avec impact et conviction ? Ce poste est fait pour vous. Votre rôle : leader des réponses stratégiques Vous serez au coeur de notre stratégie de développement. En lien direct avec la Direction, vous prendrez en main des appels d'offres complexes à destination de clients grands comptes multi-sectoriels, de la qualification à la signature. Vous coordonnerez l'ensemble des parties prenantes pour construire des propositions compétitives, différenciantes et gagnantes. Vos missions clés : - Prendre le lead sur les réponses aux appels d'offres à forts enjeux - Qualifier les opportunités en lien avec les équipes commerciales - Participer aux revues Go/No Go avec les bons éléments d'aide à la décision - Concevoir des propositions à forte valeur ajoutée, tant sur le fond que sur la forme - Piloter et animer l'ensemble des parties prenantes (commerciaux, experts, managers, direction) - Élaborer, soutenir et négocier l'offre en coordination avec la Direction Commerciale - Être moteur dans la construction et la formalisation de nouvelles offres - Capitaliser et structurer les meilleures pratiques - Innover, sortir du cadre, surprendre : être force de propositions Rémunération et Avantages : - Rémunération fixe attractive avec prise en compte de votre expérience + variable selon atteinte des objectifs - Carte titres-restaurant (12,60EUR/jour, prise en charge à 50%) - Mutuelle familiale premium - Participation aux bénéfices - Prime vacances - Prime d'ancienneté à partir de 2 ans - Avantages CSE Votre profil : - Bac+5, avec plus de 5 ans d'expérience dans la réponse à appels d'offres IT complexes - Capacité à dialoguer avec des interlocuteurs C-level - Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément dans des délais contraints - Excellentes compétences rédactionnelles et qualité d'expression orale - Anglais professionnel - Leadership naturel, autonomie, esprit de synthèse et sens stratégique - Créatif(ve), rigoureux(se), orienté(e) résultat, vous savez concevoir des soutenances percutantes - À l'aise dans l'animation transverse et la gestion de projet Full Télétravail envisageable donc peu importe votre localisation, mais vous devez être basé(e) à 2h maximum de Paris, susceptible de vous mobiliser sur différentes régions, dès que c'est nécessaire, notamment pour les workshops. En synthèse : \"Pourquoi nous rejoindre ?\" - Un poste clé dans notre stratégie de croissance : vous jouez un rôle direct dans notre conquête de nouveaux marchés. - Une fonction visible et transverse : proche de la Direction, en lien avec les décideurs internes et les clients finaux. - Un environnement structuré mais agile : DCS combine la solidité d'un Groupe et la réactivité d'une ESN en pleine expansion. Vous souhaitez incarner un rôle central dans notre stratégie de développement commercial et rejoindre une entreprise qui vous donne les moyens d'avoir un vrai impact ? Envoyez-nous votre candidature. Nous avons hâte de vous rencontrer !

Accélération forte des cycles de changements du cœur de réseau 5G. Pour accompagner cette transformation, l’équipe ASI (Automatisation, Support, Infogérance) du département TRT recherche un Architecte DevSecOps pour maintenir et faire évoluer la chaîne CI/CD multi-vendeurs utilisée pour l’intégration et le déploiement des changements réseaux 5GC. Objectif principal : Maintenir, sécuriser et faire évoluer la solution CI/CD du cœur de réseau mobile (5G/4G), et intégrer de nouveaux pipelines couvrant toutes les couches du réseau. Tâches clés : Participer aux choix d’architecture et aux orientations techniques. Maintenir les environnements CI/CD : réinstallation, mises à jour, documentation. Intégrer les servitudes de sécurité (scans, signatures, backups, alarmes…). Détecter et corriger les vulnérabilités. Gérer comptes & accès. Contribuer à la roadmap pipelines : infra, Kubernetes, applicatif, 5G, 4G… Support et transfert aux équipes d’exploitation.

Profil recherché : Bac+5 (école d’ingénieur ou équivalent) avec ~5 ans d’expérience en sécurité des SI. Expertise en Cloud public (AWS, Azure, GCP) et architecture sécurité (IAM, Zero Trust, gestion des secrets, segmentation réseau). Maîtrise des technologies de sécurité : firewalls, WAF, chiffrement, SIEM, CNAPP, CSPM, CIEM, CWPP. Certifications appréciées : CISSP, CISM, AWS Security Specialty, Architect Associate ou équivalent. Compétences en analyse de risques, durcissement système et sécurité réseau. Missions : Concevoir et déployer des solutions de sécurité pour des environnements Cloud et on-premise. Intégrer la sécurité dans les projets selon l’approche « Secure by Design ». Réaliser des analyses de risques et conseiller les équipes sur les aspects sécurité. Définir et maintenir les standards, politiques et bonnes pratiques de sécurité.

Gouvernance du service : Définir et maintenir la feuille de route du service Authentification pour toutes les entités du groupe Assurer la conformité avec les politiques de sécurité, les normes réglementaires (RGPD, ISO 27001, etc.) et les bonnes pratiques ITIL. Gestion opérationnelle : Assurer et superviser la disponibilité, la sécurité et la conformité du service. • Coordonner les équipes techniques et gérer le back log (Prioriser les différentes taches/US) lors des cérémonies agiles (en backup du SO). Collaborer avec les équipes techniques (IAM, sécurité, infrastructure) pour garantir la stabilité et l’évolution du service. Faire le lien avec les métiers et s’assurer que les règles de gouvernance définies autour du service authentification (ex Tierisation, moindres privilèges, etc ) sont bien respectées. • Gérer les incidents majeurs, les changements et les mises à jour du service. Participer aux audits de sécurité et aux projets de transformation (cloud, IAM, Zero Trust...). Être avec le SO, le point de contact toutes les parties prenantes (DSI, RSSI, Métiers) Amélioration continue : Identifier les opportunités d’optimisation (expérience utilisateur, sécurité, coûts). Piloter les projets d’évolution du service (suppression des protocoles à risques, ajout de nouveaux protocoles, intégration de solutions tierces, etc.). Suivre les indicateurs de performance (KPI) et produire des rapports réguliers.

Envie d’un nouveau challenge... CELAD vous attend ! 🚀 Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Manager de transition DevOps / Kubernetes pour intervenir dans le secteur hospitalier. 💻💼 Voici un aperçu détaillé de vos missions 🎯 : - Piloter la création, la montée en puissance et la performance de la SKI afin de fluidifier les échanges entre équipes techniques et applicatives, réduire l’incidentologie Kubernetes et améliorer le delivery des projets applicatifs. - Définir et suivre les objectifs opérationnels, construire et piloter les tableaux de bord (SLO/SLA, lead time, MTTR, fréquence de déploiement, sécurité applicative). - Reprendre et animer les COPIL K8S, orchestrer les rituels d’équipe et transverses, assurer la traçabilité des demandes et produire des comptes rendus réguliers. - Organiser le delivery applicatif sur Kubernetes, du développement à la production, et assurer la conformité aux standards d’ingénierie et de sécurité. - Co-piloter le run et la fiabilité des applications, superviser incidents et alertes, réduire le MTTR et capitaliser sur les retours d’expérience. - Acculturer et former les équipes sur Kubernetes, DevOps/SRE, GitOps et les bonnes pratiques de delivery. - Mettre en place et maintenir l’outillage et la documentation associée (CI/CD, observabilité, gestion des secrets, playbooks et runbooks).

At CGI, we partner with the UK’s Defence sector to deliver mission-critical digital and logistics capabilities that strengthen national security and operational excellence. In this role, you’ll play a key part in shaping service performance, logistics management, and secure asset control—ensuring seamless service delivery across complex Defence programmes. You’ll have the opportunity to take ownership of key processes, drive innovation in service management, and work in a collaborative environment where your ideas make a measurable impact on client success and future defence capability. CGI was recognised in the Sunday Times Best Places to Work List 2025 and has been named a UK ‘Best Employer’ by the Financial Times. We offer a competitive salary, excellent pension, private healthcare, plus a share scheme (3.5% + 3.5% matching) which makes you a CGI Partner not just an employee. We are committed to inclusivity, building a genuinely diverse community of tech talent and inspiring everyone to pursue careers in our sector, including our Armed Forces, and are proud to hold a Gold Award in recognition of our support of the Armed Forces Corporate Covenant. Join us and you’ll be part of an open, friendly community of experts. We’ll train and support you in taking your career wherever you want it to go. Due to the secure nature of the programme, you will need to hold UK Security Clearance or be eligible to go through this clearance. This position is based out of our Reading office.

Data Architect 6 Month contract initially Based: Hybrid - Remote/3 days p/w onsite in Redhill Rate: £Market rates - p/d - (via Umbrella company) We have a great opportunity with a world leading organisation where you will be provided with all of the support and development to succeed. A progressive organisation where you can really make a difference. We have a great opportunity for a Data Architect to join the team. Key Responsibilities: * Define and implement scalable data architecture leveraging Azure Data Factory (ADF), Azure Synapse Analytics, and Snowflake. * Design logical and physical data models to support business requirements and analytics needs. * Develop and maintain data pipelines using ADF for ingestion, transformation, and loading from diverse sources. * Optimize ETL processes for performance and cost efficiency. * Lead migration projects from Ab-Initio to modern cloud platforms (Azure + Snowflake). * Ensure data integrity, quality, and compliance during migration. * Write and tune SQL queries, stored procedures, and implement best practices for query performance. * Work closely with business stakeholders, data engineers, and analysts to deliver solutions. * Implement data governance, security, and lineage practices using Azure tools. * Explore and integrate emerging technologies like Azure Databricks, Python, and orchestration frameworks for advanced analytics. * Able to take key decisions with respect to technology landscape in data technologies weighing risk versus reward Key Skills & Experience: * Cloud & Data Platforms: Azure Data Factory, Azure Synapse, Azure Data Lake, Snowflake. * Database & Querying: SQL Server, PL/SQL, T-SQL. * ETL Tools: Ab-Initio (migration experience), Informatica (optional). * Programming: Python, PySpark (preferred). * Other: CI/CD with Azure DevOps, Data Modeling (Star/Snowflake schema), Metadata management. * String analytical, Problem-solving and communication skills. Desirable skills/knowledge/experience: * Microsoft Certified: Azure Data Engineer Associate (DP-203). * Experience in BFSI domain or large-scale enterprise data platforms. This is an excellent opportunity on a great project of work, If you are looking for your next exciting opportunity, apply now for your CV to reach me directly, we will respond as soon as possible. LA International is a HMG approved ICT Recruitment and Project Solutions Consultancy, operating globally from the largest single site in the UK as an IT Consultancy or as an Employment Business & Agency depending upon the precise nature of the work, for security cleared jobs or non-clearance vacancies, LA International welcome applications from all sections of the community and from people with diverse experience and backgrounds. Award Winning LA International, winner of the Recruiter Awards for Excellence, Best IT Recruitment Company, Best Public Sector Recruitment Company and overall Gold Award winner, has now secured the most prestigious business award that any business can receive, The Queens Award for Enterprise: International Trade, for the second consecutive period.

Nous recherchons pour le compte de notre client dans le domaine bancaire une prestation de chargé de production (incident/problème manager) L'environnement fonctionnel concerne toutes les applications et couvre les domaines d’activité de Paiements, Virement Instantané, Monétique de notre client . Le Pôle « Exploitation des Services Informatiques » de la Direction Technique gère notamment la gestion des incidents, des problèmes et des changements de la plateforme. La prestation en question s'effectue au sein de l’équipe « Tour de Contrôle » Missions : • Le pilotage et la coordination des opérations de résolution des incidents • La communication relative aux incidents • Le déclenchement des processus d'escalade hiérarchique et fonctionnelle et la gestion de la cellule de résolution pour les incidents majeurs, voire la sollicitation d’une cellule de crise, le cas échéant • Le suivi des plans d’action des problèmes • L’analyse des changements majeurs annoncés • Les annonces des opérations techniques à venir . Les résultats attendus sont notamment : • Respect des délais et engagements de prise en charge des incidents, d’organisation des conférences de résolution et de diffusion des communications associées • Respect des engagements de diffusion des rapports d’analyse des incidents (post-mortem) • Respect des délais d’analyse des changements annoncés • Diffusion dans les délais impartis des annonces des opérations techniques planifiées • Suivi « à temps » des problèmes selon les modalités décrites dans le processus (ouverture, suivi, reporting, échéances, …) • Maintien à jour des procédures internes de l’équipe, en fonction des évolutions convenues • Esprit d’équipe, sens du service • Proactivité dans ses missions