Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Responsable produit (Product Manager, Chief Product Officer)

Mission de l'équipe : Dans le cadre d'une opération majeure d'acquisition dans le secteur de l'Asset Management, un programme de transformation a été lancé autour de plusieurs streams : Data, Front to Middle, Back Office, Reporting, Finance et ESG. Au sein du stream Reporting, plusieurs sous streams ont été constitués : Regulatory Reporting Client Reporting ESG Reporting Performance Reporting Une partie des reportings de masse sera développée dans la solution CORIC de SimCorp, tandis que d'autres reportings seront gérés via un outil spécifique. L'objectif de la mission est d'assurer la migration de l'ensemble des reportings de masse concernés vers CORIC au sein de l'environnement IT cible. Prestations demandées : La mission interviendra principalement sur les activités suivantes : • Prendre en charge la migration des reportings de masse vers CORIC. • Intervenir sur CORIC / SimCorp dans le cadre du programme de migration Reporting. • Accompagner l'intégration des reportings CORIC au sein de l'environnement IT cible. • Contribuer au stream Reporting et à ses différents sous streams concernés par la migration. Calendrier : du 01/10/2026 au 31/12/2027

Vous serez garant(e) du bon fonctionnement, de la sécurité et de l'évolution des environnements SAP (ECC, BW, S/4), en lien avec les équipes internes, les partenaires externes et l'infogéreur. À ce titre, vos responsabilités couvriront notamment : Encadrement du Responsable des développements Administration et sécurité des systèmes SAP : Création et maintenance des connexions RFC/HTTP avec les systèmes tiers (internes et externes). Application des notes de sécurité SAP (CVE) et correctifs sur tous les environnements SAP. Gestion des autorisations techniques (utilisateurs, consultants internes/externes). Gestion du SSO Fiori/Success Factors par SAML. Renouvellement des certificats en autonomie ou avec le concours de l'infogéreur Gestion de la validité des utilisateurs SAP. Gestion des évolutions et des mises à jour : Gestion des upgrades SAPGui : création des packages, coordination du déploiement avec le pôle Informatique Utilisateur. Coordination des montées de version et application des Support Packages (équipes d'infogérance et internes SAP) Exécution des opérations post-upgrade (SPDD, SPAU) sur l'ensemble des environnements SAP (ECC, BW et S/4). Intégration avec le pôle architecture lors des upgrades et changements d'architecture Supervision, maintenance et support : Surveillance et Suivi quotidiens de la production (incidents, dumps, jobs récurrents). Référent technique lors du copil infogérance mensuel. Assistance auprès des pôles IT fonctionnels Point d'entrée technique pour les autres services IT internes Automatisation et gestion des flux : Rédaction des expressions de besoin et implémentation de flux automatisés sur l'Ordonnanceur du groupe. Paramétrage du cryptage/décryptage des fichiers entrants/sortants. Archivage et gestion des données : Archivage des données. Détermination des durées de rétention des logs SAP et mise en place des purges avec l'infogéreur. Analyses et services techniques : Demandes d'exécution de services SAP et analyse des résultats (DVM Analysis, CQC, etc.). Pilotage du PRA SAP annuel avec le RSSI et les équipes d'infogérance.

Nous recherchons un Responsable technique Java au sein d'une chaîne de traitement backend intervenant au cœur d'un environnement multiproduits, cloud natif et transverse, en interaction étroite avec les équipes de développement, d'architecture et les différentes entités métiers. Votre rôle sera central dans la définition des orientations techniques backend Java et dans l'accompagnement des équipes de développement réparties sur plusieurs projets. Vos missions : 🎯 Vous interviendrez à la fois sur la stratégie technique backend Java/microservices et sur l'accompagnement opérationnel des équipes : Définir et faire évoluer la stratégie technique backend Java, adaptée aux différents produits et alignée avec les orientations des architectes. Encadrer et accompagner les développeurs backend (animation technique, suivi individuel et remontée des alertes) Assurer le rôle de point d'escalade technique sur des problématiques complexes Suivre et analyser la performance des équipes backend Contribuer au support des Business Units dans les réponses aux appels d'offres (expertise Java, chiffrage, architecture) Coordonner les activités avec les équipes DevOps, IT, Ops, DBA. Participer aux réunions hebdomadaires de coordination transverse Environnement technique : 🛠️ Vous évoluerez dans un environnement Java backend, orienté cloud et conteneurisation, structuré autour de chaînes de traitement distribuées : Java / Maven, avec un niveau d'expertise attendu avancé à expert Architectures backend multi-produits et services Cloud (AWS, Azure ou GCP) – forte sensibilité aux environnements cloud-native Kubernetes (K8S), Helm pour l'orchestration et le déploiement des applications Environnements fortement interconnectés avec les équipes DevOps et infrastructure Pratiques d'ingénierie logicielle industrialisées : CI/CD, qualité, supervision, performance

Dans le cadre d'un important programme de transformation digitale, nous recherchons un(e) Business Analyst pour accompagner le déploiement d'une nouvelle plateforme de Credit Management adaptée aux enjeux de l'assurance-crédit. Vos missions Analyser et formaliser les besoins métiers liés au Credit Management. Identifier, modéliser et optimiser les processus métiers. Adapter les processus standards de la plateforme aux besoins spécifiques du métier. Rédiger les spécifications fonctionnelles générales et détaillées. Construire, structurer et maintenir le backlog produit avec le Product Owner. Rédiger les User Stories, Epics et Features. Participer aux ateliers fonctionnels et accompagner les équipes de développement. Contribuer à l'amélioration continue du produit. Exploiter des outils d'IA afin d'accélérer le développement et le time-to-market de la solution.

Qui sommes-nous ?Artemys, acteur de la transformation numérique est une entreprise à taille humaine, avec plus de 30 ans d'expérience composée de plusieurs entités, chacune spécialisée dans leur domaine (Système, data, réseaux/sécu…) Ce qui nous distingue vraiment ? Ce n'est pas de dire que nous valorisons nos collaborateurs, c'est de le montrer chaque jour. Chez Artemys, l'humain est au cœur de tout ce que nous faisons. Nos valeurs, concrètes et vécues au quotidien : Convivialité : travailler dans une bonne ambiance, ça change tout Proximité : chaque membre de l'équipe a sa place et sa voix Écoute : vos idées comptent autant que votre travail Artemys Normandie, située à Isneauville (Près de Rouen) est une marque du Groupe Artemys. Elle accompagne les entreprises, principalement implantées à Rouen, Caen et Le Havre, et poursuit aujourd'hui son développement au-delà de la Normandie en les accompagnant dans leur transformation digitale. Notre expertise dans l'IT : Infrastructure Systèmes, Cloud DevOps, Modern Workplace & End-User Services. Notre pôle infogérance : Un Centre de Services situé au cœur d'Isneauville (76) nous permet également de délivrer des prestations en mode 24/7/365 dédiées au support utilisateurs et à la gestion des infrastructures informatiques. Titre du poste : Manager Service Desk (CDI) Localisation : Isneauville (76) Fourchette de salaire : Entre 28 et 32K€ selon votre expertise Date de démarrage : Dès que possible Votre mission (si vous l'acceptez) : Manager et superviser une équipe de 5 à 10 personnes (gestion planning, suivi hebdomadaire, reporting au N+1), Contribuer à la formation permanente de l'équipe, au partage de connaissance et à l'intégration de nouveaux arrivants, Participer au recrutement de l'équipe et réaliser les entretiens annuels, Animer les réunions d'équipe, Gérer les statistiques quotidiennes & mensuelles, Gérer le backlog en fonction des priorités et des délais de résolution, dans le respect des engagements contractuels, Réaliser des pickings et des scorecards afin d'assurer la montée en compétence de l'équipe, Être force de proposition sur les améliorations, Participer au comités opérationnels et/ou comités de pilotage client, Être garant.e de la documentation. Le terrain de jeu ? Management de proximité Gestion de la relation client Amélioration continue Développement des compétences Gestion de la statistique et de la donnée Le profil que nous recherchons : Vous avez 3 ans d'expérience minimum dans un environnement challengeant Vous avez une expérience auprès de clients grands comptes Vous avez des connaissances orientées service client, centre d'appels Vous faites preuve de rigueur, d'agilité et de proactivité, et disposez d'une excellente aisance rédactionnelle Le process pour nous rejoindre : simple et clair ! Échange RH : On discute de vos motivations et de l'adéquation avec nos valeurs (promis, pas de robotisation ici). Entretien opérationnel : Un échange approfondi pour clarifier vos missions. Proposition d'embauche : Si tout colle, on vous accueille officiellement chez Artemys ! Rémunération : 28k - 32k € (Selon votre expertise) Sans négliger les avantages indispensables : Carte SWILE (Tickets Restaurant, transports et CE). Mutuelle Groupe, Participation Groupe. Accompagnement RH, suivi managérial de proximité (Méthode Agile) Événements entreprise : Afterworks, Tech Meetups, soirées d'intégration, events sportifs, soirées gaming… Bienvenue dans l'aventure ARTEMYS Chez nous, chaque talent compte. Peu importe votre âge, vos origines, votre identité, votre religion ou votre orientation : ce qui nous intéresse, c'est vous et ce que vous avez à apporter. On s'engage à répondre à toutes les candidatures. Et ici, l'inclusion n'est pas qu'un mot : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, et on fait tout pour créer un environnement où chacun peut s'épanouir. Prêt, feu, candidatez !

Contexte de la mission • Renforcement d'une équipe Incident & Change au sein de la DSI • Intervention sur un système d'information à forts enjeux de disponibilité • Environnement métier couvrant le retail, l'e-commerce et la supply chain • Contribution à la sécurisation des opérations et des évolutions informatiques Votre rôle au quotidien • Piloter les incidents majeurs et coordonner les équipes techniques N2/N3 • Animer les cellules de crise jusqu'au rétablissement complet des services • Évaluer les impacts et les risques liés aux demandes de changement • Organiser les CAB, REX et plans d'actions associés Environnement technique • Outils ITSM : Jira et ServiceNow • Supervision et analyse : Grafana, PRTG, logs et alertes • Processus ITIL, Incident Management et Change Management • Environnements SI : magasins, ERP, e-commerce et logistique

Consultant SAP EWM Senior / Techno-FonctionnelDans le cadre d'un programme international de transformation et de déploiement SAP à long terme, nous recherchons urgemment un(e) Consultant(e) SAP EWM Senior, avec une expertise techno-fonctionnelle très solide. Il ne s'agit pas uniquement d'un rôle fonctionnel : nous recherchons une personne capable d'intervenir de manière hands-on sur la configuration SAP EWM, les flux techniques, les interfaces et l'analyse/debug des problématiques SAP. Contexte du projetLe client mène un programme stratégique visant à déployer et harmoniser un Core Model SAP ECC6 mature sur l'ensemble de ses différentes entités et sites internationaux. Le programme comprend à la fois : Des roll-outs SAP du Core Model existant sur de nouvelles entités. Des implémentations SAP basées sur ce Core Model déjà mature. L'harmonisation des processus logistiques et manufacturing entre les différentes entités. La configuration et l'adaptation du Core Model en fonction des besoins locaux. La gestion des intégrations entre SAP EWM et les différents modules Manufacturing & Supply Chain. Le consultant rejoindra donc un environnement SAP complexe, fortement intégré et avec une vraie dimension technique et opérationnelle. ResponsabilitésParticiper aux différentes phases de déploiement et d'implémentation du Core Model SAP ECC6. Prendre en charge les activités de configuration et customisation SAP EWM. Analyser et configurer les processus Inbound / Outbound. Gérer les processus de stock et mouvements de marchandises. Intervenir sur la gestion des numéros de série. Analyser et résoudre les problématiques liées aux IDocs et interfaces SAP. Être capable de réaliser du debug ABAP afin d'identifier l'origine des anomalies et travailler efficacement avec les équipes de développement. Participer activement à la résolution d'incidents et problématiques complexes EWM. Gérer les intégrations entre SAP EWM et SAP PP, QM et MM. Participer aux phases de tests, cutover, go-live et hypercare des différents déploiements. Collaborer avec les équipes fonctionnelles, techniques et métiers dans un environnement international. Compétences recherchéesSolide expertise SAP EWM, avec plusieurs expériences significatives de déploiement ou d'implémentation. Très bonnes compétences de configuration/customizing SAP EWM. Maîtrise des processus Inbound & Outbound. Solide connaissance des processus de gestion des stocks / Warehouse Management. Expérience sur la gestion des numéros de série. Très bonne compréhension et capacité d'analyse des IDocs et flux d'intégration SAP. Capacité à effectuer du debug ABAP et à analyser techniquement les anomalies. Excellente compréhension des intégrations EWM avec SAP PP, QM et MM — compétence essentielle pour le poste. Capacité à intervenir de manière autonome dans un environnement SAP complexe : nous recherchons un profil techno-fonctionnel et hands-on, et non uniquement orienté process/business. Une expérience sur des programmes de roll-out SAP internationaux / Core Model est fortement appréciée. Informations pratiquesLocalisation : Sur site entre Septmoncel (Jura – 39) et Beaune (Côte-d'Or – 21) TOUTES LES SEMAINES Démarrage : ASAP – besoin très urgent Durée : Mission long terme – programme prévu jusqu'en 2029 Environnement : SAP ECC6 / EWM – Manufacturing & Logistics Langues : Français et anglais courants obligatoires Nous recherchons avant tout un consultant capable d'être techniquement autonome sur SAP EWM, de comprendre les problématiques d'intégration avec l'écosystème SAP Manufacturing et de contribuer concrètement aux différentes vagues de déploiement du programme.

Notre client est un grand groupe industriel français qui dispose d'implantations dans le monde entier. Le groupe utilise SAP pour gérer notamment ses projets de construction d'usines, ce qui implique un suivi principalement financier (SAP FICO), mais aussi des achats (MM & SD) et de la conduite de projet (PS). Dans ce contexte, le client entame la migration de son SAP ECC vers S4HANA (cloud), à destination de 6 unités en Chine. (approche greenfield). Projet international, les parties prenantes sont multiples et réparties en France (Paris), en Pologne et en Chine. Le cutover est sous la responsabilité de l'intégrateur SAP qui est associé au projet. Mais malgré les équipes en place, le projet de migration est très en retard : pas de plan de cutover mature, pas de répétition de bascule menée à date, etc. sachant qu'un Go Live en Chine est prévu pour fin janvier 2027. C'est dans ce contexte que nous recherchons pour ce client un « Cutover manager sénior » qui viendra renforcer le dispositif : Préparer le chronogramme de bascule Apporter un regard « indépendant » de l'intégrateur et du PMO projet afin de sécuriser la bascule Aller chercher les informations et les ressources métiers pour collecter toutes informations utiles La mission se fait largement en langue anglaise. Autres : Lieu : largement en télétravail avec présence ponctuelle de temps en temps sur site à Paris Durée : 5 à 6 mois minimum Date démarrage : ASAP (début Octobre) Modalités : temps plein (client ouvert à 3 ou 4/5, mais la charge de travail justifie un temps plein)

Nous recherchons pour l'un de nos clients "un(e) Chef de projet PMO Dans le cadre du renforcement du CIO Office et de l'équipe Operations & Finance, le consultant interviendra sur des sujets de gouvernance IT, pilotage de portefeuille, capacity planning et amélioration continue des processus, avec un fort usage de ServiceNow Strategic Portfolio Management. Missions Participer aux instances de gouvernance et assurer le suivi des actions Contribuer au pilotage du portefeuille IT sur un périmètre donné Participer à la task force sur le module ServiceNow Resource Planning Aider à définir la stratégie de déploiement pour IT Operations & Finance Améliorer en continu les processus ITBM Identifier les points de blocage et proposer des optimisations Garantir la qualité et la fiabilité des données de portefeuille Produire des reportings et tableaux de bord de pilotage Suivre les indicateurs liés au portefeuille, à la capacité et à l'avancement des initiatives Accompagner les équipes métiers et IT dans l'adoption des outils et processus Identifier des cas d'usage concrets de l'IA pour améliorer la gouvernance, le reporting et le pilotage

Dans le cadre de la reconfiguration de l'équipe Middle Office, nous recherchons un(e) Business Analyst technique pour accompagner la gouvernance des déclarations sur les briques SI Middle Office : gestion des APIs (APIM), Middleware Orienté Messages (MOM/RabbitMQ) et CIAM. Vous serez l'interface privilégiée entre les métiers et la DSI, garant(e) de la conformité fonctionnelle des déclarations et du support aux utilisateurs. Précision : l'exploitation et le déploiement technique des outils APIM/MOM restent à la charge de la DPI ; votre périmètre est fonctionnel — validation, recette, référencement, support. Vos missions Recueil et analyse des besoins Animer des ateliers avec les métiers et parties prenantes Documenter besoins, cas d'usage et processus existants Spécifications fonctionnelles Rédiger cahiers des charges et spécifications détaillées Formaliser règles de gestion, cas d'exception, flux de données Définir critères d'acceptation Interface métier / technique Valider les déclarations d'APIs dans les environnements (solution Broadcom) Référencer les événements MOM et vérifier leur conformité aux standards Vérifier la faisabilité technique des demandes, suivre les développements Validation fonctionnelle Piloter les campagnes de recette Vérifier la conformité des livrables (tests d'intégration, tests utilisateurs) Remonter les écarts et accompagner les corrections Conduite du changement Former et sensibiliser les utilisateurs Accompagner la mise en production Collecter les retours d'expérience post-déploiement Support Assurer le rôle de point d'entrée support N2 pour l'ensemble des actifs Middle Office Livrables attendus Plan de recette et rapports de validation fonctionnelle, guides utilisateurs et supports de formation, analyses de retour d'expérience.

Collibra Ranger Data Project Manager – Docklands London We are keen to recruit a Collibra Ranger Certified data Project Manager with at least 1 to 2 years experience of Collibra Ranger. Overall you must have a background in data and data management especially in line with GDPR and at least 5 to 10 years in IT as a BA/PM. Any experience of working within the banking sector would be a major plus. This is an exciting and challenging new position working with Big Data and Collibra Ranger. Must be a Collibra Business Analyst or Collibra Project Manager or Collibra Developer This is a permanent position based in the Docklands London. Salary will be in the range £60K - £80K.

Le consultant interviendra sur le pilotage transversal des activités IT, avec pour principales responsabilités le suivi de l'exécution budgétaire et du staff plan, la gestion des maquettes de ressources, la production des états de suivi mensuels détaillés, ainsi que la mise en place et l'amélioration des outils et processus de pilotage. Il assurera également le suivi des immobilisations et amortissements, participera à la construction budgétaire et aux revues périodiques, et animera les instances de suivi. Il pilotera les plannings et l'affectation des ressources, suivra les réalisations, les budgets, les consommés et les restes à faire, analysera les risques et les écarts par rapport aux prévisions, proposera les ajustements nécessaires et produira les reportings et tableaux de bord destinés au pilotage des directions.

Suite à un pic d'activité sur le T4 2026, l'équipe RECETTE CONTRAT/CRM nécessite un renfort dans l'équipe afin de pouvoir gérer l'afflux de projet. La mission permettra aussi en fonction de la qualité du travail fournis de combler le turnover de prestataires finissant leurs missions en DÉCEMBRE La société devra fournir les prestations suivantes : "Périmètre: Pilotage de Test (Test Manager) & Analyse et exécution des Tests d'Acceptation Utilisateur pour un programme/projet • Cadrage des projets majeurs nécessitant l'intervention d'un test manager • Lecture et analyse des demandes d'aménagement et des spécifications. • Mise en place du plan de test Maitre • Conception des cas de test dans l'outil • Exécution/coordination des exécutions interne et externe à l'équipe • Suivi de l'avancement et des anomalies créées • Reporting régulier sur les avancements équipes Utilisation de squash en outil référentiel de test et de JIRA pour le ticketing d''incident. Echanges avec les chefs de projet pour la conformité des cahiers de tests et la gestion des incidents. Echanges avec les développeurs programme pour affecter les anomalies et les recettes après correction. Suivi d'activité hebdomadaire: présence de toute l'équipe, priorisation des anomalies, synthétisation des activités de la semaine.

Notre client renforce son équipe technique pour déployer et administrer ses environnements Splunk dans un cadre industrialisé CI/CD. La mission couvre le build (plusieurs environnements Splunk, chaîne d'ingestion de logs) et le run de la plateforme. Mission long terme client basé en Ile-de-France avec du remote Missions Installer et configurer plusieurs environnements Splunk via une chaîne CI/CD Industrialiser les tâches d'administration Splunk avec Ansible (création et maintenance de playbooks, exécution via Ansible Automation Platform) Déployer une chaîne d'ingestion de logs basée sur SC4S et Logstash Assurer le MCO/MCS de la plateforme Splunk : supervision, gestion des incidents, mises à jour Administrer au quotidien la chaîne CI/CD et les pipelines Logstash Rédiger et maintenir la documentation technique (DAT, procédures d'exploitation)

Le contexte Dans le cadre d'un programme de transformation WMS d'envergure — migration d'Infolog AIX/Oracle vers Generix WMS AS400/DB2 en SaaS (iDesign) — vous rejoignez l'équipe recette pour sécuriser la nouvelle plateforme. Périmètre de qualification : 41 applications partenaires, 215 flux et batchs, 17 briques middleware, 5 équipementiers logistiques (mécanisation, robotique, vocal), reprise des écrans et programmes spécifiques, Move To Standard, puis pilote et généralisation. Vos missions * Construire et maintenir le référentiel de tests (cahiers, scénarios, jeux de données) * Analyser et challenger les specs, contrats d'interfaces, mappings et règles de transformation * Valider la conformité des flux entrants et sortants du nouveau WMS * Préparer, exécuter et coordonner les campagnes d'intégration, de non-régression et de recette * Animer les ateliers avec les métiers, responsables applicatifs et équipes projet * Tracer, qualifier et suivre les anomalies jusqu'à clôture * Produire les reportings d'avancement, indicateurs qualité et suivi des risques

Rattaché au responsable du service Ingénierie Systèmes et Sécurité, le Prestataire interviendra sur l'écosystème Microsoft sur des solutions On Premise et Cloud. Il participera plus particulièrement à la mise en place d'un modèle de Tiering Active Directory (Tier 0, Tier 1, Tier 2), à la migration de ressources d'une forêt AD vers une autre et à la sécurisation de comptes de services (gMSA). Compétences requises - Maîtrise des outils bureautiques : Microsoft Office, Visio ; - Parfaite maîtrise des principaux systèmes d'exploitation Microsoft (Windows 11, Windows Server 2019/2022/2025) ; - Parfaite maîtrise des solutions Microsoft de gestion des identités et des outils de gestion associés : o Active Directory (ADDS, ADCS, Tiering model, DNS…). o GPO et WSUS. o Entra ID. - Maîtrise d'un outil de migration des ressources Active Directory (ADMT, Quest…) - Maîtrise des solutions Microsoft Cloud et des outils de gestion associés : o M365 et notamment les suites EM+S et Office 365 (Teams, SharePoint, …) ; o Intune, Configuration Manager (MECM). - Connaissance des solutions de virtualisation VMware ; Livrables - Dossiers d'Architecture Technique - Référentiels d'installation, de sécurisation, de configuration et de supervision - Solutions sécurisées, supervisées et migrées vers les dernières versions ou vers le cloud