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Nous recherchons un Analytics Engineer pour rejoindre une équipe dédiée à la centralisation et à la fiabilisation des données dans un environnement data-driven. Votre mission consistera à concevoir et maintenir des pipelines de données (Azure Data Factory, Databricks, Spark SQL) pour alimenter un datamart utilisé par les métiers via des outils self-BI (Power BI, BusinessObjects). Vos missions principales : Concevoir et développer des pipelines d’ingestion via Azure Data Factory , en assurant leur robustesse et leur évolutivité. Transformer et optimiser les données en utilisant Spark SQL (Databricks) pour répondre aux besoins métiers. Maintenir et améliorer les indicateurs de qualité des données , en garantissant leur cohérence et leur fiabilité. Implémenter des tests unitaires pour sécuriser les pipelines et assurer la stabilité des solutions. Collaborer avec les équipes techniques et métiers pour affiner les besoins et proposer des améliorations continues. Participer à la maintenance des outils de monitoring pour suivre les performances et la santé des applications. Ce poste est idéal pour un professionnel souhaitant impacter directement la stratégie data d’une organisation en pleine transformation digitale.

Nous recherchons un Webmaster / Intégrateur Web polyvalente et rigoureux pour rejoindre une Digital Factory et participer à l’évolution et à la gestion du site groupe. Missions principales : Organiser et prioriser les demandes entrantes (MAJ, bugs, évolutions). Mettre à jour, maintenir et faire évoluer le site groupe. Intégrer de nouvelles pages ou composants à partir de maquettes validées (Figma). Développer de nouveaux composants si nécessaire. Garantir la qualité front-end : responsive, accessibilité, performance. Gérer les contenus via CMS ou outils internes. Collaborer étroitement avec le Product Owner, UX/UI et équipes métiers. Participer aux recettes fonctionnelles et techniques. Proposer des optimisations techniques, UX ou SEO. Assurer une veille sur les standards web et bonnes pratiques. Outils utilisés : CMS interne, Figma, Confluence, Azure DevOps, Teams, Miro.

Au sein de la DSI Corporate du groupe, l'équipe Development Factory a pour vocation d'accélérer et d'industrialiser les pratiques de développement. Elle est structurée en quatre streams, dont le stream "Qualité, Sécurité et Craft" qui vise à élever le niveau de maturité technique des équipes. Cette mission s'inscrit au cœur du programme stratégique Accelerate, dont l'objectif est d'améliorer la qualité des livrables, de réduire le Time-to-Market et d'assurer la stabilité de nos systèmes en production. Le succès de ce programme repose sur l'adoption généralisée des meilleures pratiques d'ingénierie logicielle (Software Craftsmanship), l'automatisation des tests et le pilotage par la mesure (métriques DORA, indicateurs Sonar). Nous recherchons un(e) prestataire expert(e) pour intégrer le stream "Qualité, Sécurité et Craft" et jouer un rôle clé dans l'accompagnement de cette transformation auprès de nos équipes de développement. Livrables 1. Missions Principales En tant que Coach Craft, vous serez responsable de la diffusion des pratiques d'excellence logicielle. Vos missions seront explicitement alignées avec les objectifs du stream "Qualité, Sécurité et Craft" : Formation et montée en compétences (Ateliers Craft) : - Concevoir et animer des sessions de formation pratiques (Dojos, Katas, REX) sur des thématiques clés : Clean Code, TDD, BDD, Design Patterns. - Accompagner les équipes dans la compréhension et l'application de concepts avancés comme le Domain-Driven Design (DDD) sur leurs projets. Coaching et Accompagnement Projets : - Intervenir directement au sein des équipes de développement (via pair/mob programming, sessions d'architecture) pour les aider à appliquer les principes Craft sur leur stack technique. - Promouvoir une culture de revue de code (code review) constructive et efficace. - Guider les équipes dans la refonte d'architectures monolithiques vers des approches plus modulaires (ex: micro-services), en assurant la maintenabilité et la scalabilité. Gestion de la Dette Technique : - Collaborer avec les équipes pour identifier, qualifier et prioriser la dette technique à l'aide d'outils comme Sonar et Checkmarx. - Élaborer et suivre des plans de remédiation pragmatiques, en veillant à leur intégration dans les backlogs produit. Promotion de la Qualité et de la Sécurité : - Être le relais de la démarche Qualité et Sécurité au sein des équipes, en s'assurant de l'intégration des bonnes pratiques "by design". 2. Livrables Attendus Afin de garantir une contribution mesurable au programme Accelerate, les livrables suivants sont attendus : - Supports de formation (présentations, exercices de Katas, etc.) et comptes-rendus des ateliers animés. - Plans de coaching par équipe, définissant des objectifs clairs et des indicateurs de suivi. - Rapports d'analyse de la dette technique issus de Sonar, incluant des recommandations et des plans d'action priorisés. - Contribution à la base de connaissances (Confluence) : rédaction de guides de bonnes pratiques, de standards de codage et de documentation technique. - Tableaux de bord de suivi sur l'adoption des pratiques et l'évolution des métriques de qualité (taux de couverture de tests, score de maintenabilité, etc.) pour les équipes accompagnées.