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Profil recherché : Consultant Cybersécurité PMO Cybersécurité Industrielle pour : Aider le Management de la Cybersécurité Industrielle à assurer le suivi, des rapports et comptes rendu et l'identification des écarts par rapport à la feuille de route prévue et aux ressources mobilisées. Participer à la communication des initiatives Cybersécurité Industrielle par la mise à jour régulière de l'Intranet, la conception et la gestion d'un nouveau tableau de bord KPI, ainsi que l'organisation de différentes instances de coordination et de communication. Objectifs et livrables Activités : Participer à la mise en œuvre de la feuille de route Cybersécurité Industrielle : Production du tableau de bord mensuel des KPI et réalisation d'analyses pour le Management de la Cybersécurité Industrielle. Conception d'un nouveau tableau de bord pour le suivi du livraison de la feuille de route. Administration et amélioration continue de la base de données des sites industriels. Suivi des budgets et analyse des écarts. Gestion potentielle de petits projets visant à améliorer l'organisation. Support à l'organisation de comités, webinaires et réunions de coordination avec l'envoi des invitations, proposition d'ordres du jour et rédaction des comptes rendus des réunions pour le Management. Participer à la communication interne sur la Cybersécurité Industrielle : Mise à jour de l'Intranet avec la nouvelle stratégie et des informations régulièrement mises à jour. Administration de la boîte mail générique et des demandes d’accès. Rédaction de la newsletter trimestrielle et des publications régulières sur les canaux de diffusion internes dédiés

Contexte de la mission : Dans le cadre de la mise en œuvre d’une solution CMDB (gestion des actifs IT/OT, Legacy et Cloud) et de l’amélioration de l’Observabilité pour renforcer les performances, la cybersécurité, la conformité (NIS2, ISO 62443, NIST CSF, ISO 27001) et le maintien en conditions opérationnelles (MCO / MCS) de notre client final nous recherchons un Expert Qualité, Process & CMDB Management spécialisé Service Now Tâches à réaliser : 2 instances de CMDB open source (On-premise ou sur base IaaS / PaaS / SaaS) communicantes avec ServiceNow (pas d’exigence de synchro continue) et ISTAR · Prise en compte des CI côté AWS (visibilité et optimisation des ressources Cloud) · Modèle de données adapté au secteur industriel OT supportant différentes classes de CI selon criticité · Découverte automatisée (SNMP/agent), cartographie, reporting, tableaux de bord, extractions (csv/pdf), workflows de mise à jour, API d’interfaçage · Documentations complètes (DAT, DEX, manuels, procédures), support à déterminer la 1ère année au-moins durant les 6 mois à l’issue du transfert de compétences (VBAF / VSR) · Définition Gouvernance et responsabilités opérationnelles (RACI à proposer) Outils · Solutions open source à privilégier (contexte PME à ETI, autonomie à l’égard d’éditeurs commerciaux, absence de couts de redevances logicielles / licence) · CMDB : fonctionnalités ITSM recouvrant a minima ce que propose par exemple « iTop » avec possibilité d’interfaçage, adaptations à la marge (spécifique limité) · Observabilité : équivalent fonctionnel proposé par exemple par « OpenObserve », fonctions évoluées correspondant à « l’état de l’art » (standard OpenTelemetry, workflow et automatisation, dashboards interactifs, contexte et tagging avancée des ressources, disposant nativement d’une brique d’IA idéalement)

Afin d’améliorer la personnalisation de l’expérience utilisateurs, nous souhaitons créer une équipe dédiée, travaillant sur des sujets de recommandation et de machine learning en production. Cette équipe est composée d’un Product Owner, un Data Scientist, un lead ML ingénieur et un ML ingénieur. Notre stack technique est basé sur Google Cloud et constituée, entre autres, de Python, Vertex AI, BigQuery, Cloud Run et Airflow pour l’orchestration des traitements. La stack inclut aussi d’autres services de la Google Cloud Platform. La prestation de l'équipe : Créer les premiers cas d’usage en lien avec la personnalisation de l’expérience utilisateur basés sur de la recommandation utilisateur Déployer ce projet et AB tester en production Mettre en place un monitoring et un contrôle des performances Prestations attendues : En interaction avec les membres de l’équipe, la prestation consistera à : Concevoir, construire et maintenir des pipelines ML robustes et scalables de la collecte des données à l’exposition des modèles via des API Rest Organiser et structurer le stockage des données Assurer l’évolutivité, la sécurité, la stabilité des environnements Mettre en place et maintenir les infrastructures scalables capable de répondre aux besoins et au volume de données Industrialiser les modèles IA en lien avec les data scientists Construire et maintenir les workflows de la CI/CD Collaborer avec les data ingénieurs et les autres équipes techniques pour appliquer les bonnes pratiques en vigueur Contribuer et veiller à la mise à jour de la documentation Faire de la veille technologique active dans le domaine Participer activement aux différentes phases de cadrage, de planification et de réalisation des tâches avec l’équipe

Une rationalisation du paysage CRM a été engagée. Parmi cette refonte du paysage applicatif métier, un chantier dédié aux canaux d’interlocution a été identifié sous deux grands axes : la gestion des flux ENTRANTS et la gestion des flux SORTANTS. Il a été acté de faire converger les outils de téléphonie en place et d'engager une transformation vers une gestion des flux omnicanale. Au sein de l’équipe canaux d’interlocution, nous recherchons un business analyst pour accompagner les métiers dans la conception et la mise en oeuvre du projet de convergence téléphonie et de mise en place de la distribution multicanale pour l’ensemble des métiers

Nous recherchons pour notre client un ingénieur Full Stack Senior disposant d’au moins 7 années d’expérience dans le développement web, notamment sur les technologies Vue.js et Java Spring Boot . Le prestataire interviendra dans un environnement dynamique, collaboratif et orienté produit, contribuant à la conception et à la mise en œuvre de nouvelles fonctionnalités Tâches à réaliser : Travailler au sein d’une équipe SCRUM en étroite collaboration avec les PO, le Tech Lead et les autres développeurs Concevoir, développer et tester des nouvelles fonctionnalités et interfaces utilisateurs Faire évoluer et maintenir les systèmes existants Respecter et promouvoir les bonnes pratiques de développement (W2C, Clean Code, sécurité, performance) Participer aux revues de code, à la documentation technique et aux rituels Agiles

* Participate in a 24/7 callout rota when required. * Maintain flexibility in working hours to accommodate workload peaks and operational requirements, including reactive and planned work outside core hours. * Carry out MHA installation, battery swaps, commissioning, and integration activities to support agreed FSO project deliverables. * Act as second man on climbs and two-person tasks, providing support and assisting with field operations as required. Mandatory Certifications and Requirements: * MATS Climber * Rooftop Safety & Access * First Aid, RF Awareness, Climbers Medical LA International is a HMG approved ICT Recruitment and Project Solutions Consultancy, operating globally from the largest single site in the UK as an IT Consultancy or as an Employment Business & Agency depending upon the precise nature of the work, for security cleared jobs or non-clearance vacancies, LA International welcome applications from all sections of the community and from people with diverse experience and backgrounds. Award Winning LA International, winner of the Recruiter Awards for Excellence, Best IT Recruitment Company, Best Public Sector Recruitment Company and overall Gold Award winner, has now secured the most prestigious business award that any business can receive, The Queens Award for Enterprise: International Trade, for the second consecutive period.

Contexte du poste Notre DSI, filiale d'un acteur majeur de la distribution basé en région parisienne, est en pleine transformation de son modèle IT. Cette transformation s'accompagne de la création de DSI Métiers et de l'adoption d'un modèle mixte associant les approches projet et produit. La Direction Cybersécurité et Architecture renforce actuellement son équipe d'architecture réseau & télécom. Vous serez intégré(e) à une équipe dynamique au sein du pôle Architecture Technique et Réseau, et collaborerez étroitement avec les équipes Réseau, Sécurité et Infrastructures. Votre rôle sera central pour définir et implémenter des solutions réseau et télécom en ligne avec la stratégie IT sécuritaire du groupement. Vous contribuerez directement à la transformation IT en soutenant les fondations techniques essentielles à la performance et à la résilience du système d'information. Rejoignez-nous en tant qu'Architecte Réseau & Télécom et participez à une aventure passionnante. Missions - Concevoir, définir et faire évoluer les architectures réseau et télécom. - Assurer la cohérence des nouvelles solutions avec l'architecture existante. - Contribuer à la modernisation du SI intégrant automatisation et mutualisation. - Participer activement à la transition vers un modèle produit pour les solutions réseau. - Élaborer et documenter les architectures réseau et télécom pour différents projets. - Accompagner les Architectes Techniques et les chefs de projets sur les volets réseau et sécurité. - Préconiser des choix technologiques et assurer une veille technologique active.

La personne actuellement en charge cumulant plusieurs rôles on pourrait envisager d’affecter ceux qui seraient le plus en lien avec les compétences/expériences du profil : Product owner du système Vidéo Mission et responsabilité : Pilotage du marché de TMA Vidéo En charge de maintenir à jour la roadmap technique du système Vidéo En charge de piloter sa bonne exécution (avec l’aide d’un architecte système Vidéo en place) Process Owner du déploiement des caméras IP L’objectif serait une arrivée dès que possible

Dans le cadre du pilotage des activités de l’offre de service managé (Réseau et Téléphonie), l’équipe NOC recherche un architecte services telecom dans le cadre du train SAFe workplace. • 17000 sites Groupe dont 13000 client, • 31000 abonnés de téléphonie IP client, • Service managé et packagé WAN/LAN/WIFI et UO dé téléphonie IP. L’objectif de la prestation est d’apporte son expertise sur le déploiement de services Telecom chez notre client. Mise en place des processus de RUN (GDP, GDC et GDI) au sein du Groupe. Intégration de l’équipe NOC dans les processus et outils existants ou en cours de construction à la DSI.

Missions : Surveillance des environnements Azure via les outils de monitoring (Azure Monitor, Sentinel, Log Analytics, …),avec analyse en temps réel des métriques et journaux. L’objectif est de détecter rapidement toute anomalie ou dérive afin d’ anticiper les incidents et d’optimiser la performance et la sécurité des landing zones. Prise en charge des alertes et incidents N1, Mise à jour des tableaux de bord et reporting opérationnel, Application des procédures d’exploitation standard. Gestion des demandes

Profil Communication Digital WORKPLACE , maitrise M365 Contexte de la mission : Nous recherchons un profil orienté accompagnement/communication utilisateurs. Le poste est axé sur l'animation d'une communauté Viva, d'un cercle d'expert des services M365 et plus largement du Digital Workplace. Expérience : 2-5 ans. Profil excellent communiquant, dynamique et avec une bonne maitrise de M365 Context of the mission: We are looking for a profile focused on user support and communication. The position is centered on animating a Viva community, an expert circle for M365 services, and more broadly the Digital Workplace. Experience: 2-5 years. Profile is an excellent communicator, dynamic, with a good mastery of M365.

Assurer l’administration, le support et la supervision des environnements Oracle WebLogic. Instller, configurer et mettre à jour les serveurs WebLogic, clusters, domaines et composants associés. Gérer les déploiements d’applications Java/JEE et participer à la résolution d’incidents complexes. Optimiser les performances, la haute disponibilité et la sécurité de la plateforme. Mettre en place ou améliorer les procédures (exploitation, sauvegarde, monitoring, PRA…). Contribuer à l’automatisation (scripts WLST, Ansible, shell…). Rédiger la documentation technique. Conseiller et accompagner les équipes internes (développement, production).

Contexte de la mission Le client mettre en place son portail employé et ses services RH dans ServiceNow ECPRO et HRSD. Cela permettra de remplacer plus de 10 applications existantes. Nous avons besoin du soutien d’un analyste métier, expert en ServiceNow HRSD et plateforme ECPRO, pour mener des études ponctuelles, proposer des solutions, en collaboration avec plusieurs parties prenantes. The client will implement its employee portal and its HR services in ServiceNow ECPRO and HRSD. This will allow to phase out more than 10 existing applications. We need the support of a business analyst, knowledgeable in ServiceNow HRSD, ECPRO platform to lead ad hoc studies, propose solutions, in interaction with multiple stakeholders.

Descriptif du poste Dans le cadre de la gouvernance et du respect des obligations réglementaires en matière d'enregistrement et de conservation des communications vocales et écrites (eCom), une organisation dédiée à la conservation des enregistrements (Record Keeping) a été mise en place au sein d'une organisation bancaire, selon un modèle orienté services. Dans cette organisation, le Record Keeping Office pilote la gouvernance, le contrôle et le reporting du domaine Record Keeping auprès de l'ensemble des parties prenantes internes. Profil recherché : Product Owner spécialisé dans l'enregistrement mobile Le/la candidat(e) doit être capable d'évoluer dans un environnement international (l'anglais, à l'oral comme à l'écrit, est obligatoire) et de gérer des situations à forts enjeux. Il/elle doit posséder une solide connaissance des processus IT de production et des solutions techniques de conservation des enregistrements vocaux et eCom, ainsi que des capacités de vulgarisation et de restitution.

Dans le cadre de son développement, notre client souhaite accélérer le déploiement de son offre à l’international, et à destination de certaines verticales à haute valeur ajouté – notamment les industries de santé (Laboratoire pharmaceutiques et Medtechs). La mission revêt donc plusieurs facettes : Accompagner LPSA dans sa stratégie d’ancrage en Europe : identification et rencontre des KOL, identification de partenaires/cibles potentiels en Europe et mise en contact, analyse des modèles pertinents à l’étranger, proposer des veilles stratégiques lors des instances et évènements LPSA (vision marché à l’international) Consolider l’offre à destination des industrie de santé : co-construire l’offre la plus pertinente pour cette verticale de client, accompagner les filiales LPSA dans la définition de leur offre et l’offre multi-filiale, veille stratégique sur les mouvements dans l’industrie, rencontre de partenaires potentiels Suivi récurrent avec la direction générale : participation à certaines instances décisionnelles (~6x/an : réunion industrie de santé, réunion partenariats internationaux), point hebdomadaires de suivi, points ad’hoc

We are seeking a seasoned Senior Network Transformation Specialist/ Architect (Fixed, Enterprise) to lead and execute large-scale digitalization and network transformation initiatives. The ideal candidate will have extensive experience driving measurable business outcomes through consulting, pre-sales, solution design, testing, and advanced automation. This role demands leading end-to-end network transformation across Fixed, IP/MPLS, SD-WAN, FTTx, and Telco Cloud domains. This is a 6 months contract initially and the role is outside IR35. Location is Newbury and the successful candidate will be required to work 2 days per week in the office and 3 days remote. Candidates will need to complete BPSS check before starting the role. Key Responsibilities: The successful candidate will be responsible for, but not limited to, the following core duties: Define end-to-end architecture across IP/MPLS, SR/SRv6, SD-WAN, FTTx, Broadband, and Telco Cloud environments. * Define and implement Network-as-a-Service (NaaS) and Network-as-a-Platform (NaaP) frameworks - enabling on-demand, API-driven, and intent-based network capabilities aligned with TMF Open APIs and MEF LSO standards. * Standardize service catalogs and product specifications in line with TMF models (TMF620, TMF622, TMF638, TMF641, etc.). * Lead AI/GenAI-driven automation strategies for predictive assurance, self-healing, and network optimization targeting measurable OPEX reduction. * Oversee multi-vendor integration and multi-cloud orchestration across OSS/BSS, IP, SD-WAN, and Telco Cloud systems. * Drive transformation programs to modernize legacy OSS/BSS stacks into modular, API-exposed digital ecosystems. * Enable and scale Enterprise Business services - including managed SD-WAN, VPN, Broadband, and Hybrid Network offerings; ensure SLA, QoS, and service assurance compliance. * Mentor architecture and delivery teams; influence stakeholders and customers on future-state designs and transformation strategy. Qualifications Required Skills and experience : Candidates must possess a demonstrated history of technical depth and leadership, evidenced by the following skills * Core: IP/MPLS, SR/SRv6, SD-WAN (multi-vendor environments including Cisco, Juniper, Fortinet, Versa, etc.), FTTx, Broadband, Telco Cloud, Network Automation. * Strategic: NaaS/NaaP enablement, TMF/MEF alignment, Service Catalogs, API exposure. * Automation & Cloud: Cloud-native architectures, AI/GenAI in Operations, observability frameworks. * Transformation: OSS/BSS modernization, intent-based orchestration, service abstraction. * Leadership: Solution governance, stakeholder management, and multi-domain delivery experience. Soft Skills and Leadership: * Proven capability in Strategic Planning and Execution. * Strong ability to drive Cross-functional Collaboration with diverse teams. * Demonstrate excellence in Problem Solving and Innovation. * Experience thriving in environments focused on innovation, efficiency, and continuous improvement LA International is a HMG approved ICT Recruitment and Project Solutions Consultancy, operating globally from the largest single site in the UK as an IT Consultancy or as an Employment Business & Agency depending upon the precise nature of the work, for security cleared jobs or non-clearance vacancies, LA International welcome applications from all sections of the community and from people with diverse experience and backgrounds. Award Winning LA International, winner of the Recruiter Awards for Excellence, Best IT Recruitment Company, Best Public Sector Recruitment Company and overall Gold Award winner, has now secured the most prestigious business award that any business can receive, The Queens Award for Enterprise: International Trade, for the second consecutive period.