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Dans le cadre d’un programme de transformation Supply Chain, nous recherchons un Program / Project Management Lead disposant d’une forte expertise SAP Logistique. Le consultant sera responsable du pilotage global du programme, de la définition du périmètre jusqu’au suivi de l’exécution des différentes phases projet. Il assurera la coordination des équipes fonctionnelles et techniques, le suivi des livrables, la gestion des risques et la communication avec l’ensemble des parties prenantes. Son rôle sera également d’accompagner les décisions stratégiques du programme et de garantir l’alignement entre les objectifs métiers et les solutions SAP mises en œuvre.

Contexte de la mission Dans le cadre d'un programme de transformation SAP S/4HANA de grande envergure pour un grand groupe industriel international, nous recherchons un consultant expert SAP PP/MM pour rejoindre l’équipe projet. Le groupe opère sur plusieurs continents avec des sites de production en Europe, en Asie et au Maghreb. Le programme de rollout S/4HANA couvre l’ensemble des entités européennes et américaines, avec des go-lives planifiés de 2027 à 2029. Le projet s’appuie sur la version S/4HANA 2025, avec une stratégie volontairement orientée standard SAP, minimisant les développements spécifiques. Missions principales • Intervenir en expertise sur les modules PP (Production Planning) et MM (Materials Management) dans un contexte de rollout S/4HANA multi-sites et multi-pays • Contribuer à la construction et la consolidation du core model, visant une finalisation avant les premiers déploiements usines • Assurer l’intégration entre PP, MM, CO et FI, notamment sur les sujets de gestion des stocks, des approvisionnements et de la planification de production • Travailler sur des processus industriels complexes : MRP, gestion des nomenclatures (BOM), gammes de fabrication, gestion des achats et des stocks • Challenger les choix de solution en privilégiant le standard SAP et dialoguer avec les équipes métiers (supply chain, production, achats) • Contribuer activement aux phases de déploiement (blueprint, réalisation, tests, go-live et support) sur les différentes vagues du programme • Participer à la documentation fonctionnelle et au transfert de compétences vers les équipes locales

Sous la responsabilité hiérarchique du DSI, vous assurez le lien stratégique et opérationnel entre les plateformes Métiers et les équipes informatiques (développeurs, intégrateurs, consultants fonctionnels). Votre mission principale est de concevoir, modéliser et valider des solutions SAP pérennes qui répondent aux enjeux de la transformation digitale, spécialement sur la version S/4HANA 2023. Votre quotidien : Recueil et analyse des besoins : Challenger et traduire les expressions de besoins des plateformes métiers (Finance, Supply Chain, RH, Production Industrielle...) en solutions fonctionnelles intégrées dans le standard SAP. Conception et Architecture : Définir l'architecture fonctionnelle globale, rédiger les dossiers de conception générale et détaillée, et s'assurer de la bonne intégration entre les différents modules SAP et les applications tierces (via API, middleware etc.). Gouvernance et Core Model : Garantir le respect et l'évolution du "Core Model" SAP de l'entreprise. Éviter les développements spécifiques inutiles en privilégiant le standard. Pilotage et accompagnement : Accompagner les consultants fonctionnels (internes ou externes) lors des phases de paramétrage. Qualité et Tests : Définir la stratégie de tests d'intégration et valider les recettes de bout en bout (End-to-End). Veille technologique : Être force de proposition sur les nouvelles solutions SAP (Fiori, BTP, nouveaux modules S/4HANA) pour optimiser les processus Métiers.

Contexte de la mission : Dans le cadre du développement de notre plateforme Data internationale dédiée aux activités Supply Chain, nous renforçons notre équipe avec un Data Engineer expérimenté capable de contribuer à la construction, l'optimisation et la fiabilisation de nos produits de données. Vous interviendrez dans un environnement multi-BU et international, avec des enjeux forts autour de la qualité de la donnée, de la performance des traitements et de la mise à disposition d'indicateurs métiers stratégiques. L'objectif est d'accompagner la construction et l'évolution de plusieurs Data Products tout en participant à l'amélioration continue de notre plateforme Data sur Google Cloud Platform.

Consultant Fonctionnel SAP FI/CO – Business Relationship Manager (H/F) Type de mission : Régie / Forfait – Grand compte Domaine : SAP Finance & Supply Chain (FI/CO, SD) Environnement : S/4HANA, contexte international (EMEA) Contexte Au sein de la DSI, le consultant assure le rôle de point d'entrée unique entre l'IT et les directions métiers (Finance & Supply Chain). Il pilote le processus de gestion de la demande « Business for IT » dans un environnement de transformation S/4HANA, avec coordination d'équipes offshore et gestion d'interfaces EDI. Missions principales Pilotage de la relation IT / Business Interlocuteur unique entre les équipes IT et métiers sur les sujets SAP FI/CO et SD. Animation des comités IT/Métier : cadrage, qualification et priorisation des besoins fonctionnels. Garantie de l'alignement entre solutions techniques et besoins métier (cohérence stratégie IT/Business). Recueil, formalisation et suivi des demandes (ServiceNow) jusqu'à la mise en production. Conseil fonctionnel aux directions métiers : challenge du besoin, optimisation des processus, conformité aux standards Groupe. Pilotage des évolutions SAP & coordination internationale Suivi de bout en bout des demandes d'évolution : du recueil du besoin au Go Live (Build, Test, UAT, Prod, Hypercare). Coordination quotidienne des équipes de delivery offshore (Inde, Espagne) : planification, priorisation, relecture des livrables, suivi d'avancement. Animation de réunions bi-hebdomadaires avec les équipes offshore (avancement, blocages, plannings). Rédaction des spécifications fonctionnelles détaillées, pilotage des phases de test avec les key users, suivi des anomalies et validation des correctifs. Interfaces EDI – Gestion du cycle de vie complet Responsable fonctionnel des projets d'interfaces EDI avec partenaires externes : recueil du besoin, spécifications (GLN, mapping, types de flux), priorisation et planification. Coordination entre business local, ITBA EDI, Opentext et Product Lead EDI jusqu'au Go Live. Animation des roadmap meetings de suivi. Profil recherché Expérience confirmée en tant que Consultant Fonctionnel SAP / AMOA / BRM sur les modules FI, CO et SD . Maîtrise du cycle de vie projet SAP (Build → Hypercare) et des méthodes agiles. Expérience de coordination d'équipes offshore et de pilotage en contexte international. Connaissance des flux EDI (mapping, GLN, types de flux) appréciée. Solides compétences en rédaction de spécifications fonctionnelles et pilotage de recette. Anglais courant impératif (environnement EMEA).

Contexte : Implémentation S/4 HANA en phase de conception. Missions : - Expertise SAP MM/Supply Chain - Participation au chantier lié à la migration de donnée - Participation à la phase de test d'intégrations - Transfert d'information vers les équipes Offshore pour le build - Suivi des activités du planning de Build - Reporting / communication au stream lead

Pour une mission de 18 mois (renouvelable) , notre client , un acteur de l'industrie lance un programme de transformation digitale multi-sites dans son environnement de fabrication discrète . Nous recherchons un Senior Business Process Leader (BPL) pour piloter la conception, l'harmonisation et le déploiement des processus end-to-end de fabrication et de supply chain, supportés par une plateforme MES ((Manufacturing Execution System) intégrée à SAP . Le BPL est le point unique de responsabilité pour la chaîne de valeur « Plan – Source – Make – Deliver » (avec un focus marqué sur le Make et une intégration étroite sur l'ensemble de la Supply Chain end-to-end), faisant le pont entre Opérations, Supply Chain, IT et RH / conduite du changement organisationnel. Il porte le target operating model , le process blueprint et la business readiness de chaque site du périmètre. Poste en CDI sur Luxembourg ou Freelance (Hotel 4 nuits par semaine pris en charge) 2. Objectifs de la mission Définir et valider un « Core Model » harmonisé pour les processus shop-floor, manufacturing et supply chain end-to-end sur l'ensemble des sites du périmètre. Piloter le rollout SAP + MES end-to-end Garantir l' intégration MES ↔ SAP by design : Sécuriser l' intégration Supply Chain sur l'ensemble de la chaîne de valeur Conduire le change management, la formation et la montée en compétences des équipes en étroite collaboration avec le management et les RH. 3. Responsabilités clés Conception des processus & solutions Porter le mapping des processus As-Is / To-Be (BPMN ou équivalent) pour la Production, la Planification, la Qualité, la Maintenance … Garantir la cohérence supply chain end-to-end Traduire les besoins métier en spécifications fonctionnelles pour SAP et MES (instructions de travail, dossiers de lot / shop-floor records électroniques, ordonnancement, performance, traçabilité). Valider les modèles de données de référence Pilotage du rollout Co-piloter avec le PM le plan de déploiement par vagues sur les différents sites. Conduire les Conference Room Piloter la préparation à la migration de données du point de vue process owner Conduite du changement, dimension humaine & RH Construire l' évaluation d'impact du changement par rôle Définir les nouveaux profils de poste, RACI et matrices de compétences Concevoir la stratégie de formation Piloter les plans d'engagement des parties prenantes et de communication Gouvernance & reporting Présider le Business Process Council pour le stream Make. Rendre compte de l' avancement, des risques et des décisions au Comité de Pilotage. Maintenir l'alignement avec les streams adjacents : Plan, Source, Deliver, Finance, RH.

Actual Talent, est la division spécialisée d’Actual group, 5 acteur du travail et de l’emploi en France à la vision résolument humaniste. Nous déployons avec nos clients les solutions d’acquisition et d’évaluation de Talents qui construisent aujourd’hui et demain, la performance de leur organisation Depuis plus de 20 ans, nos consultants spécialisés au sein de nos 13 bureaux en France accompagnent les entreprises dans la recherche de cadres, experts et profils qualifiés en intérim, CDI, CDD ou prestation de services. Notre équipe spécialisée en Informatique accompagne son client dans le recrutement de son futur Chef de Projet Applicatif et Transformation SI confirmé(e) F/H). Dans un contexte de développement l'entreprise souhaite renforcer son équipe afin de faire évoluer la continuité de leurs applications. Contrat : CDI Date de démarrage : Dès que possible Rattaché à la DSI, vous intégrez le Pôle Applicatif. Vous intervenez soit sur le périmètre des Applications de Gestion, soit sur les Applications Métiers Terrain. Votre mission est de piloter des projets complexes de fusion, de migration d'ERP "maison" et d'évolution des processus métiers. Missions principales : Data Crunching & SQL : Maîtrise avancée pour l'analyse des flux, la reprise de données complexes et la validation de l'intégrité des systèmes lors des fusions. Fusion & Intégration (M&A) : Réalisation de Gap Analysis entre les systèmes de l'entreprise acquise et les standards du groupe pour assurer l'implémentation applicative. Transformation ERP : Pilotage de la migration d'ERP tiers (X) vers un ERP interne/sur-mesure. Compréhension profonde des fonctionnalités (Supply Chain, Production, Gestion, Comptabilité). Conception & Spécifications : Animation d'ateliers de Solution Design avec les métiers. Rédaction de spécifications fonctionnelles détaillées et techniques pour les développeurs. Accompagnement au Changement : Porter la vision cible auprès des utilisateurs, identifier les risques et piloter le planning de transition.

Contexte : L’intervention se fait sur l’application centrale de pilotage et de consolidation de la demande au sein de la Supply Chain. Elle centralise les signaux marchés, les contrôle et les réestime grâce à l’Active Demand Management, afin de fournir un signal fiable aux processus de planification et d’exécution. Le scope de l’application est monde. Une équipe performante : * Animer l’équipe au quotidien : rituels, objectifs, feedback, accompagnement. * Appliquer les valeurs Agile & Lean comme la coopération, la transparence, le courage et l’humilité afin de promouvoir le travail d’équipe. * Animer l’amélioration continue Le bon produit : * Une solution qui génère de la valeur business est construite et déployée : * Comprendre et challenger (de manière constructive) les exigences business. * Traduire les exigences business en exigences fonctionnelles. * Concevoir et développer des solutions avec la prise en compte des principes et des orientations de DOTI (règles EA, méthodologies du groupe, sécurité, opérabilité…). * Contribuer à la gestion du changement, à la communication et à la formation pour déployer la solution. * Optimiser les solutions en marche courante Bien livrer : * Fournir des solutions stables, performantes, évolutives, faciles à utiliser, sécurisées, faciles à maintenir et à exploiter (cela inclut les exigences non-fonctionnelles) * La solution fournit une formidable expérience utilisateur. * Appliquer les bonnes pratiques : DevOps/CI-CD, ITIL, sécurité, documentation. * Mettre en place/faire vivre les standards : revues de code, tests, runbooks… * Suivre des indicateurs (KPIs/SLAs/SLOs) et piloter des plans d’amélioration. * Garantir la conformité (sécurité, RGPD, gestion des accès, ...). Livrer vite : * Utiliser une approche incrémentale (Faire & Apprendre) pendant la conception et le développement pour gérer le délai de mise en œuvre * Implémenter de l’automatisation des tests et du déploiement des composants. * Etre capable de livrer rapidement de nouvelles fonctionnalités.

Hanson Regan recherche un consultant SAP MM/SD/PP pour une mission de 6 mois renouvelable, basée au sud de Paris. Nous recherchons un candidat possédant les compétences suivantes : • Contexte et activités : o Ouverture de nouveaux ateliers MRO : déploiement du modèle SAP dans ces nouveaux ateliers. o Nouvelles fonctionnalités demandées par le métier : recueil des besoins, rédaction des spécifications fonctionnelles, supervision et validation des développements réalisés par la DSI, et accompagnement des équipes métier lors des tests d’acceptation utilisateur (UAT). o Rôle d’analyste fonctionnel (AMOA), en collaboration avec les équipes métier. • Profil Supply Chain (MM prioritaire, mais également intéressé par SD/PP/QM). • 2 à 3 jours de présence sur site à Melun. • Expérience en conception fonctionnelle, ce poste étant celui d’analyste fonctionnel. Conformément aux exigences du client, les freelances doivent pouvoir travailler via leur propre entreprise. Nous n’acceptons malheureusement pas les candidatures via des sociétés de portage salarial pour ce poste. Si cette opportunité vous intéresse, veuillez nous contacter dès que possible.

At CGI, we deliver enterprise-grade digital solutions that enable organisations to operate smarter, faster and with greater confidence. As a Dynamics 365 Business Central Consultant, you will play a key role in shaping and deploying Microsoft Business Central solutions that optimise finance, supply chain and operational processes. Working within an Agile delivery environment, you will translate client requirements into practical, scalable configurations and extensions that deliver measurable value. This is an opportunity to influence meaningful transformation programmes, collaborate with multidisciplinary teams and continuously enhance how we design and deliver secure, accessible and high-performing digital services. CGI was recognised in the Sunday Times Best Places to Work List 2025 and has been named a UK ‘Best Employer’ by the Financial Times. We offer a competitive salary, excellent pension, private healthcare, plus a share scheme (3.5% + 3.5% matching) which makes you a CGI Partner not just an employee. We are committed to inclusivity, building a genuinely diverse community of tech talent and inspiring everyone to pursue careers in our sector, including our Armed Forces, and are proud to hold a Gold Award in recognition of our support of the Armed Forces Corporate Covenant. Join us and you’ll be part of an open, friendly community of experts. We’ll train and support you in taking your career wherever you want it to go. This is a hybrid position with potentially 2 days a week working on site at one of the following CGI and client offices; Nottingham, Bristol, Swansea or Birmingham. You will also need to hold or be eligible to hold UK Security clearance to SC level.

Architecte Fonctionnel D365 F&O - Supply Chain ou Finance (H/F) - CDI Dans le cadre de sa croissance, un acteur international spécialisé dans l'intégration de solutions Microsoft Dynamics recherche un(e) Architecte Fonctionnel D365 Finance & Operations spécialisé(e) soit en Supply Chain Management , soit en Finance . Missions Apporter votre expertise sur Dynamics 365 F&O (Supply Chain ou Finance) Analyser les besoins métiers et proposer des solutions adaptées Animer des ateliers fonctionnels avec les équipes métiers et IT Rédiger les spécifications fonctionnelles Participer au paramétrage, aux tests et aux déploiements Accompagner les utilisateurs et assurer les formations Intervenir sur des projets internationaux et des phases d'avant-vente Encadrer et accompagner des profils plus juniors Profil recherché Minimum 4 ans d'expérience sur Microsoft Dynamics AX / D365 F&O Expertise fonctionnelle en Supply Chain OU Finance Expérience en intégration ERP / cabinet de conseil appréciée Bonne capacité de communication et gestion de projet Anglais professionnel apprécié Pourquoi rejoindre cette structure ? Projets internationaux à forte visibilité Environnement dynamique et expert Microsoft Télétravail flexible Perspectives d'évolution Package attractif selon expérience

⭐ Consultant(e) Fonctionnel(le) Oracle ERP Cloud & Oracle SCM 📍 Paris / IDF | 🧩 Mission longue | 🏢 Client grand compte / Environnement SI complexe 🎯 Objectif du poste Rejoindre une équipe projet dynamique pour intervenir sur des programmes de transformation autour d’ Oracle ERP Cloud et d’ Oracle SCM , avec un rôle clé dans les ateliers métiers , la conception fonctionnelle , la recette , l’ intégration et l’ accompagnement au changement . Le poste nécessite une double compétence Finance + Supply Chain , avec une capacité à comprendre les processus de bout en bout (P2P, O2C, SCM, Finance). 🔧 Périmètre & Responsabilités Piloter et animer les ateliers métiers sur les modules Oracle Cloud (Finance & SCM) Recueillir, analyser et formaliser les besoins fonctionnels Rédiger les spécifications fonctionnelles et challenger les solutions proposées Participer à la conception et au paramétrage fonctionnel (selon niveau) Préparer et piloter la stratégie de tests : scénarios, exécution, gestion des anomalies Contribuer à la migration des données et aux activités d’intégration Assurer la coordination entre métiers, équipes techniques, intégrateur et éditeur Accompagner les utilisateurs : formation, support, conduite du changement Participer aux comités projet , au suivi des risques et à la gouvernance Contribuer à l’amélioration continue des processus Finance & Supply 🧩 Compétences techniques recherchéesOracle ERP Cloud – Modules Finance (FSCM) AP / AR GL FA Expenses E‑Invoicing / Facturation électronique (un plus) Oracle SCM Procurement Purchasing Inventory Order Management Supply Planning (souhaité) Bonus appréciés Expérience migration EBS → Cloud Connaissance des flux P2P / O2C Maîtrise des outils de tests (Squash, Jira, Mantis…) Connaissance des enjeux réglementaires (facturation électronique, conformité)

Digital Systems Architect – Financial Services - Northampton We require a Digital Architect to Support in the definition of digital architecture, roadmaps and technical solutions as well as technical consultancy and leading edge technology thinking as required across. Clearly articulate / communicate direction and benefits of digital architecture to developers / engineers and non-technical stakeholders Responsible for creating digital technology architecture solutions and cost estimates, to meet business needs, in line with strategy and architecture. Work with supply chain (including external) as appropriate. Working with the relevant enterprise wide architects and digital business aligned strategy leads, supports the creation of an appropriate digital technology strategy for the relevant business area. Maintain technology roadmaps for digital capabilities across the Company. Responsible for ensuring the digital engineering / development teams are aligned to the technical strategy, architecture, quality standards and policies. Work collaboratively with the relevant technology colleagues, project managers, architects, business analysts and developers to ensure that the digital outcomes delivered by projects are consistent with the original technical solution specified. Able to challenge stakeholders creatively and professionally to create architectural solutions which meet the business need (including budgetary / time constraints) whilst being aligned to Company architectural blueprint, principles and standards. Can describe existing / emerging digital technology and technology strategy to developers and non-technical stakeholders both verbally and via appropriate documentation. Experience of application client and server architecture in the web and/or mobile domain, application frameworks and architecture patterns Experience of Object-Oriented design and Enterprise Integration Patterns, of presenting technical concepts to a non-technical audience Specific experience of domain driven and event driven architecture The following would be nice to have: Experience of operating in an Agile delivery environment, microservices and refactoring to microservices Knowledge and experience of Enterprise Architecture frameworks (TOGAF, Zachman). Experience of DevOps and containerization Past and/or current experience of Java / JavaScript software development in an agile development environment The salary for this role will be £60K - £80K. Based in Northampton. Please send your CV to us in Word format.

Date de démarrage : ASAP Date de fin : 11/06/2027 (Mission de longue durée) Localisation : Massy (Rythme : 1 jour par semaine sur site) Tarif Journalier Moyen (TJM) Max : 380 € HT Contexte et Mission : Au sein d'un grand programme de valorisation et de monétisation de la donnée à destination de partenaires stratégiques (industriels CPG, retailers), vous interviendrez sur le partage d'insights à forte valeur ajoutée et la gestion collaborative de la Supply Chain (Assortiment, promotions, prix). Intégré(e) au cœur des équipes Data, votre mission consistera à analyser les besoins métier, établir les spécifications data et valider les livrables des équipes de Data Engineers. L'objectif final est la modélisation et la valorisation de données complexes afin d'être restituées et visualisées à travers des applications web modernes. Activités principales : Analyser et traduire les besoins métiers en spécifications de données claires. Concevoir des pipelines de données optimisés afin de garantir la qualité, la fiabilité et la cohérence des analyses. Collaborer étroitement avec les Data Engineers pour valider la conformité de leurs développements. Assurer la disponibilité et la qualité des données destinées aux outils de restitution et de visualisation. Compétences Techniques et Expertises RequisesIncontournables (Must have) : Expertise SQL : Excellente maîtrise du langage SQL, avec une expérience significative et poussée sur Google BigQuery et les bases de données relationnelles. Expertise Métier Retail : Excellente maîtrise des KPIs du secteur de la grande distribution / Retail. Une expérience préalable chez un retailer ou un panéliste est fortement recommandée. Modélisation : Solide expérience dans la préparation de données et la modélisation de flux analytiques. Souhaitées (Nice to have) : Connaissance des architectures data modernes ( Data Lake , Data Warehouse ) et des environnements Cloud ( GCP idéalement, ou AWS / Azure). Pratique des méthodologies Agiles (Scrum, Sprint Planning, Backlog Refinement). Capacité à faire le pont efficacement entre les équipes métiers et les équipes techniques.