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Scrum is an agile product management framework that involves three roles: the development team, the Product Owner, and the Scrum Master. As a true mediator within agile teams, the Scrum Master's mission is to support them in the quality and proper functioning of products. While not directly involved in product development, they perform various tasks, some clearly defined in the framework, and others related to specific situations. The Scrum Master's role is to make their team more effective through the Scrum agile method: ongoing coaching, supervision of Scrum processes and artifacts, organizing and monitoring meetings, communication and mediation, teambuilding and obstacle removal are part of their daily routine. They can progress to the position of Product Owner, or coach teams as a freelancer in IT projects.

106 results
Contractor

Contractor jobRelease Train Engineer (H/F)

CELAD
Published on

1 year
400-480 €
Rennes, Brittany
Envie d'un nouveau challenge... CELAD vous attend ! Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un(e) Release Train Engineer H/F pour intervenir chez un de nos clients. Contexte : Dans le cadre du pilotage de programmes informatiques complexes, vous assurerez la coordination de plusieurs équipes Agile travaillant sur un même périmètre produit. Vous faciliterez leur collaboration, anticiperez les dépendances entre les équipes et veillerez à la bonne progression des travaux dans le cadre du framework SAFe. Votre rôle sera de donner de la visibilité sur l'avancement du programme, de faciliter la prise de décision et d'accompagner les équipes dans l'amélioration continue de leur fonctionnement. Votre mission : Au sein de l'équipe, vous interviendrez sur les activités suivantes : - Organiser et animer les PI Planning afin d'aligner les équipes sur les objectifs et les priorités du prochain Program Increment. - Coordonner plusieurs équipes Agile et faciliter leur collaboration pour assurer la cohérence des travaux à l'échelle du programme. - Identifier et suivre les dépendances inter-équipes, en anticipant les impacts sur les plannings et les livrables. - Suivre les risques, les points de blocage et les difficultés de coordination, puis faciliter leur résolution avec les interlocuteurs concernés. - Animer les événements SAFe : Scrum of Scrums, System Demo et ateliers Inspect & Adapt. - Suivre l'avancement du Program Increment et donner de la visibilité sur l'atteinte des objectifs. - Accompagner les Scrum Masters, Product Owners et équipes Agile dans l'application des pratiques SAFe et l'amélioration de leur fonctionnement collectif. - Assurer la communication et le reporting auprès du management, notamment sur l'avancement du programme, les risques et les points nécessitant un arbitrage.
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Job VacancyRelease Train Engineer (H/F)

CELAD
Published on

40k-48k €
Rennes, Brittany
Envie d'un nouveau challenge... CELAD vous attend ! Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un(e) Release Train Engineer H/F pour intervenir chez un de nos clients. Contexte : Dans le cadre du pilotage de programmes informatiques complexes, vous assurerez la coordination de plusieurs équipes Agile travaillant sur un même périmètre produit. Vous faciliterez leur collaboration, anticiperez les dépendances entre les équipes et veillerez à la bonne progression des travaux dans le cadre du framework SAFe. Votre rôle sera de donner de la visibilité sur l'avancement du programme, de faciliter la prise de décision et d'accompagner les équipes dans l'amélioration continue de leur fonctionnement. Votre mission : Au sein de l'équipe, vous interviendrez sur les activités suivantes : - Organiser et animer les PI Planning afin d'aligner les équipes sur les objectifs et les priorités du prochain Program Increment. - Coordonner plusieurs équipes Agile et faciliter leur collaboration pour assurer la cohérence des travaux à l'échelle du programme. - Identifier et suivre les dépendances inter-équipes, en anticipant les impacts sur les plannings et les livrables. - Suivre les risques, les points de blocage et les difficultés de coordination, puis faciliter leur résolution avec les interlocuteurs concernés. - Animer les événements SAFe : Scrum of Scrums, System Demo et ateliers Inspect & Adapt. - Suivre l'avancement du Program Increment et donner de la visibilité sur l'atteinte des objectifs. - Accompagner les Scrum Masters, Product Owners et équipes Agile dans l'application des pratiques SAFe et l'amélioration de leur fonctionnement collectif. - Assurer la communication et le reporting auprès du management, notamment sur l'avancement du programme, les risques et les points nécessitant un arbitrage.
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Contractor
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Job VacancyJ5307_Responsable Qualité Logiciel

Avanda
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Agile Scrum
JIRA
Kanban

3 years
105k-130k €
680-760 €
Saint-Julien-en-Genevois, Auvergne-Rhône-Alpes
Avanda est une société de services Franco-Suisse. Dans le cadre d'un large appel d'offre du secteur public à Genève en Suisse Romande, nous recherchons plusieurs profils dans le domaine Test & Qualité logicielle. Notre client est une très grande organisation publique, avec plusieurs milliers de collaborateurs. Ces opportunités long terme (plusieurs années) nécessitent une présence régulière sur Genève (ou dans la région frontalière). Ces rôles sont pour des consultants (Permanent ou Freelance) intéressés à rejoindre un grand projet dans la région de Genève. Nous nous occupons de toute la partie administrative (payroll, permis, administration et relocation le cas échéant). LE ROLE Au sein de la direction Solutions Métiers, vous assurez le rôle de Responsable Qualité Logiciel (RQL) sur les projets de construction et de maintenance logicielle. Vous êtes garant de la mise en œuvre du cadre qualité et méthodologique des produits dont vous avez la charge et, selon la méthode (Scrum, Kanban ou cycle en V), vous tenez le rôle de Scrum master, de Kanban master ou d'ingénieur qualité logiciel. Animer des séances: présenter les plans qualité logiciel (PQL) aux équipes projet et former les personnes sans culture qualité logicielle. Mettre en œuvre les PQL et accompagner les équipes dans l'utilisation des outils qualité et méthode (Jira par exemple). Maintenir les PQL à jour tout au long de la vie du projet avec le chef de projet et le gestionnaire de service. Organiser et animer les séances propres aux méthodes (cérémonies Scrum), produire les livrables et les indicateurs attendus, et vérifier la qualité des livrables du processus. Réaliser des inspections qualité sur l'application des PQL, identifier les non-conformités et définir les actions correctives ou préventives. Conseiller les équipes et participer à la gouvernance projet en apportant la vision qualité. Démarrage prévu le 4 février 2027.
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Contractor

Contractor job 418 - Product Owner Senior — Data & Marketing Client

Nicholson SAS
Published on
Agile Scrum
Big Data
GDPR

3 months
450 €
Nantes, Pays de la Loire
Informations clésLocalisation : Nantes Modalités de travail : Hybride (3 jours sur site / 2 jours en télétravail) Prix d'achat max (TJM) : 450 € Date de démarrage : ASAP Durée de la mission : Jusqu'au 31/12/2026 (renouvelable) Contexte de la missionInscrite dans un projet majeur de transformation du SI Marketing à l'échelle d'un grand groupe bancaire, la squad a pour objectif de constituer des profils clients en temps réel afin d'alimenter des usages digitaux communautaires à destination des entités régionales. Missions & ResponsabilitésAu sein d'une squad Data dédiée aux usages Marketing, le Product Owner aura pour mission d'incarner le rôle fonctionnel et de piloter la valeur en forte interaction avec les équipes métiers et les parties prenantes : Vision Produit & Stratégie : Incarner et garantir la valeur des produits (UX, ROI, Time-To-Market), définir la roadmap produit et en assurer le déploiement. Gestion du Backlog & Sprint : Recueillir et prioriser les besoins utilisateurs/parties prenantes, rédiger et prioriser les User Stories avec la squad, définir et valider les tests d'acceptance. Animation & Collaboration : Constituer un binôme fort avec le Scrum Master, co-animer les ateliers utilisateurs et participer activement aux démonstrations produit. Pilotage & Gouvernance : Suivre le budget alloué au regard de la valeur produite, assurer la maîtrise et la sécurité des produits, et garantir la conformité (gestion des consentements / RGPD). Accompagnement & Communication : Accompagner le changement, favoriser l'acculturation Data/Marketing et assurer la communication auprès de l'ensemble des partenaires du Groupe.
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Contractor
Permanent

Job VacancyDéveloppeur Java Angular

CAT-AMANIA
Published on
Angular
Apache Maven
Git

1 year
40k-45k €
150-380 €
Amiens, Hauts-de-France
Environnement technique Java 8 / Spring Angular (dernières versions), NgRx Profil confirmé, 6 à 12 ans d'expérience Offre : Nous recherchons pour une équipe de développement basée à Amiens, un développeur JAVA. Au sein de la Direction de l'Offre Gestion des Ressources Humaines, vous évoluerez dans un environnement Agile et conforme aux exigences réglementaires, en collaboration avec des équipes pluridisciplinaires (scrum masters, product owners et experts techniques transverses). Votre quotidien : • Participer à l'analyse, la conception, le développement et aux tests des applications dans un environnement agile. • Contribuer à la mise en place de solutions techniques fiables, maintenables et de qualité. • Collaborer étroitement avec les équipes produit, fonctionnelles et techniques pour assurer la réussite des projets. • Veiller au respect des bonnes pratiques de développement et participer à l'amélioration continue. • Documenter et présenter les fonctionnalités développées. • Apporter un support technique et/ou fonctionnel auprès des utilisateurs. • Intervenir ponctuellement sur la configuration, les bases de données ou les scripts de déploiement selon votre expertise. Cette description n'est ni limitative, ni exhaustive. Elle prend en compte les principales responsabilités. Une expertise approfondie en conception et développement logiciel est requise, avec une maîtrise technique solide des écosystèmes Java/JEE et Angular. Cette expertise s'appuie sur la parfaite connaissance des frameworks Hibernate, NGRX et RXJS, ainsi que sur une solide expérience des bases de données relationnelles (SQL/PostgreSQL). La maîtrise des outils modernes de développement et d'intégration continue (Git, Jenkins, Maven, Nexus) est essentielle, de même qu'une bonne connaissance des environnements Linux/Unix et des IDE comme Eclipse et Visual Studio Code. Une connaissance des architectures logicielles, notamment dans un contexte d'ERP, et une expérience avérée des pratiques Agiles (Scrum, itérations, revues de code) sont également attendues. Enfin, la familiarité avec l'utilisation des outils de ticketing sera appréciée.
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Job VacancyDéveloppeur Fullstack Java Spring H/F

VIVERIS
Published on

50k-55k €
Lille, Hauts-de-France
Contexte de la mission : Viveris pilote les chantiers de transformation métier et IT qui contribuent à la performance des entreprises du Retail. Dans le cadre de nos priorités stratégiques E-commerce, nous cherchons notre Développeur Fullstack Java Springboot / JS. Vos missions et responsabilités : En tant que développeur Fullstack expérimenté, avec des compétences DevOps éprouvées, vous rejoignez l'équipe E-commerce. L'équipe, constituée d'une dizaine de personnes comprenant PO, QA, Scrum Master et Développeurs, est en charge des parcours / fonctionnalités associés à la publicité sur le site e-commerce. À ce titre, vous intégrerez l'équipe produit dans la gestion de son backlog qui s'anime autour de rituels Scrum. Les pratiques DevOps sont privilégiées, l'équipe assure le Build et le Run du produit. Pour cela, vous avez pour mission de : - Développer les nouvelles features qui enrichiront le produit ; - Tester unitairement vos développements (manuels, automatisés) ; - Déployer vos développements dans les différents environnements d'intégration, de qualification, et de production ; - Participer au maintien et à la mise en place des outils aidant à la production au sein du centre de développement (CI, env hors prod, env de prod etc) ; - Participer à la mise en place / à jour et à l'amélioration des outils et process de production du CDD.
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Contractor

Contractor jobChef de projet IT Senior – IAM & Cybersécurité

AKERWISE
Published on
IAM

1 year
Nantes, Pays de la Loire
Dans le cadre de projets de transformation et d'évolution de ses infrastructures de gestion des identités et des accès (IAM), un grand groupe français recherche un Chef de projet IT Senior disposant d'une solide expérience en animation Agile. La mission s'inscrit dans un environnement technique complexe, autour des infrastructures Active Directory, Microsoft Entra ID et de leurs interactions avec les autres composants IAM du système d'information. Le consultant interviendra à la fois sur le pilotage opérationnel des projets techniques et sur l'accompagnement Agile de plusieurs équipes produits. Dans le cadre de projets de transformation et d'évolution de ses infrastructures de gestion des identités et des accès (IAM), un grand groupe français recherche un Chef de projet IT Senior disposant d'une solide expérience en animation Agile. La mission s'inscrit dans un environnement technique complexe, autour des infrastructures Active Directory, Microsoft Entra ID et de leurs interactions avec les autres composants IAM du système d'information. Le consultant interviendra à la fois sur le pilotage opérationnel des projets techniques et sur l'accompagnement Agile de plusieurs équipes produits. MissionsPilotage de projets IT Cadrer, planifier et piloter les projets techniques de bout en bout : coûts, délais, qualité, risques et ressources. Coordonner les équipes IAM, infrastructures, cybersécurité, architecture et exploitation. Organiser et animer les instances de gouvernance (COPIL, comités opérationnels, ateliers techniques). Piloter les phases de conception, réalisation, recette, déploiement et transfert en exploitation. Assurer le reporting, anticiper les risques et préparer les arbitrages. Accompagnement Agile / Scrum Master Préparer et animer les cérémonies Agile (Scrum, Kanban, SAFe, PI Planning). Accompagner les Product Owners dans la gestion et la priorisation des backlogs. Faciliter la coordination inter-équipes et la résolution des points de blocage. Coacher les équipes et contribuer à leur montée en maturité Agile. Suivre les indicateurs de performance et piloter les actions d'amélioration continue.
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Contractor
Permanent

Job VacancyQA Analyst / Ingénieur Test et Recette Web – Secteur bancaire (H/F)

CELAD
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Automation
Functional testing
JIRA

12 months
40k-47k €
400-470 €
Paris, France
Envie d'un nouveau challenge... CELAD vous attend ! 🚀 Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un(e) QA Analyst / Ingénieur Test et Recette Web pour intervenir chez l'un de nos clients du secteur bancaire. 💻 Contexte de la missionVous interviendrez principalement au sein du produit Expérience Clients et Conseillers, dans une squad responsable du fonctionnement, des études et des projets d'un site de bourse en ligne. Accessible sur le Web en Responsive Web Design et depuis une application bancaire, ce site propose notamment la consultation de portefeuilles et de carnets d'ordres, ainsi que la saisie d'instructions sur différents marchés financiers. Vous pourrez également intervenir auprès d'une seconde squad, en charge de deux applications Web destinées aux réseaux bancaires pour la commercialisation de leurs offres. Dans un contexte d'évolution des applications et de mise en place des critères d'accessibilité numérique, vous contribuerez à garantir la qualité, la fiabilité et la conformité des solutions avant leur mise en production. 🎯 Vos missionsStratégie de test : définir les plans de test, identifier les risques et sélectionner les méthodes adaptées aux applications et aux évolutions. Préparation et exécution des recettes : rédiger les cahiers de recette, scénarios de test et cas de test à partir des besoins métier et des User Stories, puis réaliser les tests fonctionnels. Automatisation des tests : concevoir et développer des scripts de tests automatisés afin de fiabiliser les campagnes de recette et prévenir les régressions. Accessibilité numérique : prendre en compte les critères d'accessibilité dans la validation des interfaces Web. Gestion des anomalies : détecter, documenter, qualifier et suivre les anomalies, notamment via Jira, en collaboration avec les équipes de développement. Recette utilisateur (UAT) : accompagner les utilisateurs lors des phases de validation et contribuer à la formalisation des PV de recette. Analyse technique : consulter et analyser les logs applicatifs afin d'identifier les causes des dysfonctionnements. Coordination : participer à l'organisation de l'activité de recette au sein des squads et collaborer avec les Business Analysts, développeurs, UX et Scrum Masters.
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Frequently asked questions about working as a Scrum Master

What is the role of a Scrum Master

The Scrum Master has now become one of the crucial positions for a company. Indeed, this expert is above all a coach who applies the 'Scrum' method to manage their team. They ensure the team's efficiency in carrying out the company's web projects.

How much does a Scrum Master charge

A freelance Scrum Master will have a daily rate of 555 euros. The minimum salary for a scrum master ranges between £35K and 43K on average.

What is the definition of a Scrum Master

Today, in the professional world, there is much talk about the Scrum Master role. However, many employers still don't know this profession very well until now. To fully understand the stakes of this position for the company, it is essential to define it properly first. What is their role within the company? To put it simply, the Scrum Master is a true coach in the company. They provide coaching to the development team. In other words, they are the person responsible for the "Scrum" project. The Scrum method is a method based on 3 points, namely transparency, inspection, and adaptation. It is an iterative and collaborative method dedicated to web project management, application development, or software development. The main objective of the Scrum Master is to improve their team's productivity above all.

What type of mission can a Scrum Master handle

The Scrum Master is a key position for the smooth running of the company. Overall, the main responsibilities of a Scrum Master are as follows. • Ensure proper implementation of the Scrum method (by motivating their team to be effective) • Plan and organize (Agile ceremonies: sprint review, daily scrums...) • Coach their team (ensure proper application of the method/ensure the involvement of each team member)

What are the main skills of a Scrum Master

The Scrum Master must have the necessary skills to perform their duties. Here are the main skills of a good Scrum coach: • Know how to evolve the agile organization • Ensure product management • Master the Scrum framework • Have team coaching skills

What is the ideal profile for a Scrum Master

To effectively manage a team, the Scrum Master must have the required qualities, here are some of the main ones: • Have good interpersonal skills • Know how to communicate • Be proactive • Have patience and organizational skills

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