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Consultant SAP FI CO SAP Digital Payments Cloud Public 6 mois + Pour le compte de notre prestigieux client, société à dimension internationale, leader sur leur marché, nous recherchons un consultant SAP FI (CO) expérimenté notamment sur l'implémentation d'une add-on en Digital Payments Cloud Public avec la méthode fit-to-standard et une configuration via FIORI afin de stocker les numéro de carte bancaires de façon sécurisée, et de permettre de connecter l'ERP aux principaux prestataires de services de paiement (PSP) sans nécessiter de développements spécifiques. Il faudra travailler et dialoguer avec le business sur la partie Finance Vous serez assisté d'un Directeur de Projet et travaillerez avec les différents solutions leads Démarrage ASAP. Mission à réaliser principalement en télétravail, présence occasionnelle sur site requise sur les phases critiques du projet. Contexte international, anglais professionnel courant requis. Entretien et sélection cette semaine. merci de transmettre votre CV pour considération immédiate

Client dans le domaine défense, nationalité européenne impérative, double nationalité envisageable Contexte de la mission Dans le cadre d'un programme de transformation de ses processus industriels, notre client souhaite renforcer et fiabiliser son processus de planification à l'échelle internationale. Le projet vise à améliorer la gestion de la demande, l'alignement entre les charges et les capacités industrielles ainsi que la synchronisation entre les équipes opérationnelles, commerciales et managériales. Le programme s'inscrit dans un environnement industriel complexe, multi-sites et multi-ERP, avec le déploiement d'une solution de planification avancée (APS) intégrant les processus S&OP. Deux solutions sont actuellement envisagées : SAP IBP et Sunstice. Le client recherche un Chef de Projet Senior capable d'accompagner la sélection de la solution et du partenaire intégrateur, puis de piloter opérationnellement le projet côté DSI/MOE. Missions principales Le consultant interviendra sur les activités suivantes : - Rédiger et structurer le RFP pour sélectionner le partenaire d'assistance à maîtrise d'œuvre (AMOE). - Organiser et animer les ateliers nécessaires à la sélection du partenaire. - Accompagner le processus de choix de la solution entre SAP IBP et Sunstice. - Piloter le projet de déploiement de la solution de planification APS/S&OP. - Définir la gouvernance projet, les instances de pilotage, les jalons et les indicateurs. - Coordonner les différentes parties prenantes : DSI, métiers industriels, équipes commerciales et partenaires externes. - Assurer le suivi des plannings, des risques, des dépendances et des arbitrages. - Animer les COPIL, comités opérationnels et ateliers de travail. - Identifier les points de blocage, proposer des actions correctives et assurer le reporting auprès du management. - Garantir l'alignement du projet avec les objectifs métiers et les standards du groupe. Compétences recherchées Compétences indispensables : - Expérience senior en gestion de projets complexes de planification industrielle. - Capacité à piloter des programmes transverses dans des environnements industriels internationaux. - Expérience dans la structuration et le pilotage de projets IT/MOE. - Maîtrise des méthodologies de gestion de projet, de la gouvernance et du suivi des risques. - Expérience de coordination d'équipes métiers, techniques et de partenaires externes. - Capacité à intervenir auprès d'interlocuteurs de différents niveaux hiérarchiques. Livrables attendus - RFP pour la sélection du partenaire AMOE. - Plan de management du projet. - Planning consolidé avec jalons. - Tableaux de bord et indicateurs de suivi. - Supports et comptes rendus des comités. - Bilans intermédiaires et bilan de clôture.

Hanson Regan recherche actuellement un consultant SAP FICO senior pour une mission de longue durée : Description du poste : Configurer et mettre en œuvre les modules SAP FI/CO, notamment la comptabilité générale (General Ledger), la comptabilité fournisseurs (Accounts Payable), la comptabilité clients (Accounts Receivable) et la comptabilité des immobilisations (Asset Accounting). Recueillir et analyser les besoins métier afin de concevoir des solutions de processus financiers au sein de SAP S/4HANA. Assurer le support lors des processus de clôture mensuelle et annuelle, de l'élaboration des rapports financiers et des activités de rapprochement. Intégrer les modules financiers avec d'autres domaines SAP tels que MM, SD et RH. Animer des formations pour les utilisateurs, rédiger des spécifications fonctionnelles et accompagner les phases de tests utilisateurs (UAT). Conseiller sur les meilleures pratiques en matière de conformité financière, de configuration fiscale et de comptabilité de gestion. Compétences : SAP FI (comptabilité fournisseurs), SAP CO (comptabilité par centres de coûts), analyse des besoins, outils d'analyse des processus métier, stratégie de modèle économique, conception de processus métier. Lieu de travail : Hybride (Paris et télétravail). Si cette opportunité vous intéresse, veuillez nous contacter au plus vite.

Dans le cadre du renforcement d'une plateforme Finance & Performance reposant sur une solution ERP Cloud de référence, nous recherchons un Consultant Intégration ERP Finance. Vous interviendrez sur la conception, le développement et la sécurisation des flux de données entre l'ERP et l'ensemble du système d'information. Vous participerez aux projets de déploiement, aux évolutions fonctionnelles et techniques de la plateforme ainsi qu'au maintien en conditions opérationnelles des intégrations. Vos principales missions : Concevoir et développer les interfaces entre l'ERP et les applications partenaires (API, ESB, flux événementiels). Réaliser les paramétrages techniques de la solution ERP Cloud. Participer aux projets de déploiement de nouvelles entités et aux évolutions du Core Model. Contribuer aux opérations de migration et reprise de données. Optimiser les processus d'intégration et proposer des actions d'amélioration continue. Participer à la résolution d'incidents complexes de niveau 3. Rédiger la documentation technique, les spécifications détaillées et les livrables associés. Assurer le suivi des activités dans les outils de gestion de projet et de support. Participer aux cérémonies Agile et contribuer à la bonne coordination des équipes projet.

Dans le cadre d'une mission longue, nous recherchons une expertise technico-fonctionnelle SAP pour concevoir, valider et mettre en œuvre des solutions d'intégration technique. Concrètement, il s'agit de concevoir et valider la stratégie d'intégration technique, mettre en œuvre et tester la solution d'intégration, déployer et prendre en charge des solutions intégrées dans des environnements de production. Objectifs et livrables : analyser et diagnostiquer les incidents et anomalies SAP en couvrant les dimensions fonctionnelles et techniques ; identifier les causes racines des dysfonctionnements et formuler des recommandations de correction ou d'amélioration ; contribuer au debugging et à la résolution des problèmes liés aux processus SAP ECC et SAP FMS ; contrôler et optimiser le référencement global des tiers et des articles ; vérifier la qualité, la cohérence, l'unicité et la conformité des données de référence ; documenter les analyses, les solutions proposées, les règles de gestion et les procédures de résolution ; préparer et exécuter les tests fonctionnels, les tests de non-régression et la validation des corrections ; apporter un support à la coordination entre les équipes métiers, fonctionnelles et techniques ; fournir des livrables clairs comprenant comptes rendus d'analyse, plans d'action, spécifications et rapports de validation. Niveau de compétence requis : expertise technico-fonctionnelle SAP.

Démarrage : dès que possible Durée prévisionnelle : jusqu'à fin juin 2027 Contrat : freelance Contexte de la missionSoltech recherche un consultant SAP S/4HANA Service pour accompagner un intégrateur sur un projet de transformation SAP dans le secteur du luxe. Vous rejoindrez le projet alors que la phase de conception est déjà engagée. Votre intervention portera sur le domaine Service / après-vente, avec deux modèles de fonctionnement SAV à prendre en compte dans la conception de la solution. Nous recherchons une personne réactive, capable de s'approprier rapidement les enjeux métier et de contribuer aux choix fonctionnels avec les équipes projet. Vos missionsRecueillir et analyser les besoins des équipes métier sur les processus de service après-vente. Participer aux ateliers de conception et formaliser les processus cibles. Analyser les écarts entre les besoins métier et les fonctionnalités standard de SAP S/4HANA Service. Contribuer à la conception des deux modèles SAV et à leur cohérence au sein de la solution. Rédiger les documents de conception et les spécifications fonctionnelles. Collaborer avec les équipes fonctionnelles et techniques sur les points d'intégration. Accompagner les métiers dans la compréhension de la solution et les arbitrages fonctionnels. Profil recherchéExpérience confirmée en conseil fonctionnel SAP sur les processus Service / Customer Service / SAV. Bonne compréhension de SAP S/4HANA Service et de ses enjeux d'intégration. Une expérience de conception sur le domaine Service sera particulièrement appréciée. Capacité à animer des ateliers, structurer les besoins et proposer des solutions adaptées. Autonomie, réactivité et aptitude à monter rapidement en compétence sur un contexte métier. Aisance relationnelle pour travailler avec les métiers, l'intégrateur et les équipes IT. Une expérience dans le luxe ou la mode constitue un atout. Les profils issus d'autres environnements, notamment l'automobile ou l'aéronautique, sont également les bienvenus. CandidatureMerci de transmettre votre CV en précisant votre disponibilité, votre TJM et vos expériences sur SAP S/4HANA Service ou les processus SAP de service après-vente.

Dans le cadre d'un projet de modernisation de sa chaîne éditique, notre client souhaite faire évoluer sa solution Oracle Documaker 12.1, intégrée à Oracle Utilities CC&B pour la production de factures et de documents clients, vers Documaker 12.7 hébergé sur Oracle Cloud Infrastructure (OCI), en quittant des serveurs Windows sur site. Le ou la consultant(e) interviendra en amont du projet pour analyser l'existant et produire une estimation de charge fiable de la montée de version et de la migration. MISSIONS PRINCIPALES Analyser l'installation Documaker existante : applications documentaires, ressources, configuration et développements spécifiques. Évaluer les travaux de montée de version et de migration : compatibilité des ressources, dépendances d'exécution et adaptations nécessaires. Étudier les interfaces avec CC&B, le stockage documentaire, l'envoi d'e-mails et l'ordonnancement, notamment les scripts Windows/Linux et le mécanisme existant reposant sur Cygwin/SSH/SCP. Proposer une démarche couvrant l'installation, la migration, l'adaptation des interfaces, les tests et le déploiement. Produire une estimation de charge par activité et par profil technique, en précisant hypothèses, exclusions, dépendances, risques et niveau de confiance, et identifier les tests préalables nécessaires pour fiabiliser le chiffrage. Livrable attendues Synthèse de l'analyse technique de l'existant. Démarche de migration recommandée. Estimation de charge argumentée, accompagnée d'un planning indicatif. Informations complémentaires Type de contrat : Freelance Durée de la mission : 20 à 30 jours Profil recherché 8 ans d'expérience minimum, dont une solide pratique opérationnelle d'Oracle Documaker (configuration et diagnostic technique). Capacité à analyser un existant technique de bout en bout et à en tirer un chiffrage argumenté et fiable. Posture d'expert-conseil : rigueur, sens de l'analyse et qualité rédactionnelle des livrables. Merci de joindre des références de missions Documaker précisant les versions, les plateformes d'hébergement et les responsabilités exercées. Compétences indispensables Solide expérience pratique d'Oracle Documaker Server et de Documaker Studio, notamment en configuration et en diagnostic technique. Connaissance approfondie des ressources Documaker : formulaires FOR, sections FAP, bibliothèques de ressources, polices, éléments graphiques, correspondances de données et règles de traitement. Maîtrise de la chaîne de génération documentaire, de la configuration INI, des traitements batch et de la production de PDF. Capacité à analyser les scripts, les fichiers de données en entrée, les encodages et les interfaces afin d'évaluer leur impact sur la migration. Expérience du chiffrage de travaux de mise en œuvre à partir d'un existant technique. Français courant requis (projet mené en français) Expériences souhaitées Réalisation de montées de version Documaker, notamment depuis d'anciennes versions 12.x. Implémentation ou migration de Documaker dans le cloud, idéalement sur OCI. Intégration avec Oracle Utilities CC&B. Migration entre environnements Windows et Linux.

Nous recherchons pour l'un de nos clients un Expert consultant Oracle EBS – Modules OKS / OKC / OM (H/F) Vos missions seront : En tant qu'expert(e) Oracle EBS, vous intervenez auprès de nos clients sur des projets de transformation, d'optimisation et de maintenance de leurs systèmes d'information. Vous serez notamment amené(e) à : Analyser les besoins métiers et les processus existants ; Participer à la conception de solutions fonctionnelles et techniques sur Oracle EBS ; Paramétrer et faire évoluer les modules : OKS – Oracle Service Contracts ; OKC – Oracle Contracts ; OM – Order Management ; Étudier les flux entre les modules Oracle et les autres domaines fonctionnels : Finance, Achats, Supply Chain, Logistique, Facturation ou CRM ; Rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques ; Participer aux ateliers avec les équipes métiers et IT ; Superviser ou réaliser les phases de tests : tests unitaires, intégration, recette et non-régression ; Accompagner les équipes métiers lors des mises en production ; Analyser les incidents complexes et proposer des solutions pérennes ; Contribuer à l'amélioration continue et à la documentation des solutions ; Intervenir en support de consultants fonctionnels et techniques plus juniors.

Bonjour, je suis à la recherche pour l'un de mes clients d'un consultant Senior AMOA Finance & controlling / PMO transformation SAP dans le cadre d'un projet d'ampleur S/4HANA : Vos missions : Volet PMO Le consultant devient en pratique le point d'entrée du Pôle SIGF vis-à-vis du projet Il doit notamment : centraliser et piloter les sollicitations et plans d'actions ; coordonner les échanges avec la MOA PGI/DNSIF et les métiers ; identifier et suivre les impacts du projet sur 2PI, OTARI, OCCEA, iCGO et OPEN ; construire et suivre les plannings d'évolution ; organiser des ateliers ; préparer la communication vers les métiers : newsletters, supports, webinaires, documentation. Volet AMOALe consultant intervient également directement sur la transformation fonctionnelle : participation aux ateliers de conception détaillée ; accompagnement des responsables fonctionnels Achats, Finance, Gestion, Ventes/Logistique et habilitations ; participation aux MOCK ; cadrage et suivi des recettes métier ; préparation des cas de tests et cahiers de recette ; analyse des écarts et identification de leurs impacts potentiels sur les SI partenaires ; revue des supports destinés aux utilisateurs

Dans le cadre d'un remplacement de ressource, je recherche un consultant Concur Expenses pour intervenir dans les équipes d'un centre de competence. Les activités demandées sont : Accompagnement de l'équipe Travel&Expenses dans toutes les phases de Projet (+ Run) de la solution Concur Expenses Livrables : Les prestations et livrables attendus sont les suivants : - Animation / Gestion de projet - Business case - Analyse du besoin - Spécification fonctionnelle - Customizing - Test - Livraison - Documentation - Assistance - Rapport d'activité mensuel

Job title: Support Oracle Functional Consultant (SC Cleared) Location: Bristol (Hybrid 2/3 days in the office) Duration: 6 Months Start Date: November 2026 (ASAP) Day Rate: £680 - £725 Security Clearance: Active SC Clearance Required Overview We are seeking an experienced Oracle Functional Consultant to support a high-profile programme within a secure government-related environment. This is an excellent opportunity to join a well-funded project delivering critical Oracle HCM enhancements and support services. The successful candidate will play a key role in the functional design, documentation, and delivery of Oracle HCM solutions, working closely with business stakeholders and technical teams to ensure requirements are captured and implemented effectively. Key Responsibilities * Provide functional consultancy across the Oracle HCM landscape, with a particular focus on Oracle Recruiting Cloud (ORC). * Gather, analyse, and document business requirements. * Produce high-quality High-Level Design (HLD) and Low-Level Design (LLD) documentation. * Support solution design workshops with business and technical stakeholders. * Conduct impact assessments and recommend best-practice Oracle HCM solutions. * Assist with configuration, testing, and deployment activities as required. * Provide ongoing functional support and guidance throughout the project lifecycle. * Work within a secure environment, ensuring adherence to project governance and compliance requirements. Essential Skills & Experience * Proven experience as an Oracle Functional Consultant. * Strong knowledge of Oracle HCM, particularly Oracle Recruiting Cloud (ORC). * Experience creating and maintaining High-Level Design (HLD) and Low-Level Design (LLD) documentation. * Excellent stakeholder management and communication skills. * Experience working on large-scale enterprise transformation or support programmes. * Active SC Clearance or the ability to transfer an existing clearance. Desirable Experience * Experience working within government, defence, or other highly regulated environments. * Knowledge of additional Oracle HCM modules. * Experience supporting Oracle Cloud implementations and enhancements. Due to the nature and urgency of this post, candidates holding or who have held high level security clearance in the past are most welcome to apply. Please note successful applicants will be required to be security cleared prior to appointment which can take a minimum 10 weeks. LA International is an award-winning partner of choice for many of the world's most influential companies and government organisations. Holding Enhanced Government Security Accreditation, we are recognised as the European market leader in the delivery of Security Cleared talent to organisations that demand the very highest levels of security, compliance and assurance. An award-winning organisation, having secured the prestigious Queens Award for Enterprise: International Trade over multiple years. We are committed to fostering an inclusive, equitable and accessible workplace where everyone feels valued and supported. We welcome applications from all individuals, regardless of background or identity, and we encourage candidates who may not meet every listed requirement to still apply. If you require any adjustments or support during the recruitment process, please let us know and we will work with you to ensure a fair and accessible experience. Please Note: If a high volume of applications is received, only candidates shortlisted will be contacted.

Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble, Marseille, Paris et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s'imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l'IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un Consultant SAP FSM (H/F) à Charleroi, Belgique. Durée : 6 mois Modalités : temps partiel (3/5°) - hybride télétravail / site Charleroi Contexte : transformation digitale - assurer l'intégration des processus terrain avec l'écosystème SAP Responsabilités : Prendre la responsabilité fonctionnelle SAP FSM et devenir la référence interne sur tous les sujets liés à la planification, au dispatching, aux applications mobiles, à l'exécution des interventions terrain et à l'intégration avec SAP S/4HANA. Accompagner au quotidien les profils juniors à travers du tutorat, des revues de pairs (peer-review) et du co-working. Construire et animer des parcours de montée en compétences (workshops, partages de bonnes pratiques, cas pratiques). Évaluer la progression technique des collaborateurs accompagnés et identifier leurs besoins de formation complémentaires. Favoriser l'autonomie des profils plus juniors en adoptant une posture de coach (questionnement, feedback constructif, délégation progressive). Piloter la conception et l'évolution de la solution SAP FSM. Analyser les besoins métiers et définir les solutions fonctionnelles. Optimiser les processus de planification et de dispatching des équipes terrain. Paramétrer les activités, compétences, SLA, workflows et règles métier FSM. Accompagner le déploiement des applications mobiles techniciens. Garantir les intégrations FSM avec SAP PM, MM, FI, HR et les applications périphériques. Rédiger les spécifications fonctionnelles pour les développements ABAP, APIs, CPI et BTP. Assurer les tests, la qualité, la documentation et le support N2/N3. Faire monter en compétences les membres plus juniors de l'équipe Digit'Eaux via partage de connaissances et évaluation des besoins en termes de formations, spécialisations, ... Former les utilisateurs et accompagner la conduite du changement.

Nous recherchons pour l'un de nos clients un Expert consultant Oracle EBS – Modules AR / GL / OM (H/F) Vos missions seront : En tant qu'expert(e) Oracle EBS, vous intervenez auprès de nos clients sur des projets de transformation, d'optimisation, de déploiement et de maintenance de leurs systèmes d'information. Vous serez notamment amené(e) à : Analyser les besoins métiers et les processus existants ; Participer à la conception de solutions fonctionnelles et techniques sur Oracle EBS ; Paramétrer et faire évoluer les modules : AR – Accounts Receivables ; GL – General Ledger ; OM – Order Management ; Analyser les flux du cycle Order-to-Cash ; Étudier les interactions entre les modules Order Management, Accounts Receivables et General Ledger ; Participer à la conception et à l'optimisation des processus de facturation, d'encaissement et de comptabilisation ; Rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques ; Animer ou participer aux ateliers avec les équipes métiers et IT ; Préparer et coordonner les phases de tests : tests unitaires, tests d'intégration, recette et non-régression ; Accompagner les équipes métiers lors des mises en production ; Analyser les incidents complexes et proposer des solutions adaptées ; Contribuer à l'amélioration continue des processus et des solutions Oracle EBS ; Assurer la documentation fonctionnelle et le transfert de connaissances auprès des équipes.

Dans le cadre de l'évolution de son système d'information, une organisation recherche un Tech Lead spécialisé en Microsoft Dynamics AX / 365 pour accompagner ses équipes techniques et contribuer à l'amélioration continue de ses applications et de ses pratiques de delivery. Dans un environnement impliquant plusieurs équipes et interlocuteurs, vous jouerez un rôle clé dans la coordination technique, le suivi des développements et l'optimisation des processus de travail. Assurer le leadership technique autour des solutions Microsoft Dynamics AX / 365. Accompagner les équipes dans la conception, le développement et l'évolution des applications. Garantir la qualité des livrables et le respect des bonnes pratiques techniques. Coordonner les travaux entre plusieurs équipes et faciliter la gestion des dépendances. Identifier les points de blocage et contribuer à leur résolution. Fluidifier la collaboration entre les équipes techniques et les interlocuteurs métiers. Définir et suivre des indicateurs de performance afin d'améliorer la qualité et la prévisibilité du delivery. Accompagner les équipes dans l'amélioration continue de leurs pratiques. Favoriser le partage de connaissances et la montée en compétences des collaborateurs. Contribuer à l'adoption de méthodes agiles adaptées au contexte.

Notre client recherche un Consultant SAP Finance FI/CO Senior pour accompagner son département Finance Transformation dans ses activités de support, d'organisation et de gestion de projets SAP ECC et S/4HANA. Accompagner le département Finance Transformation, assurant l'interface entre les équipes métiers Finance et l'IT. Intervenir en tant que référent SAP FI/CO sur les activités de RUN et les projets de transformation. Assurer le support fonctionnel et répondre aux besoins métiers sur l'environnement SAP ECC existant. Accompagner les premiers sites déployés sous SAP S/4HANA et contribuer à la stabilisation des solutions. Localisation : région de Marseille Démarrage : mi-novembre ou début décembre 2026. Durée : 3 mois renouvelables.

Contexte de la mission : Urgent démarrage cette semaine : nous recherchons un/une Acheteur Indirect expérimenté pour notre client localisé dans les Yvelines (78 – En présentiel). Notre client est un grand groupe (+5000 pers) expert technique reconnu dans ses domaines par ses clients de l'industrie, de la Construction et des infrastructures. Responsabilités principales : Reprise d'un portefeuille Achats indirect (surtout) et direct ; Sécuriser les projets en cours et assurer un relationnel de confiance avec les fournisseurs ; Gestion des AO en cours, piloter les catégories achats, suivi des contrats et renouvellements.