Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Responsable produit (Product Manager, Chief Product Officer)

Contexte : Dans le cadre du développement de ses activités Cloud et Data, notre client — grand groupe international du secteur Assurance — recherche un Ingénieur DEVOPS / AIOPS afin de renforcer un équipage Agile en charge du RUN et de la mise en production de plateformes de Machine Learning (MLOps). Vous interviendrez dans un contexte Cloud hybride (on-premise / Kubernetes / OpenShift) et collaborerez étroitement avec les équipes Data Scientists, Machine Learning Engineers et Production IT . Vos missions : Intégré(e) au sein d’un équipage applicatif, vous aurez pour principales responsabilités : Participer au MCO des plateformes de Machine Learning (supervision, disponibilité, performances). Accompagner les Data Scientists et ML Engineers dans la mise en production des modèles et la gestion des environnements. Assurer le support N3 , l’analyse et la résolution d’incidents complexes. Contribuer à la mise en place et à l’évolution des chaînes CI/CD (Jenkins, GitLab). Automatiser les processus via Ansible, Terraform, scripts Shell/Python . Garantir l’ exploitabilité et la conformité des solutions (sauvegardes, monitoring, sécurité, documentation). Participer aux revues d’architecture et formuler des avis de production . Être force de proposition dans l’amélioration continue (AIOps, observabilité, automatisation). Prendre part aux cérémonies Agile/Kanban et aux opérations planifiées (HNO, astreintes).

Contexte : Le client recherche un manager de transition pour encadrer l’équipe en charge du cadre et de la gouvernance, créée dans un contexte de réorganisation de sa Direction des Systèmes d'Information (DSI). La DSI a adopté le framework SAFe depuis trois ans et souhaite renforcer sa maturité produit, fluidifier la collaboration IT-métiers, et faire évoluer sa culture organisationnelle. Rattachement : Vous serez rattaché(e) au Directeur de l’équipe Stratégie et Gouvernance IT, lui-même rattaché au Directeur des Systèmes d’Information. Equipe : l’équipe à encadrer comporte une quinzaine de personnes et est composée : d’une équipe de RTE et Scrum masters (10 personnes), d’une équipe de Service Delivery Managers (4 personnes), d’une personne en charge de la gestion des connaissances. Objectifs du poste : Structurer la gouvernance et optimiser les processus Contribuer à la réussite de la transformation de la DSI Renforcer la collaboration transverse Positionner la DSI comme partenaire de confiance des métiers Missions principales : Manager l’équipe et accompagner la mise en place de la nouvelle organisation Piloter l’application du cadre de travail basé sur SAFe Harmoniser les pratiques et renforcer la gouvernance au sein de la DSI Promouvoir les cultures agiles et produit Accompagner les trains agiles dans l'organisation et l'exécution des Program Increments (PI) Sécuriser l'exécution des PI (gestion des risques, résolution de problèmes, communication) Supporter la montée en compétence des équipes et réaliser des actions de coaching Superviser les dispositifs d'assistance et la résolution des incidents Faciliter l'accès à la connaissance et développer une culture du delivery Profil recherché : Au moins 15 ans d’expérience sur des postes similaires ou ayant conduit à l’acquisition d’une expérience pertinente pour ce poste Connaissance approfondie du framework SAFe et mise en pratique de celui-ci (certification SAFe SPC ou autre vivement souhaitée) Expérience approfondie en gestion de la transformation agile et conduite du changement Connaissance des pratiques Lean, DevOps, qualité logicielle Bonne maîtrise des outils collaboratifs et de pilotage (Jira, Confluence, Miro, Klaxoon, etc.) Expérience du management hiérarchique et transverse Capacités de coaching, formation et accompagnement Excellente communication orale et écrite, sens de la diplomatie Forte capacité d’analyse, de structuration et de synthèse Expérience avérée dans l’animation de communautés de pratiques ou de transformation Pragmatisme et orientation résultats

CONTEXTE Experience : 5 ans et plus Métiers Fonctions : Pilotage de projet ou de programme, Product owner Spécialités technologiques : Infrastructure & Cloud Pour l'un de nos clients dans le secteur des transports, nous sommes actuellement à la recherche d'un PO Expérimenté. Vous intégrerez une direction transverse qui se charge de développer un Cloud Privé avec un catalogue de service adapté aux besoins internes. Notre client est en train de mettre en place un Expressroot avec Azure afin de pouvoir connecter plus rapidement son Cloud privé et ainsi de faire bénéficier à ses utilisateurs d'un catalogue de service plus complet. Ce projet doit naturellement respecter le niveau de sécurité exigé par la politique du client, cela passe notamment par l'homologation des composants azures. MISSIONS Vous serez le PO d'une équipe composé d'une dizaine de personnes, des architectes infras et profils sécurités Cloud IAS. Vos missions seront les suivantes : - Interlocuteurs principales du PM (représentant du métier) - Co-construction du backlog - Création des US - Animation des rituels - Suivi du delivery - Garant des sprints L'agilité est en place depuis 2016, nous recherchons ainsi un profil expérimenté capable d'être crédible auprès d'une population confirmée. Casquette classique.. Expertise souhaitée Dans l'idéal, vous avez d'ores et déjà réalisé une expérience similaire de connexion cloud privée Maîtrise de Jira Compétences Technologies et Outils JIRA Azure Cloud Méthodes / Normes Agile SAFe Must Have : Environ 10 ans d'expérience 2 expériences significatives minimum en tant que PO Maîtrise de la méthodologie Agile et plus particulièrement de la méthode SAFE Connaissance des environnements AZURE CLOUD, niveau de sécurité Azure etc... Nice to Have : Dans l'idéal, vous avez d'ores et déjà réalisé une expérience similaire de connexion cloud privée Maîtrise de Jira Compétences Technologies et Outils JIRA Azure Cloud Méthodes / Normes Agile SAFe

🌟 Quel sera ton poste ? 🌟 📍Lieu : Nantes 🏠 Télétravail : 2 jours 👉 Contexte client : Notre client, grand acteur national du numérique, exploite un Cloud privé interne piloté selon les méthodologies Agile et SAFe. Dans ce cadre, il renforce son équipe d’experts avec un spécialiste HashiCorp Vault pour sécuriser et standardiser la gestion des secrets, identifiants et certificats au sein du système d’information. Tu auras un rôle clé sur la plateforme Vault Entreprise , à la fois sur la partie RUN (exploitation) et BUILD (industrialisation et automatisation) de l’offre de service. Tu auras pour missions de : Assurer le RUN et l’administration technique de la plateforme Vault Entreprise (Secrets Management & PKI). Gérer les incidents, problèmes et changements selon les processus ITIL. Développer et automatiser l’intégration des applications clientes via API et modules Vault. Participer au BUILD et à l’évolution de la plateforme en environnement DevOps / CI/CD. Mettre en œuvre l’industrialisation des déploiements et des configurations (Terraform, Ansible). Documenter les procédures d’exploitation, d’administration et de support. Collaborer avec les équipes agiles du Cloud sur la fiabilité et la sécurité des déploiements. Contribuer à la migration et à la standardisation des secrets et certificats au niveau groupe. Stack technique : HashiCorp Vault Entreprise, PKI, certificats X509, Terraform, Ansible, Python, Go, API REST, CI/CD, Linux, Kubernetes, OpenShift, Agile, SAFe, ITIL, GDI, GDP, GDC.

🌟 Quel sera ton poste ? 🌟Chef de projet informatisation des bâtiments H/F 📍Lieu : Niort 🏠 Télétravail : 2 jours 👉 Contexte client : Au sein d’une direction en pleine transformation, l’équipe de notre client accompagne l’ensemble des projets d’aménagement, de rénovation et de modernisation des espaces de travail sur toutes leurs dimensions IT. Dans ce cadre, le poste consiste à piloter — en autonomie ou aux côtés d’autres chefs de projet — des projets de déploiement d’infrastructures et de solutions informatiques liés à la feuille de route immobilière du groupe. Le rôle inclut également la gestion de projets métiers à portée nationale , tels que le déploiement de nouvelles solutions IT, l’évolution des dotations matérielles et logicielles, ou la modernisation du parc informatique. En tant que chef·fe de projet industrialisation des bâtiments, tu auras pour missions : Piloter les projets techniques confiés en garantissant la qualité, le respect des coûts et des délais. Planifier et coordonner les transferts de collaborateurs : logistique, inventaires, mise à jour des référentiels. Organiser le déploiement des équipements informatiques et accompagner les utilisateurs dans la prise en main. Assurer la coordination entre les équipes internes, prestataires et partenaires. Participer aux comités de pilotage et aux instances de gouvernance. Rédiger les comptes rendus, synthèses et suivis d’avancement. Suivre les plannings, jalons et indicateurs de performance. Consolider les éléments budgétaires et suivre les réalisations et prévisionnels.

Nous recherchons pour notre client grand compte un architecte technique. Vos missions seront : Accompagnement de l'ensemble du patrimoine dans la construction, l'évolution et la maintenance de l'architecture, pour l'ensemble des assets sous notre responsabilité : 1) Accompagnement des projets durant l’ensemble des phases du projet : Évaluation et apport du conseil dans les solutions techniques implémentées en phase projet dans le respect des contraintes métier et des objectifs stratégiques de l’entreprise. Garantie de la cohérence et la pérennité de l’ensemble des solutions mises en œuvre. 2) Accompagnement de l'ensemble des équipages dans la construction, l'évolution et la maintenance de l'architecture, pour l'ensemble des assets sous la responsabilité de la production Cardif. Travail en collaboration avec les équipages et l’IT Cardif pour réduire l’obsolescence du Système d’Information Cardif : Vous évaluez le scoring du SI et définit le périmètre de serveurs et d'applications à traiter. 3) Participation à la sécurisation des changements d’infrastructure transverses ayant un impact sur le SI Cardif : Évaluation de l'impact des changements d'infrastructure en collaboration avec les changes manager et les équipages 4) Travail avec le capacity manager/FinOps pour prévoir les besoins d’infrastructure et appliquez les préconisations de dimensionnement. 5) Référencement sur les architectures techniques standard et les roadmaps associées : Vous communiquez auprès des acteurs de la production, les standards et les roadmaps techniques 7) Contribution à la définition des stratégies IT en accord avec les objectifs du groupe en participant aux comités d'architecture Cardif. 8) Support aux équipages dans la migration au cloud afin les aider à stabiliser la production et diminuer le nombre d’incidents récurrents

Contexte du poste Le client recherche un Chef de Projet Paiement & Émission pour accompagner le Responsable Émission dans la gestion des projets d’émission, des opérations associées et du suivi réglementaire des schémas de paiement (Visa, Mastercard). Le rôle vise à garantir la bonne livraison des projets d’émission, la conformité réglementaire et la coordination entre les différentes parties prenantes internes et externes. Missions principales1. Gestion de projets d’émission Piloter le volet “Issuing” au sein de programmes et projets globaux (rôle de stream leader ). Collaborer avec les Product Owners Paiement pour assurer la configuration correcte des produits en conformité avec les règles des schémas (Visa, Mastercard) et les exigences de conformité. Coordonner au quotidien avec les équipes Imagor (émetteur) sur les volets projet et opérationnel. Participer à la définition, la priorisation et la livraison des mandats de schémas et demandes de changement (Change Requests). Assurer la prise en charge des sujets Légaux & Conformité , en lien étroit avec les équipes concernées. Gérer la configuration des schémas : BINs, ICAs, profils, etc. Superviser et valider la conception des cartes (designs) en conformité avec les politiques et les exigences réglementaires. Apporter expertise et accompagnement sur les sujets d’émission auprès des équipes internes. 2. Opérations d’émission Fournir un support opérationnel quotidien aux distributeurs Imagor. Gérer la création, la mise à jour et la validation des documents légaux et de conformité (Card Programme Documents, Manuels d’Opérations, etc.). Participer aux échanges réguliers avec les schémas (Visa/Mastercard), suivi des incidents et escalades si nécessaire. Garantir le respect des politiques Groupe en matière de paiements. Analyser, prioriser et piloter la mise en œuvre des mandats et changements émanant des schémas (bulletins, VBN, etc.). Maîtriser les outils schémas : VISA Access / Mastercard Connect . 3. Gestion documentaire Réviser et mettre à jour les documents légaux et de conformité relatifs à l’émission (Card Programme Documents, contrats distributeurs, etc.). Coordonner les processus de validation et de signature. 4. Gestion des parties prenantes Développer et entretenir des relations solides avec les principaux interlocuteurs : Product Owners, chefs de projets, équipes conformité, juridiques et opérationnelles. Agir comme point de contact central pour toutes les questions relatives à l’émission dans le périmètre de livraison. Fournir des reportings réguliers à la direction sur l’avancement, les risques et les problématiques projets. Profil recherchéFormation et expérience 7 à 10 ans d’expérience en gestion de projet dans le secteur bancaire ou des services financiers. Expérience confirmée dans les produits prépayés régulés et les projets cartes ou paiements mobiles . Connaissance approfondie des réseaux de paiement (Visa, Mastercard) et de la coordination multi-interlocuteurs (Produit, IT, Juridique, Conformité). Expérience réussie dans la gestion de projets d’émission (Issuing). Maîtrise des réglementations PSD , AMLD , et des processus de mise en œuvre des programmes Visa/Mastercard. Connaissance des mécanismes d’émission de cartes prépayées (physiques et mobiles) en Europe. Anglais courant requis. Compétences clés Excellentes capacités de communication écrite et orale , aptitude à vulgariser des sujets complexes. Solides compétences en gestion de projet stratégique : planification, priorisation, respect des délais. Esprit collaboratif , capable de travailler transversalement avec les équipes techniques, juridiques, conformité et produit. Forte réactivité et capacité à gérer des situations imprévues. Leadership, capacité à fédérer et motiver les équipes. Bonne résistance à la pression , rigueur et sens du détail. Compétences analytiques pour interpréter les données et améliorer les processus. Maîtrise des outils : Confluence, , Microsoft Office .

Rattachement hiérarchique : Responsable Support / Responsable IT / Team Leader Support Mission principale : Le Technicien Support Niveau 2 prend en charge les incidents et demandes complexes non résolus en niveau 1. Il intervient en escalade pour diagnostiquer, analyser, et résoudre les problématiques techniques, tout en assurant un rôle de conseil auprès des utilisateurs et du support de premier niveau. Activités principales : Traitement des incidents et demandes escaladés par le support de niveau 1 Diagnostic approfondi des pannes et anomalies techniques (systèmes, logiciels, réseaux) Prise en main à distance ou intervention sur site si nécessaire Installation, configuration et mise à jour des postes de travail, applications métiers, et environnements spécifiques Gestion des comptes utilisateurs, droits d’accès et équipements (Active Directory, Exchange, etc.) Collaboration avec les équipes systèmes, réseaux et sécurité en cas d’incidents transverses Suivi des tickets dans l’outil de gestion des incidents et respect des SLA Rédaction de procédures techniques, de documentations et mise à jour des bases de connaissance Formation ponctuelle et support aux techniciens niveau 1 Participation aux projets IT (déploiement, migration, mise à jour, etc.)

CONTEXTE Expérience : 6 ans et plus Métiers Fonctions : Pilotage de projet ou de programme, Chef de projet Spécialités technologiques : Transformation digitale, Reporting, Cybersécurité Conduite du changement, Change Management Compétences Soft skills Autonomie Rigueur Leadership Langues Français Anglais Dans le cadre d’un programme de transformation stratégique à dimension internationale dans le domaine de la cybersécurité, nous recherchons un(e) Change Management & Communication Lead pour piloter les volets conduite du changement et communication interne d’un programme technologique majeur. L’objectif est d’accompagner le déploiement d’une nouvelle solution de protection et de renforcer la culture de la sécurité au sein de l’organisation. Le poste s’inscrit dans un environnement complexe, multiculturel et à forte visibilité auprès de la direction. MISSIONS Missions principales En tant que Change Management & Communication Lead, vous serez responsable de la conception, de la mise en œuvre et du suivi des actions favorisant l’adoption du programme au sein des équipes. Vos missions incluent : -Élaborer et piloter la stratégie de conduite du changement adaptée à un environnement IT et cybersécurité. -Définir et déployer la stratégie de communication interne : messages clés, storytelling, plan de diffusion, canaux, et suivi. -Produire ou coordonner la création de supports de communication et d’adoption : newsletters, présentations, e-mails, toolkits, vidéos, campagnes de sensibilisation, etc. -Animer des ateliers, sessions de formation, forums et événements internes pour favoriser l’engagement et la compréhension du programme. -Collaborer étroitement avec les équipes techniques, sécurité et métiers pour assurer une communication fluide et cohérente. -Gérer la relation avec les parties prenantes, y compris les sponsors, les équipes locales et les VIPs. -Mesurer les indicateurs d’adoption et de communication, et assurer un reporting régulier sur l’impact des actions menées.

Mission / Freelance / Paris / Product Designer / Figma / E-commerce / Anglais / Luxe Détails de la mission : Localisation : Paris (2j/semaine en remote) Démarrage : Début 2026 Durée : Longue mission (au moins 6 mois, renouvelable) Contexte : Un acteur majeur du secteur du luxe recherche un Product Designer (Senior / Mid-level) basé à Paris. Vous interviendrez au sein des équipes digitales pour concevoir et optimiser les expériences customer-facing (site web, e-concessions, communications digitales), en lien direct avec les équipes Communication, E-commerce, CRM et Régions. Vos responsabilités : Communication & Brand : Concevoir les designs pour les live shows, lancements de collections et nouveaux templates digitaux. Travailler en lien avec les équipes communication pour donner vie à la vision créative de la marque. E-commerce : Optimiser les pages clés (Homepage, PLPs, PDPs) pour améliorer l’expérience utilisateur et la conversion. Omnichannel & CRM : Réaliser des designs pour l’Aftership, le Care & Repair, les e-concessions, les promotions locales et l’app de clienteling. Régions : Créer des bannières et designs spécifiques pour les e-concessions en support aux marchés régionaux. Profil recherché : 4+ ans d’expérience en design produit / UI-UX dans un environnement digital. Excellente maîtrise de Figma et des best practices design system. Expérience confirmée en e-commerce, idéalement dans le secteur luxe, retail ou fashion. Capacité à travailler en interaction avec les équipes Communication, Brand, E-commerce et CRM. Sens du détail, créativité et compréhension des enjeux de brand consistency. Anglais professionnel requis. Si cette opportunité vous intéresse, je vous laisse y postuler ou me contacter directement (Christopher Delannoy).

Vous rejoignez l’IT Sécurité d’un grand groupe international pour piloter la gouvernance et le déploiement d’un portefeuille d’offres de sécurité (IAM/PAM, EDR/antimalware, filtrage réseau, data security/key management, collecte de logs/SIEM…). Votre rôle : cadrer un programme de convergence régional pour amener les entités à consommer les offres Groupe, conduire des assessments d’alignement au modèle d’organisation cible, prioriser et planifier les vagues de déploiement, animer les comités de pilotage (planning, risques/alertes, budget, décisions) et produire un reporting exécutif. Vous suivez les KPI de sécurité opérationnelle (ex. coverage AV/EDR, collecte de logs, MTTD/MTTR, taux de faux positifs) et les transformez en scoring de maturité par entité, avec plans d’actions. Vous “vendez” les offres en interne (contrats/chargeback), challengez les dérogations lorsqu’une contrainte locale l’exige, et améliorez la vitrine des services (doc, prérequis, FAQ). Collaboration étroite avec les Product Owners et l’équipe reporting (tableaux de bord). Rôle gouvernance/pilotage (pas d’accès technique aux outils). Démarrage ASAP/avant fin d’année. Mission longue (contrats annuels renouvelables, jusqu’à 3 ans). Présence régulière sur site (1er mois recommandé à temps plein), puis télétravail ~50%.

🚀 CITECH recrute ! ✨ Si vous souhaitez mettre à profit vos compétences et accompagner un projet stratégique, nous avons LA mission pour vous ! Nous recherchons en effet un(e) Ingénieur Systèmes Microsoft – Spécialiste Print (H/F) 👨‍💻👩‍💻 💰 Votre mission se déroule pour un client reconnu, avec pour objectif d’assurer le maintien en conditions opérationnelles et l’optimisation des solutions liées aux environnements utilisateurs et aux infrastructures Print. 🙌🔽 Vos missions principales seront : 🔽🙌 🔸 Piloter le déploiement, la supervision et la mise à jour continue des solutions d’impression. 🔸 Assurer le lien entre constructeurs et utilisateurs (validation des choix techniques, suivi des incidents, mise en œuvre de solutions). 🔸 Participer au déploiement et au support des solutions Microsoft dans le cadre du socle technique poste de travail. 🔸 Réaliser les montées de version au sein de l’infrastructure. 🔸 Gérer les incidents et demandes correctives (périphériques, drivers, etc.) et rédiger les documentations associées. 🔸 Collaborer avec les différentes équipes (Paris, Aix, Toulouse) et participer aux astreintes. 🔸 Proposer des actions d’optimisation et de fiabilisation du fonctionnement des infrastructures.

Description du poste Au sein de la Direction Technologie et Infrastructure, vous rejoignez une équipe composée de Chefs de projet d’infrastructure SENIOR et animée par un responsable de service. Dans le cadre d'un programme de convergence et d’alignement de nos technologies, vous intervenez sur un projet de mise en œuvre de Datacenters. Votre mission comprend les activités suivantes : 1. Planification et Définition du Projet : Définir précisément le périmètre technique et fonctionnel du projet en collaboration avec les équipes internes (Architectes techniques, Infrastructure et Bases de données, Réseau et Sécurité) et le loueur de datacenter. Élaborer le planning détaillé du projet, incluant les jalons clés, les phases critiques, les dépendances et les charges des ressources. Définir et gérer le budget du projet. Identifier l'ensemble des parties prenantes (internes et externes) et établir une matrice de communication. Analyser les risques et élaborer des plans de mitigation. Mettre en place les outils et la gouvernance de gestion de projet (gestion de projet budgétaire SCIFORMA, gestion documentaire CONFLUENCE, KPI à définir). 2. Coordination et Exécution : Assurer la liaison et la coordination avec le fournisseur de datacenters. Gérer la relation avec les fournisseurs et prestataires externes (livraison et installation des équipements : baies, serveurs, équipements réseau). Coordonner les équipes pour l'intégration des systèmes, la configuration logicielle, l’installation des logiciels techniques :hyperviseur, sauvegarde, sauvegarde immuable, orchestration, supervision. 3. Suivi et Contrôle : Suivre l'avancement du projet au regard du planning, du budget et des objectifs définis. Identifier, analyser et résoudre proactivement les problèmes, blocages et conflits. Veiller au respect des processus : demandes de changement par exemple Fournir des rapports d'avancement aux parties prenantes et à la direction. Mettre en place la gouvernance et suivre les indicateurs clés de performance du projet. 4. Tests, Recette et Transfert : Planifier et superviser les phases de tests (tests d'intégration des systèmes, de performance et de résilience). Assurer la conformité des installations par rapport aux spécifications techniques et aux exigences fonctionnelles. Garantir la production et la validation de la documentation technique complète (outil CONFUENCE) Organiser et piloter la phase de recette avec les équipes opérationnelles pour validation. Faciliter le passage en RUN des infrastructures et solutions techniques installées et documentées. 5. Clôture et Bilan : Réaliser le bilan final du projet (Retour d'Expérience - REX) Clôturer le projet.

L'objectif principal du poste est d'accompagner et accélérer les activités sur les services collaboratifs dans l'écosystème M365. Les missions sont : Accompagner les projet de développement en Power Automate et Power Apps : configuration d'environnements, gestion politique DLP, gestion Habilitations, gestion Stockage Dataverse... Concevoir et implémenter des solutions sur la power platform : Conception et Développement de flux Power Automate et des applications Power Apps Etre force de proposition et participer à la gouvernance : cadre et règles d'usage sur la power platforme. Assurer la communication générale avec Microsoft autour des services de la Power PLatform Mettre en place toutes les automatisations nécessaires à base de scripts Powershell pour automatiser la gestion et l'administration de ces services Mettre en œuvre les éléments de sécurité demandés par le RSSI Produire toute la documentation à destination des équipes N2 Traiter les incidents de niveau 3 Animer en tant qu'expert des groupes de travail technique autour de la power Platform

🌟 Quel sera votre poste ? 🌟 Démarrage : ASAP Lieu : 45 minutes au sud-ouest d'Angers (44) Télétravail : 2 jours de TT/semaine possibles (non-négo) Contrat : Ouvert à tous types de contrats (indep, portage, CDI) 👉 Contexte client : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour l’un de nos clients à 45 minutes au sud-ouest d'Angers (44), un Chef de projet IT WMS / WCS Manhattan (H/F). Au sein de la DSI de notre client, et sur le périmètre supply-chain et logistique, vous interviendrez en tant que Chef de projet IT WMS / WCS Manhattan (H/F) . A ce titre vos missions seront : Assurer les interfaces entre le WCS, l’OMS et le WMS Intervenir sur le BUILD Préparer et accompagner sur les phases de RUN Aider à la montée en compétences des équipes sur le WMS/WCS Participer aux phases de Design

La mission consiste á prendre en charge les activités suivantes : Au sein de la squad AKM, contribuer aux évolutions de l'application AML/KYC de BNP Paribas Cardif pour répondre à des exigences réglementaires et de sécurité. Description des activités de la prestation : • Contribution aux rituels AGILE SCRUM, • Participation à la conception des solutions, • Développement en .Net/React, • Garantir le fonctionnement en production : qualifier/résoudre les incidents/bugs de production • Suivi du code source et le versioning, • Garantir les déploiements sur les environnements, • Être force de proposition sur les choix de solutions