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Un IT Manager est responsable de toute l'infrastructure IT, allant des serveurs au réseaux ainsi que des postes de travail. Les entreprises IT utilisent un système central d'informations afin de garantir une parfaite gestion des données et de la communication. L'IT Manager est donc responsable du planning et de l'organisation des systèmes d'informations de son entreprise. Il gère tout le domaine de maintenance informatique de l'entreprise IT. C'est-à-dire qu'il est le garant du bon équipement de ses équipes. Il doit s'assurer que le personnel dispose du matériel informatique (logiciel, base de données, etc.) nécessaire à son activité et à la réalisation de ses tâches et que ce matériel est en bon état de fonctionnement. Les IT Manager analysent constamment les besoins technologiques de leur entreprise IT et informent et conseillent sur les mises à jour à effectuer ou sur les bugs à corriger. L'IT Manager est le garant de la sécurité informatique de l'entreprise. Il lutte contre les cyber-attaques et protège les données de son entreprise (mise en place de la technique d'anonymisation et du chiffrement). Il gère également les nouveaux logiciels disponibles et forment les équipes à leur utilisation. Il manage une équipe de professionnels de l'informatique tels que les administrateurs systèmes, les administrateurs de sécurité, etc. Il s'occupe également de la partie négociation avec les différents vendeurs de logiciels dans le but d'obtenir les meilleures réponses à un besoin de l'entreprise.
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CDI

Offre d'emploi
Lead Tech Java (H/F)

SYD CONSEIL MANAGEMENT
Publiée le
Gestion de projet
Java
Management

10k-55k €
Nantes, Pays de la Loire

Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d'un Lead Tech Java (H/F) pour accompagner l'un de nos clients grand compte basé à Nantes (44). Démarrage ASAP ou sous 3 mois Nantes (44) possibilité de télétravailler 2 jours par semaine. Pré-embauche (CDI client final) Au sein de la Direction des Systèmes d'Information de notre client, vous serez directement rattaché(e) au responsable de domaine. Vos responsabilités seront les suivantes : Piloter une équipe de développement selon une approche agile (environ 15 personnes). Animer les réunions avec les équipes et assurer leur coordination. Gérer le planning et s'assurer du respect des délais, des coûts et de la qualité des projets. Apporter un soutien technique aux équipes de développement.

Freelance
CDI

Offre d'emploi
CHANGE MANAGER F/H - NANTES (44)

HIGHTEAM GRAND SUD
Publiée le
Change management
Conduite du changement

3 ans
10k-55k €
Nantes, Pays de la Loire

VOTRE QUOTIDIEN RESSEMBLERA A… Vous rejoignez notre client et serez en charge de : Accompagner le changement des outils internes et des partenaires externes Participer à la mise en place d'une nouvelle stratégie de sourcing Harmoniser les outils et les contrats des partenaires Migrer les données exploitées sur Excel sur Alteryx Créer les workflows sur Alteryx pour transformer les donneés Accompagner le changement et les utilisateurs Le poste est localisé à Nantes (44). Vous pourrez bénéficier de 2 jours de télétravail par semaine.

Freelance

Mission freelance
Administrateur solution PPM (Nantes)

AKERWISE
Publiée le
Project Portfolio Management (PPM)

1 an
150-3k €
Nantes, Pays de la Loire

Dans le cadre de la transformation des activités du Groupement en mode produit, dans un contexte de création de la fonction PMO et de restructuration des activités de la DAF, nous recherchons un administrateur de la solution PPM Triskell Software. Ses missions consisteront à réaliser le maintien en condition opérationnelle et les évolutions du produit en lien avec le PO. Assurer les montées de version des composants obsolètes (paramétrage, documentation, accompagnement au changement, …) Remettre et maintenir la documentation de la solution et les supports de formation à jour Remettre et maintenir la solution en conformité RGPD Anticiper le passage à la suite Google Garantir la qualité des interfaces dans le SI (Microstrategy) En lien avec le PO et la DAF, réaliser les évolutions de paramétrage et les correctifs sur incident Garantir le maintien en condition opérationnelle de la solution Réaliser les tests de non régression lors des montées de version éditeur Assurer les formations et le support utilisateurs Monitorer l’utilisation des licences

Les questions fréquentes à propos de l’activité d’un Manager IT

Quel est le rôle d'un Manager IT

Le Manager IT est le responsable de l'infrastructure informatique, des serveurs aux réseaux, en passant par les postes de travail d'une entreprise. Sa mission principale est d'assurer que les collaborateurs disposent des logiciels et du matériel nécessaires pour pouvoir travailler dans les bonnes conditions.

Quel sont les tarifs d'un Manager IT

Le salaire d'un IT Manager est compris entre 6000 € et 8000 €, voire plus selon la taille de l'entreprise et l'expérience. Le TJM de base d'un manager IT est de 500 euros par mois.

Quel est la définition d'un Manager IT

Le Manager IT est le responsable des services informatique de l'entreprise. Il s'occupe de toutes les activités liées aux systèmes informatiques et aux traitements de données de cette dernière. Il assure l'installation et la maintenance des équipements et matériels informatiques, mais pas que. Il se charge aussi du software (à savoir les logiciels). Il joue le rôle de superviseur et met en place les postes de travail ainsi que le raccordement du matériel indispensable. Ensuite, il installe les divers logiciels utiles sur chaque PC. Le responsable informatique évalue également les nécessités informatiques de l'entreprise en améliorant son système informatique.

Quel type de mission peux gérer un Manager IT

Le manager IT a un rôle central au sein de l'entreprise. Voici quelques-unes de ses missions principales : • Gérer l'implémentation et la maintenance des systèmes d'informations et de télécommunication d'une entreprise ou d'une collectivité. • Définir les meilleures applications pour améliorer le travail de ses collaborateurs • Assurer la formation des salariés pour une utilisation responsable des technologies utilisées • Mettre en place une sécurité informatique stable et efficace • Faire une veille

Quelles sont les compétences principales d'un Manager IT

Le Manager IT doit avoir les compétences requises pour assurer ses fonctions. Voici les principales : • Avoir de bonnes bases en contrôle de gestion (pour piloter la gestion du budget informatique) • Maîtriser les systèmes d'information de l'entreprise • Connaître les bases du marché de la sous-traitance (cabinets de conseil, gestion de relation avec la sous-traitance, éditeurs, SSII…) • Avoir une parfaite connaissance des applications et des technologies déployées de l'entreprise

Quel est le profil idéal pour un Manager IT

Le Manager IT doit avoir les bonnes qualités personnelles et professionnelles pour réussir ses missions. Voici quelques qualités indispensables pour tout manager IT qui se respecte. • Avoir une bonne expression orale et surtout écrite • Adaptabilité • Pédagogie (afin d'expliquer clairement à ses collaborateurs les changements liés à de nouveaux projets informatiques) • Savoir anticiper • Un bon sens du relationnel

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