Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Adobe Premiere Pro à Paris

Bonjour, Nous recherchons pour notre client grand compte un Designer graphique digital : exécution fixe et animée pour campagnes 360 (Figma, Suite Adobe, After Effects) Nous étudions - prioritairement - les candidatures qui nous sont adressées à freelance à insyco . fr avec les informations suivantes : Argumentaire écrit répondant de façon ciblée au besoin ci-dessous CV à jour au format Word Date de prochaine disponibilité Tarif journalier Merci d'indiquer la référence KTR/DGR/5315 dans l'objet de votre message Contexte La prestation se réalise au sein du studio de création graphique interne du client, rattaché à la direction marketing éditorial. Elle s'inscrit en appui d'une direction transverse en charge de la croissance des offres numériques du groupe et couvre l'ensemble des leviers de communication digitale (réseaux sociaux, paid media, newsletters, partenariat, CRM, etc.). Objectifs Produire et livrer les assets graphiques (formats fixes et motion design) qui alimentent les campagnes de promotion des programmes et offres de la marque, en garantissant l'application rigoureuse de la charte graphique du client et des guidelines des plateformes externes cibles. Activités principales Création et livraison d'assets graphiques à destination des différents services de la direction en charge de la croissance des offres (réseaux sociaux, paid media, newsletters, partenariat, CRM, etc.). Participation à l'élaboration de campagnes 360 pour la promotion des programmes et offres de la marque. Production de visuels promotionnels de la marque et des programmes du groupe, en formats fixes et en motion design. Création de chartes graphiques et de templates déclinables pour les différentes entités du groupe. Garantie du respect et de la bonne application de la charte graphique du client selon les supports cibles et des guidelines des différentes plateformes externes. Adaptation des messages et visuels des campagnes aux codes numériques (réseaux sociaux, CRM, paid media, etc.). Participation à la tenue à jour de la banque d'assets graphiques (logos, visuels, photos, etc.) commune et accessible aux différentes directions et offres numériques du groupe.

Nous recherchons pour un grand compte assurance, un profil PMO, pour pour accompagner le pilote entreprise d'un programme de migration. Le client a entrepris un programme de rénovation de ses outils de gestion de l’immobilier. La première étape est constituée par le remplacement des solutions de comptabilité auxiliaire et divisionnaire. Ce projet vise à remplacer 2 outils (Agresso et X3) et des traitements de reversements comptables par le SI Finances déjà utilisé par la comptabilité générale, construit sur les solutions Axway et SAP. Le Programme est sous le sponsoring de la direction Immobilier et de la DSI. L’objectif du projet est de déployer la nouvelle solution de comptabilité de l’immobilier le 1er janvier 2028. Activités: -Assister le pilote entreprise dans le pilotage du projet -Préparer et réaliser les compte-rendus des comités de projet (COPROJ) -Suivre les comités chantiers et collecter les indicateurs de suivi pour le COPROJ et les comités de cohérence fonctionnelle -Aider à la préparation des comités de pilotage (COPIL) et stratégique (COSTRAT) -Suivre le budget, les risques et les plans d’actions -Aider à l’instruction des sujets d’arbitrage

Data Engineer GCP/Airflow – (Freelance) Mission longue - Démarrage ASAP Nous recrutons pour un client majeur du secteur de la construction et des infrastructures , dans le cadre du renforcement de ses équipes data. Mission freelance de 12 mois minimum (renouvelable), démarrage ASAP 2 jours de télétravail flexible et Localisation Ligne 14 Profils juniors acceptés, 1 an d'expérience min. (stage, alternance, première expérience compris) Formation Bac +5 min. requise Contexte & mission Vous interviendrez sur des outils liés à la gestion de données internes, avec notamment : Analyse et traitement de logs Identification de dysfonctionnements Intégration et transformation de données Alimentation de tables BigQuery Support sur des outils internes (Dataiku, tableaux de suivi…)

Au sein de notre pôle ERP, nous travaillons sur des projets ORACLE auprès de nos clients internationaux du secteur audiovisuel/média et industriel. Nous recherchons un consultant technique ORACLE EBS pour travailler sur le développement des interfaces entre Oracle EBS AP/AR et la plateforme de facturation électronique de nos clients. Compétences techniques requises : PL /SQL, XML ORACLE EBS (AP/AR) Profil : Minimum 4 ans d'expérience Excellente communication en français et bon niveau d'anglais Une première expérience dans un contexte international (marché Francophone/Européen) Expérience avéré sur le même périmètre de mission Date de démarrage : ASAP Localisation : Paris, France Rythme : hybride

🏭 Secteurs stratégiques : Banque d’investissement PAS DE FULL REMOTE NI SOUS TRAITANCE MERCI 🗓 Démarrage : ASAP 💡 Contexte /Objectifs : La mission consiste à : Équilibrez le travail de développement stratégique avec les interruptions de soutien immédiates et le travail tactique. Interagissez avec les équipes d'assistance de première ligne, les utilisateurs professionnels le cas échéant et les autres équipes d'application qui utilisent des postes, y compris en hiérarchisant les demandes provenant de ces différentes sources. Responsable du cycle de vie complet des changements ; clarifier les exigences de l'entreprise, mettre en œuvre des changements, puis s'assurer qu'aucune régression n'a été introduite. Soutien technique de troisième ligne au besoin. L'équipe positions, au sein de laquelle se déroule cette mission, est responsable des services de gestion des positions et de l'API client associée. Le champ d'application comprend plusieurs classes d'actifs des marchés mondiaux - dérivés de taux d'intérêt, devises, obligations, pensions, contrats à terme, MBS, dérivés EQD. L'un des principaux objectifs de l'équipe est de faire progresser la plateforme, tout en répondant au support et aux demandes ad hoc dans un environnement en évolution rapide avec des exigences commerciales en constante évolution.

Contexte Afin de renforcer les équipes de l'un de nos clients, vous intervenez en première ligne sur la détection, l’analyse et la réponse aux incidents de cybersécurité dans des environnements IT et OT. Missions Détecter et qualifier les incidents (malware, phishing, compromission, exfiltration…) Mener les investigations et collecter les artefacts (logs, EDR, SIEM…) Analyser les modes opératoires des attaquants Mettre en œuvre les actions de containment et d’éradication Produire les rapports d’analyse DFIR Réaliser des activités de threat hunting (SIEM, outils externes…) Contribuer à la veille sur la menace (IOCs, TTPs, tendances) Participer à l’amélioration des règles de détection Contribuer à la cartographie de la surface d’attaque Investiguer les systèmes compromis Identifier l’origine et l’étendue des attaques Proposer des recommandations de remédiation et de durcissement Mettre à jour la documentation (procédures, plans de réponse, standards) Contribuer à l’évolution des outils et de la stack CSIRT Participer à l’optimisation des processus de détection et réponse Rapports d’investigation DFIR Indicateurs de compromission (IOCs) Documentation opérationnelle (SOP, IRP, IRG) Recommandations de remédiation et d’amélioration Expertise DFIR (Digital Forensics & Incident Response) Expertise CTI (Cyber Threat Intelligence) Outils de sécurité : SIEM, EDR, analyse de logs Investigation systèmes & réseaux

Dans le cadre d’un recrutement pour l’un de nos clients, nous recherchons un Ingénieur IGA disposant d’une première expérience sur SailPoint ISC, pour rejoindre une équipe en charge de la gestion des identités et des habilitations. Vous intégrerez une équipe à taille humaine composée de 3 personnes, dans un environnement stimulant, avec de véritables enjeux autour de la gouvernance des identités, de l’automatisation des accès et de la sécurité des systèmes d’information. Vos missions Au sein de l’équipe Gestion des Identités, vous interviendrez notamment sur : L’administration et l’évolution de la plateforme SailPoint ISC La gestion du cycle de vie des identités (Joiner / Mover / Leaver) La gestion et l’optimisation des habilitations et modèles de rôles La participation aux campagnes de certification / recertification L’intégration de nouvelles applications et sources dans SailPoint ISC La contribution à l’amélioration des processus de provisioning / déprovisioning Le support et l’amélioration continue de la plateforme

Je recherche actuellement pour l'un de mes clients un(e) Ingénieur QA automatisation monétique SAE (H/F) , le rôle est basé à Paris. Il n'y a pas de télétravail possible les 3 premiers mois puis deux jours de télétravail par semaine sont accordés. Description Le/la QA automaticien assure le contrôle qualité des projets en appliquant des méthodes de tests. Cela inclut la relecture des spécifications et des critères d'acceptance, la rédaction de la stratégie de recette et des cahiers de tests, la conception des tests, l'exécution des campagnes de tests automatisés ou manuels. Il gère la déclaration ainsi que le suivi des anomalies, et fournit également des indicateurs d'avancement en remontant les alertes planning ou qualité associée. Le QA travaille en collaboration avec les autres QA Automaticiens et les Business Analysts. Le poste s'inscrit principalement sur les tests protocolaires et fonctionnels d'un Serveur d'Autorisation Emetteur (SAE). Compétences souhaitées : Bonne connaissance des protocoles et outils de testing monétiques SAE : CBAE (KaNest / XGen), Visa Base I, MAS (Mastercard Simulator) Pratique de l'intégration des tests dans une solution d'orchestration de pipelines de livraison (XlRelease ou autre) Connaissance de l'environnement Linux Connaissance des volets performance, robustesse et limites associés aux outils de profiling Dynatrace, Yourkit, … Connaissance de la méthode Agile et d'outils de type Jira : première expérience vécue, à défaut une formation doit avoir été suivie. Activités principales, menées dans le cadre de l'Agile : Participer aux cérémonies agiles Prise en main et amélioration des kits de tests existants Définir les tests avec leurs jeux de données Exécuter et analyser les tests Enrichir les kits de non-régression toujours dans une démarche d'exécution automatisée Contrôler la bonne génération des bilans de recette à partir de Jira/XRay. Qualités requises : Convaincu de la démarche d'automatisation Autonomie, investissement et prise d'initiative, Travail en équipe, collaboration, Bonne communication orale et écrite, Curiosité et apprentissage, Analyse et synthèse, Organisation et pragmatisme, Disponibilité et réactivité, Anglais Formation et expérience : Un diplôme d'ingénieur Une expérience professionnelle préalable réussie sur des simulateurs monétiques.

Dans le cadre d’un important programme de transformation du système d’information, un acteur majeur de la distribution renforce ses équipes IT. Ce programme structurant s’articule autour de plusieurs projets clés, dont un projet dédié à la gestion des contrats. La mission s’inscrit dans un environnement exigeant, avec des enjeux métiers forts et une forte pression opérationnelle. Un nouvel outil de gestion des contrats (CLM) est actuellement en cours de déploiement, avec une première phase déjà réalisée. La mission consiste à prendre en charge la phase suivante, incluant des contrats à fort enjeu. Mission En tant que Chef de Projet IT transverse, vous intervenez sur le déploiement et l’évolution de la solution de gestion des contrats. Pilotage projet Pilotage global du projet (planning, jalons, livrables) Coordination des parties prenantes (IT, métiers, éditeurs, prestataires) Animation des comités projet (COPROJ, COPIL) Gestion des risques, alertes et arbitrages Spécifications & interfaces Rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques Contribution à la conception des flux inter-applicatifs Pilotage de plusieurs interfaces (dont certaines à construire) : Suivi de l’avancement Mapping de données Balisage technique entre systèmes Recette & qualité Organisation et pilotage des phases de recette Suivi des anomalies et coordination des corrections Validation des livrables Conduite du changement Accompagnement des utilisateurs Organisation des formations Participation à la communication projet RUN (environ 20%) Suivi opérationnel d’une solution de signature électronique Gestion des incidents de niveau 1 Suivi des demandes d’évolution

Le QA automaticien assure le contrôle qualité des projets en appliquant des méthodes de tests. Cela inclut la relecture des spécifications et des critères d’acceptance, la rédaction de la stratégie de recette et des cahiers de tests, la conception des tests, l’exécution des campagnes de tests automatisés ou manuels. Il gère la déclaration ainsi que le suivi des anomalies, et fournit également des indicateurs d’avancement en remontant les alertes planning ou qualité associée. Le QA travaille en collaboration avec les autres QA Automaticiens et les Business Analysts. Le poste s’inscrit principalement sur les tests protocolaires et fonctionnels d’un Serveur d’Autorisation Emetteur (SAE). Conditions de télétravail Pas de télétravail les 3 premiers mois de la mission 3 jours de présence sur site obligatoires ensuite Compétences souhaitées : Bonne connaissance des protocoles et outils de testing monétiques SAE : CBAE (KaNest / XGen), Visa Base I, MAS (Mastercard Simulator) Pratique de l’intégration des tests dans une solution d’orchestration de pipelines de livraison (XlRelease ou autre) Connaissance de l’environnement Linux Connaissance des volets performance, robustesse et limites associés aux outils de profiling Dynatrace, Yourkit, … Connaissance de la méthode Agile et d’outils de type Jira : première expérience vécue, à défaut une formation doit avoir été suivie. Activités principales, menées dans le cadre de l’Agile : Participer aux cérémonies agiles Prise en main et amélioration des kits de tests existants Définir les tests avec leurs jeux de données Exécuter et analyser les tests Enrichir les kits de non-régression toujours dans une démarche d’exécution automatisée Contrôler la bonne génération des bilans de recette à partir de Jira/XRay. Qualités requises : Convaincu de la démarche d’automatisation Autonomie, investissement et prise d’initiative, Travail en équipe, collaboration, Bonne communication orale et écrite, Curiosité et apprentissage, Analyse et synthèse, Organisation et pragmatisme, Disponibilité et réactivité, Anglais Formation et expérience : Un diplôme d’ingénieur Une expérience professionnelle préalable réussie sur des simulateurs monétiques.

IT Service Desk Analyst (H/F) Localisation : Paris 8e Type de contrat : Mission d'intérim avec possibilité de CDI Rémunération : jusqu'à 26K€ brut annuel Contexte Nous recherchons un(e) IT Service Desk Analyst pour rejoindre un département IT dynamique, en charge d'un parc d'environ 1 000 postes et d'une vingtaine de serveurs. Vous interviendrez dans un environnement en forte croissance, garantissant performance, sécurité et qualité de service. Missions principales Support utilisateurs (N1 / N2) Prise en charge des incidents et demandes Assistance utilisateurs (support à distance et de proximité) Diagnostic, résolution et suivi des tickets Escalade vers les niveaux supérieurs si nécessaire Gestion du cycle de vie des collaborateurs Préparation des postes (PC, smartphones, accès) Gestion des comptes et droits Gestion des départs (matériel, données, accès) Administration & gestion du parc Installation et maintenance des postes de travail Déploiement des systèmes d'exploitation et logiciels Support matériel (PC, mobiles, imprimantes…) Administration IT niveau 1 et 2 Relation prestataires Suivi des SAV (constructeurs, opérateurs…) Coordination avec les supports niveau 3 (Microsoft 365, etc.) Participation aux projets IT Déploiement de solutions Tests et mise en production Amélioration continue des outils Environnement technique Windows 10/11 Microsoft 365 (Teams, SharePoint, OneDrive…) Intune / Entra ServiceNow TeamViewer / RemoteHelp Matériel : Lenovo, Dell, iPhone, Jabra, etc. Profil recherché Première expérience en support IT (alternance acceptée) Bon relationnel et sens du service Capacité à gérer les priorités Esprit d'équipe et rigueur Conditions Démarrage rapide Mission d'intérim avec perspective de CDI Localisation : Paris 8e

Contexte Fondée en 2010, Nexoris est une ESN spécialisée dans le sourcing de talents et les solutions de portage pour les prestations intellectuelles. Nous accompagnons les grands comptes dans le renforcement de leurs équipes en leur donnant accès à un modèle combinant ressources internes, freelances et partenaires ESN. Notre communauté compte aujourd’hui plus de 20 000 consultants freelances. Acteur incontournable du secteur financier sur les expertises métiers et projet, Nexoris réaffirme son positionnement d’intermédiation IT via le rapprochement avec . Cette évolution nous conduit à renforcer notre BU Tech, avec un objectif clair : faire passer le portefeuille de missions Tech de 30 en 2025 à 300 d’ici 2030. La BU Tech couvre aujourd’hui les expertises suivantes : Infrastructure, Architecture, Cybersécurité, Développement, DevOps, Data, IA et Assurance Qualité. Votre mission Au sein de la BU Tech, vous êtes Business Developer et responsable du développement d’un portefeuille de clients grands comptes et mid-market. Concrètement, votre rôle consiste à : - Déployer une stratégie de développement sur comptes existants (référencés) : identifier de nouveaux interlocuteurs, directions et opportunités. - Mener des actions de chasse ciblée pour ouvrir de nouveaux comptes à fort potentiel. - Générer un flux régulier de rendez-vous qualifiés via une prospection structurée (multicanale). - Détecter et qualifier les besoins (contexte, profils, enjeux, circuits de décision). - Construire et piloter un pipe commercial robuste et priorisé. - Transformer les opportunités en missions, en lien avec les équipes Talent en charge de la sélection des profils. - Développer un portefeuille clients actif et récurrent. - Devenir un interlocuteur identifié sur les enjeux Tech de vos clients (Infrastructure, Data, Cyber, Développement, IA…). Ce poste s’adresse à des profils à l’aise avec la prospection téléphonique et les rendez-vous clients en présentiel, prêts à ouvrir de nouveaux comptes et à développer un portefeuille client dans la durée. Responsabilités Votre rôle s’articule autour de trois axes principaux : 1. Développement commercial - Prospecter de nouveaux comptes (approche directe, plateformes, réseau). - Consacrer 2 à 3 heures par jour à la prospection téléphonique pour générer des rendez-vous. - Mener les entretiens de découverte (contexte, enjeux, besoins, potentiel). - Assurer le suivi des actions jusqu’à l’obtention d’opportunités. - Présenter les solutions Nexoris (freelances, ESN partenaires, consultants internes). - Mener les entretiens de présentation de candidats en short-list client. - Finaliser les négociations tarifaires jusqu’au closing. - Participer aux initiatives commerciales internes. - Vous êtes le référent du compte et prenez un rôle décisif dans l’exécution de la stratégie et participez activement à sa construction. Le cold calling est une composante centrale du poste. La première année, un volume de 250 appels par semaine est attendu, avec pour objectif d’obtenir 5 rendez-vous par semaine. Si la prospection téléphonique ne fait pas partie de votre mode de fonctionnement, ce poste ne correspondra pas. 2. Développement et gestion de portefeuille - Construire un portefeuille client majoritairement à partir de zéro, avec un premier compte existant comme point d’appui. - Développer la relation avec les interlocuteurs métiers et achats. - Être le point de contact des achats opérationnels et participer aux référencements en collaboration avec votre manager. - Suivre les missions en cours et la satisfaction des clients. - Identifier de nouveaux besoins et opportunités. 3. Organisation et collaboration interne - Suivre votre activité dans le CRM (Pipedrive) : contacts, actions, comptes-rendus, relances. - Transmettre aux équipes de recrutement des briefs précis. - Traiter les appels d’offres en coordination avec les chargés de recrutement. - Collaborer avec le Responsable Commercial BU Tech.

Fiche de mission : Pour faire face à l’accroissement de l’activité sur les applications d’encaissement et monétique au sein du vaste parc de nos points de vente, nous avons besoin de renforcer l’équipe de packaging pour assurer la réalisation des packages de déploiement de ces applications. Au sein de la Direction des Systèmes d’Information Mutualisés, au domaine « Encaissement et Monétique », rattaché au responsable du pôle « Services & Support Etudes », il / elle aura pour missions : -Analyser et étudier des besoins d’industrialisation / packaging -Rédiger les documents techniques -Réaliser le packaging des applications (création, configuration) -Réaliser les tests et recettes de packages d’applications -Effectuer le déploiement des packages d’applications : personnaliser l’installation conformément à un cahier des charges pour que l’application, une fois installée, s’imbrique parfaitement dans le système informatique -Assurer le support de niveau 3 sur les packages applicatifs du domaine Compétences significatives attendues Diplômé(e) d'une formation de niveau Bac+2 dans le domaine de l'informatique ou équivalent, vous justifiez d’une première expérience réussie dans une fonction similaire et vous disposez des compétences suivantes : -Connaissance des systèmes d’exploitation : Windows impératif, Linux serait un plus -Connaissance de langage de programmation/scripting (VBScript impératif, PowerShell, Shell...) -Connaissances des outils de packaging (SCCM, InstallShield...) Le poste étant évolutif, les autres compétences en développement informatique seront un plus. Aptitudes personnelles -La connaissance de l’anglais serait un atout -Capacité rédactionnelle -Pédagogie -Respect des pratiques communes -Esprit d’équipe et collaboration -Esprit d’initiative -Capacité à évoluer Expérience professionnelle -Gestion de crise, travail dans l’urgence et/ou travail sous pression -4 à 7 années d’expérience réussie dans les environnements monétique et encaissement Compétences techniques VBScript - Expert - Impératif PowerShell - Confirmé - Important SCCM ou InstallShield - Confirmé - Important Connaissances linguistiques Français Courant (Impératif) Anglais Professionnel (Secondaire)

Le groupe est un acteur majeur de l'AdTech qui a récemment finalisé l'acquisition de deux entités stratégiques en 2025. L'enjeu actuel est de piloter la convergence technique et fonctionnelle de trois écosystèmes distincts vers une plateforme unique et cohérente. Le défi ne réside pas seulement dans la migration technique, mais dans l'unification de périmètres fonctionnels fragmentés pour couvrir l'intégralité du cycle de vie de l'investissement média Missions principales Sous la responsabilité du CTO, vous serez l'architecte et le garant de la nouvelle structure de données unifiée du groupe. Vos missions se décomposent en deux phases : 1. Conception de l'Architecture Cible (Vision Globale) Modélisation Unifiée : Concevoir un modèle de données cible couvrant l'ensemble du cycle média : budget, planning, achat, activation, facturation et audit. Stratégie d'Identité & Taxonomie : Définir une stratégie d'ID partagée et des taxonomies standardisées pour réconcilier trois systèmes aux structures et granularités hétérogènes. Modèle de Configurabilité : Concevoir un système permettant une haute personnalisation par client (hiérarchies spécifiques, règles métiers, champs optionnels) tout en préservant un cœur de données stable et robuste. Multi-tenant & Connectivité : Évaluer et choisir les meilleurs patterns d'isolation des données (tenancy) et définir les modèles d'échange avec les écosystèmes externes (DSPs, ERP, plateformes d'activation). 2. Mise en œuvre Opérationnelle (Focus Phase 1) Implémentation Hands-on : Contrairement à un rôle de pur conseil, vous participerez activement au développement de la première brique logicielle. Focus Media Planning : Piloter l'implémentation prioritaire du module "Planning" et des entités MDM associées dans un délai de 2 mois. Convergence MDM : Orchestrer la transition entre le Master Data Management (MDM) actuel de la maison mère (Snowflake/Python) et les systèmes acquis (SQL Server / .NET).

Contexte de la mission Dans le cadre du développement d’une première version (V0) d’une solution de détection pour des applications dans le secteur naval, notre client, acteur industriel majeur dans le domaine de la défense et des technologies, recherche un Data Scientist Senior spécialisé en Computer Vision . Le projet porte sur l’analyse d’images et de flux vidéo avec des enjeux forts de précision, de robustesse et de mise en production rapide. Missions Participer au cadrage fonctionnel et technique avec les équipes métiers Concevoir et développer des modèles de Computer Vision (détection, reconnaissance, identification) Développer, entraîner et valider des modèles Machine Learning / Deep Learning Assurer le déploiement et le cycle de vie des modèles (MLOps) Contribuer activement à la livraison d’une V0 dans un environnement en sprint court Animer des workshops techniques avec les équipes projet (PO, DevOps, Architectes, Développeurs) Garantir la qualité, la performance et la maintenabilité des solutions développées