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Bonjour, Je suis à la recherche d’un Administrateur Réseaux et Sécurité à Lyon : Missions principales : • Administrer et maintenir les solutions de sécurité réseau (Fortinet, firewalling) • Concevoir et déployer des architectures sécurisées (on‑premise et cloud) • Gérer les politiques de sécurité et les règles de filtrage • Mettre en œuvre et exploiter les solutions VMware NSX / NSX‑T • Assurer la segmentation réseau et la micro‑segmentation • Analyser les incidents de sécurité et proposer des remédiations • Assurer le MCO/MCS des infrastructures réseau et sécurité • Participer aux projets de transformation et de migration (SDN, virtualisation réseau) • Optimiser les performances et renforcer la résilience des infrastructures • Documenter les configurations et procédures • Assurer le support niveau 2/3 et accompagner les équipes internes • Mettre en place des bonnes pratiques de cybersécurité

💼 Mission : HELPLINE recherche un Ingénieur DevOps H/F en CDI pour accompagner la transformation digitale d'un de nos partenaires majeurs. Au sein du domaine, vous gérez l'exploitation et l'évolution des infrastructures Cloud pour 4 produits digitaux stratégiques (E-commerce, Magasins, Paiement). Vos responsabilités principales : Gestion & Automatisation : Déploiement via l' IaC (Terraform) , GitOps et pipelines CI/CD (GitHub Actions) . Culture DevOps/Agile : Animation des rituels et vulgarisation des bonnes pratiques auprès des équipes. Sécurité & FinOps : Application du "Secured by Design" et optimisation des coûts Cloud. Fiabilité (SRE) : Suivi des SLO et pilotage de l'observabilité/alerting via Datadog . Amélioration Continue : Scripting ( Python ) et optimisation constante des workflows. Qualifications 🎯 Profil Recherché : De formation Bac+5, vous possédez entre 4 et 5 ans d'expérience sur un poste DevOps, idéalement avec une connaissance du secteur Retail. 🕵️‍♂️ Savoir-être : * Excellente communication orale (contexte international). Proactivité et capacité à diagnostiquer des incidents complexes. Esprit d'équipe "conquérant" et bienveillant. 💻 Hard Skills : * Cloud : Maîtrise de l'environnement GCP (Cloud Storage, BigQuery, Cloud Run, IAM). Python, GCP, SQL, GITHUB Outils : Kubernetes, Terraform, Python, API. Sécurité : Sensibilité DevSecOps (Trivy, CodeQL). Langue : Anglais courant/bilingue (impératif).

Consultant MOE BI / Domaine Socle Data Expérience ciblée : 3-4 ans minimum Compétences impératives - Compétences techniques : Conception / Modélisation BI (Flux & modèles de données) Expériences significatives sur la mise en place complète de projets BI Data ETL (conception, modélisation, réalisation) et sur le RUN en environnement Full Microsoft (SSIS, SQL Server : Modélisation, procédures stockées, optimisation SQL, etc.). Connaissance et mise en œuvre de la suite Microsoft AZURE DEVOPS (Git, Board Agile, Pipeline de déploiement CI/CD). Anglais professionnel courant - Compétences organisationnelles Expérience significative sur l'implémentation de projets BI d'intégration de données (datawarehouse & datamarts) Avoir la capacité de mener des mini-projets en autonomie tout en étant accompagné par un(e) maitrise d'ouvrage et/ou le métier. Capacité à s'organiser, à s'adapter sur les priorités, à synthétiser l'état d'avancement de ses activités et à remonter les alertes si besoin. - Compétence(s) appréciée(s) : Outils de reporting BI : TABLEAU, IBM Cognos, Power BI Habitué aux relations avec des partenaires offshore Certifications sur la suite MSBI - Descriptif détaillé de la mission : Assurer le RUN des applications existantes (ETL, Bases de données, support niveau 3) Comprendre les enjeux métier, problématiques à résoudre et opportunités à concrétiser. Echanger et challenger les besoins métiers avec les équipes AMOA BI en tenant compte des contraintes techniques. Proposer, concevoir et spécifier des solutions techniques viables, évolutives et tenant compte de l'existant. Rédaction des documents techniques (spécification techniques, document d'exploitation…etc). Conseiller, proposer des axes d'amélioration, alerter si besoin. - Environnement technique de la mission : Socle Data : SSIS, SQLServer (2016), procédures stockées, Azure DevOps (Git, Board Agile, Pipeline de déploiement CI/CD) Reporting : COGNOS BI 10.2 et 11 & Tableau Date début de mission : ASAP Durée estimée de la mission : longue - 3 mois (renouvelables)

Notre client recherche actuellement un Spécialiste Support Applicatif SAP VIM afin d'assurer la stabilité, la performance et l'optimisation continue de sa solution Vendor Invoice Management (VIM) sous SAP. Vous serez l'interlocuteur clé entre les utilisateurs métiers, les équipes IT et les partenaires externes afin de fluidifier les opérations financières. Responsabilités principales Assurer le support fonctionnel et technique de SAP VIM (OpenText) . Superviser les workflows, interfaces et incidents, avec documentation des RCA dans ServiceNow . Gérer les demandes de service, évolutions et changements applicatifs. Participer aux tests (UAT et régression) lors des mises en production. Collaborer avec les équipes métiers et les partenaires SAP pour optimiser les processus et la qualité des données. Skills Expérience confirmée sur SAP VIM (OpenText) . Solide connaissance de SAP FI , notamment sur le périmètre Comptabilité Fournisseurs (Accounts Payable) . Bonne maîtrise de SAP ECC ou SAP S/4HANA . Connaissance des IDocs , des interfaces SAP et des processus Procure-to-Pay (P2P) . Capacité à analyser et résoudre des incidents fonctionnels et techniques. Connaissances en débogage ABAP (un plus). Expérience avec des solutions OCR , notamment Esker (un plus). Expérience dans un environnement AMS (Application Management Services) . Familiarité avec les méthodologies et processus ITIL . Excellentes capacités d'analyse et de résolution de problèmes. Bonnes compétences en communication et en collaboration avec les équipes métiers et techniques. Capacité à gérer les priorités dans un environnement international et dynamique. Informations projet Démarrage : 1er septembre (le client reste flexible et ouvert à un démarrage anticipé selon disponibilité du consultant) Durée : 12 mois minimum Localisation : Milan ou Paris (3 jours sur site et 2 jours en télétravail par semaine) Déplacements : Si le consultant est basé à Milan, des déplacements professionnels occasionnels à Paris pourront être demandés Charge : 5 jours par semaine / 40 heures hebdomadaires Langues : Anglais courant obligatoire, l'italien est un atout apprécié.

Dans le cadre du développement stratégique du segment Fleet (clients entreprises), cette mission vise à renforcer l'équipe commerciale dédiée aux comptes clés. Le consultant interviendra en tant que Key Account Manager pour piloter et développer un portefeuille clients B2B. 🛠️ Responsabilités principales Prospection et développement commercial auprès de clients Fleet Négociation des offres commerciales et des contrats Gestion d'un portefeuille de comptes clés Suivi des livraisons et des volumes de commandes Pilotage des KPI définis (volumes, livraisons, ventes par lots, BEV/PHEV) Rédaction de synthèses hebdomadaires des rendez-vous clients Participation aux réunions mensuelles de suivi avec l'équipe projet 📍 Organisation du travail 80% du temps en clientèle (déplacements fréquents) 20% du temps en administratif (1 jour de télétravail par semaine) Réunions mensuelles au siège du groupe 🧠 Compétences requises Excellente capacité de prospection et de négociation Bonne connaissance des financements LLD et du TCO Aisance relationnelle et sens du service client Maîtrise du Pack Office Capacité à raisonner en solution, avec agilité et réactivité 📦 Livrables attendus Suivi et pilotage des KPI Synthèse hebdomadaire des rendez-vous Compte-rendus des réunions de suivi Atteinte des objectifs commerciaux définis

Pour l’un de nos clients, nous recherchons un(e) Technical Expert SAP afin d’accompagner les équipes Process & Functional Support dans le maintien de la qualité, de la performance et de la fiabilité des applications SAP. Le consultant interviendra comme référent technique sur l’ensemble du cycle de vie des développements et contribuera à garantir le respect des standards techniques et des bonnes pratiques. Il/elle participera à la conception et au développement des solutions, réalisera les revues de code et les contrôles qualité, veillera à l’intégrité et à la qualité des données, et apportera son support aux équipes fonctionnelles sur les problématiques techniques. La mission comprend également la production de la documentation technique, le partage de connaissances, ainsi que le respect des exigences de gouvernance, de conformité et de sécurité. Une excellente maîtrise de l'environnement SAP est indispensable. CV en anglais obligatoire. Merci de préciser un TJM tout compris incluant 2 jours de présence à Bruxelles.

Nous recherchons un Directeur de Projet Roll-out SAP Le profil recherché est un Responsable Déploiement SAP International pour un remplacement temporaire de 3 à 6 mois. Expérience et type de projets : Expérience confirmée en Direction de Projets SI complexes, idéalement dans un contexte international. Expertise / Expérience de Direction de Programmes SAP. Expérience en coordination d'équipes pluridisciplinaires et de partenaires externes (intégrateurs, AMOA). Connaissances techniques requises : Bonne maîtrise des environnements ERP : SAP (et Microsoft Business Central) Solide compréhension des processus métiers : Finance, Logistique, 3PL. Capacité à structurer et piloter des roadmaps de déploiement. Soft skills et posture : Excellente capacité à vulgariser des sujets complexes pour faciliter la prise de décision. Anglais impératif Forte capacité de synthèse, priorisation et arbitrage. Leadership naturel et aptitude à mobiliser des équipes multiculturelles. Sens du collectif et capacité à travailler en transverse avec des interlocuteurs variés. Rigueur, sens de l'organisation et orientation résultats.

Nous recherchons un(e) consultant(e) indépendant(e) disposant d’une expérience significative en organisation et gouvernance des directions des investissements au sein d’institutions de prévoyance, mutuelles ou compagnies d’assurance. La mission s’inscrit dans un contexte de mise en conformité et d’amélioration des dispositifs de gouvernance à la suite de recommandations de l’ACPR . Le consultant accompagnera le client dans l’analyse de son organisation actuelle, l’évaluation des rôles et responsabilités, la revue des processus de décision et de contrôle ainsi que la formalisation d’une gouvernance cible adaptée aux exigences réglementaires et aux bonnes pratiques du secteur.

Contexte de la mission Dans le cadre d'un projet stratégique de restructuration de système d'information finance, notre client engage une migration vers SAP S/4HANA RISE Private Cloud Edition . Le projet s'inscrit dans un programme de transformation impliquant plusieurs lots applicatifs et financiers, avec un objectif de Go-Live à horizon 2028. Nous recherchons un Expert Basis/BC SAP pour piloter l'administration technique quotidienne des environnements SAP durant la phase projet. Missions principales Administration technique SAP S/4HANA et gestion des transports (STMS) Monitoring, supervision et résolution d'incidents techniques Support aux équipes de développement et d'intégration sur la gestion des environnements Contribution à la sécurité technique des environnements Accompagnement et transfert de compétences vers les équipes internes du client Suivi de la consommation des services Cloud (cohérence BOM) et levée d'alertes Coordination technique avec l'éditeur SAP (services RISE) et l'intégrateur fonctionnel Profil recherché Expérience : 5 à 10 ans minimum sur SAP Basis/BC Compétences techniques obligatoires Maîtrise de l'administration SAP S/4HANA et SAP HANA Expérience confirmée sur environnements RISE with SAP ou hébergement SAP managé Pratique de SAP for Me (SAP4Me) pour le suivi des demandes Expertise en gestion des transports (STMS), RFC, jobs, imprimantes Monitoring technique SAP, analyse d'incidents, tuning de performance Connaissance opérationnelle de SAP Cloud ALM Capacité à analyser la consommation des services Cloud (BOM) et à lever des alertes Compétences techniques appréciées SAP Web Dispatcher et Cloud Connector Configuration Fiori Launchpad et nœuds ICF Services additionnels RISE (SSO, Adobe Document Services) Pratiques CI/CD, référentiels ITIL Certification(s) SAP

CONTEXTE Grand groupe du secteur assurance/prévoyance, engagé dans un plan de transformation pluriannuel (« Plateformisation ») visant l'excellence de la relation client omnicanal et l'amélioration du NPS clients et collaborateurs. La Direction du Digital et de l'Expérience Client et Conseiller pilote la trajectoire fonctionnelle des ambitions métier dans un cadre Agile SAFe. Le besoin porte sur le pilotage d'un projet d'automatisation de la mise à jour des données personnelles (ADRESSE, EMAIL, TELEPHONE) depuis l'espace client vers l'ensemble des applicatifs internes, dans le respect des exigences légales et réglementaires (protection des données personnelles). Objectif cible : livraison d'une solution opérationnelle lors de la release de février 2027. Un profil est recherché pour ce projet (1 personne). RÔLE ET RESPONSABILITÉS PRINCIPALES Phase de Maturation (démarrage – octobre 2026) Affiner le cadrage fonctionnel et technique du projet Organiser et animer le Kick-off avec les parties prenantes (début juillet) Définir les processus cibles et les flux de données ; formaliser les process outils et gestes métier Élaborer le plan projet détaillé (ressources, planning, budget) et identifier les risques potentiels Travailler en étroite collaboration avec l'architecte pour s'aligner sur la trajectoire des systèmes de circulation des données Collaborer avec le Data Owner Personnes (métier) et le Data Steward pour garantir l'adéquation de la solution et la conformité des données Phase de Build (octobre 2026 – février 2027) Piloter la conception, le développement et l'intégration de la solution d'automatisation Coordonner les équipes techniques internes et/ou les prestataires externes Assurer le suivi du planning, du budget et des livrables Organiser et superviser les phases de tests (unitaires, intégration, recette métier) Gérer la communication et le reporting auprès des parties prenantes ; anticiper les contrôles juridiques et de conformité Préparer et coordonner le déploiement et la mise en production de la solution LIVRABLES ATTENDUS Comptes-rendus d'ateliers et de réunions Spécifications fonctionnelles et techniques détaillées Plan projet (planning, budget, ressources) Matrice des risques et plan d'actions associé Stratégie de tests et cahiers de recette Process applicatifs et gestes métier (si besoin) Rapports d'avancement réguliers Documentation technique et utilisateur Plan de déploiement

Localisation: Paris ; 3 jours de télétravail par semaine Durée: 1 an + Résumé Le rôle principal de l'Expert DORA est de fournir un soutien technique et d'assurer la livraison de services relatifs à la conformité DORA. Cela inclut la coordination avec les parties prenantes transversales pour garantir une expérience client fluide. Responsabilités : Coordonner la collecte, la rédaction et la mise à jour de la documentation de conformité DORA (politiques de résilience opérationnelle, registres de tiers TIC, plans de continuité, rapports d'incidents, etc.) pour toutes les entités au sein de la gamme de produits. Assurer la cohérence et l'alignement des livrables documentaires DORA entre les différents acteurs de la gamme de produits. Contribuer à la définition et à la mise en œuvre de processus et de technologies pour améliorer la délivrance des services. Fournir l'ensemble du corpus de documentation et d'évidences demandées dans le cadre de la conformité DORA. Exigences : Au moins 2 ans d'expertise en service client ou dans des activités liées au support technique. Capacité analytique avérée pour identifier et résoudre les problèmes. Compétences dans l'utilisation des logiciels et outils pertinents. Capacité à opérer dans des environnements de parties prenantes complexes et à faciliter les échanges d'informations. Focalisation sur la qualité du service et les résultats de livraison. Anglais courant.

At CGI, our Enterprise & People Change team helps organisations get real value from their change and transformation programmes. Our Enterprise Change services support how change is planned, managed and delivered across multiple initiatives, while our People Change services make sure employees are ready, supported and able to adopt new ways of working. We use a mix of practical change approaches, data and insights to help organisations deliver change more effectively, and with agility, to see results faster. Our evidence-based, people-focused methods ensure visibility of organizational change risks and dependencies, supporting strategic decisions. They also ensure that change approaches adjust as priorities change and adoption challenges are encountered. This role will work within the Enterprise Change team. Within Enterprise Change we help organisations coordinate change across multiple initiatives, drive value realisation and embed change approaches that meet the needs of modern, agile, human centred transformation. This includes coaching leaders to drive change, improving how programmes are governed, and making sure progress and benefits are tracked properly. Our goal is to help organisations deliver change in a way that is consistent, efficient and sustainable over time. As part of this team, you will help organisations use data to better understand how change is landing with their people. You will analyse information on adoption, readiness and impact, and turn this into clear insights that help leaders make decisions. You will be trusted to take ownership, think creatively, and work collaboratively, supported by a culture that encourages continual learning, professional growth, and meaningful impact. CGI was recognised in the Sunday Times Best Places to Work List 2025 and has been named a UK ‘Best Employer’ by the Financial Times. We offer a competitive salary, excellent pension, private healthcare, plus a share scheme (3.5% + 3.5% matching) which makes you a CGI Partner not just an employee. We are committed to inclusivity, building a genuinely diverse community of tech talent and inspiring everyone to pursue careers in our sector, including our Armed Forces, and are proud to hold a Gold Award in recognition of our support of the Armed Forces Corporate Covenant. Join us and you’ll be part of an open, friendly community of experts. We’ll train and support you in taking your career wherever you want it to go. This is a hybrid position.

Mission de l'équipe : Au sein de l'équipe Process Engineering , rattachée à l'équipe Operations Change , la mission intervient dans le cadre des initiatives de transformation et d'amélioration des processus opérationnels couvrant l'ensemble de la chaîne Front to Back. L'objectif est de contribuer à la revue, à la définition et à l'optimisation des processus, d'accompagner les projets de transformation, de formaliser la documentation associée et de participer à la définition du Target Operating Model en étroite collaboration avec les équipes métiers et les fonctions support. La mission s'inscrit dans un environnement transverse nécessitant une forte capacité d'analyse, de coordination et d'interaction avec de multiples parties prenantes. 1. Analyse et amélioration des processus opérationnels La mission contribue à l'analyse des processus existants sur l'ensemble du périmètre Front to Back afin d'identifier les axes d'amélioration. Elle participe à la conception et à la mise en œuvre des évolutions des processus opérationnels de la société de gestion en veillant à leur cohérence avec les objectifs de transformation. La mission formalise les processus existants et cibles, identifie les opportunités d'optimisation et accompagne leur mise en œuvre. 2. Contribution aux projets de transformation La mission intervient sur les initiatives de transformation impactant l'organisation opérationnelle. Elle participe à l'analyse des impacts, à la documentation des processus et assure la coordination avec les différentes parties prenantes afin de garantir une mise en œuvre efficace des évolutions. 3. Pilotage et coordination des initiatives La mission assure la structuration, la planification et le suivi des initiatives qui lui sont confiées. Elle veille au respect des objectifs stratégiques, au suivi des actions engagées ainsi qu'au respect des délais de réalisation. Elle contribue également à la coordination entre les différentes équipes impliquées dans les projets. 4. Définition du Target Operating Model La mission participe aux travaux de revue et de définition du Target Operating Model. Elle contribue à l'identification des prérequis, des contraintes et des impacts opérationnels en collaboration avec les équipes opérationnelles, le Front Office, les équipes Risques, Investment Compliance ainsi que les équipes IT

Nous recherchons un(e) Consultant(e) Support SAP ABAP / IT Operations pour renforcer une équipe IT OPS intervenant dans un écosystème aéronautique. La mission combine des activités de support technique SAP, de maintien en conditions opérationnelles et de pilotage d’actions dans un environnement critique : Profil : Expérience confirmée en SAP ABAP Bonne expérience en support applicatif / exploitation SAP Connaissances des processus ITIL (incident, problem, change management) Capacité à piloter et suivre des actions dans un environnement complexe Anglais professionnel indispensable Bon relationnel, autonomie et sens des responsabilités Connaissance de l’environnement Aéronautique Connaissances infrastructures, sécurité et architecture technique SAP Démarrage : ASAP Couverture : Temps plein - 100% Hybride : 4j/semaine sur site à Toulouse obligatoire + 1j TT TJM : Selon profils

1. Contexte L'entité développe une nouvelle solution mondiale de sécurité visant à protéger les environnements Cloud du Groupe. Dans le cadre de l’évolution de ce nouveau produit et de son déploiement, l’équipe Cyber Defense recherche un consultant pour prendre en charge les aspects techniques ainsi que les activités de migration. 2. Périmètre de la prestation (liste non exhaustive) En tant qu’expert WAAP (Web Application and API Protection) et sécurité des API , le prestataire devra : Disposer d’une expertise technique sur les solutions WAAP et API, en particulier sur les produits Akamai . Collaborer dans des environnements Cloud ( Azure et AWS ). Réviser, valider et challenger les solutions de sécurité proposées. Suivre la feuille de route d’intégration (onboarding) des différentes entités. Réviser, valider et améliorer les politiques de sécurité : DDoS L7, WAF, Bot Protection et API . Ouvrir et suivre les demandes de service (Service Requests) ou les tickets d’incident auprès du fournisseur/éditeur. Produire les livrables liés aux incidents DDoS et au programme de migration WAAP. Animer et coordonner les réunions avec les entités à l’échelle mondiale. Analyser les journaux (logs) et les données de sécurité. Créer des KPI et des tableaux de bord de sécurité. Collaborer avec les équipes Cyber Defense sur les demandes et incidents de sécurité. Collaborer avec les équipes d’Architecture.

Test Manager (H/F)Secteur Assurance Localisation Niort Mode de travail Hybride – 2 à 3 jours de télétravail par semaine Séniorité Minimum 7 ans d’expérience Description de la mission Dans le cadre d’une mission au sein d’un CDS, nous recherchons un Test Manager confirmé . Le consultant interviendra dans un environnement couvrant : La conception des cas de tests La définition des stratégies de test Les tests fonctionnels et techniques L’automatisation des tests Le pilotage des activités de testing Une composante importante orientée Data Missions Les principales responsabilités seront : Piloter l’activité testing au sein du CDS Définir et mettre en œuvre la stratégie de test Superviser la conception et l’exécution des cas de tests Assurer la coordination entre les équipes de test et les équipes client Produire les reportings et suivre les indicateurs de performance Accompagner les activités de validation dans un environnement Data Livrables attendus Documents de pilotage de l’activité Stratégie de test Reporting régulier Suivi de la relation entre les testeurs et le département client Profil recherché Minimum 7 ans d’expérience en testing / QA Solide expérience en pilotage de tests Bonne maîtrise des tests fonctionnels, techniques et automatisés Expérience dans des environnements Data Excellent relationnel et forte capacité de coordination