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🌟 Quel sera ton poste ? 🌟 📍 Lieu : Saint Herblain ⏲️ Durée : CDD 1 mois, renouvelable 👉 Contexte : Nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement pour rejoindre les équipes internes du GROUPE SYD , au sein de la BU Apps , spécialisée dans le développement applicatif web et mobile . Tu travailleras en étroite collaboration avec deux ingénieurs d’affaires , sur le recrutement de profils techniques pour nos clients grands comptes (développeurs, lead dev, lead tech, consultants data, etc.), dans le cadre de missions longues en régie. Tu auras pour missions de : Analyser les besoins transmis par les ingénieurs d’affaires et comprendre les attentes techniques et humaines liées à chaque poste. Rédiger et publier les annonces sur les différents canaux de diffusion (jobboards, LinkedIn, etc.). Trier les candidatures reçues et identifier les profils les plus pertinents. Assurer le sourcing proactif sur les jobboards que nous utilisons (Turn, LinkedIn, Hellowork, …). Effectuer les entretiens de préqualification et conduire les entretiens de recrutement en binôme avec les ingénieurs d’affaires . Suivre et mettre à jour l’ensemble du processus de recrutement dans notre ATS (Taleez) . Participer à la rédaction des contrats et des documents administratifs liés aux recrutements. Gérer le suivi administratif global des consultants (création de dossier, documents contractuels, renouvellements, etc.). Assurer le suivi régulier des candidats (freelances et salariés) tout au long de leur parcours, en étant leur interlocuteur privilégié .

🌟 Quel sera ton poste ? 🌟 📍Lieu : Nantes (44) 🏠 Télétravail : 2 jours par semaine ✔Démarrage ASAP (besoin urgent) - temps plein - mission longue ✏ Freelance, portage salarial ou CDI 👉 Contexte client : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Product Owner (H/F) afin de renforcer les équipes de notre client. Au sein de la DSI du client, tes responsabilités principales sont : Recueillir les besoins, traduire les exigences fonctionnelles, identifier les solutions et les traduire en spécifications techniques / les US. Suivre l'avancement et piloter les projets de la conception à la mise en service en passant par la rédaction des spécifications fonctionnelles et la validation des solutions. Favoriser la collaboration entre les équipes techniques et métiers, et s'assurer de l'alignement des solutions avec les attentes utilisateurs. Prioriser et animer la Roadmap produit. Contribuer à l'activité de MCO.

Nous recherchons un Business Analyst Environnement de Travail (H/F) pour le compte de notre client, acteur majeur dans le secteur des assurances. Description du poste Dans le cadre d’un vaste programme de transformation axé sur “l’expérience collaborateur” , notre client engage un chantier stratégique visant à rationaliser ses solutions immobilières et outils liés à l’environnement de travail. Les objectifs sont clairs : simplifier l’écosystème applicatif , réduire les coûts et la maintenance , et optimiser la relation avec les éditeurs. Intégré(e) au sein de la Direction IT du client, vous interviendrez en tant que Business Analyst confirmé(e) , en collaboration étroite avec les équipes métiers, techniques et les partenaires éditeurs. Vos missions principales : Mener des études d’impact pour chaque évolution ou rationalisation de brique applicative. Recueillir les besoins métiers (immobilier, environnement de travail) et formaliser les exigences. Rédiger les cahiers des charges et user stories, définir les critères d’acceptation. Cartographier l’existant (solutions par bâtiment), identifier les redondances et écarts. Proposer des scénarios de convergence / standardisation et analyser les compromis associés. Contribuer au plan de déploiement et à la conduite du changement. Participer à la rationalisation du portefeuille applicatif et à la définition de la roadmap cible. Environnement & outils : Jira / Confluence Outils de cartographie applicative Pack Office Méthodes Agile / Cycle en V Contexte multi-sites – forte transversalité – interactions métiers et IT

Nous recherchons pour un de nos clients, spécialisé dans le domaine institutionnel un Développeur Junior Fullstack H/F pour une mission à pourvoir le 17/11 au plus tard sur le secteur du Luxembourg Vous participez à la conception, au développement et à la maintenance d’applications web innovantes. Vous êtes titulaire à minima d’un BAC + 3 et disposez d’un an d’expérience (hors stage). Bon(ne) en technique (java, springboot), bon en test, rigoureux, Français et anglais Vous êtes bon communiquant et faite preuve d'enthousiasme et de proactivité. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, ce poste est fait pour vous alors n'hésitez pas à postuler !

OFFRE D'EMPLOI CDI !!! Notre client, propriétaire d'une application collaborative pour partager les aires d’accueil et les services dans des coins sympas en pleine nature pour garer son véhicule, est aujourd'hui la référence européenne pour les voyageurs en camping-car et camper-van. Aujourd’hui en pleine croissance, il recherche un Développeur IOS/KMM pour répondre à leurs nouvelles ambitions, et renforcer leur équipe mobile. • Compétences Appréciées : - Expérience CarPlay - Maitrise d’Objective-C et UIKit - Connaissances Android (Gradle, Koin, SQLDelight, Ktor) - Capacité à gérer les notifications push - Connaissance des pratiques d’injection de dépendances - Expérience dans des projets de refonte ou de migration de code legacy - Un intérêt personnel pour la vanlife et le monde du camping-car est un vrai plus • Soft skills : - Autonomie, sens de l’organisation, à l’aise en télétravail - Envie de progresser, de se former et de faire progresser un produit en forte croissance - Capacité à collaborer avec l’équipe produit, design et backend ainsi que les utilisateurs

Nous recherchons pour notre client situé sur Marseille un Développeur sénior / Tech Lead PowerApps. Missions : · Développer des applications ou produits sur Microsoft Power Apps · Encadrer une équipe de personnes. Environnement technique : · Développement Full stack (Java, Angular, Python, Elastic, BDD, Google Cloud, AWS…) · Microsoft Power Platform (PowerBI, PowerAutomate, PowerApps, DataVerse…) · Outsystems · Gitlab · Jira · Confluence Profil : Vous êtes de formation supérieure Bac +5 en informatique, et possédez une expérience d’au moins 7 ans en tant que Développeur ou concepteur. Avantages : Télétravail - Mutuelle – Prévoyance – Carte tickets restaurants.

🌟 Quel sera ton poste ? 🌟 📍Lieu : Rennes 👉 Contexte client : Dans le cadre d’une mission de transition, tu rejoins la DSI d’un grand groupe de restauration et d’agroalimentaire pour assurer la continuité du support utilisateurs et piloter une équipe Help Desk déjà en place. Ton rôle : manager, structurer et faire évoluer l’activité du support tout en garantissant la qualité de service auprès des utilisateurs internes et des filiales. Tu auras pour missions de : Manager et animer une équipe Help Desk (4 personnes, dont 3 externes). Structurer et améliorer les procédures de résolution et les bases de connaissances. Superviser le traitement des incidents et analyser les problèmes récurrents. Administrer et exploiter Office 365 et la téléphonie Teams. Piloter l’outil de ticketing Ivanti Service Manager et ses évolutions. Produire et suivre les reportings mensuels d’activité et de performance. Coordonner les actions d’optimisation avec les autres pôles de la DSI. Participer aux projets transverses de la DSI et à l’amélioration continue du service Stack Technique : Office 365, Teams, Ivanti Service Manager, Windows, ITIL, reporting KPI, help desk, ticketing, communication DSI, pilotage qualité de service, animation d’équipe, support utilisateurs, coordination DSI

Mobile React Software Engineer You have an academic degree (BSc or MSc) in computer science or a related field, complemented with a minimum of 2 years of working experience. Solid knowledge of TypeScript conventions and patterns, both on the frontend and backend coupled with experience with the NodeJS ecosystem Experience with front-end React/React Native framework Experience and feeling with social media environments You have experience with various testing patterns and supporting frameworks, (Jest, Mocha, Chai, snapshot testing, unit testing) Strong understanding of GraphQl and RESTFul services' conventions and architecture You can work independently and take matters into your own hands The ability to quickly learn new technologies and successfully implement them is essential You take pride in delivering high quality, reusable code, and user interfaces Any experience of the following would be very useful You know and understand the structural parts of a React application (redux, sagas, react-router/navigation (RN)) You do not fear css-in-js patterns (RN stylesheets, styled-components, Styled Systems) Notions of functional programming patterns in a modern front end (hooks, immutability, pure components, stateless functions,...) Work experience with Neo4j, SQL and NoSQL databases You know how to create a bridge between the Native language and JavaScript code and how to improve or set up a modern build and CI/CD pipeline and understand the importance of the different tools involved (webpack, metro, linting, prettier, commit hooks, circle-ci,... You know how to use data visualization tools (and libraries like d3.js) for analyzing or debugging data This is a long term contract assignment – 6 to 12 months initially. The Client is based in Belgium – although the role can be worked remotely. The rate will be in the range £350 to £550 per day. Do send your CV to us in Word format along with your daily rate and availability.

VOS MISSIONS · Objectif Vous assurez la qualité des solutions de nos clients grands comptes. · Principales activités Vous avez pour missions principales : - Participer au diagnostic en relation avec l’équipe MOA, - Créer et exécuter les jeux de tests, - Réaliser les tests de recettes, - Déclarer les anomalies, - Participer à la rédaction de la documentation, - Être garant de la conformité de la solution, - Réaliser les tests de bout en bout. La connaissance des domaines métiers comme la banque, l’assurance ou le retail est un grand atout.

Dans un contexte international bancaire, vous aurez en charge : Prendre en charge la planification détaillée des travaux de préparation de la future équipe opérationnelle Consolider les rapports de tous les domaines du bureau de la gestion opérationnelle Préparer les tableaux de bord exécutifs, les newsletters, les communications sur Confluence et les synthèses pour le Board Coordonner les interactions avec les autres équipes de la gestion opérationnelle Soutenir la formation (ITIL V4, etc), l’intégration et la mise à jour de la documentation Support aux nouveaux arrivants pour leur intégration et développement. Participation/analyse à la définition d'un framework 'Risk Management' et de son suivi Identification et gestion des risques potentiels liés au projet Tenir et mettre à jour le registre des risques en coordination avec le CRO Coordonner la rédaction de ces procédures Gestion des risques Co-Suivre les indicateurs de cyber-résilience et co-contribuer au reporting sécurité Participer aux revues de préparation et de conformité des audits internes Soutenir la validation des processus ITILv4, notamment les workflows liés aux risques Contribuer aux revues du cycle de vie de la gouvernance et aux mises à jour de la documentation

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 📑 Freelance OU portage (450-500€/j négociable) – 🏠 3 jours de télétravail par semaine – 📍 Montpellier (34) – 🛠 Expérience de 8 ans min. Envie de rejoindre une équipe où la tech et les projets stimulants sont au rendez-vous ? Cette opportunité est faite pour vous ! 🚀 Pour renforcer nos équipes et chez plusieurs de nos clients dans le secteur de Montpellier, nous recherchons régulièrement des Chef de Projet IT . 💻💼 🎯 Voici un aperçu détaillé de vos missions : Vous piloterez des projets IT liés à l’aménagement, la rénovation ou la transformation de locaux et bâtiments (salles de réunion, espaces collaboratifs, infrastructures techniques, auditorium), Vous serez garant de la coordination entre les équipes IT, Logistique, Sécurité et les prestataires externes (intégrateurs audiovisuel, partenaires d'installation de position de travail..). - Définir les besoins techniques et fonctionnels avec les parties prenantes, - Élaborer les cahiers des charges et les plannings de déploiement, - Superviser les travaux techniques : câblage, réseaux, équipements audiovisuels, installation de salles Microsoft Teams Rooms, installation de de position de flex office (écrans), - Organiser et animer les réunions de suivi de projet, - Assurer le suivi budgétaire et le respect des délais, - Piloter les phases de recette, mise en service et support post-projet, - Coordonner les interventions sur site et à distance.

Vous rejoindrez notre équipe en charge de la gestion courante des solutions basées autour de Sharepoint et de participer aux projets. Vos missions consisteront à contribuer: Apporter une expertise sous Sharepoint et POWELL MANAGER, Accompagner l'équipe pour la phase d'Etude Technique, Assurer le développement sous Sharepoint et Powell, Assurer le paramétrage de Sharepoint, Powell, Rédiger ou mettre à jour la documentation technique des développements et des paramétrages existants et nouveaux, Estimer les capacités de charges associées aux solutions Sharepoint et Powell,

🌟 Quel sera ton poste ? 🌟 📍Lieu : Niort 🏠 Télétravail : 3 jours 👉 Contexte client : Tu veux rejoindre un projet où la technologie rime avec impact et innovation ? Notre client, grand acteur du secteur mutualiste et en pleine transformation numérique, déploie une flotte croissante de MacBook au sein de son environnement IT. Cette évolution s’accompagne d’une industrialisation des outils, d’une montée en puissance de la sécurité (authentification forte, conformité) et d’un vrai besoin d’expertise sur l’écosystème Apple. Tu auras pour missions de : Participer aux rituels agiles et à la vie d’équipe. Concevoir et mettre en œuvre une stratégie de déploiement automatisée pour la flotte macOS. Intégrer une authentification forte (MFA) dans les processus de gestion des postes. Remettre en conformité les matériels déjà déployés. Contribuer à la résolution d’incidents et au support technique. Produire la documentation technique et les scripts associés. Mettre à jour les bases de connaissance et partager les bonnes pratiques avec les équipes internes. Stack technique : macOS, Apple Business Manage, Automated Device Enrolment, Jamf Pro, Microsoft Intune, Shell / PowerShell, MFA...

Lead Product Manager (H/F) Contexte : Au sein d’une Digital Factory, le Lead Product Manager est responsable d’une équipe Produit de 4 personnes (2 Product Manager et 2 UX/UI) et travaille en collaboration étroite avec les équipes techniques (France et international), marketing et opération ainsi que des différentes directions (juridique, service client, finance…). Votre rôle est de participer au bon déroulement de la démarche produit sur votre périmètre fonctionnel : Identifier les problèmes clients, les améliorations et les besoins business (marketing, 4 pays, directions financières, juridique, service clients…) et participer à leur priorisation ; Analyser et structurer chacun des sujets en particulier par l’analyse des données clients (quanti, quali) et business ; Identifier des solutions avec les équipes design et tech en collaboration avec les métiers et dans une démarche itérative ; Accompagner les livraisons par le test, la formation, la communication interne et la documentation ; Analyser les retours clients et les données de parcours en vue d’une amélioration continue ; Participer aux différentes cérémonies de conception Produit : DSM, Discovery, rétro, réunion d’équipe ; Gérer les différents partenariats techniques ; Gérer l’équipe Produit de 4 personnes (2 PM + 2 UXI/UI). Profil recherché : Vous êtes issu(e) d’une école d’ingénieur / commerce dans le digital ou l’informatique ; Vous avez une expérience dans le produit de 10 ans minimum au sein d’une startup ou dans la digital factory d’un grand groupe ; Vous avez déjà managé une équipe ; Vous êtes rigoureux(se), doté(e) d’un esprit d’analyse, de synthèse et savez formaliser ; Vous avez une sensibilité « produit » et « utilisateur » : parcours client simple, compréhension des difficultés clients, démarche itérative, orienté « solution » ; Vous avez une bonne culture tech front-end (web et apps) et back-end ; Vous avez une appétence pour la data business et client et vous maitrisez les outils data (Amplitude et PowerBI par exemple) ; Vous parlez couramment Anglais pour échanger avec nos équipes et partenaires internationaux. Autres informations : - Démarrage ASAP ; - Localisation : La Défense ; - Télétravail : 2 jours par semaine.

Descriptif du poste Préparation et présentation de Panoramas portefeuille projets. Accompagnement dans le cadre du lancement des projets et préparation aux passages en comité d'investissement. Missions principales Expertise d´Analyse du portefeuille projets à l'aide de dashboards et remontée d'informations au top management sous format Panoramas Gestion d'un portefeuille projets, aide à la structuration des projets et identification du bon niveau de Comité d'investissement Accompagnement des chefs de projet dans la préparation des Comités d'Investissement (inscription, organisation et CR comités, suivi des livrables) Suivi du respect du process "gestion de projet" et réponse aux différents contrôles

Nous recherchons pour un de nos clients spécialisé dans le domaine de l’assurance un Business Analyst Finance H/F sur le secteur du Luxembourg ville pour une prestation débutant dès que possible. Vos missions : Assurer la prise en charge et la mise en oeuvre des demandes au niveau BAU pour le Patrimoine : Gestion des problèmes et maintenance corrective : Recherche des « root causes », Spécification et quantification des solutions, Mise en oeuvre des solutions correctives ( suivi des réalisations , recette et déploiement en production, .. ; ) Mise à jour de la documentation Gestion des demandes d’évolutions : Qualification et quantification des demandes, Réalisation des analyses, mise en oeuvre des solutions en collaboration aves les équipes de développements et/ou les éditeurs des solutions. Définir et réaliser les tests avant déploiement en production, Mise à jour de la documentation Gestion des demandes projets : Garantir l’adéquation des évolutions projets avec les processus opérationnels métiers et les standards des plateformes informatiques Etablir des dossiers d’exigences, Garantir la validation fonctionnelle de la solution à implémenter, Etablir la stratégie de tests, rédiger les cahiers de tests et exécuter les tests, Contribuer à la recette utilisateur, Assurer le support fonctionnel pendant la période de garantie des projets. Vous prendrez plus particulièrement en charge les demandes et projets du domaine comptabilité et finance qui supporte : L’application comptable ( IRIS de Talentia ) et ses périphériques, Les principaux flux et process gérés et supportés dans le cadre de notre activité « Comptabilité et Finance » Ex : Transmission et intégration des écriture comptables dans notre application ; rapprochement bancaire et/vs lettrage comptable Arrêtés mensuels Flux financiers (paiement, domiciliation, factures, note de frais) Interface comptable : gestion des rejets