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Rejoignez-nous ! Aujourd’hui, nous recherchons un(e) Directeur/Chef de Projet Service e-procurement (H/F) pour intervenir sur un projet clé chez l’un de nos clients grands comptes. Ce que vous ferez : Piloter la feuille de route du domaine Achats Non Marchands, en coordination avec les équipes Business, IT locales et globales. Organiser, coordonner et suivre l’avancement des projets autour de la solution SAP Ariba déjà déployée dans plusieurs pays. Évaluer et suivre les risques projets (coûts, délais, qualité) et assurer le reporting complet auprès des parties prenantes. Mettre en place les structures projet : méthodes, outils de pilotage, indicateurs et gouvernance adaptée. Mobiliser et animer les équipes projets, assurer la communication et la cohérence globale des travaux. Gérer les priorités et garantir le respect des engagements de delivery, de budget et de planning. Organiser et animer les comités projet, en assurant la remontée et la consolidation des risques. Contribuer à des projets innovants autour de l’IA , de la sécurisation des données et de nouveaux besoins data prévus pour 2026. Votre positionnement vous permettra de travailler sur des projets innovants, d’interagir avec des équipes multidisciplinaires et d’exploiter votre expertise pour apporter une réelle valeur ajoutée.

Team Leader IT - Centre de services Grenoble (H/F) Rejoignez Experis France et donnez du sens à votre leadership ! Vous êtes convaincu(e) que le management est un levier essentiel de performance et d'épanouissement ? Chez Experis, nous croyons qu'un bon Team Leader ne se contente pas de piloter une équipe : il inspire, fédère et crée les conditions de la réussite collective. Dans un environnement technique stimulant et en constante évolution, nous recherchons un(e) Team Leader pour accompagner nos équipes support au sein de notre centre de services de Grenoble . Avec 12 centres de services répartis sur le territoire, Experis France vous connecte au cœur de l'action IT, au plus près des clients. Service Desk 24/7, 12 langues, 250 000 utilisateurs et plus de 3 millions d'interactions : rejoignez une structure à taille humaine, portée par la performance et l'innovation. Vous intervenez à distance, en français comme en anglais, pour diagnostiquer, résoudre ou escalader les incidents, tout en garantissant une expérience utilisateur fluide, rassurante et professionnelle. Ici, vous interviendrez par ligne de service, c'est-à-dire sur un périmètre fonctionnel regroupant plusieurs clients et activités, plutôt que pour un seul compte dédié. Être Team Leader chez Experis, c'est bien plus que piloter une équipe : c'est créer les conditions d'un service qui fait la différence, là où chaque action contribue à une expérience utilisateur fluide, positive et durable.

Technicien de proximité - H/F - Chambéry Dans le cadre d'un remplacement chez notre client, nous recherchons un Technicien Support IT de proximité H/F basé sur le site de Chambéry. Des déplacements sont à prévoir sur les différents sites du client. Vos missions En tant que technicien support IT, vous serez l'interlocuteur de proximité des utilisateurs et aurez pour principales missions : Accueillir et prendre en charge les demandes des utilisateurs (incidents et services) Diagnostiquer et résoudre les incidents matériels et logiciels (postes de travail, périphériques, téléphonie, mobilité) Assurer l'installation, la configuration et la mise à jour des postes de travail et équipements IT Participer au maintien en condition opérationnelle du parc informatique Escalader les incidents complexes vers les équipes spécialisées si nécessaire Garantir la qualité de service et la satisfaction des utilisateurs au quotidien

Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d’un Product Owner fonctionnel pour accompagner nos clients dans la mise en place de leurs projets à forte valeur ajoutée pour faciliter et accélérer leur transformation. Mission principale Garant de la valeur du produit délivré par l’équipe. Il définit, priorise et porte la vision fonctionnelle du produit auprès des équipes de développement. Il agit comme le lien entre les métiers , les utilisateurs et l’ équipe technique , afin d’assurer que les solutions livrées répondent aux besoins exprimés et à la stratégie produit. Responsabilités principales 1. Gestion du produit et de la valeur Définir et maintenir la vision produit et les objectifs associés. Identifier et formaliser les besoins métiers et utilisateurs . Rédiger et maintenir le Product Backlog (user stories, critères d’acceptation, priorisation). S’assurer que chaque livraison apporte une valeur mesurable à l’utilisateur final. Participer à l’élaboration de la roadmap produit et en assurer la cohérence avec la stratégie globale. 2. Pilotage fonctionnel agile Travailler étroitement avec le Scrum Master et l’équipe de développement. Prioriser les éléments du backlog en fonction de la valeur métier, du ROI et des contraintes techniques. Participer activement aux cérémonies agiles : planification, revues, rétrospectives, daily meetings. Valider les livrables et s’assurer de la qualité fonctionnelle du produit. 3. Interface et communication Servir d’interface entre les équipes métiers , les utilisateurs , et les équipes techniques . Traduire les besoins métiers en exigences fonctionnelles claires et actionnables . Communiquer régulièrement sur l’avancement, les priorités et les choix produits. Recueillir les retours utilisateurs pour améliorer en continu le produit. 4. Analyse et performance Suivre les indicateurs de performance produit (KPIs, adoption, satisfaction). Identifier les opportunités d’amélioration continue et d’optimisation des processus. Contribuer à la veille produit, concurrentielle et sectorielle.

Dans le cadre d'une régie longue durée pour un acteur bancaire, nous sommes à la recherche d'un Ingénieur d’études confirmé H/F Contexte Vous interviendrez sur les applications et workflows liés aux clients et aux entrées en relation . Domaines fonctionnels : Entrée en relation client Lutte Anti-Fraude, Sécurité Financière, Conformité, LAB/FT Offres commerciales & satisfaction client Gestion des successions Vos missions: Cadrage et conception (études d’impacts, chiffrages, rédaction de specs fonctionnelles/détaillées en anglais) Suivi de développements externalisés (en anglais) Mise en place de tests automatisés de non-régression Exécution de tests IT , suivi des mises en production et de la VSR Communication transverse avec les métiers (conformité, marketing, architectes, etc.) Analyse et résolution d’incidents applicatifs Environnement technique: Kafka; Modélisation orientée services; API REST; SQL; Analyse de logs

Technicien(ne) Helpdesk - Centre de Service - Lannion (H/F) Vous savez que chaque appel compte ? Chez Experis, nous croyons qu'un bon support technique, c'est avant tout un service humain où chaque interaction renforce la confiance de l'utilisateur. Vous rejoignez notre centre de service de Lannion , un environnement dynamique où la collaboration, le partage de connaissances et la solidarité entre techniciens sont au cœur du quotidien. Vos missions Au sein d'une équipe conviviale et expérimentée, vous assurez un support technique à distance auprès des utilisateurs : Réception et qualification des appels ou tickets entrants Diagnostic et résolution des incidents de niveau 1 Escalade vers les équipes concernées si nécessaire Suivi des demandes et communication régulière avec les utilisateurs Contribution à la mise à jour de la base de connaissances

Job Title: Trials Engineers (Electrical/Mechanical) Location: Portsmouth Naval Base Salary: Up to £41,000 (dependent on skills and experience) What you'll be doing: Demonstrate an understanding of design principles to ensure the detailed compilation of Assurance Documentation reflects the customer's requirement in accordance with PAG BMS process Have an understanding of all engineering disciplines, specialising in the Electrical & Mechanical Platform tasks from design documentation and existing ship's fit for specific maintenance/defect repair procedures that require certification; detailing the pass/fail criteria as necessary Compile, collate and present to any customer inspecting authority the portfolio of evidence containing all Assurance Documentation (including Test Forms, certification, reports and DVD / Photographs) Apply knowledge, skill and experience in order to resolve issues associated with the design and outfitting of Weapon & Marine Engineering equipment and systems Provide best practice guidance to the Project's Team (PEM / IWT / COM / WTA) and other external authorities Be confident when engaging with customers, outside authorities and peers encompassing all forms of communication, to discuss technical issues and challenges that may affect Projects Inspect and present detailed reports to advise project teams on all aspects of all engineering equipment and systems in accordance with current BMS Ensure all work meets Quality Procedures and Product Safety standards Your skills and experiences: Mechanical/Electrical Engineering qualification and equivalent experience Requires broad understanding of Weapon, Combat Systems and Marine engineering systems, as fitted to RN Warships, and factors that may affect their performance Requires a broad understanding of the principles of assurance and acceptance processes in use in BAE Systems and of Product Safety engineering practices Benefits As well as a competitive pension scheme, BAE Systems also offers employee share plans, an extensive range of flexible discounted health, wellbeing and lifestyle benefits, including a green car scheme, private health plans and shopping discounts - you may also be eligible for an annual incentive. The Platform Assurance Group team: Platform Assurance Team is responsible for conducting and reporting on inspections on RN vessels for all Newly installed and legacy equipment during upkeep periods as part of the vessel regeneration process. These activities include conducting engineering inspections, compiling detailed reports and ensuring installations have been installed in accordance with technical specification. The role will give you the opportunity to be at the forefront of Platform availability and an integral part of highly skilled and technical team Why BAE Systems? This is a place where you'll be able to make a real difference. You'll be part of an inclusive culture that values diversity of thought, rewards integrity, and merit, and where you'll be empowered to fulfil your potential. We welcome people from all backgrounds and want to make sure that our recruitment processes are as inclusive as possible. If you have a disability or health condition (for example dyslexia, autism, an anxiety disorder etc.) that may affect your performance in certain assessment types, please speak to your recruiter about potential reasonable adjustments. Please be aware that many roles at BAE Systems are subject to both security and export control restrictions. These restrictions mean that factors such as your nationality, any nationalities you may have previously held, and your place of birth can restrict the roles you are eligible to perform within the organisation. All applicants must as a minimum achieve Baseline Personnel Security Standard. Many roles also require higher levels of National Security Vetting where applicants must typically have 5 to 10 years of continuous residency in the UK depending on the vetting level required for the role, to allow for meaningful security vetting checks. Closing Date 18th November 2025

Nous recherchons un(e) Product Manager SIRH pour piloter la conception et le déploiement d’un nouvel outil interne dédié à la gestion des temps et à l’optimisation des processus administratifs associés. Ce projet vise à digitaliser et optimiser des processus internes clés, afin d’améliorer la fluidité des flux opérationnels et de renforcer l’efficacité des équipes métiers et support. Missions principales : Piloter la vision, la roadmap et le cycle de vie du produit (outil interne de gestion des heures). Recueillir et challenger les besoins des équipes métiers (paie, finance, RH, agences, back-office). Définir les spécifications fonctionnelles et prioriser les évolutions en lien avec les développeurs et UX/UI designers. Garantir l’intégration fluide du nouvel outil avec le SI Paie et les autres applications internes. Mettre en place des indicateurs de performance et suivre l’adoption du produit. S’inspirer des meilleures pratiques du marché pour proposer une solution adaptée, efficace et économiquement maîtrisée.

Dans le cadre du renforcement de l’équipe de développement, nous recherchons un(e) Développeur(se) Backend C# / VB .Net pour participer à la conception, l’évolution et la maintenance d’applications internes à forte valeur métier. Missions principales : Concevoir et développer des modules backend en C# et VB .Net . Particic#per à l’évolution des applications existantes et à la refonte de certains composants techniques. Contribuer à la qualité du code (revue, tests unitaires, documentation). Collaborer avec les équipes fonctionnelles et infrastructure sur les besoins métiers et techniques. Assurer la maintenance corrective et évolutive des applications.

Nous recherchons pour un de nos clients un/e Technicien support fonctionnel pour intervenir sur les solutions logicielles et ERP en production chez notre client. Les missions sont les suivantes : Assurer l'analyse et la résolution des incidents sur les aspects techniques et fonctionnels Communiquer avec le client, conseiller, orienter et traduire le problème en termes techniques Analyser et résoudre les problématiques techniques et fonctionnelles de la solution, des plus simples aux plus complexes. Guider l'utilisateur dans le paramétrage de l'ERP Intervention sur les problèmes réseaux Maintenance des bases de données. Assistance à l'utilisation sur les solutions logicielles. Enrichir la base de connaissances Travailler avec les ingénieurs support dans l’analyse et la résolution des problématiques. Il sera demandé de travailler un samedi tous les 1.5 mois. Horaires de bureau avec 3 plages horaires.

Dans le cadre de sa stratégie d’innovation et d’amélioration de la productivité, un grand compte souhaite structurer la méthodologie de déploiement d’agents IA (assistants intelligents, copilotes métiers, automatisations conversationnelles, etc.). L’objectif est de définir un cadre clair , accompagner les directions métiers , et structurer les processus permettant d’industrialiser le recours à ces nouveaux usages IA de manière gouvernée, sécurisée et mesurable. Poste à pourvoir en quasi full remote à hauteur d'un déplacement occasionnel.

Dans le cadre du déploiement de SAP S/4HANA, nous recherchons un Chef de Projet Opérationnel expérimenté pour piloter la mise en œuvre au plus près de nos équipes d'intégration CODiLOG et en relation avec le client (IT + Métier). Le projet vise à concilier la standardisation du Core Model avec les spécificités locales (France), tout en garantissant la qualité, le respect des délais et des coûts, et une forte adhésion des utilisateurs. Pilotage opérationnel du projet Piloter le projet S/4HANA sur le plan opérationnel (planning, coûts, qualité, risques, livrables). Coordonner les activités entre les équipes locales, centrales et l’intégrateur CODiLOG. Suivre les avancements, écarts, plans d’action et assurer un reporting régulier à la direction de projet. Garantir le respect du périmètre, des délais et du budget. Interface entre IT Client / Métier et intégrateur CODiLOG Être le point de contact privilégié entre les équipes métiers et les consultants de l’intégrateur. Comprendre et challenger les paramétrages SAP proposés. Assurer la cohérence fonctionnelle entre les domaines logistique, supply chain et production. Accompagner la phase de conception : validation des processus, arbitrages sur les adaptations locales, évaluation des impacts financiers. Conduite du changement et adoption Contribuer activement à la formation, communication et accompagnement des utilisateurs. Favoriser l’adhésion aux nouveaux processus et la standardisation. Identifier les résistances et proposer des leviers d’accompagnement. Qualité, conformité et sécurité Garantir la qualité des livrables et la cohérence des données dans S/4HANA. Veiller à la conformité réglementaire française (fiscalité, traçabilité, obligations locales). Participer à la mise en œuvre d’un hébergement Cloud. Management transversal et alignement des équipes Définir clairement les rôles et responsabilités entre les entités locales et centrales. Animer les comités opérationnels et assurer la coordination inter-domaines.

PHP Developer Blackpool (Office Based) £40,000 - £50,000 + Progression + Training An excellent opportunity for a Software Developer with strong commercial PHP experience to join a growing SaaS business in a role offering technical variety, ownership, and progression opportunities. This business provides management systems across several sectors and is currently going through a period of national and international growth. In this role, you'll be a senior member of the development team. You'll maintain existing code and lead the design and build of new solutions in PHP. Working with the management team, you'll help shape the product based on client feedback. You'll also mentor junior developers and have real input into how things are built. As the company grows, there are opportunities to progress further. The role is based in Blackpool, full-time in the office, with the option for hybrid working further down the line. The ideal candidate will have strong commercial PHP and database (SQL/MySQL) management experience. You'll be someone who enjoys or is looking to take ownership, helping steer product development, and supporting others in the team. Experience with cloud infrastructure such as AWS, GCP or Azure would be beneficial. This is a great opportunity for a PHP Developer looking for a senior role with real influence, ownership, and the chance to grow as the business continues to expand. The Role *Lead development on both new and existing systems, including legacy code *Build and maintain PHP Laravel applications and improve front-end features *Mentor junior developers and support operations to deliver projects smoothly *Office-based in Blackpool, five days a week The Person *Strong commercial PHP experience, ideally with Laravel *Solid database experience (SQL, MySQL) *Cloud infrastructure experience (AWS, GCP, or Azure) is a plus *Looking for a senior role with technical responsibility and growth potential *Full UK right to work and commutable to Blackpool Reference Number: BBBH 264632 To apply for this role or to be considered for further roles, please click "Apply Now" or contact Marcel Cerek at Rise Technical Recruitment. Rise Technical Recruitment Ltd acts as an employment agency for permanent roles and an employment business for temporary roles.

Nous sommes à la recherche d'un Product Owner pour prendre en charge la partie Test Management Missions principales : Piloter les activités de test au sein des équipes delivery, principalement sur des tests automatisés via Robot Framework. Agir en coach en testing automatisé : accompagner et prescrire les bonnes pratiques, sans réaliser directement les tests. Coordonner les équipes, s’assurer de la qualité et de la bonne couverture des tests. Démontrer un leadership affirmé et un mindset orienté accompagnement.

Dans le cadre du renforcement de la supervision applicative pour notre client, nous recherchons un technicien pour assurer la surveillance des applications déployées sur ses serveurs . Vos missions principales : Superviser en temps réel les équipements et applications via l’outil Splunk , Détecter et analyser les anomalies de fonctionnement (performances, pannes, erreurs systèmes), Établir un diagnostic précis à destination des équipes d’administration ou de support, Remonter les incidents détectés via les canaux appropriés pour traitement, Participer à la mise en place de processus de supervision et d’alerte , Surveiller les failles de sécurité , notamment dans le cadre de la cybersécurité (vulnérabilités, comportements anormaux), Assurer le suivi des mises à jour applicatives dans le respect des procédures établies. Important : Ce poste ne comprend pas de résolution technique des incidents, mais s’inscrit dans une logique de détection, analyse et transmission efficace aux équipes concernées.

Tu es à l’aise avec les architectures complexes, les environnements Microsoft, les bases de données et l’automatisation ? Le contexte : participer à l’intégration de solutions IT critiques (infra, logiciels tiers, SI métier), assurer leur déploiement et garantir leur performance en production. Ce que tu feras : Concevoir des architectures haute disponibilité Réaliser la clusterisation des environnements de prod (MSSQL, PostgreSQL, IIS, Tomcat) Automatiser les installations et paramétrages ( PowerShell ) Rédiger la doc technique, procédures de MEP, PRA Effectuer les tests d’intégration et valider les contraintes de sécurité & compatibilité Déployer les solutions en sites pilotes , puis en masse Mettre en place des dashboards techniques & métiers ( Splunk ) Assurer le support technique N3 et former les équipes d’exploitation