Analyste Risques IT cluster BPCR chez CAGIP à Annecy Entité de rattachement CA-GIP – Cluster BPCR Profil Analyste, coordinateur Niveau d'expérience souhaité Expérimenté Spécialité du profil Cybersécurité Date de démarrage souhaitée 01/09/2026 Modalités d'exécution (sur site / hors site / télétravail) Prestation sur site, 2 jours de télétravail possibles Site de référence Annecy le Vieux Contexte de la mission CA-GIP (Crédit Agricole Group Infrastructure Platform) est une société du Groupe Crédit Agricole qui fournit des services de production informatique à l'ensemble des sociétés du Groupe. CA-GIP comprend 2100 collaborateurs internes répartis sur 7 sites. CA-GIP est composée de 4 directions « Pôles », 7 directions « clusters » et plusieurs directions « support ». - Pôle : Direction au sein de laquelle est construite et exploitée une offre de production informatique - Cluster : Direction prenant en charge la livraison et le suivi d'un service de production (basée sur une offre socle) à une ou plusieurs entités du Groupe Le présent appel d'offres vise à trouver un analyste vulnérabilités pour le cluster « Banque de Proximité des Caisses Régionales » et dont l'entité partenaire est CA-TS. Descriptif de la missionL'analyste risques IT est un coordinateur/facilitateur dans la mise en œuvre de la sécurité du Cluster. Le candidat intégrera une équipe déjà formée qui constitue le point focal de tous les sujets sécurité du cluster BPCR. - Coordination des actions sécurité liées crises cyber actuelles liées au périmètre du Cluster o Point d'entrée des demandes au cluster par Risques IT, Socle Cyberdéfense, de l'entité partenaire (notamment des recommandations l'inspection générale) o Coordination des contributions nécessaires du cluster - Analyse, suivi et coordination de sujets liées aux habilitations o Participation à la comitologie avec le client. o Prise en main de sujets opérationnels liées à la surveillance de comptes ou à leur mise en conformité - Suivi des vulnérabilités / non-conformités o Etude, affectation, coordination, accompagnement et suivi des vulnérabilités / non-conformités détectées sur le périmètre du Cluster o Présentation la situation contextualisée aux entités - Reporting/Tableaux de bord / indicateurs o Récupération, contextualisation d'indicateurs et du tableau de bord générique établi par le pôle CYB L'analyste participe notamment aux comités suivants dans l'animation et/ou participation, la production de support, des présentations de sujets sécurité : o Points ponctuels avec l'entité liés aux crises cyber du moment o CCO Clusters liées aux crises cyber du moment o COPIL Habilitations CATS o ... Compétences et expérienceExpérience· Bac +5 / M2 et supérieur Profil attenduL'analyste doit avoir des connaissances approfondies et bonne culture générale en sécurité lui permettant de dialoguer avec tout type d'interlocuteur (expert technique sécurité comme CISO fonctionnel). Savoir-être· Curiosité, pugnacité, résilience et rigueur · Organisation, capacité à gérer les priorités, autonomie · Esprit de synthèse et d'analyse (reporting et plan d'actions) · Esprit de travail en équipe et sens relationnel · Savoir anticiper et alerter à bon escient · Sens du client marqué Compétences et maîtrise techniqueAu-delà des compétences indispensables de coordinateur réglementaire, une connaissance des thématiques suivants est demandée (options cochées) : Gestion des identités et des accès ☒ Gestion des identités ☒ Gestion des comptes à privilège ☐ Gestion des certificats ☒ Gestion des habilitations (Mainframe, open, poste de travail) ☒ Gestion des SI d'admin ☐ Gestion des secrets cryptographiques Security Operations Center ☐ SOC ☐ SOC PDIS Résilience IT ☐ Indisponibilité physique (IPSI) ☐ Indisponibilité logique (ILSI) ☐ Indisponibilité poste de travail (IMPT) Security by Design ☒ Sécurisation open ☒ Sécurisation mainframe ☒ Sécurisation cloud, native, data ☐ Sécurisation Digital Workplace ☐ Sécurisation réseaux & internet ☐ Gouvernance normes & internet Sécurité du SI ☒ Cockpit & indicateurs de sécurité ☒ Gestion des vulnérabilités ☒ Revue des habilitations ☐ Sécurité des flux ☐ Conformité et règlementation ☒ Outils cyberdéfense (infrastructure) Connaissance du secteurUne connaissance du milieu bancaire et du secteur finance est un plus, bien entendu une expérience dans le Groupe Crédit Agricole est bienvenue. Rattachement du coordinateur réglementaireRattachement hiérarchique au responsable du service Pilotage du cluster BPCR Rattachement fonctionnel au référent sécurité et réglementaire BPCR Localisation géographiqueL'analyste risques IT sera basé sur le site d'Annecy.
Job Title: IT Project Coordinator Location: Bridgend / St Asaph / Plymouth Salary: £28,000 - £30,000 per annum Job Type: Full-time, Permanent Ready to take the first step in your project career? We're looking for a driven, highly organised and enthusiastic Projects Coordinator to join our growing team, with plenty of opportunity to learn, develop and progress in one of the UK's fastest-growing MSPs. About Flotek: Flotek Group is the UK's fastest-growing Managed Service Providers, delivering IT, Cyber Security, Communications and Managed Print solutions to small and medium-sized businesses. With regional sales and support hubs across the UK, our ambitious growth story is built on a simple foundation: every product and service we deliver is backed by expertise, passion and heart. We're a values-led business, and our people are at the centre of everything we do. About The Role: As our technical IT project coordinator, you will organise and coordinate the delivery of IT services to our ever-expanding customer base. You will be responsible for planning and managing all IT related projects whilst handling administrative tasks such as provisioning, hardware orders and scheduling engineering diaries. Our IT projects cover various aspects, including: Server migrations Email migrations IT support onboarding Managed Print installations Cyber projects Day to day, you will organise your queue that your Team Leader has allocated you and join check-in sessions to document progress and address any obstacles that are delaying delivery. Each week you will join a Work In Progress (WIP) meeting where you will be required to provide an update on the status of your projects and any projects going live. Some travel to our other offices may be required. Key Responsibilities: Projects: Planning projects that have been received from the sales team. Facilitating and holding initial kick off meetings with sales, engineering and the customer, on site if needed. Consistently updating customers on the progress of their orders. Provide documentation and a clear handover to both the client and the support teams. Responsible for always delivering world-class service. Creating accurate assets and assigning to customer agreements. Ordering: Raising purchase orders on our PSA and ensuring prices are accurate to supplier. Ordering services. Ordering hardware. Provisioning of licences such as Microsoft. Booking in stock and managing stock, including taking part in Stock Takes Engineering: Schedule engineers to attend site for installation and training. Create task tickets for engineers as part of your project planning. Creating accurate appointments including configuration, installation and follow up. What we're looking for: Experience Required: Previous project management experience IT project delivery and/or provisioning would be a benefit A positive attitude with a can do approach to everything! Highly organised and structured individual The ability to multitask effectively and deal with large volumes of workload Excellent communication skills both verbal and written A team player Renumeration and Benefits: Basic Salary of £28,000 - £30,000 Staff Share Equity Scheme - your piece of the "Purple Pie" New customer referral incentive 21 Days Holiday increasing to 25 with 4 years of service (+ bank holidays) Due to the nature of the role the company will not be able to offer sponsorship or relocation assistance so candidates must already reside in the UK. Please click the APPLY button to submit your CV for this role. Candidates with the experience or relevant job titles of; IT Services Manager, IT Desk Support, IT Project Coordinator, IT Project Management, IT Project Administrator, MSP Project Manager, Managed IT Services Coordinator may also be considered for this role.
Mission de l'équipe : La mission s'inscrit au sein d'une équipe en charge de la gestion et de la conformité fiscale des fonds d'investissement, avec pour objectif d'assurer la fiabilité, l'exhaustivité et la mise à jour des données fiscales, ainsi que la conformité documentaire vis à vis des exigences réglementaires internationales. L'équipe intervient sur l'ensemble du cycle de gestion des documents fiscaux des fonds, depuis la collecte des informations jusqu'à leur mise à jour, leur réconciliation et leur transmission auprès des différents interlocuteurs internes et externes. Les activités couvrent notamment la gestion des obligations FATCA et CRS, le suivi des formulaires fiscaux, la coordination avec les dépositaires et conseils fiscaux ainsi que les analyses liées aux opérations impactant les fonds. 1. Gestion et mise à jour des données fiscales des fonds L'équipe est responsable du maintien de la qualité et de l'actualisation des données fiscales des fonds. Les principales activités consistent à : Mettre à jour les informations fiscales des fonds sur le portail de l'administration fiscale américaine (IRS Portal – FATCA GIIN Number). Mettre à jour les formulaires fiscaux à la suite des évolutions des fonds (changement de nom, d'adresse, migration, contacts, etc.). Maintenir les référentiels et fichiers de suivi des documents fiscaux. Maintenir les fichiers de réconciliation des données fiscales. 2. Gestion documentaire et coordination L'équipe assure la collecte, la vérification et la coordination de l'ensemble de la documentation fiscale nécessaire au bon fonctionnement des activités. Les responsabilités comprennent notamment : Collecter les documents et informations des fonds (prospectus, données fonds, GIIN, TIN, etc.). Analyser les formulaires fiscaux et contrôler leur complétude. Transmettre et coordonner les échanges documentaires avec les dépositaires et les Tax Advisors. 3. Analyses fiscales et réconciliations L'équipe participe également aux analyses opérationnelles liées aux évolutions des fonds et aux obligations fiscales. Les activités portent notamment sur : Formaliser les analyses fiscales dans le cadre des fusions et migrations de fonds. Réaliser les réconciliations des fichiers de Tax Reclaim. Analyser les portefeuilles des fonds dans le cadre des processus de récupération de retenues à la source. Prestations demandées La mission interviendra principalement sur les activités suivantes : Actualiser les données fiscales des fonds sur le portail IRS (FATCA GIIN Number). Analyser et compléter les formulaires fiscaux des fonds. Assurer la mise à jour des différents formulaires fiscaux. Maintenir les fichiers de suivi documentaire et les fichiers de réconciliation fiscale. Collecter les documents et informations nécessaires auprès des différentes parties prenantes. Coordonner les échanges documentaires avec les dépositaires et les conseils fiscaux. Réaliser les analyses fiscales liées aux opérations de fusion ou de migration des fonds. Effectuer les réconciliations des fichiers de Tax Reclaim et analyser les portefeuilles des fonds.
Dans le cadre du renforcement de son équipe Risques, Contrôle et Conformité, un acteur majeur du secteur des paiements recherche un(e) Consultant(e) IT Compliance & Audit Senior. MissionsVous interviendrez sur les activités liées à la conformité, aux audits et au suivi des certifications IT. Vos missions comprendront notamment : Coordination des audits internes et externes Suivi des recommandations et plans d'actions Gestion et consolidation des preuves d'audit Préparation des reportings de conformité Coordination des activités liées aux certifications et exigences réglementaires Interface avec les équipes Audit, Risques, Conformité et Cybersécurité Accompagnement des équipes opérationnelles lors des contrôles et audits Suivi des dispositifs de conformité IT
Le client est une société de taille moyenne basée à Paris 19eme et a lancé une refonte de son SI Finance. Dans ce contexte il est recherché un profil pour l'assister jusque fin 2027 dans la coordination de son équipe run/build. Activités - encadrement d'une équipe support/tma de 4 collaborateurs - coordination des planning de l'équipe MOE SI Finances (4+1 personne expert ERP) - gestion et affinage des plannings détaillés suite prise en compte des demandes de la direction financière. - répartition de l'activité des intervenants entre des tâches sur le build et le run - suivi des plans d'action - suivi des activités quotidiennes de l'équipe, équilibrage des charges - suivi des partenaires et des évolutions des outils finance (ERP)
Envie de rejoindre une équipe où la tech et les projets stimulants sont au rendez-vous ? Cette opportunité est faite pour vous ! 🚀 Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un Technicien Coordination Informatique (H/F) pour intervenir chez un de nos clients, dans le secteur de la Grande Distribution. 💻💼 Voici un aperçu détaillé de vos missions : 🎯 -Préparer chaque projet de déploiement en vous assurant que la solution retenue correspond bien aux contraintes et à l'environnement technique. -Construire le plan d'intervention, identifier les différentes étapes et coordonner les actions de chacun pour garantir un déroulement fluide du projet. -Piloter le planning des déploiements en anticipant les éventuels aléas et en veillant au respect des échéances. -Organiser la mise à disposition des équipements et vérifier que tout le matériel nécessaire est prêt avant les interventions. -Être le point de contact des différents acteurs du projet et partager régulièrement l'avancement des opérations avec les équipes internes, les partenaires et les clients. -Accompagner les intervenants tout au long du déploiement afin de lever les points de blocage et de garantir une prestation conforme aux attentes. -Contrôler le bon fonctionnement des installations une fois les interventions terminées et valider leur conformité avant leur mise en service. -Assurer le suivi administratif des projets en mettant à jour les dossiers, en rédigeant les comptes rendus d'intervention et en capitalisant les informations utiles pour les équipes.
Pour l'un de nos clients, nous recherchons un(e) Technical Test Coordinator expérimenté(e) pour piloter l'ensemble des activités de tests sur des projets à forte composante technique. Le consultant sera responsable de la planification, de la coordination et du suivi des campagnes de tests de bout en bout, en garantissant la qualité des livrables et le respect des délais. Il/elle devra posséder une solide expérience en tests de bases de données SQL, tests d'API, ainsi qu'en Contact Center Cloud, téléphonie et WebRTC. Le rôle implique une collaboration étroite avec les équipes de développement, d'infrastructure et les parties prenantes métiers afin d'assurer une exécution fluide des tests et un suivi rigoureux des anomalies. Une excellente connaissance du cycle de vie du développement logiciel (SDLC), des méthodologies Agile/Scrum et des architectures orientées événements (Event-Driven Systems) est indispensable. Seuls les CV rédigés en anglais seront étudiés. Merci de communiquer votre TJM tout compris, incluant 3 jours de présence sur site à Bruxelles.
Contexte Notre client, acteur majeur du secteur public belge, recherche un Test Coordinator / Test Analyst pour rejoindre une équipe de développement Agile/Scrum multidisciplinaire. La mission combine 30 % de coordination des tests et 70 % d'analyse et exécution des tests. Le consultant évoluera dans un environnement bilingue français/néerlandais et collaborera étroitement avec les analystes fonctionnels, développeurs, Product Owner, DevOps, testeurs et utilisateurs métiers. Responsabilités principales Définir et mettre en œuvre la stratégie et l'approche de test pour les applications développées. Élaborer les plans, scénarios, cas de test et critères d'acceptation. Préparer les données et exécuter les tests fonctionnels, non fonctionnels, d'intégration, end-to-end et de régression. Coordonner et accompagner les tests d'acceptation avec les utilisateurs métiers. Automatiser les tests répétitifs et documenter les procédures d'automatisation. Réaliser des tests d'API SOAP/REST et analyser les résultats. Analyser, documenter et communiquer les anomalies et résultats de tests aux équipes concernées. Assurer le suivi des corrections avec les analystes fonctionnels et les développeurs. Coordonner les activités de test avec les différents intervenants et assurer un reporting transparent sur leur avancement et la qualité des livraisons. Encadrer au quotidien un ou deux testeurs et assurer la cohérence des activités de test au sein de l'équipe Agile.
Mission de l'équipe : La mission s'inscrit au sein de la Direction Finance Corporate et a pour objectif d'assurer le pilotage financier de la fonction Finance ainsi que la coordination transverse des activités de gestion. Elle contribue à garantir la maîtrise des coûts, la fiabilité des données financières, le suivi budgétaire et l'accompagnement des projets de transformation. L'intervention couvre les principaux piliers suivants : 1. Pilotage financier et maîtrise des budgetsLa mission est responsable du suivi des coûts, des budgets et des ressources de la fonction Finance. Elle assure le pilotage des dépenses, contribue au contrôle de la performance financière et garantit une vision consolidée permettant d'éclairer les décisions de gestion. 2. Fiabilisation des données financières et reportingLa mission garantit la qualité, la cohérence et la fiabilité des données financières et de gestion utilisées pour le pilotage de l'activité. Elle participe aux travaux de clôture financière, de reporting périodique et de prévisions budgétaires afin d'assurer une information financière fiable et exploitable. 3. Suivi financier des projets de transformation et des dépenses ITLa mission accompagne le suivi financier des projets de transformation ainsi que des investissements et dépenses IT. Elle veille à la bonne affectation des coûts, au respect des budgets et à la production des indicateurs nécessaires au pilotage des projets. 4. Gouvernance financière des prestations externesLa mission assure le suivi des prestations externes, des contrats et des dispositifs d'externalisation. Elle contribue au pilotage de la gouvernance financière associée et garantit un suivi rigoureux des engagements et des dépenses. Prestations demandées La mission interviendra principalement sur les activités suivantes : Assurer le pilotage des budgets, des coûts et des ressources de la fonction Finance. Garantir la fiabilité des données financières et de gestion utilisées pour le pilotage. Participer aux travaux de clôture financière, de reporting et de prévisions budgétaires. Assurer le suivi financier des projets de transformation et des dépenses IT. Piloter le suivi financier des prestations externes, des contrats et des dispositifs d'externalisation. Coordonner les différents interlocuteurs afin d'assurer une gestion financière transverse et cohérente. Produire les analyses financières nécessaires à la prise de décision et au pilotage de l'activité.
Contexte et enjeuxRôle de responsable opérationnel chargé de piloter plusieurs sites de façon autonome et de coordonner les équipes terrain (field force) sur les localisations assignées. La personne prend la pleine responsabilité (ownership) des opérations et garantit leur bonne exécution, dans le respect des attentes de l'organisation et des standards de qualité de service. # Missions principales Gérer de façon autonome plusieurs sites (Paris, Lyon, Meyzieu) et prendre la responsabilité complète des opérations sur ces localisations. Coordonner et manager les équipes terrain réparties sur les différents sites. Assurer une supervision constante et une communication fluide entre les équipes. Veiller à ce que l'ensemble des activités soit exécuté conformément aux responsabilités définies et aux attentes de l'organisation. Gérer le volet achats (procurement) et les tâches administratives associées. Piloter les opérations quotidiennes des sites et garantir un haut niveau de performance et de satisfaction client.
Contexte / Objectifs : Coordination de l'ICAAP au sein de la Direction des risques d'un grand groupe bancaire : - animation de comités projets / pilotages - production et analyse critique du rapport ICAAP et de notes méthodologiques - Développement de document normatifs (chartes, procédures, etc.) Expertises spécifiques : - Connaissance ICAAP (approche normative et économique) - Connaissance des Risques (Crédit, RO, Marché, ...) - Capacités rédactionnelles en anglais - Capacité d'accompagnement des évolutions du dispositif d'encadrement des risques nécessitant une forte expertise fonctionnelle et/ou réglementaire sur les types de risque ou transverse à l'organisation
Opportunité – Coordinateur Data Migration Senior (H/F) Dans le cadre d'un programme majeur de transformation digitale, nous recherchons un(e) Coordinateur(trice) Data Migration Senior pour piloter la coordination fonctionnelle de la migration des données au sein d'un environnement industriel international. Votre mission Vous serez responsable de la définition et de la coordination de la stratégie de migration des données sur l'ensemble du programme, en garantissant la cohérence des travaux entre les différentes applications et les équipes impliquées. Le poste est résolument fonctionnel et transverse : les aspects techniques de la migration sont pris en charge par une équipe dédiée. Vous intervenez comme chef d'orchestre entre les métiers, les équipes projets et les responsables applicatifs afin de sécuriser la réussite de la migration. Environnement du projet Le programme couvre notamment : Migration vers SAP S/4HANA Mise en œuvre d'un PLM (3DEXPERIENCE) Déploiement d'un portail fournisseurs Évolution d'un QMS Évolution d'un MES (Apriso) La migration concerne à la fois les données de référence (Master Data) et les données transactionnelles. Vos responsabilités Définir la stratégie fonctionnelle de migration des données sur l'ensemble du programme. Identifier, avec les métiers, les données réellement nécessaires à migrer et challenger les besoins afin d'éviter les migrations inutiles. Identifier les Data Owners et organiser les validations métier. Garantir la cohérence des règles de migration entre les différentes applications. Construire, maintenir et piloter le planning global de migration en gérant les dépendances entre projets. Assurer le suivi des indicateurs de qualité des données et piloter les plans d'actions associés. Identifier, suivre et anticiper les risques liés à la migration. Coordonner les interactions avec les équipes métiers, les responsables applicatifs, les chefs de projet, l'architecture fonctionnelle, l'équipe Data Migration, les équipes de tests (SIT/UAT) ainsi que l'équipe Cutover. Contribuer activement à la préparation du Cutover et du Go Live. Selon les besoins, intervenir ponctuellement sur certains objets non SAP en collaboration avec les équipes techniques. Profil recherché Minimum 15 ans d'expérience sur des projets de migration de données dans des programmes ERP ou de transformation digitale. Solide expérience de coordination transverse dans des environnements complexes. Excellente capacité à animer des ateliers métier et à fédérer des équipes sans lien hiérarchique. Bonne maîtrise des concepts de Data Governance, Data Quality et Master Data Management. Excellentes capacités d'analyse, de synthèse et de structuration. Français courant et bon niveau d'anglais professionnel. Atouts Expérience dans un environnement industriel ou manufacturier. Connaissance de SAP S/4HANA. Expérience des phases de Cutover, Go Live et SIT/UAT. Compétences clés Data Migration Data Governance Master Data Management (MDM) Data Quality ERP Transformation SAP S/4HANA Stakeholder Management Workshop Facilitation Test Coordination Cutover Preparation Risk Management Project & Work Package Management .
Envie de rejoindre une équipe où la tech et les projets stimulants sont au rendez-vous ? Cette opportunité est faite pour vous ! 🚀 Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un Technicien Coordination Informatique (H/F) pour intervenir chez un de nos clients, dans le secteur de la Grande Distribution. 💻💼 Voici un aperçu détaillé de vos missions : 🎯 -Préparer chaque projet de déploiement en vous assurant que la solution retenue correspond bien aux contraintes et à l'environnement technique. -Construire le plan d'intervention, identifier les différentes étapes et coordonner les actions de chacun pour garantir un déroulement fluide du projet. -Piloter le planning des déploiements en anticipant les éventuels aléas et en veillant au respect des échéances. -Organiser la mise à disposition des équipements et vérifier que tout le matériel nécessaire est prêt avant les interventions. -Être le point de contact des différents acteurs du projet et partager régulièrement l'avancement des opérations avec les équipes internes, les partenaires et les clients. -Accompagner les intervenants tout au long du déploiement afin de lever les points de blocage et de garantir une prestation conforme aux attentes. -Contrôler le bon fonctionnement des installations une fois les interventions terminées et valider leur conformité avant leur mise en service. -Assurer le suivi administratif des projets en mettant à jour les dossiers, en rédigeant les comptes rendus d'intervention et en capitalisant les informations utiles pour les équipes.
Mission de l'équipe : Au sein de l'équipe Data & Reporting, la mission consiste à accompagner l'intégration des activités de reporting et de performance dans les outils cibles de l'organisation, dans le cadre d'un programme stratégique de transformation. L'objectif est de définir, déployer et piloter la stratégie de tests, de sécuriser les phases de migration et d'intégration, puis d'accompagner la mise en production des reportings institutionnels et fonds tout en garantissant leur qualité, leur conformité et leur livraison dans les délais. 1. Définition et pilotage de la stratégie de tests La mission est responsable de la définition, du déploiement et du suivi de la stratégie de tests permettant l'intégration des activités de reporting et de performance dans les outils cibles. Elle coordonne les campagnes de tests et les exécutions en parallèle avec la production, suit l'avancement des équipes, identifie les anomalies et pilote leur résolution avec l'ensemble des parties prenantes. L'objectif est de sécuriser la transition vers le modèle cible et de garantir la qualité des livrables avant leur mise en production. 2. Migration et intégration des activités de reporting La mission participe activement à l'exécution des phases de migration et d'intégration des activités de reporting au sein des environnements internes. Elle accompagne les équipes dans les phases de transition, contribue à la mise en œuvre des processus harmonisés ainsi qu'à l'intégration des outils d'automatisation visant à améliorer l'efficacité opérationnelle. Elle intervient également lors des premières mises en production afin d'assurer un accompagnement fonctionnel tout au long du processus. 3. Coordination fonctionnelle et résolution des incidents La mission travaille en étroite collaboration avec les équipes Reporting, Performance, IT, Opérations, Client Services et Sales afin de garantir le bon déroulement des phases de tests et de migration. Elle coordonne la résolution des anomalies fonctionnelles et des problématiques de données identifiées pendant les tests et les phases de production parallèle. Elle participe activement à la mise en œuvre du modèle cible avec l'ensemble des équipes impliquées. 4. Production et gouvernance du reporting La mission supervise la production et la livraison des reportings institutionnels, qu'ils soient standards ou spécifiques, ainsi que des reportings fonds. Elle veille au respect des exigences de qualité, des règles de gouvernance internes et des attentes des utilisateurs. Elle assure un reporting régulier auprès du responsable de l'équipe Reporting & Data Services concernant l'avancement des activités et les principaux points de vigilance. La mission interviendra principalement sur les activités suivantes : Définir et piloter la stratégie de tests liée à l'intégration des activités de reporting. Organiser et suivre les campagnes de tests ainsi que les phases de production parallèle. Coordonner la résolution des anomalies fonctionnelles et des incidents de données. Participer aux phases de migration et d'intégration des reportings dans les outils cibles. Accompagner les premières mises en production et les évolutions associées. Collaborer avec les équipes Reporting, Performance, IT, Opérations, Client Services et Sales. Garantir la qualité, la conformité et la livraison des reportings institutionnels et fonds. Contribuer à la mise en œuvre des processus harmonisés et des outils d'automatisation.
Objectif : installer, configurer et maintenir les salles de visioconférence du groupe BPCE, principalement autour de Microsoft Teams Room (MTR). 🔧 Missions principalesInstallation / Déploiement Installer et configurer les salles Microsoft Teams Room. Travailler sur des équipements Poly Studio X, Crestron, Cisco. Configurer également des équipements de visioconférence SIP. Coordonner avec les équipes réseau, sécurité, messagerie et support. Tester et valider le bon fonctionnement des salles. RUN / Support Surveiller le bon fonctionnement des équipements à distance. Aider les techniciens sur site à résoudre les incidents. Faire les mises à jour : firmware, configuration, etc. Suivre les incidents et produire des reportings. Projets / Amélioration Participer aux évolutions des solutions de visioconférence. Apporter son expertise technique. Proposer des améliorations pour l'installation, le support et la maintenance.
Un grand groupe média recherche un(e) chef(fe) de projet en systèmes d'information, de niveau senior, pour piloter les développements informatiques d'interfaces entre un système d'information rédactionnel et des applications tierces (synthés, outils graphiques de régie, …) dans un contexte de régie automatisée, pour une chaîne d'information en continu. **Missions** Vous interviendrez sur trois axes principaux : *Pilotage global de projet :* - Construction et suivi de l'exécution des plannings (tâches, charges, ressources, avancement) - Pilotage de la qualité des livrables - Rédaction de rapports réguliers d'avancement - Animation des comités projet ad hoc *Spécifications / Besoin métiers :* - Rédaction des spécifications techniques et fonctionnelles détaillées - Rédaction des procédures de déploiement des nouvelles versions applicatives - Proposition d'évolutions techniques respectant l'architecture existante - Planification des développements et de la charge en cohérence avec la roadmap *Développement / Validation / Déploiement :* - Pilotage des équipes de développement (TMA / Centre de service applicatif) et qualification - Suivi des exigences et anomalies dans les outils de bugs (HP ALM, Jira) - Garantie de l'intégrité des tests unitaires - Coordination du déploiement, mise en production et accompagnement utilisateurs
