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Notre client recherche un Expert Réseau spécialisé en intégration et en pratiques NetOps pour intervenir au sein de sa cellule d'expertise sur ses infrastructures et services réseau. La mission consiste à intégrer, automatiser et industrialiser les configurations réseau, tout en garantissant la disponibilité, la sécurité et la performance des environnements. Mission : Concevoir et intégrer de nouvelles architectures et solutions réseau. Préparer, déployer et valider les configurations des équipements. Réaliser les migrations et les mises en production. Automatiser les opérations réseau dans une démarche NetOps. Développer et maintenir des scripts, playbooks et workflows d'automatisation. Intégrer les changements réseau dans des chaînes Git et CI/CD. Participer à l'industrialisation des procédures de déploiement, de contrôle et de retour arrière. Diagnostiquer et résoudre les incidents complexes de niveau 3. Analyser les performances et proposer des actions d'amélioration. Mettre en place des contrôles de conformité et de sécurité des configurations. Produire et maintenir les dossiers d'architecture, procédures d'exploitation et documents de mise en production. Collaborer avec les équipes architecture, sécurité, systèmes, exploitation et projets. Assurer le transfert de compétences vers les équipes opérationnelles. Compétences techniques : Expertise des réseaux LAN, WAN, Wi-Fi, routage et switching. Bonne maîtrise des protocoles réseau : TCP/IP, VLAN, STP, OSPF, BGP, VRF, MPLS et QoS. Expérience des environnements de haute disponibilité et des infrastructures critiques. Maîtrise d'un ou plusieurs constructeurs réseau, par exemple Cisco, Aruba, Fortinet ou équivalent. Connaissance des technologies de sécurité réseau : firewall, VPN, segmentation, filtrage et contrôle d'accès. Expérience des démarches NetOps, Infrastructure as Code et automatisation réseau. Maîtrise d'outils tels qu'Ansible, Git, Python, API REST, YAML et JSON. Connaissance des chaînes CI/CD et des principes de gestion de versions. Expérience des outils de supervision, de métrologie et de gestion des configurations. Capacité à réaliser des recettes techniques, tests de non-régression et plans de retour arrière. Livrables attendus : Dossiers de conception et d'intégration. Configurations et modèles standardisés. Scripts et playbooks d'automatisation. Plans de tests et procès-verbaux de recette. Procédures de déploiement et de rollback. Documentation d'exploitation et dossiers de mise en production. Comptes rendus d'intervention et recommandations techniques.

Contexte Nous recherchons pour notre client un Architecte Technique -Devops afin d'accompagner la transformation technique des plateformes, définir les standards d'architecture et piloter les sujets techniques stratégiques. Missions principales Définir la vision technique et les architectures de référence. Garantir la cohérence des choix d'architecture. Accompagner les équipes sur les sujets techniques complexes. Participer à la transformation Cloud, DevOps et SRE. Définir les standards et bonnes pratiques. Réaliser les arbitrages techniques. Participer à la résolution des incidents majeurs. Réduire la dette technique et l'obsolescence. Réaliser une veille technologique et des POC.

Notre client recherche un Business Analyst Technique IA / RAG pour rejoindre l'équipe XXX, responsable de la plateforme transverse d'IA générative de Bpifrance. L'équipe IAP développe et opère les services mutualisés d'IA : LLM gateway, gestion des accès et des clés (AI Products), monitoring et observabilité (Langfuse), ainsi que l'industrialisation des patterns RAG, agents et pipelines IA. Elle travaille en forte interaction avec les équipes MTA, IALab, GED, RPA, sécurité et architecture, dans un environnement Agile SAFe. Vos principales responsabilités : Cadrage et recueil des besoins : structurer les besoins des équipes consommatrices (MTA, métiers, IT) autour des services de la plateforme IA (API, portail self-service, LLM, RAG, agents) Formalisation fonctionnelle : rédiger les user stories, alimenter le backlog produit plateforme, produire les spécifications fonctionnelles et les guidelines d'utilisation des services Définition des standards d'usage : contribuer aux bonnes pratiques de prompting, RAG et agents, ainsi qu'aux modèles de données et patterns d'intégration Gouvernance IA : participer à la mise en place du cadre de conformité (Charte IA, AI Act, sécurité), à la gestion des accès et au suivi des risques et données sensibles Pilotage qualité & adoption : définir les KPIs (usage, coût, latence, qualité), suivre l'adoption des services IAP, contribuer à la documentation et à l'onboarding des équipes Accompagnement des équipes projets : support au cadrage des cas d'usage, aide à la structuration des pipelines IA, interface entre équipes techniques et métiers Participation aux cérémonies Agile SAFe : daily, PI Planning, backlog refinement, System Demo

Dans le cadre du renforcement de ses équipes SI, nous recherchons actuellement un.e Business Analyst Salesforce / Mulesoft pour intervenir chez l'un de nos clients. Vous intégrerez la squad Interactions Commerciales, en charge des projets, évolutions et du maintien en conditions opérationnelles des applications reposant principalement sur les technologies Salesforce, Mulesoft et Heroku. Au sein d'une organisation Agile, vous jouerez un rôle central d'interface entre les équipes métiers, le Product Owner et les équipes produit afin de garantir la bonne compréhension et la réalisation des besoins fonctionnels. 🎯 Votre rôle En tant que Business Analyst Salesforce / Mulesoft, vous êtes le référent fonctionnel de votre périmètre. Vous accompagnez les équipes dans la compréhension des besoins métiers, la conception des solutions, la recette fonctionnelle et le suivi des applications en production. Vous intervenez en proximité avec les Product Owners, les experts métiers des établissements et les équipes de développement. Vos missions📝 Cadrage & analyse fonctionnelle Vous accompagnez les équipes dans la définition et la traduction des besoins métiers. À ce titre, vous serez amené.e à : Participer au cadrage des projets et des évolutions produit Recueillir et analyser les besoins des utilisateurs et parties prenantes Réaliser les analyses d'impact fonctionnelles Contribuer à la déclinaison de la vision produit en fonctionnalités concrètes Formaliser les besoins sous forme de spécifications fonctionnelles, User Stories et critères d'acceptation Accompagner les équipes de développement dans la compréhension des fonctionnalités attendues ✅ Recette fonctionnelle & qualité Vous êtes garant.e de la qualité fonctionnelle des évolutions livrées. Vos missions seront notamment de : Définir la stratégie de tests Préparer les jeux de tests et cas de recette Réaliser les pré-recettes fonctionnelles Participer aux phases de recette métier Suivre l'exécution des tests et analyser les anomalies détectées Coordonner les échanges avec les experts métiers et les correspondants des établissements 🔎 Suivi fonctionnel & amélioration continue Vous contribuez au bon fonctionnement des applications du périmètre. Dans ce cadre, vous serez chargé.e de : Répondre aux sollicitations fonctionnelles des équipes produit et des utilisateurs Participer à la surveillance fonctionnelle des applications Identifier les irritants et axes d'amélioration Contribuer à la pérennité des solutions existantes 🚀 Accompagnement au changement & support RUN Vous accompagnez les utilisateurs dans l'évolution des outils. Vous intervenez notamment sur : La conduite du changement lors des projets transformants L'accompagnement des établissements dans l'identification des actions de paramétrage Le support fonctionnel de niveau 2 Le suivi des incidents et demandes d'évolution en production 🧭 Environnement fonctionnel & technique🛠 Technologies Salesforce CRM Mulesoft 📌 Méthodes & outils Agile Scrum Kanban Jira Confluence Xray

Contexte : Au sein d'une Squad agile et en collaboration avec des équipes transverses, vous assurez le maintien en conditions opérationnelles, l'évolution des infrastructures et réseaux de la plateforme, en garantissant leur performance, leur sécurité et leur fiabilité. Vos activités principales sont : Gérer et optimiser les composants réseaux (LAN, flux, interconnexions, sécurité réseau). Prendre en charge les incidents et problèmes N2/N3 sur les périmètres systèmes et réseaux, avec analyse et résolution durable. Contribuer aux choix d'infrastructure (évolution des socles, standardisation, réduction de la dette technique). Administrer et faire évoluer les infrastructures (environnements VMware, sauvegarde, stockage et composants associés). Assurer le maintien en conditions opérationnelles (MCO) des plateformes d'hébergement (performance, disponibilité, capacité). Mettre en œuvre et maintenir les dispositifs de sécurité opérationnelle (gestion des vulnérabilités, durcissement des systèmes, application des standards SSI). Participer aux projets d'évolution (déploiements, migrations, modernisation des infrastructures). Superviser et améliorer la fiabilité des services via le suivi d'indicateurs techniques et la mise en place d'outillage adapté. Livrables de la mission Le SI de production est documenté, supervisé, observé et exploité. Les performances sont mesurées et les incidents pilotés. Les livrables suivants seront produits : Dossiers d'exploitation et procédures mis à jour. Mise en œuvre des MCO des briques techniques. Recommandations techniques. Suivi des incidents/problèmes et communication aux parties prenantes. Dossiers de sécurité opérationnelle (suivi des ouvertures et fermetures de flux). Scripts et automatisations.

Nous recherchons un Data Steward afin d'accompagner un programme de transformation digitale de la Direction Commerciale. Vous serez en charge de structurer la gouvernance des données CRM, d'améliorer leur qualité et d'assurer leur suivi sur les référentiels Clients et Produits. Vous interviendrez en collaboration avec les équipes métiers, les équipes CRM et les responsables des systèmes d'information afin de garantir la fiabilité et la valorisation des données. Missions principales Définir et formaliser les règles de gouvernance des données sur le périmètre CRM Cartographier l'utilisation des données Clients et Produits au sein du système d'information Structurer les référentiels de données dans Colibra (Data Domains, Data Concepts) Définir les règles de qualité des données (complétude, cohérence, fraîcheur, fiabilité) Mettre en place des tableaux de bord et indicateurs de suivi de la qualité des données Assurer le monitoring de la qualité des données et proposer des plans d'amélioration continue Analyser les impacts des évolutions des référentiels sur les applications métiers Produire la documentation fonctionnelle et les supports de formation relatifs à la gouvernance des données Suivre l'avancement des actions et alerter sur les risques pouvant impacter les objectifs du projet Collaborer avec les équipes métiers, CRM et SI dans le cadre de la reprise et de la fiabilisation des données historiques

Pour l'un de nos clients internationaux du secteur assurance et conseil, nous recherchons un Datacenter, Cloud & Network Consultant Senior afin d'assurer la gouvernance et l'évolution des infrastructures stratégiques. Vos missionsSuperviser deux datacenters en région parisienne. Définir et mettre en œuvre les architectures Cloud Azure et hybrides. Garantir la disponibilité, la sécurité et la résilience des infrastructures. Participer aux programmes de transformation technologique. Assurer la conformité réglementaire et la documentation d'audit. Collaborer avec les équipes Architecture, Sécurité, Réseau et Opérations. Votre profilPlus de 10 ans d'expérience sur les infrastructures Datacenter, Cloud et Réseau. Expertise Microsoft Azure et architectures hybrides. Solides compétences en virtualisation, stockage et réseaux. Expérience dans un environnement bancaire, assurance ou services financiers. Anglais professionnel impératif. Certification Azure Solutions Architect Expert appréciée. Informations mission📍 La Défense 🏠 3 jours de télétravail / semaine 📅 Démarrage : septembre 2026 📄 Mission longue durée (renouvelable)

Dans le cadre d'un programme stratégique de transformation de la Supply Chain, notre client modernise l'ensemble de sa chaîne logistique d'approvisionnement. Plusieurs chantiers sont engagés dans le cadre de ce programme : évolution de l'organisation de la Supply Chain ; développement de nouveaux modes de livraison ; évolution du dispositif de transport ; remplacement de l'ancien outil de gestion des stocks par SAP S/4HANA Dans ce contexte, notre client recherche un(e) AMOA SAP S/4HANA afin de renforcer le pilotage fonctionnel et l'exploitation de la solution. Missions Pilotage fonctionnel et gouvernance Organiser et animer les ateliers fonctionnels. Préparer les comités de suivi et de gouvernance. Coordonner les équipes métiers, MOE et support. Suivre les plans d'actions, les risques, alertes et points bloquants. Produire les reportings et tableaux de bord. Recueil et formalisation des besoins Analyser les besoins métiers. Contribuer à la construction de la trajectoire fonctionnelle. Rédiger les expressions de besoins, notes de cadrage et spécifications fonctionnelles. Prioriser les demandes d'évolution. Participer aux arbitrages fonctionnels. Gestion des évolutions et maintenance Piloter le portefeuille des évolutions. Assurer le suivi des correctifs. Préparer les mises en production. Coordonner les recettes. Valider les livrables fonctionnels. Suivre les incidents majeurs. Réaliser les analyses de causes racines. Recette fonctionnelle Construire les stratégies de recette. Préparer les cahiers de tests. Organiser les campagnes de recette. Coordonner les testeurs métiers. Assurer le suivi des anomalies. Consolider les procès-verbaux de recette. Préparer les décisions de mise en production. Accompagnement du Run Accompagner la mise en support des nouvelles fonctionnalités. Mettre à jour la documentation. Assurer la gestion de la connaissance. Organiser le transfert vers les équipes de support. Améliorer les processus de traitement des incidents. Analyser les sollicitations utilisateurs. Communication et conduite du changement Préparer les communications métiers. Élaborer les supports d'information. Produire les modes opératoires. Préparer les kits de communication. Animer les communautés utilisateurs. Contribuer aux actions d'accompagnement au changement. Qualité des données et performance Suivre la qualité des données. Identifier les irritants utilisateurs. Définir les indicateurs métiers. Analyser les performances du dispositif. Formuler des recommandations d'amélioration continue. Qualité de service Coordonner les analyses fonctionnelles lors des incidents majeurs. Consolider les impacts métiers. Piloter les plans d'actions correctifs. Assurer le suivi des engagements. Participer aux cellules de crise. Contribuer aux retours d'expérience et à la prévention des incidents récurrents. Proposer des actions d'amélioration du dispositif de support. Pilotage de la trajectoire fonctionnelle Identifier les besoins d'évolution. Consolider les demandes. Réaliser les études d'impact. Évaluer les gains et les risques. Préparer les arbitrages. Maintenir le portefeuille des évolutions. Contribuer à la priorisation des travaux.

Contexte de la mission : Au sein de la Direction Transformation et Performance, le profil intègrera une équipe de 7 Chefs de projet MOA pour renforcer la capacité à faire de l'équipe. Il/elle portera les besoins métiers sur des projets de transformation par une approche agile, réactive et de proximité afin d'être au plus près des attentes des directions métiers. Détail de la mission : Assister les Directions Métier pour la définition des besoins et des solutions à mettre en œuvre dans un souci de meilleure intégration dans le système d'information d'entreprise. Réaliser ou contribuer à l'instruction et à la rédaction des études préalables et des cahiers des charges, prenant en compte les aspects processus, organisation, système d'information dans un environnement complexe. *Apporter l'expertise fonctionnelle sur les processus complexes. Taches : • La qualité des études • La conformité des solutions aux orientations de l'entreprise, à la réglementation et aux besoins des commanditaires / utilisateurs • L'animation, l'évolution, l'efficacité et le suivi des processus de sa responsabilité. • La qualité des diagnostics et conseils en matière d'organisation, de conduite de changement, d'évolution / transformation du SI, sur des sujets complexes. • La qualité de son assistance méthodologique et technique. • La meilleure intégration des changements et contribuez à leur appropriation par les différents acteurs. Il/elle contribue l'adaptation, à l'efficacité des organisations, des processus et du système d'information. Vous êtes force de proposition pour améliorer les outils et processus de pilotage de l'activité,

Pour un acteur du secteur industriel, nous recherchons un Consultant Senior Magic xpi afin d'intervenir sur les activités d'intégration et de support autour de la plateforme. Vous serez en charge du développement de flux d'intégration sous Magic xpi ainsi que de la création, de la modification et de la maintenance des flux existants. Vous assurerez également le support de niveau 3 sur les problématiques techniques complexes et participerez à la résolution des incidents nécessitant une expertise avancée de l'outil. Dans ce cadre, vous jouerez un rôle de référent technique sur Magic xpi et accompagnerez les équipes dans les travaux liés à la plateforme. La mission implique des échanges réguliers avec les équipes métier, les équipes techniques ainsi qu'avec une équipe internationale.

Chef de projet AMOA / Business Analyst - Déploiement international (H/F) Le contexte : Un acteur majeur de la grande distribution alimentaire déploie son référentiel produits sur un nouveau pays d'Europe de l'Est. La mission se situe au sein de l'équipe Solutions Offre, à l'articulation entre les utilisateurs métiers (locaux et centraux), les autres squads internes et les prestataires externes - dont l'éditeur du portail de saisie de la donnée (solution PIM du marché) et le partenaire en charge d'un second périmètre applicatif. L'enjeu : assimiler vite des concepts métiers pointus (logistique, réglementaire, fiscalité locale), modéliser le besoin et piloter la livraison. Les missions : Pilotage et synchronisation : reporting régulier sur l'avancement (développements, alertes, planning), coordination avec les squads impactées par le déploiement et synchronisation continue avec le prestataire externe sur son périmètre de développement. Recueil de besoins : animation des ateliers avec les utilisateurs locaux et centraux (essentiellement en visio), vulgarisation et challenge des concepts métiers (modélisation de données, flux logistiques, réglementations et taxes locales), rédaction des expressions de besoin pour l'éditeur du portail de saisie. Conception fonctionnelle : rédaction des spécifications fonctionnelles détaillées, garantie de la bonne modélisation de la donnée et de la clarté des règles de gestion pour les développeurs. Recette et qualité : préparation et exécution des campagnes de tests fonctionnels, validation des livrables des différents prestataires avant déploiement. Les modalités : Localisation : Ivry-sur-Seine (94) Rythme : hybride, 3 jours sur site et 2 jours de télétravail Déplacements : très ponctuels voire aucun, les ateliers locaux se tenant à distance Langues : français courant, anglais apprécié pour les échanges internationaux Process : entretien avec deux interlocuteurs côté client, CV attendus d'ici la fin de la semaine prochaine

Contexte Afin de renforcer l'équipe SAP FI CO, notamment sur le périmètre Support applicatif, nous cherchons un consultant connaissant SAP FI CO. Son intervention se fera sur nos 2 systèmes SAP fortement interfacés, au sein d'une équipe FICO de 5 personnes et en interaction avec d'autres personnes du domaine (MM SD ou Traducteur comptable) ou externes au domaine (MOE, MOA, métier). Description Sur les sujets qui lui seront confiés, le consultant assumera les missions suivantes : Mission principale : - Assurer la maintenance des systèmes au quotidien - Assister et former les utilisateurs (incidents, maintenance corrective-évolutive) Missions secondaires : - Assister la Maîtrise d'Ouvrage - Prise en charge et suivi des évolutions (recueil des besoins, chiffrage, planning et mise en œuvre) - Rédiger les spécifications fonctionnelles générales et détaillées - Réaliser le paramétrage SAP FI et CO - Effectuer les tests unitaires et les recettes - Assurer la coordination avec les autres équipes Livrables Rédiger et maintenir à jour la documentation technique et fonctionnelle

Notre client, acteur reconnu de la distribution et de la supply chain, est à la recherche de son futur Chef de Projet Supply Chain WMS/TMS (H/F) pour son site situé dans le Nord Toulousain, dans le cadre d'un programme de transformation logistique et de préparation d'une migration ERP. Vos missions Intégré(e) aux équipes métiers et IT, vous devrez : Piloter plusieurs projets de transformation Supply Chain. Accompagner les évolutions et l'optimisation des processus logistiques. Participer à la préparation et au pilotage d'une migration ERP Infor M3. Contribuer aux projets liés au WMS et au TMS avec une répartition équilibrée des activités. Définir et mettre en œuvre des solutions d'automatisation des flux de réception. Coordonner les différents intervenants métiers, logistiques et techniques. Superviser les phases de cadrage, de recette, de déploiement et d'accompagnement au changement. Assurer le suivi des risques, du planning et des actions associées. Compétences techniques attendues Gestion de projet Supply Chain. Bonne maîtrise des environnements WMS. Bonne maîtrise des environnements TMS. Expérience des projets de migration et de transformation. Coordination d'équipes métiers et IT. Connaissance des flux logistiques entrepôt et transport. La connaissance d'Infor M3 constitue un réel atout.

Contexte Dans le cadre de la transformation digitale, le consultant intègre une équipe de 2 personnes pour accompagner le déploiement et l'usage de la suite M365. Mission centrale : piloter un projet de migration/downgrade de licences M365, incluant la migration de données vers Teams/SharePoint et la gestion des quotas OneDrive et boites aux lettres. Missions principales Pilotage de projets transverses — Plans d'action, suivi, coordination technique, reporting et indicateurs Conduite du changement — Webinaires, coaching individuel, ateliers collectifs, contenus pédagogiques (PPT, articles, vidéos, infographies) Migration M365 — Migration de données répertoires communs vers Teams/SharePoint, gestion des quotas OneDrive et boites aux lettres Gestion SharePoint — Analyse de l'existant, conception de sites, arborescences, rédaction de contenus Stack technique Microsoft 365 (Teams, Outlook, OneDrive, SharePoint, Copilot, Loop, Stream) · Windows 11 · Power BI · Excel · Visioconférence hybride · Active Directory · Réseaux (notions)

Principal Oracle Payroll Functional/Technical Consultant - Remote Working Must have an Active SC Clearance Principal Oracle Payroll Functional/Technical Consultant Overview This hands-on role combines functional and technical expertise, offering the opportunity to influence complex payroll solutions from initial design through to successful implementation. Principal Oracle Payroll Functional/Technical Consultant Responsibilities Lead the delivery of Oracle Payroll enhancements, projects, and defect resolution activities. Gather requirements and perform impact assessments for customer change requests. Produce estimates and design effective payroll solutions. Configure Oracle Payroll systems and manage delivery through testing phases. Support System Testing and User Acceptance Testing activities. Develop and amend Oracle Fast Formulae within Oracle E-Business Suite and Oracle Cloud Payroll. Engage with customers and stakeholders throughout the project lifecycle. Ensure solutions meet business requirements and compliance obligations. Principal Oracle Payroll Functional/Technical Consultant Skills and Experience Minimum 5 years' experience delivering Oracle Payroll solutions. Strong experience with Oracle E-Business Suite Payroll and Oracle Cloud Payroll. Knowledge of UK payroll legislation and compliance requirements. Experience writing and maintaining Oracle Fast Formulae. Understanding of Civil Service Terms and Conditions. Strong end-to-end knowledge of payroll lifecycle processes. Oracle Payroll certifications desirable. To apply, please send your CV by pressing the apply button. Due to high volume of applications, only shortlisted CVs will be contacted. Due to the nature and urgency of this post, candidates holding or who have held high level security clearance in the past are most welcome to apply. Please note successful applicants will be required to be security cleared prior to appointment which can take a minimum 10 weeks. LA International is an award-winning partner of choice for many of the world's most influential companies and government organisations. Holding Enhanced Government Security Accreditation, we are recognised as the European market leader in the delivery of Security Cleared talent to organisations that demand the very highest levels of security, compliance and assurance. An award-winning organisation, having secured the prestigious Queens Award for Enterprise: International Trade over multiple years. We are committed to fostering an inclusive, equitable and accessible workplace where everyone feels valued and supported. We welcome applications from all individuals, regardless of background or identity, and we encourage candidates who may not meet every listed requirement to still apply. If you require any adjustments or support during the recruitment process, please let us know and we will work with you to ensure a fair and accessible experience. Please Note: If a high volume of applications is received, only candidates shortlisted will be contacted.

1. Objet de la consultationLa présente consultation vise à recueillir des propositions pour la mise à disposition d'un consultant senior agissant en qualité de RSSI as a Service (RSSI ad intérim). 2. ContexteDans le cadre du renforcement de sa gouvernance en cybersécurité et afin de garantir la continuité des activités liées à la sécurité de l'information, une organisation publique recherche un RSSI ad intérim pour une durée estimée de trois à six mois. Le consultant interviendra auprès de la Direction des systèmes d'information (DSI) et des équipes concernées afin d'assurer le pilotage des activités de cybersécurité, le suivi des risques et l'accompagnement des projets stratégiques. 3. Missions attenduesLe prestataire retenu devra notamment : Assurer le rôle de RSSI ad intérim et conseiller la Direction sur les sujets liés à la cybersécurité. Piloter la gouvernance de la sécurité de l'information. Accompagner la mise en conformité réglementaire, notamment au regard des exigences de la directive NIS2. Maintenir et faire évoluer le registre des risques cybersécurité. Participer à l'élaboration et à la mise à jour des politiques, standards et procédures de sécurité. Accompagner les équipes techniques dans les projets présentant un impact sur la sécurité. Superviser le traitement des vulnérabilités et le suivi des plans de remédiation. Contribuer à la préparation et à la gestion des incidents de sécurité. Participer aux exercices de gestion de crise et de continuité d'activité. Produire les tableaux de bord et les indicateurs de sécurité à destination de la Direction. Assurer le transfert de connaissances vers les équipes internes. Préparer la transition vers le futur RSSI permanent. Participer aux comités d'architecture (Architecture Boards) et émettre les avis et validations de sécurité nécessaires. Contribuer à la mise en œuvre de standards et de bonnes pratiques documentés. 4. Livrables attendusLe consultant devra fournir au minimum : Un état des lieux de la maturité cybersécurité. Une cartographie des risques cybersécurité. Un plan d'actions priorisé. Un tableau de bord de la sécurité et les indicateurs associés. Les mises à jour des politiques, standards et procédures prioritaires. Une feuille de route cybersécurité sur 12 à 24 mois. Un dossier de transition vers le futur RSSI permanent. Les comptes rendus et recommandations relatifs aux Architecture Boards. La documentation des standards et bonnes pratiques mis en œuvre durant la mission. 5. Profil recherchéLe consultant proposé devra démontrer : Au moins dix (10) années d'expérience dans les domaines de la cybersécurité et de la gouvernance des systèmes d'information. Une expérience significative en qualité de RSSI, RSSI externalisé ou consultant cybersécurité senior. Une excellente maîtrise des référentiels ISO/IEC 27001, ISO/IEC 27002, NIST Cybersecurity Framework, CIS Controls ou référentiels équivalents. Une connaissance approfondie des exigences de la directive NIS2. Une expérience des environnements Microsoft 365, Active Directory, des infrastructures on-premises et des environnements cloud. Une capacité à interagir avec les équipes techniques, les métiers et les instances de direction. D'excellentes capacités de communication, de rédaction et de vulgarisation.