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Nous recherchons, pour l'un de nos clients, un Groupe dans la santé et implanté sur Rouen (76), un-e DRH Groupe expérimenté-e ayant travaillé dans des Groupes internationaux, et parlant parfaitement l'anglais. Une expérience de structuration en croissance et décroissance sera un plus. Il/elle aura à : • structurer la fonction RH dans son ensemble ; • sécuriser les pratiques sociales et réglementaires ; • accompagner le management opérationnel au quotidien ; • soutenir la direction dans l'évolution de l'organisation ; • gérer une équipe de 8 personnes

Contexte Dans le cadre de la maintenance des applications, notre client recherche un analyste/développeur pour intervenir sur les applications de gestion des virements SEPA (SCT) et virements instantanés. L'environnement repose sur le progiciel Evolan Paiement Engine (EPE) de Sopra. Missions principales Assurer la maintenance et le bon fonctionnement des applications. Analyser et résoudre les incidents de production. Concevoir, développer et faire évoluer les solutions. Corriger les anomalies sur les développements et sur le progiciel EPE. Participer aux échanges avec les équipes MOA, tests, techniques, métier et éditeur. Estimer les charges des besoins métiers. Préparer les mises en production. Garantir la qualité des livraisons et assurer le reporting.

Notre client une industrie de 100 salariés implantée proche de Neufchâteau (88) en travail posté recherche un-e RRH Industriel-le ayant impérativement une expérience dans l'univers de l'industrie pour : - gérer de façon opérationnelle au quotidien la fonction RH, - gérer l'Administration du personnel, contrat de travail... - mener des recrutements de A à Z y compris pour les catégories ouvrier, technicien, agent de maitrise, cadre, commerciale…, - gérer l'on et l'off boarding, - gérer le plan de formation et exploiter les entretiens professionnels - créer des relations de confiance avec les salariées, les managers et le CSE, - mettre en place des conditions de travail et de collaboration favorables, - mener une veille juridique

Mission de l'équipe : Au sein de l'équipe Projects & Change, la mission consiste à accompagner les équipes opérationnelles dans le cadrage, la préparation et le déploiement des évolutions impactant l'ensemble de la chaîne opérationnelle de l'Asset Management, du Front Office jusqu'au Back Office, incluant notamment la valorisation (NAV), le reporting et les services associés. L'objectif est de garantir une préparation optimale des changements, de sécuriser leur mise en œuvre et d'assurer une transition fluide vers les équipes opérationnelles, tout en veillant à la maîtrise des impacts organisationnels, fonctionnels et opérationnels. L'environnement couvre l'ensemble des activités de Back Office Asset Management, notamment : Fund Accounting Transfer Agent Custody Depositary Bank Fund Dealing Services

Contexte : Dans le cadre de la modernisation du SI (GED et Socle de Communication Sortante), nous recherchons un Tech Lead API / Architecte d'Intégration Senior pour accompagner les équipes projets et architecture dans la conception, la gouvernance et la mise en œuvre des API. Il interviendra en lien avec la Design Authority afin de garantir la cohérence des échanges et le respect des standards d'architecture. Missions : · Concevoir et faire évoluer les API et les contrats d'interface · Garantir la cohérence des échanges entre applications · Apporter une expertise sur l'intégration, la sécurisation et l'exposition des services · Préparer et présenter les dossiers auprès de la Design Authority · Définir les standards de gouvernance API et promouvoir l'approche API as a Product · Accompagner les équipes sur les principes Domain Driven Design (DDD) · Challenger les choix techniques et assurer un rôle de référent auprès des équipes Compétences requises : · Expérience confirmée en Tech Lead API ou Architecte d'Intégration · Expertise en API REST, OpenAPI et architectures d'intégration · Expérience en gouvernance API et gestion des contrats d'interface · Connaissance d'une plateforme API Management (Apigee est un plus) · Maîtrise des mécanismes de sécurité : OAuth2, OpenID Connect, JWT, mTLS · Bonne maîtrise de Domain Driven Design (DDD) et de l'approche API as a Product · Excellentes capacités de communication et de coordination transverse

CONTEXTE Le client est une entité d'un grand groupe bancaire coopératif français, composée d'une holding et d'un ensemble d'entités filiales couvrant plus d'une dizaine de pays. Son activité majeure concerne le leasing de biens d'équipement aux entreprises dans un contexte international. Le prestataire interviendra dans le prolongement des travaux initiés par un projet de mise en conformité RGPD déjà engagé, afin d'assurer la mise en conformité de l'entité et son arrimage aux standards du Groupe. RÔLE ET RESPONSABILITÉS PRINCIPALES Accompagner l'entité dans sa mise en conformité RGPD Mettre à jour les registres de traitement Assurer l'arrimage aux processus Groupe (contrôles permanents, reporting) Apporter un appui au DPO sur les activités courantes (DARO, gestion des incidents de sécurité) Animer la filière DPO Définir le modèle de gouvernance et réaliser les RACI associés Cadrer le projet, construire la roadmap et assurer le suivi des avancements LIVRABLES ATTENDUS Registres de traitement mis à jour Roadmap projet et suivi des avancements Modèle de gouvernance et matrices RACI Supports d'animation de la filière DPO Contributions documentées à l'appui du DPO (DARO, incidents de sécurité)

consultants ServiceNow Content Publishing / Content Governance 100% TELETRAVAIL 500 e par j Dans le cadre de notre projet Employee Center Pro, nous recherchons deux profils confirmés : 🔹 Consultant ServiceNow Employee Center Pro / Portail & UX Configuration des pages et widgets, CSS, UX, intégration des contenus et respect du standard ServiceNow. 🔹 Consultant ServiceNow Content Publishing / Content Governance Migration et rationalisation des contenus, taxonomy, gouvernance, cycle de vie et accompagnement des métiers. 100% Teletravail possible 500 e par jour

Technical Lead/Architect (Network Automation) Daily Rate - £600-£700 Duration - March 27 IR35 - Inside Location - Bristol, Birmingham, London, Some travel to Swindon 3 days onsite 2 from home. What we would like to see from you Strong hands‑on experience in Cisco data centre networking (NX‑OS, VXLAN EVPN) Proven ability to build and support automation in production environments Comfortable working across networking and software tooling Experience working in structured delivery environments with change control and governance Strong problem‑solving and troubleshooting skills across both network and automation layers Ability to work collaboratively with TDA, delivery, testing and operations teams Essential skills Cisco NX‑OS, including VXLAN BGP‑EVPN, vPC, SNMPv3, TACACS+ Cisco NDFC including fabric templates, Recalculate and Deploy, out‑of‑sync detection and image management. EVPN‑VXLAN and multi‑site EVPN architecture, including live production migration design and rollback within constrained change windows. Python for production‑quality automation and REST API integration (e.g. NDFC, ServiceNow, Infoblox, Red Hat AAP, Sentinel, Vault), including use of Python data structures to model intent and state. YAML data modelling, including Ansible role and playbook design. JSON data handling and schema validation, including understanding of JSON as an interchange format alongside Python dictionaries and YAML, and basic schema‑based validation concepts to support automation testing and assurance workflows (e.g. pyATS outputs, API responses). GitHub/Gitlab, including self‑hosted runner configuration, OIDC token handling, environment protection rules and workflow dispatch. pyATS and Genie, including testbed construction, NX‑OS parser usage, assertion patterns and automated rollback triggers on validation failure. GitOps principles, with Git treated as the control plane, including idempotency, branch protection, signed commits and four‑eyes enforcement via pipeline gates. Red Hat Ansible Automation Platform including execution environment design (container‑based), job template configuration and dynamic inventory integration (e.g. NetBox). Experience producing HLD/LLD documentation aligned to FCA / PRA regulated delivery standards, with decisions traceable to requirements and explicit risk acceptance. NetBox 4.x data modelling, custom fields and automation integration. Please share your latest CV LA International is an award-winning partner of choice for many of the world's most influential companies and government organisations. Holding Enhanced Government Security Accreditation, we are recognised as the European market leader in the delivery of Security Cleared talent to organisations that demand the very highest levels of security, compliance and assurance. A multiple award-winning organisation, having secured the prestigious Queens Award for Enterprise: International Trade over consecutive years. We are committed to fostering an inclusive, equitable and accessible workplace where everyone feels valued and supported. We welcome applications from all individuals, regardless of background or identity, and we encourage candidates who may not meet every listed requirement to still apply. If you require any adjustments or support during the recruitment process, please let us know and we will work with you to ensure a fair and accessible experience. Please Note: If a high volume of applications is received, only candidates shortlisted will be contacted.

Envie d'un nouveau challenge... CELAD vous attend ! 🚀 Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Business Analyst Salesforce FSC pour intervenir chez l'un de nos clients du secteur bancaire. 💻💼 Au sein de l'équipe IT Front de la DSI, vous rejoindrez l'équipe CRM Salesforce afin de contribuer à l'évolution et à l'optimisation des solutions métiers reposant principalement sur le module Financial Services Cloud (FSC). Voici un aperçu détaillé de vos missions 🎯 : Recueillir, analyser et challenger les besoins des différentes parties prenantes (métiers, IT, utilisateurs finaux) Animer les ateliers fonctionnels et participer à la définition des solutions adaptées Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées, user stories et cas d'utilisation Définir les critères d'acceptation et assurer leur bonne prise en compte par les équipes de développement Participer au paramétrage et à l'évolution des fonctionnalités Salesforce FSC Accompagner les équipes dans la compréhension des processus métiers et des fonctionnalités de la plateforme Définir les stratégies de test et coordonner les campagnes de recette Piloter les phases de tests d'intégration et de recette utilisateur (UAT) Analyser, qualifier et suivre la résolution des anomalies Assurer le lien entre les équipes métiers et techniques tout au long du cycle projet

Pour l'un de nos clients du secteur bancaire, nous recherchons un(e) Consultant(e) expérimenté(e) pour intervenir sur la production des états RUBA. Le consultant participera à la préparation, à la production et au contrôle des reportings réglementaires, en veillant à la qualité, à la cohérence et au respect des exigences réglementaires. Il/elle analysera les données, contribuera au traitement des anomalies et accompagnera les équipes dans l'amélioration des processus de production des états réglementaires. Une première expérience réussie dans la production des états RUBA est impérative, ainsi qu'une bonne maîtrise de Evolan Report, outil indispensable pour cette mission. La connaissance de Comptablase et/ou Power BI (PBI) constitue un atout apprécié. Une expérience en environnement bancaire et une bonne compréhension des enjeux réglementaires sont requises.

Contexte de la mission Dans le cadre d'un programme stratégique de transformation, notre client du secteur de l'assurance recherche un Chef de Projet SI Senior / Pilote de Projet afin de coordonner un projet à forte visibilité impliquant de nombreuses parties prenantes métiers et IT. Vous évoluerez dans un environnement complexe composé de plusieurs équipes contributrices : métiers, développement, architecture, production, socles techniques et applicatifs. Vos missions Participer au cadrage du projet et à la définition des orientations en lien avec les équipes métiers. Coordonner l'ensemble des parties prenantes et assurer la synchronisation des travaux. Mettre en place et animer les instances de gouvernance projet. Assurer le suivi des plannings, des risques et des plans d'actions. Produire et présenter les reportings d'avancement auprès des instances de pilotage. Accompagner les arbitrages et la priorisation des travaux en fonction des capacités et des enjeux. Suivre l'avancement des features et des réalisations. Participer aux mises en production et aux mises en service. Maintenir à jour les outils de pilotage (planning, charges, consommés, risques, capacité, atterrissage budgétaire). Rédiger les livrables projet : cadrage, comptes rendus, supports de comités, spécifications, supports de présentation, etc. Faciliter la collaboration entre les équipes métiers et IT.

La mission consiste à intervenir au sein d'une équipe O2C Order Processing dans le cadre d'un projet de roll-out SAP S/4HANA. Le consultant participera aux différentes phases du projet, notamment la conception, le build, les tests, la préparation du cutover, la gestion et correction des defects, ainsi que la gestion des incidents pendant la phase d'hypercare. Il interviendra principalement sur les sujets SAP SD liés au traitement des commandes, avec une dimension SAP LE autour des flux logistiques associés.

Hanson Regan recherche un consultant SAP MM pour une mission de 12 mois à Paris. Au sein de l'équipe Forecast to Stock Fulfillment (environ 10 personnes, en collaboration avec l'équipe client et en présentiel), vous participerez à la mise en œuvre du projet d'implémentation SAP S/4. Vos principales missions : conception, développement, tests, mise en production, gestion et correction des anomalies et des incidents (y compris la phase d'assistance). Vous maîtrisez les sujets SAP MM (+ LE). Des connaissances de base en TM seraient un plus. Compétences : SAP Logistic Execution, SAP MM (Gestion des articles), SAP Sales and Distribution, SAP TM (Gestion des transports). Langues : anglais (obligatoire), français (atout). Présence sur site 3 jours par semaine (jours à adapter au projet). Conformément aux exigences du client, les freelances doivent pouvoir travailler via leur propre entreprise. Nous n'acceptons malheureusement pas les candidatures via des sociétés de portage salarial pour ce poste. Si cette opportunité vous intéresse, merci de nous contacter au plus vite.

La mission consiste à intervenir en tant que Change Lead dans le cadre d'un projet de transformation SAP. Le consultant sera responsable de la définition de la vision du changement, de la stratégie d'adoption et des initiatives nécessaires pour accompagner la transformation. Il devra structurer les actions liées aux compétences, à l'organisation, aux outils et aux mécanismes de support, tout en suivant la progression vers l'état cible. La mission inclut également l'animation d'ateliers et de sessions de formation, le suivi des KPI, le reporting sur l'avancement du changement, l'identification des axes d'amélioration et l'utilisation d'analyses orientées données pour renforcer l'efficacité des actions menées.

Mission de l'équipe : Dans le cadre de l'harmonisation des opérations à la suite d'une fusion, un programme stratégique de transformation vise à aligner les processus de valorisation entre deux entités. Cette mission s'inscrit dans un projet de migration du Back Office et a pour objectif de mettre en œuvre une politique de valorisation cible, de sécuriser les impacts opérationnels et de coordonner l'ensemble des parties prenantes impliquées dans cette transformation. Missions : · Mettre en œuvre la politique de valorisation cible sur les plateformes de Fund Accounting et sur la plateforme interne Aladdin. · Coordonner les échanges avec les équipes Client Servicing afin de définir l'approche à retenir pour les mandats et les fonds dédiés. · Calculer les impacts liés à la migration et analyser les résultats obtenus. · Identifier les zones de risques et proposer les plans d'actions adaptés. · Assurer le rôle de référent sur ce chantier de migration auprès des différentes parties prenantes. · Piloter la coordination entre les équipes Fund Accounting, les équipes du projet Back Office et l'ensemble des intervenants concernés. · Contribuer au bon déroulement de la migration jusqu'à la mise en œuvre de la politique cible.

Nous recherchons un Contrôleur Souscription Assurance pour accompagner un acteur majeur du secteur de l'assurance dans le contrôle des délégations de souscription confiées à ses apporteurs. Missions : · Contrôler la conformité des souscriptions en assurance dommages, principalement en auto. · Réaliser les contrôles des souscriptions en prévoyance, santé collective et assurance vie individuelle. · Extraire et analyser les données nécessaires aux contrôles métiers. · Appliquer une grille de contrôle prédéfinie afin de vérifier la conformité des dossiers. · Rédiger des rapports de contrôle détaillés et formuler les constats associés. · Assurer le suivi des contrôles dans le respect des procédures internes. · Manipuler et analyser des tableaux de données sous Excel. · Apporter votre expertise sur les métiers de l'assurance (Santé, Vie/Prévoyance et Dommages) ainsi que sur les réseaux de distribution.