Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Product owner à Toulouse

Chef de projet en mode agile, le Product Owner a pour mission de satisfaire les besoins des clients via la livraison d'un produit de qualité, dont il est responsable de la conception. Axé sur les projets numériques à la dimension IT, il pilote la réalisation d'outils digitaux tels que des sites, des applications ou encore des logiciels. Il s'assure que ces projets réponde parfaitement aux attentes de ses clients en procédant par “itérations”, c'est-à-dire par étapes venant jalonner le processus de création. Avec sa maîtrise parfaite des technologies agiles, il veille à accélérer les phases de développement du projet. Il gère l'alimentation du “Product Backlog”, to-do-list qui a pour objectif de hiérarchiser les différentes fonctionnalités du produit à développer (valeur métier, effort de réalisation, risque, connaissance technique). En collaboration avec les développeurs, les UX designers et les graphistes, le Product Owner veut ainsi aboutir à la conception d'un outil fonctionnel, en respect avec le budget alloué et le délai imparti. Il pourra évoluer vers les postes suivants : Scrum Master, Product Manager, Chief Product Officer (CPO) ou encore Head of Product (HOP).
Informations sur la rémunération de la fonction Product owner.

Votre recherche renvoie 6 résultats.
CDI

Offre d'emploi
AMOA/PO (H/F)

Publiée le

50k-55k €
Toulouse, Occitanie
Notre client, éditeur de logiciels basé à Toulouse, recherche un AMOA / Product Owner (H/F) pour rejoindre son centre de services et piloter une refonte stratégique au cœur des métiers Défense, GMAO et RH. Vos missions : En tant qu’AMOA / Product Owner, vous aurez un rôle clé dans la transformation d’un SI métier stratégique. Votre périmètre s’étendra du cadrage amont jusqu’à la définition de la vision produit à moyen terme. Vos responsabilités incluent : * Définir la roadmap produit et cadrer la refonte du SI (vision cible, MVP, gestion du legacy). * Piloter le backlog, rédiger les user stories et arbitrer les priorités. * Coordonner les équipes métiers, techniques et DSI, tout en assurant le reporting aux sponsors internes. * Porter la valeur produit et garantir l’alignement entre besoins métiers et objectifs SI. * Participer activement à la transformation globale et façonner une vision produit à 3 ans.
Freelance
CDD

Offre d'emploi
Chef de Projet / Product Owner Métiers Douanes (H/F)

Publiée le
API
Confluence
ERP

6 mois
40k-45k €
330-490 €
Toulouse, Occitanie
Télétravail partiel
Dans le cadre d’un programme stratégique de modernisation des systèmes douaniers, nous lançons un projet d’intégration d’un nouvel éditeur de solutions douanières. Nous recherchons plusieurs Chefs de projet / Product Owners Métiers Douanes pour piloter la définition et l’intégration des modules métiers pertinents, en assurant l’alignement entre la stratégie douane et les capacités de l’éditeur sélectionné. Vous jouerez un rôle clé dans l’arbitrage des fonctionnalités à intégrer afin de maximiser la valeur métier tout en garantissant la conformité réglementaire et l’efficacité opérationnelle. Missions principales : Pilotage produit & stratégie Analyser la stratégie douane de l’entreprise et la traduire en besoins fonctionnels concrets. Évaluer les capacités des solutions proposées par l’éditeur et identifier les modules métiers pertinents. Arbitrer les choix de modules et fonctionnalités en fonction de la valeur métier, des contraintes réglementaires et des risques. Construire et maintenir la roadmap produit douane. Product Ownership Définir la vision produit et piloter le backlog. Rédiger les user stories avec critères d’acceptation détaillés. Prioriser les fonctionnalités selon des méthodes structurées (MoSCoW, WSJF, Value Scoring). Participer aux rituels agiles (sprint planning, reviews, rétrospectives). Coordination & gouvernance Animer les ateliers métiers avec les équipes douane, IT et l’éditeur. Coordonner les dépendances avec les autres domaines (transport, finance, compliance, supply chain). Assurer le suivi des jalons, risques et indicateurs de performance. Conformité réglementaire Garantir la prise en compte des contraintes réglementaires douanières (Code des Douanes, ICS2, Brexit, dédouanement UE / hors UE). Anticiper les impacts des évolutions légales sur les processus et les systèmes.
Freelance

Mission freelance
Développeur .Net / Angular (H/F)

Publiée le
.NET
Angular
C#

1 an
300-400 €
Toulouse, Occitanie
Contexte de la mission : Vous interviendrez au sein d’un groupe international engagé dans une modernisation complète de son système d’information. La mission concerne la refonte totale de l’ERP interne, outil central pour les opérations et la gestion métier. L’objectif : reconstruire un environnement robuste, performant et évolutif, répondant aux nouveaux besoins fonctionnels et aux standards techniques actuels. Missions principales : Participer à la conception et au développement du nouvel ERP. Analyser l’existant, identifier les points de rupture, et proposer une architecture modernisée. Développer les modules backend en .NET / C# et les interfaces frontend en Angular. Assurer l’intégration des données et l’optimisation des traitements SQL Server. Contribuer à la montée en qualité : performances, tests, documentation, bonnes pratiques. Collaborer étroitement avec les équipes internes (métiers, QA, infra, PO) dans un cadre agile. Participer aux cérémonies, revues de code et aux choix techniques structurants. Informations complémentaires : Mission longue durée. 100 % présentiel dans le centre de Toulouse en début de mission. Démarrage : ASAP.
CDI

Offre d'emploi
Développeur Java/Angular (H/F)

Publiée le
Angular
Java

Toulouse, Occitanie
Télétravail partiel
Notre client du domaine des solutions logicielles est à la recherche de son futur Développeur Full Stack (H/F) pour son site de Toulouse, dans le cadre du renforcement de son équipe de développement et de l’évolution continue de sa plateforme de gestion. Vos missions : Intégré à une équipe dynamique, multidisciplinaire et engagée dans l’amélioration continue, vous devrez : \- Concevoir et développer de nouvelles fonctionnalités pour une application métier stratégique, en intervenant sur la partie backend (Java / Spring Boot) comme sur l’interface utilisateur (Angular). \- Assurer la qualité et la stabilité du produit en rédigeant des tests automatisés (unitaires, intégration, end-to-end) et en appliquant les bonnes pratiques de développement (clean code, revue de code, documentation). \- Participer aux choix techniques et à l’évolution de l’architecture, notamment sur les aspects modularisation, communication asynchrone (Kafka) et performances applicatives, tout en collaborant étroitement avec le Product Owner, les testeurs et le Lead Developer. Les compétences techniques Vous maîtrisez : Java 11+ et Spring Boot Angular JPA / Hibernate SQL et au moins un SGBD relationnel (PostgreSQL, Oracle…) Kafka (production/consommation de messages, gestion des topics) Outils CI/CD : Maven, Git, Jenkins ou GitLab CI/CD, SonarQube Tests automatisés : JUnit, Jest, tests end-to-end Concepts d’architecture logicielle : API REST, microservices, conteneurisation (Docker)
CDI

Offre d'emploi
Tech Lead DevOps – Spécialisation Test & Qualité F/H

Publiée le
DevOps

48k €
Toulouse, Occitanie
Télétravail partiel
🌟 Envie d’un nouveau challenge... CELAD vous attend ! 🚀 Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un(e) DevSecOps Test Lead 💻💼 au sein de notre structure. Votre futur rôle : Vous rejoignez Celad en tant que team leader sur notre outillage de Test & Validation. Votre mission : structurer, animer et faire rayonner notre expertise QA, en accompagnant nos clients sur leurs projets les plus stratégiques. Compétences nécessaires 📋 : Techniques Maîtrise des outils CI/CD (GitLab CI, Jenkins). Expertise en conteneurisation (Docker) et orchestration (Kubernetes). Connaissance des outils de test automatisé (JUnit, Cypress, Selenium, Gatling). Bonne compréhension des pratiques DevSecOps (SAST, DAST, IaC Security). Langages : Python, Bash, YAML. Soft Skills Leadership et capacité à fédérer. Communication claire et pédagogique. Organisation et gestion des priorités. Vos tâches seront les suivantes : 🎯 Stratégie & Gouvernance · Définir, pour chaque client, la stratégie de test et d’automatisation adaptée à ses enjeux (IT de gestion ou environnement industriel). · Réaliser des audits méthodologiques pour identifier les axes d’amélioration et proposer des plans d’action concrets. · Assurer une veille active sur les outils, pratiques et tendances du test pour maintenir notre niveau d’excellence. · Apporter votre expertise technique en stratégie de test, automatisation et performance. · Co-construire des propositions différenciantes qui font la différence auprès de nos clients grands comptes. · Mise en place de produits liés aux DevSecOps : Cluster, monitoring, CI/CD, Cloud... · Réalisation d’acculturation autours du test et du DevSecOps ⚙️ Pilotage opérationnel · Endosser le rôle de Product Owner de notre framework interne d’automatisation et piloter sa roadmap. · Animer la communauté QA de l’entreprise : partage de bonnes pratiques, montée en compétences, et cohésion d’équipe. · Piloter une équipe de d’ingénieurs spécialisés dans le test
Freelance
CDD

Offre d'emploi
System Architect / SAE SAFe

Publiée le
Safe

3 ans
40k-45k €
400-550 €
Toulouse, Occitanie
Télétravail partiel
Contexte Dans le cadre d’un projet structurant pour un client basé près de Toulouse, nous recherchons un.e System Architect / SAE SAFe pour piloter l’architecture système et technique, assurer la cohérence et la qualité des livrables, et accompagner l’équipe dans une démarche DevOps et Agile à l’échelle. Missions principales Définir et communiquer la vision technique et architecturale à l’échelle de l’ART, en alignement avec la stratégie business. Concevoir l’architecture des systèmes, sous-systèmes, interfaces, et définir les principes techniques, les choix technologiques et les contraintes non-fonctionnelles (scalabilité, performance, sécurité…). Participer aux cérémonies SAFe (notamment le PI Planning) avec le Product Management, le Release Train Engineer et les équipes de développement pour garantir que l’architecture supporte le backlog, les User Stories et les Enabler Stories. Accompagner les équipes de développement dans l’implémentation de l’architecture : guidance, revue technique, choix d’infra, intégration continue / delivery, gestion des dépendances. Garantir la qualité technique des livrables du train (code, infra, documentations, standards), anticiper les dettes techniques, et veiller aux bonnes pratiques (modularité, tests, maintenabilité). Collaborer avec les parties prenantes (Product Owner, PM, RTE, équipes dev, Ops) pour assurer la cohérence entre besoin métier et architecture technique.

Les questions fréquentes à propos de l’activité d’un Product owner

Quel est le rôle d'un Product owner

Le Product Owner (PO) sert d'interface entre les utilisateurs, les métiers et l'équipe de développement. Son objectif ? Maximiser la valeur d'un produit informatique ou numérique. Le PO gère entre autres les améliorations et modifications à apporter au produit pour satisfaire au mieux les besoins des utilisateurs.

Quels sont les tarifs d'un Product owner

Le Product Owner étant un profil polyvalent, ses revenus s'avèrent particulièrement élevés. Il facture ses missions à 500 € par jour en moyenne. Le salaire moyen d'un PO est de 50 K€ par an en moyenne.

Quelle est la définition d'un Product owner

Le Product Owner est souvent considéré comme un chef de projet « nouvelle génération ». Son rôle consiste à piloter la réalisation d'un produit : un logiciel, une application, un site internet… Il doit livrer des outils digitaux de qualité, dans le temps et le budget impartis aux projets, et ce, en se basant sur une méthode Agile comme Scrum. En pratique, le Product Owner découpe le processus de création en diverses étapes appelées itérations. Pour être sûr de répondre aux attentes des utilisateurs, il soumet les premières versions du produit au client. Au fur et à mesure, il modifie les réalisations en fonction des nouveaux besoins exprimés. Cependant, le PO doit s'assurer au préalable que chaque recommandation émise par le client est faisable, que ce soit en termes de délai, de coût ou de valeur ajoutée.

Quel type de mission peut gérer un Product owner

Le Product Owner se concentre essentiellement sur l'aspect fonctionnel d'un projet. Parmi ses nombreuses missions, retrouvez : • L'identification des besoins du client ; • Le listing et la priorisation des fonctionnalités à développer ou des différents objectifs à atteindre dans le Product Backlog ; • La fixation de leurs délais de réalisation ; • La rédaction des Users Stories à partir des exigences métier ; • La mise en place des User Tests afin d'obtenir les premiers feedbacks des utilisateurs ; • La transmission de ces feedbacks à l'équipe de production ; • La mise en place des modifications les plus pertinentes ; • Le suivi opérationnel des mises à jour et de la correction des bugs...

Quelles sont les compétences principales d'un Product owner

Pour atteindre son objectif, le Product Owner doit maîtriser les méthodologies agiles et surtout Scrum sur le bout des doigts. D'autres compétences sont aussi exigées : • Bonne connaissance du domaine dans lequel le PO évolue ; • Gestion de projet ; • Bonnes notions en marketing et en business ; • Maîtrise de l'anglais.

Quel est le profil idéal pour un Product owner

En plus d'être un excellent leader, un bon Product Owner possède : • Une grande capacité d'adaptation ; • Un bon sens de l'organisation ; • Une aptitude à gérer les priorités ; • Des capacités relationnelles ; • Un esprit de synthèse ; • Un sens de la négociation ; • Une bonne capacité d'écoute ; • Une bonne résistance au stress. La curiosité compte également parmi ses softs skills. Le Product Owner doit en effet se tenir au courant des dernières innovations technologiques pour proposer les meilleures solutions à ses clients.
6 résultats

Contrats

Freelance CDI CDD Alternance Stage

Lieu
1

Toulouse, Occitanie
0 Km 200 Km

Télétravail

Télétravail partiel Télétravail 100% Présentiel

Taux Journalier Moyen min.

150 € 1300 € et +

Salaire brut annuel min.

20k € 250k €

Durée

0 mois 48 mois

Expérience

≤ 2 ans d’expérience 3 à 5 ans d’expérience 6 à 10 ans d’expérience > 10 ans d’expérience

Publication

Au service des talents IT

Free-Work est une plateforme qui s'adresse à tous les professionnels des métiers de l'informatique.

Ses contenus et son jobboard IT sont mis à disposition 100% gratuitement pour les indépendants et les salariés du secteur.

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