Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Product owner à Clermont-Ferrand

Nous recherchons un Product Owner (PO) pour rejoindre une équipe basée à Clermont-Ferrand. En tant que PO Supply Chain, vous serez responsable de la gestion de la stratégie et du développement des produits dans le domaine de la chaîne d’approvisionnement. Vous jouerez un rôle clé dans la définition de la vision du produit, la gestion du backlog et la collaboration avec les équipes de développement pour garantir la réalisation des objectifs de manière efficace et efficiente.

Pour accompagner son fort développement, DCS recrute ses talents de demain ! Devenez acteur de votre recrutement et trouvez le poste qui vous correspond. Nous cherchons à renforcer nos équipes. Vous travaillez en étroite collaboration avec notre manager Sébastien. En tant que Product Owner, vous vous appuierez sur des architectures distribuées entre différentes plateformes et serez représentant(e) des services fournis. En collaboration avec les représentants des entités des services et les membres de la plateforme, votre rôle sera de : définir les objectifs et contribuer à la gestion des priorités afin d'assurer la mise sous contrôle des services ITévoluer dans un environnement complexe au contact des différentes équipes (Support, Build Infrastructure)assurer une compréhension profonde des besoins de votre périmètreassurer la bonne communication des exigences de fonctionnalitéscontribuer aux démarches d'excellence opérationnelle, en étroite collaboration avec les Product Managersdéfinir les critères d'acceptation et s'assurer qu'ils soient respectésavoir une orientation client forte et comprendre les enjeux business associés aux demandes Et si on parlait de vous ? De formation supérieure en informatique, vous justifiez d'une expérience significative sur le même type de poste. Vous devrez vous mobiliser pour intervenir sur d'éventuels problèmes opérationnels et supporter la résolution de problèmes critiques et urgents. Vous maîtrisez le cadre Kanban, connaissez l'agilité à l'échelle et les process ITIL n'ont pas de secret pour vous. Doté(e) de bonnes capacités d'analyse et de synthèse, vous savez collaborer avec les différentes équipes d'une entité. Evoluant dans un contexte international, vous maîtrisez l'anglais. Vous avez plein d'autres qualités ? Nous avons hâte de voir cela ! Notre processus de recrutement : un CDI en 4 étapes ! Tout simplement. 1. Dans un premier temps, vous échangerez avec l'un d'entre nous par téléphone 2. Puis, nous aurons le plaisir de nous rencontrer lors d'un entretien sur site ou Teams 3. Pour finir, discutez métiers avec l'un de nos managers opérationnels 4. Bienvenue chez nous ! Ce poste vous intéresse ? Vous êtes motivé et vous avez hâte de commencer ? Place à l'action : Postulez ou partagez avec votre réseau !

Envie d’un nouveau challenge... CELAD vous attend ! Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un(e) Architecte API pour intervenir chez un de nos clients dans le secteur industriel. Contexte : Rejoignez une équipe agile au cœur des innovations technologiques. En tant que membre clé, vous serez responsable des outils et méthodes liés aux APIs pour le groupe. De l'administration au déploiement des API Managers, vous jouerez un rôle crucial dans leur bon fonctionnement et dans l'accompagnement des utilisateurs. Evoluez rapidement vers l'architecture produit, tout en restant connecté au terrain pour prendre des décisions pragmatiques. Vos principales missions : - Collaborer avec le Product Owner pour recueillir les besoins d'évolution des produits - Contribuer à la construction de la roadmap produit - Apporter votre expertise technique lors des sessions de Product Backlog Refinement et des Proof Of Concept pour évaluer les nouveaux produits - Rédiger des documents d'architecture et promouvoir les bonnes pratiques de gestion d'APIs - Utiliser les méthodes et outils de l'entreprise pour la prise de décision concernant l'architecture

Nous sommes à la recherche de notre futur(e) Architecte API pour venir renforcer nos équipes. Allez, on vous en dit plus... Vous serez au sein de l'équipe agile responsable des outils et méthodes liés aux APIs. Cette plateforme étant en charge entre autres des API Managers du groupe, mais aussi de leur bonne utilisation, les tâches pourront être de nature technique, fonctionnelle, opérationnelle, formation... Le démarrage de la mission s'effectue sur les taches liées à l'administration et le déploiement des API Managers, où il faudra acquérir une maitrise technique suffisante pour assurer les opérations et accompagner les utilisateurs. Puis une évolution rapide vers l'architecture produit, où il sera souhaitable de garder le lien avec la technique et l'opérationnel pour rester connecté au terrain et savoir prendre des décisions avec le pragmatisme nécessaire. Vous aurez la charge de :Travailler en collaboration avec le Product Owner dans la construction de la roadmap produitAccompagner le Product Owner dans des interviews avec les stakeholders sur la collecte des besoins d'évolution de nos produitsParticiper aux sessions de PBR (Product Backlog Refinement) avec l'équipe pour amener votre expertise technique et veiller sur la cohérence de l'ensemble dans la prise des décisions sur les implémentationsParticiper avec l'équipe dans des PoCs (Proof-Of-Concept) sur de nouveaux produits et savoir évaluer leurs avantages et les risques, émettre des préconisationsRédiger des documents d'architecture pour les produits gérés et selon les problématiques de la plateforme (ex : ASD Architecture Solution Design, ADR Architecture Decision Record)Etre garant des bonnes pratiques autour de la gestion d'APIs et promouvoir l'approche API first dans les échanges avec les utilisateurs, nos pairs des plateformes techniques, et à travers de la participation aux évènements (démos, conférences...).Les décisions prises devront être en adéquation avec les lignes guides de l'architecture d'entreprise. Une formation est possible pour appréhender les méthodes et les outils utilisés pour la conception et la prise de décision d'architecture. Vous serez progressivement engagé dans un cursus d'architecture, impliquant votre participation active dans la communauté d'architectes (architecture katas, séminaires...). API Management étant un domaine transverse, vous serez amené à traiter des sujets en connexion avec d'autres domaines (gestion d'identité, sécurité, réseau/routage, système et containeur, gestion des données personnelles, etc.). Dans ce cadre, il faudra savoir réseauter et s'appuyer sur l'expertise de ses pairs dans les domaines concernés. Et si on parlait de vous ? Avec 5 à 10 ans d'expérience en gestion des APIs et une passion pour l'architecture produit, vous maîtrisez les principaux modèles d'architecture et de leur implémentation. Vous avez un solide socle technique incluant l'administration système Unix, Git/Gitlab, CI/CD, Docker & Kubernetes, et les réseaux. Rigoureux et attentif aux détails, vous êtes sensible à la sécurité informatique et compétent dans la gestion d'identité. Votre niveau d'anglais écrit et oral vous permet de travailler dans un environnement international. Vous êtes capable, grâce à votre expérience, de prendre la hauteur de vue nécessaire pour considérer les systèmes ou les infrastructures dans leur ensemble. Notre processus de recrutement : En 4 étapes ! Tout simplement 1. Dans un premier temps, vous échangerez avec l'un/e d'entre nous 2. Puis, nous aurons le plaisir de nous rencontrer lors d'un entretien sur site ou Teams 3. Pour finir, discutez métiers avec l'un de nos managers opérationnels 4. Bienvenue chez nous ! Ce poste vous intéresse ? Place à l'action : postulez ou partagez avec votre réseau ! api

L’objectif prioritaire court-terme sera la formation et le coaching des équipes et des trains (SM et RTE en premier lieu, puis PO et PM). Les activités : Formation aux pratiques et outils Accompagnement de lancement de nouvelles équipes ou trains, Coaching de la maitrise des pratiques L&A : Exécution à l’échelle (évènement : Scrum of Scrums et au System Demo, I&A, etc.), Pipeline DevOps, maitrise du flux (Kanban et métriques), Product management, Customer centricity, Design thinking, Etc. Certification : Scrum et SPC SAFe exigée , Green Belt Lean.

Qui nous sommes Nous sommes une équipe d'experts passionnés avec une ambition claire : utiliser le numérique pour faire avancer ce qui compte pour nos clients et la société. Chaque jour, nous travaillons ensemble pour créer des fondations numériques fiables et évolutives pour les entreprises, les institutions et les communautés du monde entier. Plus d'informations sur : Advancing what matters Le poste en quelques mots Avec une activité en plein croissance, Atos Clermont-Ferrand renforce ses équipes et recrute un/une Business Analyste (H/F). Ce que vous allez faire si vous nous rejoignez Intégré(e) à l'équipe projet pour nos clients locaux, nous vous confierons les missions et responsabilités suivantes : * Assurer les activités d'analyse des besoins opérationnels * Analyser et challenger les exigences métier en fonction de la priorisation donnée par le Product Owner * Animer des ateliers de travail avec les utilisateurs du métier * Étudier les impacts des besoins business en conseillant sur les options, les risques et les coûts * Assurer la conception fonctionnelle du produit * Développer la connaissance de l'équipe sur le processus métier * Rechercher des solutions/anticiper les dépendances fonctionnelles * Soutenir l'équipe à la recherche de la solution fonctionnelle optimale et facilite les activités connexes * Assurer la qualité fonctionnelle du produit et contribuer à sa stabilité en production * Analyser les impacts des changements fonctionnels sur la production * Contribuer à l'amélioration fonctionnelle du produit * Contribuer aux choix de mise en oeuvre Votre profil De formation supérieure, titulaire d'un Bac+4/5 scientifique, vous maîtrisez impérativement l'agilité et vous disposez d'expériences significatives dans un rôle de Business Analyst (Product Owner ou Proxy Product Owner). Autonome et curieux(se), doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre capacité à appréhender rapidement le métier client et l'expérience utilisateur. Vous maitrisez l'anglais : B2 minimum ou TOEIC supérieur à 680. Nos conditions et programmes internes * Possibilité de travailler de façon hybride (télétravail jusqu'à 3 jours par semaine) * Evénements d'intégration et autres événements internes * Plateforme d'avantages via le CE : culture, shopping, sport, etc. * Possibilité de participer à des initiatives caritatives et écologiques * Disponibilité de tous vos CP et RTT (de 9 à 12 jours par an) dès votre arrivée * Programme de reconnaissance (business, cooptation, ...) : de 500 à 2000 EUR Votre futur professionnel chez Atos * Opportunités de développement professionnelle et d'évolution de carrière * Programmes de formation continue, certifiante et cours en ligne * Accompagnement par votre team leader