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Localisation : Montpellier (2 jours de télétravail par semaine) Démarrage : Dès que possible Contrat : CDI ou à convenir Rémunération : 35 - 42K€ Séniorité : minimum 4 ans d'expérience Contexte : L’objectif de la mission est d’assurer la qualité fonctionnelle et la non-régression des solutions déployées sur différents environnements : Poste collaborateur (front-end & back-end), Portail client web, Application mobile... 🎯 Vos missions Au sein de l’équipe projet, vos principales activités seront les suivantes : Concevoir, spécifier et organiser les cas de tests (scénarios, jeux de données, résultats attendus) Exécuter les tests fonctionnels et de non-régression (front & back) Déclarer, suivre et documenter les anomalies détectées Participer à la définition de la stratégie et des plans de tests Contribuer à la gestion des environnements et des moyens de tests Réaliser le reporting d’avancement et de qualité auprès des parties prenantes Assurer un suivi proactif des anomalies , y compris celles identifiées par d’autres équipes

Nous cherchons : Un(e) Data Engineer motivé(e) pour rejoindre notre squad Data Platform et contribuer à la construction, l’exploitation et l’optimisation de notre plateforme Data dans un environnement Cloud (AWS / Azure). Missions principales : Concevoir, développer et maintenir des solutions de Data Lake (Gen 2, S3). Développer des microservices et applications en Python et C# . Mettre en place et maintenir des processus de déploiement automatisé avec Terraform . Participer au RUN et au Build de la Data Platform (support, supervision, optimisation). Automatiser et améliorer les activités d’exploitation (SRE, FinOps). Définir et appliquer les bonnes pratiques de sécurité, qualité, résilience et observabilité. Collaborer avec les Data Officers, Data Architects et Data Engineers dans un cadre Agile . Assurer la documentation et le suivi des livrables (artefacts, mises en production).4 Stack technique : Cloud : AWS (S3, VPC, services Data), Azure (ADLS Gen 2 – un plus). Langages : Python, C#. Infra as Code : Terraform. Data : ETL, Data Lake (Gen 2, S3). Monitoring & Observabilité : Grafana, Azure App Insights. Méthodologie : Agile / SRE / FinOps.

Description Hello, we're Starling. We built a new kind of bank because we knew technology had the power to help people save, spend and manage their money in a new and transformative way. We're a fully licensed UK bank with the culture and spirit of a fast-moving, disruptive tech company. We're a bank, but better: fairer, easier to use and designed to demystify money for everyone. We employ more than 3,500 people across our London, Southampton, Cardiff and Manchester offices. We are seeking a highly skilled and motivated Treasury Assistant Manager to join our Treasury Back Office team. The successful candidate will be responsible for managing day-to-day operations of the settlements function, ensuring compliance with relevant regulations, and supporting the Treasury Back Office Manager in developing and implementing treasury strategies. Key Responsibilities: Oversee daily operations of the treasury back office, including cash management, bank account administration, and fixed income and derivative transaction processing. Ensure compliance with regulatory

une belle opportunité pour un renfort sur un projet SAP : Intitulé : Consultant OTC Lieu : Allemagne Démarrage : ASAP (besoin urgent) Contrat : 3mois + extension Langues : Français et Anglais (obligatoires) Missions principales Animer des ateliers de processus métier et de solutions pour le module Order to Cash (OTC). Conception de la configuration et personnalisation SAP pour répondre aux besoins métiers. Identifier et proposer les écarts (“gaps”) dans les processus existants par rapport aux meilleures pratiques S/4 HANA ; proposer des solutions. Mise en œuvre pratique : configurer le système selon le design défini. Participation aux revues de qualité pour assurer la traçabilité entre le design fonctionnel et sa réalisation. Création de documents RICEFW (Reports, Interfaces, Conversions, Enhancements, Forms, Workflows) pour les évolutions fonctionnelles.

Nous recherchons pour le compte de notre client dans le domaine bancaire, un expert Office 365 afin de fournir une plateforme MS Office 365 aux utilisateurs M&A (fusions & Acquisition). Hybridation O365 Description des services à fournir : L'objectif de la mission est de migrer et d'intégrer les utilisateurs M&A. Boîte aux lettres, serveur de fichiers, Sharepoint, OneDrive, etc. à l'aide d'Office 365, Intune, Exchange hybride, ADConnect. • Définir les différentes phases de la migration. • Gérer la migration en conservant toujours la meilleure expérience utilisateur possible. • Contribuer activement au déploiement et au test de la solution. • Définir les processus d'intégration/de départ des personnes. • Mettre en œuvre l'automatisation à l'aide de scripts PowerShell conformément aux normes de codage. • Veiller au respect des meilleures pratiques Microsoft. • Être capable de résoudre les incidents sur la plateforme en liaison avec le support Microsoft. • Fournir des conseils en matière de sécurité Azure à l'aide d'ATP, AIP, Sentinel, DLP, etc. Livrables : • Documentation de la solution. • Politiques relatives aux utilisateurs et aux appareils. • Automatisation à l'aide de scripts PowerShell. • Documentation sur les scripts. • Documentation des processus. • Configuration des services Azure (ADConnect, accès conditionnel, ATP).

Nous recherchons pour le compte de notre client dans le domaine bancaire, un expert Office 365 afin de fournir une plateforme MS Office 365 aux utilisateurs M&A (fusions & Acquisition). Hybridation O365 Description des services à fournir : L'objectif de la mission est de migrer et d'intégrer les utilisateurs M&A. Boîte aux lettres, serveur de fichiers, Sharepoint, OneDrive, etc. à l'aide d'Office 365, Intune, Exchange hybride, AADConnect. • Définir les différentes phases de la migration. • Gérer la migration en conservant toujours la meilleure expérience utilisateur possible. • Contribuer activement au déploiement et au test de la solution. • Définir les processus d'intégration/de départ des personnes. • Mettre en œuvre l'automatisation à l'aide de scripts PowerShell conformément aux normes de codage. • Veiller au respect des meilleures pratiques Microsoft. • Être capable de résoudre les incidents sur la plateforme en liaison avec le support Microsoft. • Fournir des conseils en matière de sécurité Azure à l'aide d'ATP, AIP, Sentinel, DLP, etc. Livrables • Documentation de la solution. • Politiques relatives aux utilisateurs et aux appareils. • Automatisation à l'aide de scripts PowerShell. • Documentation sur les scripts. • Documentation des processus. • Configuration des services Azure (AADConnect, accès conditionnel, ATP).

Dans le cadre du renforcement du Centre d’excellence Design & Produit d’un grand groupe industriel international, la mission vise à optimiser la gouvernance et l’efficacité des outils collaboratifs de conception utilisés par les équipes design et digitales. Après deux années de déploiement de Figma comme socle collaboratif commun, une gouvernance centralisée a été mise en place pour accompagner plus de 3000 utilisateurs au sein des différentes entités. Le poste proposé consiste à assurer le pilotage PMO (à temps partiel – 50 %) des activités de gouvernance, d’optimisation des processus et d’animation de la communauté Figma au sein du groupe. Missions principales : Industrialiser et optimiser les processus de gouvernance de Figma à l’échelle du groupe. Documenter et formaliser les processus de centralisation et de gestion des demandes de licences via le catalogue des services et produits. Réaliser des études d’impact liées à la mise en place du SSO obligatoire ainsi qu’aux décisions de sécurité, conformité légale et financière . Définir et animer la gouvernance des plug-ins (conformité, évaluation financière et sécurité). Animer la communauté des administrateurs (owners de billing group) et collecter les besoins budgétaires pour l’année suivante. Assurer la gestion budgétaire et le reporting : opérations de True-up, attribution des licences, suivi des transferts et consolidations. Rédiger et diffuser la documentation technique et fonctionnelle (FR/EN). Mettre à jour le catalogue des produits et services . Animer la hotline Teams et la communauté Viva Engage , en partageant les bonnes pratiques et les actualités.

Au sein de l’équipe en charge du programme de gestion des commissions partenaires indirects (OTAs, GDS, agences de voyages, TMCs…), vous jouerez un rôle clé dans le suivi et la résolution des demandes opérationnelles liées aux paiements de commissions. Vous serez l’interlocuteur privilégié des hôtels, partenaires externes et équipes internes , garantissant un traitement fiable, rigoureux et réactif des requêtes. Ce poste est idéal pour un profil analytique, rigoureux et orienté service client B2B , souhaitant évoluer dans un environnement international et au cœur de l’écosystème hospitality & travel tech . 🎯 Vos missions principales Répondre aux demandes de support reçues par email (99 %) avec un haut niveau de qualité et de réactivité. Assurer le suivi et la résolution des requêtes liées aux paiements et calculs de commissions . Vérifier le statut des paiements en lien avec les systèmes internes et les équipes concernées. Analyser et valider les calculs de commissions en cas de réclamation (“claims”). Manipuler et analyser des données dans Excel (VLOOKUP / RechercheV, filtres, croisements de bases, gestion de volumes importants). Escalader les cas complexes selon les processus établis et en assurer le suivi jusqu’à résolution. Contribuer à l’amélioration continue des outils, FAQ et procédures internes.

Contexte Dans le cadre d’un programme de transformation digitale et d’harmonisation mondiale des infrastructures IT, notre client renforce son équipe Infrastructure & Operations . Le poste de Solution Manager Compute a pour mission d’assurer la définition, la cohérence et la diffusion des standards technologiques liés aux environnements Compute et Backup , en coordination avec les équipes IT internationales du Groupe. Vos missions principales Pilotage des solutions Compute Définir, maintenir et faire évoluer les standards globaux pour les environnements de virtualisation ( VMware vSphere, Microsoft Hyper-V ) et les solutions hyperconvergées ( Dell EMC VxRail, Azure Stack HCI / Azure Local ). Garantir l’intégration harmonieuse de la couche Compute avec les autres briques d’infrastructure : réseau, stockage, sécurité, cloud . Piloter la stratégie de sauvegarde et de restauration du Groupe ( NetBackup ). Animation internationale et diffusion des standards Animer et coordonner les équipes techniques des filiales à l’international (Europe, Amériques, Asie). Définir et diffuser les standards et best practices . Accompagner les équipes locales dans le déploiement, le support et l’optimisation des environnements Compute. Organiser des comités techniques réguliers pour aligner les initiatives régionales avec la stratégie globale. Gestion du VDI Être le référent Groupe VMware Horizon (Omnisa) . Définir les standards de la plateforme VDI et accompagner leur mise en œuvre. Optimiser la performance, la sécurité et l’expérience utilisateur . Architecture et amélioration continue Contribuer à la définition et au déploiement de l’ architecture cible mondiale Compute . Introduire des solutions innovantes répondant aux besoins métiers et aux exigences de performance et de sécurité. Définir des indicateurs de performance et de disponibilité . Promouvoir l’ industrialisation, l’automatisation et les pratiques Infrastructure as Code

Job description Trigone , filiale du groupe belge NRB Group , accompagne ses clients dans leurs évolutions technologiques en proposant des services informatiques variés. Avec une expertise reconnue, notamment dans les environnements mainframe , Trigone fournit des solutions sur mesure pour répondre aux besoins des entreprises dans divers secteurs. Le NRB Group , l’un des leaders du secteur IT en Belgique, offre une gamme complète de services : Infrastructure & Cloud, Software Development, Consultancy & Managed Staffing, pour soutenir ses clients dans leurs enjeux stratégiques. LE CONTEXTE Nous sommes à la recherche d'un ou d’une Ingénieur d'Affaires en CDI pour supporter le développement de notre business et assurer une relation qualitative avec nos partenaires actuels & futurs. Trigone a une ambition de développement forte et soutenue dans les prochaines années. VOTRE MISSION Rattaché à la Direction Commerciale, vous aurez comme activités principales : Être responsable de la négociation, des accords commerciaux et du développement d’offres gagnantes pour la gamme complète de services sur un secteur/ marché défini pour un nombre cible de clients stratégiques ; Instaurer une relation à long terme avec les clients existants et développer leur confiance ; Acquérir de nouveaux comptes en ciblant, identifiant, contactant et rendant visite à des clients potentiels ; Analyser et surveiller étroitement l'évolution de la situation de ses clients et distinguer les facteurs susceptibles d’influer sur les futures transactions · commerciales tant en termes d'opportunités (acquisitions, croissance, etc.) que de dangers (problèmes de solvabilité, rachats, etc.) ; En concertation avec le Directeur de vente, définit les objectifs de vente et planifier des actions concrètes pour les atteindre ; En étroite collaboration avec le service Technique & le Service Delivery Manager est chargé d'adapter les activités sur mesure et de lancer des actions potentielles pour les clients stratégiques ; Guider les Project/Application/Service managers et les équipes techniques en leur transmettant sa connaissance du contexte du client ; Être responsable de la parfaite mise à jour de la base de données clients afin de veiller à l’accessibilité et à l’exploitation des données clients et à saisir les opportunités clients à temps ; Être responsable du « Profit & Loss » ; VOTRE EQUIPE Vous êtes intégré dans l’organisation commerciale de TRIGONE mais également du groupe NRB dans un esprit de synergie. En suivant, avec les équipes techniques pour intégrer les processus et modèles d’exécution.

Pour le compte d’un acteur majeur du secteur bancaire, nous recherchons un Data Manager spécialisé dans le domaine des Ressources Humaines. La mission consiste à rationaliser le parc applicatif RH et à accompagner les projets de migration d’outils, en veillant à l’optimisation des processus et à la qualité des données. Le consultant devra collaborer avec les équipes métier RH et IT pour définir les standards de données, structurer les flux d’information, et garantir l’intégrité et la fiabilité des systèmes. La maîtrise des outils ORACLE et PeopleSoft est indispensable, ainsi qu’un excellent niveau d’anglais pour les échanges internationaux.

The Opportunity The PDS are recruiting for a Device Management Analyst to join our Technology team. The PDS are a joint department that supports both the House of Commons and the House of Lords. Together, our team of over 450 dedicated and professional digital colleagues provides technology and intranet services to all Parliamentary users. We're also responsible for the strategic direction of Parliament's digital offering through its Digital Strategy. Day to day, we deliver and manage Parliament's digital platforms, including the website. As a Device Management Analyst within the Platforms Directorate, you will provide third line support for Device Management Technology-related services at Parliament, both to projects and in business as usual. This will involve technologies that support the deployment and management of operating systems across a variety of hardware types alongside the management of the devices in the hardware catalogue. As a Device Management Analyst you will be responsible for: Operating Device Management technologies to configure devices, including: desktops, laptops, macs, mobile devices and digital signage. 3rd Line support for Device Management services. Manages requests for support from service desk, other service delivery staff and/or users. Prioritises requests in accordance with agreed criteria and promptly allocates unresolved calls as appropriate. Logs Requests for Change for Device Management systems and follows the standard process for obtaining approvals and the Change implementation. Investigates and resolves requests for support by means of for example: making system modifications, developing work-arounds enhancements, manipulating data, reconfiguring systems, changing operating procedures, training users or operations staff, producing additional documentation, or escalating requests to systems development staff or software suppliers. Ensures all work is carried out and documented in accordance with required standards, methods and procedures; and ensures that documentation is available and accessible to all who need to use it. Monitors the progress of requests for support and ensures users and other interested parties are kept informed; and effectively manages customer expectations to ensure excellent customer service. Assists with active monitoring and reviewing the performance of the Device Management services, managing availability, capacity and supporting the team during major incidents. Notes problems and identifies performance trends and statistics. Referring to more senior colleagues where necessary, takes corrective action to improve performance and to avoid problems arising. Provides an effective interface between users and service providers, including external commercial suppliers where applicable. This interface includes documenting problems, progress checking, and ensuring all diagnostic information is provided for error resolution and incident analysis. Conducts investigations of operational problems and makes proposals for improvement. Participates in reviews of systems performance, provide advice, and assist service specialists or other system or service providers to plan details of amendments and upgrades to systems. Supports project work alongside BAU duties, prioritising tasks using team tools and methods. What You Need Understanding of using management systems (Microsoft Configuration Manager, Group Policy, Intune, JAMF Pro) to configure applications and operating systems (Microsoft Windows, macOS, iOS and Android). Some knowledge of application packaging and deployment, including device patching across Microsoft Windows (workstations and servers), macOS, iOS and Android operating systems, including but not limited to a broad understanding of the management platforms available. Understanding of what's involved in operating system deployment, management and image creation including device enrolment in to MDM systems. Experience in configuring and supporting print services provided to multiple user groups within an organisation. Experience of working within an ITIL framework; managing incidents, requests, changes and problems through a service desk system. An understanding of the pressures and challenges of working within a third line support team. Understanding of what comprise enterprise hardware, and how an organisation's hardware catalogue is constructed to meet the needs of user groups, cyber and information security and IT system administration. MacOS, Windows Operating Systems, Microsoft Configuration Manager, Android, IOS, Group Policy, MDM (specifically Microsoft Intune), Jamf Pro, Systems Administration (including printing), Network fundamentals, Citrix Cloud. About The Team Device Management is a part of the PDS Technology Team. It is responsible for the types and specifications of devices used across Parliament - laptops, desktops, mobiles, tablets and beyond. It works with the Hardware Asset Management team to ensure that the hardware catalogue contains the right devices to balance value for money, manageability and useability. Device Management also owns Operating Systems - their configuration, deployment and ongoing maintenance, including Windows 10, MacOS, iOS and Android. It is further responsible for the packaging, deployment and maintenance of applications to each of these operating systems, and can include both fully managed and bring your own device scenarios. Print is also owned by Device Management - all print services across Parliament users. About Us UK Parliament is steeped in history and tradition. It is an important part of UK life and we need to ensure as many people as possible can engage with its work. This is why we are at the start of a huge transformation programme powered by technology. The Parliamentary Digital Service (PDS) works with the House of Commons and the House of Lords with all their IT and digital needs. We are here to realise the digital ambitions of a modern Parliament and welcome you to join us in building a digital democracy. Our Package Please refer to our Candidate Information Pack for a full list of our benefits which include: up to 35 days annual leave in addition to bank holidays generous maternity pay policy up to 6 months full pay great pension scheme options (contributory and non-contributory) on-site subsidised gym, nursery, catering, post office, travel office and GP flexible options including hybrid working and family friendly policies How To Apply Please make sure you're clear on the requirements of the role. These can be found in the Job Description and Candidate Information Pack. You will need to upload a CV and show how you meet up to the first five criterion. Our application process is anonymous, so please remove any personal information from your CV. Apply By: Interviews: W/C 1st Dec Format: Panel Interview (Remote) Our Culture For our people, we provide an amazing opportunity to bring their talents to an institution that sits right at the heart of society in the UK. We are helping to change UK Parliament and strengthen democracy. What matters here is your potential for growth and your commitment to playing your part in our ongoing success. We are passionate about providing an environment which promotes inclusion, diversity and equality. Regardless of your age, gender, ethnicity, beliefs or any of the other things that make you, you. We welcome applications from people who feel under-represented in the workforce. This includes those who may feel disadvantaged because of their socioeconomic circumstances.

Dans le cadre du déploiement stratégique de Microsoft Dynamics 365 Finance, la DSI de la SACEM souhaite renforcer son équipe avec un consultant fonctionnel expérimenté et motivé par les grands programmes de transformation. Consultant fonctionnel Microsoft Dynamics 365 confirmé Maîtrise des modules D365 F&O (approvisionnement, compta fournisseur, vente et marketing, compta client, comptabilité, immo, taxe), avec capacité à paramétrer en autonomie Expérience réussie sur au moins un roll-out de Dynamics Solide connaissance de la finance française Expérience en MCO / TMA souhaitée

Dans le cadre d’un renforcement de la sécurité opérationnelle de la production IT, nous recherchons un consultant expérimenté pour intervenir sur des activités de Security Vulnerability Management . Missions principales Gestion de l’offre de détection des vulnérabilités internes (IVS) Production de bulletins de sécurité sur la base des scans internes et des analyses CERT Affectation et suivi des vulnérabilités avec les Product Owners des services concernés Réalisation d’ analyses de risques et proposition de plans de remédiation et de contrôles associés Animation de comités de suivi des vulnérabilités avec les métiers et les responsables applicatifs pour piloter les contrôles et remédiations régulières

Lille | CDI ou Freelance CDI : à partir de 60K€ brut annuel Freelance : à partir de 600€/jour Ton rôle OKARA constitue sa première squad Projets : une équipe pilier qui posera les standards pour les suivantes. Et c’est là que tu interviens. En binôme avec Johann, tu construis et pilotes cette première squad. Ensemble, vous poserez les bases de l’organisation, des pratiques techniques et de la culture d’équipe. Tes missions Définir la composition et les compétences clés de la squad projet, et participer activement au recrutement des talents (2 à 4 développeurs, un lead dev, un PO). Faire grandir l’équipe par la formation, le mentoring et la transmission de tes bonnes pratiques. Structurer les futurs centres de service internes, socle des prochains projets OKARA. Garantir la qualité technique des recrutements, via une évaluation juste et exigeante. Contribuer activement au build, en gardant un rôle technique fort : Java, Angular, Kubernetes, Kafka. Cette liste n’est ni exhaustive ni figée : elle évoluera avec ta vision et tes propositions.

PMO Infrastructure / Coordination de l'obsolescence et pilotage par les KPI Au sein du département Production Record Keeping, le Service Delivery Management (SDM) constitue le centre de coordination principal reliant les équipes Opérations, Ingénierie et ITSM autour de trois axes majeurs : Gestion des actifs, de l'obsolescence et des vulnérabilités – Maintenir une vue à jour et traçable de chaque actif en production, évaluer en continu les risques d'obsolescence, et s'assurer que des plans d'action concrets, assortis d'échéances, sont définis et suivis. Gouvernance des incidents / problèmes / changements pilotée par les indicateurs (KPI) – Définir, collecter et analyser les indicateurs de performance les plus pertinents pour la qualité de service ; générer automatiquement des alertes en cas de dépassement de seuils ; piloter la création et la mise en œuvre de plans correctifs avec les responsables concernés. Suivi centré sur les parties prenantes – Mettre en place un processus de coordination structuré et transparent (réunions hebdomadaires, comités de pilotage) afin que chaque risque, problème ou changement soit attribué, suivi et clôturé. Tous les échanges se font en anglais.