Find your next tech and IT Job or contract role.

Contexte de la mission Au sein du client, la DSIM est chargée du maintien en conditions opérationnelles et de l’évolution du SI assurance vie et finance. Dans ce cadre, nous recherchons un Lead Dev « Full stack » pour l’équipe de développement des solutions « Back Office ». En ce sens, votre rôle consistera à mener à bien la réalisation de projet mais également à accompagner opérationnellement l’équipe sur des activités de développement et de conception. Vous participerez aux phases de formalisation et d’analyse du besoin, jusqu’à la phase de test et de déploiement des solutions, avec une forte approche de qualité logicielle. Le profil doit être non seulement un expert mais aussi un véritable appui de l’équipe. Vous possédez un bon esprit d’analyse, une grande rigueur, et une forte capacité d’adaptation. Vous avez le goût du challenge, vous êtes un apporteur de solution. Vous êtes résolument orienté vers l’amélioration continue des pratiques de conception et de développement. Une expérience liée à l’implémentation de solutions avec un workflow d’activité BPMN est un plus. 3 Jours Minimum sont requis, sur site à Niort dès autonomie. Objectifs et livrables Etudier et proposer des solutions techniques, sous réserve de proposition et argumentementer les choix de conceptions et d’algorithmes. Accompagner le chef de projet dans la construction de la feuille de route de l’équipe Animation de l’équipe de développement, apport de bonnes pratiques, de méthodologie et de suivi de la qualité. Participations aux cérémonies des équipes : PI Planning, chiffrages Concevoir, développer et faire évoluer le produit avec besoins de nos clients Réaliser les POC (preuves de concept) et démonstrations autour des développements et outils variés Mettre en œuvre le code en collaboration avec votre équipe Participer aux phases de build et de tests de votre intégration au sein de l’équipe Rédiger la documentation technique Contribuer à l’amélioration du cadre des rétrospectives régulières, recherche continue de simplification et d’optimisation, des discussions avec des pairs travaillant sur d’autres logiciels. Être l’interface entre l’équipe et les autres équipes MOE Compétences demandées Niveau de compétence JAVA - Expert ⭐⭐⭐⭐ BPMN - Confirmé ⭐⭐⭐ 3 Jours Minimum sont requis, sur site à Niort dès autonomie.

Vos missions Au sein de la Direction Relation Clients et Opérations, vous intégrerez une équipe dynamique en charge des services financiers et des opérations de marché. Vos principales missions seront les suivantes : Assurer la qualité du service rendu aux clients internes et externes. Répondre aux demandes clients via les outils de communication internes. Respecter et faire évoluer les processus et modes opératoires en fonction des besoins. Garantir la fiabilité des opérations et des informations présentes dans les systèmes. Réaliser des contrôles réglementaires (EMIR, SFTR, etc.) et valider les opérations traitées. Saisir et contrôler les opérations de marché. Traiter les flux et gérer les dénouements post-marché. Participer aux arrêtés comptables en lien avec les activités financières. Contribuer à l’amélioration continue des outils et processus afin d’optimiser la qualité et la sécurité des activités.

En rejoignant notre équipe, vous aurez la responsabilité de garantir la fiabilité et l’évolution d’applications critiques. Dans un contexte bancaire exigeant et sécurisé, vous contribuerez à l’automatisation des déploiements, à l’industrialisation des opérations, à la supervision avancée et à la gestion des incidents sur des plateformes à haute disponibilité. Votre rôle Volet Projet (50 %) Intégration et déploiement Accompagner les mises en production en coordination avec les équipes Développement, Infrastructure et Sécurité (Release Management) Intégrer les évolutions techniques et applicatives sur des plateformes à fort trafic Anticiper les risques en amont (approche Shift Left) et contribuer à des déploiements sans interruption de service (zero-downtime) Automatisation et optimisation Développer et maintenir des scripts (Perl, Python, Bash, Java) et des rôles Ansible pour automatiser les déploiements, les vérifications et les remédiations Améliorer les pipelines CI/CD (GitLab, Jenkins, Artifactory…) en optimisant les processus et en réduisant les temps de déploiement Renforcer l’observabilité via la collecte des logs, métriques et alertes Architecture et documentation Contribuer à l’évolution de l’architecture applicative avec un focus production (sécurité, résilience, performance) Rédiger et mettre à jour la documentation technique Réaliser les opérations planifiées (tests, mises en production, migrations) et assurer les astreintes Volet Run / Support (50 %) Maintien en conditions opérationnelles (MCO) Assurer le support de niveau 2 des applications Suivre les indicateurs de supervision (Grafana, ELK, Dynatrace) et intervenir rapidement sur les anomalies Gestion des incidents et amélioration continue Diagnostiquer et traiter les incidents critiques Réaliser des analyses approfondies (RCA) pour comprendre les points de blocage Proposer et mettre en œuvre des actions correctives durables pour éviter la récurrence des incidents Participer aux comités techniques de suivi de problèmes (Problem Management)

Almatek recherche pour l'un de ses client, Un Architecte Cloud mais GCP sur Saint-Quentin en Yvelines. Compétences requises : Expérience avérée en architecture technique sur GCP (Google Cloud) Compétences en hub d’intégration et en capacité d’hybridation permettant la réversibilité des plateformes cloud et la consommation de data cloud depuis l’on-prem. Connaissance sur Apache Spark, Minio, Starburst pour l’offre Flexible Lake House (Private Cloud) Google Big Query et écosystème et autres composants en cours d’instruction (Public Cloud) Connaissance d’un framework d’architecture et de l’architecture résiliente. Compétence en méthodologie Agile. Expérience en développement logiciel (idéalement expérience en développement). Intérêt pour les nouvelles technologies (Cloud DevOps, IA, Conteneurisation, Big Data, etc.). Excellentes compétences en communication et pédagogie et vulgarisation. Les atouts supplémentaires sont un plus : Certification sur les Cloud Providers GCP Compétences en FinOps. Compétences en anglais (écrit et oral). Livrables : Réalisation et revue des dossiers d'architecture en lien avec le Chapitre Architecture de LCL, notamment : Conception d'architectures solutions sécurisées et évolutives pour répondre aux besoins du projet EasyPart. Conseil sur les meilleures pratiques en matière de Cloud GCP et optimisation des investissements des clients. Acculturer l’équipe des d'architectes Solution sur les fondamentaux des services Cloud GCP. Cette formation nécessitera la création de présentations adaptées Conception d'architectures Cloud GCP sécurisées et évolutives pour répondre aux besoins des clients. Implémentation et déploiement de solutions GCP Conseil sur les meilleures pratiques en matière de Cloud GCP et optimisation des investissements des clients.

MERCI DE LIRE ATTENTIVEMENT L'ANNONCE ET DE POSTULER UNIQUEMENT SI VOTRE PROFIL POSSEDE LES CRITERES RECHERCHES Recherche pour une société de gestion de portefeuilles un/une consultant(e) maitrise d'ouvrage disposant d'une expérience significative dans la mise en oeuvre des reporting PRIIPS (KID et EPT) et EMT. Le consultant intégrera l'équipe reporting pour sécuriser et automatiser la production des EMT et EPT. Expérience d'au moins 5 ans d'expérience est requise pour ce poste. Équipe reporting d’une société de gestion, mission à forte valeur ajoutée, environnement exigeant et réglementé.

We are currently seeking a Lead AI Engineer to work with our public sector client 6 months contract £700 - 750 inside IR35 Location: London Bristol or Manchester / Hybrid / Flexible on remote working The ideal candidates will have a proven Artificial intelligence engineering background within public sector ideally holding active SC clearance or have government project experience Skills & responsibilities: Ideating and developing one or more AI projects. These could be fully-fledged internal applications the incubator is building. Alternatively, they might be services we're building for the government's biggest missions in collaboration with other departments, where we work closely with technical counterparts. Writing and reviewing code daily. Collaborating with cross-functional teams and senior stakeholders to quickly understand customer needs and translate them into pragmatic technical solutions leveraging AI. Leading the design and establishment of frameworks, tools and processes to responsibly develop, deploy and monitor AI products. Evangelising best practices in applied AI across government. Staying on top of the latest developments in AI, including new models and paradigms. Proficiency in Python. An understanding of deploying and monitoring such systems in a cloud environment. Familiarity with tools for working with Large Language Models via API or in a local context (e.g. HuggingFace transformers). Experience with natural language processing, deep learning and generative AI. Nive to have: Building AI agents, or products that rely on AI agents Developing and working with tools and interfaces for AI applications (e.g. Anthropic's Model Context Protocol) Training traditional Machine Learning and Deep Learning models Hands-on experience with containerisation technologies such as Docker. Experience designing software services with respect to infrastructure, considering dependencies like databases and message queues, cloud environments, and pre-existing services with which yours must collaborate. Proven ability to collaborate with "non-engineering" disciplines, such as design and user research, to plan and deliver work of provable value as part of a product team, including prioritising, breaking down and sequencing technical work to achieve the best possible outcomes.

Notre client, acteur majeur du secteur de la Santé, est à la recherche de son futur Lead Développeur Back End (H/F) pour son site basé à Toulouse, dans le cadre d’un remplacement. Vos missions Intégré à une équipe d’une vingtaine de personnes, vous aurez pour rôle principal de piloter et d’accompagner les développements back-end tout en garantissant la qualité et la performance des livrables. Vos missions principales : * Développer en Java Spring Boot * Développer en Python * Faire évoluer les bases de données MongoDB NoSQL * Interagir avec les développeurs front-end (Web, React Native) * Développer des API Rest * Assurer la qualité : Coder, Tester, Recetter en intégration, Mettre en production et Maintenir en conditions opérationnelles

Au sein de la Direction Financial Institutions, l'entité Implémentation Etablissements Régulés (IER) a en charge les projets d'onboarding de client externes et fusion des clients Banques : pilotage et/ou coordination de projets, tant pour compte du groupe que pour la clientèle hors Groupe. Sous la coordination de la ressource en charge de la coordination des contributions QA au sein d'IER, la prestation consiste à assurer la préparation, l'exécution et le suivi des recettes fonctionnelles de manière transverse sur le périmètre transverse monétique (Compensation Aller/Retour, Litiges, pré-compensations Paiement, référentiels ) avec une majeure sur le volet B.O ACQUEREUR/COMMERCANT : - Rédaction des tests à partir de spécifications fonctionnelles, stratégie de recette; - Préparation et exécution des scénarii et cas de tests; - Paramétrages applicatifs; - Suivi du déroulement des tests; - Création et suivi des anomalies; - Analyse et diagnostic de ces anomalies; - Mise à jour de spécifications si nécessaire; - Reporting et avancement; - Participation aux comités et réunions de suivi des recettes fonctionnelles; - Le cas échéant, une aptitude à porter une activité complémentaire de Business Analyst

Pour le compte d'un de nos clients bancaire / financier, nous sommes à la recherche d'un consultant Data Analyst ayant une expertise sur l'outil Dataiku. Le demandeur est une équipe transverse hébergeant des applications en Java du groupe. L'objectif est de mettre en place un datahub venant ingérer des données issues de ces applications, pour par la suite mettre en place une stratégie de reporting pertinente à destination du top management. L'attente principale sur ce poste est d'apporter une expertise sur l'outil Dataiku afin de mettre en place les flux avec cette outil, et de gérer l'administration et l'accès aux données. Les différents utilisateurs des applications peuvent être à l'étranger (Europe, Inde, places financières internationales). Une maitrise de l'anglais est obligatoire.

Contexte : Intégré(e) à la DSI de l’un de nos clients, vous serez le point de référence pour le support utilisateurs et la gestion du poste de travail. En tant que technicien confirmé avec un rôle de team leader, vous combinerez compétence technique et pilotage opérationnel d’une petite équipe. Missions principales : Piloter et coordonner l’activité de l’équipe support (techniciens et apprentis) : suivi des tickets, répartition des tâches, contrôle de la qualité de service. Être l’interlocuteur privilégié des utilisateurs pour le support de proximité (niveau 1 et 2). Administrer, exploiter et maintenir l’environnement poste de travail (Windows, périphériques, outils collaboratifs). Installer, configurer et maintenir les serveurs et équipements réseau de proximité. Mettre en place les procédures nécessaires pour garantir la sécurité, la disponibilité et la performance des postes de travail et environnements associés. Gérer les incidents et problèmes, identifier les causes récurrentes et proposer des plans d’amélioration. Participer aux projets d’évolution du SI en veillant à leur cohérence avec l’environnement existant. Encadrer et accompagner les techniciens/apprentis : montée en compétence, suivi de la performance, partage de bonnes pratiques. Compétences et savoir-faire Bonnes compétences en support utilisateurs et gestion de postes de travail (Windows 11, suite Microsoft 365, outils collaboratifs). Connaissances des réseaux appréciés Capacité à rédiger et maintenir la documentation technique et fonctionnelle. Pratique de la veille technologique et aptitude à anticiper les évolutions techniques. Bon raisonnement analytique et esprit de synthèse.

Job title: Data & Technology Lead Location: Frimley, Preston or London - We offer a range of hybrid and flexible working arrangements - please speak to your recruiter about the options for this particular role. Salary: Up to £68,000 depending on skills and experience What you'll be doing: Collaborating with stakeholders to gather, document, and analyse functional requirements for technology and data, providing specialist advice on technology and data exploitation Identifying inefficiencies in processes or systems and proposes solutions to improve enterprise technology adoption Acting as a liaison between functional stakeholders and technical SMEs (Group IM&T, SSvS EIT) ensuring the Security Function's requirements are fully understood Collaborating with Group IM&T Architecture and Data & Analytics teams to ensure the Security Function's data and systems architecture models are mapped Maintaining and developing the Function's technology roadmap and ensure opportunities for standardisation and enterprise adoptions are raised to the SLT Working with key Functions to ensure appropriate coordination of technology portfolio across Security, IM&T, Supply Chain, HR and Legal/Export Control Maintaining a Functional IM&T Roadmap and project portfolio, triaging inputs from all Security Capability Centres, curating long-term adoption of enterprise technologies Your skills and experiences: Essential: Good knowledge of data architecture principles and IM&T portfolio management Experience in business transformation and managing the organisational impact of new technologies and digital services Ability to capture and translate business requirements into functional and technical outcomes, delivering value for the benefit of the customer/stakeholder Desirable: Awareness of Security domains including physical, personnel and cyber security Benefits: As well as a competitive pension scheme, BAE Systems also offers employee share plans, an extensive range of flexible discounted health, wellbeing and lifestyle benefits, including a green car scheme, private health plans and shopping discounts - you may also be eligible for an annual incentive. The Security team: The Security Function's vision is to deliver world class security that is a true market differentiator. To achieve this we bring together individuals with a diverse mix of skills, experience and backgrounds who can innovate to assess threat, manage risks to our information and people, and help the company grow securely. The Security Function works alongside our Cyber Security colleagues to ensure we have the people, process and technologies to manage risk in an ever evolving threat landscape. Why BAE Systems? This is a place where you'll be able to make a real difference. You'll be part of an inclusive culture that values diversity of thought, rewards integrity, and merit, and where you'll be empowered to fulfil your potential. We welcome people from all backgrounds and want to make sure that our recruitment processes are as inclusive as possible. If you have a disability or health condition (for example dyslexia, autism, an anxiety disorder etc.) that may affect your performance in certain assessment types, please speak to your recruiter about potential reasonable adjustments. Please be aware that many roles at BAE Systems are subject to both security and export control restrictions. These restrictions mean that factors such as your nationality, any nationalities you may have previously held, and your place of birth can restrict the roles you are eligible to perform within the organisation. All applicants must as a minimum achieve Baseline Personnel Security Standard. Many roles also require higher levels of National Security Vetting where applicants must typically have 5 to 10 years of continuous residency in the UK depending on the vetting level required for the role, to allow for meaningful security vetting checks. Closing Date: 25 September 2025 We reserve the right to close this vacancy early if we receive sufficient applications for the role. Therefore, if you are interested, please submit your application as early as possible. #LI-DL1 #LI-Hybrid

Vous souhaitez contribuer à la transformation stratégique de grands acteurs du secteur financier ? Vous êtes animé(e) par l’impact concret de vos actions et la recherche de solutions innovantes ? Rejoignez nos équipes en tant que Consultant(e) en Transformation & Organisation ! Notre cabinet de conseil à taille humaine accompagne depuis plus de 20 ans les institutions financières (banques d’investissement, banques de détail, gestionnaires d’actifs, assureurs…) dans la transformation de leurs organisations, processus et modèles opérationnels, pour les aider à relever les défis d’un secteur en constante évolution. Vos missions : En tant que Consultant(e), vous serez amené(e) à intervenir sur des projets à forts enjeux pour nos clients, depuis la phase de définition stratégique jusqu’à la mise en œuvre opérationnelle. Vos responsabilités incluent : Piloter des projets de transformation : réorganisation, optimisation de processus, projets digitaux ou liés à l’intégration de l’intelligence artificielle et à sa mise à l'échelle Repenser les organisations et les processus bancaires afin d’en améliorer l’efficience, la résilience et la valeur ajoutée Accompagner les métiers dans la mise en œuvre de leur stratégie de transformation : digitalisation, amélioration continue, refonte opérationnelle… Coordonner les parties prenantes, animer des ateliers collaboratifs et assurer la conduite du changement sur le terrain Participer activement à la vie du cabinet : capitalisation des savoirs, projets d’innovation, développement commercial, formation interne… Profil recherché : Diplômé(e) d’une école de commerce, d’ingénieur ou d’un master universitaire Bac+5 Vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en gestion de projet dans le secteur bancaire Vous possédez une excellente capacité d’analyse et de synthèse, ainsi qu’un sens aigu de la structuration des livrables (PowerPoint notamment) Vous êtes à l’aise dans des environnements complexes et multi-interlocuteurs, et savez travailler avec agilité en équipe Vous maîtrisez l’anglais à l’écrit et à l’oral, indispensable pour évoluer dans des contextes internationaux Une certification Lean Six Sigma (Green ou Black Belt) est un vrai atout.

Fiche de Poste : Technicien Support Informatique Itinérant (H/F) Localisation : AIX EN PROVENCE Contrat : CDI de chantier (CDI-C) – Mission longue durée, reconductible si collaboration satisfaisante Rémunération : Jusqu’à 26 000 € brut annuel (hors avantages en nature) Permis B : Valide et obligatoire (déplacements fréquents) Vous serez rattaché(e) à la coordination projet et assurerez des missions variées, mêlant support de proximité, déploiement, logistique, et assistance réseau. Missions principales Assurer la mise en place et le paramétrage des outils informatiques chez les utilisateurs finaux Installation et configuration d' imprimantes , postes, périphériques Support informatique de niveau 1 et 2 (diagnostic, résolution incidents, demandes) Transferts de données, installation de logiciels , gestion de stocks Remplacement de matériel réseau (switchs, bornes WiFi), configuration , brassage RJ45 en baie Récupération et restitution de matériel (box/dépôt), gestion des retours Interventions auprès d’ utilisateurs VIP et non VIP avec un haut niveau de qualité de service Suivi et traitement des tickets via outils ITSM Remontée d’anomalies, dysfonctionnements, et rédaction de comptes rendus réguliers à la coordination projet Liste non exhaustive Environnement technique Windows 10 & 11 Office 365, Active Directory Outils ITSM : ServiceNow, Service Cloud, GLPI Connaissances réseau de base : IP, switch, connectique, WiFi Nous accordons une importance primordiale à la protection de vos données personnelles, et nous nous engageons à respecter pleinement les normes et réglementations du RGPD pour garantir votre vie privée et la sécurité de vos informations tout au long de notre processus de recrutement. Vous pouvez demander à tout moment à consulter notre notice d'information sur le traitement des candidatures.

Nous recherchons un expert - idéalement ancien banquier - disposant d’une expertise de très haut niveau , pour accompagner nos clients (banque de détail et CIB) sur des missions stratégiques de modélisation et de validation de modèles . Savoir-faire attendus : Concevoir, développer et valider les modèles de risques d’un établissement bancaire (risques de marché, risques de crédit, ALM, obligations et crédits longs). Contribuer aux exercices réglementaires (ICAAP, ILAAP, SREP, stress tests, etc.) et assurer l’alignement avec les exigences des superviseurs (ECB, EBA, etc.). Challenger les modèles existants, proposer des améliorations robustes et assurer la conformité aux standards réglementaires et aux meilleures pratiques. Manager et former une équipe projet, en apportant un cadre méthodologique clair. Vulgariser des concepts complexes de modélisation pour des interlocuteurs C-level, en adaptant le discours aux enjeux métiers et réglementaires. Interagir directement avec les directions risques, ALM/Treasury, marchés et top management pour sécuriser les prises de décision stratégiques. Compétences : Solide expertise en risques de marché, modélisation quantitative et validation de modèles. Expérience avérée en banque de détail et en Corporate & Investment Banking. Excellente maîtrise des produits de marché (dérivés, obligations, crédits structurés) et des modèles associés. Capacité à encadrer, transmettre et vulgariser les savoirs complexes dans un contexte de conseil. Expérience de collaboration avec les régulateurs et participation à des projets réglementaires d’envergure. Leadership, sens pédagogique et excellente communication client. Profil : Minimum 15 ans à 20 ans d’expérience dans la banque (Front Office, Risk Management, ALM, Trading, Structuration). Expérience confirmée de responsabilités managériales et de reporting auprès de directions générales ou de superviseurs. Merci de bien vouloir respecter ces critères et de ne pas postuler si vous ne répondez pas très précisement aux attendus.

Octopus Group recherche un·e Data Lead Reconciliation - Secteur Assurance. Vous prendrez en charge les activités de rapprochement de bout en bout, incluant la validation de la migration, la mise en œuvre des pistes d'audit et l'assurance de l'exactitude des données, pour garantir l'harmonisation des systèmes client et internes. Expérience avérée en migration et rapprochement de données, dans le secteur de l'assurance et un leadership technique, ainsi qu'une expertise pratique des outils ETL, de SQL et de l'intégration de systèmes existants. Principales responsabilités : Diriger et coordonner les initiatives de réconciliation des données au sein d’équipes interfonctionnelles. Concevoir et mettre en œuvre des cadres de réconciliation pour valider des migrations de données complexes. Effectuer une analyse des causes profondes des incohérences de données et assurer la résolution sur tous les systèmes. Collaborer avec les parties prenantes du client pour aligner les exigences commerciales sur la logique de réconciliation. Guider les équipes (sur site et nearshore) dans la mise en œuvre technique des contrôles de qualité des données. Créez de la documentation, des tableaux de bord et des rapports pour les pistes d’audit et les processus de rapprochement. Soutenir la validation post-migration et l'amélioration continue des flux de travail d'intégrité des données. Valider et mettre en œuvre les règles et les mappages de transformation des données

Job title: ServiceNow Service Operations Lead Location: Preston or Frimley We offer a range of hybrid and flexible working arrangements - please speak to your recruiter about the options for this particular role. Salary: Circa £65,000 dependent on skills and experience What you'll be doing: Manages the ServiceNow service and business stakeholder relationships Develops new strategies to maintain or improve on the quality of the ServiceNow service delivery Creates and embeds SLAs with IT leadership and Customer stakeholders Supports the development of strategies to minimize cost incurred on service delivery Manages, designs, executes and validates ServiceNow software upgrades and releases Investigates, diagnoses and resolves software problems on ServiceNow and tributary systems Complies with organisation procedures to ensure integrity and security of the ServiceNow and tributary systems Develops and maintains internal support documentation for ServiceNow Problem-solves and Troubleshoots issues with ServiceNow as part of ongoing maintenance Work with and provides support to deliver training to multiple sets of stakeholders Your skills and experiences: Essential: A thorough understanding and sound knowledge of the overall ServiceNow platform (specifically ITSM, HRSD, SPM, CSM and S2P modules) In-depth grasp of the incident management and ITIL best practices Understanding of Software Development Lifecycle best practices ServiceNow Certified system Administrator Certificate Experience of working in a similar role Experience of working in ServiceNow ecosystem Relevant vocational qualifications or equivalent experience of working within Agile Methodologies Desirable ServiceNow Certified Implementation Specialist in at least ITSM and HRSD ITIL V4 certified Benefits: As well as a competitive pension scheme, BAE Systems also offers employee share plans, an extensive range of flexible discounted health, wellbeing and lifestyle benefits, including a green car scheme, private health plans and shopping discounts - you may also be eligible for an annual incentive. The ServiceNow Product Team The ServiceNow Service Operations Lead is responsible for overseeing the daily operations, performance, and continuous improvement of the ServiceNow platform within the organisation. This role ensures the stability, availability, and optimal functioning of ServiceNow services, coordinates platform upgrades and enhancements, and manages a team of administrators and developers. The role holder collaborates with stakeholders to support ServiceNow capabilities with business needs, enforces governance standards, and drives operational excellence through proactive monitoring, incident management, and process optimisation. Closing Date: 7th October 2025 We reserve the right to close this vacancy early if we receive sufficient applications for the role. Therefore, if you are interested, please submit your application as early as possible.