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CGI was recognised in the Sunday Times Best Places to Work List 2025 and has been named one of the ‘World’s Best Employers’ by Forbes magazine. We offer a competitive salary, excellent pension, private healthcare, plus a share scheme (3.5% + 3.5% matching) which makes you a member not just an employee. We are committed to inclusivity, building a genuinely diverse community of tech talent and inspiring everyone to pursue careers in our sector, including our Armed Forces, and are proud to hold a Gold Award in recognition of our support of the Armed Forces Corporate Covenant. Join us and you’ll be part of an open, friendly community of experts. We’ll train and support you in taking your career wherever you want it to go. The Space, Defence and Intelligence business unit in CGI is a true IT Systems Integrator. We work, build and operate bespoke, technically complex, mission-critical systems which help our clients keep us all safe and secure. We bring innovation to our clients using proven and emerging technologies, agile delivery processes and our deep expertise across the breadth of space, defence, intelligence, aerospace and maritime. Our roles are only available if you hold a UK Security Clearance and are a sole UK National due to the secure nature of the project. You will either hold a higher level clearance or be willing to obtain it. Any individual without security clearance is welcome to apply and will always be considered for this or wider opportunities in CGI, where appropriate. The position is suitable for some office or home-based work but due to the secure access of systems, this position will require onsite attendance in Gloucester. Opportunity to be at the forefront of a large-scale cloud transformation programme. A collaborative, hands-on environment where your input will directly impact project success. Supportive team culture with scope for upskilling and development in cloud technologies.

CGI’s Space, Defence, and Intelligence business unit is dedicated to delivering cutting-edge technical solutions that address the most complex challenges faced by government agencies. Our mission-critical systems are custom-built to ensure security, reliability, and innovation, helping our clients protect the nation and its people. We are currently seeking a Tech Lead to join our Secure Innovation & Advisory team, working collaboratively with clients to deliver impactful solutions. CGI was recognised in the Sunday Times Best Places to Work List 2025 and has been named one of the ‘World’s Best Employers’ by Forbes magazine. We offer a competitive salary, excellent pension, private healthcare, plus a share scheme (3.5% + 3.5% matching) which makes you a member not just an employee. We are committed to inclusivity, building a genuinely diverse community of tech talent and inspiring everyone to pursue careers in our sector, including our Armed Forces, and are proud to hold a Gold Award in recognition of our support of the Armed Forces Corporate Covenant. Join us and you’ll be part of an open, friendly community of experts. We’ll train and support you in taking your career wherever you want it to go. This role offers an exciting opportunity to engage with groundbreaking technologies in a dynamic and rewarding environment. At CGI, we are deeply committed to the growth and development of our team members, offering extensive learning opportunities to help you stay at the forefront of an ever-evolving technology landscape. Our culture values innovation, collaboration, and ownership, making it an ideal environment for self-motivated individuals to thrive. Please note, due to the highly secure nature of the project, this role is open only to UK Nationals who hold or are eligible for HMG High-Level Clearance (HLC). While there is some flexibility for remote or hybrid work, onsite attendance at the specified location(s) will be required for secure system access.

Chaque moment compte. Surtout ceux que vous vivez à fond. Bienvenue chez Consort Group. Consort Group, accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia, et place l’humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs. C’est votre future équipe Les équipes de ConsortIA , sont des acteurs de référence de la Data, du Développement Digital et de l'Ingénierie Média. En combinant ces expertises, nous concevons des systèmes d’information augmentés, intégrés, agiles et sécurisés, au service de la performance et de la transformation numérique de nos clients. Business Analyst BPM H/F C’est votre m ission Vous êtes passionné·e par la digitalisation des processus et l’optimisation des parcours utilisateurs ? Ce poste est fait pour vous. En tant que Business Analyst / Référent BPM , vous êtes responsable de la maîtrise d’ouvrage et de la coordination fonctionnelle d’un écosystème applicatif au cœur de la transformation digitale. Côté build : Modéliser et optimiser les processus métiers dans un contexte de digitalisation des offres et services Accompagner les équipes métiers dans la définition et la formalisation de leurs besoins fonctionnels Contribuer à la conception des socles digitaux (gestion des processus, signature électronique, dématérialisation, archivage électronique) Participer à la rédaction de documents d’analyse de risques et de livrables fonctionnels Collaborer avec les équipes techniques dans un environnement Agile Côté run : Assurer le support fonctionnel et l’assistance aux utilisateurs Suivre la performance et le bon fonctionnement des écosystèmes BPM (pilotage à chaud et à froid) Participer à l’animation des comités de pilotage et de suivi de projets Identifier les axes d’amélioration continue et de fiabilisation des processus Garantir la qualité, la clarté et la cohérence des livrables produits C’est votre parcours Vous avez au moins 10 ans d’expérience dans la gestion de processus métiers et la digitalisation , avec une bonne connaissance des parcours utilisateurs front et back . Vous aimez analyser, modéliser et améliorer les processus existants, tout en collaborant étroitement avec les métiers et les équipes techniques. C’est votre expertise : Environnement : BPM (Business Process Management), outils de modélisation Méthodologie : Agile / Scrum Connaissances : Métiers bancaires ou assimilés, gestion documentaire, processus front/back Appétence technique marquée pour comprendre les interactions entre briques applicatives Excellente capacité rédactionnelle et esprit de synthèse C’est votre manière de faire équipe : Excellent communicant, à l’aise à l’oral comme à l’écrit Esprit d’analyse et de synthèse développé Sens du service et de la collaboration transverse Rigueur, autonomie et curiosité Force de proposition et goût pour le travail collectif C’est notre engagement Chez Consort Group, vous êtes un·e expert·e qu’on accompagne pour que chaque mission devienne une étape qui compte. Un onboarding attentif et humain Une vraie proximité managériale Des formations accessibles en continu Des engagements concrets : inclusion, égalité, solidarité Le programme Move Up x United Heroes pour bouger et respirer Un package RH complet : mutuelle, carte TR, CSE, prévoyance Une culture du feedback et des projets qui font sens C’est clair Le process de recrutement : Un premier échange téléphonique avec notre team recrutement Un entretien RH ainsi qu’un échange métier avec un.e ingénieur.e d’affaires Un test ou un échange technique avec un.e de nos expert.es Un dernier point avec votre futur.e manager ou responsable de mission Et si on se reconnaît : on démarre ensemble C’est bon à savoir Lieu : Villejuif Contrat : CDI Télétravail : Hybride Salaire : De 55 K€ à 63 K€ (selon expérience) brut annuel Famille métier : MOA Ce que vous ferez ici, vous ne le ferez nulle part ailleurs. Ce moment, c’est le vôtre.

Job Title: Managed Print Manager Location: St Asaph, Wales (Potential to consider other South Wales Locations) Salary: £35,000 - £45,000 per annum Job Type: Full time, Permanent Who are we: Flotek Group is one of the fastest-growing Tech Companies in the UK, providing IT, Cybersecurity and Comms technology to small & medium businesses. With sales and support locations across the country, our ambitious growth is driven by our core values and fundamental principles. We deliver every product and service with expertise, passion, and heart. When you join Flotek Group you join our "Purple Army" and become part of a team driven by a set of values that guide our every interaction, both with each other and with our partners. We enjoy a collaborative, fast-paced working environment, where we can expect to learn to be exceptional, earn trust through actions and receive recognition when our work gets a "Wow!" About the Role: We're looking for an experienced Managed Print Manager to oversee service and delivery to a growing portfolio of partners. We will focus our search on finding someone who is technically capable, to deal with escalations, can successfully lead a close-knit team of a Core Control and service Engineers and provide accurate and timely reporting for the Board of Directors. The successful candidate will be required to travel to partner sites across the UK so must be willing to travel on a frequent basis. Responsibilities: Ensure effective deployment and adherence to service levels. Develop and publish service performance metrics, highlighting opportunities for improvement. Conduct regular partner reviews, ensuring accurate reporting and action tracking. Manage incidents effectively, including communication and resource coordination. Develop and implement new processes to enhance service delivery and partner satisfaction. Team Leadership and Development Identify skills gaps within the team and implement training initiatives to address these. Conduct performance reviews, 1:1s, and manage disciplinary processes as needed. Maintain a robust knowledge base for service delivery, ensuring the team has access to up-to-date information and resources. Operational efficiency. Manage stock levels, including toner deliveries, warranties, and returns, ensuring efficient use of resources. Collaborate with the Head of Finance to report on P&L and ensure profitability of the MPS operations. Ensure compliance with company standards, service agreements, and regulatory requirements. Collaborate with other departments to ensure seamless service delivery and partner satisfaction. Foster positive relationships with partners, suppliers, and internal stakeholders, acting as the primary point of contact for all MPS-related matters. Represent Flotek in discussions with external partners to ensure that all managed print activities align with partner expectations and company standards. What we're looking for: An exceptional people manager. Strong interpersonal skills. Excellent problem-solving capabilities. Proactive mindset. Adaptable approach. Experienced in working with Vantage CRM is highly advantageous. Experienced with Konica Minolta and Lexmark printers. Knowledge of Networks (IP Ranges, subnets & static IP's). Experience with PaperCut installations and support is highly desirable however we are happy to provide training if necessary. Benefits: Competitive salary of £35,000 - £45,000 (experience depending). Company vehicle. Inclusive EMI Share Equity Scheme - own a slice of the "Purple Pie." Day off for your birthday. Day off for other life's milestones - such as weddings, moving house, child's first day at school, or religious holidays. Give back day to support your chosen charity. Savings on gym memberships, shopping and other discounts available through Perkbox Variety of social events & team building opportunities are available. Opportunities for professional growth and development. Due to the nature of the role the company will not be able to offer sponsorship or relocation assistance so candidates must already reside in the UK. Please click on the APPLY button to send your CV and Cover Letter for this role. Candidates with the experience or relevant job titles of: Print Manager, Production Print Manage, Parercut Installations, Managed Print Services Executive, MPS Manager, may also be considered for this role.

Our client is looking for a number of Service Designers to join their team on a contract initially until February 2026 with the potential for extensions. This role would be remote with occasional travel for research purposes, this role is Inside IR35 and requires candidates with active SC Clearance. Service Designer with extensive experience in the Public Sector, and with Government Digital Services. * lead the service design of end-to-end services that meet user needs and deliver policy intent * lead the service design of user-centred services, ensuring accessibility and usability across digital touchpoints and service journeys * map and analyse complex service ecosystems, identifying pain points, opportunities, and dependencies * collaborate with multidisciplinary teams including policy, operations, product, delivery, system design and user-centred design * design collaboratively and in the open, engaging and sharing knowledge with your whole team and wider (where information security restrictions allow) * map existing systems and processes (online and offline), using verified information to provide evidenced 'as-is' * develop service blueprints, journey maps, and other artefacts to communicate service design concepts visually and in an easy-to-understand format * facilitate workshops and co-creation sessions with stakeholders and users * align service design with organisational goals, technical constraints, and delivery capabilities * advocate for user-centred and inclusive design practices across the organisation * support the development of service strategies and roadmaps for transformation * track pain points outside of scope of current delivery for future consideration * mentor and guide less senior service designers and contribute to the wider design community * ensure services are designed for scalability, sustainability, and continuous improvement? Due to the nature and urgency of this post, candidates holding or who have held high level security clearance in the past are most welcome to apply. Please note successful applicants will be required to be security cleared prior to appointment which can take up to a minimum 10 weeks. LA International is a HMG approved ICT Recruitment and Project Solutions Consultancy, operating globally from the largest single site in the UK as an IT Consultancy or as an Employment Business & Agency depending upon the precise nature of the work, for security cleared jobs or non-clearance vacancies, LA International welcome applications from all sections of the community and from people with diverse experience and backgrounds. Award Winning LA International, winner of the Recruiter Awards for Excellence, Best IT Recruitment Company, Best Public Sector Recruitment Company and overall Gold Award winner, has now secured the most prestigious business award that any business can receive, The Queens Award for Enterprise: International Trade, for the second consecutive period.

Chaque moment compte. Surtout ceux que vous vivez à fond. Bienvenue chez Consort Group. Consort Group, accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia, et place l’humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs. C’est votre future équipe Les équipes de Consortis, sont au cœur des enjeux actuels de Cybersécurité, Virtualisation & Cloud, Systèmes, Réseaux et Télécom, ainsi que sur les environnements Digital Workplace. Les compétences RPA et DevOps viennent renforcer ces offres pour accélérer l’agilité et l’efficacité opérationnelle des services délivrés. Ingénieur de Production / Devops / ItOps H/F Vous êtes passionné·e par les environnements de production complexes et le pilotage de projets techniques ? Ce poste est fait pour vous. En tant qu’Ingénieur OPS / Chef de projet Production, vous êtes responsable du pilotage des projets OPS et de la fiabilisation de la production au sein de la division APS Payment & Monétique. Vous interviendrez sur deux périmètres clés : le domaine applicatif du SI Cash Management le domaine Security & Technical Office, transverse à toute l’APS PM Côté Build : Intégrer de nouvelles applications dans le cadre de projets métiers. Piloter les projets OPS de bout en bout (étude, planification, réalisation, coordination). Participer à la mise en œuvre de nouvelles infrastructures et migrations (cloud, outils, applicatifs). Assurer la coordination entre les équipes Cloud, Systèmes, Réseaux, DBA et Sécurité. Évaluer et piloter les charges, budgets et risques projet. Rédiger et maintenir la documentation technique et projet (comités d’architecture, livrables OPS, etc.). Contribuer à la mise en conformité (sécurité, DORA, cybersécurité). Côté Run : Garantir la stabilité, la performance et la disponibilité des applications en production. Réaliser les opérations techniques nécessaires aux évolutions, corrections et incidents. Assurer le suivi des problèmes et la mise en place de correctifs durables. Contribuer à la gestion des obsolescences techniques. Améliorer en continu les processus d’exploitation pour réduire les incidents. Suivre les indicateurs de performance (Dynatrace, Kibana, Grafana) et établir un reporting régulier. Coordonner les opérations planifiées et les contributeurs techniques. C’est votre parcours Vous avez au moins 5 ans d’expérience dans des environnements OPS/Production exigeants, avec une double compétence technique et gestion de projet. Vous aimez piloter, coordonner et mettre les mains dans la technique tout en innovant. Vous cherchez un cadre où vos idées comptent et où la collaboration est au cœur de la réussite. C’est votre expertise Cloud IBM Systèmes Linux (80%) et Windows Kubernetes, OpenShift, Docker, Terraform, Helm, Hashicorp Vault Autosys, CFT, MQ Series Bases de données : Oracle (Exadata, ExaCC), SQL Server, PostgreSQL, MongoDB, Cassandra Kafka, Zookeeper, ElasticSearch Supervision : Dynatrace, Kibana, Grafana Outils CI/CD : GitLab CI, Jenkins, ArgoCD, Ansible Tower, Digital.ai Release ServiceNow, Clarity Solide culture infra/système et bonnes pratiques de gestion de production C’est votre manière de faire équipe Rigueur et sens de l’organisation Capacité à piloter plusieurs projets simultanément Esprit d’équipe et sens du collectif Excellente communication avec les équipes techniques et métiers Force de proposition et autonomie Goût du challenge et de la résolution de problèmes C’est notre engagement Chez Consort Group, vous êtes un·e expert·e qu’on accompagne pour que chaque mission devienne une étape qui compte. Un onboarding attentif et humain Une proximité managériale réelle Des formations accessibles en continu Des engagements concrets : inclusion, égalité, solidarité Le programme Move Up x United Heroes pour bouger et respirer Un package RH complet : mutuelle, carte TR, CSE, prévoyance Une culture du feedback et des projets qui font sens C’est clair Process de recrutement : Un premier échange téléphonique avec notre team recrutement Un entretien RH + un échange métier avec un·e ingénieur·e d’affaires Un test ou échange technique avec un·e de nos expert·es Un dernier point avec votre futur·e manager ou responsable de mission ➡️ Et si on se reconnaît : on démarre ensemble C’est bon à savoir Lieu : Montreuil, France Télétravail : possible (hybride selon mission) Contrat : CDI Famille métier : DevOps / Intégration continue / Systèmes