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R&D Electronics Engineer - Medical Devices (Freelance) Location: Limerick, Ireland (4 days onsite) Contract: 6 months (scope Rate: Competitive dependant on experience Our client, a leader in the medical devices sector, is seeking an R&D Electronics Engineer to join their team in Limerick on a contract basis. This role offers the opportunity to contribute to cutting-edge advancements in medical technology, collaborating with a dynamic team to design and develop innovative solutions. Key Responsibilities: Design and develop embedded software in C/C++ for medical devices Integrate hardware and electronics systems for robotic medical platforms Ensure compliance with FDA 21 CFR Part 11, MDR, and ISO 13485 standards Collaborate on hardware-software integration and troubleshooting Support verification, validation, and risk management activities Document design history and technical files per regulatory requirements Essential Skills & Experience: Minimum 5 years' experience in embedded systems Strong proficiency in C/C++ Electronics and hardware design experience Experienced with integrated systems Desirable: Familiarity with IEC 60601 and related safety standards Experience with FDA and EU MDR regulatory frameworks Please click to find out more about our Key Information Documents. Please note that the documents provided contain generic information. If we are successful in finding you an assignment, you will receive a Key Information Document which will be specific to the vendor set-up you have chosen and your placement. To find out more about Real, please visit Real Staffing, a trading division of SThree Partnership LLP is acting as an Employment Business in relation to this vacancy | Registered office | 8 Bishopsgate, London, EC2N 4BQ, United Kingdom | Partnership Number | OC387148 England and Wales

Expertise en développement full stack .NET et REACT. Participation à l’affinage et au découpage des User Stories pour les sprints, avec évaluation de la complexité technique. Rédaction des dossiers de conception technique destinés aux équipes de développement. Encadrement et sécurisation des travaux des équipes de développement en tant que Tech Lead. Compétences techniques requises : .NET Core, REACT, SQL Server, architecture microservices, API Gateway Apigee, CI/CD, containerisation. .... ... ... . ..

Analyser les sites et services existants pour identifier les obstacles à l’accessibilité. Formuler des recommandations UX (parcours, navigation, lisibilité, interactions). Proposer des préconisations techniques. Préparer les équipes produit, design et développement aux bonnes pratiques d’accessibilité. Conseiller sur la mise en conformité (RGAA, WCAG) et sur les actions prioritaires. Accompagner la mise en place des correctifs et tester les évolutions. Rédiger les éléments nécessaires aux audits : constats, bonnes pratiques, pistes d’amélioration. Suivre les évolutions des normes et partager les recommandations stratégiques.

Intitulé du poste : Analyste Fonctionnel – Applications & Cycle de Vie Description du poste L’Analyste Fonctionnel intervient sur un système de gestion des transactions (ETRM) et ses applications associées. Il accompagne les utilisateurs tout au long du cycle de traitement des opérations, depuis leur enregistrement jusqu’aux processus comptables. Le rôle nécessite de comprendre les besoins métier, d’assurer le support fonctionnel et de contribuer à l’amélioration continue des outils. Responsabilités principales Assurer le support et l’administration fonctionnelle d’une plateforme ETRM et de ses modules connectés. Aider les utilisateurs dans leurs opérations quotidiennes : saisie d’opérations, planification logistique, calcul de PnL, facturation, intégration comptable. Analyser les besoins métier et les traduire en spécifications fonctionnelles. Contribuer à l’amélioration des processus et promouvoir de bonnes pratiques digitales. Veiller à la qualité, à la cohérence et à la fiabilité des données

Mon client recherche un Développeur C++ Senior pour intervenir sur des applications internes complexes, critiques et fortement techniques. Le rôle consiste à contribuer au développement, à l’optimisation et à la maintenance d’outils C++ legacy, à prendre en charge des sujets techniques exigeants et à collaborer étroitement avec les leads techniques et le responsable de développement. Le poste requiert une expertise C++ avancée, de la rigueur, une capacité à monter rapidement en compétence et une bonne stabilité professionnelle. Le candidat retenu évoluera progressivement vers un rôle de Lead Technique dans un horizon de 6 à 12 mois.

Our client is looking for a Senior SDET to join their Tech team with strong experience in Java coding (OOP, SOLID). Building automation platforms and frameworks. This role would be working onsite a couple days a week in London and rest remotely. This role is Inside IR35 and requires an active SC clearance. Experience and Skills + A minimum of 5 years relevant experience as an SDET + Strong experience of OOP and SOLID + Unit testing with Junit + Experience and knowledge of API testing with coded framework and Postman for debug and exploratory testing. + Strong experience with Gitlab and Git + SonarQube + Jenkins + Cucumber - TDD / BDD + Wiremock - Nice to have + Jira and Confluence Due to the nature and urgency of this post, candidates holding or who have held high level security clearance in the past are most welcome to apply. Please note successful applicants will be required to be security cleared prior to appointment which can take up to a minimum 10 weeks. LA International is a HMG approved ICT Recruitment and Project Solutions Consultancy, operating globally from the largest single site in the UK as an IT Consultancy or as an Employment Business & Agency depending upon the precise nature of the work, for security cleared jobs or non-clearance vacancies, LA International welcome applications from all sections of the community and from people with diverse experience and backgrounds. Award Winning LA International, winner of the Recruiter Awards for Excellence, Best IT Recruitment Company, Best Public Sector Recruitment Company and overall Gold Award winner, has now secured the most prestigious business award that any business can receive, The Queens Award for Enterprise: International Trade, for the second consecutive period.

CTY accompagne les entreprises dans leurs projets de transformation digitale en plaçant l’expertise technologique au cœur de la performance. Nous intervenons sur des projets stratégiques pour des clients majeurs du secteur financier, industriel et technologique. Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous recherchons un Développeur C# / .NET Core expérimenté pour intervenir sur des applications liées aux risques de crédit . Vos missions Au sein d’une équipe technique dynamique, vous serez impliqué(e) dans l’ensemble du cycle de développement : Analyser, concevoir et développer des applications web sous .NET Core . Participer à la mise en œuvre de solutions techniques fiables et performantes pour la gestion des risques de crédit. Collaborer étroitement avec les équipes métier et fonctionnelles (analystes risques, data, finance). Assurer la maintenance évolutive et corrective des applications existantes. Contribuer à la qualité du code (revues, tests unitaires, documentation).

À propos de l’entreprise Notre client est une start-up dans le secteur du digital learning, en croissance rapide. Il accompagne écoles, CFA et organismes de formation dans leur transformation digitale via : – une plateforme LMS performante, – des contenus certifiants (Titres Pro, BTS, modules experts), – une pédagogie hybride innovante. L’entreprise renforce son équipe commerciale en recrutant un Business Developer Senior capable d’ouvrir des comptes stratégiques et de porter un discours expert auprès de directions générales. Missions : Développement & prospection – Ouverture de nouveaux comptes à fort potentiel. – Prospection multicanal : LinkedIn, cold calling, emails, salons. – Usage avancé des outils digitaux de prospection. Découverte & qualification – Analyse des enjeux pédagogiques, opérationnels et budgétaires. – Qualification des projets de digitalisation des formations. Présentation & démonstration – Démonstration structurée de la plateforme LMS et des contenus certifiants. – Discours adapté aux DG, directions pédagogiques et directions commerciales. Négociation & closing – Construction de propositions avancées. – Gestion complète du cycle de vente. Suivi & collaboration interne – Mise à jour du CRM (HubSpot). – Travail étroit avec les équipes internes. – Participation aux salons professionnels. Profil recherché : – Business Developer Senior (5+ ans d’expérience) – Expérience solide en développement commercial B2B. – Expérience en vente complexe ou secteur formation / e-learning appréciée. – Maîtrise confirmée des outils digitaux de prospection. – Capacité à structurer un discours commercial haut niveau. – Posture mature, excellente présentation. – Forte autonomie et capacité à ouvrir des comptes stratégiques. Conditions : – Contrat : CDI – Localisation : télétravail total OU hybride / siège à Clermont-Ferrand – Rémunération : selon profil – Présences ponctuelles au siège – Participation aux salons professionnels France – Démarrage souhaité : 01/01/2026 Candidature : Merci d’envoyer : – votre CV, – vos références professionnelles. (Les candidatures incomplètes ne seront pas traitées.)

Contexte de la mission Requis : - Expérience de développeur sur les technologies .NET. - Une expérience de migrations vers des infrastructures Kubernetes serait un plus Analyse d'applications et migration de .NET Framework vers .NET CORE Développement : Migration des applications d'un environnement VM vers Kubernetes Tests Documentation Localisation Mission basée àLyon, France Modalité de réalisation en présentiel Environnement Technique : NET 4.5 -.NET CORE MS SQL VM Windows Server 2012 Kubernetes - Gitlab CI Sonarkube VS Studio 2022

Résumé Le rôle principal de ce développeur Senior C#/.Net est d'assurer le développement et la maintenance d'un framework technique pour le trading, tout en étant très exposé aux défis de production. Responsabilités : Les responsabilités clés incluent : Développement et maintenance d’un framework technique en C#. Support business et technique. Spécification technique et onboarding sur de nouvelles technologies. Compétences requises : Excellente maîtrise de C# et .Net. Solides compétences en algorithmie et optimisation de code. Expérience avec les problèmes de performance et déploiement (Azure DevOps). Connaissance approfondie des problématiques de temps réel. Compétence en multi-threading et concepts de threadsafe. Anglais professionnel (compréhension et communication). Autres Détails : Localisation : La Défense (92) Durée de la mission : 3 ans Télétravail : 50%

Contexte Dans le cadre du développement et de l’industrialisation de nos produits électroniques, nous recherchons un Ingénieur Électronique Hardware & Firmware pour renforcer notre équipe R&D à Limoges. Vous interviendrez sur l’ensemble du cycle de vie des produits, de la conception à la validation, en passant par le prototypage et l’optimisation. Mission Concevoir et développer des cartes électroniques (Hardware) pour nos produits. Définir les architectures électroniques en respectant les contraintes techniques et normatives. Développer et maintenir le firmware embarqué (microcontrôleurs) Réaliser les tests, validations et mises au point des prototypes. Assurer la documentation technique et le suivi des projets. Collaborer avec les équipes mécaniques, software et industrialisation.

Espace Freelance recherche pour l'un de ses clients un Développeur React Angular .NET (H/F) - PARIS Votre mission : Développements Participer aux ateliers avec le métiers, les tests unitaires et de performance. - Connaissances métier finance et des architectures data. Outils : JIRA et Confluence ; SQL et NOSQL, maitrise de Azure SQLServer et Azure CosmosDB ; React 18, Angular 16, .NET 10 et de Visual Studio Code / Visual Studio 2022. Qualité des données - Approche qualité des données : contrôle de la données en entrée du S.I. , tableau de bord de qualité des données Azure Event Hub et Azure Functions Assurance - Assurance-vie - banque = expérience obligatoire Banque - Tenue de compte conservation, RTO PEA et compte titres : expérience obligatoire

Mobile React Software Engineer You have an academic degree (BSc or MSc) in computer science or a related field, complemented with a minimum of 2 years of working experience. Solid knowledge of TypeScript conventions and patterns, both on the frontend and backend coupled with experience with the NodeJS ecosystem Experience with front-end React/React Native framework Experience and feeling with social media environments You have experience with various testing patterns and supporting frameworks, (Jest, Mocha, Chai, snapshot testing, unit testing) Strong understanding of GraphQl and RESTFul services' conventions and architecture You can work independently and take matters into your own hands The ability to quickly learn new technologies and successfully implement them is essential You take pride in delivering high quality, reusable code, and user interfaces Any experience of the following would be very useful You know and understand the structural parts of a React application (redux, sagas, react-router/navigation (RN)) You do not fear css-in-js patterns (RN stylesheets, styled-components, Styled Systems) Notions of functional programming patterns in a modern front end (hooks, immutability, pure components, stateless functions,...) Work experience with Neo4j, SQL and NoSQL databases You know how to create a bridge between the Native language and JavaScript code and how to improve or set up a modern build and CI/CD pipeline and understand the importance of the different tools involved (webpack, metro, linting, prettier, commit hooks, circle-ci,... You know how to use data visualization tools (and libraries like d3.js) for analyzing or debugging data This is a long term contract assignment – 6 to 12 months initially. The Client is based in Belgium – although the role can be worked remotely. The rate will be in the range £350 to £550 per day. Do send your CV to us in Word format along with your daily rate and availability.

Au sein des équipes Inetum, le client souhaite refondre plusieurs applications existantes développées sous Windev, qui ne sont pas compatibles avec la plateforme actuelle. Ces applications doivent être redéveloppées en technologies .NET et C++. Le développement sera réalisé par une équipe offshore (Inde), et piloté techniquement par le Chef de Projet Technique recherché. Objectifs & Livrables : -Réaliser l’analyse et la rétro-ingénierie des applications Windev existantes (3 à 4 applications). -Définir la stratégie de migration vers .NET / C++. -Rédiger les spécifications techniques détaillées. -Assurer le suivi des développements réalisés par l’équipe offshore. -Coordonner techniquement les équipes offshore (Inde) : -Encadrement technique -Validation des développements -Support et arbitrage technique -Mettre en place et promouvoir les bonnes pratiques : -Méthodologies Scrum / Agile -Qualité du code -Stratégie de tests -Assurer un reporting régulier auprès de la direction de projet (avancement, risques, alertes). Profil recherché (à ajouter si tu veux dans tes annonces) : -Expérience en chef de projet technique / lead technique sur des projets de migration / refonte applicative. -Solide culture développement (idéalement background dev .NET / C++). -À l’aise avec le pilotage offshore (communication à distance, coordination internationale). -Bon niveau de communication et de synthèse pour le reporting auprès de la direction projet.

Role Overview The ServiceNow Developer / Configurator is responsible for configuring, developing, and supporting ServiceNow applications to meet business and technical requirements. This role focuses on building reliable, maintainable, and upgrade-safe solutions using ServiceNow best practices, while collaborating closely with architects, product owners, and stakeholders. The Developer / Configurator plays a key role in delivering platform enhancements, automations, and integrations that improve service delivery and user experience across the organization. Key Responsibilities Configure and develop ServiceNow applications in alignment with approved solution designs and architectural standards. Build and maintain platform components such as: Business Rules Client Scripts UI Policies Script Includes Flows and Workflows Configure ServiceNow modules such as ITSM, ITOM, HRSD, CSM, SecOps, GRC, or SPM as required. Implement forms, lists, catalogs, and portal components to support business processes. Develop and support integrations using REST and SOAP APIs, MID Servers, and data imports. Ensure all configurations and customizations are upgrade-safe and adhere to platform best practices. Support testing activities, including unit testing, system testing, and UAT defect resolution. Troubleshoot and resolve platform defects, performance issues, and user-reported incidents. Maintain technical documentation for developed solutions and configurations. Collaborate with architects and senior developers during design reviews and sprint planning. Participate in platform upgrades, patching, and release management activities. Required Skills & Experience Hands-on experience developing and configuring ServiceNow in a professional environment. Strong understanding of ServiceNow scripting and configuration, including JavaScript fundamentals. Experience working with core ServiceNow development tools and features, including: Flow Designer Service Catalog CMDB and Discovery (where applicable) Familiarity with ServiceNow security concepts such as roles, ACLs, and data protection. Experience working in Agile / Scrum delivery teams. Ability to interpret functional requirements and translate them into technical solutions Due to the nature and urgency of this post, candidates holding or who have held high level security clearance in the past are most welcome to apply. Please note successful applicants will be required to be security cleared prior to appointment which can take up to a minimum 18 weeks. LA International is a HMG approved ICT Recruitment and Project Solutions Consultancy, operating globally from the largest single site in the UK as an IT Consultancy or as an Employment Business & Agency depending upon the precise nature of the work, for security cleared jobs or non-clearance vacancies, LA International welcome applications from all sections of the community and from people with diverse experience and backgrounds. Award Winning LA International, winner of the Recruiter Awards for Excellence, Best IT Recruitment Company, Best Public Sector Recruitment Company and overall Gold Award winner, has now secured the most prestigious business award that any business can receive, The Queens Award for Enterprise: International Trade, for the second consecutive period.

Bonjour, Nous recherchons pour l'un de nos clients intégrateurs un Concepteur Technique avec un background .NET REACT. Secteur d'activité du client final : assurance Contenu mission : Revue des US métiers lors d’un point hebdomadaire o Echanger sur la faisabilité technique de la demande (plutôt au niveau micro – le macro est cadrée en amont) et la cohérence par rapport au système existant o S’assurer que la rédaction est compréhensible, complète pour qu’un développeur comprenne la tâche à réaliser Réaliser les analyses d’impacts pour implémentation des fonctionnalités o Quels composants, quelles modifications, identifier les risques de régression sur les composants mutualisés ou les opportunités de refactoriser pour garder la maintenabilité Rédiger des documents de conception qui tracent ces analyses o Page de conception dédiée qui représente le delta à mettre en œuvre § Lister les impacts par composants, avec les arbitrages réalisés § Rédiger les contrats d’interface swagger (yaml) des API o Pages du 'référentiel applicatif’ qui doit représenter le système tel qu’il est/sera en production à la fin du projet. Présenter les conceptions aux développeurs qui prendront la réalisation Présenter les conceptions aux développeurs qui prendront la réalisation · Accompagner les développeurs · Valider les PR du point de vue conception en s’assurant que la réalisation a été faite conformément à l’attendu Le cœur du travail étant surtout sur l’aspect analyse d’impact, où il faut bien étudier le système existant pour voir comment le déformer (ou le réutiliser) au mieux.