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Dans le cadre d'un projet international SAP, nous recherchons un Consultant SAP C4C Technico-Fonctionnel Senior (H/F) pour renforcer une équipe à la suite d'une implémentation SAP. Le consultant interviendra sur des activités de développement, de paramétrage, d'intégration et de support évolutif et correctif de la solution SAP Cloud for Customer (C4C), dans un environnement intégré à SAP S/4HANA. Missions principales : Analyser les besoins métiers et les traduire en spécifications fonctionnelles et techniques. Réaliser les développements spécifiques SAP C4C via SDK/PDI (SAP Cloud Applications Studio). Développer et maintenir des objets personnalisés (Custom Business Objects), extensions et règles métiers en ABSL/BODL. Assurer le paramétrage fonctionnel des modules SAP C4C Sales et Service. Configurer les workflows, rôles, autorisations et processus d'approbation. Participer à la maintenance et à l'optimisation des interfaces entre SAP C4C et SAP S/4HANA via SAP CPI / Integration Suite. Analyser et résoudre les problématiques de réplication et de synchronisation des données. Réaliser les tests unitaires, tests d'intégration et accompagner les phases de validation. Assurer le support post-implémentation (AMS), le diagnostic des incidents et la mise en œuvre des corrections. Collaborer avec les équipes fonctionnelles, techniques et métiers dans un environnement international.

The Project Manager will join the Business Solutions department and report to the Build & Transform Manager. They will work in close collaboration with SAP teams, Architecture, Infrastructure, Security, AMS, partners and business teams. Main projects: - Migration SAP PI/PO towards SAP CPI / Integration Suite - Migration / modernisation of Fiori Launchpad towards SAP BTP - Management of LCP / Landscape, Connectivity & Platform topics - Technical adaptations related to RISE / ECS environment - Coordination of technical impacts between SAP, satellite applications, external partners and internal teams - Preparation of transition towards RUN and AMS Responsibilities: - Take over existing SAP technical initiatives - Clarify objectives, scope, deliverables and constraints - Structure projects into work packages - Define schedules, milestones, dependencies and workloads - Identify technical, organisational, contractual and budgetary prerequisites - Prepare launch and decision files - Guarantee alignment with SAP roadmap Integration component: - Inventory of existing interfaces - Categorisation of flows - Analysis of dependencies with SAP S/4, satellite applications and external partners - Definition of migration strategy - Prioritisation of interfaces - Coordination of technical analyses - Planning of developments and tests - Preparation of cutovers - Preparation of RUN support and documentation - Monitoring of risks related to operational continuity

Nous recherchons un(e) consultant(e) spécialisé(e) sur le SAP Business Partner & Master Data Sales pour intervenir sur une mission basée à Bruxelles. Le consultant devra disposer d'au moins 3 ans d'expérience dans un domaine similaire, notamment en maintenance applicative. Une expérience dans la gestion des master data et business partners SAP et non-SAP sur S/4HANA est requise, ainsi qu'une bonne maîtrise de SAP CRM. Une expérience dans la gestion des intégrations middleware, notamment avec SAP PI et SAP CPI, est également attendue. Le consultant devra être à l'aise dans un environnement international et justifier d'une expérience de collaboration avec des équipes offshore.

Au sein de la DSI d'un groupe international, l'équipe IT RH pilote l'écosystème technologique des ressources humaines à l'échelle internationale. Le/la HR IT Project Manager Technique aura pour double mission : Garantir le run et la stabilité des interfaces en production. Piloter des projets d'intégration liés aux flux de données gravitant autour du système global SIRH du Groupe Gestion du Run & Support : Monitorer proactivement les interfaces clés de l'écosystème RH. Faire preuve de réactivité et d'efficacité dans la résolution des incidents d'interfaçage au quotidien. Pilotage de Projets et Coordination : Piloter l'organisation et l'exécution des projets (définition, chiffrages, gouvernance, livrables, suivi des plans d'action, suivi budgétaire) en respectant les engagements de délais/coûts/qualité. Piloter les prestataires et les fournisseurs qui interviennent dans la mise en œuvre des projets. Avec les équipes métier, mettre en œuvre des solutions informatiques d'interfaçage applicatives entre l'application SIRH Groupe (SAP SuccessFactors) et les applications opérationnelles comme : La gestion du temps de travail des collaborateurs (GTA, Workforce Planning). La gestion des accidents du travail et des absences. Les différents systèmes de paie utilisés dans les pays. Les formations. Les outils RH Groupe. La gestion des onboarding/offboarding. Contribuer à la définition de l'architecture applicative des solutions, à leur intégration dans l'écosystème du Groupe et garantir la cohérence globale du SI RH. Accompagner les équipes d'intégration sur les solutions techniques à mettre en œuvre et être garant de la réalisation et des performances des solutions développées. Assurer les évolutions des applications SI RH. Project Management : Connaissance d'une plateforme d'intégration (SAP CPI serait un plus). Exemples : MuleSoft, Oracle Cloud Integration, Workato… Sur CPI : lecture des logs et interprétation des messages d'erreur. Connaissance des options d'intégration (une ou plusieurs) : Requêtes API (fonctionnement, tests, interprétation des résultats). Fichiers plats. IDoc (intégration avec SAP). Savoir utiliser le module Integration Center de SuccessFactors (créer un rapport, le modifier, le lire). Savoir lire un fichier XML, JSON ou CSV (payload HR / troubleshooting). Connaissance du fonctionnement et de l'utilisation d'un SFTP. Connaissance des mappings de données et des scripts SQL de transformation. Jobs de transfert de fichiers (ordonnanceur de type Control-M). Incident Management : Assignation, priorisation, résolution, communication et suivi des incidents. Connaissances Sécurité : Whitelisting d'adresses IP et tokens. Chiffrement et déchiffrement des données.