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Dans le cadre du renforcement d'une équipe dédiée aux infrastructures d'annuaires et à la gestion des identités pour un environnement international de plus de 120 000 utilisateurs répartis sur plus de 30 sites, nous recherchons un Expert Entra ID Connect & MIM. Vous intégrerez une équipe spécialisée en infrastructures Active Directory, conformité et synchronisation Cloud afin d'assurer l'administration, l'évolution et la sécurisation des services d'identités hybrides et Cloud. Vos responsabilitésAdministration et maintien en condition opérationnelle des infrastructures Entra ID Connect et MIM Gestion des identités synchronisées vers les environnements Cloud Microsoft et Google Maintenance des moteurs de synchronisation Cloud & On-Premise Participation aux projets d'évolution des architectures IAM et Active Directory Traitement des remédiations de sécurité et audits Cloud Evolution des outils de provisioning et automatisation Développement de scripts Powershell et intégrations Graph API Contribution à la sécurisation des infrastructures Cloud Participation aux projets d'architecture et transformation du SI Production de documentation d'architecture, d'exploitation et d'installation Veille technologique autour des services Cloud, IAM et cybersécurité Environnement TechniqueEntra ID / Entra ID Connect Microsoft Identity Manager (MIM) Active Directory / ADLDS Office 365 / Azure AD Google Cloud Directory Sync (GCDS) Powershell Graph API DNS / DFS Change Auditor Recovery Manager

À propos du poste Nous recherchons un(e) Ingénieur(e) ServiceNow CMDB expérimenté(e) pour rejoindre une équipe en pleine croissance. Ce poste est axé sur l'évolution de la plateforme ServiceNow, avec une attention particulière portée aux modules GRC (Gouvernance, Risques & Conformité) et Business Continuity (Continuité d'activité). Il s'agit d'un rôle technique opérationnel, destiné à une personne faisant preuve d'un fort sens des responsabilités, capable de travailler de manière autonome et engagée à fournir des solutions de bout en bout. Vos responsabilités Développer et configurer des solutions au sein de la plateforme ServiceNow. Concevoir et mettre en œuvre des scripts personnalisés et des solutions techniques en respectant les bonnes pratiques ServiceNow. Développer des tableaux de bord, des capacités de reporting et des solutions d'observabilité. Configurer et faire évoluer les modules GRC et Business Continuity de ServiceNow. Intégrer et connecter ces modules à la CMDB (Configuration Management Database). Garantir la réconciliation, la cohérence et la qualité des données au sein de la CMDB. Traduire les besoins métiers et fonctionnels en solutions techniques évolutives et pérennes. Participer à l'amélioration continue et à l'évolution de la plateforme ServiceNow. Prendre en charge les projets de bout en bout, depuis l'analyse jusqu'à la mise en œuvre et la livraison. Votre profil Expérience requise Disponibilité immédiate. Minimum 7 ans d'expérience sur la plateforme ServiceNow. Solide expérience en développement et en configuration de la plateforme ServiceNow. Expertise confirmée dans l'implémentation, l'intégration et la réconciliation des données de la CMDB. Expérience pratique du développement de scripts personnalisés sous ServiceNow. Expérience avec les modules GRC et/ou Business Continuity. Expérience dans la création de tableaux de bord et de solutions de reporting. Atouts appréciésExpérience dans le secteur bancaire ou dans un environnement fortement réglementé. Une connaissance du règlement DORA (Digital Operational Resilience Act) et des référentiels de gestion des risques constitue un atout.

Graduate Recruitment Consultant - Technology & IT, UK Market Bristol City Centre £26,000 starting salary + Uncapped Commission (up to 45%) + Fast Progression + Training + International Opportunities Are you a graduate or ambitious salesperson who wants more from your career? More progression, more earning potential, and more opportunity to grow? Do you want to be part of a high-performing team where success is celebrated, and your results directly shape your income, your development, and your future? At Rise Technical Recruitment, we're offering the chance to fast-track your career in sales and recruitment, working with clients across the UK Technology market, one of the most lucrative industries in the world. This isn't a typical graduate job. You'll be trained, trusted, and empowered to build relationships, close deals, and grow your own business within our brand. The harder you work, the faster you progress. Many of our leaders started exactly where you are now. Our UK Tech Division has grown rapidly, join our Bristol HQ and be part of the team driving that growth. What's in it for you Uncapped commission, earning up to 40% of what you bill Fast progression with clear routes to management and directorship Full training and development, no experience required A social, supportive culture where success is celebrated Hybrid working once you are autonomous in the role Hours: Monday-Thursday 8am-5pm, Friday 8am-4pm What you'll be doing Building your own client base across the UK tech market Developing long-term relationships with clients and candidates Headhunting top talent and managing the recruitment process end to end Working towards targets, celebrating your wins, and constantly improving Who we're looking for Graduates or sales professionals looking for a big career move Confident communicators who enjoy working with people Resilient, ambitious, and motivated by success Driven by clear goals, both personal and professional Ready to learn, work hard, and build something long term We believe in potential, not just experience Even if you don't tick every box, if you've got ambition, drive, and a growth mindset, we want to hear from you. Apply now via or click 'Apply Now' to start your journey with us. Rise Technical Recruitment - positively changing lives.. Rise Technical Recruitment Ltd acts an employment agency for permanent roles and an employment business for temporary roles. The salary advertised is the bracket available for this position. The actual salary paid will be dependent on your level of experience, qualifications and skill set and will be decided by our client, the employer. Rise are not responsible or liable for any hiring decisions made by the end client. We are an equal opportunities company and welcome applications from all suitable candidates.

Je suis à la recherche pour un de nos clients d'un Consultant Accompagne ment au changement projets DATA. Facilier l'adoption des usages Data, des outils et nouvelles pratiques . Accompagnement des équipes Data techniques et fonctionnelles et des équipes métiers. Défintion de la stratégie de formation, communication et d'accompagnement des utilisateurs Stratégie de conduite du changement - Plan de communication - Plan de formation / acculturation data - Supports de formation - Analyse d'impact organisationnel - Indicateurs d'adoption et de transformation Conduite du changement Stratégie de communication, formation et accompagnement au changement Accompagnement des métiers Connaissance des architectures Data (Data Lake, Data Warehouse). Bonne connaissance des outils ETL et des solutions BI. Compréhension des concepts Big Data et Cloud (Azure, AWS, GCP). Notions en Data Quality et Data Governance. Outils data et BI (Plateforme Data, Power BI, Tableau) Notions d'outils de Data Management

Une superbe opportunité pour un(e) Consultant SAP Logistique de rejoindre notre client basé dans la région Centre-Val de Loire en CDI. Nous recherchons une personne capable de prendre en main tous les sujets EWM, MM et SD, en possédant idéalement une expertise technico-fonctionnelle. Les principaux objectifs de ce poste sont les suivants : Garantir la maintenance et le support des modules EWM, SD et MM Gérer et mener à bien des projets d'évolution sur ces modules Améliorer l'environnement SAP en ramenant ces modules vers le standard. Travailler sur des futurs projets de migration vers SAP L'entreprise a déjà déployé SAP S/4HANA et de nombreux projets passionnants restent à réaliser sur différents modules pour atteindre le résultat final souhaité. Que ce soit de revenir vers le standard sur la majorité des modules, de projets d'upgrade ou de déploiements sur d'autres filiales du groupe. Expérience: 8 ans + en tant que consultant SAP Compétences sur EWM, SD et MM Expérience S/4 Hana Capable de travailler en TMA, projets évolutifs et projets de déploiements Le reste: télétravail 2 jours par semaine un bon niveau d'anglais préférable pour les futurs projets internationaux salaire entre €50k et €70k dépendant du niveau d'expérience, on pourra en parler. listes des avantages sociaux vous seront partagé Si ce poste vous intéresse, veuillez nous faire parvenir votre CV et vos coordonnées. Nous vous contacterons pour en discuter.

Nous recherchons un(e) consultant(e) Supply Chain autour des modules SAP S4 MM SD et LE-TR pour un client en IDF: Contexte : Projet S/4/H Activités à couvrir : -Ateliers de conception détaillée -Rédaction des dossiers de conception détaillée -Spécification des interfaces -Spécifiques et reprise de donnée -Suivi de réalisation et test Compétences fonctionnelles requises : -Flux d'approvisionnement des plateformes logistiques, Transfert, Consommation, Mise au rebut -Flux de sous traitance avec gestion des nomenclatures -Paramétrage MRP -Gestion des numéros de série -Gestion des lots Compétences processus SD requises : -Ventes sans facturation sur stock propre ou en provenance de fournisseurs externe -Flux de consignation La connaissance des fiches services est un plus. Une connaissance LE-WM serait également un plus. Démarrage : ASAP Couverture : 100% Hybride: 3j/semaine sur St Denis (du mardi au jeudi) + remote TJM: Selon profils

Nous sommes à la recherche d'un Consultant Fonctionnel NetSuite Finance Senior, pour rejoindre un de nos partenaires, sous contrat Freelance. Il s'agit d'un rôle clé soutenant la mise en œuvre, l'optimisation et l'amélioration des modules de NetSuite Finance, dans l'ensemble de l'entreprise. Le consultant idéal aura une connaissance fonctionnelle approfondie de NetSuite Financials et une expérience pratique dans la réalisation de projets NetSuite Financials réussis. Le poste offre une flexibilité de 100% de télétravail!

Contexte : Intégration au sein d'une équipe projet Infor M3 pour assurer un support technique de niveau L3 et une synchronisation avec l'équipe L2. Mission clé : Résolution des incidents complexes, analyse des problèmes métiers/techniques, et garantie de la stabilité des processus supply chain et manufacturing dans M3. Missions principales Lead du support L3 : Prise en charge des incidents bloquants (escaladés depuis le L2) et résolution dans les délais impartis. Diagnostic approfondi : Analyse des logs, des données métiers, et des configurations M3 pour identifier les racines des problèmes. Collaboration avec le L2 : Synchronisation quotidienne pour prioriser les demandes et partager les bonnes pratiques. Expertise fonctionnelle M3 : Maintenance et optimisation des modules supply chain et manufacturing (ex : MRP, OF, nomenclatures, flux physiques). Validation des données métiers (ex : cohérence des stocks, des ordres de fabrication). Amélioration continue : Proposition de correctifs ou évolutions pour réduire les récurrences d'incidents. Documentation des solutions et mise à jour des procédures. Interface avec les équipes techniques : Coordination avec les architectes, l'équipe data migration, et les responsables interfaces pour les sujets transverses.

Bonjour, Notre client basé dans le 92 est à la recherche d'un consultant expérimenté en SAP Paie (HCM Payroll) afin de renforcer son équipe expertise paie, dans un contexte de transformation RH et de forte activité projets. Le consultant interviendra en support de l'équipe centrale dans un environnement intégrant SAP, DSN et prestataire externe. Objectifs de la missionSécuriser et délivrer les projets paie prioritaires Optimiser les processus liés à la paie Garantir la conformité réglementaire et la qualité des traitements Accompagner les évolutions structurelles (réorganisation, accords) Le consultant prendra en charge tout ou partie des projets suivants : Projets réglementaires / conformitéDSN (SADV, substitution, améliorations flux) Évolutions mutuelle / prévoyance Mise en œuvre des obligations légales Projets d'optimisationPilotage du projet d'audit et optimisation des charges sociales (mise en œuvre via un prestataire) Harmonisation / mutualisation des paramétrages en lien avec mutuelle et prévoyance Projets RH transversesIntégration en paie des accords Transparence des rémunérations Missions attenduesCadrage et spécification des besoins Rédaction des expressions de besoins et documentation Pilotage du paramétrage via MIT Tests (unitaires, non-régression) et validation Coordination des parties prenantes Sécurisation des mises en production Communication aux parties prenantes RH (admin du personnel, prestataire production paie externe, organismes) Support sur cas complexes N'hésitez pas à m'envoyer votre candidature.Vanessa | DUONEXT

Contexte de la mission Dans le cadre de son programme de transformation Plateformisation, le client recherche un Chef de Projet pour piloter un projet stratégique d'automatisation de la mise à jour des données personnelles (adresse, e-mail, téléphone) depuis l'espace client vers l'ensemble des applications internes. L'objectif est de garantir la cohérence des données, leur conformité réglementaire (RGPD) et une mise en production pour la release de février 2027. Missions Piloter le projet de bout en bout (cadrage, build, déploiement). Animer les ateliers et coordonner les parties prenantes métier et IT. Définir les processus cibles et les flux de données. Élaborer le planning, le budget et le plan projet. Identifier les risques et suivre leur traitement. Piloter les équipes de développement et d'intégration. Organiser les phases de tests et la recette métier. Assurer le reporting et préparer la mise en production. Garantir la conformité juridique et réglementaire des traitements de données.

Vorstone recherche un Expert Windows core system poste de travail -Troubleshooting et Performance pour l'équipe poste de travail d'un client basé à Paris et disposant d'une expertise confirmée sur les environnements Windows, avec une forte compétence sur les couches cœur du système (Windows Core System). l'Expert Windows core system poste de travail interviendra sur des environnements complexes à forte exigence de performance. Le profil attendu doit maîtriser les problématiques d'analyse, de diagnostic et d'optimisation des systèmes, notamment dans des contextes complexes et à forte exigence de performance. L'objectif du poste est de diagnostiquer, analyser et résoudre des problématiques avancées de performance et de stabilité sur des environnements Windows 10/11, en allant jusqu'à l'analyse des couches basses du système (Windows Core System). Missions principales Analyse et résolution d'incidents complexes de performance Windows Investigation de lenteurs système (boot, login, shutdown, applications) Analyse de comportements anormaux (CPU, mémoire, I/O disque, process) Diagnostic de problématiques liées aux drivers et filtres système (antivirus, mini-filters) Analyse de dumps système (crashs kernel et user mode) Contribution à l'amélioration de la stabilité et des performances des postes de travail

Contexte de la missionDans le cadre d'un projet de modernisation de la gestion des identités clients, nous recherchons un consultant expérimenté afin de définir et mettre en œuvre une nouvelle architecture de gestion des identités externes. L'objectif est d'externaliser les mécanismes d'authentification vers une solution de Customer Identity & Access Management (CIAM), tout en conservant le système existant comme référentiel principal (Golden Source) des comptes clients. La mission consiste à : Définir l'architecture cible. Évaluer les solutions du marché. Réaliser un Proof of Concept (POC). Formuler les recommandations pour une future implémentation. MissionsLe consultant interviendra en autonomie sur les volets d'analyse, d'architecture, de sécurité et de validation technique. 1. Analyse de l'existantComprendre l'architecture actuelle de gestion des identités clients. Analyser le rôle du référentiel principal des comptes clients. Identifier les processus existants : création des comptes ; authentification ; réinitialisation des mots de passe ; gestion du cycle de vie des utilisateurs. Cartographier les applications consommatrices des identités. Identifier les contraintes de sécurité, de conformité et d'intégration. 2. Étude des solutions et définition de l'architecture cibleÉvaluer Microsoft Entra External ID comme solution cible. Comparer, si nécessaire, les autres solutions CIAM du marché. Définir une architecture permettant : de conserver le référentiel actuel comme Golden Source ; de déléguer l'authentification à une plateforme CIAM ; d'assurer la synchronisation des identités et des attributs. Définir les parcours d'identité : inscription ; authentification ; self-service ; réinitialisation du mot de passe ; gestion du profil utilisateur ; désactivation et suppression des comptes. Produire les schémas d'architecture et les diagrammes de flux associés. 3. Réalisation du Proof of Concept (POC)Concevoir et mettre en œuvre un POC permettant de valider : l'intégration entre le système de gestion des comptes et Microsoft Entra External ID ; la gestion des utilisateurs externes ; les mécanismes d'authentification ; les parcours d'inscription et de connexion ; les processus de récupération et de réinitialisation des mots de passe ; les capacités de personnalisation des parcours utilisateurs ; les fonctionnalités d'administration et d'exploitation de la solution. Le POC devra inclure des démonstrations fonctionnelles et techniques ainsi qu'un rapport détaillé des résultats. 4. Analyse sécurité et recommandationsÉtudier les mécanismes de sécurité disponibles afin de définir la stratégie la plus adaptée aux utilisateurs externes. Authentification forte (MFA)Étudier et comparer : SMS OTP ; Email OTP ; Microsoft Authenticator ; applications compatibles TOTP ; notifications Push ; Passkeys / FIDO2 ; authentification Passwordless. Gestion des risquesAnalyser les fonctionnalités liées à : Multi-Factor Authentication (MFA) ; Conditional Access ; Risk-Based Authentication ; Identity Protection ; détection des connexions anormales ; gestion des comptes compromis. RecommandationsDéfinir le niveau de sécurité cible. Identifier les cas nécessitant une authentification renforcée. Recommander la meilleure approche en termes de sécurité, d'expérience utilisateur et de coûts. 5. Gouvernance et conformitéÉvaluer les impacts réglementaires et de conformité. Vérifier l'alignement avec les exigences de protection des données. Définir les responsabilités entre le système de gestion des comptes et la solution CIAM. Identifier les besoins opérationnels et de support.

Nous recherchons un consultant Senior, sur SAP Retail/Fashion, pour intégrer les équipes internes de l'un de nos partenaires. Vos missions : En tant que Consultante / Consultant Senior SAP Retail & Fashion, vous interviendrez sur l'ensemble du cycle projet : Analyse des besoins métiers Retail (MM, SD, CAR, F&R, POS DM…) Rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques Paramétrage des modules SAP Retail & Fashion Participation aux ateliers métiers, chiffrages et recommandations fonctionnelles Suivi des développements, tests unitaires et intégrés Accompagnement des utilisateurs : formations, support UAT, conduite du changement Contribution à la veille technologique et à l'évolution des bonnes pratiques SAP Participation aux avant-ventes et à la construction d'offres

Our telecommunications client is looking for a Network Architect. This is a 3 months contract initially and the role is outside IR35. The role is remote with potential ad hoc travel to client office. Please note that due to nature of the role SC clearance is required. Deliverables: - Engage with customer to define the network integration - Lead virtual workshops with customer - Assist customer in completing order form - Documents creation (Site Specific Design) Required skills: - Excellent WAN knowledge (IP addressing , routing protocols etc) and SD-WAN (ideally Fortinet) - Leading design and workshops with customers (good communication and oral skills) & self-starter - Excellent documentation skills Due to the nature and urgency of this post, candidates holding or who have held high level security clearance in the past are most welcome to apply. Please note successful applicants will be required to be security cleared prior to appointment which can take a minimum 10 weeks. LA International is an award-winning partner of choice for many of the world's most influential companies and government organisations. Holding Enhanced Government Security Accreditation, we are recognised as the European market leader in the delivery of Security Cleared talent to organisations that demand the very highest levels of security, compliance and assurance. An award-winning organisation, having secured the prestigious Queens Award for Enterprise: International Trade over multiple years. We are committed to fostering an inclusive, equitable and accessible workplace where everyone feels valued and supported. We welcome applications from all individuals, regardless of background or identity, and we encourage candidates who may not meet every listed requirement to still apply. If you require any adjustments or support during the recruitment process, please let us know and we will work with you to ensure a fair and accessible experience. Please Note: If a high volume of applications is received, only candidates shortlisted will be contacted.

Chef de projet com évènementiel digital / Stream Secteur : média Expérience : entre 6 et 12 ans Le consultant senior aura la charge de coordonner le bon déroulé opérationnel d'évènements phygitaux (terrain, stream, réseaux sociaux, live…) avec les différentes directions internes concernées et devra coordonner les prestataires externes. Enjeux : · Garantir la cohérence éditoriale et la qualité d'exécution de l'ensemble des dispositifs de communication événementielle, en veillant à l'homogénéité des standards sur toutes les opérations. · Apporter une expertise stratégique et créative, couplée à une supervision opérationnelle rigoureuse des prestataires et partenaires mobilisés. · Accroître la visibilité et l'engagement autour des marques et des contenus du groupe en concevant et déployant des expériences phygitales à forte valeur ajoutée. · Assurer la convergence entre les activations terrain et les leviers digitaux, en collaboration étroite avec les équipes social media, marketing et antennes régionales. Taches : · Animer les instances de pilotage et les rituels de coordination afin de garantir la circulation fluide des informations clés tout au long du projet. · Piloter le suivi des projets et coordonner les équipes opérationnelles, de la phase de cadrage jusqu'à la mise en œuvre effective des dispositifs. · Élaborer et structurer une roadmap opérationnelle mensuelle, assurant une visibilité claire sur les jalons et les livrables attendus. · Centraliser les besoins, remontées et alertes issus des différentes directions de FTV, en maintenant une communication continue avec l'ensemble des parties prenantes, afin de faciliter et d'accélérer les arbitrages nécessaires. · Assurer le suivi et l'analyse des indicateurs de performance, et restituer les résultats de manière régulière aux équipes concernées.

Contexte de la mission : Dans le cadre du renforcement de ses équipes de production, notre client du secteur bancaire recherche un(e) Ingénieur de Production Mainframe Senior afin d'assurer l'exploitation, le suivi et l'optimisation des environnements Mainframe. Le/la consultant(e) interviendra sur les activités de production, d'ordonnancement et de supervision des traitements, tout en garantissant la disponibilité et la performance des plateformes. Objectifs et livrables : Le/la consultant(e) aura pour principales missions de : · Assurer l'exploitation et le maintien en condition opérationnelle des environnements Mainframe. · Superviser et suivre les traitements de production. · Gérer les outils d'ordonnancement et de planification des traitements. · Analyser et résoudre les incidents de production. · Contribuer à l'amélioration continue des processus d'exploitation. · Garantir la disponibilité, la fiabilité et les performances des environnements.