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Nous recherchons un Développeur Java Senior (8 ans min) pour une mission de renfort en binôme avec un lead dev en place . Objectif : reprendre progressivement le flambeau pour fluidifier les développements et apporter un nouveau souffle aux projets. Missions : Refactorisation du socle legacy Java Montée de version Java (de 8 à 17) Mise en place/optimisation de pipelines Jenkins Participation aux développements de nouvelles features Collaboration étroite avec les autres membres de l’équipe Contribution à la qualité du code (tests, performance, clean code) Documentation et transfert de connaissances progressif

Lieu de la mission : Vannes (56)- Nécessité de résider à Vannes ou dans les environs (exemples : Lorient, Rennes sud, St Nazaire, St Herblain) Télétravail: 2 jours/ semaine Contrat : CDI, freelance ou portage Expérience exigée : 6 ans Notre client est chargé de l’informatique (maintenance, développement) du réseau bancaire des Caisses Régionales du groupe. Au sein d'un département en charge de la fabrique et du maintien des produits IT paiement Carte Bancaire (physique et digital), Commerces, Chèque et Fiduciaire, vous intervenez tout au long du Cycle de vie Produit, sur l’analyse, la conception, le développement / intégration, les tests des solutions nécessaires au développement et au bon fonctionnement des produits de l’équipe agile en respectant les normes, procédures et les ambitions de l’entreprise ( TTM, UX, ROI, Qualité First ) en étant force de proposition technique et/ou fonctionnel. A ce titre, vous aurez en charge d' : Assurer la conception, l’intégration et le développement des projets et solutions ainsi que les maintenances correctives et évolutives Réaliser des tests unitaires et d’intégration sur les développements réalisés Préparer la mise en production avec les équipes expertes Gérer et maintenir la documentation fonctionnelle et technique Assurer l’assistance à l’utilisation des applications Assurer le diagnostic et la résolution des dysfonctionnements Réaliser une veille technologique régulière pour être au fait des dernières tendances. Interagir avec les membres des squads dans un contexte agile

Managée par l'équipe QA et intégrée dans l'équipe tech agile dédiée, la mission consiste à développer des tests automatisés sur le site Web En binôme avec un autre automaticien et encadré par le lead QA de l'équipe, les missions à accomplir seront les suivantes : - Préparation des scénarios et des plans de test sur les périmètres identifiés par le lead QA en accord avec le PO - Automatisation des tests UI du site Web - Maintenance/Migration du patrimoine du tests automatisés existants - Participation à la mise en place des tests dans un contexte de CI/CD Profil recherché : - Automaticien senior de plus de 8 ans d'expérience

Vos missions ? Intégré à nos équipes sur notre Factory ou chez nos clients, vous interviendrez sur un projet de développement back-end. En tant que Développeur Java (H/F), vous assurez les missions suivantes : - Le développement des tâches qui vous sont assignées en respectant les spécifications - Le Code Review avec les autres développeurs du projet - L'écriture de tests unitaires et fonctionnels durant vos développements - L'industrialisation de vos développements via notre PIC (Jenkins) - La participation au Daily Scrum Meeting, Sprint Revue, Rétro de Sprint et Planning Poker La stack technique : - Back End (impératif) : Java, Spring boot ou MVC et Hibernate - Front End (apprécié) : Angular, React, Node, Vue.js / Boostrap - BDD : SQL (MySQL, PostgreSQL, SQL Server) et/ou NoSQL (MongoDB, Cassandra, Redis) - Outils : Git, Jenkins, Jira

Développeur Java Angular Aix en Provence Fullstack Expérience souhaitée : 7 ans Angular : 3/4 ans Compétences techniques nécessaires : Développement Back-end (5 ans minimum) : Java, Quarkus Développement Front-end (mise en œuvre): Angular ou autre framework front-end CI/CD : maîtrise complète de l’un des outils (Jenkins, GIT CI/CD ou autre) Virtualisation : Environnement Kubernetes, Docker Pratiques : Clean code Compétences techniques qui seraient un avantage : Développement data : Hadoop, Spark, Kafka, Redis, Elastic Développement Back-end : Kotlin CI/CD : maîtrise des outils Jenkins ou Concourse Méthodes projet : Agilité pratiquée

Almatek recherche pour l'un de ses client, Un Développeur Fullstack Confirmé à Senior Sur Clermont-Ferrand. Almatek recherche pour l'un de ses client, Un Développeur Fullstack Confirmé à Senior Sur Clermont-Ferrand. Almatek recherche pour l'un de ses client, Un Développeur Fullstack Confirmé à Senior Sur Clermont-Ferrand. Almatek recherche pour l'un de ses client, Un Développeur Fullstack Confirmé à Senior Sur Clermont-Ferrand. Almatek recherche pour l'un de ses client, Un Développeur Fullstack Confirmé à Senior Sur Clermont-Ferrand.

Our client is looking for a Domain Optimization Developer to work full time onsite in Wokingham on a 6 month initial contract. This role has been deemed Inside IR35. Essential skills/knowledge/experience: Understanding of data collection, preprocessing and analysis Experience using statistical computer languages (Python, etc.) to manipulate data and draw insights from large data sets. Python, Gurobi Optimizer Optimization problem Solving, LA International is a HMG approved ICT Recruitment and Project Solutions Consultancy, operating globally from the largest single site in the UK as an IT Consultancy or as an Employment Business & Agency depending upon the precise nature of the work, for security cleared jobs or non-clearance vacancies, LA International welcome applications from all sections of the community and from people with diverse experience and backgrounds. Award Winning LA International, winner of the Recruiter Awards for Excellence, Best IT Recruitment Company, Best Public Sector Recruitment Company and overall Gold Award winner, has now secured the most prestigious business award that any business can receive, The Queens Award for Enterprise: International Trade, for the second consecutive period.

Chaque moment compte. Surtout ceux que vous vivez à fond. Bienvenue chez Consort Group. Consort Group , accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia , et place l’humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs. C’est votre future équipe Créé en 2017, Consort Luxembourg accompagne localement de grands comptes internationaux ainsi que des acteurs luxembourgeois de référence. Fort d’une équipe de 40 collaborateurs, et aujourd’hui positionné de façon transfrontalière, nous offrons à nos experts et consultants des opportunités de carrière au Luxembourg comme en Lorraine. Proches de nos clients et de nos équipes, nous connaissons depuis notre création une croissance organique soutenue, porté par un dynamisme soutenu. SQL Analyst Developer H/F C’est votre mission Vous êtes passionné·e par la donnée et l’optimisation de bases SQL ? Ce poste est fait pour vous. En tant qu’ SQL Analyst Developer , vous êtes responsable du développement, de l’optimisation et du support des bases de données de notre écosystème : Côté build : Analyser les besoins métiers et concevoir des solutions SQL adaptées Développer et optimiser des requêtes et procédures stockées complexes (T-SQL) Modéliser, structurer et migrer des bases de données pour différents systèmes applicatifs Développer des scripts, triggers et packages SSIS pour automatiser les traitements de données Collaborer avec les équipes IT et métiers pour assurer la cohérence et la qualité des livrables Côté run : Assurer la maintenance, la stabilité et la sécurité des bases de données SQL Server Surveiller les performances et effectuer le tuning des environnements SQL Résoudre les incidents et garantir l’intégrité et la disponibilité des données Mettre en œuvre des process d’amélioration continue pour optimiser les performances et les coûts Assurer un support technique de niveau expert auprès des utilisateurs internes C’est votre parcours Vous avez au moins 3 à 5 ans d’expérience dans des environnements SQL exigeants. Vous aimez résoudre des problématiques complexes sans jamais cesser d’innover. Vous cherchez un cadre où vos idées comptent et où la technique va de pair avec la collaboration. C’est votre expertise : SQL Server (T-SQL, SSIS, Power BI) Data Management, normalisation et calcul ensembliste Mécanismes de verrouillage, d’isolation et d’encryptage SQL Server Performance monitoring et tuning Outils dbt, Airflow, et environnements Cloud (AWS, Azure ou GCP) Certification SnowPro Core (un plus apprécié) C’est votre manière de faire équipe : Esprit analytique et rigueur technique Sens de la communication et du travail collaboratif Capacité à anticiper les problèmes et proposer des solutions Autonomie, curiosité et appétence pour l’innovation C’est notre engagement Chez Consort Group , vous êtes un·e expert·e qu’on accompagne pour que chaque mission devienne une étape qui compte. Un onboarding attentif et humain Une vraie proximité managériale Des formations accessibles en continu Des engagements concrets : inclusion, égalité, solidarité Le programme Move Up x United Heroes pour bouger et respirer Un package RH complet : mutuelle, carte TR, CSE, prévoyance Une culture du feedback et des projets qui font sens C’est clair Le process de recrutement : Un premier échange téléphonique avec notre team recrutement Un entretien RH ainsi qu’un échange métier avec un.e ingénieur.e d’affaires Un test ou un échange technique avec un.e de nos expert.es Un dernier point avec votre futur.e manager ou responsable de mission Et si on se reconnaît : on démarre ensemble C’est bon à savoir Lieu : Luxembourg Contrat : CDI Télétravail : possible selon les conditions du client Salaire : De 50 K€ à 75 K€ (selon expérience) brut annuel Famille métier : Data / Développement SQL / BI Ce que vous ferez ici, vous ne le ferez nulle part ailleurs. Ce moment, c’est le vôtre.

Developer with Findur, SQL and Java - Application Support - City London Our Client is an International Bank with offices in the City of London. They are now looking to recruit a Senior Developer with Openlink's Findur, SQL and Java. Although the role is for an individual to develop and support the Treasury applications systems for the bank. You will be working MS SQL Server be supporting the London and Global Treasury Applications and Systems along with Openlinks Findur treasury system. As MS SQL Server DBA with Application Support you will be involved with developing and implementing solutions for London and Global Treasury Systems requirements. Must have Findur with Java and JVS development skills. Ensure the integrity, security and accuracy of production database environment, ensuring good performance of the dependent applications. Plan and implement operating procedures for backup of database and recovery of database information. Develop database-related application development standards covering database creation, software placement, storage and auditing. Ensures the integrity of the recovery system at all times. Initiates formal testing of the recovery system. Develops database procedures as necessary to enhance the application suite as required. Responds to, resolves and documents support calls for the production and test applications. Maintains to a high standard documentation supporting the build, maintenance and operational procedures of the database environment. Acts as the technical liaison between database operations and vendor support. Performs other related duties as assigned. You must have at least 2 to 5 years solid expertise as a MS SQL Server DBA 2005 and 2008 coupled with Java development and support. You must have the Microsoft SQL Server Administration (Enterprise Edition) experience. High Level T-SQL programming (SP, Functions, Triggers). Operation, design and implementation experience of Mirroring, Log Shipping and SQL Server Replication. SQL Reporting services and Analysis services maintenance and tuning. Good understanding of WINTEL environment with AD domain and user administration. OpenLink Findur Treasury Application would be handy but not a must. Change management concepts and application Configuration and operation of clustered database Servers using external storage. Scripting stored procedures. Security concepts of database management.Change management concepts and application. The role will be to work as a MS SQL DBA with an element of supporting financial applications development with SQL Server and Java. The financial applications include Openlink’s Findur product and Sungard’s Panorama system - you will be trained in this. The Client is keen to recruit an individual who has experience of Findur and in particular Openlink’s scripting language AVS - but this is NOT a must as you will be trained in the use of Findur. Salary for this role is negotiable - but is expected to be in the range £55K - £65K + benefits. Send your CV in MS Word format, along with your availability and salary expectations.

Bonjour et merci d'avoir cliqué sur cette offre 😊 Nous recherchons un.e Développeur.euse Back End Java super performant.e pour une grande entreprise internationale ! 🚀 Ce poste est fait pour toi si : tu as 4 ans d'expérience professionnelle min. en Java. tu as une expérience solide en DDD et TDD. ton anglais te permet de te faire comprendre à l'oral dans un environnement technique. 🎯 Ce que l'on attend de toi … ✨ Développer les APIs ✨ Effectuer des revues de code et accompagner une équipe de développeurs junior ✨ Etre force de proposition et challenger les décisions de l'équipe ✨ Idéalement tu connais C#. Contexte: remodernisation d'un site web, d'une application; refactoring de l'architecture. Environnement technique: Java, React, Typescript, SQL, etc. Durée: entre 2 et 3 ans TT: 3 jours - 2 sur site à Paris ou Lille (possibilité de full remote) Démarrage: d'ici début janvier 2026 👉 Tu as envie d’un nouveau défi, entouré(e), valorisé(e), écouté(e) ? Postule et parlons-en. Même si ce n’est pas pour cette mission, on trouvera peut-être celle qui te correspond parfaitement. Les étapes à venir après avoir postulé : nous étudierons ta candidature avec attention. si elle nous intéresse, tu recevras un appel pour un premier échange de préqualification. On t’enverra un mail si on n’arrivera pas à te joindre. Si elle ne nous intéressera pas (ça sera certainement pour une autre mission 😉), on t’enverra un mail. Merci de ton attention et à très vite pour une aventure épanouissante chez Winside 🙂

Lead Developer with OpenText This position will contribute to the planning, development, and administration of an enterprise content management system, the underlining infrastructure, and their integration with other enterprise systems and applications. The Lead Developer will also provide technical leadership to the engineering team, various levels of management, vendors, operations staff, peers, business users and application developers as needed. The successful candidate will assist in the design, implementation, and support of solutions for managing editorial content using an OpenText, Content Hub for Publishers and iHub solutions. Skills required include Groovy / Java script, XML / XSLT, CSS / HTML, SQL. This is a high profile project: candidate must be able to demonstrate an ability to articulate technical solutions for business requirements, have experience supporting content management solutions (OpenText), and embrace a collaborative approach for the implementation of solutions. Experience in content creation, publishing and content management is required and any experience in the commodities markets, price assessment, analysis and news sectors will be beneficial. Experience: Must have: · Digital publishing background and 3-5 years’ experience with content management systems and processes. · 6-8 years’ experience in a team development role · Hands-on experience working in an agile environment managing the identification and delivery of projects and software solutions using Scrum. · Functional and non-functional requirements. · Understanding user stories and acceptance criteria. · Releases cycles · Working with and with third party product and services vendors. · Working and coordinating across teams of local and remote business users in a high pressured, time sensitive environment. · Working with local and remote technical teams with a combination of in-house and partner resources. · Must be able to travel to US and UK. Nice to have: · Risk, issue, dependency and assumption identification and management. · Analysis of business information patterns, data analysis and data modeling. · Working with user experience designers to deliver end-user focused benefits realization. · Financial services background with experience in commodities markets. Skills · Open Text Content Hub for Publishers configuration and integrations · iHub · Groovy / Java script · XML / XSLT · CSS / HTML · SQL · Self-starter able to work to achieve objectives with minimum direction. · Comfortable working independently as well as in a team. · Experience with agile workflow tools (e.g. VersionOne). · Knowledge of the project lifecycle. · Knowledge of the software delivery lifecycle. · Relationship management with third party software suppliers. This is a 6 month contract based in the Canary Wharf area Docklands London. Please send your CV to us in Word format.

CONTEXTE Objectif global : Accompagner Produire WEBAPI MISSIONS : Exploitation au quotidien des plate-formes Internet WebAPI du goupe BPCE Connaissance du logiciel API d'axway impératif Maitrise XLDeploy / XLRelease Maitrise des outils de supervision Kibana/grafana/zabbix/APPDynamics... Connaissance en contenairisation sous openshift Compétences DBA Cassandra impératives Les livrables sont : Exploitation et supervision production des Gateways WebAPI Déploiement et intégration des composants XLD / XLR Exploitation outils sous Openshift Compétences techniques : Linux / apache / JAVA - Confirmé - Impératif Progiciel API Gateway - Confirmé - Impératif ELK / AppDynamics - Confirmé - Impératif Openshift - Junior - Souhaitable Connaissances linguistiques : Français Courant (Impératif) Anglais Professionnel (Secondaire)

Concepteur et Développeur Salesforce – Scrum Master (Double rôle) Contexte : Notre client en assurance gère son patrimoine Salesforce à travers 4 entités Factory : Chartres Paris – porte la structure transverse Design Authority , Product Owner, Data Management Niort – porte l’équipe transverse Maintien en Condition Opérationnelle (MCO) Le Mans – porte la structure transverse System Team La Factory Salesforce participe au programme ECLA , visant à déployer le CRM sur toutes les marques du Groupe. Le programme est mené selon le framework SAFe , avec des équipes Agiles et transverses (Design Authority, System Team) intervenant sur les ORG1 et ORG2 . Missions principales : Concevoir et développer des solutions Salesforce sur Sales Cloud, Service Cloud, Community, Analytics, etc. Participer aux cérémonies Scrum et assurer le rôle de développeur et de Scrum team member. Collaborer avec les équipes transverses (Design Authority, System Team). Contribuer à l’évolution et au Maintien en Condition Opérationnelle des ORG Salesforce. Réaliser les développements et configurations conformément aux user stories et exigences métier. Profil recherché : Compétences techniques : Maîtrise APEX Maîtrise LWC (Lightning Web Components) Maîtrise Git / Copado Connaissance des intégrations, Flows, Workflows, OmniStudio (souhaitable) Expérience professionnelle : Minimum 5 ans d’expérience Salesforce Expérience dans le domaine assurance et grand compte Expérience en agilité à l’échelle (SAFe) et travail dans des équipes Agiles Compétences fonctionnelles : Analyse des besoins métiers et rédaction des spécifications techniques Capacité à proposer des solutions évolutives et performantes Bonnes aptitudes à la communication et au travail en équipe Certifications souhaitées : Salesforce Certified Platform Developer Salesforce Certified App Builder Salesforce Certified Administrator Salesforce Certified OmniStudio Developer (optionnel) Langues : Français courant Anglais opérationnel

Hanson Regan recherche actuellement un développeur Full Stack pour une mission longue durée basée à Paris. Au sein d'un client bancaire de renom, vous mettrez à profit votre expérience en développement pour développer des solutions de codage robustes pour diverses applications bancaires. Le développeur Full Stack retenu devra justifier d'une expérience avérée dans les domaines suivants : Java ou Kotlin Angular 18 pour le front-end Spring Boot Jenkins Kubernetes PostgreSQL En raison des exigences du client, les candidats doivent pouvoir travailler via leur propre entreprise française. Nous ne pouvons malheureusement pas accepter les solutions Portage pour cette mission. Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à nous contacter dès que possible avec un CV à jour aux coordonnées ci-dessous.

Salesforce Lead Developer Our Client is looking to recruit a Salesforce Developer with at least 7 to 10 years Team Lead Team Lead Experience Overall IT experience required for this position is at least 10 years. Lead Salesforce development team in developing solutions through collaboration and discussion, within our teams and with clients Review and provide guidance on design and infrastructure blueprints, proactively identify and communicate potential issues or risks Developing solutions to client problems through application of methods and tools Strong experience with version-controlled environments/interfaces Must be good learner to drive from the and front ready to pick technical work if required You will be responsible for providing expertise in the software development life cycle, from concept, architecture, design, implementation, & testing. Good understanding requirements & writing technical architecture documents Ensuring the code reviews & development best practices/processes to be followed. Responsible for planning the end-to-end technical scope of the project & customer engagement areas including planning sprint & deliveries. Estimates efforts, identify risks & provide technical support whenever needed. Demonstrates the ability to multitask & re-prioritize responsibilities based on dynamic requirements. Key Skills Strong understanding of Salesforce architecture & cloud development principles. In-depth knowledge of Salesforce Governor limits and best practice. Must have extensive hands on experience in Apex, Triggers, Webservice Callouts. Must have hands on experience in Classic development. Well versed with Lightning development fundamentals Candidate must have strong technical knowledge about the Salesforce security implementations and best practices. Candidate should have hands on experience in JavaScript and JQuery Extensive development experience in developing intuitive UI using Visualforce, JQuery and JavaScript. Extensive development experience in Salesforce integrations. Experience in working with the customer directly which includes initial requirement gathering, day-to-day technical discussions, technical demos, and project delivery. Experience with working on Agile Software development methodology. Should have excellent verbal as well as non-verbal communication skills. Should possess excellent oral, written, problem-solving and analytical skills. Should have Salesforce Certifications (App Builder, Salesforce Administrator, Platform Developer, Sales Cloud Consultants etc) Good experience in Data migration tools The position will be based in the City of London. This a hybrid role with 3 days in the office. The salary for this position will be in the range £60K - £75K. Do send your CV to us in Word format along with your salary and availability.

🧭 Nous recrutons : Développeur·se Senior / Lead Java & JavaScript Tu es passionné·e par le développement backend Java tout en gardant un pied solide sur des technos front modernes en JavaScript ? Tu veux prendre part à des projets à fort impact technique et évoluer dans un environnement stimulant ? Alors lis la suite 👇 🎯 Ce que nous recherchons Nous cherchons un(e) Développeur(se) Senior ou Lead capable de : Concevoir et développer des architectures robustes en Java (Spring Boot / Jakarta EE) Participer activement aux choix techniques et à la conception front-end en JavaScript (React, Angular ou Vue selon les projets) Encadrer techniquement une équipe, accompagner des profils plus juniors, et porter une vision d’architecture claire Être force de proposition sur l’ amélioration continue , la qualité du code et l’industrialisation (CI/CD, tests, documentation) 🧰 Stack & environnement Back-end : Java 11+ / Spring Boot / REST / Microservices Front-end : JavaScript (React ou Angular, selon les projets) Tests : JUnit, Jest, Cypress DevOps : Git, Docker, Jenkins, Kubernetes Méthodo : Agile / Scrum, code reviews, pair programming 👤 Profil recherché 6+ ans d’expérience minimum en développement Java et JavaScript Une expérience en lead technique ou un fort leadership naturel Excellente maîtrise des bonnes pratiques de développement (tests, clean code, performance) Capacité à communiquer , à encadrer, et à faire grandir une équipe