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Fiche de poste – Product Manager Senior (Énergie & Trading) Localisation Basé en France (présentiel 1 à 2 jours / semaine) Déplacements ponctuels en Europe (2 à 4 fois par an, quelques jours) Contexte Nous recherchons un Product Manager senior pour rejoindre une entité technologique spécialisée dans la gestion des marchés de l’énergie et du trading , développant et opérant des solutions IT pour accompagner les métiers du trading, du risk management, des ventes d’énergie et de la gestion de portefeuille. Exemples de missions : Développement de plateformes de trading et de gestion de risques (power, gaz, CO₂). Outils d’aide à la décision pour les équipes trading & sales. Optimisation des prévisions, pricing, et allocation des ressources énergétiques. Support aux métiers dans un contexte international (marchés européens & mondiaux). Missions principales Définir et porter la vision produit sur votre périmètre énergie/trading. Construire et prioriser la roadmap en lien avec les besoins des métiers. Traduire les attentes business en user stories et exigences claires pour les équipes IT. Garantir la livraison de solutions à forte valeur ajoutée, adaptées au marché de l’énergie. Assurer la cohérence et l’évolution fonctionnelle des plateformes de trading. Contribuer à l’animation des rituels agiles et au planning des livraisons. Être l’interlocuteur privilégié des parties prenantes (métiers, IT, partenaires). Profil recherché Expérience : 7 à 10 ans minimum, dont une partie significative en product management, idéalement dans le secteur de l’énergie, du trading ou en environnement bancaire/financier. Compétences métiers : Bonne connaissance des marchés de l’énergie et du trading. Compréhension des problématiques de risk management, pricing, portfolio management. Compétences transverses : Solide culture agile (Scrum, Kanban, SAFe). Capacité à vulgariser et à répondre simplement aux questions métiers et techniques. Excellentes qualités de communication (oral & écrit). Langues : anglais courant (C1 minimum), indispensable pour un environnement international. Soft skills : Extraverti & structuré. Bon relationnel, facilitateur, à l’aise avec les parties prenantes variées. Esprit analytique et vision stratégique. Ce que nous proposons Travailler dans un environnement international au cœur de la transition énergétique. Participer à des projets stratégiques, innovants et à fort impact business. Évoluer dans une culture collaborative, agile et orientée résultats.

Nous recherchons un Chef de projet ICT expérimenté, doté d'une connaissance approfondie du système de cœur bancaire Olympic et des processus de paiement dans une banque. Idéalement, le candidat aura une expérience significative dans les opérations de banque privée. Le rôle consiste à coordonner plusieurs projets impactant le système Olympic, en veillant à une mise en œuvre fluide et efficace des changements techniques et opérationnels. Responsabilités principales Le Chef de projet ICT sera chargé de la coordination transversale de multiples projets affectant le système Olympic, notamment : La gestion des modifications des processus de paiement liées au changement de banques correspondantes et aux flux de paiements instantanés (normes Swift MX et SCT). La mise en œuvre du protocole FIX pour l'exécution des ordres de marché, en remplacement de certains flux de messages Swift. La collaboration étroite avec les équipes techniques et métiers internes pour valider les exigences et superviser les livrables des fournisseurs externes. Le candidat mettra également l'accent sur l'expérience en opérations de banque privée, l'exécution des paiements et le traitement des ordres, en particulier dans le cadre des développements récents de plateformes numériques pour les services d'auto-paiement des clients et l'extraction d'ordres.

Contexte : grande institution financière européenne (environnement international) Mission : dans le cadre du suivi d'un panel varié d'applications IT (outils de reporting, middlewares, outils de supervision, vaults, solutions IAM, ITSM, applications métiers...), vous serez amené à : gérer et superviser les activités d'incident et problem management définir des SLA et suivre des KPI mettre en place les procédures d'amélioration continue gérer les évolutions en UAT puis en production suivre la production et présenter des rapports d'état au management IT être garant de la bonne application des principes ITIL animer des réunions de suivi avec les différents métiers (dév, MOA, business, support...) en anglais

👉 Contexte : Nous recherchons un Release Manager disposant d’une expertise confirmée sur une solution POS et les applications mobiles en magasin pour piloter la gouvernance, la livraison et l’exécution des mises en production globales. Ce rôle est responsable de la planification, de la coordination et de la livraison de multiples releases à travers les boutiques de luxe internationales, garantissant la stabilité opérationnelle et une expérience magasin de premier ordre. ✅ Responsabilités Clés Stratégie & Gouvernance des Releases Définir et gérer les calendriers de release globaux pour les POS et les applications mobiles en magasin. Établir les modèles de gouvernance, les politiques de release et les cadres de conformité. Aligner les équipes Build et Run pour assurer une intégration fluide des releases. Livraison & Exécution Piloter la planification des releases, la gestion des dépendances et la préparation des environnements. Superviser les pipelines CI/CD, les tests automatisés et les pratiques DevOps pour des déploiements fiables. Gérer l’exécution des go-live, le support hypercare et les rétrospectives des releases. Coordonner plus de 6 releases POS mondiales par an ainsi que plusieurs releases d’applications mobiles en magasin. Gestion des risques & Qualité Identifier et mesurer les risques, garantir des livraisons sécurisées et conformes. Valider la qualité du code, la gestion des vulnérabilités et la préparation des patchs. Intégrer les plans de reprise d’activité (PRA/DRP) et de continuité d’activité (PCA/BCP) dans la planification des releases. Engagement des Parties Prenantes Être le point de contact principal pour la communication des releases à travers les marques, régions et équipes IT globales. Fournir des reportings clairs sur l’état des releases, les KPIs, les risques et les résultats aux instances dirigeantes. Favoriser la collaboration entre les équipes techniques, les métiers et les partenaires fournisseurs.

Offre d’emploi : Directeur de Projet - H/F Lieu : Toulouse Type de contrat : CDI Rémunération : 50k€ - 55k€ Démarrage : Dès que possible - préavis gérable Expérience requise : Minimum 10 ans en gestion de projets complexes Durée : Mission longue durée Dans le cadre de la création d’un troisième Datacenter, nous recherchons un Directeur de Projet - H/F pour piloter un programme stratégique à haute valeur ajoutée. Vos missions principales seront les suivantes : Définir et piloter la stratégie globale du projet (qualité, coûts, délais, sécurité). Mettre en place les référentiels de gestion et les plans directeurs (qualité, gouvernance, organisation, contractualisation). Coordonner les équipes internes et externes et animer les instances de pilotage. Superviser le suivi opérationnel : planning, budget, risques et indicateurs de performance. Garantir la conformité réglementaire et contractuelle du projet. Piloter les prestataires et fournisseurs, assurer la cohérence technique et fonctionnelle des livrables. Assurer le reporting exécutif auprès de la direction générale et des comités stratégiques.

Ce poste nécessite des compétences fonctionnelle sur la partie OMS (Order Management System) et nécessite également les compétences d'un développeur très confirmé mais il n'y aura pas de développement à faire. La mission consiste à analyser et fouiller dans le code dans une fonction d'incidentologie afin de résoudre des tickets. la connaissance de Biztalk Server est un prérequis pour ce poste. En qualité de support applicatif technique .NET, vous aurez pour mission de : • Catégoriser les incidents, • Analyser les incidents, • Communiquer les demandes de correction/évolution aux features teams, • Animer des échanges réguliers avec les features teams pour le suivi des incidents, • Identifier les incidents irritants et proposer des solutions, • Être en support sur un incident de production.

Product Manager Contexte de la mission Dans le cadre du développement et de la structuration du portefeuille d'applications métiers, nous recherchons un Product Manager pour piloter plusieurs périmètres applicatifs et fonctionnels. La mission est à pourvoir au sein de l'équipe Pôle Management&Support de la DSI, en étroite collaboration avec les équipes métiers et les partenaires externes (éditeurs, intégrateurs). Objectifs de la mission Le Product Manager interviendra sur plusieurs périmètres pour lesquels, en plus de la gestion du run et le maintien de la qualité de service (MCO), il devra piloter parmi les principaux projets suivants : Finances : • Gestion du projet « Facturation électronique » • Benchmark, appel d'offres et mise en place d'un outil de « Gestion des Notes de Frais » • Migration en Saas de certains outils (Dir. Sécurité Maitrise des Risques) : • Suivi du delivery d'un centre de service • Benchmark et accompagnement métier pour la migration d'un outil de Gestion des risques Activités et responsabilités principales • Recueil, formalisation et priorisation des besoins métiers • Animation des ateliers fonctionnels avec les utilisateurs • Contribution aux roadmaps par périmètre et suivi de son exécution • Rédaction ou validation des spécifications fonctionnelles • Coordination des phases de tests (recette métier, validation) • Suivi opérationnel des prestataires (éditeur/intégrateur) pour s'assurer de la bonne tenue des engagements (planning / qualité / coûts) • Garantie de la qualité de service auprès des utilisateurs : Support, réponse aux incidents de production (N1/2) et gestion des escalades • Promotion des bonnes pratiques et communications diverses aux utilisateurs • Mise en place d'indicateurs de suivi (KPI, reporting) • Communication régulière sur l'avancement et les arbitrages

Un projet démarré en 2024 concerne un ensemble des entités d'un acteur bancaire et est piloté par le Groupe qui fixe les jalons principaux et s’assure de leur respect. Un équipage d’experts métier et IT est en place depuis le début du projet. Depuis, des renforts métier constitués d’une dizaine d’experts process et outils rejoignent les travaux pour assurer le cadencement de livraison des chantiers du projet. Le Product Owner Finance intégrera la Direction de la Transformation ou Financière et travaillera en étroite collaboration avec l'équipe projet : métier risque, finance et DSI. Il aura pour rôle de : - Recueillir et formaliser les besoins fonctionnels, - Rédiger les EDB (Expressions de Besoin) et les spécifications fonctionnelles à partir des documents fournis par le Groupe, - Être garant de la qualité des EDB et veiller à leur maturation et développement par l’équipe SI - Élaborer les cas de tests et assurer leur exécution, - Participer et préparer les comités de suivi de recette - Travailler en lien étroit avec les experts métier pour garantir la cohérence des livrables, - Prioriser les livrables en lien avec les jalons communiqué par le Groupe, - Garantir la qualité et la cohérence des données transmises à ZEN/ZIM.

Contexte de la mission La mission se situe au sein de l'entité Corporate IT « GIT » (Global Innovation & Technology) client et plus particulièrement de l'équipe Project Management Team dont la responsabilité est de mettre en place des méthodologies, des solutions et des pratiques communes en gestion de projets, programmes et produits pour l’ensemble des initiatives IT du siège client. La mission requiert une expertise solide en gestion de projets & programmes. Le Project Management Framework qui est un cadre méthodologique évolutif, flexible et standard à tout le pôle tech aidant les chefs de projet à gérer tous types de projet (Waterfall ou Agile): l’objectif est d’assurer son adoption au sein des entités et son évolution. La mission porte également sur l’amélioration du lien entre méthodologie et outils (PM Solutions) afin de supporter au mieux les chefs de projet en leur donnant une vision opérationnelle (méthodologie / outils / pratiques). L’objectif est d’assurer l’accompagnement du développement d’une offre de service à travers une formalisation de son organisation, accompagner son développement et contribuer à l’exécution (définition, business model, communication, pilote etc). Séniorité ☐ Junior (1 à 3 ans d'expérience) ☒ Confirmé (4 à 7 ans d'expérience) ☒ Expérimenté (8 à 12 ans d'expérience) ☐ Senior (+13 ans d'expérience)

Responsabilités du poste Gestion et coordination d’équipe Superviser, accompagner et encadrer les responsables de différentes équipes : Support informatique (France et Roumanie) Maintenance des plateformes magasins et logistique Hotline magasin Gestion des incidents Gestion des prestataires Gérer les fournisseurs de services externes, sous-traitants et consultants Piloter et suivre la stratégie d’externalisation Gestion budgétaire Élaborer, suivre et optimiser le budget du département informatique (Capex / Opex) Contribuer à la planification financière à moyen et long terme Reporting Préparer et valider les rapports clés ainsi que les indicateurs de performance (KPI)

Test Lead / Test Manager H/F –Fintech / e-Invoicing Nous recherchons un Test Lead / Test Manager expérimenté pour piloter les activités de test dans le cadre d’un projet international de facturation électronique . Vous serez garant de la stratégie de test (unitaires, intégration, UAT, non-régression) et de la qualité des livraisons, en lien avec les équipes internes et le fournisseur de solution. Vos missions : Définir et piloter la stratégie de test. Coordonner les plans de test et suivre les anomalies. Animer les comités de suivi et consolider le reporting qualité. Collaborer avec les équipes métier et techniques dans plusieurs pays.

Nous recherchons un un(e) Product Owner Data passionné(e) par les enjeux techniques et la gouvernance de la donnée, pour rejoindre un environnement data stimulant et exigeant à Paris , à partir de début 2026 . 🎯 Votre rôle : Piloter et animer une équipe de Data Engineers confirmés intervenant sur de nombreux flux et tables de données. Définir, prioriser et suivre les roadmaps produit data en étroite collaboration avec les équipes métiers et techniques. Garantir la qualité, la fiabilité et la performance des solutions livrées. Contribuer à la vision produit Data , en lien avec la stratégie globale de l’entreprise. Promouvoir les bonnes pratiques Agile (Scrum) au sein de l’équipe.

Architecte Cloud Missions et Responsabilités Les missions de l'architecte technique sont réalisées dans une logique de service aux clients internes. L'architecte technique contribue à/garantit sur son périmètre, la cohérence, l'interopérabilité, la pérennité et la simplification du ou des systèmes d'information. Définit, documente et maintient le cadre de référence de l'architecture technique sur son périmètre. Prend en compte les besoins mais également les exigences non fonctionnelles et, après qualification en termes de faisabilité, de coûts et d'agilité, les traduit en cible architecturale. Il/elle prend en compte dans la construction de cette cible le patrimoine existant, la continuité d'activité et l'exploitabilité. Accompagne les études et les projets par l'élaboration des architectures techniques et tout au long du cycle de vie des projets, émet des avis et des recommandations dans le cadre de leur gouvernance. Est garant du respect du cadre de référence de l'architecture technique dans les projets. Peut intervenir sur un ou plusieurs domaines techniques tels que (liste non exhaustive fournie à titre d'exemple) : serveurs, business intelligence, postes de travail, sécurité, stockage/archivage, télécom, … Intervient également sur le périmètre des logiciels applicatifs (intégration, déploiement, design des logiciels) en lien avec les architectes fonctionnels et applicatifs (ou architectes d'études). Peut également intervenir de manière transversale : o Entreprise o Solution/Intégration Principales Activités Contribuer/Garantir la cohérence et la pérennité du ou des SI Réaliser dans le cadre d'un projet l'agencement des principales briques techniques unitaires pour produire l'architecture cible en tenant compte des impacts sur l'existant dans la mise en œuvre de cette architecture Définir le cadre de référence de l'architecture technique, sur son périmètre, en cohérence avec le cadre de référence Groupe et avec les procédures de gouvernance IT du Groupe. Contribuer au déploiement et à l'application des procédures de gouvernance IT Définir les cibles architecturales et les coûts afférents en fonction du cadre de référence Groupe dont la politique technologique et les orientations Métier. Contribuer à la définition des trajectoires pour atteindre la cible architecturale. Assurer la gestion proactive des risques opérationnels et notamment l'obsolescence. Contribuer à la définition des exigences non fonctionnelles pour le périmètre sur lequel il/elle travaille en relation avec la stratégie IT et la stratégie des Métiers et en lien avec sa contribution à la vision technique. Accompagner les études et les projets dans l'élaboration de leur architecture Contribuer à la qualification de la demande initiale et de ses évolutions. Instruire le dossier d'architecture et accompagner l'équipe projet : contribuer à la préparation des dossiers d'architecture notamment lors du passage devant les comités d'architecture. Promouvoir et appliquer le cadre de référence de l'architecture technique et les exigences d'architecture dans les projets et les patrimoines. Mesurer les écarts du projet avec le cadre de référence et émettre des recommandations. S'assurer de la bonne application des règles d'architecture dans les projets. Orienter les choix d'architecture en expliquant aux parties prenantes les risques architecturaux, les non conformités associées et les impacts sur les projets et/ou sur la stabilité du ou des SI. Contribuer à la vision technique sur son périmètre et communiquer sur cette vision Communiquer et contribuer à la bonne coordination des pratiques architecturales Garantir/Contribuer à la diffusion et au transfert des connaissances concernant la politique technologique et le cadre de référence de l'architecture technique. Représenter l'entité selon son domaine de responsabilité au sein des instances de gouvernance IT en fonction de son niveau de séniorité. Documenter et maintenir les solutions d'architecture Gérer et maintenir la cartographie technique des systèmes d'information sur la base des contributions fournies par les structures compétentes. Assurer/Contribuer à la veille technologique, dans son périmètre, pour le maintenir conforme à l'état de l'art. Autres activités spécifiques à l'entité si nécessaire : Animer ou Contribuer à la gouvernance d'architecture de l'entité. Compétences et Connaissances Requises Maîtrise des disciplines de l'architecture technique (styles et patterns architecturaux) Analyse, définition et conception de solutions techniques Compréhension des aspects économiques et financiers des projets et des patrimoines Connaissance de l'écosystème organisationnel et des objectifs métiers de son périmètre Compréhension des contraintes d'exploitabilité, d'agilité, d'efficacité, de sécurité et de continuité d'activité Vision transverse du SI avec les couches infrastructures et logicielles

La mise en place d’une nouvelle entité technique transverse va entraîner un accroissement initial du périmètre d’activités de la Tour de Contrôle. Compte tenu des nouveaux enjeux et d’un souhait d’augmenter notre niveau de qualité de traitement des opérations et des incidents, nous avons décidé de nous renforcer via un Incident Management. Missions de l’Incident Management entité technique transverse 🔧 Suivi complet des incidents Prendre en charge les incidents majeurs (P1) et les piloter de bout en bout avec les interlocuteurs nécessaires afin d’en minimiser les impacts et respecter les engagements. Déclencher et coordonner la taskforce si nécessaire, et alerter les directions sur la production en responsabilité du Pôle Tech Foundation. Organiser et animer des points de situation avec les intervenants métier, techniques et fournisseurs. Rédiger les comptes rendus de points de situation. Rédiger ou suivre la rédaction du post mortem et s’assurer de la validation de ce dernier par tous les intervenants avant diffusion.

Métiers et Fonctions Pilotage de projet ou de programme Chef de projet Spécialités technologiques Stockage Virtualisation Infrastructure Gestion de projet Reporting Type de facturation Assistance Technique (facturation au taux journalier) Compétences Technologies et Outils : AWS (4 ans) Soft skills : Autonomie, Rigueur, Sens du service Langues : Français, Anglais Secteur d'activité : Industrie de l'habillement Description et livrables de la prestation Le Chef de Projet Infrastructure Technique est responsable de piloter et coordonner les projets d’infrastructure cloud AWS dans le Système d’Information. Ses missions principales incluent : Comprendre les enjeux métier et l’architecture du SI pour définir et intégrer les solutions techniques. Piloter et assurer la livraison des projets d’infrastructure applicative selon les processus internes. Anticiper, analyser et résoudre les problématiques techniques en cours de projet. Définir, industrialiser et faire évoluer les patterns et méthodologies de gestion de projet infrastructure. Garantir la cohérence des solutions avec l’architecture globale du SI. S’assurer de la conformité des projets aux standards internes et normes de cybersécurité. Collaborer avec les équipes de développement pour simplifier et sécuriser l’intégration des applications. Préparer et accompagner le passage en exploitation (RUN) des infrastructures cloud AWS.

PMO - Program Management Officer IT Contexte de la prestation Sous la responsabilité du Directeur de Programme IT et en relation avec La Direction Programme Métier d'une part et l'équipe Cockpit (PMO transverse DDSI PEPS) d'autre part, le PMO devra accompagner l'ensemble des équipes IT et en particulier les Chefs de Projets IT et le Directeur de Programme IT sur le pilotage du programme, notamment la gouvernance, le reporting, le suivi budgétaire, la gestion des fournisseurs ainsi que la planification et ce sur l'ensemble du périmètre IT du Programme Holistic RIM. Description de la prestation 1. Reporting Stream IT (Programme IT) • Gouvernance / Suivi Veiller au suivi et à la tenue de l'ensemble des instances du programme et des projets et s'assurer de la restitution et de la consolidation des reporting. Apporter un support organisationnel et logistique aux équipes projets pour l'ensemble des réunions projets / programme et en assurer le suivi et la consolidation en directe pour les instances programme, en collaboration avec les CP/DP pour la gouvernance et les différents opérationnels pour les autres réunions. • Budget Assurer un suivi budgétaire rigoureux et permanent aux niveaux : ressources, contrats, projets, programme en s'assurant de la consolidation des informations, de leur mise à jour continuelle et de la remontée des alertes adéquates en cas de risques ou de dépassements ou d'incohérences. Suivre en particulier les aspects budgétaires liés aux fournisseurs dans le cadre des projets / programme en collaboration avec les CP et le Directeur de programme IT. Piloter les contingences budgétaires. 2. Reporting DDSI • Assurer le reporting DDSI du Programme en partenariat avec le Directeur de programme IT en s'inscrivant dans les rituels DDSI et en produisant les reporting réguliers utilisant les formats et outils DDSI en relation avec les équipes transverses DDSI. 3. Reporting Programme Global (Business) • Se charger du reporting IT au niveau du Programme Métier en relation avec la PMO Programme Métier, de l'ensemble des reportings attendus et validés par le Directeur de programme IT dans les instances régulières du programme. • Représenter le Stream IT au sein de l'équipe PMO Programme Métier et dans le cadre des activités PMO organisées par la PMO Programme.