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Software Project Engineer (PLC / HMI / SCADA) £60,000 - £65,000 + Structured Training + Hybrid Working + Technical Progression + Varied Automation Projects Thornbury, Bristol (1 day a week after probation) Are you a Controls Engineer, Automation Engineer or Software Project Engineer looking to accelerate your development on real industrial automation projects, with structured mentoring and a clear route to owning full project lifecycle delivery? On offer is a long-term opportunity to join a well-established nationwide engineering services provider where you'll be further developed by an experienced Software Project Manager, building your capability from supporting quotations and specifications through to commissioning and handover. The business is known for delivering turnkey engineering and automation solutions across sectors such as food & beverage, pharmaceutical, personal care and chemical manufacturing, with a practical, safety-led culture and close collaboration across multidisciplinary teams. Due to continued growth and project demand, they are now looking to add to their specialist software function. In this role you'll help translate user requirements into functional design specifications, configure control system architectures, and develop/modify PLC, HMI and SCADA software (Allen-Bradley and/or Siemens). You'll also support commissioning, fault-finding and safe site delivery across UK customer sites, with hybrid working once fully inducted. This role would suit an automation engineer, software project engineer, or similar who can contribute from day one with PLC/HMI/SCADA exposure and wants structured development, increasing technical responsibility and a genuine progression route into project management or senior-level positions. The Role: *Support delivery of industrial automation projects from quotation/specification through to commissioning *Develop and modify PLC, HMI and SCADA software (Allen-Bradley and/or Siemens) *Produce project documentation including FDS and RAMS *Assist with control architecture, networks and on-site fault-finding/commissioning across UK sites *Hybrid working available once fully inducted (office, home and site-based) The Person: *Experience with PLC and either HMI and/or SCADA (the more exposure the better) *Allen-Bradley and/or Siemens controls experience *Full UK driving licence and willingness to travel to customer sites (circa 8 one-night stay aways expected per year) *Candidates must be based within a commutable radius of Thornbury and have full right to work in the UK Reference Number: BBBH280151A Rise Technical Recruitment Ltd acts an employment agency for permanent roles and an employment business for temporary roles. The salary advertised is the bracket available for this position. The actual salary paid will be dependent on your level of experience, qualifications and skill set and will be decided by our client, the employer. Rise are not responsible or liable for any hiring decisions made by the end client. We are an equal opportunities company and welcome applications from all suitable candidates.

Managing Director Rotterdam, Netherlands €8,500 - €10,000 per month + 8% Holiday Allowance + Benefits Are you a hands-on business leader with full P&L ownership experience, capable of driving performance, structure, and growth within a commercially driven, operational environment? Do you want to take full ownership of a stable, profitable business at a key stage in its evolution? This is a high-impact opportunity to join a well-established, Rotterdam-based recycling and commodity trading business at a pivotal inflection point. The company is a respected operator in its market, growing rapidly across multiple sites and looking to continue that growth. With strong financial backing, the foundations are strong, but the next phase requires a commercially focused leader who can introduce greater discipline and define a clear strategic roadmap. In this role, you will be responsible for full ownership of the business, leading across operations, commercial performance, people, and strategy. You will operate as a hands-on Managing Director within a lean structure, driving performance improvements while maintaining a strong, close-knit culture. You will be expected to bring a strong commercial mindset, with the ability to lead sales and business development activity while optimising operational delivery. The ideal candidate will bring a proven track record of full P&L ownership within an industrial, logistics, processing, or commodity-led environment. They will have demonstrated success in driving transformation, scaling performance, and implementing structure within a growing business. A pragmatic and visible leader, they will be comfortable operating without large support teams, combining strategic thinking with hands-on execution and strong commercial acumen. You will play a critical role in professionalising the organisation, strengthening operational leadership, and optimising performance within a commodity-driven environment. Working closely with investors, you will define and execute a clear plan for growth, efficiency, and value creation. To be eligible for this role, you will need to be fluent in both English and Dutch. The Role: - Full P&L ownership with accountability for overall business performance - Lead operations across multiple sites, ensuring efficiency, structure, and performance discipline - Drive commercial performance and business growth - Provide hands-on leadership across all functions, including HR within a lean structure - Define and execute a clear strategic roadmap aligned with investor expectations - Strengthen organisational structure, processes, and leadership capability - Maintain and enhance a strong, team-oriented culture while introducing greater accountability - Operate effectively within a private equity-backed environment, managing stakeholders and expectations The Person: - Need to be fluent in English and Dutch - Proven experience in a Managing Director, General Manager, or equivalent role with full P&L responsibility - Track record of delivering results in transformation, scaling, or performance improvement situations - Comfortable operating in a hands-on capacity within a lean organisation - Leadership style that is visible, pragmatic, and culturally aware - Experience working within investor-backed or group structures is highly advantageous - Not reliant on large teams or corporate infrastructure, with the ability to lead from the front Rise Technical Recruitment Ltd acts an employment agency for permanent roles and an employment business for temporary roles. The salary advertised is the bracket available for this position. The actual salary paid will be dependent on your level of experience, qualifications and skill set and will be decided by our client, the employer. Rise are not responsible or liable for any hiring decisions made by the end client. We are an equal opportunities company and welcome applications from all suitable candidates.

Full Stack AI Engineer Up to £65,000 + Progression towards AI Implementation Lead + Medical + Enhanced Pension + 27 Days Holiday plus Bank Holidays Scunthorpe, North Lincolnshire (Commutable from: Doncaster, Grimsby, Hull, Lincoln, Gainsborough, Brigg, Goole, Barton-upon-Humber) Are you a Full Stack Developer using AI coding tools to accelerate development, looking for ownership of projects and the opportunity to shape AI implementation across a major manufacturing business? This is an opportunity to join a long-established UK manufacturer undergoing a major modernisation programme. You will deliver practical software solutions while developing towards a position leading wider AI adoption across the business. Initially, you will build and improve internal applications using GitHub Copilot, starting with a PHP/Laravel project. Working from supplied requirements, you will own development, testing and deployment, ensuring your code is secure, maintainable and production-ready. The business uses a broad range of technologies, so wider software experience and the ability to learn unfamiliar systems will be valued. You will need to understand, challenge and debug AI-generated code, taking responsibility for the finished application. Longer term, the role offers progression towards AI Implementation Lead, helping shape AI strategy and delivering projects to improve processes, efficiency and performance across the wider business and manufacturing environment. This role would suit a hands-on Full Stack Developer who enjoys working independently, can demonstrate effective use of AI coding tools and wants to build towards broader AI implementation responsibility. The Role: *Full Stack development using AI tools to accelerate delivery *Initial PHP/Laravel project, followed by other internal applications *Own development, testing and deployment from supplied requirements *Review and validate generated code for security, correctness and maintainability *Longer-term progression towards wider business and factory AI implementation *Fully onsite in Scunthorpe, 36.5 hours per week - Mon-Fri The Person: *Full Stack development experience, delivering applications independently *Working knowledge of PHP/Laravel; broader language experience advantageous *Practical experience using AI coding tools such as GitHub Copilot *Confident reviewing, debugging and testing AI-generated code *Interested in progressing towards AI implementation and business strategy *Commutable to Scunthorpe and happy working fully onsite Reference Number: BBBH281168 Rise Technical Recruitment Ltd acts an employment agency for permanent roles and an employment business for temporary roles. The salary advertised is the bracket available for this position. The actual salary paid will be dependent on your level of experience, qualifications and skill set and will be decided by our client, the employer. Rise are not responsible or liable for any hiring decisions made by the end client. We are an equal opportunities company and welcome applications from all suitable candidates.

L'expert intervient sur le périmètre serveurs BtoB (environ 800 serveurs Linux, production / pré-production / développement) dans une trajectoire de sécurisation, d'industrialisation et de convergence du périmètre BtoB avec les standards du SI. Responsabilités principales : Assurer l'expertise Linux sur le périmètre BtoB. Prendre en charge le support N3 et le maintien en condition opérationnelle. Industrialiser et documenter l'exploitation pour déléguer le N1/N2 au Centre de Services. Conduire la convergence technique des serveurs BtoB vers les standards Linux MAIF, avec une forte composante d'automatisation. Étape 1 – Prise en charge du N3 : Monter en compétence sur le périmètre Linux BtoB et les standards Linux M (binôme avec l'expert en place). Assurer le support de niveau 3 et le maintien en condition opérationnelle des serveurs Linux BtoB. Comprendre et maîtriser les mécanismes d'authentification/habilitation existants (SSSD, OpenLDAP, sudoers, AD). Garantir le maintien à niveau de sécurité (suivi et application des correctifs). Étape 2 – Documentation, industrialisation & délégation N1/N2 au CDS : Analyser, compléter et fiabiliser la documentation d'exploitation du périmètre BtoB. Identifier les opérations déléguables au Centre de Services. Rédiger les procédures permettant au CDS de réaliser de manière autonome les activités N1 et N2. Organiser le transfert de connaissances et sécuriser la prise en charge effective des opérations déléguées. Maintenir le rôle d'expert sur le N3. Étape 3 – Convergence technique BtoB / MAIF : Analyser les écarts de configuration et de fonctionnement entre les serveurs Linux BtoB et le parc Linux. Construire, avec l'équipe Linux, un scénario de convergence vers un écosystème standardisé et le faire valider par le PO. Prioriser la convergence des mécanismes d'authentification/habilitation et du modèle de construction/déploiement des serveurs. Concevoir et réaliser les automatismes (Ansible, AWX, Git, Shell) pour retirer les configurations historiques et appliquer les standards cibles. Réaliser un pilote de convergence, puis industrialiser le déploiement sur l'ensemble du parc. Accompagner les utilisateurs techniques impactés par les nouvelles méthodes d'accès aux serveurs. Contribuer à la mise en place d'un modèle de serveur et d'une méthode de déploiement communs aux différents périmètres du groupe. Perspectives : Contribuer à la migration des serveurs BtoB vers la solution de virtualisation open source oVirt. Participer aux rituels agiles de la Squad et au suivi de l'avancement, des risques et des arbitrages. Livrables : Documentation technique et cartographie du périmètre Linux BtoB. Dossiers d'expertise et analyses des écarts entre standards BtoB. Procédures d'exploitation N1/N2 pour le CDS + supports de transfert de connaissances. Documentation du support N3 et base de connaissances associée. Scénario et trajectoire de convergence technique BtoB. Procédures sur les nouvelles méthodes d'authentification et d'habilitation. Codes, rôles et playbooks Ansible/AWX + scripts Shell, versionnés dans Git. Résultats et compte rendu du pilote de convergence, puis suivi de la généralisation. Déclarations et suivi des changements, réalisations techniques et mises en production. Documentation à jour et éléments de suivi d'avancement, risques et décisions.

Dans le cadre du renforcement de son pôle Risque de Crédit, notre client recherche un Business Analyst afin d'intervenir sur les calculateurs réglementaires produisant les indicateurs de risque et de conformité du groupe. Vous participerez à l'analyse, la fiabilisation et la justification des calculs liés aux exigences réglementaires dans un environnement à forts enjeux métiers. Vos missionsAnalyser les besoins métiers et réglementaires liés au Risque de Crédit. Rédiger les spécifications fonctionnelles et les User Stories. Participer aux phases de recette et à la validation des évolutions. Assurer le support aux calculs mensuels et trimestriels. Investiguer les incidents et anomalies remontés par les utilisateurs. Analyser et expliquer les écarts de calcul ainsi que les résultats produits par les moteurs de risque. Collaborer étroitement avec les équipes métier, IT et Data dans un contexte international.

🚀 RECHERCHE – BUSINESS ANALYST SENIOR TESTS / AUTOMATISATION Je recherche un Business Analyst Senior fortement orienté Tests logiciels pour renforcer une équipe sur un projet lié aux moyens de paiement et à la gestion de référentiels contrats. 🔹 Expérience : Senior / expérience significative en BA & Tests 🔹 Localisation : Île-de-France 🔹 Démarrage : ASAP 🔹 Mission longue durée 🔹 Environnement : Moyens de paiement / Référentiels / SI 🛠️ Compétences indispensables : 📌 Fonctionnel : • Cadrage et analyse des besoins métiers • Modélisation des processus et fonctions métiers • Expérience en refonte de SI • Référentiels / CRM / Vente / Produits & Services • Une expérience en monétique est un plus 🧪 Tests & Recette : • Stratégie de recette et cahier de recette • Tests End-to-End • Tests techniques et fonctionnels • Tests de performance • Exécution des tests et gestion des environnements • Analyse et suivi des anomalies • Support à la recette métier et UAT • Définition des métriques et reporting de tests • Coordination des activités de recette avec les différents acteurs • Automatisation des tests 💻 Technologies / Outils : • Java / Open • API / Web Services • SQL • Selenium • ALM • JIRA • Excel / VBA • Documentation technique • Expérience en développement Open ⭐ Une expérience en automatisation des tests et/ou dans le domaine des moyens de paiement est fortement appréciée. Le poste nécessite un profil capable de faire le lien entre les besoins métiers, les équipes techniques et les activités de recette, avec une forte orientation qualité logicielle et automatisation des tests. 📩 Vous êtes disponible ou connaissez un profil correspondant ? N'hésitez pas à me contacter en MP ou à m'envoyer votre CV.

Bonjour, Nous recherchons un(e) Consultant SAP PP/DS AMOA pour un client basé à Clermont-Ferrand. Contexte Dans le cadre d'un projet autour des processus de planification de la production, notre client recherche un consultant SAP PP/DS afin d'accompagner les métiers sur les sujets de planification et d'ordonnancement. La mission s'inscrit dans un contexte AMOA avec une forte interaction avec les utilisateurs et les équipes projet. Tâches Recueillir et analyser les besoins des utilisateurs métiers Animer les ateliers de cadrage et de conception Accompagner les équipes métiers sur les processus de planification Participer à la définition et à l'optimisation des flux de planification et d'ordonnancement Rédiger les spécifications fonctionnelles et la documentation associée Assurer l'interface entre les équipes métier et les équipes techniques Participer aux phases de tests et à l'accompagnement au changement

2nd Line System Administrator Must have an Active DV Clearance - Deliver effective technical support while maintaining high standards of security, documentation and customer service. 2nd Line System Administrator Responsibilities - Provide 2nd Line technical support across secure infrastructure environments. - Monitor system health, availability and performance using Event Management tools. - Investigate, triage and resolve incidents within agreed SLAs. - Escalate complex technical issues through established Service Management processes. - Manage incident tickets and catalogue requests, maintaining accurate records and documentation. - Support VMware vCenter and associated virtual infrastructure. - Assist with monitoring and troubleshooting cloud infrastructure environments. - Identify recurring incidents and contribute to service improvement activities. - Create and maintain Knowledge Base articles and Standard Operating Procedures (SOPs). - Support shift-left initiatives to improve service desk efficiency. - Work collaboratively with 2nd and 3rd Line engineering teams to resolve technical issues. - Maintain compliance with security procedures and operational standards. 2nd Line System Administrator Skills and Experience - Proven experience in a 2nd Line System Administrator or Infrastructure Support role. - Strong incident management, technical triage and troubleshooting experience. - Experience using Event Management and monitoring tools, including SCOM or SolarWinds. - Hands-on experience supporting VMware vCenter environments. - Experience working with cloud infrastructure environments. - Strong understanding of IT Service Management processes and SLA-driven support. - Experience managing incidents and service catalogue requests. - Ability to investigate system alerts, identify root causes and escalate technical issues appropriately. - Strong technical documentation skills, including Knowledge Base articles and SOPs. - Excellent customer service, communication and organisational skills. - Proactive approach to problem-solving and continual service improvement. - Ability to work independently within a small, collaborative engineering team. - Experience supporting secure Government or Defence infrastructure would be advantageous. To apply, please send your CV by pressing the apply button. Due to high volume of applications, only shortlisted CVs will be contacted. Due to the nature and urgency of this post, candidates holding or who have held high level security clearance in the past are most welcome to apply. Please note successful applicants will be required to be security cleared prior to appointment which can take a minimum 18 weeks. LA International is an award-winning partner of choice for many of the world's most influential companies and government organisations. Holding Enhanced Government Security Accreditation, we are recognised as the European market leader in the delivery of Security Cleared talent to organisations that demand the very highest levels of security, compliance and assurance. An award-winning organisation, having secured the prestigious Queens Award for Enterprise: International Trade over multiple years. We are committed to fostering an inclusive, equitable and accessible workplace where everyone feels valued and supported. We welcome applications from all individuals, regardless of background or identity, and we encourage candidates who may not meet every listed requirement to still apply. If you require any adjustments or support during the recruitment process, please let us know and we will work with you to ensure a fair and accessible experience. Please Note: If a high volume of applications is received, only candidates shortlisted will be contacted.

Contexte Nous recherchons un consultant expert Mobile & Modern Device Management pour accompagner un environnement professionnel exigeant, composé majoritairement d'utilisateurs VIP. La mission porte sur l'administration, la sécurisation et le maintien en conditions opérationnelles d'une flotte multios Windows, macOS, iOS et Android. Missions Administrer les terminaux via Workspace ONE et Microsoft Intune. Assurer l'enrôlement, la configuration et la gestion du cycle de vie des équipements. Définir et appliquer les politiques de sécurité et de conformité. Intervenir sur les incidents complexes et accompagner les utilisateurs VIP. Étudier et mettre en œuvre des scénarios d'enrôlement conditionnel Windows avec Intune. Documenter les configurations et procédures techniques. Modalités Localisation : Hauts-de-Seine (92). Présentiel obligatoire : aucun télétravail. Volume : une journée d'intervention par semaine. Jour d'intervention au choix du consultant. Possibilité de répartir l'intervention sur deux jours. Horaires de référence : 9 h à 18 h. Démarrage et durée : à confirmer. Pour candidater Merci de préciser : Vos expériences sur Workspace ONE, Intelligence, Access et Microsoft Intune. Vos certifications et leur date d'obtention. Votre expérience du support VIP. Votre capacité à intervenir chaque semaine sur site dans le 92.

Contexte Le déploiement du cadre méthodologique implique une transformation des pratiques, des rôles et des modes de collaboration. Un accompagnement structuré est nécessaire pour favoriser l'adhésion des parties prenantes, sécuriser l'adoption des méthodes traditionnelles, agiles et hybrides, et inscrire durablement les nouvelles pratiques dans l'organisation. Mission • Analyser les impacts du cadre méthodologique sur les processus, les rôles, les outils et les pratiques. • Identifier les parties prenantes, évaluer leur niveau d'adhésion et définir une stratégie d'accompagnement adaptée. • Élaborer et piloter le plan de conduite du changement : communication, mobilisation, formation et accompagnement de proximité. • Coordonner le déploiement progressif du cadre méthodologique auprès des équipes et des entités concernées. • Mesurer l'adoption, recueillir les retours d'expérience et mettre en œuvre les actions d'amélioration continue.

Contexte Afin de sensibiliser un large public et de soutenir l'adoption de son référentiel, notre client souhaite diffuser régulièrement des contenus courts, accessibles et directement applicables à la gestion de projet. Mission • Identifier les thématiques prioritaires et définir le format des webinaires. • Concevoir les contenus, les supports et les séquences interactives. • Animer les sessions et traiter les questions des participants. • Mettre à disposition les supports associés et analyser les indicateurs de satisfaction. • Capitaliser les retours afin d'améliorer en continu les sessions proposées.

Storage Engineer Must have an Active SC Clearance An Active DV Clearance would be an advantage but must be willing to undergo once started - This senior-level position requires strong hands-on enterprise storage experience and flexibility to support project activities outside standard working hours when required. Storage Engineer Responsibilities - Provide 2nd and 3rd Line support across enterprise storage environments. - Implement, configure, maintain and troubleshoot file and block storage technologies. - Deliver storage migration and transformation activities across Live, Development and Test environments. - Support Dell EMC storage devices and Unisphere. - Configure and support Brocade SAN Switches and SANnav. - Support NetApp and Hewlett Packard enterprise storage technologies. - Administer and support Veritas NetBackup. - Support HBA configuration and multipathing across enterprise server environments. - Work across Windows, Linux, AIX and Solaris operating systems. - Diagnose complex storage incidents and provide effective technical resolutions. - Deliver storage changes in line with established ITIL Incident and Change Management processes. - Support planned out-of-hours migration, transformation and project activities where required. Storage Engineer Skills and Experience - Extensive experience implementing, migrating and supporting enterprise storage technologies at 2nd and 3rd Line level. - Strong knowledge of file and block storage technologies. - Strong Dell EMC storage and Unisphere experience. - Strong Brocade SAN Switch and SANnav knowledge. - Good NetApp and Hewlett Packard storage experience. - Experience with enterprise storage migration and transformation projects. - Veritas NetBackup experience. - Knowledge of HBA configuration and multipathing. - Experience supporting storage across Windows and Linux, including RHEL and SLES. - Knowledge of AIX and Solaris environments. - Strong troubleshooting and problem-solving skills. - Good understanding of ITIL Service Management, particularly Incident and Change Management. - Strong teamwork, communication and workload management skills. To apply, please send your CV by pressing the apply button. Due to high volume of applications, only shortlisted CVs will be contacted. Due to the nature and urgency of this post, candidates holding or who have held high level security clearance in the past are most welcome to apply. Please note successful applicants will be required to be security cleared prior to appointment which can take a minimum 10 weeks. LA International is an award-winning partner of choice for many of the world's most influential companies and government organisations. Holding Enhanced Government Security Accreditation, we are recognised as the European market leader in the delivery of Security Cleared talent to organisations that demand the very highest levels of security, compliance and assurance. An award-winning organisation, having secured the prestigious Queens Award for Enterprise: International Trade over multiple years. We are committed to fostering an inclusive, equitable and accessible workplace where everyone feels valued and supported. We welcome applications from all individuals, regardless of background or identity, and we encourage candidates who may not meet every listed requirement to still apply. If you require any adjustments or support during the recruitment process, please let us know and we will work with you to ensure a fair and accessible experience. Please Note: If a high volume of applications is received, only candidates shortlisted will be contacted.

At CGI, we help shape the future of critical national security and defence programmes through innovative technology, trusted partnerships, and high-performing teams. We are looking for a DV Cleared Project Manager (Senior Consultant) to lead the successful delivery of complex workstreams supporting a Site Reliability Engineering function within a highly secure environment. In this role, you will play a key part in driving delivery excellence, enabling collaboration across technical and business teams, and ensuring impactful outcomes for our clients. You will have the opportunity to take ownership of delivery, contribute fresh ideas, and develop your career within a supportive and inclusive organisation committed to making a lasting difference. CGI was recognised in the Sunday Times Best Places to Work List 2025 and has been named a UK 'Best Employer' by the Financial Times. We offer a competitive salary, excellent pension, private healthcare, plus a share scheme (3.5% + 3.5% matching) which makes you a CGI Partner not just an employee. We are committed to inclusivity, building a genuinely diverse community of tech talent and inspiring everyone to pursue careers in our sector, including our Armed Forces, and are proud to hold a Gold Award in recognition of our support of the Armed Forces Corporate Covenant. Join us and you'll be part of an open, friendly community of experts. We'll train and support you in taking your career wherever you want it to go. Due to the secure nature of the programme, you will need to hold UK Security Clearance or be eligible to go through this clearance. The role is expected to be based on client site 5 days per week.

En tant qu'expert(e) en systèmes Linux et Unix spécialisé en gestion de l'obsolescence, vos missions principales seront de : Tester, scripter, valider les plans d'actions et rédiger les procédures associées pour que les équipes RUN de Singapour ainsi que les équipes de « Local IT » puissent contribuer aux projets d'obsolescence. Participer au pilotage (KPI driven) et à la priorisation des actions. Être force de proposition et privilégier la virtualisation quand cela fait du sens. Pour les projets de migration impliquant le remplacement du matériel serveur, définir le matériel cible à l'aide du catalogue compute et optimiser les couts (notamment la partie licensing). Contribuer à l'évolution des processus de sécurité, notamment la mise à jour régulière des images OS (cloud privé et serveurs bare metal), l'automatisation des scans, la mise à jour des agents et composants du master serveur. Être l'acteur de référence sur les sujets d'obsolescence Linux et Unix (lifecycle, support étendu, dépendance avec d'autres solutions (Veritas Cluster, Centrify, Avamar …), veille technologique sur les nouveaux OS). Maintenir les matrices de compatibilité. Etudier la possibilité de réaliser des mises à jour d'OS « in place » (par exemple : mise à jour d'un RHEL 8 en RHEL 9). Suivre les plans d'actions de décommission de Solaris et HP UX. Participer à la gestion de la capacité (compute, virtualisation). Assistance et support technique aux équipes ISAP de Singapour et aux équipes « local IT ».

Consultant Technico-Fonctionnel SAP SD/MM – IDocs & Interfaces Talend (H/F) Contexte de la missionDans le cadre d'un projet SAP, nous recherchons un Consultant Technico-Fonctionnel SAP SD/MM disposant d'une solide expertise dans le paramétrage des flux, la gestion des IDocs et les interfaces entre SAP et Talend. Le consultant interviendra sur les aspects fonctionnels et techniques, en coordination avec les équipes de développement ABAP et Talend. Missions principales1. Paramétrage SAP SD/MM Assurer le paramétrage des flux SAP sur les modules SD et MM. Analyser les processus et les points d'intégration entre les modules SAP SD, MM et FI. Identifier et corriger les anomalies liées aux flux et aux interfaces. 2. Gestion des IDocs Réaliser le paramétrage des IDocs de bout en bout. Configurer les partenaires, les ports et les filtres. Analyser les dysfonctionnements et apporter les corrections nécessaires. Assurer le bon fonctionnement des échanges de données. 3. Interfaces SAP / Talend Construire et maintenir les fichiers de mapping entre SAP et Talend. Définir les correspondances de données nécessaires aux échanges entre les deux environnements. Participer à l'analyse et à la résolution des anomalies d'interface. 4. Coordination technique et fonctionnelle Collaborer étroitement avec les développeurs ABAP et Talend. Assurer la coordination des travaux liés aux flux et aux interfaces. Faciliter les échanges entre les intervenants fonctionnels et techniques. 5. Analyse technique ABAP Lire et comprendre du code ABAP existant. Effectuer des analyses simples en mode debug (niveau 1). Contribuer à l'identification des causes d'anomalies en lien avec les développeurs ABAP. Compétences recherchéesCompétences indispensables Expertise fonctionnelle et technique sur SAP SD/MM. Maîtrise du paramétrage des flux SAP. Maîtrise des IDocs et de leur configuration de bout en bout : partenaires, ports, filtres. Expérience dans la construction de fichiers de mapping SAP / Talend. Bonne compréhension des points d'intégration SAP MM/FI/SD. Capacité à travailler avec des développeurs ABAP et Talend. Connaissances complémentaires requises Notions de base sur SAP FI. Lecture de code ABAP. Utilisation du mode debug ABAP de premier niveau. Profil recherchéConsultant technico-fonctionnel SAP SD/MM, autonome disposant d'une expérience concrète dans le paramétrage des flux, la gestion des IDocs et les interfaces SAP/Talend. Le candidat devra être capable d'intervenir sur les problématiques d'intégration, d'analyser les anomalies et de coordonner les actions correctives avec les équipes de développement. Une bonne compréhension des interactions entre les modules SAP SD, MM et FI est nécessaire. Environnement technique : SAP SD, SAP MM, SAP FI, IDocs, ABAP, Talend.

Dans le cadre des évolutions du système d'information Assurance Vie et de la transformation du Back Office, nous recherchons un(e) Business Analyst confirmé(e) afin d'accompagner l'analyse d'impacts et l'adaptation des parcours digitaux à destination des agents, des gestionnaires et des clients. Vous intégrerez une équipe en charge des outils Front Office et Middle Office dans un environnement métier riche, mêlant Assurance Vie, digitalisation des parcours et évolutions fonctionnelles majeures. Vos principales responsabilités seront les suivantes : Analyser les impacts des évolutions du Back Office sur les différents parcours Front Office ; Identifier les adaptations fonctionnelles nécessaires afin de garantir la cohérence et la continuité des parcours utilisateurs ; Recueillir et challenger les besoins métiers ; Rédiger les User Stories ainsi que leurs critères d'acceptation ; Produire les spécifications fonctionnelles détaillées ; Participer à l'identification des règles de gestion et des contrôles métiers ; Accompagner les phases de recette et d'homologation ; Collaborer étroitement avec les équipes métier, produit et techniques afin de faciliter la mise en œuvre et le déploiement des évolutions ; Assurer le suivi des demandes d'évolution et contribuer à la qualité des livrables fonctionnels. Profil recherché Expérience significative en tant que Business Analyst ou Consultant Fonctionnel ; Solide connaissance du domaine Assurance Vie (contrats, opérations de gestion, versements, arbitrages, clauses bénéficiaires, PEP, etc.) ; Maîtrise des méthodes de recueil et d'analyse des besoins ; Expérience dans la rédaction d'US, spécifications fonctionnelles et cas de tests ; Bonne compréhension des échanges entre Front Office, Middle Office et Back Office ; Expérience des environnements Agile appréciée ; Connaissance de Jira appréciée ; Des notions de SQL constituent un plus mais ne sont pas indispensables. Compétences attendues Excellentes capacités d'analyse et de synthèse ; Très bonnes qualités rédactionnelles ; Curiosité et autonomie ; Capacité à investiguer et à aller chercher l'information auprès des différents interlocuteurs ; Sens du travail en équipe ; Aptitude à vulgariser des sujets complexes auprès d'interlocuteurs métiers et techniques.