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A Virtualization Engineer responsible for operating, maintaining, and evolving the European Parliament's virtualization platforms. This includes VMware-based infrastructure, Nutanix-based clusters, automation, observability, capacity planning, and disaster recovery activities. The engineer ensures a secure, resilient, and efficient virtualization environment supporting mission‑critical services. · 3+ years of experience in virtualization engineering and infrastructure operations. · Deep expertise with VMware vSphere, ESXi, vCenter, SRM, VSAN. · Experience managing Nutanix clusters in production environments. · Strong skills in PowerCLI scripting and automation workflows. · Experience with observability tools such as Aria Operations. · Solid understanding of SAN, virtual storage, synchronous replication, and DR architectures. · Knowledge of automation orchestrators and infrastructure provisioning pipelines. · Experience in highly available multi‑site architectures.

Mission afin de : Renforcer les travaux de structuration, analyses et mise en œuvre des actions de remédiation identifiés (STEBA 2023 et 2025, analyses reportings IRRBB), l'adaptation du framework client d'analyse et de réalisation de l'exercice, la sécurisation et fiabilisation du processus de production (accroître la granularité des données utilisées analyses réalisées, l'optimisation des rapprochements avec le reporting EBA IRRBB). Expertise : · Expertise Gestion ALM et dérivés de couverture IRRBB · Expertise Réglementation IRRBB (Guidelines EBA) · Expertise Stress Tests européens (ST EBA) notamment module NII

Au sein de notre siège social, pour le compte de client spécialisé dans le secteur des sciences de la vie, nous recherchons actuellement un(e) Consultant en cybersécurité OT et conformité CRA (H/F). La mission est basée à Meylan (38). Le télétravail peut être envisagé à hauteur de 12 jours par mois, soit 3 jours par semaine, en fonction des besoins projets. Contexte : · Expertise en architecture de cybersécurité OT et en conformité réglementaire au Cyber Resilience Act (CRA), en appui aux projets industriels, · Définition et mise en œuvre des exigences de cybersécurité sur le périmètre des projets. Plus particulièrement, vos tâches seront les suivantes : · Évaluation des exigences du Cyber Resilience Act (CRA) et identification des écarts de conformité, · Définition des architectures de référence OT : modèle de Purdue, zones & conduits, DMZ, · Réalisation d'analyses de risques cybersécurité et d'activités de modélisation des menaces : threat modelling, · Expertise sur les pratiques de cycle de développement logiciel sécurisé (Secure SDLC) et sur les référentiels de sécurité, · Définition et amélioration des processus de gestion des vulnérabilités, · Accompagnement de la conformité réglementaire (GMP, FDA 21 CFR Part 11), gestion des vulnérabilités et préparation aux audits.

Au sein du Département MCLR (Market, Counterparty & Liquidity Risk), et plus précisément dans l'équipe Counterparty Risk (CPR), la mission consistera à contribuer à l'amélioration et à la création d'outils permettant la certification des métriques de risque de contrepartie ainsi que la surveillance des dépassements. Contexte : La Direction des Risques (RISK) du client (BFI) assure le suivi et le contrôle des risques de l'ensemble des activités de la BFI. Elle regroupe les équipes spécialistes des risques de contrepartie, des risques de marché et des risques opérationnels. L'objectif de la Direction des Risques est de mettre à disposition du management une information rapide, objective, efficace et argumentée sur les risques encourus par la BFI, de proposer un dispositif d'encadrement adapté et d'en contrôler la mise en application. Le Département Market, Counterparty & Liquidity Risk (MCLR) compte 300 collaborateurs à l'échelle mondiale et supervise les activités Global Market. Au sein de ce département, l'équipe Counterparty Risk (CPR) se concentre sur la définition et la surveillance du risque de contrepartie, avec trois pôles. Expertises spécifiques : Dans le cadre de cette mission, nous recherchons les expertises et compétences suivantes : 1/Outils de gestion de projet et de développement : · Maîtrise de Jira pour la gestion agile des tâches, sprints et suivi de développement. · Expérience confirmée avec Bitbucket (ou GitHub) pour le contrôle de version (Git), la gestion des branches, les pull requests, et la collaboration sur le code source. 2/ Modélisation de données et Business Intelligence : · Compréhension approfondie des besoins en matière de visualisation et d'analyse de données, afin de structurer les modèles de manière optimale pour des outils de reporting et de BI tels que Power BI. · Maîtrise des principes de conception de schémas optimisés pour des cas d'usage analytiques (étoile, flocon, etc.). · Capacité à prévoir et à optimiser les requêtes et les agrégations. 3/ Compétences techniques : · Programmation et traitement de données : Maîtrise de Python (notamment avec les bibliothèques pandas et numpy). · Bases de données : Solides compétences en SQL et connaissance des principes de manipulation et nettoyage de données via des processus ETL. Langues : · Anglais courant (oral et écrit) pour la lecture de documentations techniques, la participation à des audits et les échanges internationaux. Les compétences facultatives mais appréciées dans le cadre de cette mission sont : · Maîtrise des produits dérivés et des opérations de financement sur titres (reverse repos et prêt/emprunt). · Connaissance des métriques utilisées pour la surveillance du risque de contrepartie (VaR Credit/PFE).

Nous recherchons un(e) Technical Lead pour prendre en charge la gouvernance technique et l'accompagnement des équipes de développement dans un environnement international. Le consultant sera responsable de l'architecture logicielle, de l'intégrité du code, de l'application des standards techniques et du respect des exigences de conformité. Il/elle interviendra également sur la conception détaillée des solutions, le cadrage des besoins, la gestion des dépendances et des outils de delivery, ainsi que sur la promotion de la réutilisation des composants existants avant tout nouveau développement. Le rôle comprend également une dimension de coaching des équipes et de référent technique auprès des différentes parties prenantes.

Contexte : Notre client recherche un Business Analyst pour intervenir au sein de son SI dédié aux outils Workflow. Le consultant contribuera à l'évolution du socle fonctionnel Workflow et Signature électronique, en assurant l'interface entre les besoins métiers, les utilisateurs et les équipes de développement, dans un environnement Agile. Missions principales : · Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers. · Rédiger les user stories et les critères d'acceptation. · Participer aux phases de recette fonctionnelle. · Garantir la bonne compréhension des besoins par les équipes de développement. · Assister les utilisateurs lors des phases d'accostage et d'utilisation des services. · Contribuer à l'évolution du socle fonctionnel Workflow et Signature électronique. · Co-construire de manière itérative la vision produit avec le Product Owner, à partir de la stratégie d'entreprise, des feuilles de route métiers et des retours utilisateurs. · Élaborer et communiquer la vision produit afin de fédérer les équipes autour de la stratégie. · Participer à la préparation et à l'animation des PI Planning trimestriels. · Coordonner le Program Board avec les autres produits et programmes de l'entreprise. · Gérer les dépendances fonctionnelles. · Garantir la tenue et la mise à jour continue du backlog. · Piloter la satisfaction des utilisateurs métiers à travers le NPS. · Identifier et conduire les actions d'amélioration avec les utilisateurs. Livrables attendus : · Besoins métiers analysés et formalisés. · User stories et critères d'acceptation. · Supports et résultats des recettes fonctionnelles. · Backlog fonctionnel maintenu et priorisé. · Documentation fonctionnelle du socle Workflow et Signature électronique. · Supports de préparation et d'animation des PI Planning. · Suivi des dépendances fonctionnelles et du Program Board. · Indicateurs de satisfaction utilisateurs et plans d'amélioration associés.

Contexte : Dans le cadre du développement et de la maintenance d'applications dédiées aux activités des énergies renouvelables, notre client recherche un Architecte Solutions GCP pour accompagner la conception et la mise en œuvre de solutions Cloud. Le consultant interviendra également sur les dernières technologies et services liés à l'intelligence artificielle. Missions principales : · Concevoir l'architecture de solutions Cloud sur Google Cloud Platform (GCP). · Définir les choix d'architecture et les solutions techniques adaptées aux besoins des projets. · Participer à la mise en œuvre et au déploiement des architectures GCP. · Accompagner les équipes dans l'utilisation et l'évolution des services GCP. · Identifier et intégrer les services et technologies d'intelligence artificielle les plus adaptés. · Contribuer à l'évolution des architectures en intégrant les dernières innovations IA proposées par GCP. · Veiller à la robustesse, à la scalabilité et à la maintenabilité des solutions mises en œuvre.

Cartographier et documenter les sources de données Assurer la maintenance des différentes applications données (Data) déployées en production et des infrastructures Concevoir les solutions permettant le traitement de volumes importants de flux de données et ceci en toute sécurité Structurer le data lake Contribuer à la gestion des référentiels de données Intégration des données : · Capter et stocker, en toute sécurité, les données (structurées ou non) produites dans les différentes applications ou venant de l'extérieur de l'entreprise · Assurer la supervision et l'intégration des données de diverses nature qui proviennent de sources multiples · Vérifier la qualité des données qui entrent dans le Data Lake et s'assure de leur sécurité · Nettoyer la donnée (élimination des doublons…) et la valider pour une utilisation aval Animation des communautés : · Animer une communauté technique qui met en œuvre les dispositifs prévus ou nécessaires à l'application de la politique de la donnée Veille technologique : · Assurer une veille sur les technologies liées au traitement de la manipulation de la donnée et identifier les solutions utilisables · Mettre en œuvre des POC le cas échéant · Propose des évolutions pour les infrastructures et solutions de données en place Entrants · Normes et standards d'architecture d'entreprise · Plan d'occupation des sols (POS) et cartographies SI · Exigences métiers Principaux livrables · Dossier d'architecture (ou cadre technique) des solutions (plateformes) de traitement des données · Data lake adapté aux besoins actuels et futurs · Cartographie des données · Eléments permettant de garantir la qualité de la donnée · Rapport d'études de veille technologique, POC · Comptes rendus, plan d'actions animation communautés

Dans le cadre de l'équipe Delivery Prudentiel d'un acteur majeur de l'assurance, nous recherchons un(e) Consultant(e) Expert(e) Power Platform pour intervenir sur des sujets à forte valeur ajoutée liés au reporting réglementaire et à la gouvernance décisionnelle. Véritable référent(e) technique, vous intervenez de la conception à l'accompagnement des équipes. Vos missions principales : Analyser, concevoir et développer des solutions autour de la Power Platform (Workflows Power Automate, exports spécifiques Word/Excel). Définir, formaliser et diffuser les bonnes pratiques et standards de développement. Formuler des préconisations d'optimisation (performance, coûts, gouvernance). Assurer l'accompagnement opérationnel et la montée en compétences des équipes de développement. Interagir avec l'écosystème data (bases de données relationnelles, outils décisionnels et pratiques CI/CD).

recherche un consultant AMOA spécialisé GED/GFE, pour intervenir sur les outils de Gestion Électronique de Documents (GED) et de Gestion des Flux Entrants (GFE). La mission porte notamment sur l'assistance aux équipes en charge de la maintenance des outils GED/GFE, l'accompagnement des structures lors du déploiement de nouvelles fonctionnalités ainsi que la contribution au programme de changement de la GED retraite complémentaire. La mission porte notamment sur l'assistance aux équipes en charge de la maintenance des outils GED/GFE, l'accompagnement des structures lors du déploiement de nouvelles fonctionnalités ainsi que la contribution au programme de changement de la GED retraite complémentaire.

Nous recherchons un(e) Functional Analyst pour intervenir sur une mission basée à Bruxelles. Le consultant devra disposer d'une solide expérience dans la rédaction de spécifications fonctionnelles détaillées et dans l'analyse des besoins et processus fonctionnels. Une bonne maîtrise des API et des problématiques d'intégration est attendue, ainsi qu'une expérience dans la gestion et l'analyse des données et bases de données. Le consultant devra également comprendre les différents modèles de delivery et être capable d'analyser les interactions entre plusieurs systèmes. Une bonne maîtrise du SQL est indispensable afin de pouvoir rédiger et exécuter des requêtes pour analyser les données et identifier les éventuelles anomalies.

Au sein d'un établissement bancaire, nous recherchons un(e) Consultant(e) spécialisé(e) en Regulatory Reporting pour piloter la production des reportings réglementaires et contribuer à l'amélioration continue des processus, contrôles et outils. Il/elle supervisera les reportings prudentiels, statistiques et de résolution, sur une base individuelle et sous-consolidée, et planifiera les cycles de production, validations et soumissions auprès de la CSSF, BCL, EBA, ECB et SRB. Le consultant assurera la qualité, la complétude et la traçabilité des données, coordonnera l'équipe de production offshore européenne et contribuera aux évolutions réglementaires, à l'amélioration des outils, des flux de données, des contrôles automatisés et de la data lineage.

Vous rejoignez un cabinet de conseil spécialisé sur les métiers de la banque et des marchés financiers, qui accompagne ses clients sur les dispositifs de surveillance des activités de marché et renforce aujourd'hui son équipe. La mission se déroule au sein d'une équipe Trade Surveillance, en banque de financement et d'investissement. Votre rôle : faire évoluer les modèles qui détectent les comportements anormaux sur les opérations de marché, et porter ces évolutions du besoin exprimé jusqu'à la mise en production. Concrètement, vous formalisez les besoins sous forme d'expressions de besoin et de user stories, vous préparez et conduisez les recettes, vous accompagnez le déploiement, et vous traitez les questions de données qui alimentent les modèles : complétude, qualité, réconciliation. Vous êtes l'interlocuteur qui traduit le langage des surveillants de marché en règles exploitables par l'informatique, et inversement. Requis : · Une pratique confirmée du métier de Business Analyst ou de MOA sur des opérations de marché · La compréhension des mécanismes d'abus de marché et des dispositifs de détection · L'habitude de rédiger des spécifications et de mener des recettes utilisateurs Souhaitable, sans être éliminatoire : · La connaissance d'un progiciel de surveillance des transactions · Une aisance sur les sujets de modélisation de données

Nous recherchons un Consultant Senior Data Governance pour accompagner des projets Data en Île-de-France. Le consultant interviendra sur des sujets de Data Governance, Data Management et Data Quality, avec une expérience solide des outils de Data Catalog, notamment Collibra et/ou DataGalaxy. Les principaux sujets d'intervention sont : Définition et mise en œuvre de frameworks et processus de Data Governance Structuration des rôles Data Owner, Data Steward et Data Custodian Mise en place et évolution des pratiques de gouvernance Accompagnement des équipes métiers et IT dans l'adoption des standards Data Gestion et structuration des Data Catalogs Mise en place et évolution des Business Glossaries Metadata Management Data Lineage et traçabilité des données Définition et suivi des règles et indicateurs de Data Quality Documentation des datasets, indicateurs, règles métier et données critiques Participation au déploiement, au paramétrage et à l'évolution de Collibra et/ou DataGalaxy Le consultant devra être capable d'évoluer dans des environnements complexes et de faire le lien entre les enjeux métiers, Data et IT. Mission freelance en Île-de-France, télétravail partiel, longue durée et renouvelable.

Dans le cadre d'un programme de transformation ERP d'envergure internationale, notre client recherche un Consultant fonctionnel JD Edwards pour renforcer son équipe Core Model, en charge du périmètre P2P – Purchase to Pay. Le contexte porte notamment sur une évolution de l'environnement JDE historique vers JD Edwards EnterpriseOne 9.2, avec des enjeux de maintien et d'évolution du Core Model, de support aux équipes et d'accompagnement des besoins métiers. MissionsMaîtriser et faire évoluer les processus du Core Model JD Edwards sur le périmètre P2P. Recueillir et analyser les besoins métiers, en lien avec le BPO / Business Process Owner. Rédiger les spécifications fonctionnelles et documentations de conception. Préparer les scénarios de tests et réaliser les tests de validation. Évaluer les impacts, risques de régression et faisabilité des demandes d'évolution. Collaborer avec les équipes de développement offshore dans le cadre du SDLC. Accompagner les équipes de support et contribuer au transfert de compétences / à la formation. Travailler avec des interlocuteurs en France et à l'international.

Une organisation du secteur de l'eau recherche un Directeur des Ressources Humaines de transition afin de sécuriser et structurer sa fonction RH dans un contexte de démarrage d'activité. La mission combine appui stratégique auprès de la Direction Générale et pilotage opérationnel des ressources humaines. Le consultant interviendra notamment sur : · La structuration des processus RH · L'administration du personnel · La politique de rémunération et de protection sociale · La formation · Le recrutement · Le dialogue social · La mise en place des instances représentatives du personnel