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The ERP developer is responsible for adding new functionalities to the company's internal management software. ERP stands for Enterprise Resource Planning, which is an expression used in English. PGI (Progiciel de Gestion Intégré) is the French version of ERP, but it is much less popular. In short, an ERP is an IT software that helps a company manage its operational activities. Therefore, this computer software is adapted to the specific needs of each company. Today, there are two types of ERP in the market: ERPs built entirely in-house by the IT team and turnkey systems provided by software vendors. What is the motivation of the freelance ERP/CRM developer? Due to their understanding of many programming languages, the ERP developer typically interacts with an IT project manager to design or maintain a company's ERP solution.

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Contractor

Contractor job
Consultant IFS Finance - 2 jours TT

Published on
ERP
Finance

6 months
Paris, France
Hybrid
Dans le cadre d’un projet de transformation et de déploiement de la solution ERP IFS Applications/Cloud , notre client recherche un Consultant IFS Finance confirmé pour renforcer son équipe et accompagner la mise en œuvre des modules Finance. Responsabilités principales Analyser les besoins métiers et les traduire en spécifications fonctionnelles dans IFS Finance Participer aux ateliers avec les équipes métier (comptabilité générale, comptabilité analytique, immobilisations, trésorerie, etc.) Paramétrer et déployer les modules Finance d’IFS (GL, AP, AR, Fixed Assets, Cash Management, etc.) Assurer le support fonctionnel et la résolution des incidents sur la solution Accompagner la conduite du changement (formations utilisateurs, documentation, tests) Collaborer avec les équipes techniques et métiers pour garantir la bonne intégration avec les autres modules (Supply Chain, Projet, Manufacturing…) Contribuer à l’amélioration continue des processus financiers via IFS
Permanent

Job Vacancy
QA Manager

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Salesforce Sales Cloud

Aix-en-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur
Hybrid
Audensiel Technologies, société d’ingénierie avec le statut de Jeune Entreprise Innovante, est une structure à taille humaine en forte croissance. Nous sommes mobilisés autour de valeurs telles que l’innovation technologique, l’écoute et la réactivité. Nous développons en interne, au sein du groupe Audensiel, plusieurs projets d’innovation qui nous permettent de valoriser les compétences de nos collaborateurs, de développer leurs savoir-faire et d’être à la pointe de l’innovation dans des domaines ciblés. Audensiel c’est avant tout une aventure humaine ! Notre recrutement se base à la fois sur votre savoir-faire mais aussi sur les valeurs personnelles et transversales de chacun. Cela nous permet de sélectionner les meilleurs talents et de créer un véritable sentiment d'appartenance au sein des équipes. Description du poste : Nous recherchons un(e) QA Manager pour rejoindre notre équipe à Nice. Votre rôle sera de coordonner les activités de test et d’assurer le suivi qualité de nos projets, dans un environnement international et collaboratif. Plus que les diplômes, nous valorisons la motivation, l’envie et la capacité à s’intégrer dans l’équipe. Vos principales responsabilités : -Coordonner les activités de test et garantir la qualité des livrables -Suivre et documenter les anomalies (bugs) et assurer leur résolution -Manager et accompagner les testeurs dans leurs missions quotidiennes -Collaborer avec des équipes multiculturelles (Inde, Espagne, Angleterre, Italie) -Contribuer à l’amélioration continue des processus QA -Assurer la synergie de l’équipe sur site à Nice Profil recherché : -3 à 5 ans d’expérience en tests logiciels et en management/coordination QA -Solide connaissance du monde du test et des bonnes pratiques -Expérience confirmée sur Salesforce (mandatory) -Anglais professionnel -Basé(e) à Nice ou disponible pour travailler sur site -Personnalité motivée, impliquée, avec la volonté de progresser et de contribuer à la réussite collective Informations utiles Ce que nous offrons - Un environnement de travail dynamique et innovant. - Des opportunités de développement professionnel et de formation continue. - Une rémunération compétitive et des avantages sociaux attrayants. - La possibilité de travailler sur des projets stimulants et à fort impact. Processus de recrutement - Premier entretien téléphonique avec le/la Chargé(e) de recrutement - Entretien avec le Business Manager - Rencontre avec les ressources humaines - Signature et démarrage
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Contractor job
[SCH] Expert SAP BODS – Analyse et Documentation de Flux (Migration) - 1033

Published on

10 months
350-450 €
Marseille, Provence-Alpes-Côte d'Azur
Hybrid
Contexte de la mission La Ville de Marseille engage le décommissionnement de SAP BusinessObjects Data Services (BODS) dans le cadre d’une migration vers un nouvel outil d’intégration de données. Dans ce contexte, la DSI recherche un expert SAP BODS pour une mission courte (environ 15 jours ouvrés) dédiée à l’analyse approfondie et la documentation complète des flux existants. Missions principales : -Analyser les flux de données au sein des 10 projets BODS existants. -Identifier les sources (systèmes, tables, fichiers) et les cibles (systèmes et tables de destination). -Documenter en détail les transformations appliquées (filtres, jointures, agrégations, calculs, etc.). -Décrire les dépendances et interactions entre les flux. -Produire une documentation claire et structurée, exploitable par les équipes techniques pour la future migration. -Collaborer étroitement avec les équipes de la Ville pour validation et transfert de connaissance. Livrables attendus : -Documentation complète de 10 projets BODS (sources, transformations, cibles, dépendances). -Schémas de données : mapping source / cible, dictionnaire de champs, logique de transformation. -Rapport de synthèse présentant les dépendances et prérequis à la migration. Profil recherché : -Expert confirmé SAP BODS (≥8 ans d’expérience). -Solides compétences en analyse de flux de données complexes et en documentation technique. -Capacité à travailler en autonomie et à vulgariser les informations auprès des équipes techniques. -Rigueur, clarté rédactionnelle et sens du transfert de connaissance.
Permanent

Job Vacancy
Consultant paramétrage SIRH Paie CDI H/F

Published on

40k-50k €
49170, Savennières, Pays de la Loire
Rejoignez une équipe experte au sein d'un Centre de Service dédié à la paie, où l'excellence opérationnelle et l'accompagnement client sont au cœur des missions. Vous évoluerez dans un environnement stimulant, au carrefour du fonctionnel paie et du paramétrage technique SIRH , en participant activement à la satisfaction et à la fidélisation d'un portefeuille de clients. Le poste et ses missions En tant que Consultant(e) Paie - Paramétrage SIRH , vous serez l'interlocuteur référent de vos clients sur leurs environnements de paie et veillerez à la qualité et à la conformité des paramétrages. Vos principales missions : Analyser les besoins clients et rédiger les études fonctionnelles, Réaliser le paramétrage, la recette unitaire et accompagner la recette client, Suivre et optimiser les environnements de paie en lien avec les modules associés, Participer à des projets internes liés aux solutions SIRH déployées, Assurer un suivi régulier de la relation client et garantir un haut niveau de satisfaction, Contribuer aux comités de suivi et reporting auprès du management, Piloter ponctuellement des projets transverses au sein du service. Le type de profil recherché De formation Bac+2 à Bac+5, vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans sur une solution de paie en contexte PME/ETI. Vous maîtrisez les règles de paie, l'analyse fonctionnelle et le paramétrage, avec une appétence marquée pour les logiques algorithmiques. Une connaissance des bases de données et du SQL constitue un atout. Votre anglais est opérationnel. Qualités attendues : Rigueur, autonomie et sens des responsabilités, Esprit analytique et sens de l'organisation, Excellent relationnel, capacité d'écoute et communication claire, Goût du travail en équipe et du service client. Washington Frank est un cabinet de recrutement international reconnu comme l'un des leaders dans le placement de talents spécialisés en ERP et SIRH. Que ce soit pour des postes en CDI ou en freelance, Washington Frank accompagne les entreprises dans la recherche de profils experts sur les principales solutions du marché : Sage, SAP, Oracle, Infor, Cegid et bien d'autres. Grâce à une équipe de consultants spécialisés, le cabinet offre une connaissance approfondie des enjeux métiers et techniques liés aux systèmes d'information, permettant un matching précis entre les besoins des clients et les compétences des candidats. Quelques chiffres clés : - +2 500 candidats ERP/ SIRH placés chaque année - +6 000 entretiens organisés - +75 consultants spécialisés - Couverture internationale Washington Frank se distingue par son approche ciblée, sa réactivité et sa capacité à identifier rapidement des profils rares et qualifiés dans un marché en tension.
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Permanent

Job Vacancy
Architecte Azure iPaaS / Lead Developer

Published on
Azure
Azure DevOps
CI/CD

1 year
Paris, France
Hybrid
Dans le cadre d’un projet d’intégration de flux sur une plateforme Azure iPaaS déjà initialisée, nous recherchons un Architecte Azure iPaaS expérimenté capable de : Réaliser les flux d’intégration. Définir et mettre en œuvre les templates de développement. Mettre en place les pipelines CI/CD. Défendre les choix techniques auprès des parties prenantes. La mission s’inscrit dans un dispositif piloté pour un grand donneur d’ordre du secteur du luxe , avec une forte orientation architecture et développement. Responsabilités principales Volet Architecture Azure iPaaS : Concevoir les flux d’intégration sur la plateforme Azure iPaaS (Logic Apps, API Management, Event Grid, Service Bus, etc.). Définir les patterns d’intégration réutilisables et les templates d’industrialisation. Assurer la cohérence technique et la scalabilité des solutions proposées. Participer à la gouvernance technique et aux choix d’architecture. Volet Lead Dev : Développer des flux d’intégration et orchestrations. Mettre en place les pipelines CI/CD (Azure DevOps ou GitHub Actions). Encadrer les bonnes pratiques de développement et de déploiement. Réaliser les revues de code et assurer la qualité des livrables.
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Contractor job
Chef De Projet Technique SAP BASIS RISE

Published on
SAP Basis

1 year
690-750 €
Ile-de-France, France
Hybrid
Nous recherchons un Chef De Projet Technique SAP BASIS RISE, pour intervenir sur une mission de migration chez un de nos clients.
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Contractor job
CONSULTANT EDI

Published on
Electronic Data Interchange (EDI)
SAP

3 years
100-450 €
Lille, Hauts-de-France
Hybrid
Compétences techniques Maîtrise des normes EDI : EDIFACT, EBL Expérience avec un provider EDI : Edicom, OpenText ou équivalent Mise en place de liaisons EDI avec des fournisseurs Ouverture à la techno et au développement : capacité à lire et reprendre du code Bonne compréhension de SAP Capacité à intervenir sur des sujets techniques et fonctionnels 💬 Soft Skills Excellent communicant À l’aise dans les échanges avec les équipes métiers Capacité d’analyse et de mise en œuvre Anglais courant (oral et écrit) 👤 Personnalité Dynamique , adaptable Pas trop senior : profil opérationnel et engagé Esprit d’équipe, prêt à contribuer à une équipe en construction
Permanent

Job Vacancy
🛍️ Business Analyst Retail / Commerce / Client (Lille)

Published on
Apache Kafka
API
Mongodb

Lille, Hauts-de-France
Hybrid
🛍️ Business Analyst Retail / Commerce / Client (Lille) ICSIS, ESN Lilloise spécialisée dans les métiers de l’IT depuis plus de 12 ans, recherche pour un client majeur du retail un Business Analyst Retail / Commerce / Client en freelance . 🎯 Ta mission : Recueillir et challenger les besoins métiers sur les parcours client et commerce Participer à la conception et à l’évolution des solutions IT retail Faire le lien entre les équipes techniques et métiers pour garantir la cohérence des flux 🧩 Compétences attendues : Retail, encaissement, panier de commande, supply, authentification 💡 Profil recherché : Tu es orienté(e) client, à l’aise dans les environnements retail, et tu sais transformer les besoins métier en solutions concrètes et efficaces. 📍Mission basée à Lille – démarrage ASAP 📧 Merci de postuler par mail À bientôt, L’équipe ICSIS
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Contractor job
Consultant (H/F) Senior SAP PM

Published on
SAP
SAP S/4HANA

12 months
France
Hybrid
Dans le cadre d’un projet Greenfield SAP S/4HANA au sein d’un grand groupe industriel, nous recherchons un consultant très senior spécialisé en SAP Plant Maintenance (PM) , avec une expertise confirmée sur Resource Scheduling (RSH) et la mobilité (SSAM) . La mission couvrira toutes les phases du programme : cadrage, conception, intégration et accompagnement métier. Le consultant sera un interlocuteur clé entre les équipes IT et métiers, apportant à la fois une vision fonctionnelle et une capacité de mise en œuvre opérationnelle. La mission débutera le 1er novembre pour une durée initiale de 12 mois .
Permanent

Job Vacancy
Développeur SAP F/H

Published on

70k €
Luxembourg, Belgium
Hybrid
Nous recherchons un Développeur Full Stack expérimenté pour rejoindre l'équipe de notre client et contribuer au déploiement d'une solution innovante dans le domaine du retail pharmaceutique. Vous interviendrez sur des problématiques d'intégration complexes, de réplication de données et d'interfaçage bancaire, au coeur d'un projet stratégique de grande ampleur. Vos missions principales Développer from scratch des solutions full stack liées à la vente (retail) Concevoir et développer des interfaces applicatives (internes et externes). Réaliser des développements back-end et front-end pour services web et SAP FIORI. Assurer la reprise et la gestion de données critiques. Participer au déploiement de la solution sur le marché français (plusieurs centaines de points de vente), avec une perspective de croissance internationale. Collaborer avec l'architecte SAP Stack technique XML SAP Fiori UNIX 5 (interfaçage complet avec solutions web) ABAP Objet (modélisation objet) Univers SAP Connaissance de la Business Technology Platform (BTP), un plus Interfaçage front/back (Gateway) Maîtrise Edoc
Permanent

Job Vacancy
Architecte SAP F/H

Published on

70k €
Luxembourg, Belgium
Hybrid
Nous recherchons un Architecte SAP expérimenté pour prendre en charge la conception et la mise en oeuvre d'un modèle d'infrastructure et de sécurité distribué à grande échelle (plusieurs centaines voire milliers de points de vente) Vos missions principales Reprendre et concevoir un modèle SAP Retail distribué, consommé via SAP FIORI ou applications web spécifiques, sans recours au VPN. Intégrer et paramétrer différents points d'intégration applicative pour optimiser les coûts liés au BTP. Réaliser des tâches techniques : configuration des flux, gestion des certificats, installation des serveurs, monitoring. Participer à des développements (programmation) sur des sujets concrets. Assurer l'administration des domaines et de l'environnement Microsoft, ainsi que la conception de bureaux virtuels Azure pour nos points de vente. Conduire les cycles de qualification des partenaires techniques (hébergeurs, infogéreurs) : rédaction de RFP, sélection, suivi et pilotage.
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Permanent

Job Vacancy
Finops / SOAM-Contract & Software Asset Management

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FinOps
Software asset managment (SAM)

1 year
40k-45k €
400-700 €
Ile-de-France, France
Hybrid
Le benéficiaire souhaite une prestation d’accompagnement dans l´objectif d'assurer la mise en place et la mise en oeuvre d'un service de contract management et de software asset management, dans le cadre de certains contrats logiciels. Les missions sont: - Responsabilité du processus pour gérer les nouveaux besoins logiciels pour le périmètre confié - Point de contact unique dans le groupe pour la captation, chiffrage et validation des nouveaux besoins des métiers. - Capacité d'analyse critique de contrats logiciels - Provisionnement des clés de licences pour le métier dans le portail éditeur. - Gestion des accès aux portails éditeur - Gestion de la facturation interne : actualisation annuelle des factures métiers suite aux nouveaux besoins, transferts et achats réalisés - Animation des comités : animation des comités de suivi avec le fournisseur et en interne. - Documentation du processus et communication vers les interlocuteurs internes (francais et anglais)
Contractor

Contractor job
Backend Developer Node RUN (mission de transition 3 mois)

Published on
Mongodb
Node.js

3 months
300-350 €
Paris, France
ejoignez une Fintech en pleine croissance , spécialisée dans les paiements pour les marketplaces. ✅ Une équipe tech ambitieuse et multiculturelle de 140 passionnés . ✅ Un environnement de qualité , avec des enjeux forts autour de l’architecture, de la scalabilité et de la sécurité . ✅ Un stack moderne et robuste : Node.js (NestJS), microservices, RabbitMQ, MongoDB, Vue.js 3, Docker. Missions : Assurer le RUN , aller chercher dans les logs et être capable de résoudre les problèmes Etre en contact avec les équipes support, pouvoir manipuler MongoDB Savoir consulter des dashboards dans AWS Cloudwatch / Datadog Participer aux revues de code et proposer des améliorations
Contractor
Fixed term

Job Vacancy
D365 Developer - F&O

Published on

6 months
London, England, United Kingdom
Remote
D365 Developer - F&O Our client is looking for a D365 Developer with experience of F&O. You will have 5+ years in D365 Finance & Operations development, with expertise in X++ programming, data entities, and extensions. Experience required: - Proven experience customizing general ledger modules, journals, and posting processes, including financial dimensions and intercompany transactions. - Strong knowledge of D365 tools like Visual Studio, LCS, and Azure DevOps for CI/CD, along with unit testing frameworks (e.g., SysTest) and debugging. - Familiarity with financial data handling, error management, batch processing, and integration patterns (e.g., DMF, OData). - Experience with D365 workflows, security roles, and reporting tools (e.g., SSRS). - Experience in working with PowerBI reports and creation of dashboards The role is based remotely and the contract is for 6 months initially, inside IR35. To be considered for the position please send over your latest CV. LA International is a HMG approved ICT Recruitment and Project Solutions Consultancy, operating globally from the largest single site in the UK as an IT Consultancy or as an Employment Business & Agency depending upon the precise nature of the work, for security cleared jobs or non-clearance vacancies, LA International welcome applications from all sections of the community and from people with diverse experience and backgrounds. Award Winning LA International, winner of the Recruiter Awards for Excellence, Best IT Recruitment Company, Best Public Sector Recruitment Company and overall Gold Award winner, has now secured the most prestigious business award that any business can receive, The Queens Award for Enterprise: International Trade, for the second consecutive period.
Contractor

Contractor job
Expert Power Plateform

Published on
Microsoft Entra ID
Power Automate
Power Platform

12 months
450-600 €
Paris, France
Mission principale Garantir la continuité de production et la mise en conformité de l’environnement Power Platform (Power Automate, Forms, SharePoint, Entra ID) en contexte de forte criticité (PRD unique, freeze proche). Responsabilités clés Audit & Gouvernance : cartographier les flux existants, supprimer les données hard-codées, identifier et sécuriser les connecteurs, formaliser la gouvernance et la documentation technique. Administration & Sécurité : gérer les permissions, créer et administrer les environnements (PRD/TEST/PRP), définir les règles de gestion des accès Entra ID/Dataverse. Migration & Maintenance : concevoir et exécuter les plans de migration des solutions, assurer la continuité de service avec un RTO ≤ 24–48 h en cas d’incident. Support & Formation : accompagner l’équipe interne (ex. Tony) sur la prise en main et la gestion quotidienne, animer workshops et transferts de compétences. Compétences techniques indispensables Maîtrise experte de Power Platform (Power Automate, Power Apps, Dataverse) Connaissance avancée de Microsoft 365 : Forms, SharePoint, Entra ID (ex-Azure AD) Administration d’environnements multi-tenants, gestion des rôles et des droits Bonnes pratiques DevOps/ALM pour la Power Platform (pipelines, déploiements contrôlés) Sécurité et conformité (RGPD, gouvernance des données, gestion des secrets)
Contractor

Contractor job
Consultant SAP SD / EDI (H/F)

Published on
SAP SD

1 year
400-720 €
Ile-de-France, France
Hybrid
Contexte : Au sein de l’entité ERP GDI, vous rejoindrez l’équipe SD REGION , responsable de la maintenance des systèmes SAP relatifs aux produits pour la construction. Vous interviendrez sur des sujets stratégiques tels que : E-invoicing (Belgique, Pologne, France) Signature électronique EDI Support Run SAP SD Vous évoluerez dans une équipe internationale d’une trentaine de consultants répartis en Europe, Inde, Asie, Amérique du Nord et du Sud. Missions principales : Comprendre le core model des business units et proposer des solutions adaptées. Animer des ateliers et challenger les besoins métiers. Coordonner et piloter des projets de bout en bout (25 à 80 j/h). Collaborer avec les équipes transverses (autres modules SAP, intégration, cybersécurité…). Produire les livrables attendus : Spécifications fonctionnelles détaillées Fiches de tests et manuel utilisateur Supports de présentation / reporting Documents de solutions et tableaux de chiffrage

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Frequently asked questions about working as a Software Integrator / Developer (ERP, CRM, Dynamics, Oracle, Salesforce, SAP, Sage, SharePoint, Sybase...)

What is the role of a Software Integrator / Developer (ERP, CRM, Dynamics, Oracle, Salesforce, SAP, Sage, SharePoint, Sybase...)

The application integration developer's main mission is to develop and customize ERP and CRM systems.

How much does a Software Integrator / Developer (ERP, CRM, Dynamics, Oracle, Salesforce, SAP, Sage, SharePoint, Sybase...) charge

A junior application integration developer will have a gross salary of around £2,650 per month. However, as they gain experience, their compensation increases accordingly to reach £4,000 to £5,000 per month for an experienced application integration developer. The average daily rate of an ERP, CRM application integration developer (dynamics, oracle, salesforce, sap, sage, sharepoint, sybase ...) is £500.

What is the definition of a Software Integrator / Developer (ERP, CRM, Dynamics, Oracle, Salesforce, SAP, Sage, SharePoint, Sybase...)

The application integration developer is responsible for developing and integrating new functionalities related to business-specific management software. It is therefore necessary to work closely with other experts to ensure the support and development of specific parts of an ERP. Moreover, the application integration developer actively participates in technical analysis, while taking into account various specifications and customer requirements. Their role is also essential in defining application architecture. Obviously, they must ensure application development in perfect compliance with required quality standards. In parallel, numerous tests on developed functionalities are then carried out, systematically providing technical expertise. The application integration developer also has the ability to collaborate with clients on-site or remotely. Their role is essential to satisfy their clientele by systematically engaging in a continuous improvement approach.

What type of mission can a Software Integrator / Developer (ERP, CRM, Dynamics, Oracle, Salesforce, SAP, Sage, SharePoint, Sybase...) handle

He is involved from the design phase of an integration project. Obviously, he is fully involved in the development and deployment of the solution offered to clients. To do this, he relies on his solid technical knowledge of the software used to ensure that design work is carried out properly. The application integration developer is also at the heart of developing the numerous tests that must be successfully completed internally. Due to his central position, he is also required to work on developments concerning internal solutions, in collaboration with other trades. It is an IT profession requiring responsibilities to carry out the main missions and ensure that the various customer specifications are properly taken into consideration. He is the guarantor of the quality of the solution provided.

What are the main skills of a Software Integrator / Developer (ERP, CRM, Dynamics, Oracle, Salesforce, SAP, Sage, SharePoint, Sybase...)

To qualify for an application integration developer position, certain essential skills are required. • Strong technical knowledge is essential regarding the different solutions used such as dynamics, oracle, salesforce, sap, sage, sharepoint, sybase etc. • Generally, the application integration developer has specific expertise in a particular business sector. For example, they may focus on retail, banking, or insurance. • Moreover, excellent interpersonal skills are essential to work as an application integration developer. This allows them to understand the company's needs well and engage in constructive dialogue with various stakeholders. • Additionally, analytical and synthesis capabilities are absolutely essential to find the most efficient solution for application development and integration. • Finally, it should be emphasized that their persuasiveness is a key element in finalizing a contract when accompanying the sales team.

What is the ideal profile for a Software Integrator / Developer (ERP, CRM, Dynamics, Oracle, Salesforce, SAP, Sage, SharePoint, Sybase...)

• The application integration developer has an excellent understanding of both the back-end and front-end of the application with knowledge of database management. • Several programming languages must obviously be known depending on the projects they need to work on. Among the most popular languages: C#, C++ or Java. • English proficiency allows for better understanding of technical documents, particularly for implementing additional functionalities on an external ERP. • Have excellent problem-solving abilities, but also be able to adapt to any situation. • Be naturally curious and perfectionist.
1802 results

Contracts

Contractor Permanent

Location

Remote type

Hybrid Remote On-site

Rate minimum.

£150 £1300 and more

Salary minimum

£20k £250k

Experience

0-2 years experience 3 to 5 years experience 6 to 10 years experience +10 years experience

Date posted

Connecting Tech-Talent

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