Nous recherchons un DBA SQL Server 2 jours/semaine sur site et 3 jour en télétravail Description: Compétences attendues : - DBA SQL en environnement PLM - Connaissance ITIL - Maîtrise des environnements MS SQL inclus clustering et idéalement Oracle, Postgre SQL, MySQL. - connaissance Système LINUX et WINDOWS - capacité à proposer des solutions Tâches : - traitement des incidents / changes - suivi des incidents et des changes - respect des SLA -participation aux projets sur sollicitation Techno : - MS SQL 2008 to 2022 - Oracle - Postgre SQL - MySQL - DB2 (optionnel) - MS SQL Server,PostgreSQL,
Administrateur Base de Données Oracle / SQL Server / AWS (H/F)LocalisationVillaroche (77) – Île-de-France Télétravail possible jusqu'à 3 jours par semaine DuréeMission de 6 mois renouvelable DémarrageMi-août 2026 ContexteDans le cadre du renforcement de son équipe infrastructure, notre client recherche un Administrateur Base de Données Oracle / SQL Server / AWS afin d'accompagner l'exploitation et l'intégration des services de bases de données. La mission couvre à la fois les activités de RUN (exploitation / support) et de BUILD (architecture / intégration projets) sur un périmètre critique et à forte volumétrie. Environnement technique550 bases Oracle 500 bases SQL Server 100 bases PostgreSQL 200 bases MongoDB 100 bases Cloud AWS Missions principalesRUN / ExploitationAssurer l'exploitation globale du périmètre bases de données Gérer les incidents et changements Maintenir les environnements en conditions opérationnelles et de sécurité Réaliser les opérations de patching Contribuer au maintien du catalogue des services bases de données Produire le reporting et assurer le suivi d'activité Veiller au respect des normes SSI et des process groupe Maintenir à jour la documentation d'exploitation BUILD / ProjetsParticiper à l'intégration technique des bases de données dans les projets Définir les architectures bases de données Accompagner les architectes sur : le dimensionnement la disponibilité la performance Participer à l'intégration des solutions applicatives Élaborer les dossiers d'architecture et documents techniques Expertise technique requiseTrès bonne maîtrise de SQL Server Solides compétences en Oracle Bonne connaissance des architectures techniques et systèmes Expérience Cloud AWS Compétences appréciéesPostgreSQL MongoDB SingleStore Soft SkillsExcellent relationnel Autonomie Leadership Bonne communication Capacité à animer des comités Bon niveau rédactionnel LanguesFrançais courant Anglais professionnel (lu, parlé, écrit) Livrables attendusDossiers d'intégration et d'exploitation DAT Modes opératoires Rapports techniques Reporting hebdomadaire d'activité Rapports d'audit et diagnostics OrganisationCOPIL trimestriel Réunion hebdomadaire de suivi Point quotidien Profil recherchéNous recherchons un DBA senior disposant d'une solide expertise sur Oracle, SQL Server et AWS, capable d'intervenir aussi bien sur des sujets d'exploitation que d'architecture.
Je cherche pour un de mes client un Consultant Data Migration / Data Migration Lead – Projet Ivalua (Achats) sur la défense Localisation : La défense Démarrage : ASAP Nbr jours : Temps plein Jours obligatoires sur site : 3 jours/semaine) Les livrables sont: Pilotage du stream data du projet Mise en oeuvre en projet du plan de migration via Migration Fabric (paramétrage, tests, itérations, validation...)suivant planning projet avec animation des ateliers de définition des règles de gestion et de validation des RUN de test Sécurisation du plan de migration et de la qualité des données migrées aux différents GO Live Compétences techniques: Python & SQL - Confirmé - Impératif Environnements de Data Factory - Confirmé - Impératif Modélisation de bases de données - Expert - Impératif Outil de visualisation: ex: Power BI - Expert - Impératif Description détaillée: Contexte: Besoin d'un renfort pour le projet stratégique et de transformation de mise en place de la solution Ivalua S2CP2P sur les BUs France et des fonctionnalités SRPM / S2C à l'international GO Live 1er janvier 2027 (montée de version - update data) GO Live 1er avril 2027 (migration Ivalua ancienne version vers Ivalua v182 + référentiel fournisseur SAP vers IVALUA) GO Live 1er Juin 2027 (Oracle vers Ivalua v 182) Diversité des modèles de données sources? Nombreux objets (20+) avec de nombreux attributs ? Changement de référentiels (segmentation, fournisseurs, analytiques, organisations…)? Besoin de fusionner des référentiels progressivement (fournisseurs, articles, catalogues, etc.)? Besoin de traduire / transformer les données vers des référentiels uniques en gardant le lien avec les précédents? Nécessité de garder le lien avec l'historique / traçabilité / pro-forma La mission: Détailler, mettre en oeuvre et piloter le plan de migration DATA suivant planning projet et stratégie définie Management de min 2 ETP déjà présentes sur le projet Réaliser les ateliers nécessaires à la définition des règles de gestion des migrations des objets transactionnels ou référentiels Paramétrer l'usine de migration, la tester, l'ajuster, l'itérer, la valider pour garantir une bascule rapide afin de limiter le gel d'activités Garder l'historique pour les besoins de reporting avec les nouveaux référentiels communs Conserver les règles de transformation utilisées ? (audit) Assurer l'amélioration continue entre les vagues Garantir la bonne application des règles DATA (Data Decurity by design...) Faire mettre en place les reporting BI nécessaire à l'activité Achats (45 indicateurs identifiés sur l'ensemble du processus La stratégie et le plan de migration ont été définis. Les compétences attendues : Mise en projet et management projet Expertise de migration dans le domaine Achats et si possible avec une expertise Ivalua Maîtrise de la modélisation de bases de données Expertise Python , SQL Maîtrise des environnements de Data Factory (Azure Data platform)
Intitulé du poste : Développeur Senior Clipper/XBase Type de contrat : Temps plein | Hybride (2 jours au bureau / 3 jours en télétravail) | Mission long terme (environ 4 ans) Description du poste Nous recherchons un Développeur Senior Clipper/XBase afin d'assurer la maintenance, l'évolution et l'amélioration d'une application métier de back-office critique. Le candidat retenu interviendra sur les développements existants, participera à la mise en œuvre de nouvelles fonctionnalités et prendra en charge la résolution des incidents dans un environnement à forte valeur métier. Principales responsabilitésAssurer la maintenance et l'évolution des applications existantes, principalement développées en Clipper/XBase++ et VBA. Analyser les besoins métiers et développer de nouveaux processus et fonctionnalités. Diagnostiquer et résoudre les incidents applicatifs en collaboration avec les utilisateurs métiers. Identifier, analyser et corriger les anomalies (bug fixing). Contribuer à l'amélioration continue, à la stabilité et à la pérennité du système back-office. Profil recherchéMinimum 10 ans d'expérience en développement avec Clipper. Solide expérience avec les tables DBase III et leurs index. Excellente maîtrise de la suite Microsoft Office (Excel, Word, Access, Outlook). Expérience en VBA et dans l'automatisation des outils Microsoft Office. Bonne maîtrise de la programmation orientée objet (OOP). Excellentes capacités d'analyse, de résolution de problèmes et orientation utilisateur. AtoutsExpérience avec XBase++. Connaissance de Git. Expérience avec Altova. Informations complémentairesLe poste est proposé en mode hybride, avec 2 jours de présence sur site et 3 jours de télétravail par semaine, dans le cadre d'une mission de longue durée estimée à environ 4 ans.
