Find your next tech and IT Job or contract Database Developer (SQL, PL/SQL, Oracle...)

The database developer is an IT expert who must structure, organize, and make accessible all data for their clients. When we know that data has become the foundation of every business, it becomes essential to entrust it to a professional. The developer presents themselves as the guarantor of consistency and permanent accessibility of information. They are responsible for recommending the right software and tools that provide functional and quick access to all this data. During website creation, the database developer first thinks about the different tables intended to make up the database. They use analysis and modeling tools for this purpose, and then ensures maintaining strategic importance. They ensure the proper functioning of the database, and if necessary, they are responsible for enriching it properly to integrate new user requests.

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Job Vacancy
Chargé de Support Applicatif N2/N3 – SQL Server / ServiceNow – Secteur Environnement

Amontech
Published on
C#
ServiceNow
Transact-SQL

40k-45k €
Ile-de-France, France

📅 Démarrage : ASAP 💼 Type : CDI uniquement (pas de freelance, pas de sous-traitance) 🎯 Contexte de la mission La DSI d’un grand acteur du secteur environnement et recyclage recherche un Chargé de Support Applicatif afin d’assurer la maintenance et l’assistance autour de son application métier stratégique DIVA . Vous intégrerez l’équipe Support & Déploiement au sein du pôle IS&T Back-Office. 🛠️ Missions principales Assurer le support applicatif N2/N3 : traitement, suivi et résolution des incidents et demandes liés à l’application. Réaliser l’ analyse et diagnostic : identifier les causes racines des anomalies et proposer des solutions correctives et préventives. Suivre et appliquer les correctifs tout en documentant les interventions. Lire et comprendre du code C# (atout pour faciliter l’investigation technique). Rédiger et maintenir la documentation technique et fonctionnelle . Collaborer étroitement avec les équipes développement, infrastructure et utilisateurs métiers. Contribuer à l’ amélioration continue de l’application et des pratiques de support. ✅ Compétences techniques requises SQL Server (versions récentes) : excellente maîtrise (administration courante). T-SQL : avancé – rédaction, analyse et optimisation de requêtes complexes, procédures stockées. ServiceNow : maîtrise de la gestion des tickets, workflows et reporting. Google Workspace : utilisation avancée en mode collaboratif. Compréhension des architectures applicatives et flux de données . C# : notions de lecture et compréhension de code appréciées.

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Job Vacancy
Junior Software Developer - DfE - HEO

Government Digital & Data
Published on
.NET
C#

£36k
England, United Kingdom

You will collaborate with user researchers, product managers, designers, business analysts, delivery managers, and content specialists as part of a multi-disciplinary team to directly deliver better outcomes for users. You will innovate to radically transform how public services are delivered and improved. As a Junior Developer you will be learning the latest technologies and trends, whilst delivering working software early and often. Working as part of a multi-disciplinary team, you’ll develop your skills to build a career as a software developer. You will: Be responsible for the development of features of Government services. Gain experience with modern software development practices such as Test-Driven Development, CI/CD, and DevOps as well as modern development workflows using GitHub and Azure DevOps. Learn to work in an agile environment. With the support of senior developers and the wider community, learn to build user-centred, open source, RESTful web systems to serve a variety of citizen and government needs. Share knowledge of tools and techniques with the wider team and community, both developers and non-developers. Help build and maintain a diverse, inclusive culture across the development community, growing awareness, inclusivity, and balance.

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Contractor

Job Vacancy
support monétique

SARIEL
Published on
Microsoft Windows
SQL

3 years
31k-42k €
220-320 €
Ile-de-France, France

Afin que votre candidature soit prise en compte merci d'envoyer votre CV sous format Word directement à l'adresse suivante : et non via le site par lequel vous avez consulté cette annonce Les livrables sont Résolution des incidents Rédaction des procédures pour les supports N1 et N2 Reporting et suivi des incidents Compétences techniques systèmes d’encaissement - Expert - Impératif Monétique de proximité - Expert - Impératif Documentation et procédures - Expert - Impératif Bureautique - Confirmé - Important Connaissances linguistiques Français Courant (Impératif) Anglais Professionnel (Impératif) Description détaillée Au sein de la DSI-PDV, rattaché fonctionnellement au responsable du support études du domaine « Encaissement et Monétique », sa principale mission sera de résoudre les incidents de troisième niveau impactant la ligne de caisse d’un Point de Vente. A ce titre, il / elle aura pour missions : - Prendre en compte les incidents remontés par le Niveau 2 - Enregistrer les incidents ou anomalies de fonctionnement signalés - Analyser et résoudre les incidents liés à l’encaissement et la monétique (caisse, terminaux de paiement…) et au matériel - Assurer le support par la prise en main à distance - Escalader, si besoin, les incidents aux fournisseurs de solutions (encaissement, monétique, matériel…) ou aux études. - Remonter les évènements majeurs impactant l’activité de nos points de vente. - Assurer le suivi des incidents et participer à la mise en place d’actions correctives en proposant de nouvelles améliorations. Compétences significatives attendues - Connaissance monétique, encaissement - Maitrise des environnements Windows, Hyper V... - Connaissance réseau (filaire, WIFI, switch) - Connaissance base de données (SQL) et langage Transact SQL - Connaissance et paramétrage des différentes périphériques d’une caisse - Connaissances Windows : Active Directory (Utilisateurs- Groupes, rôles…), outils d’administration (gestionnaire de disque, observateur d’événements…), gestion des services, connexions distantes Aptitudes personnelles - Compétences de résolution de problème : o Analyse, Diagnostic et Synthèse, o Perception des enjeux - Compétence de gestion de crises : o Résistance au stress o Ecoute et communication, Coopération, Esprit fédérateur, Transparence o Implication, Responsabilité o Capacités à faire face (posé- réfléchi), pédagogie Dans le cas où vous êtes intéressé par ce poste, pourriez-vous m'envoyer votre CV au format word à en indiquant, votre disponibilité ainsi que vos prétentions salariales ou votre tarification journalière si vous êtes indépendant.

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Job Vacancy
Full Stack Developer (Java)

TXP
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Birmingham, United Kingdom

Full Stack Developer (Java) Location: Hybrid (West Midlands) Sector: Public Sector (preferred experience) We are TXP. We help businesses and organisations move forward, at pace and at scale. We believe in the transformative power of combining technology and people. By providing consulting expertise, development services and resourcing, we work closely with organisations to solve their most complex business problems. Our work transforms organisations - and we take that responsibility seriously. We focus on success, pursue excellence and take ownership of everything we do. But achieving that level of performance requires an inclusive and supportive working environment. We believe in the power of technology and people, and we help everyone here to succeed. At TXP, you can multiply your potential. What You'll Be Doing Join TXP as a Full Stack Developer, working on client-facing projects within internal or customer development teams. You'll focus on backend development using Java and Spring, with some frontend work in React or JavaScript/TypeScript. You'll be hands-on across the full development lifecycle: design, build, test, deploy, within Agile sprints. You'll collaborate with customers, delivery partners, and colleagues to deliver high-quality solutions that meet real-world needs. What We're Looking For We're after a developer who's confident with Java and comfortable working across the stack. You'll be proactive, quality-focused, and able to explain technical ideas clearly. Java (1.6/1.8), Spring Framework React or modern JS/TS frameworks REST APIs, Oracle PL/SQL Microservices, Maven, Docker/Kubernetes Agile/Scrum experience Unit testing (JUnit, Mockito), TDD/CI Azure or AWS Bash/Linux scripting SOA, component-based development Exposure to technical architecture You'll Fit Right In If You: Have a strong eye for detail and quality Communicate well with technical and non-technical teams Are self-motivated, organised, and thrive in fast-paced environments Enjoy solving problems and sharing knowledge What Success Looks Like Delivering clean, scalable code that meets client needs Meeting deadlines without compromising quality Building trusted relationships with customers and teammates Taking ownership in sprints and contributing to team success Helping raise the technical bar across the team Benefits: 25 days annual leave (plus bank holidays). An additional day of paid leave for your birthday (or Christmas eve). Salary sacrifice, matched employer contributed pension (4%). Life assurance (3x). Access to an Employee Assistance Programme (EAP). Private medical insurance through our partner Aviva. Cycle to work scheme. Corporate eye-care vouchers. Access to an independent financial advisor. 2 x social value days per year to give back to local communities. Apply today to join our growing team.

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Job Vacancy
Senior Software Developer with C# .Net and Fixed Income

Nexus Jobs Limited
Published on

£60k-75k
City of London, England, United Kingdom

C# .NET Software Developer with FX and Fixed Income Our Client is a niche boutique broker specialising in FX. They are looking to recruit a C# .NET Software Developer with at least 3 to 5 years proven track record of developing with C# .NET. The Client would like meet candidates ideally with some understanding Trading Floor projects to include Fixed Income, Risk Management, Swap Options and FX. You need to be resilient as you will be working closely with traders and developing financial trading systems so an understanding of FX instruments would be very useful. The Company is a fast growing dynamic brokerage firm, specialising in currency options and interest rate swaps. They are seeking a talented technologist to join the London team. You will be working in a fast paced, delivery focused environment where you will get the opportunity to make a genuine impact on the business rather than just ‘making up the numbers’. Initially reporting to the CTO, the successful candidate will become a key member of the global team. There will be a large amount of autonomy in the role, giving the candidate the opportunity to showcase their development talents, Responsibilities :- Re-architecting and building the in-house middle office platform and integrating with a new trading platform. Developing pricing toolsets Integrating to external reporting/tradeflow and pricing APIs. Maintaining the company’s daily operation on the existing platforms. Essential skills :- Minimum 3 to 5 years experience of Microsoft web technologies ( C#, Core MVC ) Relational database experience (SQL Server) Proactively able to build relationships with stakeholders:- sales, brokers, middle office, external vendors. Ability to produce clean, well-written, fully tested production ready software. Desirable skills :- Knowledge of the FIX protocol Knowledge of FX trade processing Basic knowledge of Foreign exchange products (vanilla/exotic options, fx cash) ( training will be given) Qualifications: Computer Science related degree preferred At least 3 years experience in a comparable development role. The Client is based in the City of London. The salary for this role will be £60K - £75K. Please do send your CV to us in Word format along with your salary and availability.

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Job Vacancy
Business developer H/F

W Executive France SAS
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50k-70k €
Paris, France

Intitulé du poste : Marketing & Business Development Coordinator Type de contrat : CDI Localisation : Île-de-France Prise de poste : Dès que possible Rattachement hiérarchique : Responsable Marketing / Associé référent Objectif du poste : Le/la Marketing & Business Development Coordinator assiste les équipes marketing et les associés dans la mise en oeuvre des actions de communication, de développement commercial et de valorisation des expertises du cabinet. Ce rôle transversal vise à soutenir la croissance du cabinet, sa visibilité et sa relation client. Missions principales : Marketing & Communication Coordination du calendrier éditorial et des campagnes de communication Mise à jour du site internet, des réseaux sociaux et des supports de présentation Création et diffusion de contenus (newsletters, brochures, articles) Suivi des relations presse et des partenariats Business Development Préparation des pitchs, présentations et réponses aux appels d'offres Suivi des opportunités commerciales et mise à jour du CRM Organisation d'événements clients, conférences, webinars Veille concurrentielle et analyse de marché Classements & Référencement Coordination des submissions pour les classements juridiques (Legal 500, Chambers, etc.) Collecte des informations auprès des avocats Suivi des interviews et des publications Support aux avocats Aide à la rédaction de contenus professionnels Formation aux outils de communication et aux bonnes pratiques BD Suivi des indicateurs de performance marketing et BD Domaines juridiques couverts : Le poste implique une collaboration étroite avec les équipes sur l'ensemble des expertises du cabinet, notamment : Droit des sociétés / M&A / Private Equity Droit fiscal Droit social Droit immobilier et construction Droit public Droit pénal des affaires Propriété intellectuelle / IT / RGPD Contentieux et arbitrage Droit de la concurrence / distribution Droit international / compliance

Contractor

Contractor job
Expert IBM i - secret défense

KUBE Partners S.L. / Pixie Services
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IBM Db2
IBM i
SQL

1 year
440-850 €
Bouches-du-Rhône, France

Au sein d’un environnement nucléaire militaire classifié , l’expert IBM i assure la résolution d’incidents complexes , le diagnostic de performance (CPU, mémoire, I/O, batchs) et la stabilité des systèmes critiques . Il analyse les logs, optimise les sous-systèmes, sécurise les partitions et participe aux audits SSI. Il conçoit des scripts CL/SQL pour automatiser le RUN, documente les interventions et propose des actions correctives. Rôle clé dans la prévention et la remédiation des anomalies sur IBM i.

Contractor
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Job Vacancy
Administrateur Base de données Oracle/MariaDB

VISIAN
Published on
DBMS
MariaDB
Mongodb

2 years
40k-59k €
400-510 €
Paris, France

Bonjour, Dans le cadre de ses projets clients, Visian est à la recherche d'un Administrateur de base de données Oracle/MariaDB L'équipe que vous serez émméné à intégrer assure plusieurs missions : - Administration bases de données - Définition des stratégies pour les SGBD (Oracle, Sybase, SQLServer, MariaDB, MongoDB, PostgreSQL) - Définition des architectures dérivées de ces stratégies - Évolution des SGBD et des logiciels associés - Validation de tous les dossiers techniques du domaine - Support de haut niveau à la DSI Tâches: Assurer au quotidien la disponibilité et l’intégrité des bases de données - Proposition d’architecture en adéquation avec les besoins métier et les normes du SI - Prise en charge et résolution des incidents et problèmes remontés par le niveau 1 - Maîtrise de la stratégie d’évolution et du changement des plates-formes - Proposition de solutions pour optimiser le parc en place et les process - Optimisation/réécriture des requêtes - Participation au dispositif d’astreintes nocturnes Administration Oracle / MariaDB - Tuning SGBD et développement des scripts de MCO sur Oracle / MariaDB - Travail important sur l’outillage et scripts nécessaires à l’activité du pôle DBA - Documents de préconisation et de bonnes pratiques - Participation aux documents de stratégie

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Job Vacancy
Testeur automaticien

MSI Experts
Published on
JIRA
Playwright
Shell

Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d’un projet stratégique pour notre client, nous recherchons un Testeur Automaticien expérimenté pour renforcer l’équipe en charge de la qualité logicielle et de l’automatisation des tests. Vous interviendrez sur un environnement technique exigeant, au cœur des enjeux de performance et de fiabilité des applications du groupe. Vos missions Définir et mettre en œuvre la stratégie de tests (fonctionnels, techniques, automatisés). Rédiger les plans de tests et scénarios en lien avec les équipes de développement et les Product Owners. Concevoir, maintenir et exécuter les tests automatisés avec Playwright . Exploiter et suivre les campagnes de tests dans Jira XRay . Analyser les résultats, identifier les anomalies et en assurer le suivi jusqu’à leur résolution. Utiliser des commandes Shell pour exécuter des scripts et automatiser certaines tâches de validation. Effectuer des requêtes SQL pour contrôler et valider les données en base.

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Job Vacancy
Lead Developer Python - Fintech / Paiement

STHREE SAS pour HUXLEY
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50k-85k €
75001, Paris, Île-de-France

📍 Localisation : Paris 🏡 Présence sur site : 5 jours/semaine pendant 6 mois, puis 4 jours/semaine (non négociable) 📅 Contrat : CDI 💰 Rémunération : selon profil 🕐 Disponibilité : immédiate de préférence mais possibilité d'attendre Contexte Rejoignez une fintech en forte croissance, pionnière de l'embedded finance en Europe. L'entreprise accompagne plus de 5000 commerçants et traite plusieurs milliards d'euros chaque année. Elle développe une solution de paiement en magasin robuste, scalable et sécurisée, avec une présence dans 10 pays. Votre rôle En tant que Staff Engineer, vous jouez un rôle clé dans la structuration technique de la plateforme. Vous intervenez sur l'architecture, le développement backend, les bonnes pratiques et l'accompagnement technique des équipes, sans responsabilités managériales. Vos missions Piloter l'architecture technique des solutions financières critiques, en garantissant scalabilité, sécurité et conformité. Développer les composants backend critiques (Python), gérer les releases. Définir les bonnes pratiques, mentorer les développeurs, rédiger les tickets. Collaborer avec les équipes produit et mobile pour aligner vision métier et exécution technique. Intervenir ponctuellement sur des sujets DevOps et infrastructure (Terraform, AWS). 40-50% : Développement backend en Python, gestion des releases. 25% : Architecture, rédaction des tickets, coaching technique. 25% ou moins : Sujets DevOps et infrastructure (Terraform, AWS). Profil recherché Les critères suivants sont obligatoires pour que le profil soit retenu : A minima 6 à 8 ans d'expérience en développement applicatif et DevOps, avec des projets concrets. De préférence Python/Terraform. Maîtrise de Python . Expérience en startup ou scale-up (au moins 1 à 2 ans). Compréhension des concepts comptables : TVA, comptes comptables, logique de flux financiers. Expérience de collaboration avec des équipes mobiles codant en natif (minimum 2 ans). Les éléments suivants sont fortement appréciés : Expérience dans le secteur du paiement . À défaut, une expérience en banque ou finance est bienvenue. Stack technique Backend : Python/Django Frontend : TypeScript/React Infra : AWS, Terraform Outils : GitLab, Postgres Mobile : Kotlin (Android), Swift (iOS)

Contractor
Permanent

Job Vacancy
Développeur C++ Sophis / Produits Dérivés Actions H/F

Amontech
Published on
C/C++
Microsoft SQL Server

1 year
Ile-de-France, France

Nous recherchons un profil expérimenté pour rejoindre une équipe IT en charge du développement et du support d’applications Front Office dans le domaine des produits dérivés actions. Missions principales : Développement de composants et services de gestion du cycle de vie des produits financiers. Utilisation du Toolkit Sophis et de la librairie de pricing pour la gestion des tickets automatiques. Création et modification des écrans de saisie de produits dans Sophis. Développement et maintenance d’outils de booking et de lifecycle management. Contribution à la mise en place d’outils DevOps et de test. Participation à l’analyse fonctionnelle, aux tests unitaires et à la documentation technique. Support de production et participation aux astreintes. Collaboration étroite avec les équipes business dans un environnement international.

Contractor

Contractor job
Senior Python Developer

LA International Computer Consultants Ltd
Published on

6 months
£375-400
SW1A 2AH, London, England, United Kingdom

Senior Python Developer 6 Month contract initially Based: Remote/London - 2-3 days p/w onsite Rate: £375 - £400 p/d (via Umbrella company) We have a great opportunity with a world leading organisation where you will be provided with all of the support and development to succeed. A progressive organisation where you can really make a difference. We have a great opportunity for a Senior Python Developer to join the team. The Data Analytics team within the Trading & Shipping, Trading Analytics & Insights organisation comprises Quantitative Analytics, Data Strategists, Market Intelligence and Core Strategists. Linked by the common themes of data, numerical algorithms and technology, the team seeks to add value to the business by providing new models, tradable insights, distinctive data sets and agile technology solutions that empower the Analyst community and advantage the commercial teams. Key Responsibilities: * You will build direct relationships with key analysts and commercial stakeholders, understand their business requirements and immediate goals, and build effective technical solutions based on their guidance. * Work as part of the global team and play a key role in advancing the strategic technology agenda across regions. * Be held by the business as a technical authority and source of expert guidance to the analyst community. * Provide day-to-day problem solving support and proactively disseminating best practice. * Build efficient, resilient and innovative solutions using modern data analytics technologies (including Dataiku, Power BI and Plotly Dash), that enable analysts, inform decision making and drive revenue generation. * Partner with analysts to develop custom interactive dashboard visualization solutions. * Design and build scalable, reusable components and frameworks in-line with mandated architectures. * Rigorously adhere to software development best practice for enterprise-grade applications. * Contribute to the shared proprietary model libraries for use by analysts globally. * Work with the architecture and infrastructure teams in central IT to ensure that designs are aligned with the company technology strategy. Play an interfacing role between IT and the analyst community. Key Skills & Experience: * Demonstrated experience with Python programming for data analysis, including working knowledge of libraries such as `pandas`, `numpy`, and `Jupyter`. * Ability to write clean, highly reliable, production-ready, and efficient code for numerical and analytical tasks. * Experience in Object-Oriented Programming, ability to design intuitive, maintainable classes while effectively utilizing design patterns. * Working knowledge of SQL and relational database systems. * Familiarity with cloud computing concepts, preferably AWS. * Exposure to data visualization tools and frameworks (e.g., Plotly, Dash, Power BI). * Good understanding of web services, ability to integrate with REST APIs. * Understanding of software development best practices, including unit testing, version control (Git), build patterns and deployment pipelines (eg Azure pipelines). * Strong analytical, reasoning and mathematical skills. * Fluent English knowledge and ability to communicate effectively, both verbally and in writing. This is an excellent opportunity on a great project of work, If you are looking for your next exciting opportunity, apply now for your CV to reach me directly, we will respond as soon as possible. LA International is a HMG approved ICT Recruitment and Project Solutions Consultancy, operating globally from the largest single site in the UK as an IT Consultancy or as an Employment Business & Agency depending upon the precise nature of the work, for security cleared jobs or non-clearance vacancies, LA International welcome applications from all sections of the community and from people with diverse experience and backgrounds. Award Winning LA International, winner of the Recruiter Awards for Excellence, Best IT Recruitment Company, Best Public Sector Recruitment Company and overall Gold Award winner, has now secured the most prestigious business award that any business can receive, The Queens Award for Enterprise: International Trade, for the second consecutive period.

Contractor

Contractor job
Développeur Full Stack .NET / Azure – Risques de Crédit

Gentis Recruitment SAS
Published on
.NET
Azure
Azure DevOps

1 year
400-550 €
Nanterre, Ile-de-France

Description du poste Au sein d’une équipe IT dédiée aux risques de crédit , vous participerez à la modernisation et à la digitalisation des outils utilisés par les équipes métiers. Dans un contexte agile et cloud-first, vous contribuerez à plusieurs projets stratégiques : migration vers de nouvelles plateformes, conception d’une solution web innovante et intégration d’outils de data et d’analyse. Vos missions principales : Concevoir, développer et maintenir des applications .NET / Azure . Participer à la refonte et au découplage des applications historiques. Contribuer à la digitalisation du risque de crédit via la création d’un portail web et de solutions data. Être force de proposition sur l’architecture et les bonnes pratiques. Collaborer avec les équipes IT et métiers dans un environnement agile et international.

Contractor
Permanent

Job Vacancy
Gestionnaire d’applications Salesforce Service Cloud

Atlanse
Published on
CI/CD
Linux
Salesforce Sales Cloud

3 years
Châtillon, Ile-de-France

Au sein de la Direction des Systèmes d’Information, vous intégrerez l'équipe en charge des applications CRM. En tant que Gestionnaire d’applications, vous aurez pour mission de garantir le bon fonctionnement de la plateforme CRM, d’assurer le support et le suivi des incidents et de piloter les releases et évolutions. Votre rôle Administration et maintenance de la plateforme Contribuer au maintien du fonctionnement de la plateforme en garantissant la performance et l’intégrité des données Réaliser les paramétrages Salesforce (administration quotidienne, configuration des objets, flows, règles d’automatisation, rapports, etc.) et gérer les paramètres de sécurité Assurer le suivi des jobs de sauvegarde de la solution CRM et restaurer les données si besoin Support et suivi des incidents Qualifier les tickets de support, assurer le traitement et le suivi des tickets sur son périmètre Procéder à l’escalade des tickets : intégrateur / éditeur Suivre et résoudre les rejets fonctionnels sur les flux en place, y compris les éventuelles reprises de données Gestion des releases et évolutions Piloter les releases Salesforce : analyser les notes de version, identifier les impacts sur les processus métier et anticiper les changements Coordonner les tests et les mises en production Réaliser les paramétrages et ajustements nécessaires liés aux nouvelles fonctionnalités et automatisations Documentation et transfert de connaissances Tenir à jour la documentation du système et les politiques / procédures Salesforce et dossier d’exploitation Contribuer au maintien et au transfert des connaissances techniques et fonctionnelles nécessaires à la pérennité de la Solution Assister le Responsable d’Application dans la rédaction des spécifications techniques et fonctionnelles

Contractor

Contractor job
Administrer DBA/Architect Snowflake

Comet
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Snowflake
SQL

12 months
400-480 €
Ile-de-France, France

🎯 Mission Principale Expert technique Snowflake au sein de l'équipe Architecture & Data Engineering, vous êtes responsable de la maintenance et évolution de la Data Platform qui sert l'ensemble des équipes du groupe (Analytics, Data Science & IA, CRM, Pub, Audience, Finance, Streaming). 🔧 Responsabilités Clés Architecture & Stratégie Définition et revue d'architecture du Data Warehouse/Data Platform Développement et maintenance de la stratégie RBAC Formalisation et planification de la roadmap produit (3, 6, 12 mois) Modernisation des paradigmes d'ingestion, transformation et exposition de données Performance & Optimisation Revues de performances SQL et infrastructure Suivi de coûts par application Mise en place de solutions de monitoring et d'alerting Revues de code SQL Support & Accompagnement Support quotidien sur la plateforme Snowflake Référent technique pour les Data Engineers et Data Analysts Accompagnement des équipes sur la faisabilité des projets Facilitateur entre équipes Data, AdTech et métier ⚙️ Stack Technique Compétences Impératives Snowflake - Expert SQL Avancé - Expert Architecture Data Cloud - Expert Technologies Utilisées Python RBAC Terraform Azure (cloud) Azure DevOps / JIRA / Confluence Snowflake Clean Room (plus) 🌍 Environnement de Travail Méthodologie : Agile Scrum Culture : DevSecOps Équipe : 15 personnes Langues : Français courant (impératif), Anglais professionnel ✨ Profil Recherché Qualités Personnelles Bon relationnel et capacité d'adaptation Excellente communication orale et écrite Esprit de veille technologique Aptitude au travail en équipe Compétences Transversales Maîtrise des méthodes Agiles Culture DevOps confirmée Gestion de projet technique Capacité à garantir la pérennité des développements 🎪 Enjeux du Poste Plateforme critique : Infrastructure data stratégique pour le groupe Innovation continue : Exploitation des dernières fonctionnalités Snowflake Optimisation : Maîtrise des coûts et performances Transversalité : Interface entre multiples équipes métier

Contractor

Contractor job
Chef de Projet IT (Cybersécurité, Production informatique, Support, Architecture SI & Data...etc)

KEONI CONSULTING
Published on
SQL

18 months
100-600 €
Paris, France

CONTEXTE EXPERIENCE : 7 ans et plus Métiers Fonctions : Pilotage de projet ou de programme, Chef de projet IT Spécialités technologiques : Type de facturation, MISSIONS Les différentes directions de notre client expriment des besoins pour développer, optimiser ou normaliser leurs activités auprès de la Direction des Systèmes d’Information (DSI). Un Chef de projet IT pilote alors un projet pour répondre à certains de ces besoins, en s’appuyant sur lescompétences de la DSI (Cybersécurité, Production informatique, Support, Architecture SI & Data...etc) L’équipe Projets de la DSI pilote un portefeuille conséquent (environ 180 projets/an). Le Chef de projet IT renforcera l’équipe pour absorber une croissance d’activité et prendra en charge 4 à 8 projets en parallèle (selon taille/criticité). Prestations attendues : 1. Cadrage & préparation 2. Sélection des solutions & contractualisation 3. Réalisation & pilotage opérationnel 4. Recette, mise en production & bascule 5. Passage en run & amélioration continue Expertise souhaitée Profil recherché : - Bac+5 en Informatique/Ingénierie/Management de projet. - ≥ 5 ans d’expérience en gestion de projets IT complexes, idéalement événementiel / sport / billetterie / SI RH / SI Finances / outils Microsoft (SharePoint, power BI, VIVA etc..). - Maîtrise des méthodologies Agile (Scrum, Kanban) et Cycle en V ; outils MS Project, Jira, Confluence. - Connaissance des outils d’intégration & automatisation (Workato) et des systèmes billetterie, contrôle d’accès, accréditation. - Leadership affirmé, capacité à embarquer des équipes pluridisciplinaires. - Aptitude à gérer des situations critiques en contexte événementiel (temps réel, forte pression, coordination rapide). Compétences techniques requises : - Connaissances SQL et manipulation de bases de données. - Maîtrise d’outils d’automatisation & d’intégration : Workato, Power Apps. - Notions en programmation (Python) et frameworks IA (pour compréhension/coordination). - Expérience d’outils d’analyse & dataviz : Power BI, Tableau. - Maîtrise des outils collaboratifs : Microsoft 365, Notion, Confluence. Soft skills : - Esprit analytique, rigueur et capacité de synthèse. - Autonomie, force de proposition, proactivité. - Excellentes qualités relationnelles et capacité à fédérer autour des projets stratégiques. - Leadership et capacité à challenger équipes techniques et métiers. - Sens de la négociation et du pilotage fournisseur. - Résilience et gestion du stress en environnement événementiel sportif (match-day). Langues : - Anglais professionnel requis pour évoluer dans un environnement international. - Français courant.

Frequently asked questions about working as a Database Developer (SQL, PL/SQL, Oracle...)

What is the role of a Database Developer (SQL, PL/SQL, Oracle...)

The database developer administers and manages the databases of their clientele with the aim of having efficient information structuring.

How much does a Database Developer (SQL, PL/SQL, Oracle...) charge

Initially, a database developer can expect an annual salary of £25,000. However, over the years, the profession allows for acquiring more substantial skills and developing experience. As a result, a database developer's salary can reach £50,000 per year, especially if they have obtained certain certifications and specializations. On average, a database developer charges 400 euros per day in the provinces, and 500 euros in the Paris region.

What is the definition of a Database Developer (SQL, PL/SQL, Oracle...)

The database developer is a key player in a company. Indeed, data is now a fundamental pillar, synonymous with performance or lack thereof for a company. The primary mission of the database developer is to properly organize information so that each user can have content consistency. In this sense, the developer gathers a set of data from their clients that they structure in one or several databases. It's an IT profession requiring excellent organizational skills and constant monitoring to ensure that the database is systematically accessible. Moreover, the database developer advises their clients on software choices and tools to deploy to ensure functional and fast access.

What type of mission can a Database Developer (SQL, PL/SQL, Oracle...) handle

As its name suggests, this IT profession involves daily handling of data of varying significance depending on the company's size. Indeed, data plays a major role within a company, so it is necessary that these different data sets are kept up to date, managed efficiently, and systematically accessible to the relevant people. When the database developer comes into play, they monitor the evolution of this various data and implement solutions so that potential growth does not disrupt information accessibility. In parallel, each user must be able to access this information at any time. On a daily basis, the job requires structuring this information according to client requirements. All data is then grouped in a database specifically designed to distribute information to the right person. The database developer is responsible for verifying the proper functioning of the database by ensuring its consistency and accessibility on a daily basis.

What are the main skills of a Database Developer (SQL, PL/SQL, Oracle...)

• Demonstrate rigor and patience to ensure proper data structuring. • Be able to work independently. • Good interpersonal skills remain required for teamwork. • Management ability remains essential for proper database organization. • Excellent computer literacy and constant monitoring to stay informed of latest developments. • In parallel, computer knowledge and natural curiosity. • Obviously, mastery of various systems and tools related to database management.

What is the ideal profile for a Database Developer (SQL, PL/SQL, Oracle...)

• The profile of a data manager requires mastery of various tools for daily database management. As such, it is necessary to work with technical teams while also being able to work independently. • Additional general knowledge remains valuable, as does having a good level of English, since many tools operate in Shakespeare's language. • Management abilities, organization, autonomy, and rigor are also valued qualities in the profile of a database developer.
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Contracts

Contractor Permanent

Location

Remote type

Hybrid Remote On-site

Rate minimum.

£150 £1300 and more

Salary minimum

£20k £250k

Experience

0-2 years experience 3 to 5 years experience 6 to 10 years experience +10 years experience

Date posted

Connecting Tech-Talent

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