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ACCROCHE SI TU SAIS QUE LA STABILITÉ D'UN SI REPOSE SUR DES FONDATIONS SOLIDES, CETTE ANNONCE EST FAITE POUR TOI ... CE QUE TU RECHERCHES : Administrer et faire évoluer des infrastructures systèmes critiques Garantir la disponibilité, la performance et la sécurité des environnements IT Relever des défis techniques dans des environnements complexes et exigeants Donner un nouveau souffle à ta carrière Alors nous avons la mission idéale pour toi Au sein d'un acteur majeur du secteur de l'assurance, tu participeras à la gestion, à l'optimisation et à l'évolution des infrastructures systèmes afin d'assurer la continuité et la fiabilité des services IT : Administration des environnements Windows et Linux, tu réaliseras Déploiement et configuration des serveurs et services associés, tu piloteras Supervision des systèmes et gestion des incidents, tu assureras Optimisation des performances et gestion des capacités, tu coordonneras Mise en œuvre des bonnes pratiques de sécurité et de sauvegarde, tu garantiras Participation aux projets d'évolution et de modernisation des infrastructures, tu contribueras Veille technologique et amélioration continue, tu impulseras QUI TU ES : Diplômé(e) de la formation qui va bien Expérience de 7 à 10 an,s ans minimum en administration ou ingénierie systèmes Maîtrise des environnements et des solutions de virtualisation : Microsoft Compétences en scripting : M365 Connaissance des environnements cloud (AWS, Azure, GCP) appréciée AU-DELÀ DES COMPÉTENCES TECHNIQUES, TU ES / AS : Rigoureux(se) : tu assures la stabilité et la fiabilité des systèmes Autonome : tu gères ton périmètre avec méthode Analytique : tu sais diagnostiquer rapidement les incidents Méthodique : tu documentes et structures chaque action Communicant(e) : tu échanges efficacement avec les équipes IT Pragmatique : tu proposes des solutions adaptées aux contraintes terrain Curieux(se) : tu suis les évolutions technologiques systèmes et cloud Orienté(e) service : tu garantis la continuité et la qualité des services IT

MissionsDéveloppement des microservices Terraform/Ansible/Python dans un contexte IaaS. Utilisation des environnements IaaS CI/CD, GO pour déployer les différents microservices. Sécurisation et intégration du Cloud dans le système d'information du groupe. Transformer en Python/Ansible/Terraform l'orchestrateur actuel. Déployer en collaboration avec les experts de ces technologies la surcouche permettant l'intégration au SI. Cette surcouche devra pouvoir être appelée via API pour offrir une expérience Cloud (as a service) aux clients internes qui développent les applications métiers du groupe. Rôle DEVOPS 70% / Scrum Master 30%.

Qui sommes-nous ?Artemys, filiale du groupe SPIE ICS, acteur de la transformation numérique est une entreprise à taille humaine, avec plus de 30 ans d'expérience composée de plusieurs entités, chacune spécialisée dans leur domaine (Système, data, réseaux/sécu…) Ce qui nous distingue vraiment ? Ce n'est pas de dire que nous valorisons nos collaborateurs, c'est de le montrer chaque jour. Chez Artemys, l'humain est au cœur de tout ce que nous faisons. Nos valeurs, concrètes et vécues au quotidien : Convivialité : travailler dans une bonne ambiance, ça change tout Proximité : chaque membre de l'équipe a sa place et sa voix Écoute : vos idées comptent autant que votre travail Artemys Paris, située dans le 10ᵉ arrondissement, est une entité spécialisée en infrastructures systèmes. Forte de 36 ans d'expertise, elle accompagne les entreprises, principalement implantées en Ile-de-France, dans leur transformation digitale. C'est au sein de cette entité, la plus ancienne du groupe, que l'aventure a débuté. Au fil des années, Artemys a su fidéliser une clientèle exigeante de Grands Comptes, certains clients accompagnant l'entreprise depuis sa création, dans des secteurs variés. Reconnue pour son exigence technique et ses valeurs humaines, elle est aujourd'hui un acteur clé des Infrastructures, Cloud et Modern Workplace. Votre mission (si vous l'acceptez) : Vous rejoignez une équipe d'experts intervenant sur des infrastructures sensibles, dans un contexte où la fiabilité, la sécurité et la continuité de service sont essentielles. Vous serez notamment amené à : Administrer et faire évoluer l'environnement Active Directory Gérer et maintenir les GPO Traiter les incidents complexes de niveau 2/3 Participer au déploiement et à l'évolution des Masters Windows Contribuer au renforcement de la sécurité des postes de travail Accompagner les projets de renouvellement du parc informatique Apporter votre expertise technique aux équipes projet et exploitation Participer à l'amélioration continue des environnements de travail et des standards techniques Vous évoluerez dans une équipe où l'activité est composée d'environ 70 % de Build et 30 % de Run, sur des projets structurants et à forte valeur ajoutée. Le terrain de jeu ? Vous évoluez sur un environnement Microsoft exigeant comprenant notamment : Active Directory GPO MECM / SCCM Windows 10 / Windows 11 Masters Windows Prim'X (chiffrement des postes) Administration Poste de Travail Sécurisation des environnements utilisateurs Support N2 / N3 Cybersécurité du poste de travail Le profil que nous recherchons : Vous justifiez d'au moins 8 ans d'expérience sur des environnements Poste de Travail / Active Directory. Vous maîtrisez Active Directory, les GPO et MECM / SCCM Vous possédez une solide expérience des environnements Microsoft Workplace Vous avez déjà travaillé auprès de clients grands comptes ou dans des environnements critiques Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre autonomie et votre capacité à résoudre des problématiques complexes La connaissance de Prim'X et une certification Microsoft (MD-102, MS-100/101...) seront appréciées. Le process pour nous rejoindre : simple et clair ! Échange RH : On discute de vos motivations et de l'adéquation avec nos valeurs (promis, pas de robotisation ici). Entretien opérationnel : Un échange approfondi pour clarifier vos missions. Proposition d'embauche : Si tout colle, on vous accueille officiellement chez Artemys ! Informations clés: Localisation : Guyancourt (78) Mode de travail : Présentiel (pas de télétravail) Prise de poste : Dès que possible Rémunération : 55 000 € à 65 000 € brut annuel (selon votre expertise) Contexte : Environnement Défense - Poste soumis à une procédure d'habilitation Secret Défense Sans négliger les avantages indispensables : Le recrutement est réalisé par Artemys pour le compte de SPIE ICS. Si votre candidature est retenue, vous intégrerez les équipes de SPIE ICS et bénéficierez de l'ensemble des avantages proposés par le Groupe. Vous profiterez notamment de : Participation & intéressement Actionnariat salarié Mobilité interne Nombreux engagements en faveur de la diversité et de la mixité Politique handicap et accord égalité professionnelle Congés exceptionnels (enfant malade, endométriose, IVS) Congés maternité et paternité pris en charge à 100 % Bienvenue dans l'aventure ARTEMYS Chez nous, chaque talent compte. Peu importe votre âge, vos origines, votre identité, votre religion ou votre orientation : ce qui nous intéresse, c'est vous et ce que vous avez à apporter. On s'engage à répondre à toutes les candidatures sous 72 heures, parce qu'on sait combien l'attente peut être stressante. Et ici, l'inclusion n'est pas qu'un mot : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, et on fait tout pour créer un environnement où chacun peut s'épanouir. Prêt, feu, candidatez !

La mission de l'ingénieur système consiste à : Participation aux projets / Gestion de mini projet Prendre part à une équipe aux compétences vastes (Windows, VMWare, Applications tier, Sécurité, Troubleshooting avancé,..) Amélioration/fiabilisation/Automatisation des systèmes Participation aux traitements des tickets Level 3 Rédiger les documentations Effectuer le transfert de connaissances aux équipes Level 2 PROFIL Minimum 8 années d'expérience professionnelle en environnement IT Facilité d'intégration et goût pour le travail en équipe indispensable Autonomie dans le travail Fort esprit d'initiative et capacité à gérer des tâches multiples Polyvalence et rigueur de travail Bonne compétence organisationnelle et aisance de communication Esprit d'analyse pour la résolution de problèmes Expérience en environnement critique (secteur financier, SLAs élevés, exigences fortes de qualité de service) Respect des procédures administratives et de l'organisation existantes Rédaction de documentations et transfert des connaissances Maîtrise des langues française et anglaise, la connaissance du Luxembourgeois constitue un atout.

1. MISSIONDans le cadre d'un projet de transformation et de sécurisation des solutions d'identité et d'authentification, nous recherchons un Architecte Solution Identity Provider. Vous intervenez sur l'analyse de l'existant, l'étude des solutions du marché, la définition des architectures cibles ainsi que la réalisation d'un Proof of Value. Vos principales responsabilitésAnalyse de l'existant Évaluer les niveaux de service, contraintes de disponibilité et performances. Identifier les dépendances entre applications et solutions d'authentification. Analyser les différents usages selon les entités et types d'utilisateurs. Réaliser l'architecture de référence AS-IS. Construire la matrice des flux d'authentification. Étude et conception des scénarios Analyser et comparer différentes solutions d'Identity Provider. Étudier les protocoles et capacités d'intégration. Évaluer la maturité technologique et les écarts avec l'existant. Définir les architectures High Level Design (HLD). Analyser les impacts réseau, stockage et applicatifs. Étudier les scénarios de migration progressive des identités et des accès. Identifier les risques technologiques et de sécurité. Définir l'architecture cible TO-BE. Architecture cible et Proof of Value Décliner les architectures HLD en Low Level Design (LLD). Concevoir les architectures sur des environnements on-premise, GCP et AWS. Participer à la mise en œuvre d'un Proof of Value sur environnement on-premise. Définir le modèle opérationnel : patching, montées de version, observabilité et alerting. Produire les documentations techniques et architecturales nécessaires.

Garantir une disponibilité supérieure à 99,9 % des services d'infrastructure Microsoft. Concevoir des architectures robustes, évolutives et sécurisées. Définir les standards d'administration et de sécurité. Superviser les opérations de maintenance, de mise à jour et de migration. Assurer le traitement des incidents critiques de niveau 3. Réaliser des audits de sécurité Active Directory et Microsoft 365. Mettre en œuvre les recommandations des référentiels CIS, ANSSI et Microsoft Security Baselines. Automatiser les tâches récurrentes afin de réduire les risques d'erreur et les délais d'exécution. Produire et maintenir la documentation technique, les procédures d'exploitation et les dossiers d'architecture. Participer aux comités d'architecture, de sécurité et de gestion des changements (CAB). Accompagner les équipes projets dans les choix techniques et assurer le transfert de compétences vers les équipes d'exploitation.

Envie d'un nouveau challenge... Rejoins-nous chez Aubay ! Notre ADN allie l'Expertise technique, Innovation, Collaboration, Engagement et Ethique ! En tant qu'Administrateur Windows (H/F) vous serez intégré(e) au sein d'une équipe de 7 collaborateurs. Vous aurez pour mission : o Assurer des travaux de niveau 2 sur l'exploitation du système d'information (sauvegarde, ordonnancement, supervision, normes et standard). o Remonter aux équipes d'intégration les difficultés rencontrées et les axes d'amélioration. o Qualifier et préparer les changements. o Participer au CAB (comité d'analyse des demandes de changement) puis réaliser les changements. o Analyser, diagnostiquer et rétablir le service ou escalader (en toute réactivité, agilité et aisance à la prise de décision). o Participer à l'amélioration de la pertinence des alertes de supervision. o Automatiser les activités de support de niveau 1 et les gestes standard de correction d'incident. o Rédiger et mettre à jour les procédures courantes et bases de connaissances.

En mission en tant que Technicien(ne) support informatique au sein d'un grand groupe bancaire, vous intégrez l'un des Bars IT pour accompagner les utilisateurs dans leurs demandes et incidents en faisant de leur satisfaction votre priorité numéro 1. Les objectifs sont : · Assurer la prise d'appel · Traiter les incidents et demandes sur les postes de travail, téléphonie mobile, solution d'impression, … · Assurer les déménagements au quotidien · Mise à jour des inventaires dans nos outils de gestion de parc · Intégrer les postes de travail, installer les logiciels pour nos utilisateurs · Gérer les stocks · Maintenir à jours nos procédures, documentation et bases de connaissance.

Dans le cadre d'un projet de migration d'un environnement Active Directory source vers un Active Directory cible, le client recherche un Administrateur Windows / Active Directory expérimenté afin de renforcer l'équipe projet. Le consultant interviendra sur les différentes phases de préparation, migration et accompagnement post-bascule. MissionsRéaliser l'analyse des serveurs Windows existants : inventaire des comptes de service ; analyse des droits et permissions ; identification des dépendances Active Directory ; recensement des applications installées. Échanger avec les éditeurs des applications métiers afin de : identifier les impacts liés au changement de domaine ; valider les prérequis techniques ; préparer les éventuelles adaptations nécessaires. Participer aux opérations techniques de migration : migration des serveurs vers le nouvel Active Directory ; reconfiguration des services et applications ; validation du bon fonctionnement des environnements. Assurer le support post-migration : diagnostic et résolution des incidents ; accompagnement des équipes techniques ; suivi des actions correctives.

Solides connaissances des infrastructures Workplace, notamment Active Directory, Exchange, SCCM/MECM, Defender, PKI et technologies connexes. Maîtrise des plateformes Microsoft 365, incluant Entra ID, Intune, Exchange Online, Teams et les services associés. Capacité à appréhender l'architecture globale d'un environnement Workplace (authentification, réseau, services de proxy, PKI, sécurité, services cloud). Coordination des activités entre plusieurs équipes techniques. Pilotage et suivi de projets de transformation, de migration et d'amélioration des services. Contribution à l'automatisation et à l'industrialisation des processus opérationnels. Élaboration de tableaux de bord et suivi des activités à l'aide d'outils de gestion avancés (Excel, MS Project, Power BI, etc.).

Dans le cadre du renforcement de son équipe Digital Workplace, notre client recherche un(e) Architecte Modern Workplace / Active Directory confirmé(e). Vous interviendrez au sein d'une équipe en charge de la définition des offres technologiques, de l'architecture Workplace et de la veille technologique, avec une forte orientation sur l'expérience utilisateur, la sécurité et les environnements Microsoft. Vos missionsConcevoir les architectures Modern Workplace autour des technologies Microsoft. Définir les architectures techniques et les feuilles de route. Rédiger les livrables d'architecture (HLD, dossiers techniques, notes stratégiques...). Recueillir et analyser les besoins métiers et techniques. Accompagner les équipes techniques dans la mise en œuvre des solutions. Participer à l'intégration et à la sécurisation des environnements Cloud et hybrides. Évaluer les nouvelles technologies et proposer des recommandations. Collaborer avec les équipes projets, les experts techniques et les différentes directions. Garantir la cohérence des choix techniques avec les enjeux de sécurité et d'exploitation. Environnement techniqueModern WorkplaceMicrosoft 365 SharePoint Microsoft Teams OneDrive Exchange Online Microsoft Fabric Power Platform Identité & SécuritéActive Directory Entra ID (Azure AD) IAM AD Join MFA / 2FA Zero Trust PKI BitLocker EDR AppLocker Windows Defender Application Control (WDAC) DLP Architecture PAW Poste de travailWindows 10 / Windows 11 Windows Virtual Desktop (WVD) / VDI Intune SCCM Enterprise Mobility + Security (EMS) VPN Virtualisation d'applications MobilitéIntune Jamf (un plus) macOS (apprécié)

Contexte de la prestation La prestation se déroulera au sein de la Direction des Technologies de France Télévisions / Media Factory / Ingénierie Supply chain et Diffusion, entité en charge des systèmes permettant l'alimentation en médias et la diffusion des chaînes Nationales, des chaînes du réseau Outre-Mer et des chaînes régionales. Ces systèmes sont principalement opérés par le CDE (Centre de Diffusion et d'Échanges) dont les services audiovisuels comprennent la diffusion de F2, F3, F4, F5, franceinfo et de chaînes thématiques, et le CDA actuellement en construction (Centre de Diffusion et d'Acquisition) pour les chaînes du réseau Outre-Mer et le réseau régional de F3. Prestation attendue Dans ce cadre, France Télévisions recherche une prestation d'expertise infra IT de supervision des systèmes broadcast de Supply chain et de diffusion consistant à mettre en place la supervision d'une infra broadcast de Supply chain et de diffusions dont les outils principaux sont Prometheus et Grafana.

Dans le cadre d'un projet de transformation des infrastructures Microsoft, nous recherchons un Administrateur Systèmes Microsoft Senior afin d'accompagner la migration des services d'identité et l'évolution des environnements Microsoft. Vous interviendrez sur des environnements hybrides (On-Premise / Cloud) et participerez à l'administration, la migration et l'optimisation des services Microsoft. Vos missions Administrer les environnements Windows Server et Active Directory. Participer aux projets de migration Active Directory vers Microsoft Entra ID. Administrer et configurer Microsoft Entra ID (Azure AD). Participer au déploiement et à l'administration de Microsoft 365. Contribuer à la consolidation des infrastructures Microsoft. Assurer l'administration des environnements hybrides On-Premise / Cloud. Participer aux opérations de migration, d'évolution et d'amélioration continue des infrastructures. Assurer le support de niveau 3 et apporter une expertise technique aux équipes. Rédiger la documentation technique et les procédures d'exploitation.

Bonjour, Nous recherchons pour notre client grand compte un Chef de projet SI, spécialisé dans le pilotage de développements d'interfaces entre un système de gestion de contenus rédactionnels (NRCS) et des outils tiers de production broadcast Nous étudions - prioritairement - les candidatures qui nous sont adressées à freelance à insyco . fr avec les informations suivantes : Argumentaire écrit répondant de façon ciblée au besoin ci-dessous CV à jour au format Word Date de prochaine disponibilité Tarif journalier Merci d'indiquer la référence MDE/CDP/5501 dans l'objet de votre message Contexte de la prestation Le département en charge des moyens des rédactions met à disposition de ses directions partenaires des applications métiers spécifiques aux métiers de l'information et des sports, et notamment un NRCS, système d'information rédactionnel. Définition du besoin Nous recherchons une prestation de chefferie de projet en systèmes d'informations, d'un niveau d'expertise senior, pour piloter les développements informatiques d'interface entre le NRCS et des applications tierces (synthés, outils graphiques de régie, etc.) dans un contexte de régie automatisée. Activités principales attendues Pilotage global projet Construction et suivi de l'exécution des plannings (tâches, charges, ressources, avancement) Pilotage de la qualité des livrables Rapports réguliers d'avancement Animation des comités projet ad hoc Spécifications / Besoin métiers Rédaction des spécifications techniques et fonctionnelles détaillées des développements à réaliser Rédaction des procédures de déploiements des nouvelles versions applicatives Proposer des évolutions techniques garantissant le respect de l'architecture du client Planifier les développements et la charge nécessaire en cohérence avec le planning de la roadmap Développement / Validation / Déploiement Piloter les développements (équipe TMA / centre de service applicatif) et réaliser la qualification Suivi des exigences et des anomalies dans un logiciel de bugs (HP ALM et Jira) Garantir l'intégrité des tests unitaires d'une version applicative Coordonner le déploiement, la mise en production et l'éventuel accompagnement des utilisateurs

Dans le cadre du pilotage des mises en production et de l'accompagnement des équipes Agile, notre client recherche un Release Manager / Coordinateur Scrum. Vous serez le point central entre les équipes de développement, les équipes d'exploitation et l'infogéreur afin de garantir le bon déroulement des déploiements, la coordination des projets techniques et l'animation des rituels Agile. À la croisée des activités Run, Build et Delivery, vous contribuerez à la qualité des livraisons, à la stabilité des environnements et au bon fonctionnement de la Squad.

Vos missions principalesSupport et Résolution L3 : Prendre en charge le support technique d'escalade de niveau expert pour la résolution d'incidents complexes (OS, hardware, applications, BSOD, performances). Modern Management & Administration : Administrer, optimiser et faire évoluer les environnements Microsoft Intune / SCCM, GPO, Autopilot et la stratégie Windows Update. Sécurité & Durcissement : Participer activement au durcissement des postes (BitLocker, TPM, Secure Boot), à la gestion des vulnérabilités (CVE) et au déploiement des correctifs de sécurité. Automatisation & Scripting : Développer des scripts robustes en PowerShell pour automatiser les tâches de remédiation, le déploiement et la gestion de flotte. Gestion des Problèmes (RCA) : Réaliser les analyses de causes racines sur les incidents récurrents et mettre en place des plans d'actions correctifs durables. Hardware & Firmware : Assurer l'expertise technique sur les composants matériels, les pilotes (drivers), les BIOS/UEFI et les firmwares en lien avec les constructeurs. Projets & Documentation : Contribuer aux projets de migration, d'upgrade Windows et de renouvellement hardware, tout en documentant les procédures techniques pour les équipes support.